我们深耕租房领域十余年，专注做好这一件事！ 【职位亮点】 1，零经验友好，全程带教支持，助你快速开单，实现月入过万！ 2，着装随意，时间灵活，弹性办公，可自由安排调休！ 3，拒绝加班文化，无KPI压力，不做廉价劳动力！ 4，新人享有两个月保护期，资源充足，助力平稳起步！ 6，每月组织团建活动，每周提供下午茶，零食饮品无限供应，另享餐补、房补、交通补贴、话费补贴，还有年终奖、绩效奖、全勤奖、工龄奖等多重福利！ 7，办公环境舒适，团队氛围轻松，成员多为90、00后，上班一起协作，下班组队聚餐，工作与快乐兼得！ 8，晋升机制公平透明，不看资历看能力，最快3个月即可晋升店长，开启团队收益模式！ 【工作内容】 对接房东客户，协助有出租需求的房东将房屋信息以图片、视频形式发布至推广平台，依托全国8000余名同事协同租出，持续积累房源即持续增加收入！房源发布越多，收入越高！ 【我们需要这样的你】 1，关注住房租赁行业趋势，看好市场前景 2，渴望学习成长，提升个人能力和视野 3，不甘平凡，愿用行动换取实际回报 4，反感职场内耗，追求更广阔的发展空间 【我们能给你什么】 1，业绩顶尖者一对一指导带教 2，收入上不封顶：提成比例行业领先，带徒弟还可获得团队分红收益 4，半年内实现薪资翻三倍的实战机会 5，结识志同道合的90、00后伙伴，互相拼单、推荐缘分也不缺席 6，清晰的职业发展路径：一年购车，三年置业不是梦 【薪资和晋升】 一，业务合伙人 收入完全来自业绩，100%全额提成，业内最高提成标准 例如：完成一笔4000元租金订单，直接到手4000元！ 二，智能店长 入职满2个月可晋升为智能店长，开始带领新人 每带1名徒弟达成目标，可获3510元奖励，10名徒弟即13510元，上不封顶！ 三，人店店长 入职满4个月可晋升为人店店长 底薪最高达1.6万元 享受团队40%分红 享有下级店长20%分红 每带1名徒弟达标可获3510元奖励，10名徒弟即13510元，奖励无上限！ 欢迎咨询，期待你的加入！

与客户联系，将银行政策宣导给客户。

岗位职责: 1.负责邀约客户参与Ai项目Geo发布会 2.通过电话、邮件等方式与客户进行沟通和协调 3.确保发布会顺利进行，达到预期效果 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和协调能力 2.能够准确理解客户需求，提供专业的服务 3.具备团队合作精神，能够与团队成员紧密配合 薪资构成 底薪3000(无责任3000++200全勤)+奖金(500-1200)+提成(3%~6%)综合薪资在6000右右 3，上班时间:8:30-18:30，午休2小时，法定节假日正常休息，年假最少14天 岗位说明: 1、本岗位工作性质为介绍公司项目并邀请客户参加招商会议. 2，其他福利:月度/季度平优，带薪旅游，拓展训练，免费培训 3，公司提供良好公平的晋升机会，支持本岗位优秀员工纵向晋升或转岗。

渠道客服专员 岗位职责：对公司车险客户进行维护，通过电话沟通负责客户车险的续保工作，车险是刚性需求，一年一办，对老客户维护相对容易，无需个人拓展，不需要外出奔波，工作时间稳定，能熟悉的电脑办公，沟通能力强，认真负责。 年龄要求:21岁-40岁，条件优秀者面议。 薪资福利：薪资:5K-10K公司提供早餐，中餐。 、双休+法定假+带薪年假。 工作时间:08:30-12:0014:00-17:30 工作地点：武汉市汉阳区百灵路铁桥广场 工作地点：武汉市江岸区黄浦大街丝宝大厦

【现招聘电话客服，有专业的岗前培训，工作环境优美，不加班，不倒班，工作生活两不误】 岗位职责: 1.通过外呼向用户介绍当前优惠的话费套餐，宽带业务 2.办理话费套餐，送千兆宽带，套餐优惠幅度很大 3.公司提供优质的客户资源和工作设备 4.普通话标准，沟通表达能力较好，年龄25-45岁之间 公司提供： 1、良好的工作环境，需外出拓客大海捞针风吹雨淋 2、完善的工作设备，公司提供工作号码，工作微信； 3、入职提供系统的职业培训，老员工1V1带教，小白易上手，易成单； 4、丰厚的现金奖励、每周下午茶、每月团建、员工生日会、节假日福利、法定节假日正常休息等 岗位要求: 1、普通话标准，表达清晰流畅，逻辑条理清晰; 2、可接受电话沟通客户，沟通理解能力强，有强烈的赚钱欲望，勇于进取和挑战自我; 3、有电话客服销售经验者优先考虑。（欢迎宝妈来面试，下班时间早，不加班，家庭工作两不误。） 工作时间及福利待遇: 9:00-12:00,13:30-17:30，周末单双休，法定节假日休，五险。 职位福利:节日福利、不加班、缴纳社保、工作环境好。 职位亮点:薪资透明，人性化管理。 基础薪资：底薪3500+提成100-500/单+单量奖+社保（综合7-8k做得好1W起步)，带薪培训 工作稳定，轻松；每天按照公司的要求完成访问量。 试用期1到3个月，试用期间提供岗前培训 招聘30名电话客服。 招聘行政1名

【现招聘电话客服，有专业的岗前培训，工作环境优美，不加班，不倒班，工作生活两不误】 岗位职责: 1.通过外呼向用户介绍当前优惠的话费套餐，宽带业务 2.办理话费套餐，送千兆宽带，套餐优惠幅度很大 3.公司提供优质的客户资源和工作设备 4.普通话标准，沟通表达能力较好，年龄25-45岁之间 公司提供： 1、良好的工作环境，需外出拓客大海捞针风吹雨淋 2、完善的工作设备，公司提供工作号码，工作微信； 3、入职提供系统的职业培训，老员工1V1带教，小白易上手，易成单； 4、丰厚的现金奖励、每周下午茶、每月团建、员工生日会、节假日福利、法定节假日正常休息等 岗位要求: 1、普通话标准，表达清晰流畅，逻辑条理清晰; 2、可接受电话沟通客户，沟通理解能力强，有强烈的赚钱欲望，勇于进取和挑战自我; 3、有电话客服销售经验者优先考虑。（欢迎宝妈来面试，下班时间早，不加班，家庭工作两不误。） 工作时间及福利待遇: 9:00-12:00,13:30-17:30，周末单双休，法定节假日休，五险。 职位福利:节日福利、不加班、缴纳社保、工作环境好。 职位亮点:薪资透明，人性化管理。 基础薪资：底薪3500+提成100-500/单+单量奖+社保（综合7-8k做得好1W起步)，带薪培训 工作稳定，轻松；每天按照公司的要求完成访问量。 试用期1到3个月，试用期间提供岗前培训 招聘30名电话客服。 招聘行政1名

工作内容： 1.根据公司分配资源，电话联系客户添加企业微信 2.电话通知客户看课，在群内解答客户问题 薪资： 无责底薪4000+提成，转正底薪4300+提成， 工作时间：12：00-22:00, 月休四天，自己调休，自己安排。

我们十几年，只专注「租房」这一件事！！！ 【职位亮点】 1，工作轻松入门，零经验也无妨，全程专人指导协助开单，助力月入过万！ 2，着装随意，时间灵活，弹性办公，可自由安排调休！ 3，拒绝加班，没有绩效压力，不做廉价劳动力！ 4，新人享有两个月保护期，优质资源持续输送，助你快速起跑！ 6，每月团队活动，每周下午茶，零食饮品不限量供应，餐补、房补、交通补、话费补，年终奖、绩效奖、全勤奖、工龄奖一应俱全！ 7，办公环境舒适，团队氛围融洽，成员多为00后90后，上班一起玩狼人杀，下班组团撸串，赚钱与快乐兼得！ 8，晋升不靠工龄，最快3个月即可成为店长，开启团队收益模式！ 【工作内容】 对接房东，协助有出租需求的房东将房屋图片视频发布至平台，由8000名同事协同推广出租，坐享佣金！上传房源越多，收入越高！ 【我们需要这样的你】 1，******，了解租赁行业的发展方向 2，愿意学习并提升个人能力与认知水平 3，不甘平凡，希望通过奋斗获得实在回报 4，反感职场内耗，追求更广阔的成长空间 【我们能给你什么】 1，业绩顶尖者一对一辅导 2，收入无上限：提成比例行业领先，带徒弟还能共享团队分红 4，半年内实现薪资翻三倍的实战机会 5，帮你牵线搭桥或拼单奶茶的00后90后伙伴 6，一年买车、三年买房的明确成长路径 【薪资和晋升】 一，业务合伙人 业绩决定收入，100%全额提成，业内最高提成标准 例如成交一笔4000元的租赁订单，直接到手4000元！！！ 二，智能店长 入职满2个月可晋升为智能店长，开始带领新人 每带1名徒弟达成目标业绩，可获3510元奖励，10名徒弟即达13510元，上不封顶！！！ 三，人店店长 入职4个月可晋升为人店店长 底薪最高达1.6万元 享受团队40%分红 获得下级店长20%分红 每带1名徒弟达标，奖励3510元，10名徒弟即13510元，收入无上限！！！ 欢迎咨询～欢迎加入～

工作内容: 通过电话方式筛选意向客户，加微信给客户免费更换设备。 工作内容简单明了，前期也会有培训，也人带，不用担心零经验。办公室吹吹空调不用日晒雨淋。 岗位详情 1.工作时间:周一到周五 周末双休，不加班，午休1个半小时，9:30-12:30；14:00-18:00； 2.薪资待遇:无责底薪4000+提成，月综合薪资5k-1w，每月10号准时发放工资;提成方式按单提； 3.职位福利:公司缴纳五险、法定节假日正常休假、年终奖、节日福利、公费团建、下午茶，公司氛围真的很好哦～ 任职要求: 1、年龄23到38周岁(能力突出者适当放宽); 2、性格开朗、上进，责任感强; 3、表达、沟通、承压能力强，会使用电子设备; 4、具有亲和力，有团队融合精神和端正的学习态度; 工作地点:人信大厦2003 老板很随和!氛围适合年轻人不会压抑枯燥无趣!!当然也会带小伙伴们搞钱!快乐地搞钱真的不心动吗!(公司基本都是年轻人90后00后放心来哦!)该有的福利都有哦~

岗位职责: 1.负责通过电话与客户联系，提供专业的房地产信息咨询 2.按照既定目标完成沟通任务，保障服务过程的规范与质量 任职要求: 1.具备良好的语言表达能力，善于在电话中清晰传递信息 2.能够快速融入团队环境，积极配合同事推进工作进展 3.具有主动优化工作的意识，愿意学习新技能以提升工作效率

钟点工 汉阳 汉阳滨江 晴川大道 世茂锦绣长江·天胤2期 9-12 烧饭保洁 薪资:单休，2400元/月 ------------------------ 钟点工 汉阳区 墨水湖 广电兰亭珑府 3:00-6:00，做饭保洁，3人，250平卫生分区做 工资:双休，2200元/月。

日结武汉安保，可以做一天，也可以做到项目结束，

【岗位职责】 -照顾小孩、做饭做家务，前进村地铁站附近，根据每次时长算酬劳，可以选合适的时间过来，不玩手机不聊天、有监控，宝宝接触过的物品物归原位，主要负责照看宝宝，兼带简单家务。 -室内保洁、有早教经验者优先 -会小儿推拿、厨艺好者加分 【职位要求】 -无经验要求，学历不限 -持普通健康证 -可接受住家、白班、钟点工等多种形式 【工作时间】 -无固定时间，具体面议 【薪资福利】 -综合薪资：3000-6000元

汉阳区黄金口招指挥两名 电话

明天汉阳天创长江云西枫华需要一个衣柜橱柜大师傅定位九小时400有空的联系下班结账

周结周结周结 客服接听电话，无销售12～14/一小时 长白班，周结薪资 办公位置：风筝广场对面中药谷三楼

【急招残疾人电话客服5名】 要求：有经验、一二级优先、、有经验也可，45岁以内。 工作时长：每天七小时，周末双休。 待遇：底薪+提成，（）交五险 工作地点：陕西宝鸡！ 电话：（可微）

岗位职责: 1.处理售后问题 2.处理逾期租金 薪资： 无责底薪3000+提成 月薪最低5000 任职要求: 1.接受打电话 2.沟通能力比较好 3.工作态度认真

我们为你提供的是这些： 【充实且富有挑战的工作内容】 对到期客户进行电话回访，说明服务内容及费用标准，协助客户完成续约流程（操作简便，办公环境良好） 【稳定可观的薪酬待遇】 无责任底薪+提成奖励+额外激励，月均收入6000元以上，上不封顶 完善的员工福利：五险一金+绩效奖金+全勤奖 【成长与晋升空间】 公司为员工提供入职培训、专项技能提升、综合素质培养及个性化发展指导等多维度培训支持，构建畅通的职业发展通道，帮助新人快速适应并成长 【工作地点】 武江区新华南路 【工作时间】 周一至周五上午8:30—12:00，下午14:00—18:00，周六上班享有加班补贴，法定节假日正常休息 我们希望你是： 【基本要求】 ①高中或中专及以上学历，年龄18—40岁，性别不限；有相关经验者优先 ②能熟练使用普通话沟通； ③具备基础电脑操作能力； 欢迎加入我们，反馈及时，期待你的联系

职位亮点 试用期首月：综合3500元，包含基本薪资+绩效；（15号前上线当月保护，次月进行绩效考核，15号后上线当月和次月都启动保护薪资） 试用期：基本工资2200+全勤200+补助200+绩效1200（根据接听量、满意度等指标考核）+新人补贴400（连续3个月，全月奖励）≈4200 正式期：基本工资2200+全勤200+补助200+岗位补助400=3000元排名奖励0-300指标激励方案等绩效平均0-1500，上不封顶 综合薪资4.5K-5.5K 培训津贴：70元/天（培训5-8天） 职位描述 工作职责 1、岗位职责通过电话接听处理客户咨询;根据业务流程要求提供准确的解决方案; 2、对于超出权限的客户问题，及时升级，跟进问题及时回复客户跟进结果； 3、处理一般客户投诉，安抚客户情绪。 任职要求 1.年龄：18周岁以上，男女不限； 2.学历：中专及以上学历，具备1~2年工作经验，或含半年以上客服工作经验； 3.硬性要求：普通话标准; 4.能接受倒班工作制； 5.具备一定的抗压能力，善于沟通，逻辑清晰，有处理简单投诉能力。

大健康社群

招聘：物业工程主管/经理 薪资：7500元以上/月 武汉-汉阳区物业工程主管/经理

***年纪不小了，找工作嫌太老，退休又太早，怎么办？ 如果你希望在这里拥有发展空间，实现自我价值，且不消耗情绪，你是否愿意再拼一次？ 如果答案是肯定的，请继续看下去，这里不会让你失望。 不加班，工作轻松无压力！无压力！无压力！ 半天培训即可正式上岗！ 工作内容： 1、公司提供客户资源，只需通过电话联系客户，了解其意向并做好记录。 2、非销售类岗位，无业绩压力 3、无需加班，团队氛围和谐融洽 4、具备良好的沟通与表达能力 5、年龄要求：18-45岁，仅招聘坐班全职人员 薪酬待遇： 1.底薪+提成，月均收入3000-5000元 2.享受双休 3.工作时间：9:00-12:30，13:30-16:00

主要工作内容就是回复客户问题，解决客户需求

【工作内容】 1.入驻正规大型平台，公司提供稳定且精准的客户资源，拥有优质广告渠道，员工只需对接注册流程，无需自行开发客户； 2.按时向客户推送养生课程内容，提醒其学习观看，不涉及产品推销，客户自主下单购买，客服主要负责提醒与日常维护； 3.负责客户后续成交维护，促进复购与转介绍，已购客户复购率高，客户积累越多，收入增长越明显； 4.定期跟进客户关系，及时解答客户提出的各类咨询问题。 【岗位要求】 1.年龄20-36岁（有相关经验者条件可适当放宽），专业不限； 2.普通话标准，表达清晰，沟通顺畅； 3.具备良好的学习能力与沟通技巧，富有服务意识； 4.接受应届毕业生及无经验者！ 【薪资待遇】 1.底薪5000元＋阶梯提成＋额外奖金，新人首月综合收入8-12k，次月收入过万较为普遍！入职满三个月基本稳定过万！老员工月均1.5w以上，销售冠军2-3w，上不封顶； 2.晋升机制公开透明，晋升路径：员工—组长—主管—合伙人，公司提供充足发展空间！ 3.下午茶点持续供应，零食自由，团建活动多样丰富。 工作时间早9晚6，午休1.5小时，节假日按国家规定休息。 团队氛围轻松融洽，无复杂人际，真诚欢迎渴望增收的伙伴加入！

招聘：工程专员 薪资：3600元以上/月 武汉-汉阳区工程专员

1：具备基本的计算机操作能力，打字速度不低于60字/分钟 2：有淘宝、天猫等电商平台客服工作经验者优先录用 3：无电商行业经验者亦可，公司提供免费专业技能培训，欢迎优秀应届毕业生咨询并参与面试 4：工作时间：晚班14:00-24:00，主要负责客服接待、回复及上传图片等工作；对运营方向有兴趣者可内部转岗发展 月休4天，提供食宿 工作地点：武汉市汉阳区江堤中路江欣苑路

工资待遇: 底薪3000+提成，综合月薪范围3000-8000元 上班时间: 早班9:00-18:00中班1:30-21:00单休(可调休) 岗位职责: 1、主要负责接听客户咨询，解答关于旅游线路和服务的问题，提供专业的旅游咨询服务; 2、公司会分发客户，进行沟通(主要是微信沟通)，需要去了解客户需求，推荐合适的旅游产品，不需要出差;维护客户关系，跟踪客户反馈，提高客户满意度; 3、参与团队协作，完成销售目标，定期汇报工作进展，协助处理客户预订及售后服务，确保客户体验顺畅。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心、细致地解答客户疑问; 2、热爱旅游行业，对国内外旅游市场有一定的了解 3、具有较强的学习能力，能够快速掌握旅游产品知识 4、使用办公软件，有电话销售或客服经验者优先。

1.负责日常消防设施设备的保养和检修； 2.根据甲方要求对指定建筑场所进行消防维保检测及故障处理，及时发现问题并上报处理； 3.根据甲方要求进行联动测试并保存好数据 4.熟悉各种消防系统及操作流程 5.持有中级消防设施操作员证（维保方向）。 6.有驾照，会开手动挡汽车。 7.住汉阳四新附近优先。

职位描述 招聘岗位：车险财险客服专员内勤2～5名，负责报价及出单工作； 非电销类岗位，无需外呼电话，无需外呼电话，无需外呼电话，仅通过电脑和微信文字方式与客户沟通； 工作内容：为合作单位客户提供业务咨询与费用测算服务，协助完成保单办理及出单流程； 工作时间：上午9:00—下午18:00，每周安排轮休两天； 工作地点：武汉市汉阳区王家湾中央生活区商务楼； 薪资结构：基础工资2000元+岗位津贴100~1000元，业绩提成1000元（上不封顶）+绩效奖励500元（含考核）+团队奖金500元（含考核）； 普通员工实发收入在缴纳社保后约为4000~6000元。 每周轮休两天，通常为工作日休息一天、周末休息一天； 法定节假日正常休假，特殊情况下加班按三倍工资计算，调休将根据实际情况安排，确保休息天数补足。 工作要求： 熟练使用电脑及手机打字，掌握基本办公软件操作，普通话标准； 性格温和，态度积极，具备学习意愿，工作踏实认真，责任心强，执行能力良好； 不接纳缺乏进取心、消极怠工或存在“躺平”心态的人员。 注意事项： 须严格遵守公司关于人身安全、资金安全及信息保密的相关管理规定。