万校互联 小初高各科兼职老师 线上教学 · 时间自由 · 稳定时薪 · 长期可做 足不出户，用专业知识变现 灵活兼职，稳定增收，新手可学 一、岗位要求 • 学科相关专业优先，功底扎实者可放宽专业限制 • 熟悉高中知识体系与高考考点，逻辑思维清晰 • 有责任心、亲和力，擅长激发学生学习兴趣 • 必须持有电脑设备，能稳定兼职 4 个月及以上 • 开学季周内+周末空余时间充足，可灵活接课 二、授课说明 • 授课对象：高中全阶段学生，覆盖全学科知识点与高考备考 • 上课时间：根据你的空余时间自主选择接课 例：学生固定周日下午两点上课，你该时段有空即可接单 • 授课形式：远程线上教学，公司提供软件操作培训 三、薪资待遇 • 基础时薪：40–70 元/小时，课后配套 3 次复习指导 • 额外奖励：体验课成交奖、推荐好友入职奖等 • 结算方式：按时结算，多劳多得，长期稳定 四、我们的优势 线上授课，足不出户即可办公 时间自由，自主规划上课时段 系统培训，新手也能快速上手 生源稳定，无需自己找学生 薪资透明，按时发放无拖欠

辅导小学生高质量完成全科作业，有教师资格证者优先。

儿童成长陪伴师是专注于儿童全面成长与个性化发展的专业角色，工作内容涵盖教育引导、心理关怀、生活照护及陪伴支持。 主要职责的详细说明： 1. 学业指导与习惯养成 课业协助：辅导完成日常作业，针对学习薄弱环节进行基础性讲解，重视方法传授而非仅知识填充。 习惯塑造：借助时间规划表、任务清单等方式，提升孩子的自主学习意识、专注能力与时间安排技巧。 兴趣激发：关注孩子学习倾向，策划趣味化学习形式（如动手实验、主题阅读），增强探索动力。 2. 情感关怀与心理疏导 情绪支持：运用游戏互动、绘画表达等非言语途径，帮助孩子识别和释放情绪，缓解焦虑与受挫心理。 社交能力培养：组织同龄人活动，模拟真实交往情境，指导合作意识、矛盾处理与共情能力发展。 自信提升：实施正向反馈机制（如成长展示墙），促进孩子建立积极自我认知。 3. 兴趣挖掘与创新思维培育 潜能发现：结合日常观察与专业评估工具（如多元智能测试）识别孩子的优势领域。 个性课程设计：开展艺术创作、音乐启蒙、体育锻炼、编程体验等多样化实践项目，鼓励动手操作与创意展现。 资源链接：推荐适配的兴趣课程或竞赛机会，协助家庭制定可持续发展计划。 4. 日常照护与身心健康发展 作息管理：制定合理的睡眠、饮食与运动节奏，推动良好生活习惯形成。 安全知识普及：传授应急处理技能（如火灾应对、防走失策略），在日常中融入安全意识教育。 健康跟踪：留意身体发育情况，配合家长做好视力保护、体态调整等相关事项。 5. 家校联动与家庭教育协作 沟通纽带：定期与教师交流学生在校表现，帮助家长理解教学目标与课程要求。 亲子关系促进：设计家庭参与式活动，提供有效沟通建议（如倾听技巧、非指责表达）。 成长记录维护：系统整理行为变化、重要成长节点，出具专业建议文档供家庭参考。 6. 特殊情境应对 过渡期支持：协助孩子适应入学、转学、家庭结构变化（如二孩出生）带来的心理波动。 特殊需求干预：面向ADHD、自闭谱系等儿童，采用结构化教学、感觉统合训练等专业手段。 核心能力要求 专业基础：心理学、教育学或相关学科背景优先，熟悉儿童身心发展特点。 观察能力与灵活性：能敏锐捕捉儿童状态变化，并及时优化陪伴方式。 职业边界意识：尊重家庭隐私，不越权参与家庭教育决策过程。 与保姆/家教的区别 保姆：以生活服务为主，较少涉及成长规划。 家教：聚焦学科成绩提升，忽略综合素养培育。 成长陪伴师：强调全方位发展，承担“引导者+伙伴”的双重角色。 该岗位需持续更新儿童心理与发展领域知识，依据家庭文化差异灵活调整服务方案，致力于让孩子在稳定、温暖的环境中实现潜能充分发展。

儿童成长陪伴师是近年来兴起的新兴职业，核心是为孩子提供“高质量陪伴”与“专业教育引导”，介于传统保姆和学科家教之间。以下是综合整理的职位描述： 1·核心定位 该岗位不同于只负责生活的保姆或只辅导功课的家教，而是孩子的“全能伙伴”和“成长规划师”，关注孩子习惯、心理和综合素质的全面发展。 2·岗位职责 具体工作根据孩子年龄段有所侧重，主要包括： · 学业与兴趣发展：双语沉浸式陪伴、课业辅导，设计阅读、科学实验、艺术等个性化活动以发现兴趣特长。 · 生活与习惯养成：负责起居饮食（部分含辅食制作），培养规律作息、自理能力和良好的行为习惯。 · 心理与情感支持：关注心理状态，进行正面引导，帮助管理情绪并建立自信与社交能力。 · 规划与家校协同：制定个性化成长方案，建立成长档案，定期向家长反馈并协助优化家庭教育方式。

辅导8岁孩子，并做家务

全深圳范围都可 岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解与应试能力 2.针对作业、考试难点进行讲解与答疑，培养良好学习习惯和思维方法 3. 定期与家长沟通学习进展，反馈学习效果并调整教学策略 4. 遵守教学规范，保障授课安全与教学质量 5. 配合机构或家长需求，完成阶段性学习评估与报告 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力 2.具备所授学科扎实的知识基础，能清晰讲解知识点 3.普通话标准，表达能力强，善于与学生及家长沟通 4. 有家教经验者优先，师范类专业或在校大学生优先 5.学历不限，但需具备相应学科的胜任能力

中班孩子5岁，自闭症，陪伴孩子去机构，在家会做训练。 岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解与应试能力 2.针对中小学各年级课程开展一对一或小班教学，涵盖语数英等主科及升学重点科目 3.定期与家长沟通学习进展，反馈课堂表现并提出改进建议 4.布置、批改课后作业，及时查漏补缺，强化知识巩固 5. 关注学生学习习惯与心理状态，激发学习兴趣与自主性 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和良好的沟通表达能力 2.具备所授学科扎实的知识基础，熟悉对应学段教材与考纲 3. 有家教或教学经验者优先，师范类专业背景更佳 4. 学历不限，但需具备相应学科辅导能力 5.遵守职业道德，尊重学生个体差异，无不良从业记录

成功推荐老师上课发200元红包 "编号：XRSZL26057 地址：福田区红岭地铁站附近，步行8分钟左右 年级：初三 科目：物理化学 试课时间：约时间 上课时间：周日下午 学生情况：上学期物化卷六十多分都是得补基础 课费：450元2小时，大学生两小时260元 老师类型：专职老师 老师要求：有在机构上一对一 "

儿童成长陪伴师是近年来兴起的新兴职业，核心是为孩子提供“高质量陪伴”与“专业教育引导”，介于传统保姆和学科家教之间。以下是综合整理的职位描述： 1·核心定位 该岗位不同于只负责生活的保姆或只辅导功课的家教，而是孩子的“全能伙伴”和“成长规划师”，关注孩子习惯、心理和综合素质的全面发展。 2·岗位职责 具体工作根据孩子年龄段有所侧重，主要包括： · 学业与兴趣发展：双语沉浸式陪伴、课业辅导，设计阅读、科学实验、艺术等个性化活动以发现兴趣特长。 · 生活与习惯养成：负责起居饮食（部分含辅食制作），培养规律作息、自理能力和良好的行为习惯。 · 心理与情感支持：关注心理状态，进行正面引导，帮助管理情绪并建立自信与社交能力。 · 规划与家校协同：制定个性化成长方案，建立成长档案，定期向家长反馈并协助优化家庭教育方式。

1. 按照家长要求，上门一对一辅导学生功课，讲解知识点、作业、习题 ​ 2. 根据学生学习情况制定学习计划，查漏补缺，提升成绩与学习习惯 ​ 3. 按时上课，做好课前备课、课后反馈，与家长及时沟通学习效果 ​ 4. 遵守家教纪律，保证教学质量，维护机构/个人信誉

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可以合作，可以做家教，周一到周五课后辅导，最好会剪辑

岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解与应试能力 2.针对中小学各年级课程开展一对一或小班教学，涵盖语数英等主科及升学重点科目 3.定期与家长沟通学习进展，反馈课堂表现并提出改进建议 4.布置、批改课后作业，及时查漏补缺，强化知识掌握 5.关注学生学习习惯与心理状态，激发学习兴趣与自主性 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和良好的沟通表达能力 2. 具备扎实的学科基础知识，熟悉对应学段教材及考纲要求 3.有家教或教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.学历不限，师范类专业或相关学科背景更佳 5.遵守职业道德，无不良从业记录，能提供身份及资质证明

岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解与应试能力 2.针对中小学各年级课程开展一对一或小班教学，涵盖语数英等主科及升学重点科目 3.定期与家长沟通学习进展，反馈课堂表现并提出改进建议 4.布置、批改课后作业，及时查漏补缺，强化知识掌握 5.关注学生学习习惯与心理状态，激发学习兴趣与自主性 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和良好的沟通表达能力 2.具备扎实的学科基础知识，熟悉对应学段教材及考纲要求 3.有家教或教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.学历不限，师范类专业或相关学科背景更佳 5.遵守职业道德，无不良从业记录，能提供身份及资质证明

1 北京一对一上门家教，辅导小初高学生。定期与家长沟通学生学习进展 3 有辅导经验，能独立代课，不需要教师资格证 4 一周辅导2-3次，时薪100~300每小时不等，次结。工作时间不限，上门辅导，就近安排课程

岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解与应试能力 2.针对性讲解知识点、答疑解惑，定期进行学习效果评估与反馈 3.培养学生良好学习习惯与自主学习能力，激发学习兴趣与信心 4.与家长保持沟通，及时反馈学习进展并提出合理建议 5. 遵守教学规范，保障授课安全与教学质量 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力 2.具备扎实的学科基础知识，熟悉对应年级教学大纲 3.表达清晰，具备良好的沟通与引导能力 4. 有家教或教学经验者优先，师范类专业背景更佳 5. 学历不限，需具备相应学科辅导能力

一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月度平均收入区间为10000-18000元，表现优异者可达18000-25000元。每年至少享有1次薪资上调机会。 2、福利：五险保障、常备药品配备、带薪年假、节日关怀礼包 二、岗位职责： 1、针对学生个体情况开展“一对一或一对多”教学辅导，结合其学习进度与性格特征，量身定制科学有效的学习方案； 2、积极参与公司组织的教学研究活动及月度考核，持续提升教学专业能力与课堂授课水平； 3、协同学习顾问完成家校沟通任务，共同解决学生学业难题，提升家长对教学服务的认可度。 三、任职条件： 1、具备本科及以上学历，拥有教学实践经验者优先，师范类院校毕业者更佳； 2、形象整洁，行为举止稳重自然，普通话表达清晰标准； 3、具备良好的人际沟通技巧，工作主动性强，能承受一定工作压力，富有耐心与责任感； 4、现居本地者优先考虑。 四、完善的职业发展通道： 公司提供专业成长与管理晋升双路径，员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可成长为教学主管或研究员，6-12个月有机会晋升至教务经理或培训师岗位。 1、管理路径： 教师—科目负责人—教务主管—教务经理 2、专业路径： 普通教师—优秀教师—金牌教师 面试地址 深圳市福田区锦峰大厦A座4楼-----金学优教育 职位福利：带薪年假、节日福利 职位亮点：一年多次调薪

岗位职责: 1. 负责为学生提供“一对一”教学服务，结合学生的学习状况与个性特征，制定科学且个性化的学习规划； 2. 按照公司标准完成每节授课任务，做好课堂记录，并根据学生表现及时调整教学策略； 3. 与家长及学习顾问保持密切交流，全面掌握学生的学习动态与成长情况，实施针对性教学，提升教学服务质量； 4. 根据学生学习进展，按月组织知识测评，并结合结果推荐相关学科课程，促进综合提升； 5. 积极参与教研活动及教师月度考核，持续精进教学能力与专业素养。 任职条件： 1. 本科及以上学历，师范类院校毕业者优先，所学专业需与教授科目相关； 2. 具备一定教学实践经验，能胜任高中阶段教学任务，拥有中级及以上教师职称者优先考虑； 3. 熟悉历年中高考题型结构，精准把握考点与知识重点，了解相关政策导向； 4. 具备良好的耐心、细致态度与责任感，擅长分析总结与教学规划，观察力敏锐； 5. 形象良好，言行得体，普通话表达清晰流畅； 6. 优秀应届毕业生亦欢迎加入 岗位薪酬及福利 1. 薪酬：月均收入8000-15000元，业绩突出者月薪可达20000元以上，每年至少两次调薪机会。 2. 福利：冬季暖心关怀、每日水果茶歇、常备健康药品、带薪年假（入职满一年享）、节日礼遇、生日惊喜 五险一金…… 完善的培训机制： 1、校区与总部共同搭建系统化培训体系，为每位员工提供全流程成长支持。 2、培训内容涵盖：入职集训、能力进阶培训、精英培养计划、管理人才专项培训。 广阔的职业发展空间： 公司设立专业线与管理线双通道发展路径，满足不同能力特质与发展意愿的员工成长需求。部分员工入职3-5个月即晋升为科目负责人，5-8个月晋升为教学主管或研究员，6-12个月成长为分校校长或内部培训师。 1、管理方向： 教师——学科负责人——理科统筹负责人——教务主管——校长 2、专业方向： 普通教师——优秀教师——金牌教师——校区合伙人 工作地址： 深圳市福田区华强北路4014号圣廷苑酒店世纪楼809-822圣庭书院

岗位内容： 1. 负责初高中阶段化学课程的教学工作； 2. 营造积极互动的学习氛围，助力学生理解与掌握化学知识； 3. 结合实际生活场景，讲解化学知识的应用实例。 任职要求： 1. 具备化学或相关专业本科及以上学历，硕士学历者优先考虑； 2. 热情耐心，具备良好的沟通能力和亲和力； 3. 熟悉化学实验操作流程及实验室安全管理规范； 4. 能灵活运用多样化教学方式，包括创新性与互动性强的教学手段，适应不同学生的学习特点。

【注：为提升沟通效率，应聘者需注明所带届次的中考教学经历，并提供部分家长反馈评价及学生成绩提升对比情况】 岗位职责： 1. 承担初中历史与道德与法治课程的授课任务，保障教学效果； 2. 结合课程标准及学生实际，设计并持续完善教学方案； 3. 配合开展课堂教学组织与管理工作。 薪资待遇： 需保证近期每周可安排上课时间，每节课时长2小时，单节课酬350元，每周排课量约为11至13节。 任职要求： 1. 具有语文等相关专业学习背景； 2. 拥有1-3年教学经验或毕业于师范类院校者优先考虑； 3. 普通话规范，语言表达流畅，具备较强的交流能力； 4. 热心投身教育行业，工作认真负责，富有耐心与责任感。

招聘游戏代练（线上纯绿） 端游手游皆可，必须家里有设备才行 1.有三角洲（跑刀，部门任务，33阶段任务） 王者荣耀 （最低20️起） 英雄联盟 （手游端游都行） 崩铁 第五人格 无畏契约 原神 暗区突围 火影 洛克王国 英雄联盟 燕云 永劫 鸣潮 2.根据自己的时间能力去接 3.工作内容 游戏开黑 纯线上多劳多得 技术中等就好 4.工作简单 自由 5. 不拖 诚邀欢迎您来

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岗位职责: 1. 负责为学生提供“一对一及3-8人小班”教学服务，结合学生的学习情况与性格特征，制定个性化的学习规划与实施方案； 2. 按照公司标准完成每节授课任务，做好课堂记录，并根据学生表现及时调整教学策略； 3. 与家长及学习顾问保持密切沟通，全面掌握学生的学习状态与日常表现，实施针对性教学，提升教学服务质量； 4. 根据学生的学习进展和课程内容，按月组织知识测评，并结合结果推荐相关学科的延伸学习； 5. 积极参与教研活动及教师月度考核，持续精进教学能力与专业素养。 任职条件： 1. 本科及以上学历，师范类院校毕业，所学专业与教授科目相关者优先； 2. 具备一定教学经验，能胜任高中阶段课程讲授，持有中级及以上教师职称者优先； 3. 熟悉历年中高考题型结构，精准把握考点与知识重点，了解相关政策导向； 4. 具有耐心、细致与责任感，具备较强的分析归纳与计划执行能力，观察力敏锐； 5. 形象良好，言行举止自然得体，普通话表达清晰标准； 6. 欢迎优秀应届毕业生投递 岗位薪酬及福利 1. 薪酬：月均收入12000-18000元，业绩突出者月薪可达20000元以上，每年至少两次调薪机会。 2. 福利：冬季关怀福利、水果茶歇、常用药品配备、带薪年假（入职满一年享）、节日礼品、生日礼金 五险一金…… 完善的培训机制： 1、校区与总部共同搭建系统化培训体系，为每位员工提供全流程成长支持。 2、培训内容涵盖：入职培训、进阶培训、精英培养、管理能力培训。 广阔的职业发展空间： 公司设置专业线与管理线双通道发展路径，满足不同能力特质与发展意愿的员工成长需求。部分员工入职3-5个月晋升为科目负责人，部分5-8个月成长为教学主管或研究员，部分6-12个月升任分校校长或内部培训师。 1、管理方向： 教师——学科负责人——理科负责人——教务主管——校长 2、专业方向： 普通教师——优秀教师——金牌教师——校区合伙人 工作地址： 深圳市福田区华强北路4014号长盛大厦809-822圣庭书院（全季酒店楼上）

1. 承担英语学科教学任务，提升学生语言综合运用能力。 2. 制定并执行教学方案，确保教学目标达成。 3. 策划开展英语实践活动，丰富学生语言应用场景。 4. 定期与家长交流，及时汇报学生学习情况。 5. 参与课程体系及教学资料的研发与优化。 6. 协同团队协作，助力学校英语教学质量提升。 有意者欢迎联系，期待您的加入！

招聘总部实习生，实习期不少于两个月。要求沟通能力强，工作积极主动，做事踏实细心。在福田区居住者优先考虑。工作内容包括协助团队开展实务工作、协助团队做好辅助性工作以及完成团队主管安排的其他事务。薪资福利为实习补贴每月1200元，不包食宿。工作地址位于深圳市福田区梅华路深华科技工业园2栋西座406。

〈岗位职责〉 1. 负责初中学生一对一或一对三的数学课程授课 2. 课后及时进行学习反馈并做好家校沟通服务 3. 承担意向客户试听课的讲授与后续意见反馈 4. 为每位学员个性化制定教学方案 5. 参与教学研究活动，协同探索数学教学的优化方法 6. 完成机构安排的其他相关工作 〈岗位要求〉 1. 年龄在28至35岁之间 2. 熟悉深圳地区初中数学教材内容及中考命题趋势 3. 具备5年以上深圳初中数学教学经历，拥有丰富初三毕业班教学经验 4. 本科及以上学历，数学相关专业背景 5. 985/211院校毕业、硕士学历或有K12上市公司工作经验者优先考虑 6. 持有教师资格证者优先录用 〈薪资福利〉 1. 无责任底薪5k-7k 2. 月度综合收入15k-25k以上，具备广阔晋升通道 3. 每周固定周一、周二休息，周内工作时间为14:00-21:00，周末为10:00-21:00 4. 薪酬结构包含底薪+课时费（按级别划分）+续费3%提成+转介绍8%奖励 5. 其他激励性奖励机制