
效果图设计
5000-8000元/月
效果图设计1-3年大专
1.熟练运用3D max,lumion,D5 ,AutoCAD S ketchup等设计软件,能独立运用上述软件做出照片级效果图;
2.具有良好的色彩搭配,根据图纸完成室内装修和场地规划的效果图;
3.要求具有一定的3d建模能力;
4.可以携带效果图作品参加面试。
产品研发工程师
7000-11000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
岗位职责
1. 负责客户任务的接收与项目进度跟进,开展技术方案的沟通协调;
2. 指导并评估新项目的技术可行性,跟踪技术实施过程及最终成效;
3. 主导新产品导入流程,跟进客户样板进展,落实客户需求确认并执行APQP、PPAP相关工作;
4. 对输出的图纸和技术文件、产品工艺进行审核,确保产品符合设计要求;
5. 组织开展产品设计评审、过程验证和功能测试,制定相应的技术标准与规范;
6. 提出量产产品的优化改进方案,并监督实施方案的推进进度;
7. 牵头处理生产过程中出现的技术异常问题,推动现场技术难题解决。
职位要求
1. 本科及以上学历,机械自动化、机电一体化等相关专业优先;具备注塑、冲压类产品工艺开发及制造经验者优先;
2. 熟练运用minitab、鱼骨图、5M1E等分析工具,掌握DOE实验设计方法;熟悉产品前期与过程开发流程,能熟练操作2D、3D制图软件;
3. 具备扎实的PE、IE专业知识,有丰富的现场改善实践经验;
4. 有锂电池制造行业工作经验者优先。
工装全案居家设计师。
1-1.5万元/月
装修设计师
岗位职责:
1. 负责公司工装业务的订单设计;
2. 负责公司安排的其他效果图设计业务。
任职要求:
1. 至少2-3年以上工装设计经验,新手勿扰;
2. 熟练使用3D Max/Vary/Photoshop/CAD等相关应用软件;
3. 对待客户有良好的服务和沟通意识,有较强的责任心及较强的理解分析能力;
4.时间自由,灵活接单
5.淘宝天猫订单,单量多,做过的优先
家装设计师
6000-11000元/月
装修/室内设计经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 设计创新和个性化的家装方案,满足客户需求;
2. 与客户沟通,确保设计概念和方案的准确传达;
3. 参与项目的前期研究和概念开发,提出设计构思;
4. 负责项目的初步设计和细节处理;
5. 按照项目需求,监督设计方案的实施。
【岗位要求】
1. 具备优秀的创意思维和美术基础;
2. 熟悉家装行业趋势,能将客户需求转化为设计元素;
3. 熟练掌握CAD等设计软件;
4. 良好的沟通能力和团队协作精神;
5. 能够服从项目安排,确保设计工作的顺利进行。
全案家装设计师 |客源稳定+高提成
1-2.5万元/月
装修设计师5-10年大专认真负责审美在线营销能力沟通交流能力现场办公别墅复式小户型普通住宅五险带薪假期月休四天AutoCAD酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成施工图
岗位职责:
1、上门陪同客户量房,深度挖掘居住需求,独立完成全套室内设计方案沟通;
2、户型方案设计、效果图绘制,协助客户选材配色,独立洽谈整装业务、方案报价与预算制作;
3、跟进方案落地,对接工地,保障设计效果完整落地;
4、完成上级安排的其他相关工作。
任职要求:
1、年龄26岁以上,性别不限;
2、室内设计、环境艺术设计相关专业,大专及以上学历;
3、拥有4年及以上家装室内设计实战经验;
4、熟练CAD、3DMAX、PS、酷家乐、Office等设计办公软件,可独立制图、做预算;
5、具备良好审美功底,熟悉各类主流家装风格;善于倾听客户需求,拥有创意设计思维;
6、沟通表达流畅,责任心强,具备团队协作意识,可以适应行业工作节奏,抗压能力良好。
薪酬&福利(重点突出,求职者最关注)
薪资结构:无责底薪+绩效奖金+现金团队奖+月度激励+年终奖励+股权激励
晋升通道:标准化透明晋升机制,强者快速升职,发展空间充足
暖心福利
带薪系统化培训,持续提升专业能力
特色福利:每月懒觉日,超长春节假期(20~30天)
团队氛围简单纯粹,不内卷内耗
整装全案设计师
1.2-2.4万元/月
装修/室内设计5-10年本科熟悉施工工艺普通住宅AutoCAD良好的方案沟通能力熟悉装修材料3Ds MAX
【岗位职责】
1. 独立完成项目的所有设计方案、软装配饰方案、色彩搭配方案;精准地向客户阐述出设计理念,提交客户满意方案及预算文件。
2. 开工交底,帮助客户选材定样,协调处理项目设计方面相关事宜。
3. 及时与工地现场人员沟通,实地讲解图纸,配合各部门做好施工前期工作。
4. 项目结束后对客户出现的问题进行处理。
变压器电磁设计工程师
7000-14000元/月
其他生产营运人员经验不限本科产品设计电力变压器油浸式变压器电磁计算
职责:
1. 能够准确理解各类技术文档与标准规范,并完成信息的整理与归类。
2. 投标设计:精通500kV及以下电压等级的投标方案编制与成本核算,熟练操作相关系统,确保设计方案具备成本优势且中标概率高。
3. 电磁设计:掌握500kV及以下电磁设计全流程,包括仿真分析、图纸输出及相关软件操作,熟练使用TC、PLM等系统工具。
4. 成本控制:依据现有设计准则开展工作,持续收集并应用有效的降本方法,推动其在设计与生产中的落地实施。
5. 协调解决生产与试验过程中出现的技术问题,确保问题得到有效处理并达成预期结果。
6. 完成上级安排的其他工作任务。
要求:
1. 熟练运用电磁场仿真分析软件;
2. 可独立完成电磁方案设计,具备损耗与温升计算能力;熟悉短路阻抗优化及有限元分析方法;拥有多物理场耦合仿真经验;能通过试验数据分析改进设计方案;
3. 掌握变压器制造工艺及成本构成;
4. 熟悉IEC、IEEE、GB等国内外通用技术标准。
储备干部
8000-9000元/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限学历不限全职
1. 配合车间管理团队,参与整车制造冲压、焊装、涂装、总装四大工艺轮岗学习,快速熟悉汽车生产流程、工艺标准、设备运作及车间管理制度,掌握整车生产核心业务。
2. 协助车间日常生产管理,跟进生产计划落地,管控产线生产节拍,监督员工标准化作业,排查生产过程中的错装、漏装、工艺违规等问题,保障生产高效、稳定推进。
3. 负责生产现场5S管理、工位物料管控、现场秩序维护,整理生产资料、台账数据,统计每日产量、良品率、异常停机等数据,完成生产日报、周报汇总工作。
4. 跟进生产异常处理,对接工艺、品质、设备部门,协助解决装配瑕疵、设备小故障、物料短缺等现场问题,跟踪整改闭环,持续优化生产效率、降低不良率。
5. 落实车间安全生产管理制度,开展日常安全巡检,排查现场安全隐患,监督劳保规范佩戴与设备合规操作,杜绝安全事故发生。
6. 协助开展班组管理工作,传达生产任务、制度规范,辅助新人带教、团队协作管理,参与车间降本增效、品质改善、流程优化等专项工作。
本岗位为企业重点培养管理岗,从基层生产管理做起,通过系统轮岗与实操锻炼,后期定向培养为车间班组长、现场主管等基层管理人才。
储备干部 储备技术员
6000-7000元/月
生产运营免费培训11-20人月结经验不限大专
一、工作内容
负责电力配套配件的查验核对、分类规整、辅助装配及标准化收纳打包工作,严格按照岗位规范完成日常工作任务。主动排查岗位细微问题,及时上报设备及物料异常、安全隐患,保持工作区域整洁规范。配合部门六休一轮岗制度与两班倒排班,协助团队完成物资盘点、复核校验等日常事务,岗位操作规范简单,零基础可胜任,入职即有专业人员岗前培训、一对一指导。
二、岗位要求
1、年龄18–50周岁,男女均可,大专及以上学历;
2、身心健康,身体素质良好,无疾病隐患,个人品行端正,无不良从业及社会记录;
3、工作态度端正、踏实稳重,具备较强责任心、服从团队管理,拥有良好的沟通协作能力与执行能力;
4、岗位实行六休一工作制,能够适应两班倒作息模式,积极配合部门日常排班与值班安排。
三、薪资福利
1、薪资待遇:薪资体系规范完善,加班薪资严格按照国家法定标准核算,综合月薪5000–6500元,薪资稳定、每月按时发放;
2、多样津贴:在岗可享受工作餐补、免费住宿水电福利、夜班津贴以及对应岗位专项补贴,福利丰厚;
3、激励福利:月度设有绩效奖励,年度发放年终奖金,夏季享有高温福利,法定节假日配备专属节日礼品福利;
4、保障晋升:入职即缴纳完善六险一金,权益保障齐全;岗位长期稳定,内部晋升通道透明完善,发展空间充足。
室内设计 社保 无责底薪4K
6000-11000元/月
装修/室内设计经验不限大专熟悉施工工艺带薪假期现场办公客情维护独立完成施工图普通住宅AutoCAD良好的方案沟通能力熟悉装修材料车补月休四天五险
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,室内设计、环境艺术等相关专业优先;
2. 善于洞察客户需求,具备优秀的沟通表达、议价谈判能力,能快速建立客户信任;
3. 熟练操作酷家乐、CAD软件,了解基础施工工艺、材料及成本核算;
4. 抗压能力强。
汉南豪华宿舍包吃住不卡人月6000+
6000-7000元/月
操作机台普工包吃包住20人以上月结
汉南质检 装配 包覆可安排,包吃包住,当天安排宿舍,月6000+
新厂新宿舍包吃包住四人间
面试不卡人当天安排宿舍
工作简单手工活易上手
工时饱满收入有保障
招聘岗位
装配、包覆熟手、包覆学徒、仓库管理员、质检、注塑
装配:18-45岁,男女不限,负责产品组装、打螺丝、操作机台
包覆熟手:18-48岁,男女不限,主营汽车门板包边工序
质检:18-45岁,男女不限,需要有质检相关工作经验
薪资待遇
- 装配,注塑:19元/小时
白班209元/天,夜班209+20补贴=229元/天
- 包覆熟手:23元/小时起,7天以内定档,按照等级区分工价
- 质检:20元/小时
- 上班时间:白班8:30-20:30,夜班20:30-次日8:30,每两个小时休息10分钟。
- 包2顿工作餐,每月28号准时发薪
- 住宿:新宿舍四人间,独立卫生间、洗衣机
高薪十小时包吃住月薪6K+
6000-7000元/月
操作机台普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结
包吃包住到手6000+ 豪华宿舍活好干工时饱和,装配、质检、注塑随意选择
2 小时就安排休息 10 分钟
装配:负责产品组装、打螺丝、操作机台
质检:负责产品检验,外观检测。
注塑岗位:主要负责修毛边、剪水口,简单手工岗位,轻松易做
薪资待遇:
装配,注塑:19元/小时
白班209元/天,夜班209+20补贴=229元/天
质检:20元/小时
综合工资:6000-7000
上班时间:上班8:30-20:30,每两个小时休息10分钟。
- 包2顿工作餐
-住宿:新宿舍四人间,独立卫生间、洗衣机。
工作地点:汉南区纱帽街
武汉江夏区招消防安装、消防水、消防维修
300-370元/天
消防安装喷淋烟感消防管道消防维修消防水1-2人
武汉市江夏区招消防管道安装,喷淋安装,大工 中工,小工各5人,长期工,身体健康,服从管理。
设计师
3000-4000元/月
设计师3-5年大专
独立完成量房设计平面布置图、效果图、施工图,独立谈单,有一定工作经验优先,西安市常住,能线下合作,工作认真负责,工作积极主动。不限年龄。联系电话微信,董女士
输电线路工程电气设计主管(专业负责人) 2名
9000-12000元/月
电气设计工程师5-10年本科输电线路工程
岗位职责:
(1) 作为输电线路工程电气专业负责人,全面主持本专业的设计、校审、技术管理及相关协调工作。
(2) 独立承担或带领团队完成各电压等级(以110kV-330kV为主,可涵盖更高或更低电压等级)输电线路项目在可研、初步设计及施工图阶段的电气部分设计任务。
(3) 组织编制电气专业相关技术文件,包括设计说明书、计算书、设备材料清单等,确保成果满足现行规范、项目需求及公司质量管理体系要求。
(4) 作为专业对接代表,统筹协调送电结构、测量、地质、通信等内部专业间的配合,并与业主单位、施工单位、设备供应商等外部方进行有效沟通与技术衔接。
(5) 针对施工、调试和运行过程中出现的本专业技术难题,提供解决方案并实施现场技术支持。
(6) 参与或主导电气专业领域新技术、新工艺及新标准的研究与推广,持续优化设计方案,提升项目的经济技术水平。
岗位要求:
(1) 本科及以上学历,主修电气工程及其自动化、高电压与绝缘技术、电力系统及其自动化等相关专业。
(2) 具有5年以上电力行业输电线路电气设计经验,曾独立担任至少2个110kV或220kV输电线路工程电气专业负责人。
(3) 熟悉并掌握架空输电线路设计规范及其他相关电力设计标准,具备扎实的电力系统专业知识。
(4) 熟练操作电气计算软件、CAD绘图工具及常用办公软件。
(5) 具备较强的组织协调能力、沟通表达能力和团队协作意识,能够胜任技术决策与团队指导工作。
(6) 工作认真负责,作风严谨,具备良好的职业操守和较强的压力应对能力。
(7) 持有注册电气工程师(发输变电)资格证书或具备中级及以上职称者优先录用。
廉洁从业要求:无任何商业贿赂、职务侵占等违法违规记录。
薪资待遇面议!
(校招)油藏开发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员经验不限硕士数值模拟油气田开发石油与天然气工程EclipseCMGTNAVIGATOR勘探工艺
岗位职责
1. 负责油藏描述及开发方案设计相关的油藏工程研究工作,包括油气藏动态分析、各类油气藏开发部署方案制定、油藏开发数值模拟等;
2. 参与企业油藏工程类软件的开发过程,配合完成软件功能设计与测试任务;
3. 工作地点:武汉
任职要求
1. 石油类院校毕业,硕士及以上学历,专业为油气田开发、石油地质、石油工程等相关方向;
2. 具备油藏数值模拟、生产动态分析、措施与调整方案编制等项目实践经验;
3. 掌握油藏项目全流程技术环节,如地质建模、传统油藏工程方法、数值模拟、历史拟合等;能熟练操作Eclipse/tnavigator/CMG等专业软件;
4. 具备较强的沟通协调能力,拥有良好的学习态度和团队协作意识;
5. 博士优先考虑,年薪28~40W。
吊装组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制建材机械设备/机电/重工库存/仓储管理
岗位职责:
负责每日厂区内货物进出的管理工作,
规范库存摆放,统筹收发货流程,确保作业合理、高效且安全。
任职要求:
熟练操作航吊设备,并具备相关实际操作经验。
生产主管
6000-10000元/月
车间主任1-3年高中有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机械加工制造经验钣金工艺经验机电设备经验焊接工艺经验非标设备经验
工作内容
1.负责生产车间的日常运营管理,包括生产计划的编制、生产进度的监控及产品质量的把控;
2.负责生产设备的日常维护与保养,保障设备稳定高效运转;
3.组织开展车间人员的技能培训与绩效考核,持续提升作业效率与产品品质。
任职要求
1.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能有效推动跨部门协作;
2.具有较强的现场问题分析与处理能力,能快速应对生产过程中的突发状况;
3.工作认真负责,执行力强,能够在压力下确保任务按时保质完成;
4.熟悉钣金加工及焊接相关工艺流程。
室内装饰设计师
6000-9000元/月
装修/室内设计3-5年大专装修设计装修施工管理工业建筑公装项目
岗位职责:
1、负责前期勘察客户现场,进行方案沟通,并编制项目方案及报价资料;
2、审核与修订智能库房项目所需的施工图纸、设备清单等相关技术文件;
3、统筹智能库房项目的现场实施管理:与客户对接落实执行细节,为施工团队提供技术指导;
4、监督施工进度,完成各阶段验收工作,并协助客户开展项目整体验收。
任职资格:
1、大专及以上学历,室内设计相关专业;
2、熟练使用CAD绘图软件,掌握SU或3D max其中一项即可;
3、具备两年以上家装或工装同类岗位工作经验,了解装饰装修、智能建筑等相关领域,熟悉工程类招投标流程;
4、熟悉各类显示屏、多媒体设备及弱电系统的安装、调试与维护;
5、具备较强的沟通协调能力及项目整体把控能力;
6、能接受长期不定时出差安排。
扭矩工程师
1.1-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限总装扭矩
1.负责总装技术在量产阶段的相关工作
2.解析生产现场各类异常问题,制定并落实改善对策
3.负责量产文件的更新及制程变更的管理
4.需参与夜班作业,实行两班倒工作制
熟悉总装设备工艺要求:
1.能够识读力矩曲线,并对力矩异常进行分析与判断;
2.熟悉四合一加注工艺流程,具备相关问题的分析与解决经验
线路电气设计
6000-10000元/月
电气设计工程师1-3年本科输电线路CAD高压输电
岗位职责和要求:
110kV及以上高压输电线路电气设计工程师
岗位职责:
1、承担110kV及以上电压等级架空线与电缆输电线路项目的电气专业全过程设计任务,涵盖可行性研究、初步设计、施工图设计及竣工图编制等各阶段工作。
2、开展输电线路路径优化设计,完成杆塔选型、导地线配置、绝缘配合设计、防雷与接地系统设计、电气安全距离校验、交叉跨越计算等关键技术内容。
3、负责电气相关计算分析、图纸绘制、主要设备材料清单编制、技术规范文件撰写以及工程量与造价所需技术资料的提供,确保设计方案满足国家及行业现行标准。
4、参与项目前期现场踏勘、基础资料采集,并配合开展技术交底、施工技术支持、设计变更处理、现场技术问题解答及工程验收等相关服务工作。
5、协助组织项目评审工作,准备汇报材料,协调对接建设单位、审查机构、施工单位与监理单位,推动解决各类工程技术难题。
任职要求:
1、本科及以上学历,主修电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、高电压与绝缘技术等相关电力专业方向。
2、具有1年以上110kV及以上输电线路电气设计工作经验,掌握完整项目设计流程;具备220kV或500kV线路独立设计经历者优先考虑。
3、熟练操作AutoCAD及输电线路专用设计计算软件,具备较强的技术应用能力。
4、具备独立开展现场勘察、设计方案比选论证及多方技术沟通的能力,能够独立主导高压输电线路项目的设计实施。
5、了解电网工程项目各阶段报审程序,有参与评审会议、落实整改意见经验者优先。
6、工作态度认真细致,责任心强,具备良好的沟通协作能力和抗压性,能接受经常性的外出差勤安排。
岗位福利待遇:
1、工作时间:实行标准五天工作制,周末双休。
2、入职即办理五险一金及商业保险,享受年终奖金等待遇。
3、员工福利:提供多样化福利支持,包括但不限于带薪年休假、年度旅游、健康体检、团队建设活动、住房补贴、交通补贴、通讯补贴、节日慰问等,全面关爱员工发展与生活。
其他生产营运人员5-10年本科面板ARRAY/CF/FEOL
岗位职责:
负责面板Array/CF/FEOL新产品导入,涵盖新产品的风险评估、设计验证、问题闭环管理及量产推进等全流程工作。
任职资格:
1、具有2年以上LTPS/OLED ARRAY/CF/FEOL制程工艺相关工作经验;
2、熟悉基础数据处理方法及异常分析流程;
3、掌握新品导入流程,具备新产品或新技术导入实践经验者优先;
4、具备良好的沟通协调能力与较强的抗压性。
厂务经理(能源管理中心)
1.2-1.8万元/月
厂务月结5-10年大专
岗位职责:
1.全面负责能源中心的日常运营与管理工作,确保各类设备稳定高效运行;
2.对空压机、冷水机等核心设备进行实时监控与维护,保障生产系统持续平稳运转;
3.定期巡检能源中心的公共设备及配套装置,及时排查并解决运行中的各类隐患;
4.协同团队制定并落实设备维保方案,持续优化设备运行效能;
5.在突发状况下迅速做出响应,采取有效应对措施,确保能源供应不中断。
任职要求:
1.具备较强的组织协调与团队管理能力,能带领团队完成设备维护相关工作;
2.掌握能源中心主要设备的操作与维护技术,可独立判断并处理常见故障;
3.具有良好的沟通意识和协作精神,能够与相关部门高效配合;
4.具备出色的故障分析与应急处置能力,能在高压环境下冷静应对设备异常;
5.乐于学习新技术,积极提升自身专业水平及团队整体作业效率。
设计主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专CADCATIAUG
1、从事检具、夹具领域的设计相关工作。
2、具备良好的沟通与协调能力,能够带领团队并指导新人成长。
栏目概述
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