工作职责: ●1、负责学年度内教务规划的制定，并跟进执行进度，保障教学活动有序进行； ●2、负责优化教学管理流程，健全教务管理体系，提升服务质量与客户体验； ●3、统筹各校区教务事务的具体落实，包括学生编班、课表编排、考试组织、阅卷安排、成绩汇总，以及高考体检拍照、报名组织、志愿填报指导等相关工作； ●4、及时收集教务运行中的问题，提出有效改进措施并推动落地实施。 任职资格: ●1、全日制统招本科或以上学历； ●2、具备三年以上教务管理岗位经验，熟悉校区教务运作流程； ●3、熟练掌握常用办公软件操作； ●4、具备良好的沟通协调与组织能力

【岗位职责】 1、统筹团队达成校区课时消耗与续费目标，有序开展学员管理及家长疑问的跟进与处理； 2、全面负责线上线下课程的组织与协调，落实跟课机制，对接授课教师，监督并推动学生学习进度； 3、把控教学服务质量，对教师考勤、请假、签到及授课执行情况进行监督与检查； 4、依据既定流程和制度合理排课，确保师生匹配的精准性与时效性； 5、及时响应并妥善处理家长反馈与投诉，维护品牌形象，优化管理规范与操作流程。 【岗位要求】 1、本科及以上学历，具备3年以上教育领域从业经验； 2、了解北京各区域学校基本情况，熟悉一对一教育培训模式； 3、拥有一定的师资资源，能协助学管师团队进行职业发展规划； 4、具备学管师培养能力，可构建符合校区需求的高效学管体系； 5、品行端正，责任感强，执行力高，具有良好的团队协作意识； 6、学习能力强，能持续关注升学政策动态及同业机构发展情况； 7、恪守职业操守，具备业务拓展意识，责任心强，富有敬业精神。

北京20家校区，天津11家校区，就近分配 ［岗位职责］ 1、协助校区校长完成前台接待及相关专项工作； 2、协同校长推进日常事务，保障校区运营顺畅； 3、负责学员管理与课时安排，包括分班编组、新生系统录入、临期学员报表整理及续费跟进； 4、及时反馈学员及家长意见至校长，维护学员关系并推动学员升级，同步课程变动提醒师生，激活长期未上课学员； 任职要求： 1、大专及以上学历（能力突出者可适当放宽学历条件），工作经验不限。 2、具备良好亲和力，拥有较强的沟通与组织协调能力。 3、具有积极主动的服务意识和团队协作精神，能承受一定工作压力，确保任务高效执行。 4、该岗位具有一定销售属性，有相关从业经验者优先录用。 薪资福利：底薪+绩效考核+年限工资+提成 五险一金、免费培训 提供免费住宿，带薪休假

我们希望你有 一对一全科带班经验……………… 踏实敬业，富有耐心……………… 能与孩子成为伙伴，与家长建立信任……………… 学生时期具备良好的学习习惯与高效的学习方法……………… 【工作内容】 1.负责课程的日常规划及学生档案的建立与管理 2.掌握每位学生的学习难点，匹配合适的授课教师，并及时向家长通报学习进展与表现 3.搭建家长与教师之间的沟通桥梁，深入了解学生状态，协助教师制定学习优化方案，并定期汇报学习成果 4.为学生和家长提供课程相关的支持服务，提升客户满意度，推动续课及口碑传播 5.根据学生学习情况，开展续费及课程推荐工作 【任职要求】 1、大专及以上学历，热爱教育事业者优先考虑； 2、具备学习顾问或教务相关工作经验者优先； 3、形象良好，行为得体，普通话流利，亲和力佳，具备良好的沟通能力； 4、熟悉中小学各学科课程体系及辅导资料，掌握相关升学政策信息； 5、能接受周末出勤及早晚轮班安排。 【福利待遇】 1、无责任底薪+绩效提成（课时消耗+续费奖励），月均收入20-35K，优秀者月薪可达8W以上 2、试用期三个月，平台快速认可你的能力，激发无限潜能； 3、入职即缴纳五险一金，健全的社会保障，为你的生活提供坚实后盾； 4、配备专业导师带教，涵盖课程知识、续费策略等全方位培训体系，助力你专业成长； 5、晋升路径清晰明确： 管理方向：教务老师→教务主任→校长→教务经理→教务总监 专业方向：初级学管师→中级学管师→高级学管师→未来规划师 只要你有信心、有能力，我们为你全程护航职业发展 【工作时间】周内单休（按排班执行），法定节假日如需上班则后续调休； 工作时段包含早八晚五、早九晚六、早十晚七、中午十二点至晚七点（具体以排班为准）；

招聘 岗位职责：工作室校长助理岗位要求：文笔好，能批改初高中作业，沟通能力强。能处理日常校区事务 本科学历，薪资6000-10000元+提成+管住+保险硕士及以上学历底薪：8000-12000元+提成+管住+保险 工作时间：周二至周五4:30-9:00 周六日7:30-21:00 联系电话：（微信同步）

岗位职责： 1、新生排课：在咨询师签约前后，配合咨询师完成授课教师的安排； 2、老生扩课后教师安排：协助班主任推进老生扩课相关工作，保障排课顺利进行； 3、教师招聘：负责面试邀约及复试安排； 4、数据统计：汇总校区教师变动情况；实时跟踪教师课时负荷，合理调配教学资源； 5、教务协助管理：与教师保持良好沟通，掌握其近期状态与心理动态；对接校区班主任，反馈新教师授课进展。 任职资格： 1、统招本科及以上学历； 2、具备教育行业教务排课相关工作经验； 3、有教师招聘实操经验； 4、热爱教育事业，具备责任感及良好的沟通能力； 5、性格积极乐观，具备较强的抗压能力。

工作内容：英语背单词项目及k12学科班主任，有一定英语基础优先主要包括 1.负责课程的日常安排学员档案的制定 2.了解学员学习情况，匹配适合的老师，及时向家长反馈学员的学习进度及情况。 3.做好家长和教师之间的沟通，及时调整学员学习方案。 4.负责向学生和家长提供课程相关服务，保证学员持续稳定上课的同时，获取家长学员满意度，促进学生续费和口碑延续(转介绍)。

北京文职人才交流中心文职考试项目 （北科院八达岭校区） 诚聘 （1）行政前台2名（统招专科以上学历） （2）教务老师2名（统招本科以上学历，有考公培训经验者优先，单休+晚自习） 感兴趣面谈

工作职责： 1.日常接待及维护现有的客户关系。 2.负责校区学员信息、签约协议及协议信息的汇总、管理工作。 3.负责校区老师课时的核对、统计和汇总工作。 4.负责校区各类费用的核算、统计，定期完成与财务部的账目核对工作。 5.视频拍摄及简单剪辑工作。 任职要求： 1大专及以上学历，熟练使用Excel、Word、PPT、剪映等工具； 2形象气质好，沟通接待友善得体，具备突发事件的应急反馈能力； 3工作细心，爱岗敬业，能够合理分配时间，对自己职责范围内的工作准确度负责； 4擅长与小朋友相处优先；有音乐或相关类背景优先。

【岗位职责】 1.负责对接客户（大型央企工会）需求，配合完成文化艺术类型课程的安排，管理老师、安排课程、以及文艺活动的策划、执行及统筹工作； 2.参与公司项目的日常宣传推广方案、活动方案的执行； 【任职要求】 1.本科学历，统招正规院校，中文类专业，最好是艺术特长生，或有8级以上艺术特长，舞蹈、声乐、器乐（钢琴、二胡、吉他等）等； 2.反应灵敏、耐心、细心、学习能力强； 3.有团队意识，沟通与协作能力，富有责任心和敬业精神 4.有艺术机构的教务经验优先；

今天急招后厨帮工2人，150元/天 上班时间：9:30-14:00，16:00-21：00 联系电话

电工 5500-6000 有北京社保 需要高低压电工本都有 地点：北五环.林萃桥.钻石球场 50岁以内 上班时间：早9晚6点或晚6早9，上五休二 岗位要求：年龄50岁以下 不包食宿 电话：

【名额有限，有意向请主动找我聊天详谈!] 1、来了就安排吃住，安排试岗，每月休息四天， 2、包吃包住，管一日三餐，不用掏水电费，宿舍有空调，热水器，洗澡间，洗衣机等。 2、要求18至51岁，身高163cm及以上，健康，无犯罪记录， 3、每月15号发工资，干七天就可以预支工资，不压工资，走时当天结清， 4、免费发被褥和工装，不收费，不体检，无任何押金， 5、晚上要是没地方住，投个简历打电话联系我，可以安排免费吃住。 6、名额有限，早到早得，有意向可报名详谈，

北京市房山区招指挥/司索工(信号工) 男55岁以下女50岁以下 需要信号工证 无犯罪记录 无出入境记录

下月一号到七号通州副中心需要信号工替班一个，有空的联系一下。

岗位职责： 1、负责招生工作，开展宣传及市场拓展活动。 2、邀请学生与家长到校参与体验课程。 3、为家长提供专业的课程咨询与解答服务。 公司免费提供住宿。 业绩优异者有机会独立带领团队，薪酬待遇优厚，缴纳五险一金。 机构专注于3-12岁少儿英语培训，行业发展前景广阔。 任职要求： 1.热爱孩子，认同儿童教育事业。 2.态度积极（不限经验）。 3.具备进取意识，工作踏实细致，勇于接受挑战。 4.主动性强，具备良好的执行能力与协作精神。 5.接受实习生（可开具实习证明）。 企业直招（发薪日：每月8号），工资准时发放，无拖欠。

一：岗位职责 第一、负责接待咨询报名的家长以及学员，以及沟通服务 第二、负责校区学员以及老师档案资料管理， 第三、负责课时管理，现有教室，教师时间等资源。 第四、负责调课，停课调课新开班级以及节假日的调整沟通 第五、负责创收报表，报名明细表以及考勤汇总，以及其他数据的登记， 第六、负责卫生环境管理，安全管理等等， 第七、负责老师日常工作完成的检查工作 第八、负责各项工作的监督与执行。 二、任职条件: 1、热爱青少年教育者优先; 2、有过相关学习顾问或教务方面工作经验，并且有浓厚兴趣; 3、亲和力较强，善于沟通; 4、具有良好的沟通协调、观察能力强、了解家长和学生需求，进行有针对课程推荐; 三、工作时间及假期福利 周一：休息 周二～周五：14：00-21：00 周六～周日：9：00-18：00 法定节假日休息 二档社保 特别说明： 【画室招聘·温暖启事】 我们是一家小而美的社区画室，如同慢慢晕染的水彩，用五年时光一笔一画积累了这群可爱的孩子。这里没有冰冷的KPI，只有阳光穿过纱帘时画笔的沙沙声；不需要职场周旋，只需带着对美育的热忱蹲下来听孩子说“老师你看我的彩虹独角兽！” 工作日常是：带着童心引导课堂（偶尔也会被孩子们的创意惊艳到），课后整理画具时发现某个小家伙偷偷留给你的简笔画小纸条。课表外的时光全由你自主安排一一可以泡杯花茶琢磨新教案，或是用画室窗边的多肉练习水彩写生。我们期待这样的你： 真心喜欢和孩子相处，懂得蹲下来用他们的视角看世界把每堂课都当作和小朋友们共同创作的艺术游戏 愿意在这方小天地里扎根生长，像我们养了三年那株绿萝样 若你心里还住着那个爱画画的小孩，这里永远备着温热的蜂蜜水和168色马可铅笔。但若只把这儿当临时歇脚处一一可能孩子们用黏土捏的“送给老师的爱心”会很难过呢。 （工作内容轻松，上班自由，没有压抑的职场，只有开心的氛围。只要把上课工作配合老师做好，剩下的时间可自由安排。这是一份很好的工作，如果来混日子或者做不长久的勿扰）

岗位职责: 1，负责课程安排与调整，协调学生、家长及教师之间的对接，完成续费与推荐工作 2，跟进新学员沟通，推动报名成交 任职要求: 1，性格开朗，善于交流，具备良好的沟通表达能力，能够积极应对挑战 2，有教育行业背景或相关工作经验者优先考虑 岗位福利: 1，每周双休 2，无需加班 3，团队氛围融洽，工作环境轻松 工作时间 9：00-18:00，或13:00-21:00 薪资构成：底薪3000+绩效+提成，转正后综合收入约8000 入职即缴纳社保

岗位职责： 1、负责招生工作，开展宣传及市场拓展相关事务。 2、邀请学生与家长到校参与体验课程活动。 3、为家长提供专业的课程咨询与解答服务。 公司提供员工住宿安排。 表现优异者有机会独立带领团队，薪酬待遇优厚，缴纳五险一金。 本机构专注于3-12岁少儿英语培训，行业发展前景广阔。 任职要求： 1.热爱孩子，对儿童教育领域有浓厚兴趣。 2.具备良好职业态度（经验不限）。 3.有进取心，工作踏实细致，勇于面对挑战。 4.主动性强，具备较强的执行能力与协作意识。 5.接受实习生报名（可开具实习证明）。 公司直招，每月8日准时发薪，确保薪资按时发放。

工作职责: 1.负责学员的日常维护与管理，及时跟进学生及家长的意见与建议， 2.为在读学员提供专业、优质的服务支持， 3.配合资深教育顾问完成续费引导及相关后续服务工作。 任职资格: 1.大专及以上学历，有教育行业从业经验者优先考虑。 2.性格耐心细致，具备责任感，拥有良好的沟通能力与抗压能力。

持本人消杀技师证，上岗证 具备3-5年消杀除四害的经验 会配药，用械，会沟通，能干

岗位职责： 1、帮助引导学员主动学习，确保他们能顺利使用学习工具，同时制定学习计划； 2、督促目标完成、跟踪学习状况，帮助学员完成学习计划，提升成绩； 3、为学员提供优质、高效且个性化学习服务，提高学习效率，培养自主学习习惯； 4、制定并带领学员参与参与茶歇等集体娱乐活动，形成轻松、愉悦的学习氛围； 5、前期需参与招生工作； 6、通过视频号、抖音、朋友圈等形式展示门店风采和招生； 任职要求： 1、本科及以上学历（优秀者可放宽至大专学历），专业不限； 2、拥有教师资格证者、教育相关从业经验者优先； 3、具备较好的职业素养、学习能力强，视野开放，能秉持“以学生为中心”的理念组织活动； 4、普通话标准，仪表仪态端庄，能与学生、家长进行良性互动； 5、有责任心、抗压力强、执行力强； 6、对于新技术、AI教育产品等具有敏锐的洞察力； 7、能够适应周末及节假日工作（工作日可调休）。

教育大厂，专注服务西城、海淀区域生源，生源稳定，续费轻松，单量可观！（导师全程一对一指导带教~） 一、薪资待遇： 入职即缴纳五险一金，底薪（无责任5-7K）+课消提成1.5-2.5%（月均8000-10000）+续费与转介绍5%通提，平均月薪2万以上，表现优异者月入3-4万，销冠可达8万+，可查看真实工资条，踏实肯干就有高收入~ 上班时间周一调休，工作日早8晚5、早10晚7或12:30-晚9点，根据排班安排灵活调整，午休一个半小时，晚间留有用餐时间！ 二、岗位职责： 1.负责课程安排，建立并维护学生档案，进行日常运营管理 2.对接家长与授课教师，掌握学生学习动态，协助制定提升计划，及时反馈学习进展 3.提升家长及学生满意度，推动课时消耗、续费、扩科及推荐新学员 三、任职条件： 1.统招本科及以上学历，有相关经验者可放宽至统招大专 2.具备一年以上K12领域班主任工作经验 3.形象良好，普通话标准，具备优秀的沟通表达能力，善于与学生及家长互动 四、发展路径： 班主任→教务主任→校区校长→项目经理→运营总监 工作地址：紧邻积水潭地铁站 学历要求：统招本科（有同行业经验者可接受统招专科）

班主任老师​ ​核心职责​ ​1.全程学业规划管理，建立学生专属档案，实时跟进学习进展。 2.科学配置师资资源，构建「学生-教师-家长」三方协同沟通机制 3.高频次家校互动，定期通过微信/电话/面谈向家长同步学习成效 ​4.​深入洞察家长诉求，以优质服务体验促进课程续报与推荐转化 5.结合学情数据制定个性化续费策略，达成季度业绩指标 6.运营学员社群生态，组织口碑裂变活动 ​任职要求​ 1.本科及以上学历（教育学/心理学/管理类专业优先），能力突出者可适度放宽学历条件 2.具备1年以上教务管理或教育咨询经验（无经验者需展现卓越沟通能力） 3.典型外向型人格：善于社交，能迅速赢得家长深度信赖 4.沟通耐力出众：擅长同时处理多线程沟通任务，日均高效对接50+家长无压力 5.情绪引导能力强：具备亲和力，可将冲突场景转化为续费契机 6.抗压能力强：能适应早晚班轮班制 福利待遇 1.无责任底薪+绩效提成 2.入职即缴纳五险一金 3.试用期三个月，在这里，你的能力会迅速被看见，潜力远超预期 工作时间：周中13:00-21:00，周末8:00-21:00，寒暑假根据实际情况安排排班。 ​工作地点：​​公主坟地铁附近 我们需要的是「家长情绪疏导专家」+「续费攻坚能手」的复合型人才 如果你能在咖啡厅让陌生人主动加你微信——你就是我们要找的人！

招临时服装成品库房一名 理货装包 有经验的优先

奇门遁甲的现代运用：官司口舌、财运、婚恋感情、生意求学升学、疾病健康、工作事业，预测方向、找到转机、趋吉避凶！另招兼职人员31名，本科以上学历，年龄25-55周岁，预约电话，刘思妤

【岗位职责】 负责校区教师团队的教学日常监管与专业指导 建立并完善教学质量评估体系，优化个性化辅导实施流程 定期开展教学培训及教研交流，强化小初高学科授课水平 协同班主任与课程顾问，推进教学环节的持续改进 统筹管理校区教学物资与资源，保障面授课程有序开展 完成校区安排的其他协作性事务 全职教师享有课程优先分配权 【任职要求】 能够全流程把控课前、课中、课后各阶段的教学质量 具备3年以上K12教育领域工作经验，有教学管理或教研经历者优先 熟悉中小学学科知识架构，可准确识别并解决教学难点 执行力突出，善于团队协作与教学品质监督 具有线下教育机构运营管理意识（不涉及远程教学或产品开发） 本科及以上学历，教育学或师范类专业更佳 理科背景教师优先考虑 【加分项】 具备本地教学资料整合与应用经验 曾主导教师绩效评估或教学标准化建设工作 【工作说明】 仅限线下办公 薪酬：面议 汇报对象：校区负责人

云岗站- 分拣员全职 ：4名（留年） 白班理货：2名（留年） 夜班理货：2名（留年） 分拣兼职：5名（六日兼职） 联系人： 地址：北京市丰台区云岗街道云岗中学对面小象超市

的看过来，招聘过春节不回家的，要求年龄60岁以内，早7：00—18：00点，月薪资3800元，早七晚八每月薪资4300元，活轻松不累，每月休2天，项目包吃包住，身边朋友有适合的人帮忙介绍。工作地址，朝阳区酒仙桥路798艺术园区，联系电话，

【腾讯文档】北京特斯拉试驾活动招募 活动时间:2025年上午11点。请注意时间，这个时间能去再填表。 活动地点:北京大兴区 车马费:70。要求必须有驾照 感兴趣请填表，加 注明来意