1、负责达成个人区域内销售业绩指标，完成个人月度/季度/年度销售业绩指标； 2、负责个人区域内市场销售渠道的开发工作拜访个人区域内未合作的商户并建立合作； 3、负责维护和加强现有渠道客户资源，定期拜访已合作商户； 4、负责个人签约商户周期性活动策划方案，配合客户的市场活动； 5、定期同步报告市场进展情况，提升公司口碑以及影响力。

岗位职责 1.负责北京区域内客户的开拓与关系维护，达成月度销售目标； 2.负责收集所辖区域市场动态信息，并对竞争品牌进行分析研判； 3.按照公司规定，按时完成客户应收款项的跟进与回款工作； 4.负责整理并核查公司网点运营状况，及时清理长期无业务的无效网点。 任职资格： 1.熟悉负责区域内五金建材市场的基本格局与运作模式； 2.具备建材行业或快消品流通领域工作经验者优先考虑； 3.持有C1及以上驾驶证并具备实际驾驶能力； 4、*****。

岗位职责: 1、统筹团队运作，确保达成公司既定的业绩目标； 2、拓展渠道资源，掌握市场动态，适时制定并调整业务策略； 3、规划并实施部门人员培训，推动人才梯队建设； 4、定期开展业务复盘，汇总分析业务数据并进行汇报 任职要求: 1、大专及以上学历，具备五年以上市场营销或团队管理经验；有家装行业或传统家装领域从业背景者优先考虑； 2、具备出色的市场开拓能力与销售技巧； 3、拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识，有丰富的团队搭建与培训经验，过往销售业绩表现优异

岗位职责： 1、负责华北地区留学领域新客户的开发及老客户的维护，带领团队达成既定业绩指标； 2、统筹大区团队的搭建与日常管理，包含新人带教及资深员工的职业成长规划； 3、主导区域内重点KA客户的关系运营，推动长期深度合作； 4、协调并支持所辖区域客户相关的市场推广与活动执行； 6、落实上级交办的其他工作事项。 任职要求： 1、具备5年以上toB销售背景，统招本科及以上学历，硕士优先考虑； 2、拥有3年以上的区域团队管理经历，有留学行业从业经验者优先； 3、具备出色的分析与问题解决能力，能有效为团队提供业务支持与赋能； 4、认同公司文化理念，具有责任心和团队协作精神； 5、热爱教育事业，致力于助力学生个人发展与职业规划。

负责机加业务，找渠道联系客户，电话或者地推。

岗位职责： 1.负责公司教育产品与服务在全国高校范围内的推广工作； 2.收集并整理高校相关业务部门的客户信息资料； 3.通过电话、网络等方式与客户高效沟通，开发新客户、挖掘潜在需求，并协同团队达成销售目标； 岗位要求： 1.普通话标准，表达清晰，声音富有亲和力，具备优秀的电话交流能力及团队协作意识； 2.具备大学及以上学历（有丰富销售经验者学历可适当放宽，欢迎应届毕业生应聘），愿意长期深耕教育行业； 3.热爱教育事业，具备稳定性，有高校教育类产品或服务销售经验者优先考虑。

工作区域：沈阳市及周边 亮点：新兴行业、公司提供基础客户资源、系统化培训、薪资+佣金+提成、月度团建 岗位职责： 1.面向运输企业推广公司商用车风险减量服务方案，扩大业务覆盖范围并增强市场影响力； 2.借助公司现有资源拓展个人客户网络，深入挖掘潜在市场机会； 3.全面负责已有客户资源的维护与转化，包括高效推进车辆续签流程，提升客户留存率及业务成交率； 4.定期向上级反馈工作进度，提交准确的业务数据和市场分析报告，助力公司战略决策。 任职要求： 1.具备强烈收入意愿、能吃苦耐劳，适应每日外出拜访工作； 2.有销售经验或在商用车、重卡金融、新车二手车交易、配件供应、物流车队管理、车后服务等领域从业背景者优先； 3.拥有良好的沟通表达能力和商务谈判水平； 4.工作主动积极，勤奋踏实，公司可配套省内相关业务支持资源； 5.年龄*****。 工作地点：辽宁省沈阳市于洪区西湖街16-5号网点8

岗位职责： 1、渠道拓展与维护：开发经销商资源，对接北京及周边城市各4S店或经销商集团，推进汽车延保项目的合作落地 2、团队运营支持：带领销售团队，指导驻店顾问按标准流程向客户推介延保方案，并达成既定销售目标 3、关系协调管理：维护门店合作关系，处理团队内部协作事务 4、执行并推动各项业务管理举措，落实风险防控相关工作要求 5、定期汇总所辖区域市场信息，向分管负责人提供可行性建议 6、完成上级交办的其他工作任务 任职资格： 1、26-32岁，全日制统招本科及以上学历 2、具备商务拓展经验，拥有4S店资源者优先考虑 3、具备较强的客户维护与团队管理能力 4、服务意识强，沟通表达顺畅 5、组织协调能力强，语言表达能力良好 薪资福利： 1、固定薪资1+高额提成+季度绩效奖励 2、新员工入职培训+导师带教制+总部月度培训+年度交流学习 3、五险一金+带薪年假+节日福利 4、多样竞赛激励+团队建设活动+员工旅游 晋升空间：销售主管--销售经理--分公司总经理--区域总经理--挑战更高职位 不讲资历论能力，唯才是举，只要你有能力，我们提供舞台

北京昊易家商贸有限公司，招聘灯具渠道业务员，，要求，在公司有敬业心。有工作经验优先，学历高中以上学。年龄20周岁到28周岁，薪资5000~8000。管住业务提成有社保，招，灯具销售员，，要求年龄20岁至30岁有工作经验优先，高中以上学历。薪资5000~8000管住有社保联系电话刘先生，许先生

汉庭酒店招聘 保洁 1名 客房服务员2名 保安 1名（要出早餐） 联系电话（同步）

招聘一名B2本司机就在北京出车。工资待遇电话

服从管理

"立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食 宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上 涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/ 晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚 钱 ：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时320一天月薪保底 9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖 金5000 小时工：30/小时320一天月薪保底 9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖 金5000 小时工：30/小时320一天月薪保底 9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！过年留任奖6000 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签， 检验，测试，包装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、 生育) （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健 身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活 动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不 等的 （6生日：生日福利：生日当天可领取 200-400元大红包！ 【衣食住行】 (1）衣：上班不需要穿无尘服 (2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面 食、水果等提供挑选 (3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立 卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每 月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！"

北京市平谷区招贴围挡车衣贴，总长34米，高度3.3米，今晚上能做的联系，在商场里，晚上十点后做

职位类型：全职/兼职（均可） 工作地点：全国（可远程办公，业务覆盖所在地市场） 薪资构成：无底薪，按销售额提成（具体比例面议） 一、工作内容 1.负责公司香辛料产品的批发销售，自主开发新客户。 2.维护现有客户关系，完成销售跟进、订单处理及售后服务。 3.收集并反馈所负责市场的行业信息与客户需求。 4.可独立安排工作计划，完成个人销售目标。 二、岗位要求 1.有强烈的自驱力和目标感，能适应弹性工作模式。 2.具备良好的沟通能力和客户服务意识，为人诚信。 三、岗位优势 1.模式自由：无固定坐班要求，工作时间与地点灵活。 2.回报直接：高比例销售提成，收入上不封顶，业绩决定回报。 3.市场广阔：可开发全国范围内的餐饮、工厂、社区团购、电商等多类型客户。 4.支持到位：提供产品知识培训、有竞争力的价格体系及样品支持。

国内空白蓝海赛道：AI智能穿戴+健康管理+营养干预 1、2025.4.27日深圳品牌发布会，立足中国深圳-布局全球化：澳洲国家新西兰奥克兰市产品研发生产，已拿到全球40+专利，10秒可视化效果，复购率达91.2%，品牌运营能力、企业战略布局已成熟，并且具备超强的核心竞争力以及市场差异化！ 2025.8月登陆全国7大城市地铁高铁站，广告品牌强势曝光！11月6日上海进口博览会：新西兰营养联盟战略合作——新西兰驻华大使鼎力支持响应《健康中国2030年》政策，从治疗为主转向预防优先，基于政策导向，构建"AI智能穿戴+健康管理+营养干预"的平台，实现三大创新突破： 通过AI大模型融合分析，建立个性化疾病风险预测模型，研发基于深度学习算法的动态营养干预系统，打造贯穿"监测-评估-干预-随访"的全流程健康管理闭环！ 备注1、(亚健康是医院也没办法根治的） 备注2、(营养学可以有效改善慢性病以及亚健康) 2、公司使命：用科技的力量守护百万家庭健康，巧妙解决了现在医学以及慢性病及亚健康最重要的三大困局：无知！无感！无方法！ 产品+AI健康管理+营养干预+营养师一对一服务售后服务全闭环！ 3、产品领域：新西兰研发生产，全球顶级原材料供应链，纯天然成份并且拿了40+全球专利，127份世界级论文文献，三大核心成份，64种营养元素，一大技术：全球独家技术超微运载技术MT，10秒舌下黏膜吸收小分子，通过舌下血液输送快速到达细胞，不经过肠胃吸收！（10秒效果即时可视化) （效果改善可视化，客户喝一两个月后微循环血流速度以及血管形态发生明显变化) （无论体感还是肉眼可见的可视化效果，客户看得见，所以产品复购率91.2%以上） （和众多保健品营养品不一样的是：效果可视化、马上肉眼10秒可见，产业全闭环，不是纯粹产品项目公司！吸收率快！准！狠！直接到达细胞，能够帮助客户打通微循环！微循环不通，吃再多的营养品、再好的保健品也都是浪费！我们是打通微循环，快速解决同步输送营养到细胞，根本上解决改善亚健康慢性病！面对群体：15-90周岁：健康的，非健康的群体都可以） 目前三款产品，每个月陆续上新，每款产品都是极具竞争优势，我们所有产品永远具备极大差异化竞争力：产品+解决方案，不是仅仅纯粹产品，出的产品和市面上会与众不同！ 4、AI智能穿戴健康管理领域： 与中国人民解放军国防科技大学博士生团队以及国内排名前十的三甲医院医学专家联合开发喂养AI大模型数据库，和市面上其他智能手表对比最大区别在于：可以看到十二脏器及时看到自己身体内脏是否亚健康、行业唯一可以提前30天疾病奋战预警、实时对身体检测预警、关联家人朋友客户健康数据、有分析有数据有报告，有中西医指导，有线上营养师一对一指导服务跟进，及时预防干预！今年年初会推出超级4D功能（行业首屈一指） 5、佣金：每周结算 收益上不封顶 持续稳定收益 是否可做： 看公司战略布局 看产品是否差异化 看品牌运营能力 看老板初心 我们希望和一群同样价值观的人凝聚在一起 希望更多的人了解AI赋能健康的底层逻辑 目前已在全国遍地开枝散叶 可以线上线下多种方式融合 目前已经有比较多不同领域人士加入 已经有很多健身房，瑜伽馆，美容院，不同实体，营养师行业，大健康团队长等参与进来 因为我们的AI智能穿戴可以关联客户、家人，对于很多在做不同行业的人来说，可以赋能 可以1+1大于2的合作效果 期待你走进我们 这份使命很有意义 让更多人健康、更懂营养学微循环

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财联社关于新年数字人民币推广政策元旦落地，全民参与对商家的数字人民币收款机安装活动，机器免费，0投资0风险0费率0提现费，开户奖励400元，开通秒到账，参与，也不要任何经济投入！只需通过考试拿到工作证，手机App上开卷考试简单！曾经你错过了微信，错过了支付宝，错过了美团、携程和滴滴出行，你还打算错过数字人民的机会吗？有兴趣电联高女士

1、无需经验，接受小白，年满18周岁 2、时问自由可控，可以在下班后、周未、不耽误主业/学业。 3、简单轻松，多劳多得。

福利待遇】 1、销售顾问：底薪6000起+全勤奖+提成+绩效奖金+不定期现金激励，团队平均月薪2-3W，业绩前十可达5-10W！ 2、享受法定节假日正常休假； 3、定期邀请行业资深讲师开展专项培训； 4、客户资源为企业类精准客群，合作渠道为国有银行，流程成熟稳定； 5、不收取员工任何费用，无负向考核机制； 6、无需盲目外呼，杜绝无效加班； 7、注重老客户维护，老客户复购率稳定在40%~50%以上； 【任职要求】 1、有互联网销售经验者优先考虑； 2、不限学历背景，本科、大专学历优先； 3、具备同行业从业经历者优先，拥有电话销售经验者优先； 4、欢迎转行人员，学习能力突出、抗压性强、工作态度积极者优先录用； 5、具备1-3年及以上销售、金融、市场营销或管理相关工作经验者优先； 6、具备良好的客户沟通与引导能力，能长期维护客户关系； 7、目标清晰，抗压能力强，工作作风严谨端正。 【工作内容】 1、工作时间：9:00-18:00，早九晚六，法定节假日正常休息； 2、通过电话方式邀约客户，根据客户资质精准对接匹配的银行融资产品； 3、无需自主拓客，每日提供新增客户资源，定期进行老客户回访跟进； 【公司优势】 1、国有银行定期到司开展产品深度讲解； 2、业绩排名前五员工月均收入稳定在20W以上； 3、专注企业信贷领域，具备深厚的行业理解与市场洞察； 4、业务专业高效：第一时间为客户匹配合适银行产品； 5、渠道成熟稳定：平均回款周期一周内，客户批款额度普遍达300W左右，确保零资源错配； 6、培训体系完善：涵盖新人入职培训、系统化课程、产品更新培训及企业贷专业知识培训（讲师具备10年以上授课经验），助力员工持续成长； 7、业务合规透明，无隐形套路，可逐步积累个人专属老客户资源，实现长期稳定合作，老客户回款贡献占比达40%~50%以上； 8、晋升机制公开透明：新人次月即可参与晋升评定，最快3个月晋升主管，6个月晋升战区经理； 9、服务覆盖企业全周期发展需求，契合国家扶持中小企业政策方向，行业前景广阔； 10、坚持员工长期发展理念，定期组织内部培训，特邀行业资深专家分享前沿动态与实战经验； 【公司介绍】 北京京企远航企业咨询有限公司，成立于2024年9月，总部位于北京亦庄，创始团队拥有10年以上销售管理经验，核心管理层均在融资行业深耕8年以上，构建了行业内领先的薪酬体系、培训体系与管理体系。 核心使命：助力企业实现战略增长与运营卓越，成为客户信赖的长期合作伙伴。 一站式企业服务：涵盖企业信贷、股权融资、债权融资；企业孵化与科技属性提升、贸易链搭建；品牌推广、工商注册、财税服务等全方位支持； 使命：以专业赋能企业，推动可持续增长； 愿景：致力于成为领先的企业咨询服务企业；价值观：客户至上、创新务实、协作共赢。

负责房源开发，客户开发，手续办理，带客看房 要求有同行业经验，待遇优厚

招销售专员，有销售经验者优先录用

无经验要求，年龄20-35岁，男女不限 薪资待遇：底薪无责9000元（含1000元房补）+40%提成，五险一金，节假日正常带薪休假，过年带薪休20天 面试通过即可直接上岗 岗位职责：无需独立上手，全程安排专人指导 3天试岗期带薪培训，培训结束后分组跟进，一对一由老员工带领新人，确保融入团队，不被边缘化 无KPI压力，无业绩考核负担 下午茶丰富多样，定期发放明星演唱会门票、欢乐谷及环球影城入场权益 公司每月报销一次旅游费用，福利包含包包、手机、现金奖励等，年假超长 公司氛围轻松，事务简洁，专注做好本职工作即可 期待你的加入

过往从事过房地产/电话或面见销售/保险/理财/保健 品等可私信来，销售都是通的，同类经验更 好开展工作 PS：只招有销售经验的人，来了不想做事 只想拿底薪的抱歉我这不是招纯文职，过往从事销 售且想要高提成可聊~ 对于我想招人的有几个标签： 学习能力、情绪稳定、积极向上! 各位点开职位的小伙伴大家好!作为招募者，我也简单做个自我介绍，我姓车，不是HR，目前在做组织发展。 我是2023年应届毕业生，这是我来北京第一份工作，工作两年，2024年全年佣金29万（不加额外的奖励方案）、我认为纯小白，而且没有任何工作经验，一年这些佣金应该还不错!但是对于你们有过工作经验或者销售经验的人来说，应该可以赚的更多!所以越努力，经验越丰富，收获一定会更多! 如若您也擅长电话沟通，面谈客户 如若您也看重银发经济发展，想抓住这个风口 如若您也喜欢和叔叔阿姨聊天 就来找我吧

岗位职责： 1、通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求，推广公司产品； 2、维护老客户关系，积极开拓新客户，提升销售业绩； 3、定期反馈市场信息，协助团队优化销售策略； 4、记录客户咨询，整理客户资料，确保信息准确及时更新。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和亲和力，普通话标准； 2、对销售工作有热情，具有较强的目标感和执行力； 3、能够快速学习产品知识，准确传达给客户； 4、具有团队合作精神，适应快节奏工作环境。

新人可带教+高提成 【岗位亮点】 1.新人友好：无经验可投，1对1带教师傅+免费产品培训 2.高收入空间：业绩提成上不封顶，硬件行业客单价高 3.福利齐全：双休+五险+下午茶+年度体检+团建 【岗位职责】 1.卖计算机硬件（服务器、硬盘、内存等），开拓新客户、维护老客户 2.对接客户需求，定制硬件配置方案，跟进签单、收款全流程 3.了解客户业务痛点，给出适配的服务器及硬件解决方案 【任职要求】 1.大专及以上，20-35岁，计算机相关专业优先 2.爱销售、会沟通，有商务谈判意识，学习能力强 3.有IT硬件销售经验、行业渠道资源者优先，新人也欢迎 【工作待遇】 1.9:00-18:00，周末双休，法定节假日休 2.五险+高额提成+下午茶+年度体检+不定期团建 3.新人有培训+带教，前期底薪略低，提成上不封顶

我爱我家上市公司本公司 现招聘房产租赁经纪人 要求:形象好，气质佳，普通话标准，需要找长期稳定工作的人可以联系。 底薪提成奖金

工作认真

"公主/王子请上班! 走出浪浪山、拒绝PUA 无需脱下孔乙己的长衫，你也是城市里最靓的崽儿~你只管做自己就好，各路神仙、精英、大佬都将出现在你的好友列表! 北京我爱我家直聘高端房产顾问若干枚~ A、年龄:20-45周岁，房产萌新与大神统统都到碗里来~ B、学历:大专及以上，优秀可放宽学历~ C、专业与经验均不限:有抱负的诸葛亮任职蜀国军师前也没 有带兵经验 岗位职责: 1.你是房产专家:梳理客户需求，精准匹配房源，为顾客提供优质的房屋租赁与买卖服务体验~ 2.你是社区红人:与业主建立深度链接，积累信任和口碑实现万千人在京家的梦想~ 3.你是公司主人:上级鼎力支持，同事合作协同，专业学习成为业内产品专家~ 职位福利: 1.收入丰厚5000-6000底薪(有住宿)+提成+开单奖+团队奖励年薪10000起，三年再聚，让你与闺蜜老铁拉开差距 2.一经录用，提供行业内专业完备的【4天岗前+终身]培训3.全北京700多家门店，六环之内任你浪，总有一款领导适合你 4.3年为你开晚宴，5年送你去马代，还能带薪游迪拜 5.这边建议亲亲长期从事，“效果”更佳，更有机会喜提另一类~ 职位亮点: 1.平台大:用心培养，新人小白职场进阶首选 2.环境好:“咖啡厅”里工作，高端小区“遛弯”，快乐工 作，开心赚钱氛围佳"

渠道销售 1.开展A.O.史密斯壁挂炉及机电集成系统产品的经销商拓展与关系维护工作。 2.落实公司下达的客户信息采集目标及销售指标。 任职要求： 1.具备北京区域暖通或机电行业从业背景者优先考虑。 2.性格积极向上，能吃苦耐劳，具备较强的责任意识和进取精神。 3.具备良好的学习能力。 薪酬福利： 1.底薪+补贴+提成 2.五险一金、节日福利、生日礼物、年终普惠奖金、带薪团队旅游。 3.非坐班制