岗位职责 一、生产计划与调度优化（含NPI试产） 制定并维护主生产计划，确保订单交付周期与产能利用率最大化，满足跨境电商（亚马逊等平台）的销售节奏及旺季备货需求。 协调跨部门资源（生产、采购、物流），平衡产能与物料供应，降低缺货风险。 根据销售预测、库存数据及平台活动（Prime Day、黑五等）动态调整生产排程，优化资源分配效率。 【NPI专项】 负责新产品导入阶段的试产计划制定，协调研发工程师、品质人员及生产人员的时间安排，确保试产顺利开展。 【NPI专项】 每日核对试产/量产实际产量与计划差异，监控生产执行情况；当出现机器故障、模具损坏、物料短缺或品质异常时，第一时间协调处理，若影响交期及时调整计划并同步业务部门。 二、物料全生命周期管理（含研发变更与呆滞管控） 监控原材料、半成品及成品库存水平，确保BOM准确性及库存周转率达标。重点管理电子元器件、发热片、电池、LED模组、塑胶件、包材等关键物料。 主导物料需求计划（MRP），协同采购团队控制采购成本，缩短长交期物料（如芯片、电池）的采购周期。 管理呆滞物料，针对研发变更频繁导致的呆滞物料（如因产品迭代淘汰的专用发热片、定制外壳等），定期组织研发、采购、生产等部门评审与处置，提出报废或再利用方案，降低库存资金占用。 【NPI专项】 基于试产订单核对BOM表，进行物料需求分析：计算物料用量，结合现有良品库存及在途物料，确定实际请购量与到料时间要求，向采购下达请购单并持续追踪进度，确保物料按时齐套。 设定合理的安全库存，尤其针对核心物料（主控芯片、电池、发热片）建立动态安全库存模型。 三、供应链协同与问题解决（含委外管理） 与供应商、代工厂及内部生产团队协作，解决供应链中断或异常情况（如物料交期延误、品质异常等）。 推动ERP系统的深度应用，提升计划执行的精准度和透明度。 分析生产瓶颈与浪费环节，提出精益生产、持续改进方案（如换线效率提升、物料配送优化等）。 【委外管理】 针对公司内部工厂（云煦、恒熠康等）尚无法承接的新品或产能不足时，根据订单需求向采购部门出具委外工单，与代工厂计划部门对接，协商生产排程计划，确保交期。 【委外管理·甲供料】 管理公司提供的核心物料（如主板、电池、发热模组等）的发货计划，协调仓库备料并安排代工厂领用，确保代工厂不断料。 【委外管理·进度监控】 持续追踪委外产品的生产进度、良率表现及成品交付，建立委外工单跟踪表，提前预警交期风险；发生延误、物料短缺等异常时，协调内部采购、转产工程师或代工厂解决，并及时调整计划、向业务部门预警。 四、数据分析与报告 定期输出生产效能、库存周转、订单满足率等KPI分析报告，重点分析季节性产品（如发热袜）的产销平衡数据。 利用Excel、Power BI等工具预测需求波动，结合亚马逊后台销售数据支持业务决策。 驱动流程数字化转型，推动智能排产与供应链可视化建设。 五、团队管理与跨部门协作 管理PMC团队，制定绩效目标并提供专业培训（如MRP逻辑、ERP操作、异常处理流程等）。 与质量、物流、财务等部门紧密合作，确保端到端供应链合规高效。 在NPI阶段扮演供应链枢纽角色，连接销售预测、研发进度与生产执行，确保“对的物料、对的时间、对的数量”准时供应至产线，保障成品按时交付。 任职要求 教育背景 本科及以上学历，供应链管理、工业工程、物流管理或相关专业优先； 持有CPIM、SCOR-P等供应链认证者优先。 工作经验 5年以上生产计划与物料控制经验，3年以上团队管理经验； 熟悉消费电子、智能硬件或跨境电商行业供应链，有发热穿戴、美容仪、小家电类产品经验者优先； 具备新产品导入（NPI）阶段的计划管理经验，熟悉试产排期、物料齐套及研发协同流程； 有委外加工管理经验（如代工厂排程、甲供料管控、工单跟踪）者优先考虑。 专业技能 精通ERP系统（金蝶/用友/SAP等），熟练使用Excel、Power BI等数据分析工具； 熟悉MRP逻辑、JIT、VMI等供应链管理方法； 了解BOM结构及研发变更流程对物料计划的影响，能独立进行试产物料需求分析； 对电子元器件、电池、发热片等物料有一定认知，能快速理解产品BOM构成。 软技能 出色的问题分析与决策能力，能在快节奏环境下优先处理关键问题； 优秀的跨部门沟通与谈判技巧，能协调研发、采购、生产、代工厂等多方资源； 以结果为导向，具备成本意识； 具备较强的风险预判能力，能主动协调资源解决试产/委外异常。

岗位职责 一、生产计划与调度优化（含NPI试产） 制定并维护主生产计划，确保订单交付周期与产能利用率最大化，满足跨境电商（亚马逊等平台）的销售节奏及旺季备货需求。 协调跨部门资源（生产、采购、物流），平衡产能与物料供应，降低缺货风险。 根据销售预测、库存数据及平台活动（Prime Day、黑五等）动态调整生产排程，优化资源分配效率。 【NPI专项】 负责新产品导入阶段的试产计划制定，协调研发工程师、品质人员及生产人员的时间安排，确保试产顺利开展。 【NPI专项】 每日核对试产/量产实际产量与计划差异，监控生产执行情况；当出现机器故障、模具损坏、物料短缺或品质异常时，第一时间协调处理，若影响交期及时调整计划并同步业务部门。 二、物料全生命周期管理（含研发变更与呆滞管控） 监控原材料、半成品及成品库存水平，确保BOM准确性及库存周转率达标。重点管理电子元器件、发热片、电池、LED模组、塑胶件、包材等关键物料。 主导物料需求计划（MRP），协同采购团队控制采购成本，缩短长交期物料（如芯片、电池）的采购周期。 管理呆滞物料，针对研发变更频繁导致的呆滞物料（如因产品迭代淘汰的专用发热片、定制外壳等），定期组织研发、采购、生产等部门评审与处置，提出报废或再利用方案，降低库存资金占用。 【NPI专项】 基于试产订单核对BOM表，进行物料需求分析：计算物料用量，结合现有良品库存及在途物料，确定实际请购量与到料时间要求，向采购下达请购单并持续追踪进度，确保物料按时齐套。 设定合理的安全库存，尤其针对核心物料（主控芯片、电池、发热片）建立动态安全库存模型。 三、供应链协同与问题解决（含委外管理） 与供应商、代工厂及内部生产团队协作，解决供应链中断或异常情况（如物料交期延误、品质异常等）。 推动ERP系统的深度应用，提升计划执行的精准度和透明度。 分析生产瓶颈与浪费环节，提出精益生产、持续改进方案（如换线效率提升、物料配送优化等）。 【委外管理】 针对公司内部工厂（云煦、恒熠康等）尚无法承接的新品或产能不足时，根据订单需求向采购部门出具委外工单，与代工厂计划部门对接，协商生产排程计划，确保交期。 【委外管理·甲供料】 管理公司提供的核心物料（如主板、电池、发热模组等）的发货计划，协调仓库备料并安排代工厂领用，确保代工厂不断料。 【委外管理·进度监控】 持续追踪委外产品的生产进度、良率表现及成品交付，建立委外工单跟踪表，提前预警交期风险；发生延误、物料短缺等异常时，协调内部采购、转产工程师或代工厂解决，并及时调整计划、向业务部门预警。 四、数据分析与报告 定期输出生产效能、库存周转、订单满足率等KPI分析报告，重点分析季节性产品（如发热袜）的产销平衡数据。 利用Excel、Power BI等工具预测需求波动，结合亚马逊后台销售数据支持业务决策。 驱动流程数字化转型，推动智能排产与供应链可视化建设。 五、团队管理与跨部门协作 管理PMC团队，制定绩效目标并提供专业培训（如MRP逻辑、ERP操作、异常处理流程等）。 与质量、物流、财务等部门紧密合作，确保端到端供应链合规高效。 在NPI阶段扮演供应链枢纽角色，连接销售预测、研发进度与生产执行，确保“对的物料、对的时间、对的数量”准时供应至产线，保障成品按时交付。 任职要求 教育背景 本科及以上学历，供应链管理、工业工程、物流管理或相关专业优先； 持有CPIM、SCOR-P等供应链认证者优先。 工作经验 5年以上生产计划与物料控制经验，3年以上团队管理经验； 熟悉消费电子、智能硬件或跨境电商行业供应链，有发热穿戴、美容仪、小家电类产品经验者优先； 具备新产品导入（NPI）阶段的计划管理经验，熟悉试产排期、物料齐套及研发协同流程； 有委外加工管理经验（如代工厂排程、甲供料管控、工单跟踪）者优先考虑。 专业技能 精通ERP系统（金蝶/用友/SAP等），熟练使用Excel、Power BI等数据分析工具； 熟悉MRP逻辑、JIT、VMI等供应链管理方法； 了解BOM结构及研发变更流程对物料计划的影响，能独立进行试产物料需求分析； 对电子元器件、电池、发热片等物料有一定认知，能快速理解产品BOM构成。 软技能 出色的问题分析与决策能力，能在快节奏环境下优先处理关键问题； 优秀的跨部门沟通与谈判技巧，能协调研发、采购、生产、代工厂等多方资源； 以结果为导向，具备成本意识； 具备较强的风险预判能力，能主动协调资源解决试产/委外异常。

不包吃住 岗位职责 1、负责电子料仓库验收、入库、码放、保管、盘点、日常管理工作; 2、负责根据生产需求及时准备所需物料，保障生产的顺利进行，保证物料的安全和完整;; 3、维护仓库的清洁和整理，确保物料分类清晰、整齐有序; 4、外出验收领回物料，保证数据的准确性以及物料及时性。 5、监控库存水平，及时发现并反馈短缺或压滞物料的情况;定期核对数据并盘点实数。 任职要求 1、有仓库管理经验2年以上，熟悉电子料优先; 2、有驾驶证会开车优先，不近视； 3、能适应仓库环境和工作强度，具备一定的体力； 4、具备良好的仓库管理基本知识，具备一定的库存控制技能; 工作地点：深圳市龙岗区福强科技园 上班时间：周一至周六9-18点

岗位职责： 1. 负责生产计划编制与动态调整，确保订单准时交付 2. 监控车间物料收发、领用及退换流程，保障账实一致 3. 分析生产异常与物料短缺原因，推动跨部门协同改善 4.及时跟进物料到货情况，保障物料满足生产需求。 任职要求： 1. 具备生产计划或物料管理相关工作经验 2. 具备良好的数据分析能力与跨部门沟通协调能力 3. 工作细致负责，具备较强执行力与抗压能力 4. 中专/技校及以上学历，物流、工业工程、机械类相关专业优先

1、项目计划编制与优化：主导国际工程项目全周期进度规划，涵盖前期筹备、设计、采办、施工、试运行及移交等环节的节点安排，识别关键线路与核心里程碑。 2、进度跟踪与汇报：依托Primavera P6、Microsoft Project等专业软件实施进度动态管控，定期编制进度执行报告、偏差评估及预警措施，为管理决策提供数据支撑。 3、跨团队与跨文化协作：作为项目协调核心，联动设计、采购、施工、财务及外部承包单位等多方主体，保障信息协同畅通，及时推动解决计划落地中的卡点问题。 4、风险预控与变更响应：识别影响工期的潜在风险因素（如供应链中断、审批延迟、地缘环境变化），制定应对预案；针对设计调整、合同变更等情形，快速更新进度计划模型。 5、合规性与合同配合：确保进度方案满足国际合同规范（如FIDIC）、当地法律法规及业主具体要求，协助开展工期索赔与延期事项的分析与证据准备。 6、资源与成本协同管控：整合人力、设备等资源投入与成本预算，实现进度、资源、成本三者间的平衡优化，助力项目整体效率与投资控制目标达成。

任职资格: 1、1年以上PMC工作经验，熟悉电子、结构、包材物料，有电子烟行业工作者优先考虑; 2、有较强的主计划编排和产能统筹能力; 3、有较强的逻辑思维能力和数据分析能力; 4、熟悉ERP系统操作，有金蝶K3系统经验者优先; 5、良好的沟通、组织、统筹协调能力和执行力; 岗位职责: 1、依据客户订单，制定合理的物料需求计划并下达采购申请单; 2、跟催材料到货进度，确保物料准时到货，当生产和物料出现异常时，及时组织协调各部门工作， 保证生产计划的完成; 3、跟进不合格物料的退货与补货，库存呆滞物料的统计与分析，并提出处理建议;4、负责库存呆滞料统计分析与上报，并提出处理建议，负责定期监控原材料库存状况，提出改善方 案，持续降低库存率; 5、完成上级安排的工作

【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、职位信息 工作具体内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次2-3人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销！ 5、新员工前期要来嘉兴本部报道，能接受再投递！ 二、工作要求 1、18-50周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 三、薪资详情 薪资结构： 1、第一个月培训期综合工资6800-7200元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 5、 收费项目（如有）：无 收费标准（如有）：无 备注：，一般是10-100元，我司，甲方统一安排如上。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全.

任职要求 1、大专及以上学历，供应链、物流、电子、机电相关专业优先； 2、3-5年电子制造业PMC、生管、物控相关经验，熟悉PCBA、电源类产品流程者优先； 3、熟悉PMC运作流程，懂订单拆解、MRP运算、产能排程、物料管控及库存管理； 4、熟练办公软件、精通ERP系统操作，数据敏感、做事严谨细致； 5、具备良好的逻辑思维、跨部门沟通能力及问题处理能力，抗压能力强； 6、接受短期、不定期工厂出差，执行力强、责任心强，能配合公司生产调度。 岗位职责 1、负责公司电子类产品订单评审、物料核算、物料请购及到货跟进，保障生产物料齐套，确保生产顺利开展； 2、制定、维护及优化主生产计划、周/日排程，合理评估产能、统筹排产，实时跟进生产进度，保障订单按期交付； 3、负责库存管控、物料周转优化、呆滞料梳理，有效控制物料成本，减少库存积压与浪费； 4、对接业务、采购、仓库、生产等部门，协调处理插单、改单、物料异常、生产异常等产销问题； 5、负责ERP系统数据维护、工单及计划台账更新，按时输出生产、物料相关统计报表； 6、可适应工厂不定期出差、驻厂支援，跟进现场排产、物料协调及交付落地，保障异地工厂生产顺畅。

工作职责： 1、结合工厂现有人员、设备及物料情况，制定每日生产排程，并下达至相关生产单位组织实施； 2、按照既定排期监控生产执行进度，确保生产与物料计划按时完成； 3、汇总各生产单位目标达成数据，对未达标部门依据绩效考核制度实施评估； 4、快速响应并协调解决生产过程中出现的异常问题，根据实际状况动态调整生产安排，保障产品如期交付； 5、针对生产环节引发的不良品率、返工情况及计划达成效率进行数据分析与优化改善； 6、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，接受过ISO9001质量管理体系培训者优先考虑； 2、具备3年以上PC或MC岗位工作经验，熟练掌握电脑办公软件及ERP系统操作； 3、品行端正、诚信务实，具有高度的责任意识和职业操守，抗压能力强，坚持原则，执行力突出

岗位职责： 1.负责生产计划编制与动态调整，确保订单准时交付与产能合理利用 2.统筹物料需求计划（MRP）运算，监控库存水位，推动呆滞料消化与周转率提升 3.协同采购、仓储、生产部门，优化物料齐套率与到货及时率，降低缺料停线风险 4. 建立并维护BOM、工艺路线等基础数据，保障计划与执行数据一致性 5. 定期分析计划达成率、库存周转、物料损耗等核心指标，提出持续改善方案 任职要求： 1. 熟悉ERP/MES系统操作，具备PMC模块实际应用经验 2. 掌握MRP逻辑、主生产计划（MPS）及物料控制基本方法 3.具备良好的数据分析能力与跨部门沟通协调能力 4. 工作细致严谨，责任心强，能适应生产节奏变化 5.有制造业生产计划或供应链相关工作经验者优先

深圳市龙岗区招美缝

深圳龙岗因公司业务扩展，招聘B2驾驶员5名，要求持有货运从业资格证，熟悉深圳交规，无重大事故，无不良驾驶习惯，服从安排。薪资为8-12k。年龄具体面试时确定。有意者可报名。

深圳市龙岗区招弱电/安防

深圳龙岗招工地小工/杂工，石材铺贴师傅，点工，铺300/600/3公分石材工资按月打卡师傅350，小工240包吃住。包工28

【同乐电子厂】 长白班坐班：长白班坐班 男女不限 男女不限 【工作简介】：主要生产小风扇、加速器，充电宝，等电子产品，组装、包装、主要测试岗位、 【年龄要求】：16-35岁 【福利待遇】：前三天自己吃，三天后发饭票（伙食标准300元），水电平摊，车间可以带手机 公寓宿舍，6-8人间，空调热水器齐全。住宿环境一流，超好留人

二、 核心工作职责 1. 库存管理与盘点 - 负责仓库日常收、发、存管理，确保账、卡、物三者一致。 - 定期组织并执行月度、年度盘点，出具盘点报告，分析差异原因并处理。 - 监控库存水平，预防呆滞料、废料产生，及时处理积压物资。 2. 物料计划与控制 - 根据生产计划/销售订单，制定物料需求计划（MRP），下达领料/补货指令。 - 严格控制物料发放，核对领料单与实物，确保按单配发，杜绝错发漏发。 - 跟踪物料流转进度，协调与采购、生产、质检部门的衔接。 3. 仓储与现场管理 - 负责仓库区域规划与整理，实施“5S”管理，保持库内整洁、有序、安全。 - 管理物料的分类、码放，确保先进先出（FIFO）原则落地。 - 负责仓库温湿度、防火、防盗、防潮等日常安全巡检。 4. 数据与文档管理 - 准确录入出入库数据，及时更新ERP/WMS系统台账，保证数据实时更新。 - 整理并归档各类单据（入库单、出库单、领料单、退货单等），建立完整的物料档案。 - 定期输出库存报表、物料短缺报表、呆滞料分析报表。

职位要求: 工作时间:招聘岗位:装配、物料、品检、测试、维修、外观、包装、仓管、文职、技术员、CNC、SMT、(全部岗位无需工作经验) 入职后每周可借支200-300元 一:小时工待遇 1、25元/小时。保底工时260个小时。每月有 280-330个工时。 2、收入:7000元一8000元/月。 3、加班比较多.平均一天上10-11小时。 4、，辞职提前3天打报告， 5、小时工综合工资的高低取决于个人加班时数的多少，临时工加班自由，不限制加班。- 二、正式工待遇 1、正式工:7000元一8000元/月。 2、每个月15号准时发工资，不压工资。 3、底薪加班费按劳动法算，平均每天加班2至3 小时。 4、每月有:岗位津贴300元-500元，绩效奖 200元-500元，全勤奖等等。 5、工厂依法为员工购买五险一金。 三:工作内容。 1、岗位涉上市电子产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老: 员工带。 四·车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普 通工衣。 4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间， 会播放轻音乐。5、每2小时休息15分钟五、上班时间1、每天上10一11个小时;每周休息1天，每月休息4天。- 五、招工要求 1、男女不限;18至45周岁2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。六、免费食宿(包吃包住) 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当 天安排厂内住宿。 刷卡吃饭不用自己掏钱充值。 1.进厂当天统一发饭卡 2、饭堂:有米饭、粵菜、湘菜、川菜、窗口， 小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持 厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。4、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

厂区总部新产线扩招新员工，福利待遇不错有上升空间，长短期都可以，全部手工活岗位有意向请向我免费报名！ 【岗位介绍】 厂区项目主要做产品比较多、物料、质检、包装…等岗位，手工活，操作简单，有无经验均可，老员工带教包教包会。 【工作时间】 长白班/两班倒岗位可选，岗位不同班次不一样，月休4天 【薪资待遇】稳定7000-8500 每周可预支500-1000 小时工/正式工两种模式均可选择。每月固定日期发薪，工资直接发放到本人银行卡，不拖欠。 【吃住福利】 厂区提供食堂一日三餐，宿舍4-6人间配有空调独立卫浴…生活设施齐全。 【任职要求】 年龄18‑45周岁，身体健康，认识26字母基础文字，服从岗位安排。 面试须知： 可以实地参观车间，满意再入职，全程不收取任何费用。 有意直接投递简历，看到会尽快回复，也可以直接沟通岗位细节

厂区总部新产线扩招新员工，福利待遇不错有上升空间，长短期都可以，全部手工活岗位有意向请向我免费报名！ 【岗位介绍】 厂区项目主要做产品比较多、物料、质检、包装…等岗位，手工活，操作简单，有无经验均可，老员工带教包教包会。 【工作时间】 长白班/两班倒岗位可选，岗位不同班次不一样，月休4天 【薪资待遇】稳定7000-8500 每周可预支500-1000 小时工/正式工两种模式均可选择。每月固定日期发薪，工资直接发放到本人银行卡，不拖欠。 【吃住福利】 厂区提供食堂一日三餐，宿舍4-6人间配有空调独立卫浴…生活设施齐全。 【任职要求】 年龄18‑45周岁，身体健康，认识26字母基础文字，服从岗位安排。 面试须知： 可以实地参观车间，满意再入职，全程不收取任何费用。 有意直接投递简历，看到会尽快回复，也可以直接沟通岗位细节

厂区总部新产线扩招新员工，福利待遇不错有上升空间，长短期都可以，全部手工活岗位有意向请向我免费报名！ 【岗位介绍】 厂区项目主要做产品比较多、物料、质检、包装…等岗位，手工活，操作简单，有无经验均可，老员工带教包教包会。 【工作时间】 长白班/两班倒岗位可选，岗位不同班次不一样，月休4天 【薪资待遇】稳定7000-8500 每周可预支500-1000 小时工/正式工两种模式均可选择。每月固定日期发薪，工资直接发放到本人银行卡，不拖欠。 【吃住福利】 厂区提供食堂一日三餐，宿舍4-6人间配有空调独立卫浴…生活设施齐全。 【任职要求】 年龄18‑45周岁，身体健康，认识26字母基础文字，服从岗位安排。 面试须知： 可以实地参观车间，满意再入职，全程不收取任何费用。 有意直接投递简历，看到会尽快回复，也可以直接沟通岗位细节

岗位职责： 负责监理项目全流程的投标事务，包含标书制作、报名参与、开标执行及资料整理归档； 对接公司商务运营及联营合作事项，开展日常维护与进度跟进； 承担公司各类文件的归档管理与资料统筹，协助推进资质申报工作； 完成经营相关数据的收集、统计与分析工作； 落实部门主管临时安排的其他工作任务。 任职要求： 大专及以上学历，具备3-5年工程或监理领域相关工作经验； 熟悉资质申报流程，掌握资料管理规范及公文撰写技巧； 具备较强的沟通协作能力，工作认真细致，能适应投标关键阶段的工作节奏； 有监理行业实际工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责市政天桥项目全过程资料的收集、整理、归档及移交工作 2. 编制、审核施工日志、检验批、隐蔽验收等技术资料，确保真实、完整、合规 3. 配合监理、业主及城建档案馆完成资料报审与验收工作 4. 建立并动态更新资料台账，确保资料可追溯、易查询 5. 协助项目部完成竣工资料编制及电子化归档 任职要求： 1. 熟悉市政桥梁工程资料管理规范及深圳地区城建档案要求 2. 有市政类项目资料员经验者优先，工期匹配度高者优先 3. 工作细致负责，具备较强沟通协调与文档处理能力 4. 能适应短期项目制工作节奏，服从现场管理安排 5. 学历不限，持有资料员上岗证或档案员资格证者优先

深圳市龙岗区招供电局资料员

岗位职责： 1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、及时 2. 编制、审核施工过程中的技术资料、验收文件及竣工资料，符合规范及归档要求 3. 协助项目部完成报建、报验、备案等行政手续，对接建设单位、监理及档案管理部门 4. 建立并动态更新资料台账，实现电子化与纸质资料同步管理 5. 配合内部审计及外部检查，提供所需资料支持 任职要求： 1. 学历不限，工程类、档案管理类相关专业优先 2. 有资料员工作经验者优先，熟悉建筑工程资料管理流程及地方归档标准 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、筑业等资料管理工具 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档逻辑性 5. 持有资料员上岗证或档案管理员资格证者优先

施工现场人员培训资料，施工资料，工人结算资料等

1.负责优质饮用水工程项目资料的收集、整理、归档及移交工作，确保资料完整性与规范性 2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程文件，及时更新台账 3.对接监理、甲方及档案馆，完成资料报审、签字盖章及竣工资料组卷验收 4. 管理电子文档系统，做好资料保密与权限管控，定期备份重要文件 5. 配合项目进度，按时提交各类阶段性资料，保障工程顺利验收。

一、岗位职责 1、负责公司文件、合同、资料的整理、分类、归档与保管； 2、协助资料的录入、复印、打印与扫描； 3、协助部门完成日常行政事务（文档处理、信息登记等）； 完成上级交办的其他办公室工作。 任职要求 1、本科及以上学历，专业不限； 2、经验不限，25届优秀毕业生亦可； 3、会使用基础办公软件（Word、Excel 会基本操作即可）；

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.协同项目部编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程资料，符合规范及归档要求 3. 管理图纸、变更单、签证单等技术文件，及时更新台账并做好版本控制 4.配合竣工验收，完成竣工资料组卷、装订及移交建设单位或档案馆 5. 使用资料管理软件或OA系统进行电子化资料录入与维护，保障信息安全与调阅效率 任职要求： 1.大专以上，工程类相关专业优先，有资料员上岗证者优先 2.具备资料员相关工作经验，熟悉建筑行业资料管理流程及地方归档标准 3.熟练使用Office办公软件及常见资料管理软件，具备较强的文字处理与数据整理能力 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和保密意识 5.能适应施工现场环境，服从项目安排，具备一定抗压能力

工程资料员，工资面议

能自主完成施工全过程资料，归档，会cad绘图，能完成一般性图纸变更修改，责任心强，配合度好。做过报建类市政道路与装修项目.，住龙岗区优先