有经验的AFC设备运维修招聘 工作时间：工作4天，休息2天，非周六日休息。 岗位职责：安检设备售后维保服务，负责安检设备的维护、保养、移机、安装工作能适应出差和单位住宿 工作内容：主要负责安检设备的维保工作，设备维修、安装、移机。 工作地点：根据公司分配（房山城关、丰台右安门、大兴团河等） 要求能住在公司住宿。带薪培训。 任职要求： 1、大专以上学历。 2、电路、电子、电器、计算机、机械相关专业。 3、有电子电路基础、熟练使用各类调试工具，会使用万用表、示波器、焊接等各类维修测试工具。 4、熟悉计算机理论，能够独立完成计算机软件、硬件的安装。 5、持有低压电工证（必备）。 6、能适应短期出差。 7、能吃苦耐劳、有团队精神。 8、年龄：20—35岁 薪资待遇：公司提供住宿，。试用期两个月，试用期税前薪资5000元/月，转正后税前薪资6000元/月，出差补贴，上六险一金，每年团建，体检。

岗位职责： 1、负责设备的日常巡检与维护，保障设备稳定运转； 2、编制并落实设备保养方案，降低设备故障发生率； 3、组织设备维修及更换工作，快速响应并解决设备异常问题； 4、关注设备技术发展动态，提出可行性优化建议； 5、完善设备管理台账，规范使用记录并开展数据整理分析。 任职要求： 1、掌握常用设备的操作与维护流程，具备基本故障判断与处理能力； 2、具备良好的协调沟通能力，能与技术部门高效协作； 3、具有较强的逻辑分析与应变能力，可独立应对突发技术状况； 4、熟练操作办公软件，能够完成运行数据记录及报告撰写； 5、工作认真负责，重视细节管理，适应高效紧凑的工作节奏。

负责2500吨水压机的全流程运行管理

主要职责 一、设备管理战略与体系建设 1、建立并持续优化公司层面的设备管理制度、维护规范、操作指引及全生命周期管控流程。 2、推动设备管理向数字化、智能化发展，引入并落地先进的管理工具与创新理念。 二、高级技术支持与故障攻关 1、为各项目提供水泵、风机、膜系统、加药装置、仪表及自控系统等核心设备的技术支持，主导复杂故障的诊断与解决。 2、牵头开展重大或重复性设备问题的根本原因分析，制定并跟踪执行纠正与预防措施，防止同类问题再次发生。 三、全生命周期成本控制与优化 1、收集并分析各项目设备运行数据，运用技术手段实现能耗、维修支出及备件库存的合理化降低。 2、评估设备技术改造与更新换代的可行性，主导实施升级项目，提升设备整体运行效能。 四、技术培训与团队赋能 1、搭建公司设备技术知识体系，编制培训资料与典型故障案例手册。 2、定期组织面向现场运营及维修人员的专业技能培训，全面提升设备管理团队的技术能力。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程、机电一体化等相关专业。 2、8年以上大型工业领域设备运维经验，其中至少5年专注于设备管理工作。 3、具备3年以上设备经理、高级设备工程师或同等技术岗位经验，有跨区域、多厂区技术支撑经历。 4、具有主导大型设备检修、技术改造项目并成功落地的实际经验。 5、精通泵、风机、搅拌器、膜系统等通用设备的工作原理、结构特点、性能参数及常见故障处理方式。

岗位职责： 1、负责10kV-220kV高压供配电系统的运行管理，优化供电网络布局，强化供电系统事故的预防与应急管控。 2、牵头部门设备管理事务，组织设备技术改造、大中修、检修维护、修旧利废及外委施工监管等工作，推动智能化手段在设备运行中的应用，持续完善设备管理体系，实现管理标准化、流程化。 3、严格落实集团各项管理制度，确保集团下达的各项任务目标高效完成。 任职要求： 50周岁以下，大专及以上学历，具备中级及以上职称或技师及以上职业资格；8年以上钢铁行业高压供电系统运行与管理经验，熟练掌握高压供电运行机制，具备故障快速诊断、事故分析与处置能力；身体健康，工作踏实，责任心强，具备良好的服务意识和协作精神，认同敬业集团企业文化，能够与企业发展步调保持一致。特别优秀者条件可适当放宽。

岗位职责： 1、负责设备的日常巡检与维护，保障设备稳定运转； 2、编制并落实设备保养方案，降低故障发生风险； 3、组织设备维修及更换工作，快速响应并解决异常问题； 4、关注设备技术发展动态，提供优化升级建议； 5、完善设备台账管理，规范使用记录并开展数据整理分析。 任职要求： 1、掌握常用设备的操作与维保流程，具备基本故障判断处理能力； 2、具备良好的协调沟通素质，能与技术部门顺畅协作； 3、具有较强的逻辑分析与应变能力，可独立应对突发技术状况； 4、熟悉办公软件操作，能完成日常数据录入及报告撰写任务； 5、工作踏实认真，责任心强，注重细节，适应高效工作节奏。

岗位内容： 1. 负责公司设备的日常巡检与保养工作，保障设备稳定运转； 2. 快速响应并解决设备运行中出现的故障和异常，提出优化措施并落实跟踪； 3. 根据实际情况调整和上报设备维护计划，确保各项维保任务按时执行； 4. 建立并完善设备台账、维修日志及保养报告，定期进行数据分析与总结； 5. 配合完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 电子、机械类相关专业本科及以上学历； 2. 具备5年以上同类岗位工作经验，有较强的设备管理与维护实操能力； 3. 熟知设备维保流程及相关管理制度，具备基础的质量控制方法应用能力； 4. 具备良好的表达沟通能力和团队合作意识； 5. 持有维护类相关资格证书者可优先录用。

招设备工程师 设备运维

岗位职责： 1. 结合生产实际，科学编制设备检维修计划，确保计划的可行性与有效性。 2. 统筹安排维修团队按计划实施设备的日常维护、保养及检修任务。 3. 对维修作业过程及结果进行质量管控，及时识别并处理维修中出现的质量问题。 4. 推动技术攻关与创新实践，积极引入并应用新技术、新工艺、新材料，提升设备维修能力与运行效能。 岗位要求： 1. 年龄不超过45岁，具备大专及以上学历，机械自动化、电气自动化等相关专业背景。 2. 拥有5年以上高炉设备点检或相近领域工作经验，具备较强的分析与故障处置能力，可独立完成设备问题处理。 3. 有设备主任、设备厂长等管理经历或持有相关资格证书者优先录用。

1.反渗透设备的安装调试 2.软化水设备的安装调试 3.能看懂图纸，有经验优先

招聘: 衡水石材加工厂找工人，加工安装窗台板，厨房，电话老板灵寿人

河北丞正印刷有限公司招聘：水墨印刷机师傅2名，普工5名，男女均可（20−50岁） 工资待遇2000−4000不等， 地址：灵寿县漂里检测站，北行100米路西 联系方式： 非诚勿扰

招聘；中石油，石化工地，招力工50周以下，入职日工资290一天，次月结。电话地址石家庄

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新建新能源汽车厂企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励5000。 招聘：普工，质检员，包装工，检测员，组装工，半自动化自动化岗位。长期短期都可以。32一个小时，320一天，月保底9880，包吃住，上六休一，坐岗，长白班，人走账清！工作地址在安徽芜湖！ 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴

各位同仁，公司招聘的工种如下，如有朋友，请大家协手鼎力介绍， 1.普工:18名，18-46周岁，初中以上学历，能配合两班倒。 2.线检员:2名，18-40周岁,初中以上学历，能配合两班倒。 3.驻厂线服(工作地点:东南总厂):2名，工作内容:处理产品异常不良返工等，享有驻厂补贴，需开无犯罪记录证明， 4.设备工程师: 1名，中专以上学历，具备机械、电气等相关专业中专及以上学历，能够熟练使用各类检测工具和维修设备，工作认真，有经验者优先考虑，薪资面议 5.开发工程师: 1名，大专以上学历，熟悉CATIA/UG等三维软件运用，有汽车内饰件开发相关经验优先，薪资面议 公司福利: ①享有法定假期、婚假、产假、丧假、年假等带薪假期 ②五险一金，提供工作餐，高温补贴，节日礼金，年终奖等: 地址:福建省福州市闽侯县青口镇义溪路102号 联系方式:陈小姐

工作职责: 1.自修设备维护工作并指导监督场地设备的一级维养 2.协助场地幸运设备管理:安检机登车桥分拣柜发电机各类叉车等 3.推动场地项目支付验收与设备问题闭环跟进监控质保期供应商服务质量 4.分析统计运营设备维修数据费用成本，为设备的报废更新选型提供参考依据 5.负责现场设备安全隐患排查以及整改，场地工艺流程优化改善的实施落地 岗位要求: 1.大专及以上学历专业不限 2.一年及以上设备维修维养工作经验，必须要有电工上岗证 3.熟悉物资管理知识和理论，掌握资产管理相关系统操作

1，负责辖区医院的内窥镜设备故障诊断和排除，解决各科室日常报修，满足临床需求； 2，依照巡检计划，定时对辖区内的内窥镜设备进行定期巡检维护与保养，撰写巡检保养报告，确保客户满意度。 3，负责内窥镜设备的安装，调试，验收，培训等任务。 4，加强与各科室负责人沟通，建立科室与工程师的良好关系。 5，对客户提供使用培训以及日常技术询问支持。

岗位职责： 承担炼油、石油化工等装置中动静设备相关技术工作，具体包括： 1、接收业主设计需求，核查并管理上游专业提交的委托资料； 2、把控动静设备专业设计进度，对设计院交付的动静设备图纸进行审查、校核及审核工作； 3、汇总并协调各设计专业间的委托资料会签事宜； 4、组织或独立完成动静设备类请购文件的编制工作； 5、为海外商务团队在项目前期提供专业技术支持； 6、配合采购与施工环节，协调解决现场工程技术问题并提供相应技术支持。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，具有5年以上大型石化、炼油设计院或工程公司工作经验者优先； 2、掌握国内外相关标准规范，熟悉工程设计流程，具备海外项目经验者优先； 3、拥有反应器、塔器、储罐、压缩机、鼓风机等设备设计经验者优先； 4、可独立担任海外项目动静设备专业负责人，并胜任设计与校核任务者优先； 5、具备较强的组织协调能力、抗压能力，能接受海外出差安排。

岗位职责： 1、负责设备的安装、供电调试以及软件功能的配置与测试； 2、开展故障诊断与系统优化，准确分析问题根源并解决，记录调试过程中的异常情况，提出改进措施； 3、协助客户进行现场调试，及时响应并处理现场突发问题； 4、编制调试标准作业流程（SOP）及相关技术报告； 5、完成上级安排的其他相关工作任务； 任职要求： 1、自动化工程、机电一体化、控制工程等相关专业本科背景，具备同行业或相近领域工作经验； 2、熟悉计算机软件部署，掌握PLC与ACS系统调试技能，能根据水电气原理图进行问题排查，具备精密运动部件装配与调试能力； 3、具有较强的责任意识和进取精神，具备良好的逻辑分析能力和协调沟通能力，工作态度严谨踏实，积极主动，遵守管理规范。

一、招聘岗位 运维专业工程师TL（暖通） 二、工作地点 河北省张家口市宣化区赵川片区高新技术产业园 三、岗位主要工作职责 1.制定维护计划：依据与设备供应商的合同内容，编制团队年度运维工作规划； 2.执行维护任务：组织并带领运维班组按计划落实各项设备维护作业； 3.供应商管理：定期评估供应商服务质量，动态更新维保单位联系人信息； 4.物资需求管理：及时提报维保所需的耗材、工具及检测仪表采购需求； 5.变更管理：审核测试、维护、维修及保养类变更方案的可行性与安全性； 6.能效优化：分析暖通系统运行能效数据，提出节能降耗建议，参与节能改造实施； 7.提升运维能力：定期开展技术培训与经验分享，组织技能考核，保障团队专业水平达标； 8.接维管理：参与数据中心综合联调，识别暖通设备问题并提出解决方案； 9.技术方案支持：负责暖通系统设计或优化，编制相关技术文档，提供定制化系统方案； 10.运维体系优化：配合楼长根据业务需求完善运维机制，持续改进工作流程与任务清单； 11.协助数据中心楼长完成日常运营管理事务。 四、基本任职要求 1.本科及以上学历，电气、暖通、机电等相关专业，持有低压电工证、高压电工证、制冷操作证； 2.具备3年以上工作经验，且有3年以上数据中心运维实际经历； 3.熟练使用办公软件及运维管理系统，具备大型数据中心电气或暖通系统运维经验者优先； 4.熟悉数据中心各类运维管理体系（如ISO、ITIL、ITSS等），掌握“值班管理、作业管理、服务请求、事件处理、问题管理、变更发布、可用性、容量管理、服务连续性”等核心模块； 5.具备风险预判能力，了解数据中心物理安全与信息安全相关知识。 五、其他说明 1.薪资待遇：月薪13K-18K，福利包含社保公积金、意外险、年度体检、住房补贴、餐补、通讯补贴、带薪年假、团建活动等； 2.职业发展：提供明确晋升路径，个人成长空间广阔； 3.导师制：由业务骨干一对一指导，助力快速融入与提升； 4.专业培训：公司提供系统化、全方位的技术与管理培训； 5.团队氛围：拥有积极进取、高效协作的团队环境，支持员工发展； 6.工作地点：河北省张家口市宣化区赵川片区高新技术产业园； 7.工作时间：周一至周五，上午9:00-12:30，下午14:00-18:00 六、公司介绍 1.公司简介 华章数据技术有限公司（简称“华章数据”）是专业的数据基础设施服务提供商，总部设于广州。 公司专注于在广州、深圳、上海、北京等一线城市规划建设高等级数据中心，为客户提供包括定制化数据中心、网络连接与安全、混合云运营在内的一站式解决方案。核心团队拥有丰富的数据中心建设与运维经验，已成功交付多个大型云计算数据中心项目。 公司持有工业和信息化部颁发的全国性增值电信业务经营许可证（涵盖IDC、ISP、CDN资质），并通过ISO系列认证（含9001、20000、27001、22301等）。 目前已与中国移动、中国联通、中国电信等主流运营商建立合作，并与阿里巴巴、百度、华为、网易、广州城投集团等企业保持良好合作关系。 作为中国电子学会总会理事单位，积极参与国家绿色数据中心建设。截至目前，已获得13项软件著作权、6项实用新型专利等多项自主知识产权。 华章数据将持续推动数据基础设施服务行业的创新与发展。 华章数据商业机密 2.企业文化 公司文化以“奋斗”为核心理念，坚信平凡人通过共同拼搏，能够创造非凡价值。 核心价值观为：“成就客户，艰苦奋斗，自我批判，开放进取，至诚守信，团队合作”。

招聘：河北百织源有限公司现面向社会诚聘以下岗位，欢迎有志之士加入我们的团队：1，车间管... 河北百织源有限公司现面向社会诚聘以下岗位，欢迎有志之士加入我们的团队：1，车间管理(1名),薪资待遇：工资7000-7500，工作时间：8:00-20:00.岗位要求：50岁以下，有3年及以上管理经验。2，看机工(7名，可学徒)薪资结构：试用期10天，日薪100元，转正后计件+保底收入，保底一年，月保底工资4500元，计件薪酬，上不封顶，月收入10000+。工作时间：12小时工作制，两班倒。岗位要求：40岁以下，身体健康，能适应两班倒工作节奏，责任心强，做事认真踏实，服从安排，头脑灵活，学习能力强，能快速掌握操作技能。3。内账会计一名。4000元，每月公休2天4。文员一名2500-3000(精通电脑)有工作经验者优先，每月公休2天。5。包装工(5名)薪资待遇：3500元/月起工作时间：8:00-18:00要求：吃苦耐劳，50岁以下。6。勤杂工(1名)5000-6000薪资待遇：工资面议工作时间：8:00-20:00.岗位要求：，吃苦耐劳，50岁以下。公司福利待遇优厚，工作环境优良，提供工作餐，包吃包住，工资按时发放，。诚邀勤奋踏实，有意长期发展的您加入我们!欢迎致电或直接前往公司了解详情联系人：宋经理电话：地址：新河县神无线与和谐路交叉口东南360米，(尧头信用社东行200米路北).

岗位职责： 1.负责机加工车间的日常运营及生产计划的编制与落实； 2.负责车间设备的日常维护与保养，保障设备稳定高效运转； 3.负责组织车间员工的技能培训与团队管理，提升作业效率与产品品质； 4.负责车间生产成本的监控与优化，确保成本控制在合理范围内； 5.负责落实车间安全生产与环保措施，确保符合国家相关法规标准。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械制造、机电一体化等相关专业优先； 2.具备5年以上机加工车间管理背景，精通机加工作业流程与设备操作； 3.具备出色的组织协调能力及团队领导能力； 4.具备良好的沟通技巧与现场问题处理能力； 5.具有高度的职业操守和良好的团队协作意识。 行业经验： 具备机械制造或相关制造行业从业经历 岗位经验： 拥有车间管理实操经验，熟悉生产全流程管控

风力发电项目电气工程师，负责升压站设备安装及线路施工过程中的管理工作

1.制定维护计划：依据设备厂商合同条款，编制团队年度运维工作规划； 2.执行维护任务：组织维护班组按既定计划落实各项运维操作； 3.供应商管理：定期评估供应商服务质量，动态维护设备维保单位联系人信息； 4.物资需求管理：及时提报设备维保所需的耗材、工具、仪表等物资采购需求； 5.变更管理：审核测试方案及设备维护、维修、保养相关的变更技术方案； 6.能效优化：分析暖通系统运行能效数据，提出节能降耗改进建议，配合推进节能改造实施； 7.提升运维能力：定期开展团队技术培训与经验分享，组织专业技能考核，保障团队胜任岗位要求； 8.接维管理：参与数据中心综合联调测试，识别暖通专业设备问题并提出解决建议； 9.技术方案支持：负责暖通系统设计或优化调整，编制配套技术文档，提供定制化系统解决方案； 10.运维体系优化：协助数据中心经理结合客户需求完善运维机制，持续改进维护流程及作业任务清单； 11.协助数据中心经理完成日常管理工作。

岗位职责 1、配合FE暖通专家开展各类规范标准、技术优化及风险类评审会议，推动全国范围内规范执行、技术升级与风险排查工作的实施进展； 2、主导全国数据中心暖通系统运行效能优化，研究并落地节能降耗方案，有效控制整体运营成本； 3、跟踪处理各类隐患整改、系统问题及运行事件，审核故障报告，深入分析根本原因，推动持续性改进措施； 4、组织开展暖通专业技术培训，提升团队整体技术水平与实操能力。 任职要求 1、全日制大专及以上学历； 2、专业背景：机电、暖通、给排水或相关专业毕业； 3、工作经验：具备3年以上大型数据中心水冷系统运行维护管理或安装调试经历； 4、技能条件：掌握暖通工程施工工艺、流程及相关验收标准；能独立诊断暖通系统故障并指导团队处置；具有暖通系统节能优化与运营管理的实际经验； 5、沟通能力：具备较强的口头与书面表达能力；协作能力：富有团队合作意识，有参与大型项目团队的经验；管理能力：具备优秀的组织协调与管理能力

风电叶片检修，技改，维修，检测

依据勘测数据绘制CAD图纸 具备图例，绘图内容较为基础 需掌握基本的CAD操作技能

AI健身设备、智慧城市家居、AI装备1.能画图拆图、了解结构2.硬件经验充足3.有流程化管理能力4.了解软件5.有钣金经验

岗位职责: 1. 负责电气系统方案的设计、现场安装、调试及日常维护工作； 2. 对电气设备运行过程中出现的故障进行诊断与处理，保障系统稳定运转； 3. 参与电气自动化类项目的技术开发与落地实施； 4. 负责电气系统运行过程的监管与优化，提升运行效率与安全水平； 5. 制定并落实电气系统的培训安排和维护方案。 任职要求： 1. 具有电气相关专业的工作实践经验； 2. 熟悉电气系统的规划、装配、调试及后期维护流程； 3. 能够识读电气原理图及相关技术图纸； 4. 具备较强的故障分析能力与技术创新意识； 5. 适应团队协作模式，拥有良好的沟通技巧和合作态度。