招聘：实验室测序员6000/月要求:18岁—30岁，中专以上，男女不限，具有良好的动手能力工作时间:上五休二班次二，上五休二备注：提供住宿4人间，提供住宿，前6个月免费，六个月后10元/天。具体地址:南京江宁区（靠淳化，大学城，天景山附近）（同）

招聘实验管理岗人员1名。用工性质为劳务派遣。薪酬标准按有关文件执行，工资和福利待遇参照学校有关政策规定执行。报名截止时间为2026年07月11日。人事处联系人为徐老师。

建筑施工企业诚聘：市政公路试验员1名【岗位要求】：有相关实操经验、维护整理资料台账、对接甲方、监测站（会开车）、熟悉规范标准以及领导安排的其他任务【薪资待遇】薪资面议，缴纳保险【工作地址】：江宁区长盛街【联系方式】：朱总简历邮箱

工作职责： 1、负责产品物性、堆比重、强度、直径等指标的检测； 2、检测硫、氯、砷等杂质含量，评估净化程度； 3、日常开展小样检测工作，使用仪器包括：产品评价装置、硫分析仪、氯分析仪、砷分析仪、颗粒强度仪及常规试验分析设备。 任职要求： 1、具备化工、检测或相关专业背景； 2、掌握扎实的检测分析理论知识，具备较强的实操能力； 3、熟练操作各类实验仪器，并具备基本的维护经验；

工作内容: 1、开展动物实验相关操作，包括多种给药方式（如静脉、灌胃、皮下、肌肉注射）及采血等任务； 2、实施实验动物生理指标检测，如心电、血压、血氧饱和度及血液相关参数测定； 3、按实验要求进行不同途径的生物样本采集，包括血液、粪便、尿液及组织器官等； 4、准确记录实验过程数据，并完成数据整理、汇报与初步分析工作； 5、配合完成实验动物的日常操作及饲养管理等相关事务。 任职要求 1、具备动物医学、畜牧兽医、生物医药等相关专业大专或以上学历； 2、有GLP规范下动物实验经验者优先，熟悉兔、猴、犬等大动物实验操作； 3、具有较强的责任意识，能适应高强度工作，动手能力强，具备良好的协调与执行能力； 4、持有执业兽医资格证书或实验动物从业人员上岗证者优先考虑； 5、不接受应届毕业生，需具备同行业相关工作经验。 薪资待遇 薪酬税前7-10k，做五休二，工作时间上午8:30至下午5:30（加班享有补贴） 入职即缴纳五险一金，试用期薪资全额发放 工作时间 做五休二，上午8:30-下午5:30（加班享受相应补贴，法定节假日出勤按三倍工资计算）

岗位职责： 1、自觉遵守公司及化验室的各项规章制度与技术规范，严格按照质量标准和检验操作规程执行任务，确保检验结果准确及时，服从上级工作安排，落实安全生产要求。 2、负责原辅材料、半成品、成品以及公用系统各类水质的检测分析，按时完成取样、检验、数据处理与判定，并及时提交检验报告，全过程依据现行标准规范操作。 3、须接受岗位相关培训，经考核合格后持证上岗，熟练掌握实验室所开展的各项检测项目内容，持续提升专业能力和实操水平。 4、对出具的检测数据真实性、准确性、可靠性负责，认真填写仪器使用记录和原始检验记录，确保记录清晰、完整、可追溯，保障检测过程可复现。 5、严格遵守化验室劳动纪律，杜绝违规操作，切实履行本岗位安全职责，定期参与安全教育与培训活动。 6、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，化学类相关专业，如分析化工、工业分析等； 2、具备良好的沟通能力，在校期间成绩优异，工作积极主动，效率突出； 3、责任心强，执行力高，具有良好的团队合作意识； 4、有化验工作经验者条件可适当放宽。 岗位福利： 1、世界500强企业管理体系+健全的内部晋升通道+系统的培训支持； 2、提供行业内具有竞争力的薪资水平； 3、免费提供员工住宿（6人间公寓）； 4、享受高温补贴、餐费补助、节日福利、生日福利等； 5、大专学历可申领南通市人才补贴：500元/月

1、遵守实验室各项管理制度； 2、根据工作规范执行相关检测任务，并做好完整记录； 3、负责检测数据的整理、初步分析及按时提交； 4、负责ELISA检测相关标准操作规程的编写、审核、推行与更新维护； 5、负责检测仪器设备的选型评估、校准验证、日常清洁、操作使用及维护保养工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备2年以上ELISA检测工作经验； 2、具有动物免疫及抗原抗体结合检测相关实践经验。

嘿，药理研究的同行者！ 我们是无锡芮安医药公司，现诚邀热爱药理探索的你加入我们，携手揭开药物作用的神秘面纱，为人类健康事业注入新动力！ 你的职责将聚焦于解析药物作用机制，协同研发团队推进创新药物的开发进程。 我们坚信，你的到来将为团队带来崭新的思维与活力！ 我们期待你具备以下条件： 1. 拥有生物学、药理学或相关领域的专业背景； 2. 对药理学研究抱有强烈热情； 3. 具备团队协作精神，愿意与集体共同进步； 4. 具备扎实的WB实验操作经验者优先考虑。

岗位要求： 1.大专及以上学历，化学分析、工业分析等化学类相关专业优先； 2.具备良好的沟通表达能力，在校期间成绩优异，工作积极主动，具备较高的执行效率； 3.有较强的责任意识和执行力，善于团队合作，能融入集体协作氛围； 4.具备化验工作经验者条件可适当放宽。 薪资待遇： 岗位工资+加班费+夜班津贴+餐食补贴+出勤奖励+工龄补贴 每月15日发放上月工资， 税前收入6300-6800元，实发5500-6000元， 新入职员工学习阶段安排短期白班作业。 食宿待遇： 1、提供免费六人间住宿，房间配备独立卫生间、空调、热水器，无住宿及水电费用，仅收取1元/天管理服务费 2、园区内设有食堂，享受餐补政策，白班每班补贴14元，夜班补贴7元 4、享有高温津贴、节日慰问、生日关怀、带教培养等多项福利； 5、大专学历人员可申领南通市人才补助：500元/月 岗位职责： 1、严格遵守公司及化验室各项管理制度和技术规范，依据质量标准与检验规程及时准确完成检测任务，服从上级工作调配，确保操作安全。 2、负责原辅材料、中间产品、最终产品以及公用系统各类水质的化验分析，按时提交检验报告。工作中须严格执行现行质量标准，规范开展取样、检测、数据计算与结果判定。 3、需接受岗位专项培训，经考核达标后持证上岗，熟练掌握实验室所涉及的各项检测技术。持续提升专业能力和实操水平。 4、对出具的检验数据负直接责任，保障检测结果真实、精确、可靠。认真填写仪器使用记录和原始数据台账，确保记录清晰、完整、可追溯，实现检测过程可复现。 5、遵守实验室劳动纪律，杜绝违规操作，落实本岗位安全责任，定期参与安全教育与培训活动。 6、完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责： 1. 负责整车可靠性测试任务，保障测试过程有序推进。 2. 独立应对并处理可靠性测试中出现的各类问题，确保测试数据真实有效。 3. 使用车载数据采集与诊断设备，完成车辆故障识别及数据提取工作。 4. 识别并评估测试过程中出现的异常情况，提出可行的优化建议。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，车辆工程或机械相关专业。 2. 具备3年以上可靠性测试相关经验，驾驶技术熟练。 3. 了解整车开发流程，可独立承担可靠性测试任务并解决问题。 4. 掌握车载数据采集与诊断工具的操作方法。 5. 具备丰富的测试问题识别经验与敏锐的问题洞察力。 6. 具备良好的故障判断与问题分析能力。 7. 动手能力强，能完成车辆基本的拆卸与组装操作。 8. 有国内主要试验场地及“四高”环境测试经历者优先。

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招聘试验室主任。薪资范围为14000至15000。工作地址为四川高速。

新疆哈密招聘站长一名工资1万加，机修一名8500加，实验员三名8500加（工程现场站）联系号码

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主要职责： 1.供应商开发与评估 -负责新供应商的实地考察，审核其生产设施、工艺流程、质量管理体系（如ISO22000、HACCP、GMP）、检验能力及卫生规范，形成现场审核结论并提出准入意见。 -对在合作供应商实施定期年度审查及突击检查，确保其持续满足质量标准，监督不符合项的整改落实并实现闭环管理。 2.质量标准制定与执行 -组织建立和完善原材料、包装材料的质量标准及供应商审核机制，搭建系统化的供应商质量评估模型。 -向供应商清晰传递公司质量要求，确保双方认知统一，并跟进其实际执行情况。 3.质量问题处理与持续改善 -针对来料检验不合格品，牵头与供应商沟通，要求提交根本原因分析（如8D报告）及纠正预防措施（CAPA），并对改进效果进行验证。 -协同生产团队分析因原料引发的生产异常，配合质量部门追溯市场反馈中涉及供应商环节的质量问题。 4.供应商绩效评价与提升 -设立供应商质量绩效指标体系（如来料合格率、响应时效、CAPA执行效果等），定期开展质量评分，为采购策略提供依据。 -发现供应商质量管理中的短板，指导其开展技术升级与流程优化，推动整体质量能力提升。 5.跨部门协作与体系整合 -在新产品开发阶段参与供应商早期导入，评估原材料选择及供应商技术匹配度，协助解决开发过程中的供应端质量问题。 -与生产、质量保证、研发等部门紧密联动，促进供应商质量管理与企业内部质量体系的有效衔接，支持体系内审及管理评审工作。 6.法规与行业信息跟进 -持续关注国家及地方食品安全法规、标准（如GB系列）及行业发展趋势，及时向供应商宣贯最新要求，督促合规落地，规避质量与合规风险。 7.完成上级安排的其他与供应商管理相关的工作任务 任职要求： 1.本科及以上学历，食品科学、生物学、化学、质量管理等相关专业背景。 2.具备5年以上食品行业供应商质量管理经验，有乳制品生产流程及原辅料质量管控经验者优先考虑。 3.拥有供应商质量体系搭建、审核及改进的实际案例，能独立主导供应商质量管理工作。 4.熟练使用Excel、Minitab等工具进行数据整理与质量分析，支撑决策输出。 5.具备良好的沟通协调能力，能够高效协同供应商与内部多部门共同推进问题解决。 6.工作细致认真，责任心强，具备较强的抗压能力。

岗位职责： 1. 负责供应商质量管理体系的持续维护与优化； 2. 组织实施供应商在开发、生产过程、产品及年度方面的审核工作； 3. 主导新项目阶段供应商的开发与质量管理； 4. 审核并批准供应商提交的产品验证资料及PPAP文件； 5. 管理供应商产品质量控制计划、来料检验作业指导书等相关质量文档； 6. 开展供应商产品质量异常问题的根本原因分析； 7. 推动供应商产品变更流程的有效执行与监管； 8. 实施供应商绩效指标的评估与考核管理； 9. 统筹供应商不符合项、不合格品及纠正预防措施的闭环管理。 任职资格： 1. 学历：本科及以上，企业管理、管理科学与工程等相关专业； 2. 具备8年以上汽车行业质量管理经验，其中至少4年专注于供应商质量管理； 3. 通过大学英语四级或具备同等英语能力； 4. 专业能力：精通质量管理体系标准（如ISO9001、IATF16949）；熟悉环境法规要求（如RoHS、REACH、HF）；熟练运用APQP、FMEA、PPAP、SPC、MSA等核心工具；具备体系审核实操经验。

职责描述： 1、承担海外EPC工程总承包项目全周期内土建相关技术工作的组织实施； 2、参与投标阶段技术标文件的编制与审核，制定技术方案并完成技术澄清内容的拟定； 3、负责项目执行过程中的现场踏勘、技术资料编制与审校、内外部技术沟通确认，以及现场技术交底和技术支持工作。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具有6年以上相关工作经验，可独立承担变电站土建专业（含总图、建筑、结构）的设计任务； 3、具备较强的英语综合应用能力，能胜任海外短期出差工作需求。

1．岗位职责 1、协助管理者代表开展质量管理体系文件的编制与修订工作，确保体系文件现行版本的有效性； 2、实施质量管理体系过程的监控与测量，推动纠正与预防措施及改进方案的落实，并组织对实施效果的跟踪验证； 3、牵头组织不合格品的评审，监督其处理流程的执行； 4、负责公司产品注册及相关许可资料的整理、准备与申报； 5、组织开展管理类与技术类培训，制定优化培训方案与措施，配合完成各岗位人员的培训实施及能力评估； 6、按要求执行进货、过程及成品最终检验，批准并放行检验记录与报告，负责批生产记录及各类质量记录的收集、归档与管理； 7、制定并完善设备操作规程，监管设备与计量器具的使用状态，保障设备满足检验工作的需求； 8、协同研发部门完成特殊过程确认及关键工序的验证或确认工作； 9、完成上级领导安排的其他工作任务。 2．任职要求 1、具备大专及以上学历； 2、企业管理、质量管理、医药、化学分析或相关专业背景，具有5年以上在制造、电子、医疗器械或相关行业从事质量管理工作经历，具备对质量管理体系运行及产品实现过程中实际问题进行准确判断与处理的能力； 3、接受过质量体系内审或外审培训，掌握质量管理体系标准及相关质量管理要求； 4、熟悉医疗器械领域相关法律法规及标准规范，了解医疗器械生产工艺、检验规程及相关技术标准； 工作时间：8:45-17:30双休法定节假日 福利：年终奖妇女节、端午节等节日福利部门聚餐补贴生日福利团建活动 一轮面试，直接与总经理面试沟通薪资

岗位职责： 1、承担电机、泵类产品的结构开发任务，直接与客户沟通需求并落实设计方案； 2、完成3D与2D建模工作，组织结构件评审及模具开发，输出工程图纸、BOM清单，推进样品制作及模具零部件确认； 3、制定产品试制进度计划，并跟进各零部件的开发执行情况； 4、主导设计验证流程，编写试验方案，统筹安排验证测试工作； 5、持续优化产品结构设计，推动设计改进，按公司规范执行变更流程； 6、处理研发及批量生产过程中的关键技术难题，保障设计成果顺利交付； 7、开展技术攻关项目（如新结构模块、新材料应用、新工艺导入）的研究与落地； 8、配合制造与品质团队，协助解决生产过程中的技术问题。 岗位要求： 1、机械相关专业本科或以上学历； 2、具备8年以上汽车领域产品结构设计经验，有可靠性测试和生产异常处理经验者更佳； 3、掌握常用结构材料及其热处理工艺，熟悉公差配合分析，了解有限元仿真基础与流体原理； 4、精通二维、三维设计软件，能熟练操作有限元分析工具； 5、具备独立对接客户的能力，能够使用英语口语进行日常工作交流。

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1、按岗位要求及计划执行各项操作任务； 2、按时完成定期安排的检测作业； 3、积极参与专业技术培训及安全教育活动； 4、电力相关专业背景优先； 5、持有C1驾驶证且具备电气试验经验者优先； 6、持有无损检测相关资质证书（UT、RT、MT、PT），掌握超声、射线、磁粉、渗透或涡流等一项或多项检测技术，能够在不破坏工件的前提下对材料、构件、零部件及设备进行缺陷识别与检验的工程技术人员； 7、若未持有上述四项证书，则须具备UT（超声检测）和RT（射线检测）资格证书。

三体系认证审核老师（纺织品、鞋类、箱包专项方向） 认证体系范围 ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系、ISO45001职业健康安全管理体系（原ISO18001） 岗位职责 - 负责纺织品、鞋类、箱包行业企业的ISO9001、ISO14001、ISO45001三体系现场审核、资料审核工作，严格按照认证规范、行业标准完成审核流程。 - 核查企业体系文件、生产流程、品质管控、环保合规、职业健康安全管控等相关资料，排查企业生产运营中的合规问题，客观出具审核报告、不符合项整改报告。 - 指导企业完善三体系管理制度，解答企业在体系搭建、落地运行、年审换证等相关咨询问题，协助企业完成整改闭环。 - 严格遵守审核工作准则，保证审核过程公平、公正、合规，按时完成各类审核任务，做好审核资料整理、归档与上报工作。 - 跟进行业最新三体系认证标准、纺织品/鞋类/箱包行业专项合规要求，持续更新专业知识，保障审核工作专业性与准确性。 任职要求 - 专业优先：纺织品、鞋类、箱包、轻工制造、质量管理、环境工程等相关专业优先，熟悉纺织、鞋帽、箱包行业生产工艺、品质标准及行业合规要求。 - 资质资历：具备三体系审核相关从业资历，拥有对应审核资质证书、相关审核从业经验者优先，熟悉ISO9001、ISO14001、ISO45001全套审核流程与标准规范。 - 能力要求：具备独立开展现场审核、文件审核、报告编写的能力，沟通表达清晰，逻辑严谨，具备良好的问题分析与整改指导能力。 - 职业素养：工作认真负责、严谨自律，遵守行业职业道德，无违规审核记录，能适应出差驻厂审核工作。 薪资待遇 - 基础薪资：3500元/月（稳定底薪，全额发放） - 审核补贴：按实际审核出勤天数核算，根据个人认证资历定级，450-500元/天，资历越高、补贴标准越高，多劳多得，上不封顶。 - 补贴结算及时，薪资按月发放，长期稳定合作，资源充足，审核订单稳定。 工作模式 以企业现场审核、资料审核为主，适配行业出差工作模式，审核任务灵活安排，适合有三体系审核经验、深耕轻工纺织鞋包行业的专业人才长期合作

-负责产品生产过程中的质量监控与检测，确保符合相关标准和客户要求； -参与制定和优化质量控制流程，提升产品质量与生产效率； -协助处理质量问题，分析原因并提出改进措施； -与研发、生产等部门协作，推动产品质量持续改善。 【任职要求】 -专科及以上学历，专业不限，1-3相关工作经验； -具备良好的沟通能力和团队协作精神； -对质量管理体系IATF169496体系有一定了解，能熟练使用办公软件； -工作认真细致，责任心强，能够承受一定工作压力。

薪资福利 日薪最高300元/天，多劳多得，工时饱满稳定 每月10号准时发薪，无任何隐形扣费，支持预支工资 新人入职满月 奖励1000元 离职人走账清，工资绝不拖欠 工作内容 招聘：普工、操作工、质检、包装、物料、组装、插件、测试等岗位 主要做：新能源、手机、电脑小件配件组装、检测、包装 岗位简单轻松，无重活、无辐射、无危险性操作 入职要求 年龄16–49周岁，男女不限 不要学历、不要经验、不用考试 身体健康，服从管理即可上岗 零基础带薪培训，老员工手把手带教 工作环境 恒温中央空调车间，冬暖夏凉 全部坐班，不用站班走动 普通工衣上班，无需穿无尘服 厂区氛围轻松，管理人性化，无套路 食宿待遇（全部免费） 免费食堂：入职即送饭卡，无需自己充值 ️ 免费宿舍：4–6人间，独立卫浴、空调、热水器、宽带齐全，拎包入住 正规保障 工厂正规缴纳保险，安全有保障 法定节假日正常休息、可调休 享有带薪年假、婚假、产假、丧假等全部福利 员工权益全部正规保障 上班时间 纯长白班，作息规律 上六休一，不强制加班，劳逸结合 入职须知 工作地点：南京厂区 带身份证+行李，当天面试、当天住宿、次日上岗 零押金、零费用、无套路、极速入职