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食品厂厂长
1.2-1.5万元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验
1. 本科及以上学历,食品科学、工商管理或相关专业优先。 2. 具备8年以上食品行业管理工作经历,其中5年以上担任高层管理职务。 3. 精通食品制造工艺流程及质量管控体系运作。 4. 拥有卓越的组织协调能力与团队建设经验。 5. 具备优秀的跨部门沟通能力和商务谈判水平。
厂长/主管3-5年大专现场管理
岗位职责: 1. 根据订单需求科学规划生产流程,确保产品按时交付且质量达标。 2. 达成公司制定的出品率、产品质量及水电气等资源消耗控制指标。 3. 配合生产经理推进生产效率相关考核目标的落实与达成。 4. 监督落实安全生产管理制度及操作规范,定期检查执行情况,保障生产安全。 5. 负责所辖团队人员的日常管理、技能培训及队伍稳定性维护。 6. 完成上级交办的其他临时性任务。 岗位要求: 1. 年龄在28至45周岁之间,具备大专及以上学历。 2. 具备3年以上食品行业同类岗位工作经验,有肉制品行业背景者优先考虑。 7. 熟悉生产现场管理五要素的实际应用。 3. 能够适应生产车间的作息安排。 4. 具备较强的沟通协调能力与生产组织管理能力。 5. 联系电话 ************* 何女士 职位福利:绩效奖金、全勤奖、包住、餐补、通讯补助、节日福利、五险一金 职位福利:绩效奖金、全勤奖、包住、餐补、通讯补助、节日福利、五险一金
厂长(生鲜)
8000-9000元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验
1. 起草并优化工厂各项管理制度、作业流程及操作标准,经上级审批后组织实施。 2. 统筹协调各班组生产任务,保障生产计划按时、保质、保量完成,严控产品品质,针对质量问题关键环节提出切实可行的改善措施。 3. 制定并落实损耗降低方案,实施全过程损耗管控,确保达成公司设定的损耗控制指标。 4. 掌握工厂成本构成及其内在关联,对各类成本支出实施有效监督与管理。 5. 按时提报各类生产数据与报表,定期组织召开生产相关工作会议。 6. 与运营中心保持顺畅沟通,推动生产业务各环节高效协同运作。 7. 负责厂内人员的合理配置、绩效考核、激励奖惩等日常管理工作。 8. 主动配合完成客户审厂及第三方验厂等相关工作。 任职资格 1、 学历要求:大专及以上学历 2、 工作经历:具备8年以上相关行业工作经验,其中不少于3年蔬菜生产管理背景,熟悉现代企业运作模式,曾主导生产管理全面工作。 3、 具备较强的逻辑分析能力,良好的沟通表达能力;能够独立开展问题分析与决策判断; 4、 精通工厂布局规划、流程优化及制度体系建设; 5、 具有优秀的团队管理与跨部门协作能力; 6、 熟练使用常用办公软件; 7、 责任心强,敬业投入,具备较强抗压能力。 岗位硬性要求:须具备5年以上蔬菜加工领域管理经验
工艺主管(SAW)
1.2-2.4万元/月
厂长/主管5-10年本科SAWSIP工艺切割
岗位职责: 1、依据客户需求及产品设计方案,开展站别工序的风险识别与评估,并提供相应的工艺实施策略 2、持续优化本制程环节的工艺流程(人、机、料、法、环、测),提升产品良率并推动质量改善 3、负责新设备、新治具、新材料、新流程及新工艺的技术评估、验证导入及相关审核工作 4、通过材料选型、工艺改进、流程精简或设备性能升级等手段,达成制程降本目标 5、主导NPI阶段工程批的试作、过程跟踪与方案落地,确保站别工艺方案完整实现并支持项目顺利导入 6、处理生产线异常及客户反馈的质量问题,及时追踪闭环,保障产品质量稳定输出 7、编制与维护各类工艺技术文件,包括Control Plan、PFMEA、SOP、MSOP、OCAP等文档 任职要求: 1、具备3年以上半导体SiP制程相关工作经验; 2、熟悉主流半导体设备的构造原理、应用场景及运行机制; 3、熟练掌握AutoCAD进行Laser布线设计,能运用JMP软件完成DOE实验设计及数据分析; 4、具备良好的报告撰写能力与英语沟通水平; 5、性格积极向上,责任心强,具备优秀的沟通协作意识与团队合作精神,同时拥有较强的自我驱动力与执行能力; 6、具备出色的组织协调、语言表达与持续学习能力
生产副总监
1.2-1.6万元/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理质量管理
1、配合上级开展年度目标规划与经营计划的分析与预测工作,依据生产事业部整体目标制定本部门下一年度具体实施目标 2、统筹生产车间日常运作,保障生产活动高效、有序进行,达成高质量产出要求 3、监督生产全过程,确保各环节符合公司既定的产品标准及工艺规范 4、优化生产成本结构,减少损耗与废品产生,持续推进生产流程的精细化管理与效率提升 5、编制并持续完善生产相关报告及关键绩效指标(KPI)数据报表,定期对生产进度与成效进行分析评估 6、主动参与各类改善项目,为推动企业长期发展提出可行性意见与创新思路 任职要求: 1、年龄35-45岁,本科及以上学历(食品工程、工商管理、企业管理等相关专业优先考虑) 2、具备8年以上食品制造行业从业经历,其中5年以上企业管理岗位经验,3年以上同类职位工作经验 3、熟练掌握食品制造生产工艺流程及速冻食品相关产品知识;熟悉研发、生产、销售一体化运营模式,了解品质控制体系、生产设备特性;具备人力资源、财务基础及研发工艺方面的基础知识 4、具备良好的抗压能力;拥有出色的沟通协调能力、组织管理能力及成本管控能力;熟练操作常用办公软件
厂长/主管5-10年大专发货管理仓库管理仓储设备管理
岗位职责: 1. 全面负责机械类仓储的日常运营,保障仓库作业高效、规范运行。 2. 建立并落实仓储管理制度,优化存储区域规划,提升库容使用效率。 3. 负责库存监管,确保账物相符,组织定期盘点,降低物资损耗。 4. 统筹仓库团队管理,开展业务指导与绩效提升,保障收发货准确及时。 5. 与生产、销售等相关部门协同配合,确保物料流转顺畅,满足企业运作需求。 岗位要求: 1. 机械类或相近专业,大专及以上学历。 2. 拥有5年以上机械行业仓储管理经验,精通仓储作业流程及相关标准。 3. 具备优秀的组织协调能力及团队协作意识,能适应高强度工作节奏。 4. 熟知物流运作体系,具有较强的物流成本管控观念。 5. 熟练操作ERP系统及常用办公软件,具备扎实的数据分析与处理能力。
服装生产负责人
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年学历不限服装生产团队管理生产成本管理生产跟单
需具备女装行业经验,熟悉工艺流程,以梭织类服装为主,拥有做工精良的工厂资源,全面负责工厂运营与管理工作
生产主管
7000-10000元/月
主管5-10年学历不限生产计划管理现场管理质量管理团队管理ERP/MES系统应用问题解决能力
岗位内容: 1. 负责统筹协调各生产部门的运作,确保各项生产任务按时保质完成。 2. 监督员工执行标准作业流程,保障生产操作的规范性与产品质量的稳定性。 3. 依据公司既定生产计划,组织车间生产活动,确保订单交付节点达成。 4. 落实生产过程中的安全、环保及消防管理措施,识别并控制各类生产风险。 5. 汇总整理车间生产数据,编制生产分析报表,并按周期进行汇报反馈。 任职要求: 1. 机械、电子、自动化或相关专业方向,具备对应专业学历。 2. 具备3年以上生产管理实践经验,熟悉生产流程管理、质量体系及相关管理工具。 3. 具有良好的沟通协调能力与团队管理经验,能适应一定工作压力。 4. 掌握ERP、制造执行系统(MES)或其他生产信息化系统的操作应用。 5. 具备创新意识,乐于探索优化工作方法,拥有较强的执行力与问题应对能力。
生产管理专员
7000-13000元/月
厂长/主管5-10年本科
岗位内容: 1. 统筹安排生产车间的日常运作,保障生产活动高效、有序开展,达成既定的质量与产量目标。 2. 监督生产各环节执行情况,确保作业过程严格遵循公司制定的产品规范及工艺要求。 3. 有效管控制造成本,减少不良品产生,持续推动流程改进与管理优化。 4. 编制并健全生产相关数据报告及关键绩效指标报表,定期分析生产运行状况。 5. 主动参与各类改善项目,为提升运营效率和企业长期发展建言献策。 任职要求: 1. 本科及以上学历,纺织类或相关专业背景。 2. 具备3年以上生产管理实践经验,熟悉生产管理体系与运作流程。 3. 拥有较强的沟通协调能力与团队领导力,能独立主导项目实施与推进。 4. 熟悉生产信息化系统操作,具备基础的数据处理及报表制作能力。 5. 结果驱动型思维,注重团队合作与文化认同,可适应高强度、快节奏的工作状态。
厂长/主管3-5年大专质量管理安全管理工艺改良软体家具工艺软体沙发工艺ISO9000ISO9001全面质量管理体系
一、 岗位核心目标 负责沙发工厂的日常运营与管理,保障生产任务按期、保质、保量完成,合理控制各项成本,优化生产效率与产品品质,打造高效协作的生产团队。 二、 岗位职责 1、生产运营管理:依据订单需求,制定并落实生产排程,确保产品按时交付; 2、质量管理:构建并持续优化沙发生产全流程(从原材料入库至成品出库)的质量标准与检验机制; 3、成本控制:管控原材料使用率、人工支出及制造相关费用; 4、技术与工艺:精通沙发制作各环节工艺流程,具备解决现场技术问题的能力; 5、团队建设与安全管理:主导车间班组长团队的组建、培训、考核与激励工作,全面落实安全生产责任制。 三、 任职要求 1、年龄30-45岁,大专及以上学历,具备3年以上中大型沙发制造企业管理工作经验,熟知中大型工厂运作规范与标准; 2、作风踏实,贴近一线,具备带领团队的能力,能在压力环境下保持积极进取状态; 3、具备良好判断力,善于深度思考与问题分析,聚焦本质,推动具有长期价值的工作,拥有一定创新意识; 4、具备优秀的沟通协调能力,能与相关部门高效联动,协同推进问题解决。 职业发展: 提供系统的行业专业培训与成长机会,为表现优异者开放公司内部更广阔的职业晋升通道 薪资:根据个人能力面议,综合年薪18-40W 福利待遇:入职即缴纳五险一金,提供住宿(或住房补贴)、(包吃)或餐补、交通补贴、通讯补贴、年度健康体检、带薪年假、节日礼品等 工作地点:胶州及周边自营工厂
山东青岛现在缺一个木工,活在嘉年华,下车给钱、熟!联系电话
建筑木工1-2人
现在缺一个木工,活在嘉年华,下车给钱、熟!联系电话
青岛
7月14日 05:11拨打电话
氩弧焊1-2人
14号15号16号需要氩弧焊工一名,焊小件,工厂在诸城林家村附近,可以自己来,也可以在胶南双珠路地铁站那,有车一起来,大约50分钟路程,工资日结,有意向的打电话,[抱拳]
青岛
7月14日 05:11拨打电话
店员月结
地址:莱西姜山镇小机械产业园内(青岛精密机械制造小企业产业园内)◆----◆----◆----◆----◆霄蕴商贸(莱西美团公司)1、长岛路汉堡店店员:3000-5500元,兼职全职均可电话
青岛 莱西市
7月14日 05:10拨打电话
理疗师月结
全国连锁头疗捏头熊,青岛市北区招聘:一、薪资待遇招聘:(无经验/学徒)】-年龄18-45岁,有无经验均可,无经验可带薪培训有养发/头疗/美容经验者可直接按熟手方案定薪-底薪:4000元/月+-手工提成:10元/位-加项提成:3-5元/项月综合工资6000-8000元。-卡项提成:10%早班09:00-18:00/中班11:00-20:00/晚班13:00-22:00做四休一,周休固定,保障工作生活平衡,拒绝无效加班!-入职首月保底4000元,转正后投保。收入稳定有保障!-入职即享专业洗护护发技术培训,定期管理提升课程,职业晋升通道清晰(技师→主管→店长)
青岛 市北区
7月14日 05:00拨打电话
客房保洁月结
陌集民宿客房保洁薪资:底薪4000/月  月休4天,每日底数8间房,有超房绩效,超一个房15元年龄55以下工作时间:早9:00-下午3:00不包吃住!不包吃住!地址:李沧区汾阳路88号越秀天悦海湾三号公寓楼陌集民宿联系电话:
青岛 李沧区
7月14日 05:00拨打电话
厂长/主管
8000-12000元/月
主管厂长10年以上学历不限
- 生产统筹管理:全面负责车间/工厂日常生产运营,根据订单需求制定月度、周度、每日生产计划,合理排产、调配物料与设备资源,保障订单按时、按质、按量交付,有效解决产能不足、生产滞压等问题。 - 人员班组管理:负责车间员工招聘、排班、培训、绩效考核及日常管理,搭建规范的班组管理制度,优化人员架构,提升团队执行力与凝聚力,稳定员工流失率,提升整体班组生产效率。 - 品质与成本管控:严格把控生产全流程品质,落实首检、巡检、终检制度,及时排查生产不良问题,分析返工、报废原因并落地整改方案,持续降低产品不良率与生产成本,为工厂降本增效。 能独立开展工作
主管卷管师付纸管师付分纸师付
纸管厂招工:招纸管厂夜班主管,1名,夜班卷管师付,3名,分纸师付,1名,主要生产C级以上缠绕膜纸管,工资10000-13000,工作地点,广东惠州,联系人:肖先生
主管
任职要求: 1.年龄28–48岁,大专以上学历,熟练使用日常办公软件,身体健康,能适应车间管理、现场巡查及应急加班工作。 2.持有C1及以上驾驶证、汽车维修工中级及以上证书、汽车维修质检证书优先。 3.精通车辆常见故障判断、疑难故障排查,能指导技师作业、解决技术难题。 4.具备一定的沟通及应急时间处理能力。 职位描述 1.负责车间开展进厂检查、过程抽检、完工质检。 2.熟悉配件损耗、库存管控、耗材节约,能合理控制维修成本。 3.负责车间日常排班、人员调度、工作分配,合理安排维修工单,提升车间作业效率。 4.管理车间技师团队,出勤、纪律、技能带教、培养,提升整体维修质量。 5.把控维修质量、返修率、交车时效,降低返工、投诉及客户满意度问题。 6.负责车间5S管理、工具摆放、工位整洁、设备保养管理,监督技师按照安全操作规程进程生产工作,维持车间标准化作业环境。
主管3-5年学历不限有生产管理经验
招聘启事 本厂主营木托盘、木箱生产,订单稳定常年有活,全员缴纳社保,免费包住,不包吃 厂址:翔安马巷马头山路39-2号 1. 生产主管 要求:有木托木箱工厂管理经验,熟悉下料、组装全流程,能看懂图纸,统筹排产、管控品质、管理班组 薪资:6000-8000元/月,薪资按个人管理能力定级
厂长/主管
6000-9000元/月
主管厂长经验不限学历不限
1,看跳汰机 2. 看摇床
变压器研发技术员
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专产品设计技术支持
【岗位职责】 1. 负责变压器产品的结构设计与图纸绘制 2. 编制生产指导资料(含技术图纸、工艺文件等) 工艺优化:制定生产工艺规程,提高生产效率及产品稳定性 成本管控:开展产品成本核算、材料用量分析及报价优化,实现性能与成本的合理匹配 3. 市场与技术支撑 投标支持:拟定技术方案与定价策略,参与标书审核,突出技术竞争优势 客户协作:承担技术讲解、客户咨询响应及售后技术支持(包括现场安装调试、故障排查等) 【任职要求】 1. 学历与专业 学历要求:大专及以上学历,电气工程及其自动化、机电一体化、机械设计等相关专业优先考虑 2. 工作经验 行业背景:具备3-5年35kV及以下电压等级变压器产品(如油浸式、干式、非晶合金变压器)相关工作经验 3. 技术能力 核心技能: 可独立完成电磁计算、工艺设计、图纸绘制,熟练进行结构设计并运用仿真软件(如AutoCAD、SolidWorks) 熟悉各类变压器生产流程及制造工艺,具备现场技术问题处理能力 标准掌握:熟知国家标准、IEC国际标准以及电网企业的技术要求
工厂焊工餐补6-10人日结技术好焊工证二保焊
长白班焊工日结400左右 18-40岁,有焊工证 主要生产农机底盘、框架、盖板等 技术要求:平焊倒流水,外形美观,能焊1.2左右的薄板 薪资:33元每小时 每天工作时间10-12小时,非流水线
氩弧冲氩自融焊工,有经验的,熟练工,没经验的勿扰
400-500元/天
工厂焊工氩弧焊焊接1-2人日结
主要食品管道焊接,洁净管道自融焊,冲氩双面成型好需要2至4人
叉车工社保包住加班补贴五险夜班补贴保险6-10人月结专业师傅吃苦耐劳上夜班技术好电子电器其他保养维修有机械常识
招聘亮点:叉车证、五险、包住、饭补、房补 招聘年龄:18-45周岁 岗位职责: 1、负责下线家电产品夹抱到库位或根据订单将家电从库位夹抱到发货口,或从仓库将家电夹抱装车; 2、负责定期对车辆进行保养,车辆的清洁等工作; 3、持证、安全驾驶; 4、完成上级临时交办的任务; 任职资格: 1、初中以上文化,有叉车操作经验,有叉车作业操作证; 2、身体健康、责任心强,能吃苦耐劳,适应倒班、加班; 3、为人正直、踏实肯干,无不良嗜好,工作积极主动。 薪资待遇: 1、每月工资在6K-9K,岗位+计件工资多劳多得; 2、每月15号准时发放工资: 3、; 4、公司每月发放应季福利(酸奶、蛋糕卡、保温杯生奶蛋糕)。 联系电话:徐先生、孙女士
电焊
招聘安装工6名,学历不限。要求能看懂图纸,会电焊,有塑料机械行业工作经验。提供班车。工作地址位于胶州市九龙街道办事处马家庄工业园。薪资面议。联系人王经理。
青岛 胶州市
7月10日 18:22拨打电话
数控车工
3000-8000元/月
数控车工数控CNC3-5人
岗位职责: 1.操作CNC数控机床,按工艺要求完成零件的编程、装夹、加工及精度检测 2. 根据图纸和工艺文件进行程序调试与优化,确保加工效率与质量稳定 任职要求: 1.学历不限,具备CNC/数控相关专业背景或实操培训经历者优先 2. 有CNC操作经验者优先,无经验者可接受带薪培训(需动手能力强、学习意愿高) 3. 熟悉常用量具使用及机械制图基础知识,能看懂中英文技术图纸者更佳 4.责任心强,细致耐心,具备良好的团队协作意识与沟通能力 5.身体健康,能适应制造业车间工作环境,接受倒班安排
装配钳工
5000-9000元/月
装配钳工1-2人
能看懂图纸,会打孔攻丝,做过一定的设备。
其他生产营运人员月结经验不限本科适应岗位工作环境
职位详情 水产品类食品加工及制品 1、2024/2025届应往届毕业生,本科及以上学历,食品、管理、市场营销等相关专业;主要岗位方向包括财务管理、人力资源管理、生产管理、市场营销等; 2、对食品行业具有浓厚兴趣,具备强烈的学习动力和主动意识; 3、工作踏实负责,态度积极向上,具备明确的职业发展方向; 4、大小休,五险一金,节日福利,专人指导,平台优质,成长空间广阔。
工厂焊工工龄奖年终奖餐补高温补贴包住包吃加班补贴20人以上日结长白班409-450/天新能源技术好二把刀勿扰专业师傅混子勿扰吃苦耐劳二保焊
雷悦又涨工资/焊工409-442元/天,直接入职,长白班,当天安排宿舍,节奏慢,面试参观车间 冲压:25/小时:286-300/天 完工/打磨29/小时,一天333~360以上 工作时间7:00-19:00(11.5小时) 工资发放:满3天后,每周三发工资 吃住福利:免费提供工作餐,管住或房补200元/月。 焊工岗位:高温补贴10/天,旺季补贴20/天,合计每天补贴30元 每天早8点面试 需带身份证原件
工厂焊工社保包吃加班补贴20人以上日结技术好焊工证
不体检日结!!!! 焊工、喷漆工:35-40一小时,420-450元/天 普工、冲压、完工26-29一小时,300-350元/天 叉车26-29一小时,300-340元/天 打磨工28-30一小时,360/元天 电工26-32一小时,300-340元/天 ,不体检日结!!!! 上班时间:7:00-19:00长白班,月休2-4天 不用体检直接上岗 工资待遇:,根据技能评定ABC岗,按岗位划分工资标准; 每月500-1500元绩效奖励。 吃住福利:管午餐,加班下午有加餐,夏季冰块绿豆汤管够。 靠谱公司,工资准时绝不拖欠,欢迎各地老铁前来应聘。 温馨提示;有意向的小伙伴请点击聊一聊按钮联系我们咨询报名,招聘不收取任何费用(不收押金),每天面试量大,有意者可以直接电话沟通或者直接上门咨询面试或者发短信报名,谢谢试或者发短信报名,谢谢
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