职位详情
完善的薪酬福利体系
轻松融洽的工作环境
携手成长的团队伙伴
清晰公开的晋升机制
业内资深导师全程带教
划重点:无线下K12一对一从业经历请勿投递!
工作职责:
1,依据教学方案跟进学生学习进展
2,根据课程安排及时与家长保持沟通
3,维护并管理授课教师团队,保障优质师资的储备与稳定授课
…………
候选人要求:
1,具备良好亲和力,服务意识强
2,擅长沟通协调,富有责任心
3,必须具有K12线下一对一教学或管理相关经验
晋升通道:
通道1:学习管理师→分校学管主任→分校学管副校→区域学管经理→城市学管总监
通道2:学习管理师→分校学管主任→分校学管副校→分校校长→区域校长→城市校长
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携手成长的团队伙伴
清晰公开的晋升机制
业内资深导师全程带教
划重点:无线下K12一对一从业经历请勿投递!
工作职责:
1,依据教学方案跟进学生学习进展
2,根据课程安排及时与家长保持沟通
3,维护并管理授课教师团队,保障优质师资的储备与稳定授课
…………
候选人要求:
1,具备良好亲和力,服务意识强
2,擅长沟通协调,富有责任心
3,必须具有K12线下一对一教学或管理相关经验
晋升通道:
通道1:学习管理师→分校学管主任→分校学管副校→区域学管经理→城市学管总监
通道2:学习管理师→分校学管主任→分校学管副校→分校校长→区域校长→城市校长
2025-12-03 09:15
IP属地:北京
职位福利
学历不限3-5年大型教育机构经验熟练使用办公软件中学生教育工作经验培训机构线下教育普通话发音标准排课系统经验

北京趣学领航教育咨询有限公司
不需要融资 · 100-499人

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