
制冷设备维保技术员
5000-10000元/月
设备工程师经验不限中专及以上年龄25岁到45岁
掌握制冷设备工作原理,实践能力突出,善于钻研各类制冷技术,踏实肯干,能够专注投入并高效完成本职工作
设备维修技术员
6000-8000元/月
设备工程师1-3年大专及以上不需要出差1-3年设备维保经验要求有设备维保经验自动化机械经验企业(甲方)不需要倒班不需要夜班不要求证照
任职要求:具备两年以上非标设备调试、维护与保养工作经验,掌握三菱FX系列工作原理,能进行基础程序编写。学习主动,实践能力突出,理解力强,对待工作严谨踏实。持有电工证及特种作业操作证者优先,具备电焊技能者更佳。
岗位职责:负责公司非标设备(含电气与机械部分)的日常维修、定期保养、技术改造及工艺参数设置,根据设备运行情况提出优化建议,并配合完成工装换型等相关工作。
设备工程师(央企,产线设备管理)
1.3-2万元/月
设备工程师5-10年大专及以上机械设备电气设备
岗位职责:
1、设备维护与保养:制定设备维护计划、定期对设备进行维护、保养、延长设备使用寿命;
2、故障诊断与维修:及时排除设备故障、分析故障原因并采取有效措施防止再次发生;
3、备件管理:合理储备设备备件、确保设备维修时备件的及时供应;
4、技术文档管理:整理保存设备相关技术资料,维修记等文档。
任职要求:
1、电气、机电、自动化相关专业;
2、3年以上汽车零部件企业产线、设备管理工作经验;
3、熟练学握TPM要求;
4、熟悉OFFICE等相关办公软件。
设备助理工程师
7000-12000元/月
设备工程师1-3年本科及以上设备维保维护设备自动化
岗位职责:
1.参与自动化生产线等项目的技术研发与设计,负责电气原理图、接线图、电控柜及布局图的绘制;
2.进行电气元器件的选型,并编制相应的物料清单;
3.根据设备功能需求,完成PLC控制程序的编写与现场调试工作;
4.负责项目现场的执行管理,协调相关资源,确保项目按计划交付;
5.对工程项目的各类技术文档进行编制、修订、整理、更新及归档管理;
6.承担现场电气设备的安装调试任务,及时分析并解决出现的技术问题;
7.统筹处理项目实施过程中遇到的各项技术难题,协调各方推进问题闭环;
8.协同项目团队开展项目总结与优化改进工作;
9.配合项目部门完成前期技术支持及技术方案的撰写;
10.完成领导安排的其他工作任务。
职位要求:
1.学历专业:本科及以上学历,电气工程、自动控制工程等相关专业
2.工作经验:具备3年以上电气自动化系统设计与调试相关工作经验
3.其他要求:品行端正,诚实守信;具备良好的沟通能力与洞察力;工作态度认真,作风严谨,富有团队协作意识
其他信息
语言要求:不限
专业要求:不限
所属部门:设备科
汇报对象:设备主管
下属人数:8
设备工程师大专及以上
湖南坤美建设(中伟新材料乙方单位)️诚聘️
维修技改工程师
工岗位职责:对接甲方设备技改项目,做好质量、安全、成本管控管理
岗位要求:大专及以上学历,同岗位经验五年以上(同步懂土建更好),沟通协调能力强
福利待遇:包吃包住,五险,年假,节日福利,团建等
联系电话:陈女士
邵阳双清区招聘岗位:设备维护工程师(两名)1、大专及以上学历,主修机械、机电一体化、电气自
5000-8000元/月
设备工程师1-3年大专及以上
招聘岗位:设备维护工程师(两名)
1、大专及以上学历,主修机械、机电一体化、电气自动化等相关专业,学习能力强,需有特殊工种操作证;
2、有非标设备调试维护保养经验,熟悉三菱FX系列的工作原理及简单的程序编辑,掌握基本的电工知识,能看懂电气原理图和接线图。
3、有一定的机械制造、汽车零部件、金属加工、塑料加工等相关行业的设备维修经验,掌握基本的电工知识,能看懂电气原理图和接线图。
3、负责公司非标设备(包含电气与机械类)的维修、保养、改造及工艺参数设定,针对设备的工作状态提出合理化建议,协助非标设备的工装换型等工作。
薪资待遇:5-8K,能力出众的还有调整空间;
福利:购买社保、医保,节日礼品福利、法定假期、高温假;
工作地址:邵阳市双清区经济开发区邵阳大道与进站路交汇处邵阳市通达汽车零部件制造有限公司
联系人:陈女士联系方式:
设备工程师
3000-6000元/月
设备工程师3-5年本科及以上
一、岗位职责
1.负责公司内与传感器应用及SMT(表面贴装技术)相关设备的日常巡检,依据既定的巡检流程,每天详细检查设备的运行状况,及时记录设备参数、运行状态等信息,确保设备的稳定运行,降低设备突发故障的概率。
2.制定并执行传感器及SMT设备的定期维护保养计划,按照设备制造商的建议以及公司内部规定,每月对设备进行深度保养,包括但不限于清洁设备关键部件、校准传感器精度、检查SMT设备的贴装头、传输轨道等部件的磨损情况,确保设备始终处于最佳运行状态。
3.当设备出现故障时,迅速响应并进行故障诊断。凭借在传感器及SMT领域的专业经验,准确判断故障原因,及时修复设备故障。对于常见故障,需在2小时内完成修复;对于复杂故障,应在1个工作日内给出故障解决方案,并协调相关资源尽快完成维修,保障生产的连续性。
4.为生产部门提供有关传感器及SMT设备操作方面的技术支持。针对新员工,组织系统的设备操作培训,使其在入职1周内熟悉设备基本操作流程;对于生产过程中员工遇到的设备操作问题,及时给予现场指导,确保生产活动顺利进行。
5.依据生产需求,对传感器及SMT设备的性能进行优化。通过调整设备参数、改进设备布局等方式,提升设备的生产效率和产品质量。每季度至少完成一次设备性能优化项目,使设备的生产效率提升5%以上,产品不良率降低3%以上。
6.参与新产品导入过程中与传感器及SMT设备相关的工作。在新产品试生产阶段,根据产品特性对设备进行调试和适配,确保设备能够满足新产品的生产工艺要求,及时反馈并解决设备与新产品工艺不匹配的问题,助力新产品顺利实现量产。
7.建立和完善传感器及SMT设备的相关技术文档,包括设备操作手册、维护记录、故障案例库等。每次设备维护、故障维修后,及时更新文档信息,保证文档的准确性和完整性,为设备的后续维护和管理提供有力支持。
8.与采购部门协作,参与传感器及SMT设备零部件的选型和采购工作。根据设备维护需求和技术发展趋势,提供专业的零部件选型建议,协助采购部门评估供应商提供的零部件质量和性能,确保采购的零部件能够满足设备的使用要求。
9.与研发部门紧密合作,参与传感器及SMT相关新技术、新工艺的研究和应用。积极提供设备方面的专业意见,共同探索如何将新技术、新工艺应用于公司现有设备,提升公司整体的技术水平和竞争力。
二、任职要求
教育背景:本科及以上学历,电子工程、自动化、机械工程等相关专业优先。
工作经验:拥有2年以上设备工程师工作经验,其中至少1年以上传感器相关经验及SMT经验。熟悉常见传感器的原理、应用及维护,熟练掌握SMT设备的操作、调试与维护。
技能要求:具备扎实的电气、机械知识,能够读懂设备电气原理图、机械结构图;熟练使用各类检测工具及仪器仪表,如万用表、示波器、频谱分析仪等;掌握设备故障诊断与排除方法,能够快速定位并解决设备问题;熟悉设备维护管理体系,具备制定和执行设备维护计划的能力。
能力素质:具备良好的问题解决能力,能够在复杂情况下迅速分析并解决问题;有较强的学习能力,能够快速掌握新设备、新技术;具备优秀的团队协作精神,能够与不同部门有效沟通协作;工作认真负责,具有较强的责任心和执行力,能够承受一定的工作压力。
三、工作待遇
薪资福利:我们提供具有竞争力的薪资待遇,根据个人能力和经验面议。同时,公司为员工缴纳五险一金,提供完善的福利待遇,包括带薪年假、节日福利、定期体检等。
职业发展:公司注重员工的职业发展,为员工提供广阔的晋升空间和丰富的培训机会。设备工程师有机会晋升为设备经理,负责整个设备管理团队的工作;也可以选择技术专家路线,专注于技术研发和创新,为公司的技术发展提供支持。
四、工作地点
湖南平江,五险一金在湖南平江缴纳,特殊情况除外。
工长
做过电厂、管廊热力管网的优先!!!
施工管理
制定施工计划和标准,明确施工工艺和作业顺序。
组织和安排施工人员,合理分配任务,确保各工种之间的衔接顺畅。
监督施工过程,及时解决施工中出现的问题,确保工程按计划进行。
技术指导
熟悉施工图纸和技术规范,向施工班组进行技术交底。
指导工人正确操作,确保施工符合设计要求和规范标准。
参与图纸审查和施工方案的制定,提供专业建议。
质量控制
建立质量检查制度,监督施工质量,确保每道工序符合标准。
组织质量验收,对不合格的工程及时要求返工整改。
负责工程资料的收集、整理和归档。
安全管理
制定和落实安全措施,确保施工安全。
对施工人员进行安全教育,提高安全意识。
定期检查施工现场的安全隐患,及时整改。
材料管理
制定材料计划,确保材料按时供应。
管理材料的使用,控制材料浪费。
组织材料的验收和保管,确保材料质量。
协调沟通
与项目经理、设计师、监理等各方保持沟通,协调工作关系。
解决施工中的协调问题,确保工程顺利进行。
与业主沟通,及时反馈工程进展和问题。
工长需要具备丰富的施工经验、良好的组织协调能力和责任心,以确保工程的高效、安全和质量。如需更详细的信息,建议查阅相关行业规范或专业书籍。
电子工程师校招:电源硬件研发岗(长沙)
1.3-1.9万元/月
电源工程师经验不限硕士及以上
工作职责:
中南大学-刘师兄推荐语
来预研,探索前沿技术,延续你的科研之路
到研发,打造高效电源,拓宽你的产品视野
【工作职责】
1、承担电源系统方案评估、电路设计及开发任务;
2、主导电源项目整体方案规划,完成产品调试、测试与优化设计;
3、负责电源研发过程中技术文档编制及评审流程管理。
任职资格:
1、本科及以上学历,电力电子、电子信息工程等相关专业,具备英语四级水平;
2、掌握模拟电路知识,熟悉开关电源的电路结构与基本原理;
3、了解电源控制理论及开关电源各类拓扑工作原理者优先考虑;
4、具备扎实的电路分析能力,实践操作能力强的候选人优先。
兼职高中英语授课教师
40-60元/时
高中教师经验不限本科及以上教师家教线下教育不坐班一对一教学
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-05-26
岗位职责:
1.结合学生的英语基础和学习目标,制定并执行个性化的英语教学方案。
2.定期布置学习任务并进行批阅,跟踪学生的学习成效与进步情况。
3.与学生及家长保持顺畅交流,及时掌握学习需求,给予专业的指导建议。
4.参与教学交流活动,协同团队成员共同优化教学内容与方法。
5.维持良好的课堂纪律,营造积极互动的学习环境。
任职要求:
1.具备扎实的教学功底和亲和力,善于调动学生对英语学习的积极性。
2.能够自主完成课程设计,并依据学生实际反馈灵活调整教学节奏。
3.拥有团队协作意识,能够与同事开展有效配合与沟通。
4.热爱英语教育工作,能运用多样化教学手段提升课堂效果。
5.时间安排灵活,能适应兼职性质的教学工作模式。
设备技术助理
5000-10000元/月
设备工程师1-3年学历不限不需要出差要求有设备维保经验维修服务商(乙方)半导体设备经验不需要倒班不需要夜班不要求证照1年以下设备维保经验
岗位职责:
1.协助工程师开展真空泵的日常维护及故障处理工作
2.按照既定维修方案执行真空泵的拆装与零部件更换任务
3.配合工程师完成设备维修后的性能测试与运行调试
任职要求:
1.具备基础维修经验(可来自其他相关领域)及实操能力
2.能够学习并掌握真空泵的工作机制与内部构造
3.具有较强的问题判断与解决能力
设备工程师
8000-12000元/月
设备工程师大专及以上
设备工程师招聘平台发布信息:
岗位职责:
1、负责区域门店设备的现场安装和调试、维修、保养、撤店打包等工作,确保设备正常运转。
2、对备用零件进行管理,确保使用标准、账实相符。
3、与门店的沟通协调。
4、及时反馈异常问题。
任职资格:
1、全日制专科及以上学历;电子及机械等相关专业优先
2、设备维修相关工作经验;大型连锁企业工作经验优先,具备标准化管理经验;咖啡行业维修相关工作经验优先
3、需要具备低压电工证和健康证(可办)
4、能够接受差旅安排
薪资:8-12K
设备维修工程师
1.1-1.5万元/月
设备工程师3-5年大专及以上
设备工程师招聘要求:
一、任职要求
1.学历专业:大专及以上学历,机械工程、电气工程及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业。
2.工作经验:具备[2-3]年以上制造型企业设备维护相关工作经验,熟悉[例如:机加工、注塑、自动化装配、电子制造]等某一领域的设备原理。
3.技术能力:
能看懂机械图纸、电气原理图和气路/液压图。
熟练掌握常用工具、仪表(如万用表、示波器)的使用。
具备较强的动手能力和故障排查能力,能独立完成常见的设备维修工作。
熟练使用Office办公软件(Word,Excel,PowerPoint)。
具备设备改造或自动化升级项目经验者优先。
二、岗位职责
1.设备维护与管理:
负责生产区域关键设备[例如:SMT贴片机、裁剥铆一体机、全自动双头打同轴线端子机、半自动电脑裁线机、全自动锁螺丝机、全自动点胶机、全自动焊锡机、全自动八轴绕线机、老化设备、480T注塑机、等])的日常点检、定期保养、预防性维护计划制定与实施,确保设备稳定高效运行。
2.故障诊断与排除:
快速响应并处理生产过程中出现的设备故障,进行根本原因分析,制定并实施有效的维修方案,最大限度地减少停机时间。
3.维修与改进:执行设备机械、电气、气动/液压等方面的维修工作;主导或参与设备持续改进项目,提升设备综合效率。
4.技术支持:
为生产、工艺等部门提供必要的设备技术支持,协助解决生产中的技术难题。
5、资料与备件管理:
负责设备技术档案、维修记录的建立与更新;参与设备备品备件的需求计划、验收与管理。
6、新设备引入:参与新设备的选型、安装、调试、验收及操作/维护规程的编写,并对操作人员进行培训。
安全与合规:严格执行公司EHS(环境、健康、安全)规范,确保所有设备操作与维护活动符合安全标准。
设备技术员
7000-10000元/月
设备工程师3-5年大专及以上不需要出差要求有设备维保经验电工证自动化机械经验食品机械经验企业(甲方)不需要倒班3-5年设备维保经验不需要夜班
岗位职责:
1.负责饮料生产线上各类机械设备(如灌装机、包装机、输送带系统等)的日常维护及突发故障的排查与处理;
2.制定并落实设备的巡检、保养及维修方案,保障生产设备的连续稳定运转;
3.参与设备的技术改造与性能优化,提高设备运行效率与产线稳定性;
4.编制设备操作说明、维修日志及相关技术资料,确保文档完整规范;
5.对设备运行过程中出现的异常情况进行分析诊断,并制定相应的预防维护策略;
6.协同团队开展技术交流与培训,提升整体设备管理水平与团队专业能力。
任职要求:
1.大专及以上学历,机械、电气、机电一体化等相关专业背景;
2.具备大型饮料企业设备维修与管理经验,熟悉灌装、包装等产线设备运作流程;
3.掌握机械设计基础、机械原理、液压与气动系统等专业知识;
4.了解饮料生产线中各类机械设备的构造特点及工作原理;
5.熟练操作CAD等绘图软件,具备识图与制图能力;
6.工作认真负责,抗压性强,能独立承担设备运维相关工作;
7.持有机械类相关证书(如机械工程师证、电工证等)者优先考虑。
克朗斯设备技术员
9000-12000元/月
设备工程师3-5年大专及以上不需要出差1-3年设备维保经验要求有设备维保经验食品机械经验企业(甲方)不需要倒班不需要夜班不要求证照
岗位职责:
1、克朗斯设备维护与保养:
(1)制定并完善主设备及辅助设备的年度保养方案,编制自主保养指南与故障排查手册;
(2)对所辖区域“一套三表”及设备保养执行情况进行监督,结合设备现场状态与运行情况开展核查,确保设备维保落实到位;
(3)按封存规范组织闲置设备的防护保养工作并做好记录,保障管辖设备完整,发现异常及时上报;
(4)根据设备4M管理差异情况,视需组织生产部门领班/组长协同更新《自主保养基准书》。
2、克朗斯设备维修与检查:
(1)承担设备突发故障的应急抢修任务;
(2)每日对各生产线设备进行巡检,快速响应并处理运行中的异常状况,同步完成巡检记录、维修过程及备件使用登记;
(3)建立单机设备维修与备件消耗档案,每周汇总分析维修管理问题,推进检修计划落地实施;
(4)执行设备管理优化措施,并对各项改进工作的有效性与时效性负责;
(5)监督厂内备件与机物料申领流程的执行,及时提报采购需求,建立机物料使用台账。
3、克朗斯设备管理制度与计划:
(1)参与起草与优化各类设备管理制度,建立并推行设备管理标准,编制相关技术文件;
(2)参与新设备选型及招标评估工作;
(3)参与拟定设备维修、保养的年度(月度、旬度、日度)计划;
(4)参与编制设备改造方案及备件采购的年度(月度、旬度、日度)计划。
任职要求:
1、具备3年以上同等岗位工作经验,掌握吹灌旋系统运营管理,具备较强的设备管理能力。
2、熟练掌握克朗斯设备操作与维护要点。
3、大专及以上学历。
风电运维工程师六险一金本部直签
9000-12000元/月
风电运维工程师1-3年大专及以上接受实习/在校生投递风电运维电气类专业接受无光伏/风电运维经验高压电工证低压电工证机电类专业电力类专业
1.公司简介:瑞柏电力成立于2017年,总部位于四川成都,在山东济南、青岛、江苏盐城、福建厦门、河北沧州等地设有分公司,在全国共有八个经营片区;业务覆盖全国30多个省市和地区,是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业,旨在为全国,乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务,通过优秀的专业化技术科研团队,提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案,为客户量身打造专属的专业化服务,包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维,光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维,定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理,一流的团队,优质的服务,良好的信誉,受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。
2.招聘岗位:
2.1、陆上风电运维工程师
岗位职责:负责风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。
2.2、海洋风电运维工程师
岗位职责:负责海洋风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。
3.任职要求:
3.1.1、陆上风电运维工程师:大专及以上学历;年龄19-28周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证,(面试通过公司统一安排考取,入职满一年后考证费用可报销)
3.1.2、海洋风电运维工程师:中专及以上学历;年龄18-30周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证,出海证(面试通过公司统一安排考取,三证入职满一年后考证费用可报销,出海证分三年报销)
3.2.职业健康体检合格,无色盲、色弱,无恐高、心脏病、高血压等职业健康康禁忌症。
4.工资待遇:入职前3个月执行5000-5500元;3-6个月可晋升为6800-7300元;前三个月工资按照80%发放,第四个月按正常工资标准发放,并补全前三个的20%工资,然后每半年考核晋升一次,月薪资涨幅600-1200;工作满一年工资8000元左右;工作2-3年,月薪资可9000-12000,表现优秀者可连续升级加薪;入职缴纳六险一金,管吃住、节假日享有节假日补贴。
话费补贴100元/月;电脑补贴80元/月(现场发放);高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴)
国家法定假日在场则发放福利费,200元/天:清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天);春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。
湖南长沙招聘:项目工程师薪资:4000-5500/月岗位要求:岗位职责:
4000-5500元/月
工长工程师月结
招聘:项目工程师
薪资:4000-5500/月
岗位要求:
岗位职责:
环保工艺工程师
8000-11000元/月
环保工程师5-10年本科及以上废水处理设计经验有环保工程师经验不需长期出差
岗位职责
1、开展农村生活污水处理、流域治理、农业面源污染治理、饮用水源保护、地下水污染治理、土壤/场地修复、重金属废渣治理等环保项目的现场踏勘与基础资料收集;
2、承担项目申报、技术咨询、方案设计及施工阶段的技术支持工作;
3、编制项目申报材料、可行性研究报告、实施方案、投标技术文档等相关文件;
4、负责项目初步设计、施工图设计、竣工图纸绘制及相关技术审查工作;
5、提供施工现场技术支持,参与设备调试,确保项目顺利实施;
6、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求
1、环境工程、给排水等相关专业本科及以上学历;
2、具备5年以上环保领域设计或咨询经验,能够独立承担项目申报与设计任务;
3、掌握农村生活污水处理、流域治理、农业面源污染治理、饮用水源保护、地下水污染治理、土壤/场地修复、重金属废渣治理等项目的工艺流程,具有扎实的技术咨询与设计能力;
4、了解工程造价相关知识,有中大型设计院或环保企业工作经历者优先考虑。
职位福利:五险一金、全勤奖、带薪年假、节日福利、通讯补助
弱电设备技术员
4000-6000元/月
弱电工程师1-3年大专及以上二级建造师高速公路机房工程消防系统负责驻场一级建造师安装施工停车管理系统日常运维安防系统电工证交通枢纽计算机网络系统公共建筑
机电技术员
岗位职责:
本公司为高速公路管理机电维护单位,该岗位需负责辖区内收费站各类机电设备、ETC门架天线及路段监控摄像头的日常巡检与维护,承担弱电系统、网络通信光缆及相关设备的故障排查与处理工作。
工作地点:株洲,湘潭。
任职要求:
需掌握基本低压电路与弱电相关知识,具备一定实际操作能力,熟悉计算机软硬件及网络通信系统的运维;有机电或弱电专业背景及相关工作经验者优先;能接受公司统一工作安排。
持有C1及以上驾驶证,且驾龄满3年以上。
性格开朗,能适应高强度作业环境,具备良好的沟通协调与任务统筹能力,自主学习意识强,积极主动求知。具有高度的责任感和团队协作精神,可独立应对并处理常见设备故障。
岗位福利:
提供住宿、餐费补贴,公司缴纳社保,配备工作用车。
湖南张家界招聘凤凰烧烤师傅,主烤工价8000副烤5000。两口子也可以联系电话徐总,工作地
5000-8000元/月
烧烤月结
招聘凤凰烧烤师傅,主烤工价8000 副烤5000。两口子也可以联系电话徐总,工作地点张家界
栏目概述
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