
生产储备管理骨干
5000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限大专现场管理安全管理质量管理
1. 协助班组长开展日常管理、任务安排及现场监督等事务;
2. 学习并监督耐火材料工艺全过程,确保生产质量与安全规范执行;
3. 配合落实班组人员管理与技能培训,逐步具备独立管理班组的能力;
4. 完成企业安排的其他生产管理相关任务。
5. 具备生产班组管理经历,拥有团队协作与现场协调能力;
6. 可无耐火材料行业经验,提供带教支持;
7. 工作认真负责,能吃苦耐劳,作风踏实,抗压性好,具备良好沟通与协调能力,接受工作调配。
精益生产实习生(提供食宿)
3000-5000元/月
其他生产营运人员经验不限大专精益生产
岗位职责:
1、协助推进精益生产相关的改进工作,参与现场6S管理及目视化建设;
2、参与标准作业流程的编制与优化,助力产线效率提升;
3、收集生产运营相关数据,配合完成工时测量与流程分析工作;
4、协助团队开展精益项目执行过程中的资料归集与进度跟踪;
任职要求:
1、27届大专及以上学历,工业工程、管理科学与工程类专业优先;
2、熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力,沟通协作良好,工作认真负责;
3、了解制造业现场管理或物流运作基本知识,具备较强的学习能力;
4、能适应仓储或生产现场工作环境,可长期稳定实习者优先;
生产储备干部
5000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向
1、掌握数控机床的基础操作技能;
2、参与设备的日常巡检与维护工作,保障机床稳定运转,学习并协助开展故障诊断,配合维修团队完成问题处理;
3、依据工艺规范监控产品品质,确保满足客户质量标准,参与不合格品原因分析,协助提出改善方案,降低废品产生率;
4、开展生产流程分析,提升作业效率,控制人力成本,进行产能评估及报告编制,负责产线节拍平衡的设定与优化。
岗位要求:
1、大专及以上学历,质量管理工程、电子商务、工业工程、机械设计与制造、模具设计与制造、数控技术、自动化等相关专业优先考虑,应届生作为储备干部培养。
2、具备良好沟通能力,思维灵活,性格积极,富有团队合作意识。
3、拥有较强的执行力和持续学习意愿,能够在承担重要职责时发挥带头作用。
4、对生产管理工作有浓厚兴趣,并具备长期职业发展规划。
5、愿意遵守并积极参与公司的人才培养安排。
上班时间:08:00-20:00
福利待遇:公司提供免费工作餐,包吃住,缴纳五险;
员工福利:全勤奖、年终奖金、节日礼品等。
地址:葛店洛彤科技工业园
公司直招:l87O279O6O4李
高级涂布研发工程师(双休五险一金)
2-3万元/月
其他生产营运人员3-5年本科高分子功能材料材料研发材料工艺材料改性
一、岗位职责
1. 新产品开发
主导涂布功能性薄膜新产品研发工作,面向中高端市场需求,开展技术调研与可行性分析,推进产品从方案设计到批量生产的全过程开发,确保最终产品性能符合客户对高精度技术参数的要求。
2. 工艺改进
系统优化现有涂布制程工艺,识别并解决涂布过程中影响均匀性、附着力等关键性能的技术难题,制定可行的工艺改善措施,实现降本增效,提升产品质量稳定性及产线运行效率,增强企业在高端市场的竞争优势。
3. 技术服务
为市场销售团队提供专业技术支持,配合与重点客户进行技术对接与方案研讨,回应客户技术咨询,按需输出个性化技术应对策略;同时为制造部门提供现场技术支持,及时处理生产中出现的突发技术异常。
4. 知识产权建设
跟踪涂布领域前沿技术动态,牵头或参与相关专利布局与申请,推动技术成果标准化,强化公司在涂布材料方向的技术积累与行业影响力,支撑高端客户业务拓展。
5. 跨部门协同
与研发中心各职能单元及BOPP、BOPET等业务板块保持高效协作,统筹内部技术资源,协同实施跨部门研发项目;承担初级技术人员的指导任务,促进团队专业能力整体提升。
二、任职资格
(一)教育背景
1. 材料科学与工程、高分子化学、化学工程与工艺、应用化学等相关专业,硕士及以上学历;特别优秀者,可放宽至本科学历并具备深厚行业实践经验。
(二)工作经验
1. 拥有5年以上功能性薄膜或相近材料领域的研发经历,其中至少3年专注于涂布技术方向,熟悉微凹涂布、狭缝涂布、逗号刮刀涂布等工艺及对应设备操作。
2. 具备成功开发应用于消费电子、光学显示等高端领域涂布薄膜产品的案例,曾服务于三星、华为、小米等知名客户或同类高端品牌者优先考虑。
(三)专业能力
1. 精通光学胶、保护膜涂层等功能性材料的配方研发、性能调优及检测方法,掌握高分子材料合成与改性相关技术。
2. 熟练操作涂布相关检测仪器(如膜厚仪、雾度计、万能材料试验机等),具备测试数据深度解析与应用能力。
3. 了解ISO等国际质量体系在研发管理中的实施要求,具备良好项目管理素养,可独立规划研发进度并保障项目按期交付。
(四)其他条件
1. 具备较强的英文读写水平,能流畅查阅国外技术资料,具备基本英文技术沟通能力者优先;善于沟通协调,具备团队协作意识,能够胜任跨部门协作及阶段性出差安排。
2. 富有创新思维和敏锐的市场感知力,能快速响应高端客户技术需求,提出有效且具前瞻性的解决方案;责任心强,具备良好的抗压能力和复杂问题处理能力。
机械工程师
1-1.5万元/月
机械设计工程师
一、岗位职责
负责非标自动化设备的机械结构方案设计、三维建模、工程图绘制,确保设计方案的可行性、经济性与可靠性,满足客户技术需求及生产工艺要求。
主导机械结构件的选型(包括型材、轴承、导轨、气缸、电机等),进行强度、刚度等力学校核,优化结构设计,降低设备制造成本与运行故障率。
配合电气工程师完成设备整体集成调试,参与设备装配过程中的技术指导,解决生产装配及调试过程中出现的机械结构问题,确保设备顺利交付。
负责技术文档的编制与归档,包括设计方案、三维模型、工程图纸、BOM清单、技术说明等,保障技术资料的完整性与规范性。
与客户、采购、生产等相关部门保持高效沟通,准确传递技术需求,协调解决项目推进过程中的跨部门协作问题;参与客户现场技术调研、需求对接及方案演示工作。
跟踪行业内先进的机械设计技术、新材料、新工艺,结合公司业务需求引入应用,持续提升公司设备设计水平与核心竞争力。
二、任职要求
本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机械工程等相关专业,6年及以上非标自动化设备机械结构设计工作经验,有完整的非标自动化设备从方案设计到落地交付的全流程项目经验者优先。
熟练掌握SOLIDWORKS三维设计软件,能独立完成复杂机械结构的三维建模、装配、干涉检查及工程图绘制;熟悉机械制图标准,具备严谨的图纸规范意识。
能适应出差需求,出差主要用于客户现场调研、设备安装调试、技术对接等工作,可接受短期或中长期出差安排。
具备优秀的沟通表达与协调能力,能清晰、准确地与客户、团队成员及跨部门同事沟通技术问题、传递需求,高效推进项目进展。
精通非标自动化设备常用机械结构(如直线运动机构、旋转机构、抓取机构、输送机构等)的设计原理与应用场景,能根据项目需求灵活选型与创新设计。
熟悉气动、液压、伺服传动等控制原理,能与电气工程师高效配合完成机电一体化集成设计,具备机电联动思维。
具备较强的问题解决能力与逻辑思维能力,面对设计、装配、调试过程中的突发问题,能快速分析原因并提出合理的解决方案。
工作严谨负责、积极主动,具备良好的团队协作精神与抗压能力,能独立承担项目设计任务,按时完成项目交付目标。
了解行业相关标准与规范,有汽车零部件、电子电器、新能源、半导体等细分行业非标自动化设备设计经验者优先考虑。
功率放大充电模块研发工程师
1.1-2万元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限电路设计电源
1. 负责大功率智能充电功率模块中功率放大电路及功率变换拓扑的方案规划与原理图设计,主导产品从需求分析、技术路线确定到批量生产的完整研发流程。
2. 开展 IGBT、SiC/GaN 等第三代半导体器件的选型工作,完成驱动电路设计、损耗建模与热管理优化,确保充电模块在转换效率、功率密度、运行稳定性及安全规范方面满足高标准要求。
3. 承担功率放大充电模块的硬件调试、功能测试与性能验证任务,涵盖 EMC 电磁兼容性、安全规范、高低温老化及长期可靠性试验,准确识别并解决研发、试产及量产阶段的硬件问题。
4. 协同公司 AI 算法团队,推进智能充电控制策略、动态功率调节与故障自诊断等算法的硬件实现与系统集成,增强充电模块的智能化能力与市场竞争力。
5. 负责研发各阶段技术资料的撰写与标准化归档,包括设计方案说明、BOM 表单、测试数据报告、专利技术文档、生产工艺指导文件及元器件规格书等。
6. 持续关注大功率充电技术与第三代半导体领域的前沿进展及国家/行业标准演进,开展新技术预研与关键技术突破,推动核心成果的专利化布局。
7. 协同生产、品质、供应链等相关部门,推进产品量产导入、成本控制、供应商评估与技术沟通等跨职能协作工作。
储备干部
5000-7000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专生产管理方向包吃住
岗位职责:
1、组织并主持员工晨会、收班会,及时传达工作指令并跟进执行结果;
2、办理员工入离职手续,统筹宿舍分配、日常任务安排及后勤支持工作;
3、负责物资出入库登记与定期盘点,确保账实相符;
4、监督车辆日常检查,推动维护、维修及应急抢修工作的落实与协调;
5、跟进业务运营的调度安排与执行进度,保障作业顺畅;
6、全面负责公司基地场所的精细化日常管理;
7、配合上级制定并落地执行工作规范与流程,带头遵守岗位职责,积极协同上级完成各项工作;
8、按时完成既定工作任务指标,保持与员工的常态沟通,独立应对和处理职责范围内的事务,掌握员工工作与生活情况,开展必要的培训辅导;
9、针对工作中出现的问题能迅速响应并解决,及时向上反馈,并可提出优化建议与改进方向
任职要求
1、大专及以上学历,退伍军人学历可放宽至高中或中专水平;
2、持有驾照且具备实际驾驶能力,有管理工作经验者优先考虑。
工作地点:
1、因我司为全国连锁企业集团,需接受全国范围内的外派或出差安排
2、武汉工作区域包含两处:青山、盘龙城
车身控制模块研发工程师
1.6-2万元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专控制器
一、岗位职责负责汽车车身控制器(BCM)的全流程开发,涵盖需求分析、系统设计、软件实现、测试验证及量产阶段技术支持,协同整车电气相关功能模块,保障BCM产品在电气性能、安全标准、可靠性及成本控制方面符合整车要求,具体工作内容如下:
需求分析与规划:
与整车电气、车身工程、总布置等相关部门对接,梳理车身控制器涉及的功能需求(如灯光管理、车窗控制、雨刮操作、门锁逻辑、防盗策略等),编写需求规格文件(SOR/FRS),明确功能定义、性能指标、安全规范及法规适配要求,并制定合理的开发优先级。
系统与软件设计:
主导BCM系统架构搭建,完成核心元器件选型(包括MCU、电源管理芯片、通信与接口芯片等),推进软件分层架构设计(基于AUTOSAR或自研框架),实施控制逻辑建模、底层驱动开发及应用层代码编写,持续优化软件运行效率与系统稳定性。
测试验证与标定:
制定BCM测试计划,执行MIL/SIL/HIL仿真测试、台架功能验证及实车标定工作,定位并解决软件缺陷与功能异常问题,分析测试结果数据,提出改进措施并推动闭环处理,确保各项功能性能达到设计目标。
技术文档输出:
编制BCM相关技术文件,包括系统设计规范、软件架构文档、测试报告、标定记录、DFMEA分析报告及诊断协议(UDS)文档,保证文档完整性、标准化和可追溯性,满足整车开发流程及行业规范要求。
任职要求:
1. 专科及以上学历,车辆工程、电气工程、电气自动化、电子信息工程、软件工程等相关专业背景,具备汽车车身控制器(BCM)开发经历者优先考虑。
2. 能独立编写控制器测试用例,并配合现场开展测试验证,具备较强的故障排查与问题分析能力。
冲压模具工程师(5.5天制 包食宿)
1.1-2万元/月
模具工程师3-5年高中CATIA铸造经验汽车AutoCADAutoForm汽车模具钣金经验工艺设计UG模具报价有模具工程师经验铸件模具冲压经验SolidWorks
任职要求:
1、具备高中及以上学历,熟悉汽车模具工艺、结构设计或报价相关经验,熟练操作办公软件,为人正直诚信,工作踏实肯干;
2、精通CAD、UG、AutoForm等二维及三维设计工具;掌握汽车模具结构设计要点,具备汽车模具工艺可行性评估与工艺路线规划能力;从事过前期技术分析、工艺方案制定、模具成本核算等相关工作;
3、能够基于成本控制角度,对模具工艺方案与结构设计提出优化建议,了解模具行业标准及生产制作流程;能准确识读产品图纸;
办公地址:江西九江修水或者东莞横沥
招聘岗位:铸件模具设计人员3名,汽车模具工艺人员2名,汽车模具报价人员2名
红莲湖半导体招保洁/包吃住
2000-3000元/月
保洁开荒保洁消杀员1-2人月结
岗位职责:
1. 负责办公区域、及公共区域的日常清洁与卫生维护
2. 按标准完成地面清扫、拖洗、垃圾清运及消毒工作
3. 定期清洁卫生间、门窗、玻璃及设施设备表面,保持整洁无异味
4. 合理使用清洁工具与耗材,做好日常登记与保管
5. 配合完成临时性清洁任务及上级交办的其他相关工作
任职要求:
1. 工作认真负责,吃苦耐劳,具备良好的服务意识
2. 身体健康,能适应常规体力劳动,无犯罪记录
3. 有保洁相关经验者优先,无经验者可带薪培训
薪资:
2400一月,包吃住
小零食包装(320/天福利待遇好)免费三餐+宿舍4人间
8000-9000元/月
长白班饮料厂贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
旺季招聘,贴标签320/天,工作轻松
免费吃住,长短期都可以,当天入职
薪资待遇:28/小时,320一天,新人奖金3千
,午休2小时)
每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝
饮料厂区:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
福利补贴
介绍一个人做满月奖励2000/人
免费三餐+免费住宿,吃住全包
长白班坐岗,工作地点在苏州
有意向直接点击【立即沟通】详细咨询
在苏州
三只松鼠包装{日薪300-320/天}不限经验+管吃住
8000-9000元/月
长白班饮料厂贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
旺季招聘,贴标签320/天,工作轻松
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薪资待遇:28/小时,320一天,新人奖金3千
,午休2小时)
每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝
饮料厂区:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
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在苏州
氩弧焊工5-14天
400元一天八小时,提供工作餐、住宿,10-30天工期。招临时氩弧焊工,焊接压力容器,压力管道等,抽检射线探伤
果汁饮料厂月薪8500可夫妻+当天入职
8000-9000元/月
操作机台饮料厂用品厂普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
旺季开招啦!零费用入职,包吃住,随走随结
【工价320一天,工作轻松,人走账清】
【薪资福利】
28元/小时,综合月工资约8500元
每月10号准时发工资,节假日或周末可提前发放包吃包住
【岗位职责]
饮料厂区:普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库、看小型机台等
【职位要求】
年龄16-45岁,男女不限,经验不限,学历不限
【工作时间】
上班时间:早上8:00-12:00,中午13:00-17:00
加班自由选择,时间为18:00-20:00
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
在苏州
研发经理
1.8-3万元/月
生产运营5-10年大专
1、负责公司新产品项目全周期的研发工作;
2、熟悉LLC、Boost、fIyback电源架构;熟练应用电路设计软件;能够独立进行PCB设计;
3、扎实的电源理论基础,能够根据所开发的产品,通过理论设计关键器件。
4、有LoRa/LoRaWAN实际项目经验;有PLC通信开发经验;
5、思维敏捷,具有分析环路能力,并根据需要设计新的电路
6、(25-40岁)全日制大专以上学历,电子、通信、电力等相关电子技术类专业;
7、5年以上LED驱动电源/开关电源/工业电源/通信电源/服务器电源等工作经验;
8、有一定的英文基础,可独立阅读英文资料;
9、具有带团队经验优先
DCS系统工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专DCS系统
工作职责
1、结合用户实际需求,掌握生产流程、工艺标准及控制目标。
2、依据需求分析结论,对多种品牌与型号的DCS系统进行综合比选。
3、参与DCS系统整体方案的设计与优化。
4、负责现场DCS系统的安装指导、软件配置等相关实施工作。
5、承担DCS系统项目的调试运行与后续维护任务。
6、提供相关工作的技术培训与现场支持服务。
任职资格
1、大专及以上学历,自动化、仪表、电气等相关专业背景。
2、具备PLC、DCS编程知识或实操经验,熟悉艾默生、浙大中控、和利时等主流DCS品牌系统。
3、具有一年以上DCS自动化控制系统软硬件工作经验者优先。
4、熟练使用CAD/EPLAN等工程绘图软件。
5、具备较强的沟通协调能力,能独立应对突发故障,并完成专业技术分析报告。
6、具有良好的团队合作意识,逻辑清晰,实践能力强,工作踏实认真,乐于学习钻研。
7、能承受一定强度的现场作业任务,适应长期出差安排。
铜铝排研发工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科金属材料材料研发
1. 负责铜铝排产品的结构开发、性能模拟及优化设计;
2. 开展铜铝排在电气特性、机械强度、温升表现及连接稳定性的研究与分析工作;
3. 编写产品技术规范、设计图纸、物料清单(BOM)及工艺指导文档;参与材料选型与测试,推进表面处理、绝缘包覆等工艺技术探索;
4. 协助生产部门解决成型、焊接、折弯等制造环节中的技术难题;
5. 推进铜铝排产品的标准化与模块化设计,助力产品系列化发展。
招聘要求:
1. 本科及以上学历,金属材料、电气工程、机械设计等相关专业;
2. 具备3年以上产品工艺相关工作经验,熟练掌握AutoCAD等设计工具;
3. 熟悉工艺文件编制流程,掌握常用制图软件及办公软件操作;
4. 具备较强的逻辑思维能力与良好的沟通表达能力;
5. 有3年以上铜铝排、母线系统或类似导电构件研发经历者优先考虑。
B00799_车用电磁阀产品研发副主管工程师 (MJ006547)
1.5-3万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科结构设计新能源汽车SolidWorks电磁阀
岗位职责:
1. 负责开发项目的启动规划、方案策划及全程执行推进;
2. 主导项目方案的创意构思、深度设计及相关技术文件输出;
3. 组织并实施设计验证、设计评审工作,推动设计持续优化改进;
4. 策划产品量产化落地路径,配合完成工艺与设备方案选型确认;
5. 针对开发过程中的关键技术瓶颈,组织专项技术攻坚;
6. 承担所负责开发项目与客户或潜在客户的工程技术对接及资料提交;
7. 配合SQE开展供应商技术审查,参与制定相关技术规范标准;
8. 确保开发流程符合《新产品开发程序》要求,保障各阶段输出文档的完整性与有效性。
岗位要求:
1. 本科及以上学历
2. 具备3.5年以上产品开发领域工作经验
3. 精通机械原理,了解电磁阀(特别是比例电磁阀)类阀门产品的结构原理与生产工艺,具备实际开发经历,掌握与产品性能相关的专业技术知识;熟悉产品设计及质量管理相关内容
4. 具备良好的沟通协调与组织能力,踏实肯干,工作积极主动
5. 英语六级优先,接受英语四级水平
6. 熟练使用SW、CAD、Office等常用办公及设计软件
7. 参加过项目管理、IATF16949体系等相关培训者优先
B01450_水用电磁阀产品开发工程师 (MJ005236)
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科研发设计结构设计SolidWorks水用电磁阀
岗位职责
主导水用电磁阀(洗衣机进水阀)的需求分析、方案设计、Solidworks建模及工程图输出,确保满足性能与成本目标;
制定生产工艺流程并推进工装夹具开发,持续优化工艺以提升生产效率、降低不良率;
参与产品可靠性测试,牵头开展问题分析与整改,并完成技术报告输出;
协同相关部门解决量产过程中的技术难题,保障产品顺利落地;
关注行业前沿技术动态,推动新技术引入与产品创新,增强产品竞争力。
岗位要求
机械、机电、流体力学等相关专业本科及以上学历;
3年以上水用电磁阀(洗衣机进水阀)研发工作经验,掌握相关设计规范与标准;
熟练使用Solidworks,具备CFD仿真工具应用能力者优先;
具备较强的故障分析与跨部门协作能力,能独立承担项目推进工作;
拥有专利成果或成功量产项目经历者优先考虑。
机械装配技术员
5000-8000元/月
机械工程师经验不限学历不限
1. 按时完成生产流程中 assigned 产品或工艺环节的既定任务
2. 熟练运用工具对零部件实施刮削、研磨、修整等加工处理
3. 具备识图能力,熟悉机械装配图及相关工艺规范,可独立完成设备安装
4. 具有装配工作经验者优先录用
上班时间:
8:00—12:00
13:30—17:30
做六休一
具备滚筒输送机、皮带输送机、链板输送机、倍速链、提升机等相关经验者优先
要求:服从公司管理安排,踏实肯干,能接受出差任务
职位福利:年底双薪、包吃、包住、节日福利、员工旅游、五险
机械设计,熟悉CAD,熟悉solidworks,能独立设计。
8000-12000元/月
机械设计工程师3-5年学历不限电气机械/电力设备专用设备制造通用设备制造工业自动化研发设计非标设备工装设备装配设备自动化设备装配工艺钣金工艺焊接工艺AutoCADSolidWorks
岗位职责:
1. 负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制,确保符合功能、安全与制造工艺要求
2. 参与新产品研发全流程,完成方案设计、三维建模、运动仿真与样机验证
3. 与生产、工艺、采购等部门协同,解决设计落地过程中的技术问题
4. 编制设计文档、BOM清单及技术规范,保障设计资料完整可追溯
5. 持续跟踪行业技术动态,推动设计标准化与降本增效
任职要求:
1. 机械类相关专业,学历不限
2. 具备机械设计相关工作经验,经验不限
3. 熟练使用SolidWorks/UG/ProE等主流三维设计软件及AutoCADn4. 熟悉常用机械加工工艺、材料特性及公差配合原则
5. 具备良好的逻辑思维、沟通协作能力与责任心
PVC材料技术负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年本科
产品开发:主导PVC材料类产品的研发、改良与性能优化,结合市场需求设计产品配方及工艺流程,确保产品品质与功能满足既定标准。
技术支持:为生产环节提供技术保障,及时处理生产中出现的技术难题,助力提升产线效率与产品良率;配合销售端为客户提供专业技术解答与定制化方案,增强客户体验与认可度。
团队管理:统筹技术团队日常运作,制定工作规划与绩效目标,科学安排任务分工,推动团队成员能力成长与积极性提升,持续强化团队专业能力和执行效能。
项目管理:全面负责PVC材料相关项目的立项、执行与进度管控,保障项目在规定时间内高质量交付;整合各部门协作资源,确保项目高效推进与落地。
市场调研:跟踪PVC材料领域的技术演进与市场变化,系统搜集并研判竞争者动态,为公司产品研发策略与未来布局提供有力数据支持。
非标机械设计工程师
1-2万元/月
机械设计工程师5-10年大专设计制图设计结构设计工艺设计非标设备
职位描述:
1、承担机械或自动化系统的产品与零部件研发设计工作,包括产品结构规划及材料选型等;
2、绘制机械或自动化设备的原理图、装配图以及零部件图纸;
3、整理相关技术资料,编制技术文件与文档;
4、指导技术人员及工人完成设备和产品的装配调试、试生产,输出图纸并撰写操作规范;
5、处理产品在生产组装过程中出现的技术问题;
6、负责标准BOM的编制与发布;
7、能够独立完成自动化非标包装设备、生产线、输送线、倍速链线、物流分拣线等项目的设计工作,涵盖结构设计、部件选型及图纸输出。
职位要求:
1、大专及以上学历,机械类相关专业,具备3年以上机械设计相关工作经验;
2、需有非标设备设计经历,熟练使用SW软件进行出图;具有新能源自动化输送领域经验者优先,熟悉输送设备、滚筒线、翻板机、皮带线、提升机、顶升移栽等应用者优先录用;
3、掌握机械产品设计标准及相关验收规范;
4、具备独立开展设计工作的能力,了解机械加工工艺及常用机加工设备的加工能力范围;
5、学习与创新能力强,具备一定的项目管理、组织协调及沟通能力;
6、身体健康,工作严谨细致,富有集体荣誉感,具备良好的团队合作精神,无不良嗜好。
福利待遇:包吃包住、缴纳五险、项目设计提成、年终奖、节假日按国家规定休假、员工旅游!
设备部主管
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专水泥
岗位职责1.工厂各类生产设备及相关设施使用周期管理,确保设备稳定运行。2.设备维修、保养、检修计划制定。3.设备管理体系建设与优化工作。4.设备规划与采购计划的申报工作。5.设备安装及调试工作。6.设备运行维护,设备维修及设备润滑管理工作。7.组织维修团队进行抢修,制定高效的维修方案。8.备品备件管理工作。9.设备巡回检查管理工作。10.工程预算、核算工作。11.各设备资料、档案更新、设备升级及改造历史背景等文案存档工作12.集团内部门协助工作。13.供应商与外包管理工作。
裁床主管
8000-10000元/月
车间主任月结5-10年高中服装生产团队管理
岗位要求
1、熟练掌握电脑排唛技术,了解手工排唛流程,具备5年以上大型工厂排唛管理经历,累计10年以上裁床相关从业经验。
2、熟悉常规裁床生产排程,具备裁床作业组织与协调能力。
3、踏实肯干,能承受一定工作强度。
岗位职责:
1、统筹裁床日常运作与人员管理。
2、制定并执行裁床生产计划,保障车间物料供应。
3、负责裁床现场管控,完成数据统计及各类工作报表的编制与归档。
桥式起重机设计师
1-1.5万元/月
机械设计工程师5-10年本科专用设备制造通用设备制造设计非标设备装配工艺AutoCADSolidWorks
岗位职责
1. 负责桥式起重机整机方案、结构及机构设计,含主梁、端梁、起升/运行机构等
2. 独立完成3D建模、2D工程图、BOM清单、计算书及技术文件输出
3. 对接生产、装配、安装调试,解决现场技术问题,跟进验收与优化
4. 按国标完成强度、刚度、稳定性校核,控制成本与质量
任职要求
1. 机械相关专业,2年以上桥式起重机设计经验
2. 熟练使用SolidWorks、AutoCAD等设计软件
3. 熟悉GB/T 3811、GB/T 14405等起重机械标准
4. 能独立完成整机设计、部件选型及力学校核
5. 有大吨位、绝缘、冶金起重机设计经验优先
机械工程师
8000-12000元/月
机械设计工程师3-5年大专
岗位职责:
1、负责产品机械及自动化方面的结构设计工作
2、与其他部门沟通协作,完成产品方案的设计与研发,并对已有设计方案进行不断的优化来升级性能、降低成本
3、负责产品3D建模及2D加工图纸的绘制工作
4、负责与生产部沟通并完成投产工作,对产品的加工过程进行跟踪管控
5、负责产品和设备的应用、维护、安装、调试,能及时发现设计中的问题并实时改进
6、编写相关的设计开发文档,并参与质量控制相关工作
任职要求:
1、本科以上学历,机械设计、机械工程自动化等相关专业
2、熟悉流体机械、喷雾技术、电气技术及工业自动化控制
3、对机械结构有敏锐的观察力、分析能力;思维活跃,有自己独特的见解,动手能力强,有较强的学习能力
4、熟练使用造型建模软件(Solidworks,Pro/E,UG等),CAE分析软件;能通过软件完成机械产品及装配体的设计分析工作
5、熟悉材料性能、机加工艺、钣金工艺、材料表面处理等制造成型知识,具备独立设计生产能力,有成本意识
6、熟悉公差及精度计算,能正确的绘制二维工程图
7、能适应长短期出差
注:1、有电气自动化控制基础者、具备流体机械设计经验或喷雾技术开发经验者、具备智能移动机器人研发经验者、有炼铁高炉等设备的喷雾降温系统或厂矿抑尘系统设计经验者,以上优先考虑。
栏目概述
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