
生产主管
1-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专
主要负责空气分离设备的加工与组装生产,工厂规模20-50人,具体工作职责如下:
1、全面主持工厂的生产运营管理工作;组织实施并监督调控生产流程中的各项指标,确保安全生产;落实生产人员的安全教育培训,强化安全作业意识。
2、科学统筹生产团队,确保按时保质完成下达的生产计划,提升生产效率,严控产品质量,优化作业流程,推动生产成本持续降低。
3、牵头推进工厂在生产经营、质量保障、成本管理、安全生产等方面的体系优化,完善考核机制及相关管理制度与流程建设;
4、及时协调处理生产过程中出现的异常情况,发现问题后迅速响应并跟进解决
药品生产管理岗
7千-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专药学相关专业化学药生产工艺设备管理执业药师资格证
【岗位职责】
1. 负责起草并审核生产管理相关的文件,包括本公司及CMO公司的小试、中试、工艺验证、设备验证等生产相关文件。
2. 负责按照生产计划,与受托方进行生产的对接。
3. 负责生产用原辅包等生产物资的采购申请单制定;负责与受托方进行原辅包验收、贮存等工作交接,确保其采购、验收、贮存等符合GMP要求。
4. 负责委托产品生产现场监督,能及时发现问题并及时处理。
5. 负责衔接好与受托方其他部门的工作,确保委托产品在规定的时限完成生产。
6. 负责生产管理部的相关培训工作。
7. 对偏差和变更中生产板块内容进行处理、跟踪和审核。
8. 完成领导交代的其他工作。
【岗位要求】
1. 药学、药物制剂、制药工程、生物工程、生物制药、化工类等相关专业大专及以上学历,不少于5年药厂生产管理相关工作经验。
2. 从事过药品生产管理等方面工作,熟悉无菌制剂工艺,主要是小容量注射液生产工艺。
3. 熟悉GMP、《药品生产监督管理办法》、《已上市化学药品药学变更研究技术指导原则》等相关法律法规、指导原则。
4. 有较强的沟通能力,文字和语言表达能力较强,能独立撰写生产相关的文件。
5. 熟悉相应剂型设备的基础知识。
6. 能适应短期出差。
饮品工艺主管
1.5-2.2万/月
厂长/主管3-5年本科饮品茶饮果汁
工作职责
1. 负责水果及果汁产品生产全流程的工艺规划与优化,设定榨汁、调配、杀菌、灌装等核心工序的技术参数和操作规范,保障生产效率与产品质量的稳定性。
2. 监控果汁制造过程中的工艺运行数据,识别并处理果肉沉淀、颜色褐变、风味减弱等常见问题,减少不合格品产生,提高批次间的均匀性。
3. 配合研发部门推进新饮品从实验阶段到中试及规模化生产的工艺落地,评估工艺适应性并形成可执行的量产技术文件。
4. 持续推动生产工艺升级,应用如冷杀菌、膜过滤等先进技术,改进能耗结构与原料使用效率,增强产线综合效益。
任职要求
1. 本科及以上学历,食品科学与工程、生物工程或相关专业背景。
2. 具备3年以上果汁饮料制造领域工艺工程工作经验,熟练掌握榨汁、调配、UHT杀菌、无菌灌装等关键制程技术。
3. 熟悉DOE实验设计、SPC统计过程控制等质量工具,具有工艺异常分析与系统化改善的能力。
4. 了解HACCP、ISO22000等食品安全管理体系,能独立开展工艺段危害识别与关键控制点设定。
5. 工作地点:重庆市忠县,提供食宿。
部品计划管理(零部件交付)
9千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专
1、需具备3年以上主流汽车制造商或优质零部件供应商供应链相关岗位工作经验,有汽车主机厂或汽车零部件企业从业背景者优先;
2、了解汽车行业运作模式,掌握供应链管理的专业知识与实务操作;
3、熟悉新产品开发各阶段中物流环节的工作内容,熟练运用ERP、WMS等相关系统的业务流程及功能模块;
4、具备良好的沟通协调能力,能够高效分析并解决实际问题;
5、学习能力强,能快速适应新能源、智能化等汽车新兴业务带来的变化与挑战;
6、熟练操作PPT、EXCEL等常用办公软件,具备较强的文档制作与数据处理能力。
服装生产主管
1.8-2.5万/月
厂长/主管10年以上大专服装生产团队管理
1、全面主持工厂日常生产、管理及运营事务;
2、建立健全各部门管理制度,优化生产流程与员工行为规范;
3、统筹规划生产运营工作,依据目标制定月度、季度及年度生产计划;
4、落实生产安排,跟踪生产进度,科学调配生产任务与作业标准;严格把控质量环节,保障产品按时保质保量交付;
5、负责订单工价与交期核定,依订单下达生产通知单;
6、拟定生产成本控制方案,监督各环节支出,减少消耗,杜绝浪费;
7、落实车间安全责任制,维持车间整洁有序,标识清晰,切实做好消防与安全生产管理。
任职资格:
1、年龄30至42岁,高中及以上学历,具备五年以上服装工厂生产管理经验;
2、熟悉服装生产全流程,具有系统性的工厂管理方法与实操思路;
3、熟练掌握服装吊挂流水线系统,了解现代服装工厂的运作模式与管理体系;
4、具备良好的职业素养与团队协作意识,沟通顺畅,性格稳重踏实,工作积极主动;
5、拥有出色的领导力与表达能力,较强的综合协调与组织管理能力,能适应高强度工作节奏。
厂长/主管
8千-1.1万/月
厂长主管5-10年中专/中技有生产管理经验
本公司现招聘厂长一名 要求懂图纸 会量尺 会 安排管理车间 安排外面师傅安装
工艺经理(智能电能表)
1.3-2万/月
厂长/主管5-10年大专PCBA精益生产整机装配工装夹具OEM测试工艺量产爬坡NPIPE
【岗位职责】
1. 团队管理:负责工程技术(NPI/PE/ME)的搭建与管理,制定KPI目标,统筹人员招聘与梯队培养;
2. 工艺与产线:负责智能电能表及通信单元的工艺路线制定、产线搭建、设备引进及工装夹具设计验证;
3. NPI导入:参与研发方案评审(DFM),主导新产品试产到量产的全过程导入;
4. 客户协同:对接市场/售后,收集国网及客户需求反向优化工艺;准备客户审核技术资料;
5. 体系建立:建立工艺标准化文件、SOP及控制计划,持续推动精益生产改善;
【岗位要求】
1. 5年以上电能表工艺工程经验,其中至少2年以上团队管理经验(部门经理/主管级);
2. 精通PCBA组装(SMT/DIP)、整机装配及测试工艺,具备完整工艺路线规划能力;
3. 有智能电能表/通信单元行业背景,熟悉国网/南网技术规范及招投标要求;
4. 具备从0到1搭建工程团队的经验,跨部门沟通协调能力强;
5. 有国网智能电能表头部企业经验者优先。
五金模具设计工程师(5.5天 包吃住)
1.1-2万/月
厂长/主管1-3年中专/中技UG连续模结构设计汽车AutoCAD冲压模具汽车模具有模具工程师经验冲压经验铸件模结构设计工艺分析
办公地址:江西九江修水
工作时间:5.5天制
需求岗位:设计主管/经理2位、结构设计工程师10位、工艺工程师3位、项目品质工程师4位、营运主管1位
薪资范围:9-25K
【岗位要求】
1. 大专或中专以上学历。
2. 能熟练运用3D设计软件。
3. 具有两年及以上五金模具(铸件模或连续模)设计经验,做过汽车模优先考虑。
4. 具有较强的沟通协调能力及团队协作精神。
【岗位职责】
1. 执行模具的结构设计、加工图、物料单和BOM表等的设计和制作,以达成部门业绩。
2. 执行模具设计流程,控制设计品质异常,以确保设计品质目标的达成。
3. 执行模具设计流程,控制模具设计进度,以确保进度目标的达成。
4. 执行模具设计成本的预算,控制模具物料成本。
5. 参与工艺评审、结构评审、改模检讨,提出建议并执行评审内容的修改,以确保模具设计合理性与规范性。
6. 协助设计组长对助理设计工程师进行技术指导,协助新进人员提升技术。
【福利待遇】
1. 入职即享五险一金。
2. 免费宿舍+三餐全包。
3. 子女入学支持。
4. 年度体检守护健康。
5. 内/外部带薪培训+晋升双通道(半年评定),技术与管理并重,助力职业跃升。
发光字厂厂长
7-8千/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
发光字厂招聘厂长,
要求有发光字行业的工作经验,熟练掌握发光字,党建标识等工艺及其报价,有生产车间管理经验,
能独立解决协调生产各个环节,保证生产流程顺利,
工作时间早八晚六,月工资7-8K,其他面谈
厂长/主管
9千-1万/月
厂长主管3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
生产厂长
1-1.5万/月
厂长5-10年大专有生产管理经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
一、职位描述
1.全面负责生产中心(焊管加工)的日常管理工作,根据公司订单排产保证交期,合理调配人、机、料资源,确保产品交期与质量双达标。
2、负责生产团队的建设与管理,包括人员招聘、技能培训、绩效考核与激励,打造高执行力的生产队伍,提升团队协作效率。
3、建立生产全流程质量管控体系,从原材料检验、工序巡检到成品出厂检测严格把关,降低产品不良率。
4、严格执行国家安全生产法规,推进生产安全标准化建设,制定安全管理制度与应急预案,定期组织安全培训和隐患排查,杜绝安全生产事故。
5、优化生产工艺与流程,降低生产成本与物料损耗,提升生产效率;负责生产设备的日常维护保养计划制定,保障设备正常运行。
6、推行车间5S现场管理,保持生产环境整洁有序,协调解决生产过程中的各类问题,确保生产运营顺畅
二、任职要求
1、45周岁及以下,大专及以上学历,机械制造、金属材料、工业工程等相关专业优先。
2、5年以上生产制造行业管理经验,有声测管或管材生产管理经验者优先。
3、具备极强的执行能力,能高效推进生产计划目标落地;拥有优秀的团队领导能力,善于统筹协调,能带领团队完成各项生产指标。
4、熟悉产品质量管控方法,能有效保障产品品质;精通生产安全标准化管理,掌握安全生产相关法规与实操要点。
5、具备高度的责任心与敬业精神,原则性强,能承受一定的工作压力,具备良好的沟通协调与问题解决能力。
招几个能干到年底的,320/天,不限经验,今天来了就上班,管吃住,不压工资
320-320元/天
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
要求年龄18-52岁
芜湖新开小厂,招几个能做到年底的临时工,一个月八九千,每月10号准时发放工资,重点是人走帐清,不压工资
准时发放工资,包吃住,坐班,长白班
蔡甸奓山坐岗包装长白班,不体检,包吃包住6000
5-6千/月
长白班礼盒厂包吃包住20人以上月结经验不限
蔡甸区奓山-雅都包装
不用体检,免费三餐、免费住宿就在厂区内
【工作内容】:主要给礼盒穿提扣、插纸箱隔板、贴盒等,坐岗,工作简单易上手
【招聘要求】:年龄18-48岁,男女不限,身体健康,无纹身,长白班,
【上班时间】:8:00-20:00
[红包]【薪资待遇】 前一个星期按17元/小时保底,后面按计件结算工资()综合工资4500-6000。
工资发放日20号
【福利待遇】:
吃饭:包早、中、晚三餐工作餐,
住宿:免费住宿,有独立卫生间、宿舍在厂区内
【面试携带资料】身份证原件/复印件、
面试时间:1.30-2.00
波司登包装/280一天/包吃住/五险/长白班
7-8千/月
包装工加班补贴包住包吃夜班补贴20人以上周结服装纺织恒温车间坐班无伤疤无纹身
【280一天,包吃包住】【月薪7-8000限时招聘】
【入职0费用】
【可周结 月结,长短期都可以】【不需要体检】
280一天
一【工作内容】
主要做衣物包装,扫码,贴标,打单等工作,工作轻松易上手
一【薪资待遇】
按天算工资,280一天,岗位不同薪资待遇不同,综合月薪7000-8000,每个月15号发工资,可以周结工资
一【工作时间】
早上08:00--12:00 下午13:00--17:00 晚上:18:00--20:00
一【伙食住宿】
1、免费提供一日三餐,工作餐种类多样可自选
2、免费提供4人间宿舍,配备卫生间、空调、热水器、无线网、洗衣机等。
3、都是坐着上班,上班气氛好,管理宽松
小鹏汽车线束包吃住300一天
7-8千/月
车间包吃包住20人以上月结
25元/小时,包吃住!包豪华工作餐!酸奶水果都有!工时充足,月工时330+,在职就给,没有补差价,无套路,不扣税,到手月薪8000+,每月5号发工资,入职额外奖励300元,武汉小鹏线束新开产线,持续大招!
工时充足薪资高+不查字母+面试不卡人+可收聋哑人+空调车间,车间可带手机!
【招聘要求】男女不限,18-48岁,有效身份证件(临时身份证也可以),纹身看不到就可以,
,多人同行住宿可安排一起,双人间/单人间都可尽量安排,晚到随时安排临时宿舍!
周黑鸭正式工/7500/六险一金/包吃包住~
6-7千/月
车间食品厂包吃社保五险一金包住20人以上月结经验不限两班倒
7500/月周黑鸭正式工食品厂天花板级企业开招,吃住全包
购买6险1金
试用期5000-6500元/月
转正后6500-7500元/月
1岗位职责
1. 负责生产过程中异物识别、处理及记录,确保产品符合食品安全标准;
2. 严格执行生产计划,按时保质完成当日生产任务(具体来说就是:外包车间把真空包装好的鸭脖翅中按一定重量称好装到礼包,内包车间往抽真空机里丢卤好的鸭脖、卤藕等,还有其他车间辅助工作);
3. 遵守安全操作规范,保障自身及设备安全;
4. 保持工作区域整洁,落实卫生管理制度。
2任职要求
1. 年龄:25-44.9周岁,身体健康,能适应站岗及少量体力劳动;
2. 学历:具备基本读写能力;
3. 工作适应性:
接受两班倒(白班/夜班,每月倒班一次);
适应车间轻微辣椒味及部分区域偏热环境;
4. 其他要求:责任心强,服从管理,有团队协作意识。食品类健康证最好,没有过来
3薪资福利待遇
每月10号发薪不支持预支
1. 薪资待遇:
试用期(3个月):第一个月税前综合薪资5000元左右,第二三个月5500-6500元左右;
转正后: 税前综合薪资 6500-7500元/月(含基本工资+绩效+补贴);
2. 福利保障:
入职即购买六险一金;
免费包吃包住(员工宿舍+食堂四餐);
3. 职业发展:提供岗前培训,表现优异者可晋升为班组骨干。
4工作时间
班次: 两班倒(6:30-18:30,每月倒班一次);
月休:月均4天左右休息
正式工持续大量要人
缝制主管
8千-1.3万/月
生产组长/拉长5-10年高中服装生产
岗位职责:
1、提前掌握当天的工作安排;
2、每日开工前组织班前会(考勤),通报前日生产与质量状况,并布置当日任务及安全提示;
3、协同当班巡检人员对产品质量进行巡查与把控;
4、监督生产工艺执行的落实情况;
6、指导员工提升生产操作技能;
7、巡查“6S”管理落实情况,重点关注现场作业安全;
8、在生产过程中积极协助员工作业,确保流程顺畅;
9、下班前核查本组是否存在未完成或不合格产品,及时安排补救并督促员工按时完成;
10、认真核对每日生产报表,对未达成定额的产品需明确标注原因;
11、下班前确认工具是否齐备归位,检查员工是否完成现场清洁,确保符合离岗标准。
任职条件:
1、具备单件流或吊挂线带组经验者优先;
2、高中及以上学历优先考虑;
3、具备一定的团队管理能力;
4、能够独立完成整件服装的车缝操作。
食品生产副主管
8-9千/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责】
1. 根据生产计划,合理调配人员和设备,提高生产效率;
2. 对生产过程进行监督、指导,保证生产质量;
3. 做好生产现场5S管理,实施奖惩落实;
4. 车间KPI指标管控及达成;
5. 组织部门例会及培训,解决生产过程中发生的突发事件。
【岗位要求】
1. 大专或以上学历;
2. 3年及以上食品行业车间副主管管理工作经验,具备较强的现场执行力;
3. 具有良好的沟通协调组织能力,执行力强。
【工作时间】
周一至周六(上班时间8-19点),优秀者薪资可面议。
【福利待遇】
1. 免费三餐和住宿,24小时热水、空调、WIFI、宽敞干净的晾晒区;
2. 公司购买五险,享有节日福利、拓展培训、各类活动。
沌口汽配厂288/天5号发工资
6-7千/月
汽配厂普工包吃20人以上月结工时足 上六休一
蔡甸沌口哈金森,24/小时,288/天
22-45岁,男女不限,接受戴护目镜
招聘岗位: 普工,有空调
薪资待遇:不住宿24/小时,住宿22/时,12小时计薪,288/264天 ,每月5号发薪
吃住情况:包吃提供住宿,免费体检
生产负责人(机加工)
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理质量管理
【岗位职责】
1. 负责CNC机加工整个生产车间的管理和运营,确保生产过程的顺利进行。
2. 负责制定并执行生产计划,合理分配生产任务,合理安排生产资源,确保生产目标达成。
3. 对生产过程进行有效的控制和监督,确保生产效率、质量和安全达到公司要求。
4. 负责车间人员管理和培训,协调生产过程中的各个环节,确保生产计划的顺利执行。
5. 负责生产效率和质量的分析和提升,优化生产流程,提高生产效率和质量。
6. 负责生产计划的执行情况汇报,对生产计划进行改进和优化。
7. 负责与其他部门的沟通和协调,确保生产计划的顺利执行。
变压器主管设计工程师
2-2.5万/月
其他生产营运人员5-10年本科油浸式变压器电力变压器
岗位职责:
1、承担110kV及以上油浸式电力变压器工程项目的结构设计及产品技术优化任务;
2、负责相关技术文档的编制与审查工作;
3、对研发产品实施全过程跟踪,提供技术支持,参与质量管控及合同技术评审;
4、协同开展油变产品工艺调研、工艺优化、技术创新以及质量与成本控制相关工作;
5、参与变压器结构技术改进项目的立项推进、执行落实、验收鉴定及成效评估;
6、配合市场部门进行技术支撑,分析质量问题并解答相关技术疑问;
7、完成上级安排的其他工作任务。
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械或电气类相关专业;
2、熟悉110kV及以上油浸式电力变压器的电磁原理与结构设计规范及相关理论基础;
3、熟练使用二维、三维制图软件及常用办公软件;
4、具备5年以上110kV及以上油浸式电力变压器设计工作经验;
5、能够独立完成110kV及以上油浸式电力变压器工程图纸设计、生产现场技术指导及返修方案制定。
厂长
6千-1万/月
厂长/主管经验不限学历不限工厂总经理/厂长精益生产生产质量管理生产成本管理质量总监全面质量管理TQM质量管理体系标准
公司生产一次性塑料杯,奶茶杯,塑料碗。
职位招聘1人
栏目概述
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