电芯物流设备工程师
1.1-1.5万元/月
设备工程师3-5年本科物流设备
岗位职责：
1、主导物流设备全生命周期管理：聚焦物流类设备的故障率与运行效率提升，持续跟踪并优化OEE、MTTR、MTBF等核心指标；
- 负责物流环节所有设备的日常运作、维护保养及突发异常应对；
- 编制设备维保规程与技术文档，搭建并完善维护保养体系；
- 汇总并分析物流设备运行中的功能短板，牵头实施改进与优化；
- 快速响应设备故障问题，提高设备使用率（运行效率）与系统稳定性。
2、协同生产、采购、供应链等相关职能部门，推动现有物流设备升级与物流流程标准化建设；
3、参与新物流设备的技术开发，涵盖规划布局、方案设计、技术标准制定，以及设备导入与项目全过程管控；
4、应用IE工程手法（如VSM价值流分析、标准工时测定、产线平衡评估）优化物料流转路径，降低停滞时间与库存积压；
5、依据物料与产品变动需求，开展设备零部件测绘与图纸绘制，支持换型改造项目的顺利推进；
6、配合开展物流设备安全管理工作，识别潜在风险点，协助组织安全培训，保障生产安全有序进行。
任职要求：
1、本科及以上学历，工业工程（IE）、物流管理、机械工程、自动化、电气等相关专业背景；
2、具备3-5年制造业工作经验，熟悉IE工具与精益生产理念，有电芯、动力电池或新能源行业（含供应链设备供应商）物流设备实操经验者优先；
3、具备严谨的逻辑分析能力、跨部门协作意识、问题解决能力及项目推动能力，责任心强、目标明确，能承受高强度工作压力；
4、熟练掌握至少一种专业绘图软件（如AutoCAD、SolidWorks）。
动力设备技术员
8000-10000元/月
设备工程师5-10年大专维修/保养非标设备电气设备自动化设备
岗位职责：
1. 负责新设备的选型与机械结构设计，推动产品标准化进程，并指导设备的安装与调试。
2. 承担公司生产线设备的日常维护与保养工作，为操作人员提供专业培训和技术支持。
3. 确保生产设备安全、稳定运行，及时处理突发故障，提供有效的技术解决方案。
4. 协助制定并执行产线设备预检修计划，保障设备持续处于良好运行状态。
岗位要求：
1. 大专及以上学历，机械设计或自动化相关专业，年龄范围25至35岁。
2. 具有5年以上在大型企业从事设备管理工作的实际经验。
3. 能够准确识读机械及电气安装图纸，具备设备安装调试过程中的技术指导能力。
4. 具备体系化管理经验，拥有动力设备管理或备品备件管理背景者优先录用。
设备维护技术员
7000-11000元/月
设备工程师5-10年大专机加工设备生产设备机电设备电工证
设备维修
要求：
1、大专及以上学历，机械类或相关专业；
2、具备5年以上相关工作经验，熟悉液压传动原理，具有机械设计基础知识；
3、能够完成液压系统的安装与调试，擅长故障排查，可通过压力与流量检测手段，准确判断泄漏、压力波动、动作迟滞等问题并实施优化；
4、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识，工作积极主动，富有责任心；
5、年龄要求30至40周岁；
身体健康，无陈旧性伤病，无传染病史。
设备管理工程师
9000-10000元/月
设备工程师3-5年本科设备管理
岗位职责：
1、负责资产管理中转固产线建设前期资料的整理归档及过程数据的同步更新与维护
2、对各基地已建成产线的设备改造工作进行实施必要性审核，并管控相关费用与预算执行
3、推进各基地资产维护保养工作的落地执行，推动产线备品备件维保及外协服务成本优化等管理工作
任职要求：
1、具备4年以上设备管理相关工作经验，熟悉设备技改、维护保养等业务流程
2、具有较强的沟通协调能力与项目管理能力，能有效跟进、管理和推进设备类管理项目
3、能适应高频次出差及基地驻场工作（每月约50%工作时间需前往各基地）
设备工程师3-5年大专自动化设备电气设备机械设备
岗位职责：
1、依据公司及部门设备管理规范，制定年度维护保养计划及相关设备操作指引文件；
2、结合设备运行特性，识别关键备件需求，设定备件库存上下限；负责设备程序的定期备份与核查工作；
3、开展设备故障根因分析，推动优化改进措施，预防问题重复发生，并基于分析过程编制处理报告，录入设备知识库，支持设备全生命周期追溯及团队经验沉淀；针对典型故障组织横向排查并对维修人员实施专项培训；
4、按照设备大修、中修、更新改造的技术标准，对现场执行过程进行全程监督，控制技术方案偏差，严控实施进度与质量要求；
5、保障公司水、电、气等能源供给，负责设备运行状态监控及突发故障应急处置；参与动力设备事故调查与原因分析，审核事故报表，落实预防措施，并承担动力设备检修及相关技术资料归档管理工作
岗位要求：
1、大专及以上学历，具备3年以上设备管理相关工作经验；
2、掌握常用设备机械构造、零部件、低压电气元件、常用传感器、视觉系统等基础知识；能熟练使用工程软件查阅及修改设备图纸；
3、了解PLC、工业机器人、视觉系统、测试设备、pack产线及公用动力设施等相关技术领域知识；
4、熟练操作Office办公软件及CAD、EPLAN、西门子博图等工程类软件
设备维修技术员
6000-8000元/月
设备工程师经验不限大专电气设备机电一体化
【工作内容】
1. 负责机组设备的日常巡检、维护与保养，保障设备稳定运转；
2. 参与设备的技术改造与升级任务，提高运行效率与系统可靠性；
3. 配合编制设备维保计划，并跟进执行落实情况；
【任职要求】
一、大专及以上学历，机械、自动化或相关专业优先考虑；
二、薪酬福利：
薪资构成：底薪 + 岗位津贴 + 技术补助 + 伙食补助 + 高温补贴 + 工龄工资（根据岗位等级不同，薪资待遇有所差异）
综合薪资：6000-8000
2、缴纳五险一金，提供免费食宿，每半年有一次晋升机会
3、享有高温补贴、技术奖金、年终奖等福利待遇
4、晋升路径：运维初级—中级—高级—运维值长—场长
三、工作时间：
月休5—6天，支持连续上班、集中休假模式，休假返乡按二等高铁票价报销往返交通费
设备技术员
8000-12000元/月
设备工程师3-5年大专安装/调试维修/保养电气设备机床设备工装设备
岗位职责：
1. 参与搭建并推动集团设备管理体系的实施，包括TPM（全员生产维护）及相关管理规范、流程与标准，并跟踪其在各生产基地的执行情况。
2. 基于OEE、MTBF、MTTR、维修费用率等关键指标进行数据分析，挖掘改进机会，牵头或配合基地开展专项改善工作，助力实现提升设备效率、缩短停机时长、控制维修支出的目标。
3. 为各生产基地的关键生产设备，如激光切割机、机械手、热压/冷压设备等，提供远程故障诊断及现场技术支援。
4. 牵头或参与重大、反复发生设备故障的根本原因分析，将验证有效的解决措施转化为维修作业规范、点检标准或纳入故障案例库，推动技术经验的标准化与共享。
5. 负责各基地关键设备核心绩效指标的持续监控、数据统计与分析，输出分析结果以支持管理决策。
任职要求：
必备条件：
1. 大专及以上学历，机械工程、自动化、机电一体化等相关专业背景。
2. 具备3年以上中大型制造企业关键生产设备维修与技术支持工作经验。
3. 精通至少两类设备（如激光切割设备、工业机器人、热压/冷压成型设备）的工作原理、控制系统及复杂故障排查。
4. 熟悉TPM管理体系，具备实际推进或落地应用的成功经历。
5. 具有出色的现场问题处理能力、数据解读能力及技术文档撰写能力。
6. 熟练使用Office办公软件（特别是Excel、PPT），能够高效完成数据分析、报告制作与汇报展示。
责任心强，沟通良好，能接受出差安排。
优先条件：
具有多工厂或集团层面设备技术协同经验者优先。
具备预测性维护技术实践或EAM系统使用经验者优先。
设备技术员
6000-8000元/月
设备工程师1-3年大专电气设备自动化设备机械设备
岗位职责：
1、熟悉公司各类设备的运行特点、技术参数及核心构造，掌握设备检修与维护保养的相关专业知识。
2、确保设备设施安全稳定高效运转，降低故障发生频率。按照部门制定的保养计划，落实预防性或预知性维修工作，并及时汇报异常情况。
3、负责电气设备日常巡检与安全排查，规范填写巡检记录。
4、根据工作安排，执行设备及线路的安装、调试与改造任务。
5、落实岗位区域内的5S管理要求，保持作业环境整洁有序。
6、协助设备经理推进设备优化改进，提升设备性能以符合生产与品质需求。
任职要求：
1、大专及以上学历，机电一体化或相关专业背景。
2、具备高低压电工证或焊工证，持有双证者优先，能独立判断并处理机械设备与电气系统的常见故障。
3、具有一年以上工厂车间动力设备及相关机电设备（强电、弱电、机械维修等）维修经验。
4、有医药、食品等行业生产设备调试与维护经验者优先考虑。
设备维护技术员
6000-10000元/月
设备工程师5-10年大专特种设备安全管理员证制药/医疗设备经验有设备管理经验
岗位职责：
1. 设备日常管理与维护：
（1）编制并落实设备预防性保养方案（如周期性检查、校验、清扫等），完善维护记录，保障设备运行状态稳定及完好水平；
（2）开展设备常规巡查，及时识别并处理异常情况，降低停机频率；遇突发故障时迅速介入，确保问题高效解决；
（3）管控设备清洗与灭菌流程，满足GMP对设备洁净度的规定，防止交叉污染发生。
2. 设备合规管理：
（1）参与设备选型、购置、安装与调试过程（含IQ/OQ/PQ确认），确保其适配生产工艺并符合法规标准；
（2）建立并维护设备技术档案，涵盖说明书、验证文件、维修历史等，实现全过程可追溯，支持监管审查；
（3）监督设备操作合规性，组织操作员开展使用、保养及安全培训，推动SOP（标准操作规程）严格执行。
3. 工艺协同与优化：
（1）协同生产团队，确保设备参数与工艺需求一致，参与工艺改进，提出设备升级建议以提高产能或产品品质；
（2）分析设备对产品质量的潜在影响，参与偏差调查及纠正与预防措施（CAPA）的制定与落地执行。
4. 备品备件管控：
（1）制定备件采购策略，维持关键部件合理库存，防范因缺件引发停产；
（2）负责备件到货验收、仓储管理及发放使用，确保配件质量达标且适用。
5. 安全与环保管控：
（1）确保设备运行遵守安全规定，定期核查安全防护设施，排除风险隐患；
（2）监控设备排放物（如废水、废气）达标排放，配合环保设施的运维管理。
6. 文件与记录管控：
（1）编写和更新设备相关SOP（如操作指南、保养规程），并监督实施效果；
（2）完整、准确填写设备保养、修理、验证等相关记录，保证资料齐全、合规。
任职要求：
1. 大专及以上学历，机械、电气、制药工程、自动化等相关专业优先考虑；
2. 具备5年以上制药行业设备维护或管理工作经验，熟悉液体制剂、生物制药等生产流程者优先；
3. 掌握制药类设备的构造原理及维保方法，如BFS设备、洗烘灌联动线（有BFS维修经验者优先）；
4. 具备设备故障排查、修复及优化能力，能独立制定预防性维护计划；
5. 熟悉GMP规范及相关法规要求（如药品管理法、FDA、EMA等），了解设备验证流程（IQ/OQ/PQ），可参与或牵头验证活动；
6. 能撰写设备SOP、维护日志、偏差报告等文档，保障设备管理体系符合质量规范；
7. 工作认真负责，具备良好沟通协调能力和学习适应能力，能应对制药领域技术迭代与法规更新（如新设备应用、新版GMP实施）。
设备专员
6000-11000元/月
设备工程师3-5年本科设备管理化工设备生产设备电气设备电工证特种设备作业人员证
工作内容：
1. 负责生产设备的安装、调试及日常维护工作；
2. 制定并落实设备维护方案，保障设备稳定高效运转；
3. 及时排查设备运行故障，组织维修作业，减少停机时间；
4. 调整优化设备运行参数，提升生产效率与设备使用周期；
5. 协同相关部门推进生产设备的持续优化与技术改进。
岗位要求：
1. 机械、电气、设备自动化等相关专业背景；
2. 具备3年以上生产设备管理相关工作经验；
3. 熟悉常用生产设备的工作原理及性能特征；
4. 具有较强的问题分析与设备维护实操能力；
5. 工作认真负责，具备良好的团队协作意识。
7000设备运维员+五险一金+免费住宿
6000-8000元/月
设备工程师经验不限学历不限五险一金
五险一金 包住宿
待遇福利：
轻轻松松7000-8000
缴纳五险一金，节日福利，工龄满一年享受带薪年假
工作内容：参与设备运作管理
任职要求：男女不限，50 周岁以下，无犯罪记录，需要认识26个英文字母和基础的算数
设备维护工程师280一天/保底一个月8000
7000-8000元/月
设备工程师经验不限学历不限
岗位职责：
1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除，保障设备稳定高效运行
2. 参与新设备的安装调试、验收及操作培训，编写设备操作与维保规程
3. 分析设备运行数据，提出优化建议并推动实施，提升设备综合效率（OEE）
4. 管理备品备件库存，制定年度维保计划并跟踪执行情况
5. 配合生产、质量等部门完成GMP/ISO等体系审核相关设备文件工作
任职要求：
1. 具备设备维护相关工作经验，熟悉机械、电气或自动化系统原理
2. 能独立判断和处理常见设备故障，具备基础PLC或传感器知识者优先
3. 工作认真负责，具备较强的安全意识和执行力
4. 具备良好的沟通协调能力及团队协作精神
5. 学历不限，持有电工证、焊工证或特种设备作业证者优先
设备维护工程师
8000-12000元/月
设备工程师1年以下大专
岗位职责：
负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除，保障设备稳定运行；制定并执行设备维护计划，建立设备档案，记录维修数据；参与设备改造升级，协助优化生产工艺，降低设备故障率。
任职要求（接受应届优秀者）：
大专学历、机械等相关专业；1年以下设备维护经验，熟悉电气及机械原理；具备基本的PLC知识者更佳；工作积极主动，有较强的责任心和应急处理能力。
薪资待遇：
转正4500底薪 500全勤，1200绩效，1500岗位津贴，综合薪资8k~12k，早9晚6双休 包吃住。提供良好的晋升通道。期待您的加入！
试用期2个月 期间 早8晚6双休 工资24一小时
设备安装调试工程师9k+(接受无经验小白）
8000-12000元/月
设备工程师经验不限学历不限
岗位职责：
1. 负责生产设备的安装、调试、验收及交付工作
2. 开展设备日常点检、维护保养与故障处理，保障稳定运行
3. 编制设备操作规程、维保计划及技术文档
4. 配合生产部门优化设备使用效率，提出合理化改进建议
5. 协助新项目设备选型、技术评估与供应商对接
任职要求：
1. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员加入
2. 机械、电气、自动化等相关专业优先，学历不限
3. 具备基础电工知识或动手能力强者更佳
4. 责任心强，学习意愿高，能适应现场工作环境
5. 具备良好的沟通能力与团队协作意识
晋江德邦招聘物流设备维保员
6000-7000元/月
设备工程师1-3年中专/中技
【招：设备维护员】
1、薪资待遇：到手6-8千，工资构成=底薪5600+补贴+提成，有五险一金。
2、招聘要求：相关工作经验，中专及以上学历，20-40周岁，本人银行卡能正常使用。
3、上班时间：月休4天（排休），长期夜班20-8点，中途休息1小时。
4、工作职责：负责维修保养快递分拣设备。
电气自控工程师（新加坡）
2.5-4万元/月
电气工程师5-10年本科电气自控
工作地点：新加坡
岗位要求：
1、本科及以上学历，电气、仪表或相关专业；
2、具备5年以上工业项目现场施工管理或技术工作经验；熟悉本岗位各类施工规范与技术标准；了解国家有关施工作业的法律法规；具有现场调试经历；
3、掌握低压供配电系统工作原理，熟悉PLC、DCS、变频器、触摸屏等工业自动化产品的原理及实际应用；
4、熟悉Profinet、Ethernet、Profibus-DP、ModBUS等主流工业通信协议及其应用场景；
5、能熟练使用各类办公软件；
6、有海外项目（优先考虑新加坡）工作背景或水处理工程项目经验者优先；
7、具备良好的英语沟通能力。
制砂线主管
5000-8000元/月
生产管理包吃包住1-2人1-3年高中全职
1.高中文化、理科、有机电基础；
2.年龄50岁以下，身体素质好的可适当放宽；
3.身体健康、为人诚恳、上进心、责任心强、能吃苦耐劳；
4.有3念以上相关管理工作经验，能适应两班倒（10小时/班）。
研发助理工程师
5000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
1. 岗位职责
协助研发工程师完成全氟聚醚、AF产品及AF喷涂液的实验配制、性能检测与数据记录工作。
负责实验器具的准备、实验室环境的日常维护、试剂台账登记以及样品的分类归档管理。
参与小试与中试阶段的生产辅助任务，跟进产品的测试验证流程。
协助整理研发过程中的技术资料、实验报告、专利初稿及相关项目文档。
严格执行实验室安全管理制度，落实研发各环节的操作规范要求。
2. 任职资格
学历：本科及以上学历，有机化学、应用化学、化学工程与技术等相关专业。
专业基础：具备基础化学实验能力，熟悉材料研发与配方调试的基本流程。
技能：可熟练操作常规实验设备，具有基本的数据处理与文档撰写能力。
态度：工作细致认真，责任心强，学习主动，具备良好的执行力和团队协作意识。
认同研发类岗位的工作性质，愿意立足基层岗位，追求长期稳定成长。
品质管理负责人
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年本科汽车行业质量管理体系环境管理体系全面质量管理体系
工作内容：
1. 构建并执行质量管理体系，优化相关制度与作业流程。
2. 结合产品研发节奏推进质量开发工作，实施持续的检验、测试与分析机制，保障产品生产全过程符合质量要求。
3. 组织部门开展生产各环节的质量监控，涵盖工序、原材料、半成品及成品的检测工作。
4. 建立质量管理记录系统，跟踪并处理产品生产与交付过程中出现的异常质量问题。
5. 制定零部件及产品的检验标准和审核作业指导文件。
7. 按照生产工艺和质检规范，统筹来料质量管控，定期召集相关部门开展质量评审，制定改进措施以提升质量水平、降低成本并提高整体运作效率。
8. 根据企业质量管理需要，对供应商实施质量监督与评估。
9. 负责团队建设及人员专业能力培养等相关管理工作。
任职要求：
【必须项】
1、本科及以上学历，机械、电气等工科类专业优先。
2、具备新能源汽车或整车制造领域3年以上工作经验。
3、熟练掌握质量问题解析方法与质量体系构建流程，具备良好的沟通协调能力和扎实的数据分析能力。
4、具有团队管理经历。
【优先项】
1、有3年及以上环卫专用车或汽车行业从业经验者优先。
2、具备技术类工作背景者优先。
3、邵阳籍人士优先考虑，能适应长期在邵阳洞口工作。
车间主管
5000-8000元/月
车间主任1-2人月结经验不限学历不限有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验食品/饮料/烟酒经验
职位名称：生产主管（食品公司）
招聘2人
工作职责：
1、依据生产计划科学安排人员作业，提升产线效率，优化产品品质。
2、维持车间纪律与秩序，管控人力与资源投入，保障生产质量，减少材料损耗，确保生产任务准时达成。
3、落实生产区域的安全管理与卫生清洁要求。
4、及时处理生产过程中的异常情况，快速识别问题并跟进解决。
任职要求：
1、年龄46岁以内，具备5年以上生产管理相关经验，行业不限，有麻辣风味休闲食品从业背景者优先，如曾从事前处理、外包或内包环节者均可考虑。
2、具备良好的沟通协调能力，工作积极主动，责任心强。
铆接工艺工程师
7000-9000元/月
管道工程师5-10年大专管道安装管道设计管道维修
岗位内容：
1. 负责架线与管道系统的方案设计及路径规划。
2. 操作各类工程机械，如挖掘机、压路机，并进行日常维护保养。
3. 开展架线与管道的巡检、故障排查及维修作业。
4. 监督施工进度，确保项目按计划推进并严格执行安全规范。
任职要求：
1. 具备架线与管道施工相关技术能力及实际操作经验。
2. 掌握行业内的安全规章及相关技术标准。
3. 具有良好的沟通协调与应变处理能力，适应高强度作业环境。
4. 能熟练运用计算机软件及各类工程技术工具。
自动化工程师（初级）
8000-16000元/月
自动化工程师经验不限本科电气自动化设计安装/调试自动化设计PLC设计自控系统伺服系统非标设备工控设备
一、公司简介
专精特新小巨人企业，高新技术企业，软件企业，长期致力于突破国外“卡脖子”技术
二、岗位职责
1、承担常规项目功能优化、系统升级迭代过程中PLC、HMI等程序开发，同步完善软件规格书等相关技术文档；
2、负责项目软件部分的调试工作，协同现场团队完成项目交付；
3、编制调试手册、操作手册及产品说明书等资料；
三、任职资格:
1、本科及以上学历，电气、自动化、机电类相关专业；
2、具备项目开发参与经历，有获奖背景者优先考虑；
3、专业基础牢固，掌握单片机或PLC工作原理；
4、具备较强的学习能力、逻辑思维能力和责任心，态度积极乐观，具有先公后私的职业精神。
四、福利待遇：
1、工作时间：每月休息7天，大周工作5天，小周工作5.5天（周一至周五每日7.5小时，周六4小时）；
2、基础福利：六险一金、法定节假日红包、生日/结婚/生育礼金、年度旅游、健康体检及年终奖金等；
3、工作环境：市区内花园式园区，配备园区公寓、自营食堂、健身房等设施；
4、新入职员工可享受政府人才引进政策补贴（研究生生活补贴2000元/月，本科生生活补贴800-1500元/月）。
PC工程师（数据解析）
1-1.5万元/月
其他生产营运人员1-3年本科生产运营数据分析生产计划
岗位职责：
1. 接收并落实销售订单（FCST）；
2. 制定生产排程及成品交付计划，跟踪计划执行进度，与生产团队协调沟通，及时向上级反馈生产进展；
3. 汇总日常运营数据，核对各部门数据准确性并做好记录，编制相关数据文档；
4. 定期输出数据分析报告，提出优化运营效率的改进措施和建议，为运营管理及产品规划提供数据支撑；
任职要求：
1. 本科及以上学历，具备电芯行业生产计划或运营数据分析经验者优先；
2. 具备良好的数据分析能力，对数据敏感，拥有较丰富的专题分析经验，能快速发现问题并推动解决，善于运用分析结果指导业务；
3. 熟练使用PPT、EXCEL、PYTHON等数据分析工具
货运司机
找配货司机多名[玫瑰][玫瑰][玫瑰]要求技术熟练，有配货经验，简单的车辆故障能应急处理，五年以上的驾龄，工资高[發][發][發]13000，到20000之间多捞多得，联系人宋队电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供湖南吸尘设备工程师招聘网在线招聘信息，主要招聘湖南设备工程师相关人才。作为设备工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解设备工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
