
室内全案兼职设计师
1-1.5万元/月
装修设计师
岗位职责:
1. 负责公司工装业务的订单设计;
2. 负责公司安排的其他效果图设计业务。
任职要求:
1. 至少2-3年以上工装设计经验,新手勿扰;
2. 熟练使用3D Max/Vary/Photoshop/CAD等相关应用软件;
3. 对待客户有良好的服务和沟通意识,有较强的责任心及较强的理解分析能力;
4.时间自由,灵活接单
5.淘宝天猫订单,单量多,做过的优先
施工图总监
6000-9000元/月
装修设计师3-5年大专现场办公五险带薪假期周末单休
室内装饰设计
岗位职责:
1.根据设计方案独立完成室内装饰施工图、节点图、大样图等CAD制图工作
2.配合设计师优化图纸细节,确保图纸符合施工规范及工艺要求
3.参与现场勘查与尺寸复核,及时调整图纸以匹配实际施工条件
4.整理归档项目图纸资料,保障版本统一、可追溯
5.协助编制材料清单及技术交底文件,支持项目顺利落地
任职要求:
1.熟练使用AutoCAD软件,具备良好的识图与绘图能力
2. 了解室内装饰施工流程、常用材料及节点工艺
3. 工作细致负责,具备较强的理解力与沟通协作意识
4.能适应阶段性加班及多项目并行节奏
5.有室内装饰设计相关经验者优先,学历不限
主案设计师(周末双休+无加班)
8000-12000元/月
装修/室内设计3-5年本科工装设计
核心职责
1. 项目全案设计主导:主导工装项目从需求对接、概念构思到方案落地的全流程设计管理,准确理解客户诉求,提供涵盖空间规划、风格设定、软装配置、材料选用等功能性与美观性兼具的整体解决方案,确保设计方案契合实际预算与使用需求。
2. 设计团队统筹协调:指导设计助理完成方案深化工作,合理分配绘图、建模及资料整合等任务,严格审核施工图纸、效果图表现及物料清单的准确性与可实施性,保障团队输出成果符合项目质量标准。
3. 跨部门协作与落地跟进:协同商务、工程及供应链团队参与项目交底,向施工方清晰传递设计理念与技术要点;持续跟踪施工现场进展,及时处理设计相关问题,确保最终呈现效果高度还原设计方案。
4. 客户沟通与方案优化:主导方案汇报、客户反馈收集与修改调整,兼顾客户需求与专业判断,提升客户认可度与满意度;维护重点客户关系,助力项目签约及回款流程顺利推进。
5. 行业趋势与资源积累:持续关注设计潮流、新型材料、先进工艺及行业政策动态,定期更新内部设计资源库;参与项目复盘总结,提炼标准化设计流程与方法,推动团队设计能力持续提升。
任职要求
1. 学历与经验:大专及以上学历,室内设计、环境艺术设计等相关专业背景;具备3年以上工装或家装主案设计经验,有独立主导大中型项目并成功落地的实际案例。
2. 专业能力:熟练掌握CAD、3DMAX、SU、酷家乐、Photoshop等设计工具,可独立完成施工图绘制与效果图制作;熟悉各类装饰材料性能、施工流程及成本控制关键点,了解相关设计规范与消防技术要求。
3. 综合素养:具有良好的美学感知力、创新思维与方案解析能力,能精准把握多元设计风格的核心特征;具备出色的表达能力、组织协调能力,适应快节奏项目周期中的高强度工作。
4. 职业素养:工作认真负责,注重细节执行,具备积极的团队合作意识;服务导向强,以客户为中心,能够高效推动项目各环节顺利落地。
薪资福利
• 薪资结构:底薪+项目提成(按项目产值比例计提)+ 签单奖金 + 年终奖
• 基础福利:五险一金、周末双休、不加班、带薪年假、节日福利、定期团建、专业技能培训
• 晋升通道:主案设计师 → 设计主管 → 设计总监 → 合伙人
工装室内装修设计总监
8000-15000元/月
装修/室内设计3-5年大专PSSketchupCAD
岗位职责:
1、全面负责室内装饰设计团队(含方案与施工图)的日常运作,包括任务分配、绩效考核、技能提升及职业成长指导。
2、参与装饰工程项目的全过程设计管理,提供专业设计建议;
3、主导装修设计项目方案制定及招投标相关工作;
4、参与方案设计、初步设计与施工图设计的评审,编制项目设计计划及设计任务书;
5、参与市场调研,制定本专业技术经济相关方案;
6、对在建项目进行全程跟踪并实施有效监督;
7、协助业主方完成装修项目所需材料的选样与确认;
8、统筹案例、技术资料及相关资源的归集与整理;
9、协同施工单位推进项目进度安排与落地执行。
任职资格:
1、本科及以上学历,建筑装饰、室内设计、环境艺术等相关专业;
2、五年以上行业经验,具备大型或中型项目设计实践者优先(涵盖商业、办公、产业园、医疗等公共空间领域);
3、三年以上设计团队管理经历,能独立主导大中型工装项目从启动到交付的全流程设计管理工作;
4、具备优秀的审美与视觉搭配能力,熟练掌握AutoCAD、PowerPoint、Photoshop、SU、PPT等常用设计办公软件;
5、具有出色的分析判断力与决策水平,执行力突出,能够带领团队高效达成目标;
6、适应高强度工作节奏,具备良好的抗压与应变能力;
7、学习能力优异,热爱设计事业,富有创新意识;
8、沟通顺畅,表达清晰,具备良好的协作精神;
9、创意丰富且执行到位,责任心强,表达能力佳。
室内设计师
5000-6000元/月
装修/室内设计1-3年学历不限家装设计工装设计
寻找一位设计合伙人
目前主要工作为施工图深化
希望你能与我们携手共进,共同拼搏
室内设计师/无责任底薪4千
8000-10000元/月
装修/室内设计1-3年大专设计师居住建筑
工作内容:
1.重点专注成交转化:公司每天分配3-5组高质量客户资源,负责完成电话初筛、上门量房、方案规划、报价沟通及合同签订全流程,对最终业绩成果承担责任。
2. 设计执行落地:运用酷家乐软件制作租房类装修效果图与施工图纸(占比约20%),确保设计方案符合租赁场景实际需求,兼顾成本控制与实施可行性。
3. 客户关系维护:协调施工阶段的设计对接,响应客户合理需求,提升服务体验,促进老客户推荐新客户。
要求:
1. 大专及以上学历,建筑、室内设计、美术等相关专业优先考虑;
2. 具备2年以上家装设计从业经验,熟悉施工现场流程;
3. 擅长方案创作,具备良好沟通技巧和客户洽谈能力;
4. 能适应较强工作节奏,具备吃苦精神和抗压能力。
薪资福利:
综合底薪4000元 + 提成(最高可达30%)+ 社保
带薪岗前培训 + 资深设计师一对一辅导
弹性上班时间,团队氛围年轻有活力
设计师
3000-6000元/月
装修设计师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化,确保设计效果可落地
2.与客户沟通需求,提供专业设计方案及软装搭配建议,完成效果图呈现
3.协调施工团队,跟进现场进度与工艺实现,解决设计相关技术问题
4. 参与项目预算编制与材料选型,把控设计成本与品质平衡
5.配合市场或销售部门提供设计支持,参与案例整理与品牌展示
任职要求:
1.热爱设计行业,具备装修/室内设计相关工作经验,经验不限
2. 熟练使用AutoCAD
3. 具备良好的审美能力、空间想象力与手绘表达能力
4.沟通协调能力强,责任心强,能适应多任务并行的工作节奏
5.大专及以上学历,环境艺术设计、室内设计、建筑学等相关专业优先
家装旧改设计师(总部派单)
1-1.5万元/月
装修设计师
岗位职责
1. 负责家装、旧改、局改、工程项目的设计方案与客户沟通;
2. 提供空间布局、效果图设计及材料选配建议;
3. 跟进项目落地,确保设计方案与施工顺利对接;
4. 协助谈单,推进项目签约落地。
岗位要求
• 有家装、旧改、工装项目设计经验,熟练掌握效果图方案制作;
• 善于与客户沟通,有良好的谈单能力;
• 自带资源或团队优先,不限经验,肯学、肯干即可!
我们提供
1、单量充足:精准客户资源,订单无忧;
2、品牌赋能:推广资源、工具支持,轻松签单;
3、合作灵活:设计提成+项目奖励,收益高,周期快!
4、市场优势:旧房翻新蓝海市场,风口机遇,不愁业务!
高资源·高单量·合作共赢!
• 订单稳定:专注旧房翻新、家装整改,总部精准派单!
• 利润透明:直接对接客户,方案报价自由,签单收益高!
• 不押款:结款周期短,保障现金流,让你轻松赚钱!
武汉江夏区招强电(建筑电工)
8000-10000元/月
建筑电工强电工1-2人月结电工证
【工作内容】
1、负责建筑施工现场用电系统的安装、调试及日常维护管理;
2、严格执行安全操作规程,定期巡查电路设备,及时消除安全隐患;
3、配合施工班组进行线路敷设、开关插座安装及设备接线作业;
4、记录电气维修日志,协助完成项目竣工后的电气系统验收工作;
5、建筑工程机械维修,保养与管理,工程机械现场安装及退场管理,进行机电设备方面的沟通;
6、完成公司交办的其他工作。
【任职要求】
1、持有有效特种作业操作证(电工),具备3年以上建筑电工经验;实操能力强,有光伏工程施工经验优先。
2、熟悉国家电气安全规范及施工现场临时用电安全技术标准;
3、能熟练识读电气图纸,掌握常用电气工具及检测仪器使用方法;
4、身体健康,责任心强,具备良好的安全意识及团队协作精神,服从公司领导工作安排。
5、经常省内外出差。
临时工新媒体运营
新洲街上招聘自媒体人员多名,时间自由,工资5千到1万不等,有月休具体见面细谈,联系电话。适合宝妈,年龄18-50岁之间
装修助理/设计/司机/业务
4000-8000元/月
装修设计师1年以下高中现场办公带薪假期年终奖包吃住车补大小周良好的方案沟通能力熟悉装修材料
岗位职责:
1.负责施工现场的日常管理与协调,落实装修施工计划及进度安排
2. 进行施工放线、技术交底、工序验收等基础技术工作
3.监督施工质量与安全规范执行,及时发现并反馈问题
4.配合项目经理完成材料进场、工种调度及现场文明施工管理
5.做好施工日志记录及基础资料整理归档
任职要求:
1.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的学习意愿和执行力
2.有装修类项目现场实习或实操经验者优先
3.具备基本识图能力,了解常用施工工艺与验收标准
4. 沟通协调能力良好,能适应工地现场工作环境
5. 学历不限,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
室内设计师
1-1.5万元/月
装修设计师1-3年大专现场办公别墅复式小户型普通住宅餐厅五险一金年终奖加班费月休四天AI3Ds MAXAutoCADPS酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化,确保设计效果可落地
2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报
3. 协调施工团队,跟进现场进度,解决设计相关技术问题,把控整体装修品质
4.配合预算编制,合理选材配饰,控制设计成本与工期节点
5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导
任职要求:
1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范,能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件
2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力
3. 工作认真负责,有较强执行力与团队协作意识
4.有实际项目案例经验者优先,接受应届毕业生投递
5.热爱设计行业,持续关注新材料、新工艺与设计趋势
土建工程师+五险一金
5000-10000元/月
土建工程师经验不限大专
岗位职责
负责建筑项目土建施工技术指导,审核施工方案、施工组织设计,确保施工符合规范要求;
现场监督施工质量、进度,排查施工安全隐患,及时处理施工中的技术问题;
对接甲方、监理及施工班组,协调解决施工过程中的技术难点,确保工程质量;
参与工程验收、竣工结算,整理土建相关技术资料,配合完成项目归档;
指导施工人员规范操作,把控施工工艺,减少施工损耗和质量问题。
任职要求
22-32岁,大专及以上学历,土建相关专业(工民建、土木工程等)优先;
1 年以上土建施工技术 / 管理经验,熟悉建筑施工工艺、质量标准;
能看懂施工图纸,掌握土建施工规范,具备基础的技术交底能力;
具备良好的沟通协调能力,能对接甲方、监理及施工班组,解决现场施工问题;
可接受25年应届生(提供一对一带教),有工地现场管理经验者优先。
薪资福利
薪资:5000-10000 元 / 月(根据经验、证书可面议);
福利:五险一金、节日福利、带薪年假、证书补贴、餐补,驻场岗位包吃住;
成长:清晰晋升路径(土建工程师→技术主管→项目技术负责人),定期专业培训。
工作地点
武汉各区(就近安排,可配合项目驻场,支持异地调配)
工长工程师安装设备维修设备
招聘设备专员。薪资为5000-7000元/月。工作内容包括:参与设备、设施选型、购置、安装、调试、维修、改造直至报废的全过程工作;负责公司旧设备更新迭代及新型设备的引进,确保生产质量和效率得到良好的改进升级;根据设备管理规程,编写设备的预防性维护计划、年度维护计划,并按时组织实施维护保养工作;负责所有设施、设备的日常巡检、及时维修、定期维护保养工作,发现隐患时应立即进行整改,保障本公司所有设施、设备完好性和安全使用,满足生产进度正常进行;负责指导设备使用部门操作人员对设施设备的日常基本维护、保养要求及流程;做好维修、维护保养记录并建立设备台帐及点检记录,做好贵重设备使用记录工作;负责设备闲置、报废的申请和汇总工作,对已批准闲置、报废的设备,按GMP相关文件的要求进行处置;完成上级安排的其他任务。
武汉江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
8000-10000元/月
工长月结全职
武汉市江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
安全健康环保工程师
7000-10000元/月
安全工程师3-5年大专安全员C本专员经理电力工程
1)学历要求:大专毕业且具备5年及以上工作经验,或本科毕业且具备3年及以上相关经历
2)需具有5年(大专)或3年(本科)以上专业技术岗位工作背景,曾作为项目团队成员参与并完成不少于2个工程项目的安全生产管理工作,具备风电、光伏类项目安全管理实践经验者优先录用
3)可独立承担安全文明施工方案编制、安全资料整理归档及现场安全文明施工管理等职责范围内的各项工作任务
4)能适应工程项目现场作业环境,具备较强的协作意识与积极进取的职业态度
整车性能测试工程师
1.5-2万元/月
试验工程师3-5年本科性能目标制定整车目标验收
1、性能目标设定
a)整车性能目标设定:明确整车性能指标(如重量、尺寸、轴距等),并将其分解至各子系统,确保开发流程满足技术规范。
b)单一维度(如NVH、动经等)目标设定,并向各系统分解落地,保障开发过程符合技术要求。具备上述任一能力即可。
2、跨部门协作:协调产品企划、市场及技术等部门资源,推进项目按计划实施。
3、试验组织与管理:制定试验计划,监控试验执行,完成数据评估并撰写分析报告。
4、标准与法规研究:解读国内外相关技术标准与法规要求,确保产品设计满足合规性规定。
5、整车目标验证与达成:主导整车性能目标的验收工作,推动各项指标闭环落地。
设计师
1-1.5万元/月
装修设计师5-10年学历不限营销能力强优先现场办公酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料
直接谈单 无需开发 无需坐班打卡 时间自由
销售经验丰富,底薪加高提成
工装主案设计师(周末双休+无加班)
8000-12000元/月
装修/室内设计3-5年大专主案设计
核心职责
1. 项目全案设计主导:主导工装/家装项目从需求对接、概念构思到方案深化的全过程,准确理解客户诉求,提供涵盖空间规划、风格设定、软装配饰及材料搭配等功能性与美学兼顾的整体设计方案,确保成果契合预算与实施可行性。
2. 设计团队统筹协调:指导设计助理开展具体工作,合理分配绘图、建模及资料整合任务,审核施工图纸、效果图表现及物料清单的准确性与可执行性,保障团队输出符合项目质量标准。
3. 跨部门协作与落地跟进:协同商务、工程及供应链团队参与项目交底,向施工方清晰传递设计理念;跟踪施工现场进展,及时处理与设计相关的技术问题,确保最终呈现效果高度还原设计方案。
4. 客户沟通与方案优化:主导方案汇报、客户答疑及修改反馈沟通,兼顾客户需求与专业判断,持续提升客户体验;维护重点客户关系,助力项目签约及回款流程顺利推进。
5. 行业趋势与资源积累:持续关注设计潮流、新型材料、先进工艺及相关规范更新,定期完善设计资源库;参与项目总结复盘,提炼标准化设计流程与方法,推动团队专业能力不断提升。
任职要求
1. 学历与经验:大专及以上学历,室内设计、环境艺术设计等相关专业背景;具备3年以上工装或家装主案设计实战经验,有独立完成中大型项目全流程设计的成功案例。
2. 专业能力:熟练掌握CAD、3DMAX、SU、酷家乐、Photoshop等设计工具,能独立完成施工图绘制与效果图表现;熟悉各类装饰材料性能、施工流程及成本控制关键点,了解相关行业标准与消防规范。
3. 综合素养:具备良好的审美感知力、创意思维与方案解析能力,能准确把握多元设计风格的核心要素;拥有出色的沟通表达与组织协调能力,适应项目周期中的高强度工作节奏。
4. 职业素养:责任心强,注重细节管理,具备积极的团队合作意识;服务导向明确,善于以客户为中心推动项目高效落地。
薪资福利
• 薪资结构:底薪+项目提成(按项目产值比例计提)+ 签单奖金 + 年终奖
• 基础福利:五险一金、周末双休、不加班、带薪年假、节日福利、定期团建、专业技能培训
• 晋升通道:主案设计师→设计主管→设计总监→合伙人
商务车地板结构设计师
5000-10000元/月
装修/室内设计经验不限大专内饰设计汽车座椅3D MAXPHOTOSHOPCDR外饰设计
岗位职责:
1. 针对埃尔法、威尔法、腾势、岚图、别克 GL8、奔驰威霆 / V 级等车型进行专车专用地板设计,确保与原车弧度、轨道及座椅结构精准匹配;
2. 负责效果图输出及专用车型地板的开发工作;
3. 跟进样品制作,参与修改优化、图案创作与色彩调整,确保产品外观美观且与原车高度贴合;
4. 协同销售团队或改装厂制定方案,准确理解客户需求,推动设计方案顺利实施与交付。
任职要求:
1. 大专及以上学历,平面设计、汽车内饰设计等相关专业优先;
2. 熟练使用Photoshop、CDR、Ai软件者优先(用于材质贴图、效果渲染与方案呈现),必须掌握CAD(用于二维图纸、结构、尺寸及加工图绘制),会用3DMAX / SketchUp(草图大师)进行建模与效果图输出;
3. 了解商务车改装整体结构;
4. 熟悉各类地板材料特性,如实木、多层实木、航空铝、印花工艺、耐磨层及防水环保标准;
5. 具备独立完成从设计出图、生产对接至最终落地的全流程能力;
6. 有商务车地板或汽车内饰改装设计经验者优先考虑;
7. 工作细致,尺寸把控严格,熟悉加工工艺与安装流程逻辑。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供装修工程师武汉招聘信息在线招聘信息,主要招聘武汉装修工程师相关人才。作为装修工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解装修工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。