工作内容 1、负责客户家中电路穿线布管、五金管件安装、灯具装配、开关更换、锁具拆装、龙头阀门调试及给排水管道等水电相关安装与维修作业； 2、服从公司调度安排，及时接单并按时抵达服务地点，完成各项维修任务； 3、严格执行公司制定的服务规范流程，确保为客户提供高效、标准、满意的服务体验； 要求 1、无需技术基础，年龄18至50岁，无任何违法犯罪记录； 2、身体状况良好，可独立操作电动车或摩托车； 3、有意愿长期发展于维修服务领域，具备基本沟通技巧和主动服务意识； 4、具备行业实操经验或持有相关资格证书者优先录用； 福利 1、平台资源丰富，业务种类齐全，订单稳定持续； 2、工作时间灵活，无需坐班考勤，服务区域就近分配； 3、收入按件计酬，干得多赚得多，收入无上限，每周定期结算； 4、统一投保意外险，服务过程有保障，不定期开展活动并发放多重奖励； 5、成长路径清晰，合作机制成熟，为表现优异者提供广阔晋升机会；

负责家装工地装修材料验收，施工人员管理，工程进度，质量验收

装修工长，组织协调能力强，负责施工现场，有经验者优先！

青岛市城阳区招工长/工程师

8—13万元/年！滨州市滨城区净化公司招净化工程安装人员多名、带工长3名！技术全面的，可签年合同！常年有活儿！联系面谈！！需要稳定年收入的联系！

任职要求： 1、不限年龄； 2、具备船闸施工项目经验者优先； 3、可长期驻守施工现场； 4、薪酬待遇详谈； 5、以施工技术工作为核心。

包工，超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电，装修木工，有连锁快装门店经验者优先，一般两人一组，木工一人，水电工一人。（服务连锁品牌有。蜜雪冰城，九多肉多，幸运咖，鱼你在一起，喜姐炸串，益禾堂等多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程，施工经验分享，）施工地点；全国区域，品牌不同，施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员，有技术的工队！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障，业务不难，欢迎介绍致电，马先生

8—13万元/年！滨州市滨城区净化公司招净化工程安装人员多名、带工长3名！技术全面的，可签年合同！常年有活儿！联系面谈！！需要稳定年收入的联系！

岗位职责： 1、负责客户家中电路穿线布管、五金管件安装、灯具装配、开关更换、开锁换锁、龙头阀门检修及给排水管道等水电相关设施的安装与维修； 2、服从公司统一调度，及时接收并响应工单，按时抵达客户现场开展维修作业； 3、遵循公司制定的各项服务标准与操作流程，确保为客户提供高效、规范、满意的上门服务；

联系人:周经理 招安装工长

历下区贴地板砖

儿童陪伴成长师 给买五险一金 年龄限制21至45岁左右 薪资8k一1.5w 有白班的，也有住家的 有意向的年轻人，抓紧时间报名，名额有限抓紧时间报名，名额有限，联系电话，李占丽老师

港沟明天要车工人，不超60，清理

由于工地临时特殊原因。明天多一个钢筋工。精通图纸。

明天找一位钢筋工师傅，酱紫小院上车

负责施工现场管理

南陵县宁德时代招懂水电安装，电览桥架，机电，看现场施工图纸带团队丰富施工水电安装电，土建，吃苦耐劳。工资13000一月，

电厂工作过优先

"1、负责客户各类电路穿线布管、五金管件、灯具、开关、开换锁、龙头阀门、给排水管道等水电安装维修工作； 2、积极配合公司调度，接收工单，准时到达客户家完成维修服务； 3、严格按照公司各项服务流程给用户提供优质服务；"

岗位职责： 1. 负责建筑项目水电系统的设计审核、施工技术指导及现场安装监督 2. 组织水电工程的调试、验收与交付，确保符合国家规范及项目质量标准 3. 编制水电施工方案、进度计划及材料需求清单，协调施工单位与供应商 4. 处理施工过程中的技术问题与设计变更，提供合理优化建议 5. 参与项目全过程管理，配合成本、安全、进度等多部门协同工作 任职要求： 1. 水电工程、电气工程、给排水等相关专业背景，学历不限 2. 具备水电工程师相关工作经验，熟悉建筑水电施工全流程 3. 熟练掌握CAD、广联达等专业软件，能独立完成技术交底与图纸会审 4. 持有注册电气工程师、二级建造师（机电）或电工操作证者优先 5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力

会开车，有工作经验，沟通能力强，跟客户对接施工方案

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受三证齐全的新人 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助装置等作业。 2、按要求参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：出差至全国各风电项目现场 要求：身体健康，无从事风电作业的禁忌症，动手操作能力强，能适应长期外派出差，须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资按技术等级核定，住宿由公司免费提供，遇刮风雷雨天气可在现场休息，每三个月可享受10天带薪休假 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电行业从业经历 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风力发电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械设备和电气系统保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、参与现场安装监督、调试及试运行任务，负责安全隐患的识别、整改，并完成相关数据记录与资料整理；服从现场负责人工作安排，及时反馈任务进展情况； 3、按时参加公司组织的各类培训，持续学习风电相关技术知识。 工作地点：国内各风电场就近分配 要求：身体健康，无影响风电作业的健康问题，实操能力强，能长期出差，需具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：工资依据现场评级发放，另享绩效奖金，住宿免费，刮风雷雨天气可现场休息，每三个月可回家休息10天，享受带薪假期 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机投入使用后可持续运行二十年，行业发展稳定，职业前景广阔！

岗位职责: 工作区域：日照，青岛/驻点曹县 1. 负责区域内IVD设备（包括生化、免疫、临检等类型）的安装、调试与校准工作； 2. 提供专业化的设备维护、保养、维修及系统升级服务，保障设备高效稳定运行； 3. 及时响应客户技术需求，开展现场支持与故障排查，解决各类复杂技术难题； 4. 组织客户操作培训，编制标准化操作流程文件，提升客户独立操作水平； 5. 汇总并上报产品使用中的质量问题，为产品优化提供技术支持和改进建议； 6. 建立完善的服务记录档案，定期实施设备巡检，持续提高客户满意度。 任职资格: 1. 具备电子、机械、自动化、生物医学工程等相关专业大专或以上学历； 2. 拥有3年以上IVD领域技术服务经验，熟悉主流品牌设备的维护与维修； 3. 掌握生化、免疫、临检中至少两类设备的工作原理及相关维修技术； 4. 具备较强的故障分析与处理能力，能独立完成复杂问题的技术应对； 5. 具有良好的客户服务意识以及出色的沟通协调能力； 6. 接受驻点安排，能够适应常态化出差工作。

济南市历城区招工长/工程师

消电检测，常规维护保养工作

消防工程师职责

中能电力成立于2003年8月，位于山东省济南，是一家大型专业电力与能源技术服务高新技术企业，业务覆盖国内外市场。公司专注于电力能源领域，提供电站调试、运行、检修、维护、培训、技术改造及技术咨询等全方位服务，同时承接电气定值计算、电厂性能试验、电网涉网试验、DCS系统改造、逻辑组态以及化学清洗等专业化工程任务。 一、招聘对象： 2025年--2026年毕业的学生 二、招聘要求： 1. 本科及以上学历（定向电力类院校学生可放宽至大专） 2. 电气自动化、能源动力、控制工程、机器人等相关专业优先 3. 学业成绩优秀，具备一定的实践操作能力 4. 具备较强的责任心，能适应艰苦环境，接受出差安排 三、待遇说明： 1. 本科生首年月薪5000元，第二年年薪8--10万，享有年度调薪机制，入职当月即缴纳六险一金； 2. 统一安排住宿，每月发放100元话费补贴，另设工龄奖金；转正后可参与项目奖金分配； 3. 培养周期为2年，实行“一对一”导师制，配备专业指导师傅，开展定向培养； 欢迎符合要求的同学积极投递简历，期待与您携手共进！

1、负责与甲方（学校）对接，熟悉水电系统，管理施工团队，控制项目进度，确保工程质量达标 2、具备优秀的沟通技巧，能够妥善处理并维护与学校各方的良好合作关系 3、能熟练阅读CAD图纸，掌握水电知识，精通暖通行业，尤其熟悉空气能、太阳能相关技术，具备同类项目管理经验 4、具备良好的职业操守和道德素养 5、可接受短期出差安排 双休+五险一金+年终奖+绩效奖金+节日福利+每周福利+法定节假日+定期团建

工作区域：商河县 待遇：6-11k 职位福利：五险一金，十三薪，各项综合补贴，加班补助，定期体检，节日福利； 岗位职责 1.负责农村家庭光伏电站的后期维护与检修工作； 2.根据系统派发任务，驾驶车辆前往用户现场完成合闸操作、设备更换等维修作业； 3.协调处理农户关于漏水等问题的争议，与业主保持沟通，推进解决方案并反馈进展，妥善应对客户投诉； 4.针对发电效率偏低的电站进行实地排查，落实整改措施，解决如树木遮挡光照等问题； 岗位要求 1.中专及以上学历，具备驾驶能力，电力类相关专业背景； 2.持有C1驾驶证，年龄在22至40岁之间，具备熟练的驾驶经验； 3.具备良好的沟通技巧和安全意识，能接受弹性工作安排，吃苦耐劳，可适应短期出差； 4.持有低压电工证、高处作业证者优先录用，有光伏行业工作经验者优先考虑；

岗位职责： 1.公司简介:瑞柏电力成立于2017年，总部位于四川成都，在山东济南、青岛、江苏盐城、福建厦门、河北沧州等地设有分公司，在全国共有八个经营片区;业务覆盖全国30多个省市和地区，是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业，旨在为全国，乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务，通过优秀的专业化技术科研团队，提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案，为客户量身打造专属的专业化服务，包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维，光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维，定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理，一流的团队，优质的服务，良好的信誉，受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位: 2.1、陆上风电运维工程师 岗位职责:负责风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 2.2、海洋风电运维工程师 岗位职责:负责海洋风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求: 3.1.1、陆上风电运维工程师:大专及以上学历;年龄19-28周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，(面试通过公司统一安排考取，入职满一年后考证费用可报销) 3.1.2、海洋风电运维工程师:中专及以上学历;年龄18-30周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，出海证(面试通过公司统一安排考取，三证入职满一年后考证费用可报销，出海证分三年报销) 3.2.职业健康体检合格，无色盲、色弱，无恐高、心脏病、高血压等职业健康康禁忌症。 4.工资待遇:入职前3个月执行5000-5500元;3-6个月可晋升为6800-7300元;前三个月工资按照80%发放，第四个月按正常工资标准发放，并补全前三个的20%工资，然后每半年考核晋升一次，月薪资涨幅600-1200;工作满一年工资8000元左右;工作2-3年，月薪资可9000-12000，表现优秀者可连续升级加薪;入职缴纳六险一金，管住、节假日享有节假日补贴。 话费补贴100元/月;电脑补贴80元/月(现场发放);高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费，200元/天:清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天);春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。