招聘：工程师 薪资：5000-7000/月 相关经验

［福利待遇]:生活便利、节假日发放礼品，宿舍4-6人间。 【综合工资]:月8000-9000，每个月10号发工资。 [主要生产]:公司主要生产:电子通讯设备、新能源等时尚尖端电子产品;恒温车间，坐着上班，不穿无尘服;厂内设施齐全。 [工作环境]:厂内24恒温、无噪音、无异味，坐立式上班、无无尘车间、上班不用穿无尘服! 【伙食住宿]:提供免费的工作餐，八大菜系齐全。淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、Wifi等

我们厂区主要生产手机电脑智能手表数据线等电子产品零配件，负责简单的组装，包装，质检等工作 招聘岗位： （1）：普工：操作工、品保、质检、组装、包装、； （2）：所有岗位统一面试、无须经验、统一分配、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 #薪资待遇 （1）：26元/小时，工资7000~8000元 （2）：每月十号准时发放； （3）：厂区包吃住，吃饭刷厂牌即可； （4）：做六休一，一个月休息4天； （5）：宿舍6人间，提供空调，洗衣机，热水器，独立卫生间； （6）：租房房补400/月

伊珂长白班坐着上班年前结清+包吃住，当天入职+不体检 主要做检查，组装（坐着上班） 上班时间：12小时长白班，8-20点，忙的时候(偶尔有夜班) 吃住：包吃厂区水电平摊，长白班 工资：19一小时6000多，18-38 备注：普通工服，工时稳定

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玛桥巧克力包装！ 包装巧克力，简单易上手 18一小时，包吃两餐！ 工期到1月底！26天工期！ 早上8.30集合！面试好直接上班！ 人走账清！人走账清！

工厂工作内容： 电子厂小时工26一小时，一天工作10小时，月工资7000+ 厂区订单多，工作稳定。男女不限，学历不限，新员工入职有老员工可以带，工作轻松简单，手上活，没有试用期。厂区人性化管理模式，工作轻松自由，不穿无尘服。 【一】1、岗位有组装，安装，包装，打包，贴标签，质检，品鉴，物料，仓管等手工活，简单易上手，工作轻松，恒温车间 2、生熟手均可,无需经验,无需考试，无需学历 【二】工厂工作时间安排 1、每天上班10～11小时,每周休息1天，上六休一,每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:00一5:00；晚上：6:00一8:00 【三】工资待遇 1、小时工：月综合工资保底7000以上，小时工：26元/小时算工资 2、一天上10～11小时左右 3、加班自由,只要你愿意加班,每月可以上260一330个工时，自愿选择 4.小时工上班打卡10天，辞工需提前7–10天，可以选择短期或者长期做。 招工要求:16－45周岁男女不限，长白班，坐班为主，夫妻工作满10天免费提供夫妻房。每月10号准时发薪，入职当天签合同厂区订单充足

坚果礼盒包装~~~ 坚果干果礼包礼盒包装 做到年底结清~~~ 长白班，24一小时 工作餐免费，免费住宿 住宿环境超级好！ 水电平摊，吃住在厂区 岗位内容： 包装，封口，装带 年龄要求：18-55岁，男女不限 要求：识字、认识26个英文字母、手脚灵活、 工作地：杭州余杭 平时人事主管在面试不能及时回复您消息，可以直~接投~递~~简~历~报名

岗位：CCD工程师 汇报：技术总监 岗位职责：负责生产设备CCD的正常运转，新产品建模，整卷物料的外观检查数据。 1.新产品CCD的建模。 2.解决制程中的缺点及时判定，供工艺工程师分析失效模式并提出改进方案。 3使用测试设备(二次源分析仪)进行KAPPA不良样品对标,分析检出率。 4.编写测试报告并反馈设计优化建议。 5.协助客户或团队全卷不良分析,良率改善。 6.CCD测试流程与校验文件标准化。 7.撰写技术文档(设计报告、规格书、用户手册等)。

日资企业福利待遇好!工资随走随结不压不扣 宿舍4人间木制床板上下铺有空调独立卫浴衣柜车间有空调，凉爽年轻人居多好交流工厂环境卫生 包吃住每天8-8吃饭休息共90分钟上天220块钱!长白班个别岗位两班倒包吃住男女不限18-40 工作非常非常简单组装，包装，检验 上班站坐都有，具体看非配岗位可以来回走动空调车间很凉快不热工价20一小时220一天月薪6500-7500 发薪日每月15号遇到节假日提前发放

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招土建工长 1.带领土建班组完成相应工作内容，能够配合领导及其他班组完成相应工作 2.能够接受全国各地出差 3.具有良好的对上对下沟通能力 4.五年以上土建班组长工作经验 5.年龄55岁以下。 6.薪资面议。

室内装修工长是装修工程现场的核心管理者，直接对施工质量、进度和成本负责。其职责全面贯穿于施工前、施工中和施工后三个阶段。 一、施工前准备与规划 在工人进场前，工长需要进行周密的准备工作。 -现场勘察与技术交底：带领施工队负责人熟悉施工现场，进行技术交底，明确施工要求、工艺标准和注意事项。 -制定施工计划：根据合同和设计方案，编制详细的施工进度计划、材料需求计划和人员安排计划。 -计算工程量与材料：精确计算各项工程的工程量，统计所需材料及设备工具的数量，为采购和成本控制提供依据。 二、施工过程管理与协调（核心职责） 这是工长最主要的工作内容，确保工程有条不紊地进行。 -施工组织与人员管理：合理分配各工种（水电工、泥瓦工、木工、油漆工等）的工作任务，并对施工队伍进行日常管理。 -材料与进度管理：安排主材、辅材的进场顺序和时间，监督施工进度，确保按计划进行。 -施工质量与安全控制：随时监督工地施工质量，一旦发现问题，立即要求整改。同时，负责施工现场的安全生产和文明施工。 -沟通协调： -与业主沟通：认真回答业主提出的所有问题，落实工程的变更与增减项。 -内部协调：处理装修参与者之间可能出现的矛盾，划分责任，保证施工顺利进行。 -执行工艺标准：负责执行装修公司特定的施工工艺流程和方法。 三、施工后期收尾工作 工程竣工阶段，工长负责完成各项收尾事宜。 -组织验收：对每一分项工程组织班组进行自检，合格后方可进行下道工序。

有工厂工程项目工作经验，能独立开展项目工程设计，施工方案，与甲方进行沟通细节。会绘图看图，管理现场施工，有独立工程项目全过程管理工作经验。

南昌市新建区招工长/工程师

1、职场装修， 2、根据甲方项目要求，进行踏勘评估 3、做项目方案描述，规划，评估价格 4、进行施工，配合甲方验收

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世纪城附近，长白班，包装工，叉车工 满 7 天可预支500元 【岗位】：长白班 包装工，叉车工（叉车工需提前报名试车） 【待遇】：包装工 20元/小时，叉车工25元/小时， 【吃住宿】：提供住宿（宿舍 4-6 人间 200元/月住宿费，空调热水器独立卫生间都有）吃饭自费（7～15 元/餐门口有小吃摊应有尽有） 【年龄】：18-50岁 【发薪保险】：，，叉车工130元/月 【体检】：需要有三个月内体检报告 【上班地点】：滨海二路 【注意】：，。面试携带身份证，自备劳保鞋。 【面试时间】：下午一点半 【联系电话】：

招门窗拼框切压线的技术员，能吃苦耐劳，尽职尽责，具有亲和力，对工作认真负责。

本公司有两个车间主管岗位，一个电子，一个组装，男女不限，要求有相关岗位的生产管理经验

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工作职责： 1、熟练掌握化纤配方解析及工艺流程分析； 2、主导面向面料应用的纺丝化纤产品开发，与客户保持高效沟通，保障销售目标顺利实现； 3、持续跟踪化纤行业市场变化，为客户提供专业的技术咨询与定制化解决方案； 4、建立并深化客户合作关系，提升客户满意度与长期合作意愿。 任职要求： 1、具备三年以上化纤针织染整领域工作经验，熟悉棉纱针织物的生产全流程； 2、掌握针织布染色设备的操作技能，可独立完成棉纱针织及布料染色的全流程开发； 3、能协助快速响应并解决生产过程中的质量问题，有头部企业从业背景者优先考虑。

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