岗位职责: 1. 负责不锈钢产品采购全流程的跟踪与协调，保障采购工作有序开展。 2. 与供应商保持顺畅对接，及时应对并处理采购环节中的各类突发状况。 3. 协助推进采购合同的签署与落实，确保产品质量及交付时间符合要求。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通与协调能力，能高效应对采购过程中的各类问题。 2. 富有团队协作意识，能够与团队成员密切配合，共同达成采购目标。 3. 具备较强的计划性和跟进能力，确保采购项目按计划顺利推进。

岗位职责： 1.根据市场需求和流行趋势，制定商品采购计划，完成选品与组货工作 2.深入了解目标消费者偏好，精准把握品类结构与价格带分布，优化商品组合 3.负责供应商开发与维护，进行商务谈判、议价及合同签订，确保货源稳定与交期准确 4.跟踪商品销售表现，及时调整进货策略，控制库存周转率，提升毛利率 5.收集市场竞品信息与行业动态，定期输出分析报告，为运营决策提供支持 任职要求： 1.中专及以上学历，市场营销、工商管理、服装设计等相关专业优先 2.具备1年以上买手或相关采购工作经验，有快消、服饰、美妆等经验者优先 3.熟悉商品企划流程，具备较强的市场敏锐度与数据分析能力 4.具备良好的沟通谈判能力与成本控制意识，责任心强，能承受一定工作压力

一、岗位职责： 1、开展产品与市场调研，主导新产品开发及在售产品的优化升级，负责产品采购全流程，确保产品质量稳定并持续提升用户评价； 2、针对市场品类及具体商品进行深入调研，完成数据采集、统计分析与趋势判断，制定科学合理的产品开发策略； 3、主导产品合同的起草与签署，落实销售端采购计划，保障销售需求达成，并协调工厂端供应节奏，维持合理库存水平； 4、统筹产品全生命周期管理与成本管控，对价格、品质、材料、工艺、配件、包装、说明书及其他配套物料实施精细化管理； 5、负责供应链资源拓展、日常运营与关系维护，与新老供应商就价格、交付周期、账期、质量标准等核心条款进行商务谈判，同步推进备选供应商布局； 6、敏锐洞察国内外市场动态与供应链走势，系统收集制造商、原材料等关键信息变化，提前制定采购预案与应对策略。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，具备1年以上采购或产品开发相关经验者优先，有跨境电商平台如Amazon/eBay/速卖通采购背景者更佳； 2、熟悉家具家居类产品采购流程，掌握产品生产制造工艺知识； 3、具备良好的学习能力、沟通表达能力、产品阐述能力及逻辑思维能力； 4、对产品结构与原材料市场行情具有较高敏感度； 5、拥有出色的语言表达能力和团队协作意识。 三、福利待遇&其他： 1、专业团队 资源丰富支持到位，团队成熟稳定； 配备专属导师一对一指导，助力快速融入与成长； 2、具竞争力的薪资体系+高额年终奖金（薪酬高于行业均值，按能力定薪）； 3、全面福利保障 社会福利：六险+公积金； 公司福利：商业保险、餐补、话补、出差补贴、绩效奖金、带薪年假、年度多次调薪机会、年度旅游、年度健康体检、团建拓展、节日礼金、生日庆祝、下午茶点、产品免费体验、内部员工团购等； 假期福利：依法享受公休日及婚假、产假等法定假期； 带薪培训：定期组织各类内部培训，提升职业技能与综合素质； 人才发展：提供横向轮岗与纵向晋升双通道，坚信信念、梦想与自我的力量！ 工作氛围：年轻活力团队，办公环境整洁舒适，工作氛围积极开放、自由包容； 4、工作时间：9:00-12:30，13:45-18:00，【双休】。 5、公司官网：http://www.chuzhuokeji.com/

一、工作职责 1、供应商管理： 开拓并维护标品类供应商资源，保障供应链的稳定性；定期审核供应商资质，持续优化协作机制。 2、市场调研与采购计划： 跟踪市场动态，制定采购方案及预算；结合销售预测情况，科学管控库存水平，降低运营成本。 3、成本控制与谈判： 通过比价、议价等方式有效压降采购支出；主导合同签署及货款支付相关流程。 4、质量监控： 严格把控标品在质量及食品安全方面的合规性，确保产品符合标准要求。 5、数据统计与分析： 定期整理采购相关数据，形成分析报告并及时汇报。 二、任职要求 1、大专及以上学历，采购、供应链或食品类相关专业者优先考虑； 2、具备1-3年采购岗位工作经验； 3、掌握采购作业流程、供应链运作模式及常用市场分析方法； 4、能熟练操作Excel、ERP系统等基础办公工具。 三、福利待遇 1、薪资范围：5-10K 2、福利：月休4天，法定节假日照常休息，提供五险、节日福利、定期培训等 3、上班时间：8点30-5点30

岗位职责： 1、根据部门外调产品采购需求完成相关采购工作 2、掌握市场产品行情变化，及时获取最新动态信息 3、持续优化外采产品结构，提升产品品质与价格竞争力，支持前端销售业务 4、协调上下游厂商与客户之间的对接，分析进销政策差异，确保满足客户实际需求 岗位要求： 1、具备基本电脑操作技能 2、具有一定的市场经营思维 3、具备良好的沟通表达能力 4、工作踏实肯干，责任心强，具备敬业精神和团队担当

要求大专毕业生，22-30岁以内

岗位内容： 1.跟进销售订单执行全过程，确保交期与交付质量 2.负责商品信息建档与系统录入，保证资料准确完整 3.安排洗水唛、吊牌等包装物料的打印，并跟踪产品入库流程 4.根据库存情况及时发起辅料补充采购，保障生产供应连续性 5.协调采购、仓储、生产等相关环节，推动问题及时解决 任职要求： 1.具备良好的沟通协作能力，以及严谨的工作作风和品质意识。 2.工作细致认真，责任心强，执行力强，有团队合作精神，踏实肯干，头脑灵活。 3.对采购流畅有所了解，有相关经验优先选择 欢迎志同道合的你们加入我们！

1、商品资料整理与系统录入 负责食品类商品基础信息的采集、归档及动态更新，涵盖产品名称、规格参数、定价信息及供应商详情等内容。 建立并维护商品信息系统档案，确保各项数据真实、完整、可追溯。 2、门店配送统筹管理 依据各门店销售表现与库存动态，科学制定配货方案，保障商品供应连续性，避免缺货或库存冗余。 联动仓储与物流团队，实时跟进货物运输进度，确保配送时效与准确性。 3、采购订单执行与跟进 结合市场销售走势、库存现状及采购规划，及时发起并落实采购订单操作。 保持与供应商的日常对接，监控订单履约进程，确保到货准时。 协助应对采购环节突发问题（如供货短缺、到货延误等），快速响应并提出有效应对措施。 4、完成领导安排的其他相关事务。 任职要求 1、具备零售领域商品运营、采购管理或供应链相关工作经验者优先考虑。 2、熟练掌握Excel等办公工具，能运用常用函数进行数据处理，具备基础数据分析能力。 3、工作认真负责，沟通协调能力强，具有较强的执行意识和团队协作精神。

岗位职责： 1、负责采购订单与合同的执行，推进采购流程的具体实施； 2、完成采购订单的下达、确认、跟进以及定期对账工作； 3、落实并优化成本控制与节约措施； 4、开展供应商的开发、评估与管理，保持良好的合作关系； 任职资格： 1、大专及以上学历，具备环卫产品（如公园椅、花箱、垃圾桶、垃圾亭）采购经验者优先； 2、熟悉采购作业流程，具备较强的沟通协调、谈判技巧及成本管控意识； 3、工作细致认真，作风踏实稳重，具备良好的职业责任感和团队协作能力； 岗位职责： 1、负责采购订单与合同的执行，推进采购流程的具体实施； 2、完成采购订单的下达、确认、跟进以及定期对账工作； 3、落实并优化成本控制与节约措施； 4、开展供应商的开发、评估与管理，保持良好的合作关系； 任职资格： 1、大专及以上学历，有办公家具类采购经验者优先； 2、熟悉采购作业流程，具备较强的沟通协调、谈判技巧及成本管控意识； 3、工作细致认真，作风踏实稳重，具备良好的职业责任感和团队协作能力；

岗位职责 1.承担非生鲜类商品的采购任务，确保所采商品满足公司设定的质量标准与成本要求。 2.拓展并筛选优质供应商，构建长期稳定的供应合作关系，保障供货链顺畅高效。 3.开展市场信息收集与分析，掌握行业变化及价格走势，为采购策略制定提供数据支持。 4.主导与供应商的商务洽谈，争取有利的采购价格及结算条件。 5.负责采购合同的起草、签署及后续执行，监督各项条款落实到位。 6.监控采购订单全流程进展，及时应对和解决采购过程中出现的各类问题。 7.结合销售数据与库存现状，参与制定科学合理的补货与采购计划。 8.配合相关部门推进商品质量争议处理及售后协调工作。 岗位要求 1.年龄范围为25至40周岁。 2.拥有三年以上非生鲜品类采购经验（涵盖食品及日用品领域）。 3.精通采购作业流程与供应链运作，具备优秀的议价能力与成本管控意识。 4.具备较强的市场洞察力与判断力，能精准捕捉市场变化与价格波动趋势。 5.拥有良好的人际沟通技巧和协作精神，可高效联动供应商与内部职能团队。 6.工作态度端正，细致耐心，具备较强的责任心、抗压性与执行推动力。 7.熟悉常用办公软件及采购管理系统的操作使用。 福利待遇 1.提供具市场竞争力的薪酬结构及绩效激励奖金。 2.健全的福利保障，包含五险、带薪年休假、节日慰问等福利项目。 3.优良的工作氛围与团队环境，支持员工持续成长与职业路径发展。 4.定期组织专业培训与学习活动，助力提升业务能力与职业素养。

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郑州鼎懿服饰，专注专业女裤生产十余年，常年货源稳定、订单充足！为明年扩大生产规模，现诚招各岗位优秀人才，待遇优厚、福利完善，明年想换厂的师傅，可提前来厂参观考察，欢迎有女裤行业经验的师傅加入！ 招聘岗位 女裤版师、女裤设计师、车间组长、车间质检、后道总检、烫工、包装工、裁剪工、裁床复裁工 优厚待遇 包吃包住（宿舍空调、独立卫浴齐全），薪资月结不拖欠，熟手薪资面议、上不封顶； 全勤奖、工龄奖、节日福利、 车间环境整洁，人性化管理，不强制加班，晋升通道透明。 公司地址：郑州西四环三十里铺中小型创业园11号楼六楼 联系电话：任 ⏰ 面试/考察时间：直接到厂即可，无需预约

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岗位职责：定时巡逻小区，检查安全设施，监控出入口和公共区域维护公共秩序，防止纠纷和冲突应对紧急情况，在火灾、洪涝等突发事件中迅速应对，协助救援对外来人员进行登记和盘查包吃住无纹身任职要求：年龄：20-45周岁(实际年龄按照身份证上）身高175以上，体型标准退伍军人及有经验者优先考

岗位职责： 1、负责机械五金类材料及零部件（采购订单和采购合同的制作、确认，落实具体采购流程）； 2、负责供应商的开发、评审、管理及维护； 3、负责来料异常的处理及索赔，完成领导交办的其他相关工作； 4、负责简单的样品检测和检测报告的填写; 任职要求： 1.大专及以上学历，5年以上机加工、五金、机械类物料等采购经验； 2.熟悉机械图纸、熟练使用卡尺、千分尺等测工具； 3.熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件； 4.具有较强的学习和逻辑分析能力、计划与执行能力、谈判沟通协调能力、能承受工作压力、能主动的及时完成工作。

岗位职责： 1.负责筛选并执行指定商品的下单采购工作。 2.跟进订单状态，确保商品按时购买成功，并进行物流跟踪。 3.与团队保持沟通，反馈物流、产品信息 4.整理并提交简单的采购清单与订单记录 任职 1.居家线上办公，时间灵活，根据你的时间进行安排 2.做事认真仔细，有责任心，能严格按照要求执行操作。 3.具备基本的线上沟通能力

采购（客服）岗位职责 第1条岗位职责 1.需求对接与订单确认:根据各伙食团及厨房提交的采购计划，接收并审核采购申请单，核实食材/物料的品类、规格、数量及交付时间等关键信息，确保需求精准无误。 2.供应商协同管理：负责向合作供应商传达经确认的采购订单，明确价格条款、交货周期、运输方式等商务细节，并建立常态化沟通机制；实时跟踪订单履行进度，按时送达；监控到货质量，针对不合格品及时启动退换货流程或督促补货，保障供应连续性。 3.客诉处理：快速识别并响应采购过程中的突发问题（如缺货、延迟到货、质量问题），制定应急方案并推动相关方落实改进措施；主导跨部门协作会议，平衡供需双方诉求，协商达成退换货、补偿方案或调整交付计划等解决方案，最大限度降低对业务的影响。 4.数据化运营支持：搭建并维护采购订单电子台账，动态更新订单状态、交货记录及供应商履约表现等核心指标。 5.关系维护与服务提升：深化与甲方客户及战略供应商的合作伙伴关系，通过定期回访、满意度调研等方式收集反馈意见，持续优化服务响应速度与质量。 6.基础事务协助：配合采购主管完成供应商档案数字化管理、历史合同归档备案、发票校验匹配等日常行政性工作；执行周期性电话回访计划，收集各工区车间对伙食保障服务的服务体验反馈，提炼可落地的服务标准优化建议提报公司。 7.应急任务响应：高效完成上级领导交办的各项临时性工作任务及其他保障性事务；严格遵守工作安排，随时接受临时调度指令，并按要求赴指定地点履职尽责。 第二条岗位要求 1.高中及以上学历，物流管理、采购管理、商务管理等相关专业优先。 2.1-2年以上采购客服、订单管理或客户服务经验，有餐饮、团餐行业采购客服经验者优先。3.具备基础的采购流程认知，熟悉订单处理、信息核对等操作；有良好的沟通表达能力，能清晰传递需求和协调问题；具备一定的应变能力，能处理订单异常情况。 4.工作细致严谨，责任心强，有良好的服务意识；熟练使用办公软件（如Excel、Word）及订单管理系统；能承受一定的工作压力，适应快节奏的订单处理需求。 5.具备基本的数学计算能力，能准确核对数量和金额；有耐心，善于倾听内部和外部的需求与反馈。 第三条任职要求 1.职业素养与抗压能力：具备卓越的抗压能力及复杂问题处理能力，能在高强度工作环境中保持高效执行力；拥有强烈的责任担当意识，能主动承担工作任务并持续跟进至闭环；擅长跨部门协作与资源整合，具备优秀的人际沟通与冲突调解技巧。 2.外勤作业能力：适应常态化出差机制（年均出差频次约8-10次，单次周期不超过3天）；熟练掌握现场调研方法论，能独立完成异地市场询价、供应商考察等工作；具备快速响应突发事件的应急处理能力，持有食品安全员相关资质者优先 3.危机管理素养：具有前瞻性思维，能从战略高度审视业务潜在风险，手机保持24小时畅通；建立多维度的客户诉求分析体系，制定分级预警机制；严格执行客诉处理SOP流程，确保重大投诉24小时响应率达100% 4.年龄不超过40周岁（特别优秀者可放宽至45周岁）

职位描述 1.根据生产计划、实际库存、再生物料和资金情况，编制采购计划及申请与报支采购费用； 2.负责生产所需的原材料、辅料、设备、包装材料采购工作及本部门的日常事务和协助物料入库； 3.于供应商谈判价格、付款方式、交货日期、费用支持、品种选择，促销活动等，把握预算实际，对每月预算指标有责任达成预算实际； 4.采购进度的追踪，严密跟踪订单进展情况，及时于供应商进行沟通，确保材料及时采购到位，保证生产顺利进行； 5.保证服从公司的工作安排

接受0基础小白！ 我们从来不加班！ 行业概况: 我们是做线上不锈钢贸易的，在自有App上操作,按公司要求去操作销售订单即可。 无需外出跑单，空调办公室下操作，无需与客户面对面交流，工作相对轻松。 公司具备绝对的市场竞争力，目前处于蓝海市场，业务范围覆盖全国！ 1:薪资待遇 无责底薪5000+500全勤+业绩提成，优秀员工奖，五险一金，确保员工合法权益！ 2:综合薪资 8000+，优秀员工月入过万！ 3:工作时间 早上:9:00—12:00 下午:13:30-17:00 （每天准时下班，不加班！） 4:假期 【单休周日一天,法定节假日正常休息】 5:工作内容 负责帮公司完成任务采购订单 6:培训 0基础新人有专门培训，一对一指导！ 7:要求: 年龄22---48周岁，男女不限，有责任心，服从上级管理，沟通能力强,执行力强，有挑战高薪的魄力，懂得团队配合！

【薪资待遇】 1. 薪资：无责任底薪4000元，纯行政类文职岗位 2. 工作时间：上午10:00至下午19:00，中午休息一个半小时 3. 法定节假日正常休息，享有带薪年假，入职即缴纳五险 【工作要求】 1. 普通话标准，性格积极乐观，熟悉常用办公设备及软件 2. 对工作有高度热情 3. 态度端正，具备责任心和进取心 【岗位职责】 1. 维持前台区域的整洁卫生 2. 接待来访人员，并完成登记手续 3. 负责日常文件的归档与整理 公司定期组织免费团建、聚餐、旅游活动，节日享有额外福利

台球厅的前台随时可以上班儿。

岗位职责: 1. 主要负责公司人员招聘工作，需性格外向、乐观积极、富有幽默感。 2. 保障团队运作高效有序，打造愉悦轻松的工作环境。 3. 协助办理日常人事及行政相关事务，负责公司内部资料的归档与维护。 任职要求: 1. 拥有良好的沟通能力，能妥善处理各项协调事务 2. 具备独立作业能力，注重工作中的细节把控 3. 具备较强的团队协作意识，能快速融入新集体 福利待遇： 早九晚六（午休两个小时），双休，放定节假日一律不上班，有年终奖，定期团建、旅游。

无销售性质!无销售性质!无销售性质! 重要的事情说三遍!!!!! 财富500强上市企业直接招聘！ 入职当月即可享受带薪年假与带薪病假 岗位职责： 本岗位为纯售后咨询服务岗，主要负责解答客户关于手机、平板等电子产品的使用问题。不涉及任何销售任务，工作内容专注服务支持。入职后提供系统化带薪培训。（招聘过程不收取任何费用） 福利待遇： 1)【薪资福利】月薪4500-6000元，包含基本工资+各类补贴+绩效奖金（含年终奖），收入稳定，每月8日准时发放上月薪酬，无销售考核压力。 2)【公司性质】外商独资企业，世界500强直属项目，正规编制岗位！ 3)【平台优势】日资背景上市公司，行业领先，服务客户均为全球500强外资企业。 4)【五险一金】入职即按全额标准缴纳五险一金。 5)【节日福利】享受国家法定节假日及节日礼包，礼遇丰富。 6)【假期制度】年休假远超国家标准，另设带薪病假、生日假等多项人性化假期。 7)【培训体系】配备完善的技能培训体系，涵盖职前、在职及晋升阶段，助力个人成长。 8)【晋升机制】每年两次晋升机会，七月统一调薪，晋升通道多元，内部提拔率高达90%！ 9)【员工活动】定期组织团建、生日会、年会、户外拓展等多样化团队活动。 10)【办公环境】位于天健湖互联网产业园，现代化办公楼，环境整洁舒适，配有健身房、餐厅及休闲设施。团队年轻，氛围轻松，管理方式扁平高效。 11)【住宿支持】协助提供周边租房信息，可直接与房东签约。一室一厅租金650-800元，两室一厅800-1000元。 工作时间： 每周休息两天，每月共计八天休假。 其他福利说明： 1. 入职即享带薪培训，年假5-15天，婚假、带薪病假、产假/陪产假等齐全。（假期超多！） 2. 严格执行国家规定缴纳五险一金，年度大型健康体检，不定期发放活动礼品等。 3. 职业发展方面，公司提供全面技能提升支持，包括岗前培训、在岗学习与晋升专项培训，晋升路径清晰透明。 任职要求： 1) 大专或以上学历； 2) 打字熟练，速度达每分钟40-50字（面试时可提前练习）； 3) 具备责任心、服务意识强，沟通亲和力佳。 transcosmos为外商独资企业，位列全球财富500强，在中国区设有17个运营中心，中国总部位于上海。郑州中心专注于客户服务业务，主要承接电子类产品售后咨询与支持，全国在职员工已超过8000人。

蔻文品牌方和华大益妍卫私密品牌独家运营商！蔻文公司创立于2016年，总部坐落于河南郑州中兴产业园，3000平方米现代化办公空间。公司实力雄厚，旗下运营500多家蔻文品牌连锁美肤馆，遍布全国；同时，海内外合作门店规模已突破10万+ 岗位职责: 1.认同并贯彻公司企业文化和经营理念 2.具备优秀的准确沟通能力，建立和同事与合作伙伴的良好关系； 3.负责日常行政管理工作，确保办公室运作顺畅； 4.参与公司福利政策的实施，提升员工满意度； 5.具备一定的演讲能力和组织能力，有高效的执行能力和反馈意识； 任职要求： 1.具备出色的沟通能力，能够高效完成任务； 2.能够迅速适应新环境，融入多功能团队； 3.具有持续学习和改进工作流程的能力；

岗位职责： 1.负责公司日常行政工作，如访客接待、办公耗材管理、供应商对接等； 2.与各部门保持顺畅沟通，协助推进各项行政事务的落实与跟进； 3.管理固定资产，涵盖资产登记、发放、回收、定期盘点及系统维护； 4.控制行政预算，审核采购支出、差旅费用等相关开支； 5.高效完成领导交办的临时任务。 任职要求： 1.具备优秀的沟通与协调能力，能妥善处理内外部关系。 2.熟练使用各类办公软件及常用办公设备。 3.拥有较强的组织能力和团队协作意识，适应快节奏工作环境并保持积极心态。 4.具备良好的职业操守，工作细致认真、责任心强。 岗位福利： 1.月薪5-6k，复试后确定具体薪资 2.工作时间：9:00-18:00，中午休息一小时 3.缴纳五险一金，享有超长带薪年假

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1、具备良好的沟通能力，服从安排，积极进取。 2、不限学历、经验、身高，年龄在-岁之间。 3、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 工作内容：收银结算、客户接待、订单核销、采耳师排单及对账工作 上班时间： 中午12:00-晚上12:00 下午3:00-凌晨3:00 轮岗制，坐班为主，空闲时段可休息 包吃（每日两餐，两菜一汤） 包住（三室两厅，两名前台共用一间卧室，宿舍仅限女生！店长驻店） 薪资待遇：3800+200全勤奖+5%办卡提成（非强制任务） 综合收入5000左右，月休三天可灵活调整

岗位职责: 1. 负责日常文职事务，包含文件整理与资料归档 2. 配合团队成员，保障办公环节有序运转 3. 按照客户需求撰写并汇总报告材料 4. 协助完成相关资料的准备工作 任职要求: 1. 具有良好的组织协调与表达沟通能力 2. 可同时处理多项任务，并确保细节无误 3. 态度积极，具备学习意愿和环境适应力 4. 无责底薪3300+高提成 不加班，不加班，不加班，节假日正常休息，定期组织团建出游，零食茶饮咖啡免费供应，欢迎加入我们~~~~~~~~~~

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与纪要撰写 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护前台形象与办公秩序 4.协同人事部门办理员工入离职手续、考勤统计及基础人事支持工作 5.完成领导交办的其他行政协调与临时性任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象得体、细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本公文写作能力 4.有1-3年行政或助理类岗位工作经验者优先 5. 具备较强的责任心和团队协作精神，能适应多任务协同节奏