
保险代理人
2-2.2万/月
保险销售保险五险一金3-5人经验不限大专按单提成电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销较多外勤保险公司留学生优先国内院校优先健康险养老险车险人身险寿险保险产品营销客户服务投资理财规划销售工作经验高净值客户开发经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
岗位职责:
1.泰康之家养老社区推广,线上推广、线下带参观。现货入住高额提成。
2.定期提供客户名单,通过线上线下经营。
3.负责公司现有客户的维护和持续服务,跟进客户开发。
4.组织小型客户活动,推进销售业绩。
5.学习和了解公司的战略目标,养老政策,产品知识。
福利待遇:
伤害险+身故、疾病保险
以及,公司各阶段培训、旅游、实物奖励等。
(高薪,晋升快,弹性工作,尽快面试)岗位要
求:1.24-55周岁(特别优秀者可以放宽年龄)
2.大专以上学历
保险顾问
8千-1.3万/月
保险销售经验不限高中
岗位职责:
1.为客户提供专业的保险咨询与需求分析,量身定制个性化保险方案
2. 负责保单销售、投保指导及后续服务跟进,提升客户满意度与续保率
3.定期开展客户回访与风险保障检视,及时优化保障配置
4.参与公司组织的业务培训与产品学习,持续提升专业服务能力
5. 遵守行业监管规定及公司合规要求,维护良好职业形象
任职要求:
1. 对保险行业有热情,具备良好的沟通表达与客户服务意识
2. 具备较强的学习能力与责任心,能适应目标导向的工作节奏
3.学历不限,金融、经济、营销等相关专业优先
4.有保险从业经验者优先,无经验者提供系统化带教培训
5. 持有保险从业资格证者优先
跨行业优秀管理人才引进
5-8千/月
保险销售包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补本科
中国平安人才招募:共赴金融新征程
年龄:25-55周岁
学历:本科及以上
任职经历:任职销售或高级管理岗位满1年,行业不限
上年收入:40万+
其他:无不良记录
启航津贴:每月无责底薪5~8k
工资构成:底薪+绩效+每季度津贴奖励
职级津贴:
为适应新时代金融市场需求,向社会招募管理精英,各行各业人才加入!入职后底薪5k~8K。
公司会有每月定期旅游和团建,费用公司承担以及各种每月聚餐如烘焙、健身、K歌、萌宠、英雄联盟、插花等活动丰富员工生活。
多元化晋升机会,内部三条职能发展线路,灵活跨岗位发展机制,为所有员工提供全面晋升机会。
工作时间:8:30~4:00
周一到周五上班,周末双休,法定节假日带薪休假,拒绝加班。
工作环境:
5A级写字楼办公环境,中央空调。公司都是80后90后95后00后,在一起工作非常开心不存在勾心斗角,大家互相帮助,共同成长,工作环境nice,每个月都有团建。
免费培训
1.新人入职享受免费的岗前带薪培训,了解公司、熟悉产品。
2.培训结束,公司分配导师、组长、团队主管手把手教,就和吃鸡老司机带你的感觉一样爽
三新经理人储备主管培养计划
新时代的新平安你了解吗?
当下的平安敢于革新,高速发展,不再是一家传统型保险公司,通过迭代升级,成长为我国三大综合金融集团之一,是国内金融牌照齐全,业务范围广泛的个人金融生活服务集团之一,是全球资产规模想对较大的保险集团。
我们为您提供的发展机会,不同于传统行业,他覆盖大金融、大健康、大养老领域,是一份大有可为的事业,中国平安在高质量转型发展的新阶段,需要更多优秀人才加入,发展成公司业务体系的核心经理人。
中国平安特此隆重推出“三新经理人储备主管培养计划”,该计划是新平安的重要人才培养计划。“新平安”,中国平安已经不是您所了解的传统保险公司,加入平安不是单一的保险销售人员,而是作为平安集团金融顾问、家庭医生、养老管家服务的价值传递者,为客户提供多样化的产品服务。
“新梦想”,在这里,你不仅可以获得丰厚的收入,每月至高还可以获取万元的训练津贴,不断提升自己的社会生存能力,收获大量知识技能,成为复合型人才,实现自己的价值。
“新经理”,筛选合格的优秀人才,为其提供一套全方位的培养计划,最快4个月即可晋升主管,在1-2年的时间培养成为中国平安的卓越经理人。我们为每一个人提供一个公平公正的培养和发展机会。储备主管培养三阶段,加入本计划后,我们将为您提供三阶段培养规划,祝您快速转换赛道。
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1-1.5万/月
保险销售社保保险五险一金年终奖高温补贴20人以上3-5年大专按单提成渠道销售较多外勤TOCTOGTOB
新业中心正在招聘健康财富规划师岗位
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1-1.5万/月
保险销售社保保险生日福利五险一金年终奖高温补贴餐补20人以上5-10年大专按单提成渠道销售基本坐班TOCTOGTOB
泰康新业务中心正在招聘健康财富规划师,待遇超高。,
保险顾问(内勤)
3-5千/月
保险销售社保五险3-5人1-3年大专销售额提成电话销售基本坐班保险公司车险客户服务续保业务核保风控销售工作经验核保工作经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力
岗位职责:
1.负责保险客户资料的系统化录入、分类整理与动态更新,确保信息准确、完整、合规
2.接听及回拨客户咨询电话,解答基础保险产品、投保流程、保全服务等常见问题
3.协助销售团队完成客户意向跟进、预约安排及服务反馈记录,提升转化支持效率
4.整理并归档客户服务过程文档,配合完成日常报表及数据统计工作
5.遵守行业监管要求与公司保密制度,保障客户信息安全
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 普通话标准,具备基本电脑操作能力,熟练使用办公软件
3. 耐心细致,责任心强,能适应重复性事务与电话沟通节奏
4. 有保险、金融或客服相关经验者优先
5. 认可保险行业价值,具备学习意愿与团队协作精神
中国人寿
2-6千/月
保险销售社保3-5人经验不限高中按单提成基本坐班
中国人寿保险
一、任职要求:
1、年龄:22岁-50岁;
2、热爱工作,积极主动,认真负责,具备良好的语言组织与沟通能力;
3、上班时间:8:30-15:00,双休、法定节假日。
利用公司提供的平台,进行综合金融产品销售,为客户提供保险、信贷等全方位的金融理财服务
保险顾问
5-6千/月
保险销售6-10人经验不限大专
工作内容:服务公司分配的客户,在保客户协助资料更新,活动通知,公司产品推荐等
上午有考勤要求,下午时间自由
底薪+培训津贴+奖金+提成
大专以上学历,优秀者可放宽
专人培训和带,收入稳定
销售专员
3-7千/月
保险销售保险11-20人1-3年大专按单提成面销/陌拜渠道销售保险公司健康险养老险财产险车险寿险保险产品营销销售工作经验保险从业经验熟悉保险业务流程
中国人寿保险公司招聘职位。
公司背景:中国人寿副部级,连续多年《财富》世界500强,重点项目,资源多。
发展路线:销售类,非销售类。
销售岗:维护新老客户,为客户规划综合金融保障方案,合规开展业务,配合团队完成服务目标。
非销售岗:负责公司团队的招聘,员工考勤、入离职手续、办公室软件等。
任职要求:
25周岁及以上,大专及以上学历。经验不限。金融行业者优先录用。
薪资福利:
底薪3000 。收入结构:新人专项津贴+基础佣金+续期佣金+绩效奖金,收入上不封顶。
工作时间:
早上九打卡,下午时间自行安排。周末双休,节假日法定。
公司福利好,公司统一培训、节日福利、团建聚餐、晋升透明、高新工作、稳定长期事业。
通风安装3-5人月结
沈阳工地招聘通风管道工人,年龄60岁以下,供吃供住,要求身体健康,能上高。工资为每天200元,长活每天工作9个半小时。不上高、干夜班的人员,每天工作7小时算一天。另招聘员工4名,年龄55岁以下,每天工资170元。工资按月结算。有意者随时可联系。
A2货运司机箱车月结
招聘A2驾照双驾驶员2名,要求年龄60岁以内,银行卡可正常使用且非,服从管理,能熟练操作各类快递APP,有快递经验者优先。驾驶180方箱车,全部为新车J7天然气车型,以沈阳为主要出发点,跑全国线路。薪资为2.2万元,待遇面议。要求能跑长途,生手勿扰,磨叽事多者勿扰。
小工弱电工1-2人
沈阳市浑南区招弱电/安防,工地小工/杂工 配合大工干活 要会使用 角膜 电锤等工具 240一天
养老服务规划师(双休不加班)
2-3万/月
保险销售保险生日福利五险一金年终奖1-2人经验不限大专按单提成电话销售网络销售面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售较多外勤保险公司健康险养老险财产险车险人身险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务
中国人寿养老服务规划的工作内容主要围绕老年客户的综合需求展开,结合银行、寿险、财险服务、养老资源对接及客户活动组织等职责,具体可概括为以下五个方面:
1. 保单服务与理赔支持
养老金领取与理赔办理:协助老年客户办理养老金领取手续,收集并整理理赔资料,处理保单相关业务。
保单保全服务:包括变更受益人、投保人信息更新,以及为家庭成员新增保单办理等。
2. 养老资源对接与入住办理
养老社区服务:带客户参观中国人寿合作的养老社区或家园,介绍设施与服务,并协助办理入住手续。
资源整合:依托公司综合金融平台(如保险、银行、养老公积金等),为客户匹配养老规划资源。
3. 客户活动组织与关系维护
文旅活动策划:组织老年客户参与一日游、采摘、茶话会、短途旅游等休闲活动,增强客户黏性与满意度。
日常关怀:通过定期回访、节日福利赠送等方式维护长期客户关系。
4. 财富规划与资产配置
财富传承咨询:针对中老年客户的资产状况,提供财富传承方案、理财规划及资产配置建议。
综合金融服务:销售保险、银行理财、养老金融产品,并协助制定长期现金流规划。
5. 客户二次开发
数字化获客:利用公司赋能系统开拓新客户,经营养老客群市场。
岗位特点与要求
薪资架构: 底薪(5000元左右)+新人津贴+项目提点+年终奖等,综合薪资一般过万。
工作时间:周一至周五8:30-17:00,周末双休,无加班。
任职要求:
年龄25-45岁,学历大专及以上;
需具备良好沟通能力、服务意识及金融行业敏感度。
培训支持:公司提供保险知识、财富管理、客户开发等系统培训,支持“小白”入职成长。
总结:
该岗位是典型的“服务+配置”复合型角色,需同时具备老年人关怀能力与金融产品推广技能。尽管工作内容包含文旅活动等轻量化服务,但核心目标仍围绕客户资源转化与指标达成展开。求职者需平衡服务真诚度与一定压力,适合具备耐心、沟通能力强且目标导向精准的人群。
理财规划师 综合年薪30-50w
1.6-2.1万/月
保险销售年终奖经验不限大专
中国人寿推出新菁英招募计划,是对优质人才的甄选,旨在通过系统化的运作、专业化的支持,培养一支职业化、专业化、综合化的高素质年轻销售队伍,推动年轻精英队伍梯队建设完善。
二、招募条件
1、年龄:35周岁-50周岁
2、学历:高中、大专及以上学历优先
3、基本要求:具备出色的沟通能力、亲和力、团队协作精神;有营销工作热情、责任心强、勇于挑战、有自我创业想法。
4、品行要求:品行良好,无不良犯罪记录、无未清偿债务、无不良职业记录、无不良信用记录、无原行业监管处罚记录等。
三、工作职责
1、法定工作日上午学习专业保险知识,参与公司安排的学习培训,下午时间市场实做。
2、为客户提供售后服务,包括客户回访、提醒客户及时缴纳续期保险费满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全和给付事宜等;邀请客户来公司参加相关经营活动;
3、拜访客户,完成保单销售及保险合同签订,包括接洽、需求分析、设计和讲解投保方案、促成和递送保单、协助客户缴纳保险费、完成业务考核指标;
4、宣传中国人寿保险股份有限公司企业文化,宣传保险知识;遵守公司的有关规章制度,完成公司委托的其他相关事项;
四、我们提供
1、强有力的新人津贴:为满足条件的新人,提供多样化的新人扶持津贴;
2、竞争力的委托报酬:根据不同产品规则,提供行业内具有竞争力的委托报酬;
3、完善的培训体系:搭建长达一年的新人培训体系,助力快速成长;
4、广阔的职业发展空间:提供多样化的晋升通道及晋升机会,一年4次公平透明的晋升制度,根据能力及职业规划,可选精英高手发展路线,团队主管发展路线,或星级导师发展路线,让你的职业生涯更加丰富多彩。
5、完善的保障制度:签约后享受人身保障,职级晋升后享受健康保障、养老保障等,保障程度与职级挂钩,职级越高保障越多。
6、和谐的工作氛围:不定期团建活动,宽敞大气的办公环境,在轻松愉悦的环境中工作。
储备主管
1.2-1.8万/月
保险销售五险一金20人以上经验不限高中
工作内容:
1.跟随主管学习工作,主要学习的是我们的市场运营
2.做好客户服务,驱动个人能力
3.组建个人团队,发展团体市场
4.协助部门完成相对应工作
5.每日进行工作汇报,表格整理,客户拜访,跟单成交
岗位要求:
1.形象气质佳,年龄21-45岁
2.大专以上学历,有经验者优先考虑(可接受应届毕业生)
3.积极交动热情,适应能力强
4.普通话流畅,有亲和力,熟练运用办公软件
工作薪资:5-7K,转正后8k+
[工作时间]
(1)朝九晚五点,午休2个小时,周末双休
(4)法定节假日正常休假
【晋升】
(1)每个季度一次考核晋升,公开透明,能者上
(2)1+3(初级晋升),1+6(高级晋升)
(3)1~3个月转正
【福利】
(1)公司每月一次团建,每个季度都会带员工出去旅游
(2)公司时常会带员工出去看电影,聚餐等,进行积极有意义的团康活动
康养规划师- 月入18-30k-福利待遇优厚
1.8-3万/月
康养规划师保险年终奖1-3年高中销售额提成电话销售网络销售区域销售渠道销售基本坐班
职位详情:
1:维护太保老客户的售后服务工作(续期、理赔、领取等)
2:带客户参观太保家园高端养老社区。
3:带客户参观了解免疫细胞储存和回输、干细胞回输等。
4:带客户参观了解血液净化、肝胆养护等。
5:帮助客户完成家族财富传承。
职位要求:
24-45周岁,大专及以上学历,有销售经验或管理经验
者优先!
工作职责:
借助公司发放的职团客户,孤儿单客户、车险客户、
高净值客户,私营企业主客户,进行线下维护和再开
发利用!
工作优势:
1、培训:所有培训课程都是国际整套高端课程,老师
都是国内外知名培训讲师,享有寿险业最高培训规格
2、福利:可享受基本的福利待遇。
3、待遇:除了正常的提成之外,还可以享受专属的服务津贴及创业基金,待遇领跑同业。年薪资20万-50
万!
4、晋升机制:公开透明化!
薪资待遇:
1、月收入18K-30K(佣金、奖励、方案等)
2、公司福利保障
行政售后服务,月薪7000左右
6千-1.1万/月
保险销售保险年终奖五险经验不限大专区域销售TOG
一我们的要求:
一25-45周岁;大专及以上学历。
一岗位职责:(维护老客户)
1.客户家庭保单整理;
2.客户生日祝福、节日温馨祝福;
3.客户缴费提醒;
4.客户保单领钱提醒;
5.VIP客户生日礼物 节日礼品领取 ;
6.保险理赔资料的收取;
7.公司最新资讯和福利权益的告知;
8.回馈礼品的送达等.
9 有需求的客户帮客户完成加保,录单
一综合薪资5000-8000
一工作时间:8:20-17:00,方便照顾孩子,不定期国内旅游,生日过节等多项福利待遇!
薪资详情
薪资范围:7000-12000元/月
底薪:3000元/月
奖金补贴:年终奖,绩效奖金,节日礼品
试用薪资:3000元/月
底薪:3000+ 电话邀约,还有提成
保洁
2-3千/月
消杀员开荒保洁保洁长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责指定区域的日常清洁与卫生维护,包括地面清扫、垃圾清运、卫生间保洁等
2. 定期对公共设施(如门窗、电梯、楼梯扶手等)进行消毒与擦拭
3.配合完成临时性清洁任务,如活动后场地清理、突发污损处理等
任职要求:
1.身体健康,能适应基础体力劳动,无传染性疾病
2.有保洁相关经验者优先,无经验者可提供岗前培训
3. 学历不限,年龄一般在18-60周岁之间
临时工包住包吃
想的看过来!急招拆解工!福利炸裂:【免费吃】+【免费住】
不用自己租房,不用自己做饭,干活就能攒下钱!工作内容超简单:
拆解报废冰箱,活儿不累,不需要高学历,只要肯干!要求很宽松:
男女不限!60岁以下!身体健康就能来!坐标:沈阳
名额不多,手慢无!想赚钱的赶紧打电话/:
dy内容发布员日结50+无押金
50-200元/天
临时工有提成免费培训20人以上日结兼职
业余居家DY副业,适合碎片时间多的小伙伴
不用出门跑线下,一部手机就可以开展。
自备DY账号即可参与,不挑账号
内容素材由我们这边备好,不需要自己构思写内容。
每日就完成2条发布+账号私信维护回复,
每天花几分钟就完事,上班带娃间隙都能做。
️没有押金,不用先交钱,薪资次日结。
有意向小伙伴平台私信留言了解。
沈阳浑南区国际软件园招小时工(美食档口)五点到九点价格面议详情咨询联系电话:(同步)
临时工
浑南国际软件园招小时工(美食档口)五点到九点价格面议详情咨询联系电话:(同步)
辽宁沈阳招聘多多系统,干过的工作地点:保工街北三路附近能干期长的来~早8点半晚7点,月休2
临时工
招聘多多系统,干过的工作地点:保工街北三路附近能干期长的来~早8点半晚7点,月休2天能来的联系
抖音发布任务【兼职/日结】每天5分钟赚10-50
50-80元/天
兼职有提成20人以上日结在校大学生宝妈零时工居家客服应届毕业生
岗位职责:
发布现成视频到抖音等平台,操作简单,无需经验,15分钟上手。
薪资待遇:
· 基础收益:每天5-10分钟,得10-50元
· 额外激励:按播放量提成
· 收益叠加:多账号可累计
· 工作形式:居家办公,时间灵活
· 项目性质:可长期参与
薪资结算:
日结,当天到账。
优先招募:
在校大学生、宝妈等有空余时间、想赚份零花钱的朋友优先。
游戏陪玩
5千-1万/月
游戏陪玩包住有提成免费培训交通补助20人以上周结全职游戏
沈阳市Key电竞|诚邀加入,并肩开战!
这里是沈阳年轻人的电竞聚集地,高配设备、热血氛围、轻松团队,只等同频的你!
我们提供
薪资优厚+全勤奖+绩效奖金
月休充足,排班灵活,可适应夜班
年轻团队,氛围超嗨,同事好相处
免费上网+员工福利+晋升通道
专人带教,无经验也能快速上手
任职要求
• 年龄18-30岁,形象干净,沟通顺畅
• 热爱游戏、喜欢电竞氛围更佳
• 责任心强,服从安排,稳定长期
工作地点:沈阳市沈河区
不画饼,不内卷,只搞钱、玩电竞、一起成长!
绿化种植保洁
万科物业招聘:1、室内保洁员,年龄60岁以下,双休,工资:2130元2、绿化工,年龄69岁以下,全勤,工资:3000元3、入职要求:需提供无犯罪证明4、工作地点:沈河区万莲路1号606所5、联系电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供沈阳兼职保险招聘信息在线招聘信息,主要招聘沈阳保险顾问相关人才。作为保险顾问工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解保险顾问的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。