环境试验箱设备工程师 一、任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 具备出色的问题分析与解决能力，具备良好的沟通技巧和理解力； 3. 工作态度严谨细致，耐心踏实，服务意识强，具备良好的团队合作精神； 4. 掌握客户沟通技巧，能够独立完成技术设备的维护及技术问题的处理； 5. 持有高低压电工进网作业许可证、高级制冷工证者优先考虑。 二、岗位职责： 1. 负责公司环境试验箱在售前、售中、售后阶段的技术支持工作（包括安装指导、开机调试、维修保养、客户培训等）； 2. 跟踪并记录客户报修、维修过程及维修完成情况的相关信息； 3. 管理工程项目相关文档，如工程验收时间、交付后运行状态、维修历史明细等； 4. 通过系统平台、邮件或各类表单，及时向公司汇报质量问题及处理进展； 5. 针对超出免费保修期的产品，根据故障状况向客户说明维修方案及费用，提升服务质量； 6. 通过多种渠道维护企业形象，增强客户对公司品牌的认同感，提高客户复购意愿； 7. 协助销售部与商务部参与招投标项目，提供相应产品的技术方案支持； 8. 完成上级交办的其他工作任务。 三、公司产品： HALT/HASS试验箱、高压加速老化试验箱、高低温（湿热）试验箱、冷热冲击试验箱。 四、公司福利： 1．工作时间：9:00-18:00，12:00-1:30午休，五天工作制，周末双休； 2．员工假期：享受双休及带薪年假、国家法定节假日； 3．节日活动：重大节日发放节日礼品或慰问金，日常提供丰富下午茶、节日福利、团建活动、生日会、员工旅游等； 4．五险一金：入职即缴纳养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险及住房公积金。

环境试验箱设备工程师 一、任职要求： 1. 具备大专或以上学历； 2. 具备较强的故障分析与处理能力，沟通表达清晰，理解力强； 3. 工作态度端正，细心踏实，富有责任心，具备良好的服务意识及团队合作精神； 4. 熟悉客户沟通流程，能够独立完成技术设备的维护与现场问题的应对； 5. 持有高低压电工进网作业许可证、高级制冷工证书者优先考虑。 二、岗位职责： 1. 负责环境试验箱产品的售后支持工作（含技术指导、安装调试、运行测试、维修保养及客户操作培训）； 2. 维护客户报修、维修过程及完工情况的信息记录，确保数据完整可查； 3. 整理并归档工程项目资料，包括验收时间节点、交付后运行状态、历史维修详情等； 4. 通过系统平台、邮件或标准表单，及时上报产品相关质量问题及处理进展； 5. 针对超出免费保修期的产品，根据实际故障状况向客户说明维修方案及对应费用，提升服务质量； 6. 多渠道维护企业专业形象，增强客户信任感，推动客户持续合作意愿； 7. 协助销售与商务部门参与项目投标，提供相应产品的技术配置与解决方案； 8. 执行上级交办的其他工作任务。 三、公司产品： HALT/HASS试验箱、高压加速老化试验箱、高低温（湿热）试验箱、冷热冲击试验箱。 四、公司福利： 1．工作时间：9:00-18:00，12:00-1:30午休，五天工作制，周末双休； 2．员工假期：享受双休及带薪年假、国家法定节假日； 3．节日活动：重大节日发放节日礼品或补贴，日常设有下午茶、节庆福利、团建活动、生日会、员工旅游等； 4．五险一金：入职即办理养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险及住房公积金； 5．员工培训：提供内外部学习机会，关注员工成长，定期组织专业培训； 6．办公环境：位于南山区甲级写字楼，周边餐饮、娱乐配套齐全； 7．工作理念：勤达坚持“以高质量成果为核心”的价值观，倡导持续学习与自我提升，杜绝形式主义，凭业绩实现个人价值，积极回馈社会； 8．成长环境：公司设立清晰的职业发展路径与晋升机制，通过管理M序列与技术P序列双通道认可员工能力与贡献； 9．人文环境：团队成员年龄结构多元，工作氛围轻松融洽，彼此真诚交流，协作顺畅，沟通开放，共同追求合作共赢。

岗位职责： 1、负责设备的日常巡检、维护保养计划的编制与落实； 2、开展设备故障分析、维修实施及技术升级方案的制定； 3、主导新设备的到厂安装、调试对接及验收工作； 4、建立设备安全操作规程并组织团队开展技能培训； 5、联动生产、采购等相关部门，统筹备品备件规划与成本管控； 6、协助工艺改进项目，保障设备性能与产线需求相适应； 7、负责SMT焊接设备及组装贴合类设备的操作、维修与保养。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械工程、自动化、电气工程及其自动化、材料控制工程等相关理工科专业优先； 2、具备3年以上设备运维或管理经验，有AOI、波峰焊、贴合设备使用背景者优先； 3、能熟练使用CAD、SolidWorks等制图设计软件； 4、具备设备故障处理、预防性维护及优化改造的能力； 5、持有电工证者在同等条件下优先录用。

一.职位职责: 1. 负责客户端CMP新设备的安装、调试及后续跟进工作； 2. 负责客户端CMP新设备RECIPE的导入与维护，开展工艺验证及调试任务； 3. 处理设备运行过程中出现的硬件异常与工艺问题，降低工艺缺陷率，优化工艺参数； 4. 收集并整理客户现场的硬件、软件及设计相关问题信息，配合提供有效应对方案； 5. 协同推进新技术的应用落地，支持新工艺、新材料的导入，提升设备稳定性与工艺能力； 6. 承担客户技术培训任务，并促进团队内部的技术交流与经验传递。 二.任职要求: 1. 本科及以上学历，机械、机电、自动化、材料、化学等理工类专业背景； 2. 具备2年以上设备维护或工艺相关工作经验，优秀应届生亦可考虑，有CMP经验者优先，条件优异者学历可适度放宽； 3. 具备良好的语言表达与文档撰写能力，熟练使用OFFICE办公软件； 4. 能适应fab环境下的工作要求； 5. 可接受短期频繁出差以支持现场需求； 6. 具备团队协作意识，工作态度积极主动，具备良好的沟通协调能力。

工作内容： 1、负责反应堆总体设备的设计及制造阶段的技术支持服务； 2、跟踪并管理待升版/DEN文件的相关流程； 3、实施行动项的跟进与闭环管理； 4、处理制造单位及现场的技术问题单，涵盖技术澄清文件、不符合项报告、设计变更申请、调试规程审核等工作； 5、处理设备相关的制造与现场技术服务请求，提供项目现场的技术支撑与服务。 岗位要求： 1、学历要求：本科及以上学历 2、专业要求：电气、自动化、通信、计算机等相关专业 3、必备知识：熟练使用AUTOCAD及OFFICE办公软件；具备基本的外语阅读与书面表达能力；计算机操作能力需满足AUTOCAD和OFFICE软件的熟练应用 4、工作经验要求：具有一年及以上相关领域工作经验，有安防系统设计经验者优先考虑

职位要求： • 大专及以上学历，机电类相关专业优先。 • 具备2年以上机电、物流控制、自动化设备维保或技术支持等相关领域工作经验。 • 持有国家认可的低压电工操作证书。 • 具备良好的沟通协调能力。 • 无任何违法犯罪记录。 排班安排 • 实行上四休四工作制（含2个白班、2个夜班），或根据机场实际运营需求进行排班调整。法定节假日出勤享受三倍工资待遇。 其他福利 • 提供传统节日礼品、年度团队旅游、年终奖金、带薪年休假。每年至少享有一次薪资调整机会。入职即按规定缴纳五险一金。

岗位职责: 1、负责新设备的现场安装、调试及运行验证工作； 2、承担现场设备的日常维护、故障诊断与问题处理； 3、对公司各类设备的运行状态进行巡检、记录、评估及管理工作； 4、主导设备性能优化与结构改进项目的立项与实施，推动项目落地，并整理改进成果形成技术报告； 5、编制设备操作规范、维护保养SOP，制定保养计划并组织实施，同时开展现场技术员的技能培训； 6、管理设备易损部件的使用寿命，持续推进精益生产相关工作； 7、配合上级处理突发设备故障，提供解决方案建议，重大异常情况及时上报； 8、协助主管归纳常见设备问题并提出应对措施，独立完成关键调机作业指导书的编写； 9、严格执行公司保密制度及信息安全规定，落实岗位相关的安全责任。 任职要求: 1、大专及以上学历，机械、电气类相关专业； 2、具备3年以上同行业工作经验，接受过线束设备相关培训者优先； 3、具有丰富的制造型企业设备维护管理及调试实操经验； 4、熟练使用各类3D/2D绘图软件，具备实际制图能力者优先考虑。

1、按照公司流程及标准,对出货设备进行安装调试 2、以产品使用者角度向公司提出合理的易用性建议 3、协助解决客户端设备的异常,保证设备的持续稳定运 行 4、对客户端设备问题进行整理、分析,提出改善意见并 跟进 任职要求： 1、有大型设备售后维护经验,有半导体曝光设备售后维护经 验者优先 2、良好的沟通与协调能力,强烈的服务意识和责任心 3、熟练使用办公软件 4、适应中长期出差

25届应届生优先-无需出差 1、按照维护计划，落实设备日常巡检、周期性保养及备件更换工作，保障设备稳定运行； 2、依据技术文档或相关资料快速开展故障排查，准确完成问题定位与处理，完整记录异常信息并及时反馈； 3、对设备所用物料实施全生命周期管理，规范物料与备件管控流程，提前预判备件供应风险； 4、完整填写维护记录，按时提交维护周报、月报等相应文档； 5、参与设备改进与升级项目，提高设备运行可靠性； 6、严格执行EHS管理规定，确保设备符合安全操作标准，及时整改并闭环EHS相关问题。

【学历及专业】 1、机械、材料、自动化、船舶、车辆、光学、电学、物理学、控制工程、计量科学、仪器仪表、工程数学、统计分析等相关理工科专业背景。 2、需具备本科及以上学历； 3、要求21岁前进入大学就读。 【工作技能】 1、掌握3D设计软件，如Catia/Solidworks/ProE等； 2、熟练运用Office办公软件完成文档编写、修订、排版及图表制作等任务； 3、了解常用项目管理工具，包括PERT图、WBS、甘特图、思维导图等。 【能力要求】 1、具有机电设备研发或系统集成经验，具备创新意识，能持续优化集成方案，提升设备性能与集成效率； 2、具备一定的机械设计、自动控制、电气原理等基础知识，可理解高精度机电设备的构造与运行机制； 3、拥有跨部门协作经历，善于沟通协调，具备较强的问题识别与处理能力，能准确追溯问题源头并提出有效应对措施； 4、具备良好的语言表达与交流能力。 【岗位职责】 1、承担精密设备模块/工装/测试台的集成工作，依据集成目标或需求制定可行的技术解决方案； 2、统筹精密设备模块/工装/测试台的具体集成流程，确保高效推进； 3、负责现场集成问题的跟踪与管理，推动问题及时解决与闭环。

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因公司业务发展需要，招聘保安员4名。 要求： 1、年龄：18至45岁之间，身高170cm以上， 3、身体健康，五官端正，无传染病、无纹身，无精神人格障碍、癫痫病等病史， 4、个人品德操行端正，无犯罪前科和严重违法劣迹，具有良好的道德情操和修养， 5、初中以上文化程度。 待遇：8小时，包吃不包住，买五险，休四天，月薪3500元；12小时5000元 6.工作地点：石岩 联系人：吕队长

岗位职责： 1. 协助设备工程师完成生产设备的日常巡检、维护与基础故障处理 2. 学习并参与设备安装、调试、验收及技术文档整理工作 3. 配合生产部门保障设备稳定运行，及时响应产线设备异常需求 4. 记录设备运行数据，协助分析常见问题并提出优化建议 5. 严格遵守EHS安全规范，落实设备操作与维护的安全流程 任职要求： 1. 无经验亦可，欢迎应届毕业生或转行人员，公司提供系统带教培训 2. 大专及以上学历，机械、电气、自动化、机电一体化等相关专业优先 3. 具备基本逻辑思维和动手能力，责任心强，细致踏实 4. 能适应制造业现场工作环境，接受轮班或阶段性加班 5. 持有低压电工证、钳工证等技能证书者优先

岗位职责： 1. 协助设备工程师完成生产设备的日常点检、维护与基础故障处理 2. 学习并参与设备安装、调试、验收及技术文档整理工作 3. 跟进设备运行状态，记录运行数据，协助编制维护计划 4. 配合生产部门保障设备稳定运行，响应产线技术支持需求 5. 在导师指导下逐步掌握PLC、传感器、气动/液压系统等基础原理 任职要求： 1. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员投递 2. 中专/技校及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业优先 3. 责任心强，动手能力好，具备基本识图与工具使用能力 4. 愿意从基层实践做起，学习意愿强，能适应制造现场环境 5. 具备良好沟通意识和团队协作精神

岗位职责： 1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障处理，保障设备稳定运行 2. 参与新设备安装调试、验收及操作规程编制工作 3. 协助制定设备维护计划与备件管理方案，降低停机率 4. 记录并分析设备运行数据，提出优化改进建议 5. 配合生产、质量等部门完成相关技术支持与跨部门协作 任职要求： 1. 机械、电气、自动化或相关专业背景，学历不限 2. 接受应届毕业生及无经验者，公司提供系统化带薪培训 3. 具备基础电工知识或动手能力强者优先 4. 责任心强，学习意愿高，能适应制造业现场工作环境 5. 具备良好的沟通能力与团队协作意识

岗位职责： 1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障处理，保障设备稳定运行 2. 参与新设备安装调试、验收及操作规程编制，协助完成设备技术档案管理 3. 配合生产部门优化设备运行参数，提升设备综合效率（OEE） 4. 执行预防性维护计划，及时发现并消除潜在隐患 5. 完成设备点检记录、维修台账等基础文档工作，确保数据真实完整 任职要求： 1. 学历不限，机械、电气、自动化等相关专业优先 2. 无经验要求，接受应届毕业生及转行人员，提供系统化带薪培训 3. 具备基本识图能力及动手能力，责任心强，学习意愿积极 4. 能适应制造业现场环境，服从工作安排，具备团队协作意识 5. 持有电工证、焊工证或相关职业资格证书者优先

岗位职责： 1. 负责生产设备的日常点检、维护、故障诊断与维修，保障设备稳定运行 2. 参与新设备的安装调试、验收及操作培训，协助编制设备作业指导书 3. 执行预防性维护计划，分析设备运行数据，提出优化改进建议 4. 配合生产部门快速响应产线异常，缩短停机时间，提升设备综合效率（OEE） 5. 规范填写设备维修记录、备件使用台账等技术文档，确保可追溯性 任职要求： 1. 机械、电气、自动化或相关专业背景，接受应届毕业生及无经验者，提供系统化带薪培训 2. 具备基础电工知识或动手能力，有制造业实习经历者优先 3. 责任心强，细致耐心，具备良好的学习能力与问题解决意识 4. 能适应生产现场工作环境，服从工作安排，具备团队协作精神 5. 持有低压电工证、钳工证等职业资格证书者优先

岗位职责： 1. 编制产品加工与装配工艺文件，制定作业指导书SOP；协同跟单业务提供产品相关信息及包装资料等支持工作； 2. 制定并落实产品生产工艺流程与工艺规范，配合生产计划编制相应生产指令单； 3. 排查与纠正材料选型及用量异常问题，分析现场工艺异常原因，并提出有效解决方案； 4. 协助开展标准工时制定工作，将产品SOP等相关资料录入MES系统； 5. 推进车间产品工艺优化，解决生产过程中的技术难题，提升生产效率与产能； 6. 负责刀模的申请、制作、维修及归档管理，更新和修订因工程变更或工艺改进所涉及的SOP文件。 任职要求： 1. 具备大专及以上学历； 2. 熟悉机械、电气、自动化、管理或其他相关专业领域知识； 3. 熟练掌握工艺设备的选型、维护与管理工作，具备一定工艺开发能力； 4. 拥有3年以上工厂实际工作经验，具备一定的技术沉淀与管理实践； 5. 文化素养良好，学习能力突出；具备较强的综合分析能力；熟悉生产技术与管理模式，了解企业运营逻辑； 6. 精通各类工艺流程及相关技术要点；熟练操作绘图软件及Excel、PPT、Word等办公工具，具备基础网络应用能力； 7. 具备团队合作意识，擅长问题分析与解决，拥有良好的沟通协调能力。

治具设计工程师一名 熟练掌握CAD，JDPaint，Solidworks软件。能独立设计SMT贴片，过波峰焊载具，测试架，工装夹具，懂加工工艺流程。（要熟手，新手勿扰！！！)

岗位职责： 1. 独立承担机械设计项目的方案构思与落地执行； 2. 主导产品模具的结构设计及持续优化工作； 3. 运用CAD、3D、PROE、Solidworks等专业软件完成产品建模与图纸输出； 4. 全程跟踪生产制造流程，确保设计方案满足生产工艺要求； 5. 及时处理生产环节中出现的设计相关问题； 6. 根据项目进度需要，配合加班以保障生产任务按时交付。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机电一体化相关专业背景； 2. 掌握非标自动化设备机械结构及模具设计原理； 3. 熟练操作CAD、3D、SolidWorks等常用设计工具； 4. 具备独立开展方案设计的能力； 5. 拥有1年以上同类岗位工作经验； 6. 工作积极主动，具备较强责任心和抗压能力，能适应加班安排。 工作时间： 周一至周六： 9：20—12：20 13：30—18：00 18：30后进入加班时段，确保当日工作任务当日完成。 固定每周日休息 薪资待遇： 入职即办理社保，享受法定带薪年假7天，提供工作餐，设立年终奖励，试用期1-3个月，具体薪酬面议。

岗位职责： 1、负责新产品样机评审和工艺技术的开发与优化，新老产品性能测试，产品可靠性验证，包含新的生产加工工艺的开发，顺利导入生产加工要求，引进新设备； 2、新产品标准工时的建立、工程样机制作，作业指导书的制作与完善，工装夹具的设计与制作； 3、参与生产现场电子技术问题的处理和工艺相关工作及生产现场工艺管理，确保产品生产有序、保质、保量进行； 4、负责辅料样品的确认，物料及新品试产的跟进，完善包装BOM； 5、根据工艺需求，进行BOM核对及ECN输出； 6、协助上级领导安排的其他临时性工作。 任职要求： 1、电子、机械、工业工程、自动化等专业，中专以上学历； 2、三年消费类电子行业PE/PIE/NPI工作经验，对电子料，电子电路有一定了解，熟练掌握维修工具如风枪、烙铁、综测仪、示波器等； 3、熟悉汽车周边电子产品生产制造工艺流程，懂电路图，懂电路原理，分析逻辑强，动手能力强； 4、熟悉IE7大手法，了解BOM相关阶层分阶和使用及ECN变更流程，对工艺改善及优化有自己的见解； 5、具备自动化生产工程经验或自动化设备引进经验，有车载电子、安防、摄像头、可视门铃、监控等行业经验； 6、熟练运用CAD、CAM350等软件。

能熟悉掌握CREO、3维、UG等软件。

1. 负责BOM清单的编制与分发； 2. 完成改善清单及图纸的打印与发送； 3. 对BOM清单、图纸和改善清单进行整理与版本更新； 4. 项目相关资料的归集、维护及归档管理； 5. 部门日常事务的通知传达与数据统计工作。

岗位内容： 1. 负责生产流程的设计、实施与优化，推进制程改进； 2. 制定工艺参数与质量规范，协同生产团队达成生产目标； 3. 持续对生产线进行数据分析与流程优化，保障产品品质的稳定性与一致性； 4. 参与新产品开发过程，提供工艺技术支持与解决方案； 5. 熟悉生产工艺及工装流程相关要求。 任职要求： 1. 具备高中及以上学历，机械、自动化或相关专业背景； 2. 掌握扎实的数理化基础知识，熟悉本领域常用软件与工具操作； 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，善于分析问题并提出创新对策； 4. 工作认真负责，具备较强的时间观念和抗压能力。

激光厂，机箱，机架展开出图，切割下料

工作内容: 1、负责质检岗位SOP的编制、审核及发布工作； 2、参与质检标准的评估，确保工艺要求有效转化为可执行的SOP； 3、保障SOP在一线的有效落地与执行； 4、运用ECRS、动作经济原则等IE方法，识别质检流程与操作中的浪费点，持续推动SOP优化； 5、参与工时核定及质检工具的选型与设计相关工作； 岗位要求: 1、具有2年以上制造业SOP编制相关工作经验； 2、累计3年以上工作经验，工业工程专业背景； 3、熟悉精益生产理念，具备较强的改善意识与推动力； 4、工作条理清晰，细致认真，责任心强，能承受一定工作压力，具备良好的沟通协作能力及团队精神。

工作内容 年总13-17薪 2025年底有期权承诺 社保公积金按工资的80%缴纳 提供福利宿舍 朝九晚六 周末双休 必须掌握多体动力学仿真能力！！！！ 一、核心职责 1. 性能优化 - 针对结构拓扑优化开展仿真分析，并提出可行的改进方案（例如通过参数化仿真确定关节刚度与阻尼的最佳匹配范围） - 优化结构设计方案（如实现减重30%的同时确保固有频率高于50Hz） 2. 高精度仿真 - 负责机器人系统的多体动力学建模与仿真（使用ADAMS/Simscape/RecurDyn），保证仿真结果与实测数据误差控制在±5%以内 - 构建数字孪生平台，推动仿真结果与实物测试数据的闭环迭代 二、硬性要求 1. 专业技能 - 熟练掌握以下三类工具： 多体动力学：ADAMS/Simpack/RecurDyn 实时仿真：Simulink Real-Time/ROS-Industrial 有限元分析：ANSYS/ABAQUS（涵盖模态与瞬态响应分析） 2. 项目经验 - 具备机器人相关仿真项目的实际落地经验（需提交**仿真与实物对比验证报告） - 主导过机电联合仿真项目（如电机热效应与结构变形耦合分析） 3. 学历背景 - 硕士及以上学历，机械工程、自动化、力学等相关专业 - 特别优秀的本科生亦可考虑（需提供顶级竞赛获奖证明，如RoboMaster技术挑战赛） 三、优先条件：具备人形机器人开发经验者优先，其他机器人方向经验也予以关注 四、福利与发展 - 技术成长：参与行业级仿真标准制定，深入前沿人形机器人研究课题 - 晋升路径：仿真专家→技术总监→CTO储备人才 应聘提示：请随简历提交最具复杂度的仿真模型截图及对应的误差分析报告，并明确标注个人参与部分