要求具有真实的五年内三甲医院装修施工工长经历；熟悉三甲医院装修施工全流程；熟悉医院各科室装修施工；熟悉医院所有装修专业材料及其他材料。其他要求：，年龄30-55岁，高中或以上学历，身体健康，无不良爱好，无违法违规处分记录。任医院装饰装修项目施工工长，尽其工长之责。

金牌橱柜 杭州市上城区招家装工长，家装项目经理/合伙人

杭州市上城区招工长/工程师(家装项目经理(工长))

杭州淳安招工长/工程师 现浇地面 来一个小班组

杭州市临平区招工长/工程师，小区(公共区域)装修，负责现场一线

杭州诚聘带班工长，要求年龄在22岁以内，具备现场管理经验，负责班组施工管理工作。薪资待遇为7500-8800元，另有全勤奖，工资按月结算。

杭州市临平区招工长/工程师 岗位职责： 1.负责施工现场的日常管理与进度协调，确保工程按计划推进 2.组织技术交底、安全培训及质量检查，落实各项施工规范 3. 协调各工种配合，解决现场技术问题与突发状况 4. 编制施工日志、验收资料及阶段性汇报材料 5. 监督材料使用与成本控制，保障项目合规高效交付 任职要求： 1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验 2.熟悉建筑工程施工流程及国家/行业技术标准 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 4. 能适应现场工作环境，责任心强、执行力高 5.有驾照，需要带工人干活。

统筹协调设计施工监理等各个环节，制定项目计划，分析成本，审核报价，落实安全生产责任，有建造师或其他建筑相关证书者优先考虑。

杭州市西湖区招工长项目经理， 本公司主做家装，居改翻新，整装，工长要求有5年以上的家装经验。

杭州市上城区招铲车司机 需要个代班10月7号开始大概7到10天的活 沙场干活早6晚6点270一天，管饭没有住的地方

杭州市拱墅区招钢筋制作 主要做小料 打箍筋 最好会五机头 工资340左右

杭州市临平区招水电点工350一天9个小时

杭州市拱墅区招钢筋制作 要求熟练使用五机头 会做小料 会打箍筋 工资340左右

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招聘顶班人员。 岗位职责： 1. 新场地、新活先问清再干。 2. 监理业主来查时配合整改，改完再验。 3. 临时故障能说清现象，配合维修。

霸州建筑垃圾处理厂招聘长年带班师傅一名。

现急聘用高速公路上高工，证件有路，桥，隧高级工程师一名，最好做过四川，汶川那边的修路，桥梁及隧道工程，有多年实际经验优先…

2000平左右公共建筑，含土建，装修，熟练使用CAD需要画竣工图，钢筋翻样，现场质量监督，现场施工技术指导，十年以上类似项目经验，报规报建项目，认真负责,

西安市未央区招工长/工程师 备注:要有从事过家装经验，并且要有工人团队，或者有在建工地。 岗位职责： 1.负责家装项目现场施工管理，统筹协调各工种作业进度与质量 2.编制施工计划并监督执行，确保工期、安全与工艺标准达标 3.与客户、设计师及供应商保持高效沟通，及时解决施工过程中的技术与协调问题 4. 验收主材辅料，把控施工材料合规性与使用规范 5.组织阶段性验收及竣工交付，整理归档施工资料 任职要求： 1. 具有家装行业工长或工程师相关工作经验，熟悉住宅装修全流程 2.具备基础施工图纸识读能力，能独立处理常见工艺及技术问题 3.责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队管理意识 4. 持有相关职业资格证书者优先（如施工员证、安全员证等） 5.吃苦耐劳，适应西安本地项目驻场工作

岗位职责: 1、承担暖通专业相关技术工作，涵盖暖通需求的对接与实施、设计单位协调、造价咨询协作、施工环节配合、设备选型技术支持及采购过程协同； 2、负责搜集并评估能耗管理及节能相关政策，编制项目执行过程中需关注的技术要点与操作提示； 3、参与IT产品研发测试机房、IT产品生产厂房、数据中心以及研发办公和普通办公类建设项目的工程管理工作； 4、作为新建、改造、扩建及装修安装类工程项目负责人，统筹项目全周期管理，涵盖需求确认、方案设计、成本核算、招标采购、现场施工、竣工验收、交付使用至最终结算等各阶段工作； 任职要求: 1、具备较强的责任意识，工作主动积极，拥有良好的团队协作精神、沟通协调能力与自我驱动力； 2、本科或以上学历，主修暖通相关方向，如建筑环境与设备工程、建筑环境与能源应用工程等专业； 3、8年以上在大型设计院从事工程设计或项目管理经验，有IT数据中心、大中型研发场所、电子类厂房项目背景者优先考虑； 4、熟练掌握常用办公软件，能运用CAD软件完成基本绘图操作。

【工作内容】 基地机房： 1.负责编制与审核机楼年度维护计划、日常维护及维修记录； 2.监督并检查机楼内运营商人员的巡检质量与值班纪律执行情况； 3.确保机楼暖通、电气、弱电、消防等设备系统的稳定运行； 4.推进机房内专项工程及零星施工的实施进度，并参与质量验收； 5.跟进处理机楼内各类故障与突发事件，提供技术支撑并组织故障复盘分析； 6.编制机楼应急响应相关的SOP、MOP、EOP等操作规范文档； 7.负责集群范围内其他专项工作的协调与落实； 【岗位要求】 1、学历要求：全日制大专及以上学历，电气类相关专业 2、工作年限：具备4年以上相关工作经验 3、行业经验：具有3年以上数据中心基础设施运维经验，且至少2年担任值班长或主管职务

【岗位要求】 1. 给排水工程、环境工程等相关专业本科及以上学历，专业基础扎实，热爱环保事业。 2. 了解目前污水处理厂主流工艺，熟悉各工艺段主要设备及其作用。 3. 需熟悉公司的工艺、产品及优劣势。 4. 为人处世圆滑，社交能力强，办事有眼力见；能适应出差，最好会开车，有驾驶经验。 5. 最好有对接过政府或者接触过污水处理厂的经验。 【福利待遇】 1. 全面保障：入职即缴纳社保，为你免除后顾之忧；提供住宿，让你安心工作。 2. 贴心补贴：提供出差补贴、高温补贴、餐补（公司15元），出差餐补每天52元，让你在不同工作场景下都能感受到公司的关怀。 3. 广阔成长空间：公司提供系统全面的培训体系，涵盖污水处理全流程技术与行业前沿知识，助你快速成长为环保领域精英，在水处理工艺设计方向实现职业理想。 4. 参与核心项目：加入后，你将有机会深度参与各类污水处理项目，从方案设计到工程落地，积累宝贵实践经验，用专业知识为生态环境保驾护航。

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受持双证新人（低压、高处作业证），具备高压电工证者优先考虑 年龄：18—**** 岗位职责： 1、负责风力发电机组机械与电气系统的检修维护，实施风机技术改造及加装辅助装置等相关工作。 2、积极参与公司组织的各项培训，持续提升风电专业技术能力。 工作地点：需长期出差至全国各风电项目现场 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，动手操作能力强，能适应频繁外派工作，须持有低压电工证、高处作业证，具备高压电工证更佳 待遇：薪资按技术水平核定，住宿由公司免费提供，遇大风雷雨天气可在现场停工休息，每满三个月可享受10天带薪休假 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电现场工作经验，须持低压、高压电工证及高处作业证 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、参与设备安装监督、调试与试运行任务，开展安全隐患检查并落实整改，同步完成相关数据记录与资料整理；服从现场管理安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的技术培训，主动学习风电运维知识。 工作地点：根据项目情况就近分配至国内各风电场 要求：身体健康，无妨碍从事风电工作的职业禁忌，实践能力强，能接受长期驻外安排，必须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级和绩效奖金构成，住宿费用全免，恶劣天气期间可暂停作业就地休息，工作满三个月享有10天带薪轮休 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机设计寿命长达二十年，行业稳定性强，发展空间广阔！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-01-05 【岗位职责】 1. 负责消防工程项目的规划、设计和实施 2. 监督消防系统的安装、调试和维护 3. 协助处理消防安全事务，确保企业安全 【岗位要求】 1. 具备出色的沟通能力和团队合作精神 2. 能够高效完成任务，并具备解决问题的能力 3. 对消防领域有深入理解，能够持续学习和适应新知识

一、招聘需求： 1、学历要求：本科； 2、专业要求：电气、自动化、水利等相关专业； 3、工作经验要求：具备3年及以上浙江省内数字化改革类项目落地实施经验； 4、入职时需提供近3个月内个人体检报告。 二、岗位描述： 1、承担公司数字化项目的落地执行与全过程管理，包括行业专用感知设备（如视频、水位、雨量、流量、水质、气体等数据采集、传输与处理）的系统集成，以及闸泵站、自来水厂、工厂等系统工程的监控与控制功能实现。 2、对项目实施过程中的材料质量、施工工艺、工程进度、施工安全及现场文明作业等方面进行监督与协调，确保各环节有序推进，并能及时应对和处置突发情况。 3、负责项目各阶段技术文档的编制、汇报材料整理、用户培训、验收资料准备及回款跟进工作。 4、协助设计团队完成项目前期招投标相关支持工作。 5、熟练使用常用办公软件，尤其擅长Word、Excel、PPT，可独立完成施工管理类报告及其他技术文档撰写。 6、掌握各类感知设备的调试方法，熟悉Modbus485、4-20mA、脉冲信号等常见数据接口的对接方式。 三、公司简介： 公司专注于水利领域的咨询、系统集成、运维服务及产品供应，业务覆盖水利数字化转型相关的硬件集成与软件研发。同时积极拓展多场景融合应用，布局数字工厂、数字园区、数字交通、数字工地、数字环保等多个方向，致力于构建全面协同的数字化服务体系。 公司坚持科技引领发展，获评省级科技型中小企业，通过多项ISO国际管理体系认证，累计取得自主知识产权专利及软件著作权20余项。年产值超5000万元，业务辐射浙江、上海、江苏、江西等重点区域，已完成交付项目50余个。 团队由一批高素质专业技术人才组成，核心成员均拥有10年以上水利数字化行业经验，具备扎实的项目执行能力与技术创新实力。秉持“科技赋能水利，智慧驱动未来”的使命，持续为客户提供高效可靠的综合解决方案。 四、福利待遇： 1、工作时间9:00-17:30，严格执行国家法定节假日制度，周末双休（节日期间不调休）； 2、依法缴纳五险一金，提供年度健康体检、年终绩效奖金，保障员工基本权益； 3、享有约20天带薪春节长假，配备舒适办公环境，定期组织团建、聚餐活动，发放节日福利（500元超市卡）、生日福利（500元超市卡）； 4、每年安排至少一次国内外集体旅游。

招聘带班工长若干名，要求有责任心，负责班组施工管理工作。薪资为6300-8000元/月，可预支工资。

工作内容： 1、结合公司发展战略，参与拟定新产品工艺设计及新生产线建设方案； 2、开展新生产线设备前期水电气条件评估、元器件选型分析及设备布局规划； 3、主导新设备导入前的整体功能、PLC系统、电气原理及人机交互设计的评审工作； 4、统筹新设备到厂后的水电气配套安装、调试实施及功能测试验证； 5、负责新产线项目中电气类技术文档的编制、维护与归档，并配合完成项目验收； 6、制定设备标准作业程序（SOP），并对生产操作提供技术支持； 7、依据新产品工艺需求，推动产线设备的技术升级与优化迭代。 任职资格: 1、机械设计、自动化、电子电气等相关专业，本科及以上学历； 2、具有3年以上自动化设备工艺开发相关工作经验； 3、有电动压缩机行业背景者优先考虑。

【岗位职责】 1. 管理数据中心冷冻机组、空调水泵、冷却塔、板换、精密空调、新风机、给排水及消防水系统等设备； 2. 负责数据中心项目的进驻、系统调试验收、接管等工作，以及对基建项目遗留问题的跟踪管理直至所有问题合格关闭，确保数据中心项目暖通给排水系统专业工作的顺利推进和移交接管； 3. 负责项目内部暖通系统的运行、维修、维护以及暖通工程改造的技术方案支持工作； 4. 定期对数据中心系统进行风险排查，确保数据中心在低风险或零风险条件下可靠运作；对日常运行数据进行合理分析，为成本节约、流程优化、工程改善等工作提供可行性分析报告及合理建议； 5. 与设施经理一起，结合系统运作特点，编制预防性维护计划、点检表和点检项目计划； 6. 与业务接口部门沟通，确保暖通系统的检修、保养维修计划顺利执行，对日常工作问题落实改善； 7. 关注日常暖通系统的运行状况，确保日常运行维护工作满足客户方及相关方的审核要求、标准，并推动运行、维修班组或相关方对不合格项进行及时有效的改善、关闭； 8. 制定暖通系统应急流程预案，并对相关技术人员和供应商进行相关技术培训，按照计划演练，确保团队成员了解暖通系统流程业务； 9. 按照计划定期全面评估暖通设备系统，编制设备大修方案及计划； 10. 负责暖通相关专业分包商的维保管理，推动专业分包维保单位的维保工作，提高维保质量，确保维保质量符合合同要求、质量标准及KPI指标要求； 11. 完成上级主管领导交办的其它工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，暖通类相关专业毕业； 2. 5年以上本专业工作经验，3年以上数据中心从业经验； 3. 对数据中心设备设施管理有深刻理解；有良好组织、沟通协调能力、组织建设及人员管控能力，及很强的综合事务处理能力；熟练掌握各类办公软件； 4. 工作积极主动、热情待人。

维保检测资料上传及维修等相关工作

智能照亮前程 岗前培训：1:高中毕业大学生就业（18～35周岁），部分岗位根据文凭匹配。目前有：智能制造工程师、PlC编程工程师保底7000元-12000元/月。岗前培训后签协议包就业，没有安排就业，安排上市公司上班。 2:演员助理保底9000元+额外粉丝经济收入，文凭不限，有正常沟通交流能力即可。在横店影视城以及各大影视公司上班。 有兴趣可以到临安区锦城镇城中街730号工商银行4楼了解。（本人承诺绝对真实有效，如若有假本人原因负法律责任）联系电话