室内装修工长是装修工程现场的核心管理者，直接对施工质量、进度和成本负责。其职责全面贯穿于施工前、施工中和施工后三个阶段。 一、施工前准备与规划 在工人进场前，工长需要进行周密的准备工作。 -现场勘察与技术交底：带领施工队负责人熟悉施工现场，进行技术交底，明确施工要求、工艺标准和注意事项。 -制定施工计划：根据合同和设计方案，编制详细的施工进度计划、材料需求计划和人员安排计划。 -计算工程量与材料：精确计算各项工程的工程量，统计所需材料及设备工具的数量，为采购和成本控制提供依据。 二、施工过程管理与协调（核心职责） 这是工长最主要的工作内容，确保工程有条不紊地进行。 -施工组织与人员管理：合理分配各工种（水电工、泥瓦工、木工、油漆工等）的工作任务，并对施工队伍进行日常管理。 -材料与进度管理：安排主材、辅材的进场顺序和时间，监督施工进度，确保按计划进行。 -施工质量与安全控制：随时监督工地施工质量，一旦发现问题，立即要求整改。同时，负责施工现场的安全生产和文明施工。 -沟通协调： -与业主沟通：认真回答业主提出的所有问题，落实工程的变更与增减项。 -内部协调：处理装修参与者之间可能出现的矛盾，划分责任，保证施工顺利进行。 -执行工艺标准：负责执行装修公司特定的施工工艺流程和方法。 三、施工后期收尾工作 工程竣工阶段，工长负责完成各项收尾事宜。 -组织验收：对每一分项工程组织班组进行自检，合格后方可进行下道工序。

武汉市洪山区招工长/工程师

武汉江夏招打孔,工长/工程师

建筑工程师 通用职位要求 建筑工程工程师（土建/安装/装饰等专项） 核心任职要求 1. 大专及以上学历，建筑工程、土木工程、给排水、机电安装等相关专业，持有工程师职称或二级及以上建造师证书优先，3-5年及以上建筑工程技术管理经验。 2. 精通对应专项施工图纸会审、方案编制，能独立完成施工组织设计、技术交底文件，优化施工工艺。 3. 熟悉国家及地方建筑工程规范、验收标准，能把控施工全过程技术质量，解决复杂技术问题，配合竣工验收及资料归档。 4. 能对接设计、监理、勘察等单位，审核施工班组技术方案，指导工长开展现场施工，把控工程变更及技术签证。 5. 熟练使用CAD、PKPM、广联达等专业软件，具备一定的成本测算、招投标技术文件编制能力，接受项目驻场。 优先条件 - 有大型建筑项目（住宅/商业/市政）技术管理经验； - 持有注册一级建造师、注册结构工程师等证书； - 熟悉BIM技术应用，能参与三维建模及施工模拟者优先。

武汉市洪山区招工长/工程师

招聘：工长 薪资：7-10K/月 1、负责工程项目的施工和管理，熟悉施工图纸，根据方案合理安排施工； 2、根据项目部总进度计划，安排执行工程施工； 3、根据图纸及施工规范和工艺要求，按要求进行技术交底； 4、负责各自工作内分项工程的预检和专项检查，协调各工序的作业穿插有序进行； 5、负责甲方管理人员的关系维护； 6、积极协调工人的工作积极性；

湖北武汉江岸区一条道路安装十几根路灯，总长500米。

南京晶磊兴建材有限公司成立于2012年，总部位于江苏省南京市，是一家专注于混凝土外加剂及特种砂浆产品研发、生产、销售与服务于一体的高新技术企业，参与国家标准编制，技术依托于中国建筑材料科学研究总院。 公司主营混凝土膨胀剂、抗裂防水剂、阻锈剂、防腐剂、矿物掺合料等产品，核心品牌为“兴磊”牌JL系列，广泛应用于地下结构、高层楼宇、水利设施、轨道交通、桥梁道路、体育场馆、钢管混凝土及高性能混凝土项目中。 目前公司在职员工近四百人，秉持“以质量与科技促发展”的宗旨，践行“诚信、专业、创新、长远”的经营哲学，重视人文关怀与人才培养，坚持人才为核心的发展理念。已在江苏、安徽、广东、河南、山西、湖北、四川、海南等地设立多个销售分支机构，并在江苏、广东、湖北、河南布局四大生产基地。 公司已与中国建筑材料科学研究总院、东南大学、南京工业大学、武汉理工大学、河南理工大学等科研机构和高校建立项目协作或产学研合作关系。 技术总工 1、高分子材料、无机非金属材料、土木工程等相关专业背景； 2、掌握各类常用外加剂与砂浆的性能特点及其工程应用； 3、具备混凝土外加剂产品的研发、推广及实际工程应用全流程操作经历； 4、拥有面向产品市场推广、行业协会、设计单位等技术对接经验，能独立推进技术创新工作； 5、责任心强，富有职业追求，沟通顺畅，具备优良的团队协作意识； 6、擅长归纳总结，协调沟通能力突出，可适应较高强度的工作节奏； 7、五年以上功能性外加剂领域研发、应用实施及技术推广实操经验。 薪资待遇：月薪10000-15000元+年终奖金（综合年收入21-30万元） 工作地点：湖北省汉川市

工作地点：北京 / 成都 / 武汉 / 广州 / 深圳 同时开招！ 岗位职责： 1. 熟练操作球差校正透射电镜，承担聚光镜球差校正型透射电子显微镜的测试支持及设备日常运维； 2. 根据用户研究需求，设计科学合理的材料微观结构表征方案，提供数据解析服务或指导用户完成数据分析，制定电镜相关培训计划。 任职要求： 1. 硕士及以上学历，物理、化学、化工、材料等相关专业背景；本科毕业生需具备相关领域工作经验者优先； 2. 拥有扎实的透射电镜使用经历，精通电镜运行与实际应用，具备丰富的图像与数据处理能力； 3. 掌握主流电镜分析软件操作流程，了解FIB样品制备技术，具备良好的学习适应能力和交流协作能力； 4. 具备科研探索精神和团队协作意识，有原位环境透射电镜实践经验者优先录用。

岗位职责： 1.负责高分子材料（如改性塑料、助剂）配方研发、性能测试及优化； 2.跟进实验进度，记录数据、分析结果，形成研发报告； 3.配合生产转化，解决量产中的技术问题，对接市场需求优化产品。 任职要求： 1.本科及以上，高分子材料、化工、材料科学等相关专业； 2.1年以上相关研发经验，熟悉高分子合成、改性工艺者优先； 3.熟练使用实验设备及检测仪器，具备独立研发能力与创新思维。 福利待遇 1.月薪8000元起，研发补贴+绩效奖金，入职缴五险； 2.免费食宿，提供专业研发设备与培训； 3.月休4天，享有年度体检、免费商业保险、节日福利等。

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便利店员两到三名

招聘 工作地址: 永旺江夏 工作时间:长期周六周日 要求:有亲和力，积极主动，服从安排，有健康证 联系人:明（）

招A2司机多名，武汉-京津冀往返17.5米大板，无时效，休息时间充足，单边1100公里，往返2200公里全程高速，工资趟结，不拖不欠，不需要司机盖雨布解雨布，往返都是固定货源，要求：爱惜车辆，双证齐全，年龄55岁以下，有操作13.75和17.5板车经验者优先，联系人：马总 电话：（）

2026年，开工大吉！ 18—58 岁大龄工人看过来 ⏩包吃包住，年后优质企业等你来，工资5000—12000元/月不等 ⚠免费介绍工作，不需要任何，年后想出去工作的朋友可以报名了，提前匹配优质企业 企业城市:主要在武汉，岳阳，长沙周边 ‍♂岗位:焊工，打磨工，装配工，叉车，质检，冲压，辅助焊接，以及电子厂、汽配厂、空调厂等各种优质岗位 报名电话：

有主体木工工长吗？还要一位主体项目经理，有意打我电话

室外水电工长一名，有意向着电话，

山东济宁水泥厂安装脱硫脱硝塔，招带班一名，精通非标图纸与吊装，懂管理，60岁以内，550-600/9小时，包吃住和，工期大约2个月，联系电话

招聘室内装修： 设计师、工长、家装销售、主播 薪资待遇绝对优厚 ⛳集贤县嘉家装饰设计公司 知名大品牌实力装修公司 ​现招聘： ​ ​1. 室内设计师（2-3人） 底薪3000-5000元 + 设计费提成 + 签单提成 综合5000-12000元/月 2. 工程工长（1-2人） 底薪4000-6000元 + 工地管理提成 + 质量奖 综合6000-10000元/月 3. 家装销售/顾问（3-5人） 底薪2500-3500元 + 高提成 + 开单奖 + 销冠奖 综合4000-10000+元/月，上不封顶 4. 直播主播/短视频运营（1人） 底薪1500+，综合4000-8000元/月 ☝以上岗位薪资最终按实际完成工作量情况而定 地址：集贤县二手车院内 ☎电话：

泰安市东平县招: 装修施工工长，熟悉家装工地施工流程，施工工艺，负责从开工到交付全部施工项目内容

工作职责： 1. 负责SMT生产线的人员调度、生产计划执行及品质目标达成； 2. 负责生产物料的统筹管理、作业人员培训以及现场5S维护等工作。 任职资格： 1. 具备1年以上SMT生产管理相关工作经验； 2. 熟悉印刷机、贴片机的操作，掌握转线接单与设备调试流程； 3. 拥有生产现场管理及质量管控实践经验； 4. 具备良好的沟通协调能力，能配合加班安排，适应两班倒工作制。

职责描述： 建模与仿真工程师需负责对开发中及量产中的各类项目开展数值模拟工作，研发新型分析技术以解决开发和生产过程中的问题，并为硬件、软件及分析方法的战略决策提供支持。工作环境节奏紧凑，需在严格的时间限制下完成任务。 1.通过开展数值模拟，支持产品研发及工业化团队： •根据需求识别、协调并建立有限元模型。 •获取必要的输入数据（测试条件、材料属性、设计资料、制造工具及工艺方法）。 •确定分析问题所需的步骤、模型及迭代次数。 •明确完成分析研究所需的时间安排。 •将分析结果整理成报告，提交给内部和/或外部客户。 •向内部和/或外部客户汇报仿真预测结果及设计建议。 2.参与仿真的持续优化工作： •验证仿真结果的准确性。 •针对不同类型的分析，识别最佳实践与标准方法。 •定义并开发仿真工具。 •参与全球仿真团队协作，提出工具、流程与规范的改进建议。 3.通过财务分析论证仿真工作的成本与收益。 4.构建先进的工程分析能力。 5.评估软硬件在提升分析精度、工作效率及处理能力方面的表现。 6.与制造部门建立并维护紧密合作关系：参与样件试制，主动咨询工艺专家意见。 任职要求： 个人背景 •机械、航空航天或材料工程相关专业本科及以上学历。 •具备1-2年数值仿真分析工作经验。 岗位技术技能 •必须具备使用数值仿真工具的实际经验。 •熟练掌握Hyperworks和/或Abaqus者优先。 •有使用Simlab、Optistruct、Fluent和/或Blowview经验者为加分项，非必需。 •掌握SpaceClaim、NX和/或Catia者为加分项，非必需。 •具备模流分析经验者为加分项，非必需。 •有汽车或吹塑成型领域工作经验者优先。 岗位软技能 •必须熟悉塑料、橡胶及金属等材料的性能特性。 •能够准确解读仿真结果，并提出切实可行的解决方案。 •了解吹塑、注塑、压塑及金属冲压等汽车制造工艺者为加分项，非必需。 •熟悉汽车燃油系统及SCR系统及其零部件者为加分项，非必需。 •能够在矩阵式、多元文化且快速变化的环境中高效协作并适应良好。

工作内容 1. 负责厨房设备中钣金类产品的制造与装配作业； 2. 负责钣金件的检验及质量管控相关工作； 3. 对生产过程中出现的问题做到及时汇报与沟通。 任职要求 1. 具备机械设计相关岗位工作经验； 2. 有整机结构设计的实际项目经验； 3. 熟练掌握CATIA与AutoCAD等制图软件操作。

生产总监岗位职责： 1、全面主持电气柜生产运营工作，统筹生产团队人员配置、岗位划分、职能设定、绩效考核、部门薪酬分配及日常事务管理； 2、掌握冲压、折弯、压铆、焊接、粉末喷涂、电镀、机柜制造及机电一体化组装等工艺流程，具备生产流程优化能力，擅长焊接工装设计与小批量多品种产品的生产组织与问题解决； 3、参与公司战略规划及年度经营目标制定，依据战略方向、年度计划、产品交付节点和研发项目进度，组织编制并执行生产实施方案； 4、构建高效低耗的生产管理体系，精通产能评估、精益制造、工时工效工料控制、工艺工程管理、成本管控、6S现场管理等相关领域； 5、主导生产计划的拟定，负责年度生产计划及预算的编制、调整与落实； 6、协调生产各环节工作进度，按流程推进技术、营销、财务等部门协作，确保产品及研发项目按期完成； 7、建立健全来料检验、过程控制及出厂检测机制，并组织实施相关制度； 8、牵头完善质量管理体系，推动体系运行，实施监督与检查，确保生产质量稳定受控； 9、组织落实并对生产过程中的工艺标准、产品质量、设备运行、成本控制、产量目标等关键指标进行监督与调控。 任职条件 1、本科及以上学历，电子机械、电气自动化、机电一体化等相关专业； 2、年龄35-45岁，具备5年以上钣金类及电气成套设备生产现场管理经验，熟练掌握电气柜及相关产品的生产工艺，擅长成本管控与工艺标准化； 3、熟悉生产运作全流程管理，具有扎实的生产管理、成本控制、质量管理实践经验； 4、能够独立开展生产组织与班组建设，具备出色的计划统筹、生产协调及跨部门沟通能力； 5、精通产品质量标准与生产制程，有大型企业工作经验者优先考虑。 补充说明： 1、年薪12-30万，需带领团队，具备ERP系统操作经验。 2、园区设有食堂，公司免费提供工作餐及住宿，缴纳五险，实行单休制。 3、本岗位属于生产一线管理职位，车间加班频繁，遇生产加班需全程跟进。 4、公司现有团队约70人，处于快速发展期，人员规模持续扩大。

岗位职责： 1.负责公司生产车间日常清洁维护，包括:每日清洁消毒、定期深度清洁消毒； 2.负责公司车间生产用器具、耗材的清洗、消毒等相关工作； 3.负责生产车间常规使用耗材的补充、分发及采购申请； 4.负责生产车间洁净服的清洗、消毒、整理及按功能区域分配； 5.完成上级主管交代的其它工作任务； 任职资格与要求： 1.基础条件： 学历：高中及以上学历 专业：不限 年龄：不限 2.工作经验：不限 3.语言能力： 4.通用能力和文化价值观：具备较强的责任感和事业心；有良好的职业道德，擅于沟通与协调，良好的团队合作意识；具备较强的抗压能力。

工作环境： 饲料厂车间作业，存在一定程度的粉尘与噪音。 工作模式： 实行两班倒工作制。 工作内容： 主要承担饲料生产设备的维护与保养任务。 岗位职责: 1.负责机械设备日常巡查及故障排查，保障设备稳定运转； 2.按计划落实设备保养工作，包含设备清洁、润滑等基础维护； 3.监督设备操作流程，确保操作规范符合标准要求； 4.协助拟定并执行设备维修与保养方案，提升生产运行效率； 5.应对突发性设备故障，做到及时响应并快速恢复运行。 任职要求： 1.熟悉机械设备管理与维护的基本流程与技术要求； 2.具备独立分析和处理设备运行异常的能力； 3.掌握基本的设备操作知识，并具备现场监督能力； 4.能够与团队成员保持良好协作，推动工作高效完成； 5.具有较强的问题判断与解决能力，能准确识别并处理设备问题。

岗位职责： 1、流程与效率提升：负责生产/运营流程的价值流梳理（VSM），识别关键瓶颈环节及浪费源头，制定可行性改善方案并推动实施落地； 2、成本管控与浪费消除：主导成本结构分析，推进精益管理模式应用，通过工艺改进、产线布局优化及资源高效配置等手段降低单件制造成本； 3、产能设计与空间规划：编制产能发展计划，主导车间整体布局规划，提升场地使用效率与物流流畅性； 4、团队搭建与人才培养：构建IE团队组织架构，明确各岗位职责与考核标准，实施日常管理、绩效评估及员工职业路径辅导； 5、项目执行与推进：主导跨职能改善项目（如六西格玛黑带项目、精益改善周活动），监控项目进展与成果达成，推动改善措施标准化和长效化； 6、协同作业与技术支持：联动生产、质量、采购、研发等部门，解决现场实际问题；参与新产品导入（NPI）过程，提供工艺可行性建议及工装优化方案。 任职资格： 1、学历与经验要求：本科及以上学历，工业工程或相关专业；具备8年以上IE领域工作经验，其中至少3年团队管理经历；有电子、计算机硬件等制造行业背景者优先； 2、专业能力要求：熟练掌握IE核心工具方法，精通精益生产与六西格玛体系；熟悉典型制造工艺流程（如注塑、组装、SMT等），具备丰富的工艺改善与设备效率提升实战经验； 3、具备出色的逻辑分析与问题解决能力，良好的沟通协调及表达能力； 4、能承受工作压力，适应多任务并行的工作模式，具有强烈的持续改进意识与责任担当。

工作周期：6个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-12-30 协助公司销售团队对接半导体行业厂务技术服务需求，提供零部件及耗材类报价支持与技术指导。 本岗位为兼职性质，服务范围限于武汉地区。

任职要求： 1、具备质量管理意识，熟悉产品品质标准及过程质量分析方法 2、可独立指导新员工开展工作 3、能够识别现场安全隐患并组织有效整改 4、熟练掌握生产现场异常问题的分析与改善措施 5、具备目标分解能力，能组织开展早晚会复盘工作 6、具有敬业精神，能发挥示范带头作用 7、需有3年及以上食品行业工作经验 个人条件： 1、学历要求：大专及以上 2、年龄要求：40周岁以下 3、优先考虑可住厂人员 工作时间：8:30-17:30

岗位职责： 1.负责落料线的日常生产运作，保障生产环节高效有序开展。 任职要求： 1.熟悉物流及生产作业流程，具备落料线设备的熟练操作能力。 2.具备较强的责任意识，能组织并带领团队达成生产目标。