岗位名称：小工长、室内工作人员 岗位要求：工作经验不限，善于沟通协作，工作认真细心；具有团队协作精神；对基础工地建筑工作有所了解，能够根据任务分工指导手下工作；遵守施工现场安全规定，保障工程质量与安全。 薪资待遇：面议。

有长期消防施工经验，能与总包沟通对接现场施工，会图纸优化及竣工图纸制作，熟知消防施工技术规范。可上社保。能力优越者优先应聘。

济南市钢城区招钢结构厂房安装全套工作，专业工长一名，主要负责钢结构厂房安装，现场管理安排工作，指挥工人干活，月薪8000-9000元，年龄45岁以下，有十年工作经验者，签合同投五险，管住不管吃，年后初八上班，工地在北京，济南，潍坊，有意者联系，

济南平阴招工长/工程师施工队长： 环保、机械设备安装行业优先 会简单的电脑，会简单的CAD画图 会核算工程量 主要是催盯生产进度 公司主营业务：水泥窑协同处置固废及危废项目、水泥窑富氧燃烧技术、生物质或RDF替代化石燃料应用技术、工业窑炉SCR超低排放改造技术、烟气余热深度回收应用技术、工业窑炉热工标定技术、工艺节能、降耗、降阻、提效技术、各种疑难复杂工业设备、工艺管道、非标工程安装等。 8-1.1w，具体薪资定的要跟老板谈

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济南平阴招工长/工程师施工队长： 工作经验5年以上 环保、机械设备安装行业优先 会简单的电脑，会简单的CAD画图 会核算工程量 主要是催盯生产进度 公司主营业务：水泥窑协同处置固废及危废项目、水泥窑富氧燃烧技术、生物质或RDF替代化石燃料应用技术、工业窑炉SCR超低排放改造技术、烟气余热深度回收应用技术、工业窑炉热工标定技术、工艺节能、降耗、降阻、提效技术、各种疑难复杂工业设备、工艺管道、非标工程安装等。 8-1.1w，具体薪资定的要跟老板谈

德州市德城区招工长/工程师

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济南市历城区招工长/工程师岗位职责: 1.负责装修项目的日常施工管理工作，有长期完整稳定的水电瓦木油工人，确保施工进度和施工质量； 2.协调资源，合理安排施工计划，监督施工现场的施工情况； 3.解决施工过程中出现的各种问题，保证施工顺畅进行； 4.带领团队保证工期，确保项目按时完成。 任职要求: 1.有较强的组织协调能力和现场解决问题的能力； 2.能够熟练掌握施工流程及相关标准； 3.具备良好的团队合作精神，能够有效地带领团队 4.有责任心，能够保证工期和质量。

一、轻喜到家介绍 深圳轻喜到家科技有限公司成立于 2015 年，总部位于深圳，目前，轻喜到家已布局全国 68 个重点城市；服务超 1000 万中国家庭；拥有 20000 名自营员工； 二、家改产品类型 我们公司有大量订单，目前主要厨房（6㎡）改造、卫生间（3㎡）改造 三、需要的包工头标准 用户下订单后，轻喜工程师上门量尺寸，做设计图，然后业务承包给工长（包工头） 工长（包工头），需具备4个不同业务技能的人，水电工、泥工、木工、油漆工 四、给包工头的结算比例 （1）硬装做完，。 （2）整个项目竣工，并通过客户最终验收后，。 （3）另外给包工头的项目提成，即为单个工程合同总额的5%，和尾款一并结算。 五、合作要求和流程 1、工长需要有营业执照，对公帐户。 2、签署【轻喜到家家改业务外包】框架协议

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黑龙江哈尔滨正在招聘建筑节能工程师。

在黑龙江省绥化市安达市，寻求一位水暖工带班的工长，要求对图纸精通并能够管理现场，负责一项面积为5万平米的项目，工资待遇面议，要求实际技能水平达标，不得虚报。

配合主案设计师完成深化设计任务，负责全套施工图纸的绘制工作

职责： l负责零部件结构设计，编制并输出相关明细清单； l修正图纸中存在的问题或遗漏内容，同步更新明细清单； l构建常用零部件的三维模型，维护标准图纸、物料清单及技术文档（含旧图纸优化升级）； l承担订单产品的液压系统方案细化与优化工作，完成具体液压系统的设计任务； 资格： l大专及以上学历，机械设计、机电一体化等相关专业背景； l具备1年以上试验设备或机械设备行业工作经验，年龄不超过40岁； l具备良好职业操守，熟练掌握CAXA、Solidworks、Pro-E等设计工具； l接受公司工作调配，善于协作，具备较强的团队意识； l身体状况良好，能适应频繁出差，持有工程师职称者优先考虑；

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1、试用期内需深入生产一线，掌握各班组相关工序的操作技能； 2、试用期结束后，根据所掌握的技能承担相应工序段的授权管理职责； 3、按时完成班组日常订单生产任务； 4、在生产总监的指导下，落实班组日常运营与管理工作； 任职要求 1、学历：本科及以上； 2、具备生产一线管理经验者优先；熟悉5S管理，熟练掌握电脑操作； 3、工作热情高，能吃苦耐劳，品行良好，适应长期加班安排； 4、主动性强，责任心强，具有进取精神； 5、思想积极健康，认同公司发展方向，始终以公司、班组及员工整体利益为出发点，能够有效传达公司方针政策，发挥正向引导作用。

盯现场，管理一线人员

岗位需求 1、科学规划生产流程，控制生产成本，提升作业效率与整体经济效益； 2、负责机械零部件外协加工的对接工作，把控外协产品质量； 3、统筹生产执行，实时跟进生产进度，确保车间任务按时保质保量完成； 4、推动先进生产方法应用，强化质量意识，落实质量管控措施，保障产品品质稳定； 任职要求 1、大专及以上学历，机械类相关专业背景； 2、掌握机械加工工艺，能高效完成加工工时的核算与编制； 3、具备出色的加工任务计划制定、组织实施及进度管理能力； 4、拥有3年以上机械加工主管或车间管理经验，熟悉外协合作流程； 5、善于团队建设，具备优秀的沟通协作、组织协调与团队带动能力。

岗位职责: 1.负责构建并优化生产指挥体系，制定生产计划，监督生产执行情况，确保各项生产任务按时保质完成。 2.依据生产运营安排，掌握生产进展，协调各车间运作，合理调配人力，统筹设备与材料的调度使用。 3.定期召开周度生产例会，评估生产运行状况，分析存在问题，并提出切实可行的改进方案。 4.根据实际生产需要，制定物资采购计划并推动实施，保障生产所需物料及时供应。 5.承担设备管理工作，提出设备更新与改造建议，并组织落实日常维护与定期保养。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与领导能力，能高效管理生产团队，推动工作有序开展。 2.熟悉生产工艺流程及设备操作，具备快速判断和解决现场问题的能力。 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能够与各岗位人员顺畅交流、协同作业。 4.具备优秀的计划与统筹能力，可科学安排生产排程及物资采购工作。 5.对生产技术有扎实理解，能够结合实际提出创新性工艺优化及设备改良建议。

工作内容 1.负责济南鑫梦德家具生产环节的跟单事务，保障生产流程有序运转； 2.配合文员完成日常文档整理与数据记录，确保信息真实准确； 3.及时汇报生产过程中出现的问题，并提出有效应对措施，保障生产效率与产品品质。 任职要求 1.身体健康状况良好，能适应生产车间的工作环境； 2.工作态度认真，责任心强，具备较强的执行能力； 3.具备良好的团队协作意识，能与同事共同推进任务完成。

办公室日常卫生，会电脑打字，精通wpsexcel表格等，

岗位职责： 1.负责所辖品牌商品的合同洽谈、新品引入及滞销品淘汰工作； 2.依据公司制定的谈判规范，开展分管品牌供应商的日常管理、业务合同协商及关系维护； 3.定期与核心供应商进行业务沟通，深化合作关系，争取更多资源与支持； 4.协助部门主管完成月度、季度、半年及年度相关数据整理与分析，为经营决策提供依据； 5.细化商品运营执行细节，制定并跟进年度目标达成情况，监控关键数据指标； 6.协同推进营销活动规划，落实年度、月度及重要节点促销方案，完成各终端会员专刊选品工作，提升商品周转效率 任职要求： 1.大专及以上学历 2.具备2-3年服装行业采购相关工作经验 3.具有良好的职业操守与责任意识，执行力强； 4.具备较强的商务谈判技巧与跨部门协调能力