【薪资福利待遇】 试用期保底3000，综合4000-4500 转正后月综合工资：4000元-7500元 1.缴纳社会保险 2.提供员工住宿 3.节假日发放福利礼品，定期开展多种形式的激励活动 4.享有带薪年假、婚假、产假、陪产假等各类带薪休假 上班时间：7.5-8小时排班制，晚班享受每日50-80元补贴 月休6-8天 晋升机制：每年至少四次晋升机会，公司管理层中80%由内部员工晋升产生 公司氛围：团队年轻有活力，以90后、00后为主，上下级关系融洽，同事间协作紧密，沟通顺畅，话题共鸣多

岗位职责： 1.根据公司分配的客户资源进行维护，及时完成礼物送达任务 2.熟悉使用公司产品，解答客户问题并落实解决 3.与相关部门沟通协调，配合完成工作 4.维护客户关系，开发新客户 职位要求： 1.有1年以上销售或者客服工作经验优先 2.学习能力强，能快速掌握专业治啊 3.工作严谨，计划性强，善于分析和解决问题 4.责任心强，勤奋踏实，具备良好的服务意识和团队合作精神 工作时间： 周一～周五上班，双休、节假日照常休息

处理后台事物哦 不是销售 不外出的岗位 处理售后

1、根据公司分配的客户资源去维护服务，及时把公司下发的礼物送达客户； 1、熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题； 3、与相关部门紧密配合，协调沟通； 4、维护客户关系，并开发新客户 任职资格： 1、至少1年以上销售或客服工作经验； 2、具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作； 3、工作严谨，计划性强，善于分析思考问题，有责任心； 4、勤奋踏实，良好的服务意识与团队合作精神。 工作时间： 上午8:30刷脸打卡 中午12：00到14:30午休时间 下午5：30下班

工作内容，主要负责做售后服务工作，打电话，

宜昌夷陵区1.中国人寿招聘售后服务专员5名。要求：25-45周岁，男女不限，大专以上学历学信网可查。工作内容：为海量存续客户（就近分配）提供售后服务+需求响应。月薪3000左右，双休。工作地址:夷陵区小溪塔平云二路虹桥澜岸2楼。联系人:郝女士

售后专员

岗位职责： 1、根据公司分配的客户资源去维护服务，及时把公司下发的礼物送达客户； 1、熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题； 3、与相关部门紧密配合，协调沟通； 4、维护客户关系，并开发新客户 任职资格： 1、至少1年以上销售或客服工作经验； 2、具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作； 3、工作严谨，计划性强，善于分析思考问题，有责任心； 4、勤奋踏实，良好的服务意识与团队合作精神。 工作时间： 上午8:30刷脸打卡 中午12：00到14:30午休时间 下午5：30下班

招聘区域管家助理、售后服务专员，大专以上学历，周末双休、节假日休

1、岗位内容： 我们面向民事经济纠纷案件开展诉前调解服务（即案件即将进入法院诉讼阶段，提前询问是否愿意接受调解），本岗位为人民诉前调解客服岗，工作内容简单，节奏轻松，无较大压力。 2、工作时间： 上午9:00-12:00，中午休息加用餐一个半小时（可自带小躺椅午休） 下午13:30-18:30，期间在下午3点与5点各安排15分钟休息 工作节奏舒适，时间安排合理，一天高效完成，从不加班 3、薪资待遇： 无责任底薪3000元+高额提成+绩效奖金+每日现金激励+每月多重叠加奖励机制，综合收入轻松突破万元 新人首月平均收入约6000元，次月可达7000元左右，三个月后稳定月入过万 提成比例优厚，具体细节面议详谈 4、员工福利： 每月举办生日会、提供下午茶，依法缴纳社会保险，享受带薪法定节假日

各位兄弟姐妹大家好:现宜昌夷陵区磷矿石矿山招聘:扒渣机师傅3名，跟扒渣机段面打杂人员6名，手工凿岩工人6名，台钻师傅2名，铲车司机2名，挖机司机2名，湿式喷浆师傅1名，十吨湿式制动运输车司机8名，所有设备都是新设备，所有工种都是和量产挂钩，员必须55周岁以下，身体健康，身体检查合格，正月初八报到，培训合格方可上岗！诚心出来干活赚钱的可以打电话和我联系，做登记，非诚勿扰！

宜昌市当阳市招工地小工/杂工

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！?啤酒厂开招！大量招人！全程免费！?无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！?请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！?①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，?②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！?③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次?④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱?⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?【工作岗位】啤酒厂区?普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容?质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业?仓库管理员：主要负责出入货物的登记?【福利待遇】?（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）?（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；?（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。?（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天?（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的?（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！?【衣食住行】?（1）衣：上班不需要穿无尘服?（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选?（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送?（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！涉及工作城市汕头

宜昌市中心医院西陵院区找一个小工，安装设备帮忙搭手。220一天。

宜昌市枝江市招强电

试用期三天每天一百，试用期过按每月3800结算，四天休，早八晚五，

招聘[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]1、助理1名，学历：大专以上（25—45岁）薪资：2000+（和销售无关）工作职责：人员招聘及面试培训2、售后服务专员1人：学历：大专及本科以上（25-50岁）薪资：3000—8000元客户服务、理赔、保险咨询3、主管1名:学历：大专以上（25-55）薪资：5000+以上职责：团队管理、团队发展、客资服务分配电话

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、及时响应并闭环解决各类问题 2. 准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，推动产品与服务优化 3.协同售后管理、技术等部门，高效推进售后流程落地，提升客户满意度 4.维护客户关系，主动回访重点客户，增强用户信任与复购意愿 5.熟练使用客服系统及CRM工具，确保工单处理规范、数据准确、时效达标 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听能力与情绪管理能力 2. 有客户服务意识，耐心细致，责任心强，能适应快节奏工作环境 3.熟练手机操作系统，具备基础数据整理与报表输出能力 4. 学历不限，售后客服经验者优先 5.能接受岗前培训具备一定抗压能力

江苏东海招兵买马，志同道合！ 招聘：售后客服 一、薪资底薪+绩效+津贴+补助底薪根据个人条件不同调整，上不封顶。 二、工作内容主要是负责客户的售后服务，简单易学易上手，岗前培训三天半。 三、学历和年龄大专及以上学历为优，高中学历以上均可。年龄在25-50岁之间。 四、工作时间 8:00-9:30，(一般是午十点左右就可以走了，通常一天工作时间加起来就3个小时多一点)不是坐班制的工作，适合宝妈照顾孩子 5、工作特色 ①有充足的自己的时间，上班时间灵活。 ②提成高，只要你有闯劲，月入过万不是问题。 6、公司背景副部级，国有特大型企业，1949年成立，业务广，实力强，是《财富》世界500强企业，属于金融企业。 7、工作前景有公平的竞升渠道，有能力者能快速晋升。晋升渠道:业务员-业务主任-组经理（主管）-高级组经理-处经理-部经理-总监 联系电话:王经理

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工作内容： 1、受理客户通过10010热线或其它途径提出的各类业务相关诉求，涵盖咨询、建议、投诉等事项；提供业务解答、投诉处理及客户满意度回访等相关服务支持。 2、负责联动相关部门推进用户问题的解决，跟踪处理进度并做好记录，及时向客户反馈处理情况与最终结果；高效响应客户投诉，确保处理时效与服务质量，持续优化投诉处理体验与客户满意度。 岗位要求： 1、中专及以上学历，年龄******之间，身体健康，具备通信行业客服工作经验者优先考虑； 2、普通话流利，具备良好的语言表达与书面沟通能力，有较强的客户服务意识； 3、责任心强，心理素质良好，能承受一定工作压力，积极投入工作，具备团队协作精神与工作热情。 工作时间： 实行轮班制，做五休二。（试用期每周休息一天，转正后每周休息两天） 8:30-17:30 午休时间：12:00-14:00 薪资情况： 试用期2个月，期间薪资2400元+入职即缴纳社保，综合收入3500~6000元，上不封顶，按绩效兑现；

公司诚聘汽车维修前台接待客服人员一名！ 要求:年龄25至45岁！沟通能力强，有责任心，有电话客服销售人员工作经历或有车辆销售接待人员优先考虑！ 薪资待遇:3000元至4000元(试用期1-2月) 上班时间:上午8点至下午6点，提供午餐，月休四天 工作地点:宜都市骏安汽修（长江大道延伸段海通检测站对面

1、性别不限，年龄为******；无犯罪记录，无不良征信记录，学历不限； 2、掌握基础办公软件操作能力； 3、具备电话客服、网络销售、电话催收等相关经验者优先；如无相关经验，符合公司录用标准者，公司将提供完善的岗前培训与工作指导； （逾期30天内，工作内容简单，上手快） 需求：接受个人及团队形式加入 经验：不限经验，有无均可 岗位职责：通过电话、微信、短信等方式与客户取得联系，沟通并协助客户及时处理30天内的逾期款项

电话客服 18-40周岁，男女不限，长白班。 薪资福利:3000-7500元；基础+绩效+补贴+奖金（上不封顶）；六险一金；集体生日会、不定期下午茶、团建游玩；节日精美礼品发放等。 工作地址:当阳市环城南路万华市场2栋A单元

抖音客服 不压工资！不压工资！不压工资！ 年底想增收的抓紧加入，上手快，收入可观！ 团队氛围年轻化！相处轻松无负担！ 管理层均为年轻骨干！ 要求具备良好沟通能力，富有创意与想法，性格积极外向 年龄20-26岁者优先考虑 负责将抖音流量引导至微信端转化 工作时间：上午9:00-12:00 午休一个半小时 下午13:30-17:30 自愿加班享受双倍薪资待遇 底薪3500元+绩效提成，综合月薪7k-8k 工作表现优异者，每月享额外奖金，奖励机制完善（发薪日为每月1号） 节假日正常休假，每周单休 提供清晰晋升通道（组员→小组长→团队大组长）

【工作时间】 周一至周五 9:00-18:00，午休两小时，周末双休，享受法定节假日及带薪年假 【你最关心的薪资福利】 1、试用期即享全额薪资，无折扣发放！ 2、享有国家规定的所有法定假期+带薪年假（5~23天）； 3、免费提供下午茶，水果、面包、饮料畅享不限量~~ 4、每月组织团队聚餐、集体活动、生日会等丰富团建 5、设有项目庆功宴、体育赛事、生日专属礼品、节日补贴等多项关怀 6、除法定节假日外，员工入职后即可享受带薪年假及公司额外发放的福利假期 7、配备补充医疗保险，每年安排一次全面健康体检 【工作内容】 以专业、耐心的态度回应客户咨询，持续保持积极心态与自我推动力，高效满足客户需求 【任职要求】 1、年龄要求20-45岁 2、普通话表达标准 3、具备高中或以上学历（接受21届毕业生） 4、有半年以上电话客服相关工作经验者优先录用 5、语言表达流畅，具备清晰的逻辑思维能力； 6、心理素质良好，能承受一定工作压力，且具有较强的进取心； 7、具体细节可通过电话或微信进一步沟通 ------期待与你深入交流并安排后续面试~

找物流客服1名。要求电脑熟悉。

利用公司提供的资源为客户进行账单提醒服务，协助客户处理相关问题 底薪2622+绩效 月薪4000-7000元 新成立的分公司，晋升空间非常大

【岗位职责】 1、负责通过电话与公司提供的精准客户数据进行主动联络，开展业务邀约与客户关系维护工作； 2、准确理解客户需求，结合公司最新活动及套餐政策，为客户推荐适配的产品与服务方案； 3、跟进客户使用过程中的问题，提供专业解答与支持，提升客户满意度； 4、积极参与团队协作，配合完成团队业务目标，共同提升整体绩效。 【任职要求】 1、年龄22-42周岁，学历不限，欢迎无经验者应聘，公司提供系统化岗前业务培训； 2、具备良好的语言表达与沟通能力，乐于与人交流，具有团队合作意识； 3、有销售或客服相关经验者优先考虑。 【薪酬福利】 ●薪酬结构：底薪+各类补贴+绩效提成，设有高额绩效奖金，收入上不封顶； ●完善福利：缴纳五险，享受法定节假日、带薪年假及周末双休； ●员工关怀：生日贺礼、节日福利、定期团队建设活动； ●工作环境：舒适办公场所，和谐团队氛围，广阔发展空间。 【工作时间】 ●工作日：8:30-18:00（午休2小时） ●休息安排：周六、日双休，国家法定节假日正常休息 —————————— 注：此岗位为移动营业厅客服岗位，属正规聘用，享受完善社保及假期制度，欢迎有意者踊跃应聘！

工作内容： 对客户逾期账单进行电话提醒服务，引导客户按时、规范完成还款，协助客户维护良好的个人信用记录；岗位无销售任务，工作稳定无需求人。 岗位要求： 1、年龄18-40周岁，性别不限； 2、中专及以上学历，掌握电脑基本操作流程； 3、具备催收、移动电信联通客服、销售、电销或相关金融、经济类工作经验者优先考虑； 4、接受大专、本科等高等院校应届毕业生应聘。 福利待遇： 1、薪资结构：基本工资+全勤奖+高绩效+高额奖金，普通员工月均收入6000-8000元，优秀员工月均收入10000-20000元； 2、带薪年假：依法享受带薪年休假； 3、团建活动：定期组织聚餐、旅游、竞赛等团队活动； 4、其他福利：提供节日慰问、员工关怀等福利项目； 5、晋升机制：员工-骨干-组长-主管-经理，提供完善的职业发展通道和公平的晋升机会； 6、上班时间：9:00-18:00，每周休息一天； 7、保 险：按规定缴纳五险一金