
化工工程师
6000-8000元/月
化工工程师1-3年大专氟化工无机品化学专业轻化工程专业产品研发专利申请工艺设计
岗位职责:
1、负责氟化工产品的研发与改进工作;
2、进行实验设计并记录实验数据,确保实验结果的准确性和可靠性;
3、参与技术交流与合作,跟踪氟化工领域最新技术动态和发展趋势。
岗位要求:
1、大专及以上学历,化工相关专业背景;
2、具备1-3年的氟化工产品研发经验;
3、熟悉氟化工产品的生产工艺和技术标准;
4、具有较强的技术研发能力和实验操作技能;
5、良好的沟通能力和团队协作精神。
化工工艺工程师
1.6-2万元/月
化工工程师5-10年本科工艺设计化工工程师证化工工艺专业高级工程师或者是注册化工工艺化学专业石油化工中级职称及以上
岗位职责:
工作内容
1、承担中试、技术改造及新建化工项目的工艺专业初步设计、施工图详细设计,以及自控工艺方案的制定;
2、编制项目申报材料及生产运行过程中所需的相关技术文件;
3、依据工程要求完成p&id图设计,撰写全面的工艺设计说明,开展物料与能量衡算,计算设备工艺参数,输出管口方位图、设备条件图等配套设计资料。负责与业主对接沟通,进行现场踏勘并收集基础数据,向其他专业提资,并出具p&ID图、设备布置图、管道平面布置图等工艺与配管类施工图纸;
4、落实设计交底工作,指导施工现场安装作业,协助企业编制试生产相关文件;
任职要求
1、本科及以上学历;
2、化学工程与工艺或相近专业;
3、具备8-10年化工工艺配管设计工作经验,持有化工工艺专业高级工程师职称或注册化工工程师资格者优先;
4、熟练操作各类制图及工程设计软件,有PDSOFT配管设计经验者优先考虑;
5、具备较强的沟通协调能力,能高效协同各专业开展工作,熟悉行业设计规范,具备工艺专业负责人培养潜力,可统筹工艺设计质量管理工作。
职位福利:五险一金、周末双休、高温补贴、餐补、加班补助、绩效奖金、节日福利
职位亮点:季度奖金,加班补贴,年薪
储备干部
5000-7000元/月
其他生产营运人员包吃包住1-3年大专生产管理方向
岗位要求:
专业:化学工程与工艺、机电一体化、机械设计及自动化、过程装备与控制、机械电子工程、机械设计及理论等相关专业优先,其他专业亦可考虑。具备良好的沟通表达能力,思维清晰,具有较强的分析判断力,责任心强,踏实肯干,愿意深入基层学习与实践,积极进取。能够快速掌握并胜任不同岗位工作内容,愿意长期在企业稳定发展,表现突出者可直接晋升为管理岗位。
年龄:大专及以上学历(欢迎应届毕业生投递)
福利待遇:五险,节假日福利,年终奖,免费食宿,团体旅游等
研发工程师
8000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科生化试剂
岗位职责:
1、负责新项目的开发(满足国标、行标或企业标准),参与并推进生产转化(试产)、体系文件与记录的编制、产品注册检验及注册申报工作。
2、对现有产品进行优化升级,并完成产品的重新注册。
3、配合生产部门开展校准质控产品的定值与赋值工作。
4、协助处理客户反馈的产品质量问题,提供技术支持与解决方案。
5、主导项目相关的专利申请事务。
任职要求:
1、医学检验、生物化学等相关专业本科及以上学历;
2、具有一年及以上研发相关工作经验;
3、具备较强的责任意识,态度积极,工作细致严谨;
4、具有良好的团队协作能力,以及出色的学习与沟通技巧。
职位福利:五险一金、绩效奖金、定期体检、带薪年假
其他生产营运人员月结5-10年大专车载项目
岗位职责
负责车辆控制类App的Android端架构设计、核心模块开发及系统性能调优;
对接车载硬件设备(如T-Box、ECU等),实现远程车控功能(包括车门锁、空调、充电管理等)及车辆状态实时监测,支持OTA升级能力;
优化蓝牙/BLE/Wi-Fi/4G等通信机制,保障与车载终端的稳定连接和高效数据传输;
解决高并发、低延迟场景下的关键技术问题,确保实时车况信息同步的可靠性与响应速度;
持续关注智能座舱与车联网技术发展动态,如Android Automotive OS演进、CarPlay兼容性适配等方向。
任职要求
技术能力
具备5年以上Android平台开发经验,熟练掌握Kotlin/Java语言,熟悉MVVM架构与组件化设计模式;
了解汽车通信协议(如CAN总线、UDS、DoIP)或有IoT设备联调经验者优先考虑;
具有车载操作系统(AAOS)、CarService开发背景,或熟悉主流车机互联SDK(如百度CarLife)者可加分;
熟练使用性能分析工具(如Systrace、MAT),理解车载应用场景对功耗、内存等资源的严苛管控要求
装修木工工长1-2人
招聘木工工长,要求必须40岁以下,有连锁餐饮商场店的装修经验,有车有装修工具,有团队6人以上,包工做事,做连锁餐饮商装,大部分是夜班)须高配合度,保质保量按时完工,必须要有很强的责任心及品控管理能力,活多钱快,也许你见过钱快的,但是你可能没见过我们这么快的,结账非常丝滑,验收当日结清,多省份到处跑夜班,没经验的受不了,(不符合以上条件的勿扰,谢谢)
开发工程师(传感器,指纹识别,性能优化,蓝牙,定位)
1.5-2万元/月
其他生产营运人员3-5年大专SENSOR蓝牙指纹性能GPS
1. 要求统招大专及以上学历,理工科相关专业;
2. 具备平板、PC、手机等终端产品相关背景,且至少拥有2年以上蓝牙、星闪或Wi-Fi模块开发经验;
3. 具备生产支持、产线跟进、性能调试、传感器或指纹识别等相关经验之一者均可;
4. 有华为或荣耀平板项目经验者优先考虑。
实习岗位
100-120元/天
其他生产营运人员月结经验不限学历不限综合素质学习能力
1、大专及以上学历,光机电、激光加工、机电一体化等相关专业优先考虑,具备扎实的专业基础知识;
2、具备较强的学习能力以及良好的沟通与协调技巧;
3、富有团队合作意识,积极进取,乐于学习与接受新事物;
4、主要配合工程师完成基础性工作,工作环境整洁有序,欢迎详询。
尺寸工程师(前期尺寸)
1.3-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限尺寸前期焊装SE
【技术外派岗位】
【东风研究院(武汉):湖北省武汉市经济技术开发区珠山湖大道663号-东风汽车公司研发总院】
【学历不限,工作年限自学历证书毕业时间起算】
【3-5年,5-8年】【需尽快到岗】
负责尺寸工程设计相关工作:开展造型与产品尺寸可行性评估、数据审核,制定定位方案及公差规范,执行三维尺寸链分析计算;承担尺寸工业化验证任务,参与焊装车身精度调试,主导总装阶段间隙面差问题的诊断与匹配优化。
外协件生产筹备工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科供应链运营管理
工作要求:
1、结合零件开发节奏,与项目主计划对齐,提前识别潜在风险,制定应对方案并推进落实;
2、参与零部件预选及定点工作,并从生产准备角度提出专业建议;
3、牵头组织生产准备启动会议,组建跨职能团队(CFT),与供应商确认生准计划书内容,明确任务分工,跟进各环节执行进度;
4、定期召开生产准备管理例会,协调生产准备、采购、研发、质量等各方按节点完成外协件准备工作,保障关键阀点顺利通过;
5、汇总外协件生产准备进展情况,系统评估项目零部件整体风险,每周向项目组或上级进行汇报;
6、及时调配内外部资源,必要时升级至管理层,协同制定解决方案并推动落地,解决生准过程中的重大问题;
7、收集外部项目相关信息,及时传递并推动内部相关部门有效承接和执行;
8、依据生产准备项目目标及阀点交付要求,分解各阶段工作任务,明确达成路径与实施计划;
9、配合开展生产准备体系文件的编制及流程系统的搭建工作;
10、完成上级安排的其他相关工作。
岗位要求:
1、统招本科及以上学历,汽车、机械、电子等相关专业,具备3年以上汽车行业工作经验;
2、熟悉整车开发流程及零部件开发知识,能够识别供应商各开发节点的关键活动;
3、具备良好的沟通能力、逻辑思维能力、执行力、责任心及团队协作精神,工作细致严谨,学习能力强,能快速适应新环境;
4、具备一定总结归纳能力,熟练使用项目管理工具及相关办公软件;
5、身体健康,精力充沛,能承受较强的工作压力;
6、持有项目管理类职业资格证书(如PMP认证)者优先。
保安包住包吃1-2人月结
葛店嘉必优工厂招聘安保一名,要求50周岁以内,,薪资待遇3500,月休4一6天,包吃包住,一天4餐,环境生活优越,有意请电
鄂州华容区葛店,左邻,附近,招油家装油漆工,刮白,280一天8,5小时
300-400元/天
油漆工大白工1-2人
鄂州华容区葛店,左邻,附近,招油家装油漆工,刮白,280一天8,5小时
保安包住3-5人月结
招聘:现面向社会招聘白晚班队员3名,要求如下:(需康证或体检报告,无犯罪记录证明)年龄要求18-45岁以下,身高170以上,工资4500包住,18一45周岁,月休三天,服从管理安排,自觉遵守公司各项规章制度。有服务意识,遇事处理灵活,初中以上文化,三节福利购买意外险,联系电话→涂主管.(工作地址:湖北省鄂州市华容区,联发红墅东方→联发红韵天)
解暑小饮料【包装320/天】周预支1000+免费吃住//活简单
8000-9000元/月
长白班饮料厂贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
旺季招聘,贴标签320/天,工作轻松
免费吃住,长短期都可以,当天入职
薪资待遇:28/小时,320一天,新人奖金3千
,午休2小时)
每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝
饮料厂区:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
福利补贴
介绍一个人做满月奖励2000/人
免费三餐+免费住宿,吃住全包
长白班坐岗,工作地点在苏州
有意向直接点击【立即沟通】详细咨询
在苏州
技术员工长工程师机械维修工
储备设备技术员招聘6名。要求18-35周岁,机电一体化专业中专以上学历,需具备同行业维修工作经验。中职院校毕业、大专及本科学历人员月薪6200元起,并可享受公司多项优待。薪资福利方面,公司工资以计件为主,正式熟练工每月总工资为6000-8500元,夜班另有夜班费及夜班补贴。公司提供食宿,员工集体宿舍装有空调并设有员工业余文化活动场所,夫妻可申请夫妻间,宿舍水电方便,有热水和开水供应。此外,公司提供每年年假车费报销、年度工作奖金、带薪年假等多种绩效奖金和福利津贴。要求应聘者能吃苦耐劳、责任心强,熟手优先。报名需携带身份证,中专及以上学历者需携带毕业证复印件。公司地址为华士镇华西五村中康路18号华塑科技园,可乘坐公交车K205在朱蒋巷或杨家基站下车即到。工作地址为华士镇华西五村中康路18号江阴成美电子有限公司二楼办公室。
深圳龙岗区招聘工程师。要求全日制大专以上学历,具备3年以上相关经验,会拆图画图,会画钢板图
7000-8000元/月
工长工程师月结
招聘工程师。要求全日制大专以上学历,具备3年以上相关经验,会拆图画图,会画钢板图者优先。薪资福利方面,焊工薪资为底薪加岗位补贴和加班费,范围在7-8k。工作地址位于龙岗坪地坪西社区吉祥一路11号。
设备部部长
1.5-2万元/月
生产设备管理员月结5-10年大专水泥
岗位职责
1. 负责工厂各类生产设备及配套设施的全周期管理,保障设备稳定运行。
2. 编制设备维修、保养与检修工作的计划方案。
3. 推进设备管理体系的建立与持续优化。
4. 提报设备规划及采购需求计划。
5. 组织实施设备的安装与调试任务。
6. 承担设备日常运行维护、故障维修及润滑管理职责。
7. 统筹维修团队开展应急抢修,制定高效可行的维修策略。
8. 负责备品备件的统筹管理与库存控制。
9. 实施设备巡回检查的组织与管理工作。
10. 参与工程类预算编制与成本核算工作。
11. 维护更新各类设备技术资料、档案记录,留存升级改造过程文档。
12. 配合集团内部相关部门完成协作任务。
13. 管理供应商及外包服务单位的对接与执行监督。
研发工程师(印刷材料方向)
8000-13000元/月
涂料研发1-3年本科化工油性涂料配方开发水性涂料化学相关专业水性上光油高分子相关专业高分子
上班时间:8:30-17:00
工作地址:葛店华容区创业大道团结路3号,迪赛工业园(***)。
基础福利:入职缴纳六险一金,配备班车,提供免费食宿。
岗位职责:
1、结合公司战略方向,配合制定产品开发及研发技术板块的发展规划与实施策略。
2、组织开展产品相关研究,包括生产工艺或应用技术的探索,规范记录实验数据,科学安排进度,确保达成既定目标。
3、定期跟踪行业发展趋势,搜集并分析新工艺、新技术、新产品相关信息,形成有效技术参考。
4、及时响应并协助处理产品生产或应用中出现的技术问题,为生产和销售环节提供有力支持。
5、参与研发技术讨论,针对研发过程中的难点开展分析与攻关,推动项目顺利推进。
6、收集整理行业内产品标准、测试方法及相关技术规范,协助上级完善公司内部技术标准体系。
7、负责实验数据、技术文档、文献资料的系统整理、编制与归档工作,确保资料完整可查。
8、配合完成上级交办的专项工作、临时任务以及实验室内部项目的具体执行。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历,硕士优先考虑,材料科学、化学等相关专业背景。
2、具备2年以上印刷、涂料、环保包装等精细化工领域工作经验,掌握高分子合成相关知识。
3、工作踏实细致,具备较强的学习能力和沟通表达能力,能接受短期出差安排。
4、硕士应届毕业生亦可接受。
订单跟进专员
4000-5000元/月
生产跟单/文员1-3年大专
岗位职责:
1、负责客户订单的接收与处理,确保订单信息准确完整;
2、与客户保持顺畅沟通,跟进订单执行情况,及时汇报异常问题;
3、对接内部相关部门,协调资源保障订单按时完成交付;
4、整理并归类业务相关文档资料,做好客户档案管理工作;
5、响应客户咨询,提供高效专业的售前售后支持服务。
任职要求:
1、具备良好的语言表达能力及主动服务意识;
2、熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel等;
3、具备较强的统筹协调能力与实际问题应对能力;
4、工作严谨细致,责任心强,能适应阶段性工作压力;
5、有同行业订单跟踪或跟单工作经验者优先录用。
裁床主管
8000-10000元/月
车间主任月结5-10年高中服装生产团队管理
岗位要求
1、熟练掌握电脑排唛技术,了解手工排唛流程,具备5年以上大型工厂排唛管理经历,累计10年以上裁床相关从业经验。
2、熟悉常规裁床生产排程,能够有效组织和管理裁床作业流程。
3、作风踏实,能承受较强的工作压力。
岗位职责:
1、统筹裁床日常运作的管理工作。
2、制定并落实裁床生产计划,保障车间生产任务顺利进行。
3、负责裁床现场管控、数据统计及各类工作报表的编制与归档。
生产储备干部
5000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向
1、掌握数控机床的基础操作技能;
2、参与设备的日常巡检与维护工作,保障机床稳定运转,学习并协助开展故障诊断,配合维修团队完成问题处理;
3、依据工艺规范监控产品品质,确保满足客户质量标准,参与不合格品原因分析,协助提出改善方案,降低废品产生率;
4、开展生产流程分析,提升作业效率,控制人力成本,进行产能评估及报告编制,负责产线节拍平衡的设定与优化。
岗位要求:
1、大专及以上学历,质量管理工程、电子商务、工业工程、机械设计与制造、模具设计与制造、数控技术、自动化等相关专业优先考虑,应届生作为储备干部培养。
2、具备良好沟通能力,思维灵活,性格积极,富有团队合作意识。
3、拥有较强的执行力和持续学习意愿,能够在承担重要职责时发挥带头作用。
4、对生产管理工作有浓厚兴趣,并具备长期职业发展规划。
5、愿意遵守并积极参与公司的人才培养安排。
上班时间:08:00-20:00
福利待遇:公司提供免费工作餐,包吃住,缴纳五险;
员工福利:全勤奖、年终奖金、节日礼品等。
地址:葛店洛彤科技工业园
公司直招:l87O279O6O4李
研发工程师(水性涂料技术方向)
1-1.5万元/月
涂料研发3-5年硕士化工工程师证配方开发水性涂料稳定性评估化学相关专业
研发工程师(水性涂料研究方向)
工作内容:
1、负责新项目的规划及落地执行;
2、依据研发实际需求,开展技术调研与分析,制定并推进新产品开发方案,全程跟进项目进展,涵盖立项、研发、量产至客户应用的各个环节;
3、承担项目相关技术文档、报告的编写、维护与归档管理;
4、持续关注行业前沿动态,跟踪产品技术演进方向及市场应用发展趋势。
任职要求:
1、掌握高分子材料领域的基础理论知识;
2、具备良好的逻辑分析能力,富有团队协作意识和创新思维;
3、具备一定的英语水平,能够阅读和理解英文技术资料。
岗位经验:
具有水性树脂合成相关经验者优先
生产主管
7000-10000元/月
厂长/主管1-3年大专
职位描述:
1. 负责生产计划的制定与生产流程的监督,及时发现并处理生产过程中出现的问题;
2. 参与企业生产运营、经营管理及技术改造等重要事项的讨论与决策;
3. 定期召开工作会议,跟踪各项目执行情况,保障项目按时完成;
4. 落实安全生产管理,维护现场秩序,确保设备设施规范运行;
5. 组织开展员工技能提升培训,提高团队专业能力;
岗位要求:
1. 具备钣金加工工艺及现场管理经验者优先,能识读CAD图纸;
2. 身体健康,工作认真负责;
3. 具备较强的组织协调与现场指挥能力;
上班时间:
做六休一,上午8:00-12:00,下午13:30-17:30
设备部主管
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专水泥
岗位职责1.工厂各类生产设备及相关设施使用周期管理,确保设备稳定运行。2.设备维修、保养、检修计划制定。3.设备管理体系建设与优化工作。4.设备规划与采购计划的申报工作。5.设备安装及调试工作。6.设备运行维护,设备维修及设备润滑管理工作。7.组织维修团队进行抢修,制定高效的维修方案。8.备品备件管理工作。9.设备巡回检查管理工作。10.工程预算、核算工作。11.各设备资料、档案更新、设备升级及改造历史背景等文案存档工作12.集团内部门协助工作。13.供应商与外包管理工作。
水性涂料研发工程师(表面处理方向)
1.2-2万元/月
涂料研发3-5年硕士树脂合成英语可作为工作语言配方开发水性涂料化学相关专业高分子相关专业
岗位职责:
1.深入理解客户实际需求,设计匹配的水性涂料树脂结构,并根据测试反馈优化配方体系,提升材料性能与市场竞争力。
2.独立检索国内外技术文献,针对研发瓶颈制定合理实验方案,保障项目顺利推进。
任职要求:
1.高分子材料、化学等相关专业硕士学历,具备3年以上树脂合成或水性涂料领域研发经验,掌握行业常规工艺流程。
2.具备良好英语能力,能熟练阅读英文文献资料,及时掌握国际技术发展趋势。
3.思维缜密,擅长问题分析与解决;具有较强的团队合作意识与创新思维。
4.表达沟通顺畅,拥有出色的自主学习和深入研究能力,能够积极探索新技术与新路径
水性涂料研发工程师(表面处理方向)
1.2-2万元/月
涂料研发3-5年硕士树脂合成英语可作为工作语言配方开发水性涂料化学相关专业高分子相关专业
岗位职责:
1. 深入理解客户实际需求,设计匹配的水性涂料树脂体系,结合性能测试反馈优化配方参数,持续改进产品性能,增强市场竞争力。
2. 独立检索国内外技术资料,针对研发瓶颈制定合理实验计划,保障项目顺利推进。
任职要求:
1. 高分子材料或化学类专业硕士学历,具备3年以上树脂合成或水性涂料领域研发经历,掌握相关工艺流程。
2. 英语能力良好,能熟练阅读英文技术文献,及时掌握全球技术发展趋势。
3. 思维缜密,擅长问题分析与解决;具有优秀的团队合作精神和创新意识。
4. 表达清晰准确,学习能力强,能够积极主动开展新技术、新方法的研究与应用。
栏目概述
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