Nutrients致力于推动人类营养领域的学术发展，涵盖营养学等相关研究方向。 详情请查看：https://www.mdpi.com/journal/nutrients Foods聚焦食品科学研究的前沿进展，覆盖食品科学与工程、食品物理化学、食品质量与安全、食品微生物学、食品营养、功能性食品、食品政策等方向。 详情请查看：https://www.⋐-⋑-----/journal/foods 一、工作职责 1.联系领域内专家学者，组织稿件同行评审，保障审稿流程高效推进； 2.稿件的编辑排版与技术处理，确保格式规范并按时发表； 3.与期刊主编、编委、作者及审稿专家保持顺畅沟通，保障期刊运营有序，稿件顺利流转； 4.跟踪学科最新动态，协助责任编辑达成期刊发展目标。 二、职位要求 1.具备营养学、食品科学与工程、食品质量与安全、食品安全、葡萄与葡萄酒工程、农产品加工及贮藏工程、乳品工程、微生物、食品工程、发酵工程或相关专业背景； 2.硕士及以上学位； 3.通过英语六级； 4.熟练使用Office办公软件； 5.具备较强学习能力，能积极投入公司系统性职业培训，如参与培训讲座及一对一导师指导计划。 三、工资待遇 1.薪酬待遇：15000-20000； 2.基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3.进阶福利：子女福利，父母福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4.职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。 四、办公地点 北京市海淀区花园路甲13号庚坊国际发展中心4层 乘车路线：地铁10/19号线-牡丹园站D口，步行900米

岗位职责： 1、主导新产品外观设计开发（包括设计方案输出、方案确认及产品库建设）； 2、推进现有产品外观改进（含外观升级、效果评估等工作）； 3、负责产品资料归档管理（资料收集、系统化整理等事务）。 岗位要求： 1、性别不限，年龄在28周岁以下； 2、本科或以上学历，产品设计、工业设计、室内设计或环境艺术设计等相关专业优先； 3、具有良好的美学素养与设计功底，具备2-3年工作经验，有家居建材行业背景者更佳； 4、熟练掌握3dmax、CAD、PS、酷家乐等设计工具，熟悉产品制作工艺流程；

岗位职责： 根据市场需求，竞品情况及自身品牌能力，制定并完善门店产品策略； 指导和协助进行新菜品研发，确保产品质量与创新； 捕捉市场动态，整合资源，打造门店特色爆款菜品； 领导和管理产品团队，确保团队目标的实现。 任职要求： 本科学历以上，拥有过餐饮行业菜品研发经验优先； 有出色的产品规划能力，主导产品线的方向和制定长期规划，并可拆分为短期可实施落地方案； 有较强的沟通能力和需求分析能力； 思维逻辑性强，表达能力好，适应能力强。

岗位职责： 招聘今麦郎储备人才，方向为饮品研发等相关领域。 入职后享受管培生待遇，参与轮岗及系统化培训学习。 任职要求： 1、硕士研究生及以上学历 2、食品、生物等相关专业背景 3、具备吃苦耐劳与艰苦奋斗精神

1.咖啡新品研发 2.研发原料的开发 3.输出产品sop 4.产品培训落地及稽核

岗位职责： 1. 进行市场分析，掌握餐饮行业动态，及时还原并实现热门菜品的快速上线。 2. 独立主导新菜品及新工艺的研发工作，每个周期内至少成功推出2款具有市场潜力的爆款产品。 3. 按照周度/月度计划持续上新，并完成产品的标准化制定与配方调优，保障出品稳定性。 4. 参与核心原料的筛选与采购过程，引入外部技术支持和优质资源，提高研发效能。 5. 熟练掌握徽菜、湘菜、赣菜中至少1-2类菜系技艺，并能在此基础上进行创新改良。 任职要求： 1. 学历专业：大专及以上学历，烹饪或食品相关专业优先，有餐饮研发或后厨实操经验者可适当放宽条件。 2. 具备较强的市场感知能力，能够准确捕捉消费者口味变化趋势。 3. 拥有扎实的烹调技术与菜品开发能力，具备成功打造热销产品经验者优先考虑。 4. 熟知菜品从创意到标准化生产的全流程，可独立完成产品操作规范的制定。 5. 精通徽菜、湘菜或赣菜其中一种及以上菜系，擅长融合传统技法与现代饮食需求。 6. 具备优秀的资源整合意识、沟通协调能力和团队合作精神。

一、工作职责 1. 负责对接专家学者，组织稿件的同行评审工作，保障评审流程高效推进； 2. 负责稿件的编辑排版与处理，确保格式规范并按时发布； 3. 与期刊主编、编委、作者及审稿人保持顺畅沟通，推动期刊有序运行和稿件顺利发表； 4. 跟踪学科领域最新研究动态，协助责任编辑实现期刊发展目标。 二、职位要求 1. 食品科学、细胞生物学、遗传学、微生物学等相关专业背景； 2. 本科及以上学历； 3. 英语六级水平； 4. 熟练使用Office办公软件； 5. 具备较强的学习能力，能适应公司高强度的职业培训，如参与培训讲座及一对一导师指导计划。 三、工资待遇 1. 薪酬待遇：月基本薪酬本科11k以上，硕士15k以上，博士22-30k； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3. 进阶福利：子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会； 5. 城市副中心额外福利：公司可协助员工申请通州区政府提供的“高级人才公寓”（博士）。 四、办公地点 北京市通州区观音庵北街4号院保利大都汇T2写字楼10层 乘车路线：地铁6号线-通州北关站C口，步行600米

一、岗位职责 1. 开展市场调研，独立带领团队开发肉类调理新品配方，建立完整的配方研发记录，确保配方全程可追溯； 2. 组织新配方的试生产工作，根据试产结果持续优化调整，直至达到标准要求，推进产品进入批量生产阶段； 3. 主导制定生产标准与工艺管理体系，编制产品质量标准、工艺流程及操作规范文件，明确各工序执行要求； 4. 结合实际运行情况定期评估并改进现有生产工艺与标准，提升生产效率与稳定性，降低制造成本； 5. 监督车间严格执行既定的生产标准与工艺流程，巡视生产现场，及时纠正偏差，确保全过程合规运行；针对生产过程中出现的工艺问题或质量异常，制定有效对策并指导实施，防止问题重复发生； 6. 日常巡查生产车间，检查设备运转状态与环境卫生状况，确保符合食品安全卫生及生产作业规范要求。 二、任职要求 1. 本科学历，食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业 2. 具备2-3年及以上肉类调理类产品研发或生产工艺管理相关工作经验 3. 熟悉食品安全相关法律法规； 4. 具备现场突发问题快速响应与处理经验； 5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，能接受阶段性加班安排

1.食品专业 2.其他面聊

一、工作职责 1. 联系相关领域专家学者，组织并推进稿件的同行评审流程，保障评审工作按时完成； 2. 对来稿进行编辑排版与技术处理，确保格式规范，推动稿件及时发表； 3. 与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家保持高效沟通，保障期刊运营顺畅和出版进度； 4. 跟踪本学科领域的科研动态，协助责任编辑实现期刊建设与发展目标。 二、职位要求 1. 具备营养学、食品科学与工程、食品质量与安全、食品安全、葡萄与葡萄酒工程、农产品加工及贮藏工程、乳品工程、微生物、食品工程、发酵工程或相近专业背景； 2. 硕士及以上学位； 3. 通过大学英语六级； 4. 熟练使用Office办公软件； 5. 具备较强的学习能力，能够适应高强度的职业化培训，如参与专项培训讲座及一对一导师指导计划。 三、工资待遇 1. 薪酬标准：硕士15k以上，博士22k以上； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3. 进阶福利：子女福利，父母福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：配备导师培养机制，提供技能培训、管理能力提升课程，优秀员工可获得海外交流与工作机会。 四、办公地点 北京市海淀区北太平庄路18号城建大厦A座21层 乘车路线：地铁12/19号线-北太平庄站B口，步行100米

招聘兼职后厨通岗，小时工，包吃，日结，不限学历和经验，准备食材，清洗餐具，保持厨房整洁。年龄要求16岁到59岁。

招聘促销员 地址：盒马鲜生顺义店 上班时间：2月14、15、21、22、28号，共5天，10点-19点，（中间休息一个小时） 工资薪酬：200元/天，月结打卡 要求：有食品健康证，有促销经验，销售积极主动，服从管理 联系方式：（同）

明天连板150挖槽底，9小时500。

用人顶单位，55岁以下，能出的私信。

聘！聘！ 切配2名： 5000-7000 ​​打荷2名： 4800-5000 凉菜2名： 6000-7000 面店2名： 6000-6800 月休4天，供吃住，法定节假日3薪，每月10号发工资，无押金，晋升空间大！ 期待你的加入 ​地址：北京市大兴区荟聚购物中心 ​电话：李/

一杯新品，从你的想法开始 【我们期待的你】 ·热爱茶饮，对风味搭配有敏锐直觉，能独立完成新品研发与配方设计 ·不止于创意，更懂如何将想法落地：从原物料应用到成本优化，全程主导 ·注重细节，能建立清晰的标准化流程，确保每一杯品质稳定 ·不需要多年经验，但需有动手实践的热情和持续学习的意愿 【你将负责】 1.自主开发新款茶饮，涵盖创意构思、配方调试到最终定版 2.关注行业趋势，尝试新技术、新原料的应用突破 3.控制研发成本，平衡创意与可行性 4.生产产品标准sop 【我们提供】 ·宽松的创意环境+开放的研发平台 ·成熟供应链支持，让你专注创新 ·快速成长路径：从基础研发到独立项目主导

岗位职责： 1、深入挖掘营养学、中医药、功能食品等相关领域的权威专家，构建专业化专家资源网络；通过学术论坛、行业协会、科研院所等多元渠道实现高效对接； 2、制定多样化合作模式（如技术顾问、学术支持、联合撰稿、专题直播等）；主导商务接洽，推动合作协议签订及项目落地执行； 3、联动品牌团队将专家合作成果转化为广告素材、科普内容及公关传播内容；为产品团队提供专家支持，助力新品发布、技术白皮书撰写等关键环节； 4、协同法务与质量管理部门，确保合作内容符合《保健食品广告审查标准》等相关法规要求；完善专家合作档案管理，系统留存授权资料与背书内容的完整证据链； 5、定期策划专家闭门会议、行业交流沙龙等活动，深化合作关系；跟踪合作专家的学术进展，主动识别并推进后续合作机会。 任职要求 学历：本科及以上学历，食品工程、生物医药、市场营销、商务管理等相关专业优先； 经验：具备5年以上商务拓展、合作运营或高端资源整合经验（有医药、保健品、咨询行业经历者优先）； 资源：拥有高校、科研单位、医疗机构等领域专家人脉资源者优先考虑； 语言：具备良好的英语沟通能力，可流畅进行日常交流与专业对话。

任职要求： 1、本科及以上学历，食品科学与工程类相关专业； 2、具有一年以上保健食品或食品研发领域工作经验； 3、掌握保健食品及食品生产流程，有软胶囊生产工艺经验者优先考虑； 4、了解食品及相关保健食品的法规、标准体系； 5、具备较强的学习理解与沟通能力，执行力突出，富有团队协作精神。 岗位职责： 1、开展新技术的探索与研究工作； 2、承担新工艺项目的开发及现有工艺的优化升级，并为相关单位提供技术支持； 3、完成部门主管交办的其他研发相关日常任务。

岗位职责： 1.负责搜集行业市场动态、国内外技术文献及客户反馈信息，开展新产品研发工作，为公司战略决策提供技术支持与依据。 2.组织技术研讨与对外交流，持续跟踪国内外同类技术发展动向；密切关注全球新技术、新产品的进展，结合企业实际推动技术创新。 3.主导研发体系的搭建，打造系统化的新产品研发平台。 4.组织编制新产品开发预算与实施计划，并按既定计划推进研发工作。 5.评估新产品开发的可行性，对研发全过程进行监督与管控，保障项目顺利落地。 6.制定产品研发方案及质量控制规划，主导项目的验收、评审以及成果鉴定与申报工作。 7.及时指导并解决生产环节中的工艺与技术难题，确保生产运营稳定运行。 8.协调与其他职能部门的对接与合作，响应并处理各部门提出的技术需求。 9.针对产品升级优化、结构改进及原材料替代方向进行前瞻性技术储备。 10.完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品相关专业背景，具备扎实的饮料研发、工艺设计及规模化生产实践经验，累计从事食品饮料研发工作8年以上，其中担任研发团队核心负责人不少于5年。 2、掌握食品饮料领域最新的研发动态，能够系统分析行业趋势，制定企业产品与技术发展战略规划； 3、熟知国家相关法规政策，能为产品开发与技术路线提供合规性建议； 4、具备敏锐的市场判断力，可深入分析饮料行业、竞争格局及技术演进方向，预判潜在问题并制定应对策略； 5、能主导关键产品的研发定位及核心技术突破或重大工艺革新； 6、具备产品迭代、结构优化和替代原料方面的前瞻布局能力； 7、有能力构建并完善企业技术研发管理体系，并推动有效执行； 8、拥有出色的沟通协调与团队组织能力。 9、条件特别优秀者可适当放宽要求。

公司介绍： 我们是四川大型餐饮调料工厂，专业生产火锅、中餐、卤味等适用于餐饮门店的商用调味料。已与国内多家知名火锅及中餐连锁品牌建立长期合作关系。拥有资深研发团队，可支持各类口味调料的定制化开发及反向研发服务。 公司优势： 1、公司配备完善的前后端支持团队，全程赋能。 2、无需前期投入，快速启动，实现即时创收。 任职要求： 1、具备强烈的创收意愿和目标导向意识。 2、对互联网运营及餐饮行业有浓厚兴趣。 3、乐于与餐饮产业链上下游伙伴沟通协作。 4、具备B端销售经验或互联网相关从业背景者优先。 成长机制： 提供系统化培训，涵盖产品知识、行业洞察、销售策略与客户管理等内容，助力快速掌握核心技能，实现能力跃升。 薪酬： （1）提成政策优厚，整体收入无上限。

岗位职责： 1. 及时、准确地收集、整理和汇总客户订单数据及公司各项指标，形成相应的统计报表 2. 与仓管、采购、财务等各部门配合，及时核对及更新统计数据，同时做好资料保密工作 3. 按要求及时上报各项指标、数据和报表，做到准确完整 4. 及时登记台账，提供所需统计资料，为公司市场发展、制定营销策略提供可行性建议 5. 处理客户反馈的问题及日常关系维护 6. 其他文员工作如接待、打扫卫生等 7. 完成领导交办的其他工作 任职要求： 1. 年龄22-35岁，专科以上学历，优秀者可以放宽学历 2. 能够独立完成数据统计任务，具有较强的责任心，工作仔细认真 3. 拥有良好的团队合作精神，能够与团队成员有效协作 4. 能够熟练运用办公电脑软件独立制作统计相关单据 5. 对数字敏感，具备良好的沟通能力和统计意识，主动性强 福利待遇： 1. 薪资范围：4500—6000元，具体面谈 2. 工作时间和休假时间因工作事项和工作性质不同，具体面谈 3. 公司提供社保及免费食宿

职位描述： 1.全面负责蔬菜加工车间的运营管理，保障生产有序开展并达成既定目标。 2.编制并执行车间生产计划与工艺流程，提升生产效能，确保产品品质稳定。 3.监管车间日常运作，涵盖人员安排、设备保养、物料管控等关键环节。 4.与相关部门密切配合，推动生产各环节高效衔接与协同作业。 5.落实车间安全管理措施，监督员工严格执行安全规范，杜绝安全隐患。 6.组织员工培训与现场指导，持续提升团队专业技能与作业效率。 职位要求： 1.熟知蔬菜加工各工序流程，具备生产组织及流程优化的实际能力。 2.拥有较强的团队领导力和沟通协调能力，能有效应对突发状况与工作压力。 3.掌握食品安全与卫生管理标准，具备质量控制的理论知识与实践经验。 我们为你提供： 1.具有市场竞争力的薪酬福利，提供食宿全包。 2.完善的职业晋升通道和成长学习平台。 3.融洽、向上的工作氛围，与高素质团队共同协作发展。

岗位职责 1.面点制作与创新：专注中式面点（如馄饨）的生产制作，熟练掌握成型、熟制等完整工艺环节；结合季节更替与市场需求，开发新型面点品种，建立标准化配方及作业流程。 2.根据订单需求与库存情况制定生产安排，科学调配人员任务，确保生产有序进行。 3.监督团队成员按规范操作，严格把控产品品质。 4.负责人员招聘、技能培训及绩效考核工作。 5.参与原材料验收，定期检查物料库存状况。 6.执行安全与卫生管理制度，防范安全隐患，保障作业环境清洁合规。 7.管控原料使用与能源消耗，有效控制成本。 8.协调内外部工作对接，保障运营效率，提升客户满意度。期待您的加入！ 任职要求 1.基本条件：大专及以上学历，持有有效健康证明，具备3年以上相关岗位工作经验。 2.专业能力：熟练掌握各类面点制作技术，了解食品安全与卫生规范，能够独立完成新品研发，具有成本管理意识。 3.综合素质：具备良好的沟通协调能力与团队协作精神，工作态度端正，责任心强，执行力高，能适应一定工作压力。

一、岗位职责 1.1 生产计划与供应链统筹 • 制定并落实企业中长期生产战略，统筹年度产能布局与物料供应方案，协调上下游资源，保障订单按期交付。 • 搭建智能排产机制，借助ERP/MES系统优化生产流程，提高设备综合效率（OEE）与库存周转水平。 1.2 精益生产与成本控制 • 主导生产全流程标准化建设，通过数据分析（如生产报表、成本模型）识别非增值环节，推进工艺优化与自动化升级，压降制造成本。 • 践行精益理念（如6S、TPM），提升传感器自动化装配、校准等工序的作业效能。 1.3 质量管理 • 构建全过程质量管控体系（如SPC统计过程控制），严控自动化设备及精密仪器出厂性能参数（如误差率、稳定性）， 确保满足ISO 9001、IATF16949等体系要求。 1.4 跨部门协作与资源整合 • 协同研发团队推进新产品导入（NPI），主导试产阶段工艺验证与产能爬坡，实现技术成果向量产平稳转化。 • 统筹设备维保、安全等支持职能，保障生产稳定运行，防范潜在风险。 1.5 团队建设与绩效考核 • 建立生产运营团队管理机制，设定KPI指标（如人均产值、良率达标率），培育兼具技术与管理能力的复合型人才。 二、任职要求 2.1 学历与经验 • 学历：本科及以上，自动化、机械工程、电子工程、仪器仪表等相关专业优先，持有MBA或项目管理认证（PMP）者优先考虑。 • 经验：8年以上自动化设备或精密仪器制造领域工作经验，具备5年以上大型制造企业（300人以上规模）生产运营管理经历。 2.2 核心能力 • 技术理解力：掌握电子、自动化、仪器仪表等行业在智能制造、精密加工方面的关键技术，熟悉工业物联网（IIoT）在生产场景中的应用。 • 数据驱动决策：熟练使用Power BI等工具进行生产数据分析，持续优化关键运营指标（如交付周期、单件成本）。 • 危机处理能力：能快速响应交付异常、设备突发故障等问题，制定应急方案并组织资源高效执行。

1.原料把控：负责对小麦粉、油脂、酵母、馅料等各类烘焙原料进行严格入厂检验，每批次原料检验覆盖率达100%，确保原料符合质量标准，杜绝不合格原料进入生产环节。 2.过程监督：全程监控烘焙生产过程，每小时至少进行一次现场巡查，监督设备清洁、人员手部消毒、工器具消毒等生产线卫生状况，管控烘烤温度、时间、冷却条件等关键工艺参数，保证产品质量稳定，及时纠正违规操作，确保生产过程符合工艺标准。 3.成品检测：按标准对成品进行感官指标（色泽、形状、口感、组织状态等）、理化指标（水分含量、酸度、糖分等）及微生物指标（菌落总数、大肠菌群、霉菌等）的检测，成品抽检率不低于5%，确保成品质量合格，对不合格品进行标识、隔离，并推动责任部门整改。 4.质量分析：每日汇总分析质量数据，每月输出质量月报，内容涵盖退货率、投诉率、不合格品率等关键指标，深入分析质量问题根源，为管理层提供决策依据，推动质量改进措施的实施。 5.体系维护：协助建立、完善并维护公司质量管理体系，确保符合《食品安全法》《GB7099-2015糕点面包卫生标准》以及FSSC22000等体系要求，参与内部审核和管理评审工作。 6.团队协作：与研发部门紧密合作，参与新品研发的质量评估；与生产部门密切沟通，及时反馈质量问题并协助解决；配合销售部门处理客户质量投诉，追溯问题根源，提出纠正预防方案，提升客户满意度。

生产主管 面点车间/热加工车间 岗位职责： 1.根据订单及库存情况编制生产计划，科学安排任务，确保生产流程高效运转。 2.监督作业人员按规范操作，严格把控产品品质。 3.负责团队搭建、员工培训及绩效考核工作。 4.参与原材料验收，实时跟踪物料库存状态。 5.执行安全与卫生管理制度，防范安全事故，保障环境整洁合规。 6.优化食材使用与能源消耗，有效控制成本。 7.协调内外部沟通，保障生产运营顺畅，提升整体协作满意度。期待您的加入！ 任职要求： 1.年龄*****，大专及以上学历。 2.具备3年以上中央厨房或食品工厂管理经验，精通生产流程与质量管理体系。 3.熟悉行业相关标准与规范，具备良好的沟通协调能力和执行力。 4.能承受工作压力，适应高强度工作节奏，确保车间持续稳定运行。

岗位内容： 1. 编制并落实生产计划，保障生产效率与产品品质； 2. 对生产流程实施全过程质量管控，确保产品达到公司规范要求，并及时发现与处理相关异常； 3. 组织开展团队培训与工作指导，提升整体作业效能与质量水平； 4. 负责现场运营管理，推进安全生产、文明生产及产线人员的日常管理。 任职要求： 1. 具备军品电子生产线实际工作经验，掌握军品电子装联相关工艺流程； 2. 拥有产能规划经验，具备良好的跨部门协调能力，能与研发、质检等团队高效配合； 3. 工作积极主动，善于推动流程优化与技术创新，能够提出切实可行的改进建议与解决方案。

文件收发，整理，日常出勤汇总整理，行政文件出稿，

岗位亮点 *支持海外工厂的生产体系搭建 *负责BOM、SOP、供应链信息的标准化与流程落地 *接触海外制造业、职业成长空间大 *工作内容核心、挑战性强、成就感大 岗位职责 1.BOM（物料清单）梳理与维护 *整理各类产品的BOM结构、物料编码、单耗、版本管理 *与研发/供应商确认物料规格、参数、工艺要求 *确保BOM完整、准确、无遗漏 *负责BOM在系统（ERP/Excel）中的建立与维护 *跟踪工程变更（ECN），及时更新BOM 2.供应商与原材料对接 *协调供应商提供物料信息、技术资料、质量标准 *跟踪物料样品、确认报告、测试结果 *协助采购团队解决材料规格不准、替代料、交付沟通等问题 *跟踪供应链问题并提供工程技术支持 3.对接海外工厂生产团队（远程支持+文档支持） *将中国产品结构、流程、物料标准化后输出给埃塞团队 *解决埃塞工厂的生产技术问题（材料、流程、步骤说明） *梳理装配流程、操作步骤、质检标准，让工厂易于执行 *跟踪工厂执行情况，收集问题并推动闭环 4.制作生产SOP/WI（作业指导书） *为每个产品输出标准化的生产SOP *包含物料准备、工序步骤、操作照片、注意事项、安全要求 *输出检验标准（IQC/IPQC/OQC）文件 *保证海外团队按SOP操作、避免错误和返工 5.数据与流程管理 *汇总物料、工序、质量、试产数据 *对问题点进行记录、跟踪与持续改善 *协助建立标准的生产流程体系（流程图/流程表单/记录模板） 6.新产品导入（NPI）支持 *新产品从国内到海外落地的工程准备 *BOM建立→SOP撰写→QC标准→物料资料输出 *协助埃塞团队完成试生产、验证和量产准备 7.与中方和海外团队沟通协调 *与中国供应商、工程团队保持高频协作 *与海外工厂车间主管、质检、仓库保持清晰准确的沟通 *确保技术信息传递无误，避免沟通差异带来的生产问题 任职要求 专业背景 *机械、工业工程、材料、电子、制造类专业 *大专/本科均可 技能要求 *熟悉BOM、物料构成、基础工艺流程 *会使用Excel（熟练）、懂基本工程文档（SOP/WI/BOM） *会基本画图软件优先（AutoCAD/SolidWorks） *有制造业、供应链、工艺工程经验者优先 *会读懂物料规格、工程参数、技术图纸（加分） 能力要求 *强执行力与跟踪能力 *做事细致，逻辑强 *文档能力好（能写SOP/指导书） *跨部门沟通能力强 *对制造业流程有兴趣，愿意深入学习 语言 *英文简单读写（支持海外工厂沟通）

1、生产管理：制定包装车间的生产计划，依据订单情况与产能状况科学安排包装任务，确保生产目标按时、保质、保量达成。全程监控生产流程，及时协调处理设备异常、物料不足等问题，保障生产顺畅运行。持续优化包装作业流程，提升作业效率，降低制造成本，增强包装品质与产出效益。 2、人员管理：统筹人员招聘、培训、绩效考核与激励机制，提升员工专业能力与工作积极性。合理分配工作任务，明确岗位职责与操作规范，保障车间运作高效有序。注重团队协作建设，营造积极向上的工作环境，增强团队凝聚力与员工归属感。 3、质量管理：构建并完善包装车间质量管理体系，制定并落实包装质量标准与检验规程。强化对包装原辅材料及成品的质量把关，严格管控包装环节质量，杜绝不合格品流出。主导质量问题分析，实施有效的纠正与预防措施，推动包装质量持续提升。 4、设备与物料管理：负责包装设备的日常维护、保养及管理工作，确保设备稳定运行，提高设备使用效率。统筹包装原材料的需求计划、采购跟进与库存控制，合理调配库存水平，减少材料浪费与损耗。 5、安全与现场管理：健全车间安全管理机制，加强员工安全教育与培训，防范安全事故发生。监督员工执行安全操作规程，定期开展安全巡查，及时消除安全隐患。落实车间5S管理要求，保持作业区域整洁、设备布局有序、物料标识清楚，提升现场管理水平。 6、内部沟通协调：与各相关部门保持高效协同，如与生产基地对接菜品产量及包装需求，与生产部门协调进度安排，与销售部门确认外采数量。定期向上级汇报车间生产、质量、人力等运行情况，反馈实际问题与改进建议，为管理决策提供支持。 7、外部沟通协调：与客户沟通确认包装规范及验收要求，及时跟进所发蔬菜的到货验收结果，并收集客户签收单据。 8、统计数据：每日将用工情况及包材标签使用数据准确提交至财务部门。 9、原材料检测：组织实施原材料农残检测，并将检测结果实时上传至客户指定系统。 10、标签打印：根据订单同步信息（盒马、叮咚、门店、天安、Ole及其他渠道）完成标签打印工作。 11、包装标准及收货标准的制定：依据客户订单需求制定包装与收货标准，熟练掌握每位客户的验收要求。 成本管控：负责包装车间人工、材料、设备等方面的成本控制工作。