售前售后，处理退保，打单发货

长白班，包吃住，一天工作八九个小时，电销及客户上门回访

双休人事售后专员岗位介绍 一、岗位基本信息 1. 岗位名称：人事售后专员 2. 工作时间：朝九晚四（每日工作 7 小时，午休 2 小时，无加班），周末双休+法定节假日全额休息，严格遵循国家休假制度，不占用私人时间 3. 招聘人数：[10]人 二、岗位职责 本岗位兼顾人事基础事务与售后客户服务工作，工作内容轻松易上手，无高压业绩指标，适合追求稳定工作节奏的人群。 （一）人事基础工作 1. 负责员工入职、离职、转正、调岗等手续办理，整理员工档案，做好人事资料的录入、归档与保管，确保档案信息完整准确； 2. 协助完成员工考勤统计，核对日常打卡、请假、休假数据，制作考勤报表； 3. 配合上级完成简单的招聘辅助事宜，如简历初步筛选、面试邀约、面试接待、入职引导等； 4. 协助组织员工日常团建、节日福利发放等行政人事相关事务，维护公司日常人事秩序。 （二）售后专员工作 1. 负责客户售后咨询、投诉的对接与处理，通过电话、微信、线上平台等方式，耐心解答客户关于产品/服务的疑问，记录客户诉求并及时跟进解决； 2. 整理售后问题台账，分类汇总客户反馈的问题，同步至相关部门，跟踪问题处理进度，及时回访客户，确保客户满意度； 3. 协助维护客户关系，做好老客户的日常关怀，提升客户粘性，处理简单的售后跟踪、回访等相关事宜； 4. 完成售后数据的简单统计与上报，无需承担销售业绩压力，专注于客户服务与问题解决。 三、任职要求 1. 学历要求：大专及以上学历，有相关工作经验者可放宽学历要求； 2. 经验要求：有无经验均可，转行人士友好，公司提供带薪岗前培训，有客服售后相关工作经验者优先录用； 3. 其他要求：工作态度积极，做事踏实稳重，能严格遵守公司规章制度，适应朝九晚四的固定工作时间，无频繁缺勤情况。 四、薪资福利 1. 薪资构成：基础薪资+全勤奖+绩效奖金+提成+节日福利+年终奖，综合薪资[5000]-[12000]元/月，薪资按时发放，从不拖欠； 2. 核心福利：周末双休+法定节假日全额休息，不加班、不倒班，享受完整的私人休息时间； 3. 日常福利：带薪年假、婚假、产假等法定假期齐全；节日发放礼品/礼金、生日福利、定期下午茶、员工团建活动； 4. 其他福利：带薪岗前培训，一对一带教，无经验也能快速上手；工作环境舒适，办公室办公，无需外出跑业务，同事氛围融洽，无职场内耗。 五、岗位亮点 1. 工作时间超友好：朝九晚四的黄金工作时段，下班时间早，可兼顾家庭、生活与个人提升，避开晚高峰通勤，彻底实现工作生活平衡； 2. 极致休息制度：真正意义上的周末双休+法定节假日全休，告别单休、调休、加班，拥有充足的时间陪伴家人、休闲放松； 3. 工作压力小：无业绩考核、无销售任务，工作内容简单琐碎但轻松，节奏平缓，适合追求稳定、不想承受高压工作的人群； 4. 发展空间清晰：可往人事专员、人事主管、售后主管方向纵向发展，也可兼顾行政、客服等岗位横向提升，公司支持员工内部晋升与技能培养； 5. 工作环境舒适：纯办公室文职工作，无需外出、无需倒班，办公环境干净整洁，团队氛围轻松，管理人性化。 六、应聘方式 1. 应聘流程：简历投递→简历筛选→面试沟通→offer发放→入职培训→正式上岗

大型商超SM会员售后在线客服专员（分/ 语音在线回复和电脑线上回复两种） 工作时间： 5天8小时工作制，每周轮休2天 正常早班：9:00-18:00/// 每月有10天左右中班：下午1:00-22:00 岗位职责： 1. 负责日常会员问题的咨询，电脑在线或者语音回复解答会员咨询的问题及提供相应的解决方案，并做好信息 记录 2. 解决不了的问题进行记录，在系统做好工单记录，并及时反馈二线处理； 招募要求： 1. 中专及以上学历，专业不限，有客服经验者可放宽要求； 2. 普通话标准，沟通表达清晰，擅长倾听并解决客户问题； 3. 有线下商超、零售行业工作经验或客服相关经验者优先； 4. 有一定的抗压能力、较强的责任及服务意识； 5. 能适应轮班制度（做五休二，国家法定假期三倍薪资） 6. 同步录入打字速度 40 字/分钟以上，会使用基本的 office 工作软件 薪酬标准： [试用期]：3 个月（含培训期） 第一个月：固定薪资：基本薪资 3000 元+生活补贴 150 元=3150 元 第二-三个月：固定薪资：基本薪资 3000 元+生活补贴 150 元+爱岗敬业 100 元=3250 元 +绩效工资 300 元（完成议定数量的回复）+计件工资（超出议定数量给以奖励）+中班补贴（25元/晚） 综合税前收入：3600 元 ~ 4600 元 [转正后]：3 个月后： 固定薪资：基本薪资 3000 元+生活补贴 300 元+全勤300+绩效工资 300 元（电脑在线180个/天或者接听语音100个/天）+计件工资 综合税前收入：4500 元-6000 元+上不封顶，多劳多得 福利政策： [带薪培训]：入职后享受 1-2 周专业的带薪培训（含 2 天门店实训） [社保五险]：缴纳社保 [带薪假期]：依法享受带薪年假、育儿假、陪产假等带薪假期 [其他福利]：节日福利、各种员工活动 职业发展方向： 技术类：客服专员——投诉专员/质检/数据分析——培训师——主管——经理——总监 管理类：客服专员——督导——组长——主管——经理——总监 工作地点；常熟东南开发区黄浦江路紫晶城大厦10幢

岗位职责： 1. 通过在线平台及时响应客户咨询，提供专业、耐心的售前售后支持 2. 准确记录客户问题与反馈，高效协调内部资源推动问题解决 3. 主动跟进服务结果，提升客户满意度与复购意愿 4. 定期整理常见问题，协助优化知识库与服务流程 5. 遵守服务规范，维护企业形象与品牌口碑 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 熟练使用电脑及常用办公软件，打字速度不低于60字/分钟 3. 责任心强，服务意识佳，能适应远程办公节奏 4. 具备基础客户服务经验者优先，无经验可带教培养 5. 学历不限，有相关行业背景或证书者更受青睐

1，岗位职责： 主要负责公司已购买过保单老客户的续期收费和保全，理赔等客户服务。 在服务过程中适当的进行二次开发(含销售性质) 2，岗位优势： 客户资源全部由公司提供，同时公司提供面访礼品+复效奖金。 3，岗位要求： 25-55周岁，大专及以上学历(优秀者可放宽至中专及高中学历) 4，工作时间： 8:30-16:00，双休，法定节假日休息 5，薪资结构： 基本薪资+月度绩效+津贴+签单奖励 (注：基本薪资和考勤打卡，保单服务数据相关，介意者请勿投递)

电商公司客服，灵活工作，可以在家顺带小孩，仅需白天4-6小时处理客服售后，其他时间段在家即可办公，工作轻松简单，有人带

常熟市三三三品牌管理有限公司 岗位：售后客服 招聘人数：1 职位要求：有电商客服经验，操作过服装类ERP系统，耐心善于沟通！ 工资待遇：4-5000/月 福利待遇：五险一金、年休假、节假日福利等 联系人：王女士 联系电话： 公司地址：常熟市国际贸易中心B座

岗位职责： 1. 负责京东平台用户的售后咨询、退换货申请处理及问题跟进，确保用户问题得到及时、满意的解决。 ​ 2. 准确记录用户反馈信息，协调仓储、物流等相关部门，推动售后问题闭环处理。 ​ 3. 严格遵守公司售后流程与服务规范，维护品牌形象与用户口碑。 任职要求： 1. 年龄18-30周岁，高中及以上学历，有电商售后客服经验者优先。 ​ 2. 具备良好的沟通表达能力和服务意识，耐心细致，抗压能力强。 ​ 3. 能熟练使用电脑办公软件，熟悉京东售后流程者优先考虑。 工作时间： - 轮班制，月休4-6天，具体班次根据公司安排。 薪资福利： - 综合月薪4500-6000元，包含底薪+绩效+全勤奖 ​ - 入职缴纳五险一金，提供带薪培训、节日福利、员工团建等。 工作地址： 苏州昆山市千灯镇圣祥东路188号A4库三楼京东售后维修中心

苏州市昆山市招水电 店铺装修

苏州太仓市招聘3个上皮的大师傅，有几天的活，做完给钱走人，只找苏州太仓附近的人。

苏州市相城区蠡口镇有钢筋工，一

苏州市姑苏区招消防电大工4名

岗位职责： 1.安全、准时、高效完成商务接待、客户接送、高管通勤等专职驾驶任务 2.负责车辆日常清洁、基础检查及保养跟进，确保车况良好、证件齐全有效 3.遵守交通法规与公司用车管理制度，如实记录行车日志及费用明细 4. 协助处理临时性事务，如文件传递、简单行程协调等，展现良好职业素养 5. 保持得体仪容仪表与沟通礼仪，维护企业专业形象 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无传染性疾病及影响安全驾驶的慢性病史 3.具备基本服务意识与应变能力，能适应弹性工作时间及短途出差 4.无违法犯罪记录，征信状况良好，服从管理、责任心强 5. 学历不限，具备良好沟通能力及保密意识

岗位职责： 1. 负责4S店客户售后咨询、投诉受理与跟进，确保问题及时响应与闭环处理 2. 协调维修、配件、保险等部门，高效推进车辆保养、维修及索赔流程 3. 主动回访客户，收集服务反馈，提升客户满意度与复购率 4. 录入并维护CRM系统中的客户信息与服务记录，保障数据准确完整 5. 协助开展客户关怀活动及售后增值服务推广 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有汽车售后服务或客服相关经验者优先 3. 熟练使用办公软件及常见售后管理系统 4. 责任心强，服务意识突出，具备团队协作精神 5. 学历不限，接受应届毕业生，提供带教培训

【岗位职责】 1、接待来访客户，完成售后工作服务 2、帮助客户提交理赔资料 3、完善客户在中国人寿系统内个人信息 4、在各大节日或公司有回馈活动的时候通知客户参加领取礼品 5、陪同客户参加公司活动 【招募要求】: 1.年龄及学历要求:年龄在22岁-48岁之 间，大专及以上学历; 2.具备良好的沟通协作能力，具备较强的学习能力，性格活泼开朗，严于律己: 3.工作认真负责，有耐心。 【薪资待遇】: 8:30-17:30,中午午休2小时，周未双休、法定节假日、团队旅游，综合薪资5k-7k

工作内容： 1，日常维护没有客户经理或客户经理已离职的这种客户，协助客户成功参与公司活动领礼品。 2，对公司vip老客户进行电话回访，保单体检和理赔，帮助客户手机端修改保单资料等服务。 3，利用公司资源，帮助客户解决各类金融问题，如：客户养老，医疗，投资，资金缺口等问题。 任职要求 1，口齿清晰，普通话流利，语言富有感染力。 2，学历：大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽学历要求。 3，个性开朗，反应敏捷，具有较强的事业心与团队协作精神。 薪资福利 1，随随便便5000+ 2,基本法新人津贴+职位津贴+季度方案津贴+养老津贴 上班时间 8:30-16:00(午休2小时)，法定节假日正常放假。 (注：本岗位现在还在招聘，入司成功有主管手把手带上路，有管理意愿者着重培养，有经验者直接入司。）

做好客户售后服务，解决客户需求

售后服务专员（公司提供客户信息，无需自行开展市场） 岗位职责：（高中及中专学历） 1. 负责整理公司下发的客户资料;确保对客户服务的持续与顺畅。 2. 通过电话销售渠道开展业务，为客户提供专业的咨询与解答。 3. 负责新老客户的保单咨询工作; 4. 薪资待遇：3500+，上不封顶，享受公司外出培训及表彰等 3.主管招聘：薪资待遇5000---10000有销售经验，组织团队能力 统一任职要求: 1.大专及以上优先,年龄25---45之间（优秀者可放宽） 2.较好的沟通表达能力，品行端正，工作认真，有责任心。 3.经验不限;公司有完善的培训体系;有专业的主管 执照 金融/银行/投资/证券/保险 | 上市公司 | 500人以上 完善企业信息 简历处理率：100% 联系方式 联 系 人 ：恒。燕 联系电话：

这个岗位就是邀约客服。客服只负责把客户邀约线下来参加我们的展会就可以了。有业务人员去促成这个单的。成交之后我们也是有提成的！ 【薪资待遇】 4.5k（无责任底薪）＋提成（10%-30%）+分红！！！ 带薪培训，带薪超长20天年假，生日团建福利，零食下午茶等福利！ *试用期：（无责任底薪3500）+500话补+500全勤、提成（签约到账1000元~5000元/单）+排名翻倍奖金、（客户回执到场50元~100元/人）昆山7-12K经验不限 【工作要求及细节介绍】 *转正后：阶梯式底薪：4500-5500（无责底薪）＋提成（签约到账1500元~5000元/单）+奖金+分红 【上班时间】 8:30至18:30，午休2小时，月休4-5天，法定根据国家正常休息！！！ 公司福利：年假20天、结婚1000红包、生小孩800红包、买车5000红包等、一年6次员工团建、每月一次生日会、每周2-3次下午茶、不定期小零食、节日福利等～ 公司都是95后团队活跃氛围好、公司目前处于高速发展阶段、员工入职有带薪培训、发展空间较大～期待你的加入

物业客服管家 1.客户服务 1.1.受理业主/租户报修、投诉、建议及意见等，做好记录并做信息分流或派工，并跟进完结及回访。 1.2.负责客户信息和客户关系的维护，及时回复客户关注的信息。 1.3.追踪报事响应的及时性和有效性，为客户服务工作提供指导依据， 1.4.根据客户反馈对报事处理的有效性提出改进及创新建议。 1.5.负责客户资料的建立/收集/整理/归档工作。 2.团队协作 2.1.为服务中心团队解决客户问题提供信息支持 2.2.主动寻求资源，对于需要解决的事情快速采取行动，配合服务中心团队开展工作。 2.3.对服务案例进行总结和分享，促进团队共同提升客户管理能力。 3.日常事务 3.1.为客户提供咨询及协助客户办理各项物业手续。 3.2.负责物业管理费收费通知单的发放和费用的催缴 3.3.其它上级交办的事务 学历:中专及以上学历 年龄20-35周岁 上班时间9：00-18：00，月休四天，工资4K-5K,国假3倍工资，有绩效奖励 语言:普通话标准流利 计算机技能:熟练操作各种软件 知识:熟悉行业相关的法律法规、掌握电话礼仪，掌握物业管理基础知识; 工作地点：平望镇池上路18号

招聘｜门店前台·线上客服 【岗位】接待 + 网络客服（一岗兼顾） 薪资：4200‑8500元/月，具体面议 工作时间：轮班制，月休4天 工作地点：苏州观前街 岗位职责 1、线上平台消息回复，美团、抖音、微信咨询接待，解答顾客咨询、预约下单、核对场次，做好预约登记 2、到店客人前台接待、核销订单、引导入场，登记信息，做好场次安排 3、前台收银、套餐讲解、售卖周边，整理台账，核对每日订单数据 4、维护客户消息，处理简单客诉，做好回访 5、前台区域卫生、物料整理，完成店长交代其他日常工作 任职要求 1、会基础电脑打字，熟练微信操作 2、性格开朗耐心，沟通自然，服务意识好，情商高，能应对顾客问题 3、做事细心稳定，责任心强，长期稳定优先，短期兼职勿扰 4、能够接受晚班轮班，节假日正常上班（后续调休） 5、有无相关经验均可，带薪培训上手 福利待遇 底薪＋绩效提成＋订单奖励 节日福利，定期团建 店内项目员工福利 晋升空间：前台→店长>经理 有意者直接私信，或者添加微信联系，可预约到店面试。

岗位职责： 1、负责筛选目标客户资料，通过电话与客户进行有效沟通 2、了解客户需求，提供合适产品，与客户建立良好的业务关系 薪资结构： 无责底薪4500+加微信奖金+绩效奖金2000+提成+业绩奖励 月收入平均8000+ 工作时间： 9-18点，周末双休 岗位要求： 1、年龄：18-40岁 2、学历不限，工作经验不限 3、可以接受打电话 4、普通话标准、善于沟通， 5、具有团队协作精神，有责任心 公司福利： 每周三下午茶，团建，年终奖，缴纳社保，日常业绩奖励多多，交通便利

职位详情 工作时间： 9:00-18:30午休：12:00-13:30 薪资待遇： 底薪无责5000+提成+奖金，综合收入6000-8000 任职要求： 1、不限学历，熟练打字，熟练试用计算机办公软件优先； 2、具有良好的学习能力； 3、有良好的沟通协调能力和团队合作意识，工作责任心强（接受小白） 岗位要求： 1.热爱工作，执行力强，服从公司上级的安排 2.社保节假日正常放假超长带薪年假 3.纯办公室线上办公，不需往外跑。

早十晚七，正常下班，(有自己空余可支配时间)公司都是00后 氛围好 工作轻松无压力! 岗位职责: 1.坐班，全线上操作，了解客户需求和个人情况，及时与客户进行沟通; 2.岗位属于法律咨询客服，负责前期的客户跟进，解答客户问题; 3.完成领导临时交代的工作任务，及时反馈工作完成情况，并服从公司和部门领导交办的其他工作; 任职资格 : 1.接受无经验，公司提供免费培训 2.18岁及以上男女不限，中专以上学历 薪资福利: 1.无责底薪4000+提成+奖金，综合薪资7000~8000元; 2.有空余时间可以自己支配，不定时下午茶，团建，适时安排部门聚餐及其他活动。 3. 办公环境舒适，配套茶水间、微波炉、零食贩卖机，日常便利齐全。 4.作息时间规律，节假日正常放假，逢年过节发放礼品。

招聘电话客服一名，日常工作：打电话预约客户送货时间，排单给师傅，责任心强，吃苦耐劳，工资4000-6000，感兴趣的联系

1、主要负责广西地区或广东区域客户售后支持工作（提供住宿）； 2、有驻厂工作经历者优先录用； 3、具备良好沟通能力，熟练操作常用办公软件；

1、熟练掌握常用办公软件操作； 2、具备贸易行业相关工作经验； 3、具备较强的沟通协调与判断能力； 4、工作态度严谨，拥有良好的客户服务体系意识。

工作周期：长期兼职 每周工期：无需求 工作时间：不限 结算方式：日结

车之洁总部直招！非中介、非中介、非中介！ 电话客服岗位，工作时间早九晚六点半，午休一小时，每月休息四天。 岗位要求 1、具备本科学历，年龄在23至35周岁之间； 2、具有一年以上电话客服工作经验，细致认真，善于发现问题并积极处理； 3、有移动、联通、电信等相关行业从业经历者优先考虑； 4、熟练使用计算机及WPS、腾讯文档等办公协作工具； 5、已在昆山定居或计划在昆山长期发展者优先。 岗位职责 1、线上舆情监控：每日跟踪美团/大众点评、小红书、抖音等平台的客户投诉信息，按标准私信联系顾客了解诉求并协助解决，无法处理的问题及时上报上级； 2、客户投诉回访：依据回访短信内容，对有投诉记录的客户进行电话沟通，记录其诉求并推动解决； 3、满意度电话回访：根据公司安排，不定期开展客户满意度回访工作； 4、投诉问题归纳总结：每日整理客户反馈的问题，形成汇总报告，并提出可行的解决方案或规避建议； 5、日常协作支持：积极配合部门完成各项常规工作任务。