全屋定制工厂厂长 封边师傅

负债不锈钢的生产、制作 要求5年以上专业经验，跨行勿扰

杭州市临平区工厂招木工师傅

有钣金设计、金属墙板、不锈钢、隔断等相关经验者优先考虑。 岗位职责： 1. 全面负责生产厂日常运营管理，保障生产流程高效有序进行。 2. 对生产环节进行全程监管，确保产品品质达到规定标准。 3. 制定并落实生产计划，科学调配生产资源与任务安排。 4. 持续改进生产工艺及作业方式，提升整体生产效能。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调与团队领导能力，能有效推动团队运作。 2. 熟悉生产作业流程及质量管控体系。 3. 具备出色的规划与执行能力，可合理统筹生产任务。 4. 具备良好的沟通技巧和协作意识，能够激发团队共同实现生产目标。 公司专注于高端金属装配式墙体系统的制造，主营钢制墙板、玻璃隔断等产品，具备相关行业背景者将优先录用！非诚勿扰！

杭州市余杭区板式家具厂招聘厂长一名，要求经验丰富，能制作房门护墙板，熟悉整条线的生产，工资1.2起，另招聘封边机师傅工资0.9起，加班绩效另算，招聘开料师傅工资0.75起，加班绩效另算招聘打包员，

进口分析仪器：进口分析仪器：实验室色谱仪化验室）和工业色谱仪 、气相色谱仪、 液相色谱仪 、 红外光谱仪 、 等离子质谱仪 、 原子吸收分光光度计 、 电感耦合等离子体发射光谱仪 、气质联用仪、 自动进样器 、 (三重四极杆) 、(单重四极杆)、 含配件。 等等..... 进口通用品牌：安捷伦Agilent、waters、铂金埃尔默、岛津、热电、 Pe等

职责描述： 1、负责湿法双拉生产线的研发设备选型，并制定满足量产需求的解决方案； 2、推进新车间产品研发与量产实施，主导生产过程中的质量优化工作； 3、对生产现场采集的数据进行分析评估，推动问题改善及流程优化； 4、负责团队的搭建与日常管理工作； 任职要求： 1、具备3年以上湿法双拉产线设备选型、设备调试及研发相关工作经验； 2、本科及以上学历，具有扎实的车间管理、设备运维、工艺控制、生产组织及质量管理经验者优先

工作职责: 1、完善工厂管理机制与流程，构建高效协同的组织架构； 2、协同管理层制定企业中长期发展战略，审核年度生产运营总体规划，明确工厂年度目标、核心任务及关键实施举措； 3、统筹工厂生产运营全过程，达成公司下达的年度经营指标，对计划、仓储物流、生产等下设部门进行任务分解、过程监督、检查评估与绩效考核； 4、主导工厂安全、环保及职业健康管理体系建设；强化安全生产管控，落实安全法规与生产操作规范，实时监督执行情况，保障生产安全稳定运行； 5、协同技术团队开展生产工艺的成本分析、可靠性验证及相关研发支持工作； 6、指导各部门日常运作，及时发现运行问题，深入分析根源并采取有效对策，保障生产体系顺畅运转； 7、落实公司成本管控要求，在确保产品质量和提升产能的基础上，持续优化生产成本。 任职要求: 1、本科及以上学历，机械制造及其自动化、工业工程、自动化等相关工科专业； 2、具备10年以上中大型制造企业生产管理经历，其中5年以上高层管理岗位经验，具有非标自动化行业背景者优先考虑； 3、精通现代化工厂运作模式与管理体系，具备扎实的生产管理、成本控制及质量管理实战经验； 4、熟悉ISO质量管理体系与6S现场管理标准，掌握系统的精益生产理论并拥有丰富的实践应用经验； 5、具备优良的职业素养与敬业精神，事业心强，自我驱动力突出，能够适应高强度工作压力。

岗位要求： 1、统筹车间各项生产计划的实施，科学调配资源，确保生产任务及指标按时保质完成； 2、依据销售需求动态调整产能配置，识别生产瓶颈并制定有效应对方案； 3、负责车间团队管理，组织员工岗位技能培训，合理安排人员工作分工； 4、及时协调处理生产过程中影响进度的各类异常情况，保障计划顺利执行； 5、监控生产过程中的质量状态，组织品质异常问题的分析与处置； 6、联动相关职能部门，针对车间发生的质量问题推动持续优化改进； 7、每日汇总分析生产数据，挖掘改善空间，不断提升生产效率； 8、跟踪车间成本使用情况，制定切实可行的成本管控措施； 9、督导车间严格落实5S现场管理规范，对检查发现的问题及时整改； 10、落实车间安全管理职责，配合安环部门排查并消除安全隐患； 11、定期组织召开车间周会、月会，跟踪绩效目标及重点工作的推进情况。 任职资格： 1、大专及以上学历，专业不限，机电机械类或工商管理类专业优先； 2、具备10年及以上工作经验，其中至少3年车间管理或生产技术管理经历； 3、熟练操作ERP系统及Excel等常用办公软件； 4、学习能力突出，沟通协调能力强，吃苦耐劳；熟悉精益生产、QC小组、6S管理、TPM管理、卓越绩效模式等工具应用； 5、具有良好的职业操守、责任意识和工作热情，具备较强的领导力和团队协作精神，保密意识强； 6、身体健康，性格稳重，踏实敬业，责任心强，富有亲和力。

招聘封边机师傅会做异形手工活，另招聘厂长一名，全能师傅一名，工资面谈

杭州市临平区招二保焊/气焊

杭州市富阳区招铝扣板吊顶、矿棉板吊顶

九堡招临时样衣工2名， 电话

压力容器焊工，3 工作地址:淳安县临岐镇对山工业园区富源路7号8号 工资10000—12000万左右 氩弧焊、气保焊两项会熟练操作 有焊工证

杭州市临平区招指挥/司索工

**岗位：非标工程装配主管** 招工信息：有2年以上非标工程组装经验，比较熟悉灯具结构，能解决生产中出现的间题，对工作认真负责！工资面谈！ 地址：古三村学校大道33号2楼（汉阳百货对面） 电话：

招聘注塑管理带机1名 联系：， 地址：永强大道1011号

主管车间调度，发货，有责任心，有管理经验，35-45岁之间

招聘: CNC 五轴编程1人， 马扎克车铣复合编程1人。 工资：15-20K。 生产主管1人，工资12-15K 主要做医疗，航空，零件加工，60台机。 包吃住，有社保。 地址：寮步镇 联系电话：陈生

一、核心岗位职责 全盘生产管理：全面负责分割、包装、冷链等各环节生产运作，制定产能规划，监控生产节奏，持续优化工艺流程，确保生产高效稳定，实现降本增效目标。 质量合规管控：严格执行食品安全、动物防疫、环保消防等相关法规标准，健全质量检验机制，防范质量风险，保障工厂合法合规运行，证照齐全有效。 团队与现场管理：组建生产班组，建立绩效考核制度，合理调配人力并组织培训；强化车间6S执行、设备保养及安全生产管理，及时排查治理各类隐患。 经营与协同管理：统筹生产物料使用与成本控制，协调上游农牧供应与下游仓储物流衔接；定期分析经营数据，贯彻集团各业务板块管理要求。 二、核心任职要求 具备3年以上肉制品加工厂整体运营管理经验，熟知畜禽屠宰作业流程及相关行业规范。 熟练掌握生产组织、质量风险防控及成本管控方法，了解食品安全、防疫环保等政策法规要求。 具有较强的统筹协调与团队领导能力，执行力强，抗压能力佳，责任心强，坚守合规原则。 大专及以上学历，身体健康，无不良从业背景，有农牧或屠宰行业工作经验者优先。

蒸丝工，3 工作地址:杭州世松工贸有限公司 4000-5500元/月 能熟练操作蒸丝相关设备，了解蒸丝工艺参数者优先；体力充沛，能适应车间生产节奏，完成蒸丝工序的物料搬运与操作；严格遵守安全操作规程，做好设备日常清洁维护。

岗位职责： 1、 负责组装车间的生产运营管理工作，推进生产计划执行，强化生产调度，严格执行工艺标准，保障产品质量；全面把控车间生产进度、加工品质及安全生产。 2、 开展员工安全操作培训与5S管理培训，推动车间5S管理落地实施，确保现场管理规范有序。 3、 组织召开车间例会，跟进生产进度，监督各班组及时将生产数据准确录入公司ERP系统。 4、 依据订单交付周期科学规划生产排程，优化人员配置，实现人员安排均衡、灵活、高效，提升生产效率并合理控制人力投入，统筹协调设备与物料资源。 5、 根据技术部门提供的图纸与技术要求编制车间作业指导文件，指导员工按工艺流程卡和作业规范开展生产，持续改进工艺流程以提升作业效率。 6、 完善绩效考核机制，结合产品技术复杂度、工序难度、劳动强度等行业特点，制定符合实际的工序工资与奖金分配方案。 7、 组织车间员工岗前培训，并根据生产需求定期开展技能提升培训，提升团队整体作业能力。 8、 协同技术部门完成新产品试制、新技术测试及现有产品优化等研发支持工作，全力保障研发进度与实施效果。 任职要求： 具备5年以上厨房电器或电气设备组装类生产管理经验，掌握车间生产运作流程，熟悉作业指导书编制方法，具有较强的组织与协调能力，高中及以上学历。

长白班长白班，坐着工作（站着也可） 招聘长期小时工 杭州传感器有限公司 :工价:21/时 坐站工作都有 加班较多，做六休一 :上班时间:早8:20一21:10 按12小时计算 一、操作工(普工):6-10名常白班招聘要求:中专以上学历 1、年龄:18岁~38岁 综合工资:6500一7000元 免费工作餐，免费住宿（水电费自理） 商业保险: 。

免费三餐，水电全免 【下沙泰尔茂医疗器械】22-25元/小时！ 亮点：吃住全免，休息时间也可以去吃饭，宿舍和厂区都有中央空调，不扣水电费。 优势1：面试录用当天安排住宿。 优势2：工时稳定，没有淡季，做的越久工资越高。 优势3：以10小时早中班为主，没有大夜班 优势4：坐着上班 优势5：节假日福利（购物卡）有年终奖金，旅游等。 泰尔茂医疗主要生产一次性导管、输液管、真空采血管、血压计等医疗产品。 【主要岗位】：半成品的组装、检查为主 【岗位要求】：男女不限！ 【岗位要求】：能接受穿连体无尘服，戴眼罩。 【工作时间】：10-12小时上班时间（少量长白班、以8－10小时早中班为主 【薪资待遇】：前期21+（0－2元每小时绩效奖金），满6个月后24－25元每小时：23+（0－2元每小时绩效奖金），工龄越长工资越高，综合工资6000－7000，全年免费吃住（水电不扣）、有过节福利、年终奖金。 【发放工资】每月15-20日发工资。 25元/小时泰尔茂直面+免费三餐免费水电

1、大专及以上学历，电子类相关专业优先； 2、具备文职类工作经验者优先考虑； 3、有电子物料清单制作经验者优先； 4、熟练掌握办公软件，精通EXCEL表格及Word文档操作； 5、工作细致严谨，责任心强，具备良好的执行能力； 6、具有优秀的团队合作意识和创新意识，沟通能力强，能适应一定工作压力 薪资构成：底薪+餐补 职位招聘1人

18-50岁，男女不限，三餐免费，住宿免费，210/天点对点，月综合6500左右

招聘：普工 薪资：5-8k 下料 拉货 等

蒸丝工，3 工作地址:杭州世松工贸有限公司 4000-5500元/月 完成蒸丝工序的物料搬运与操作，能熟练操作蒸丝相关设备，了解蒸丝工艺参数者优先

浙江杭州食品包装科技有限公司 招聘注塑吹瓶班长，上模工{往技术员方向培养} 各1名 一、技术能力要求 设备操作与调试‌ 需精通PET注吹工艺{2步法}，熟悉镇雄 优铸 注塑机、衡钢 恒美 等品牌吹瓶机的操作及参数调试（如温度、压力、吹塑时间等）‌ 主要做广口瓶 部分饮料瓶 1、能独立解决生产中的成型问题，如瓶体外观、尺寸、壁厚等质量控制‌ 2、工艺优化与维护‌ 具备工艺参数调整能力，能优化生产流程以提高效率‌ 3、负责设备日常保养、故障排查及简单维修，熟悉基础电工知识‌ 二、管理经验要求 生产管理‌ 1、两年以上吹瓶现场管理经验，能安排生产计划、监督进度并确保按时交付‌ 2、需协调团队，培训操作人员，并执行车间6S管理‌ 3、质量控制‌：熟悉行业标准（如广口瓶，饮料瓶等），能制定质量检查流程并处理异常‌ 三、其他要求 学历与经验‌：中专/中技以上学历，5年以上相关经验 1、工作态度‌：责任心强，能适应倒班工作‌ 2、薪资范围‌：月薪约9.5-13K具体薪资可面议 联系电话：

大田大明 小时工，男女不限18-40岁， 【薪资】24元/小时=22元/小 时+1元产量奖+1元质量奖+40元/晚夜班补贴（） 【要求】能吃苦适应倒班，不能有纹身， 【内容】公司主要生产眼镜片。 【时间】8-8点，两班倒，上六休一，半个月倒一次班 【食宿】提供免费工作餐补400/月左右打饭卡，水电费平分，外住上下班有免费厂车接。 【其他】面试通过后统一体检（，）