岗位职责： 1、承担电气系统的规划、装配、调试及日常维护，保障系统高效稳定运转； 2、参与项目初期技术分析与方案制定，提供电气领域的专业支持； 3、处理现场突发技术故障，实施问题诊断与修复，持续提升电气系统运行效率； 4、配合完成项目相关文件的整理与编写，如技术标准、使用说明等资料。 任职要求： 1、电气工程、自动化或相近专业大专及以上学历；持有低压电工证者优先 2、掌握常用电气装置及自动控制原理，熟悉工业控制通信网络； 3、具备较强的电气图纸识读与制图能力，熟练操作相关设计工具； 4、具备良好的沟通协作意识和现场应对能力，能接受出差及实地作业安排。

岗位职责： 1、负责电气系统的设计、安装、调试与日常维护，保障设备高效稳定运转； 2、参与项目初期技术分析与方案制定，提供专业的电气技术支持； 3、及时处理现场技术故障，开展问题诊断与修复，持续提升系统运行性能； 4、配合完成项目相关文档整理与编制，如技术标准、使用说明等资料。 任职要求： 1、电气工程、自动化或相近专业大专以上学历；持有低压电工证者优先； 2、掌握常用电气元器件及自动控制原理，熟悉工业控制通信网络； 3、具备较强的电气图纸识读与绘制能力，熟练操作相关设计工具软件； 4、拥有良好的沟通协作意识和应变解决问题的能力，能接受出差及现场作业。

岗位职责：1. 负责工业自动化系统（PLC、DCS、SCADA等）的需求分析、方案设计、编程调试及现场实施；2. 参与电子机柜、集成电路板及工业自动化设备的选型、集成与安装调试；3. 为客户提供自动化系统的技术支持、故障诊断、维护优化及操作培训；4. 配合销售团队完成技术方案编写、投标支持及客户技术交流；5. 协同研发部门开展新产品功能验证、测试及技术文档编制。 任职要求：1. 自动化、电气工程、机电一体化或相关专业背景，学历不限；2. 具备自动化项目实施经验，熟悉主流PLC（如西门子、三菱、欧姆龙）及HMI/SCADA系统；3. 能适应短期出差，具备现场问题快速响应与解决能力；4. 具备良好的沟通表达能力及团队协作意识；5. 有屠宰设备、检测设备或实验室仪器自动化集成经验者优先。

岗位职责： 1. 电子、计算机、通信类专业，本科及以上学历； 2. 具备扎实的数字电路与模拟电路基础，熟悉计算机硬件相关知识，掌握计算机工作原理，了解各类接口功能； 3. 能熟练运用PROTEL或同类软件完成原理图设计及PCB布局布线； 4. 熟练操作万用表、示波器等常用仪器设备，具备基本焊接技能； 5. 熟练使用Office或其他办公软件进行文档处理； 6. 具有军工类产品项目经验者优先考虑。 岗位描述： 1. 负责加固型信息产品中电路部分的整体方案设计； 2. 根据产品技术指标，开展元器件选型、测试与验证工作，输出设计资料用于指导电装与焊接流程； 3. 承担模拟与数字电路、接口电路以及电磁兼容性方面的设计任务； 4. 编制产品相关技术文档（包括使用说明书、调试规范、技术条件等）； 5. 提供生产阶段及交付后的技术支持，参与部分产品的维修与维护工作；

1、承担设备电气控制系统的设计与优化工作，包含电气图纸的绘制及审核，确保方案符合设备性能需求。 2、开展电气控制系统的程序编写与调试任务，涵盖PLC编程、工业触摸屏或上位机软件开发，保障系统运行稳定可靠。 3、负责电气元器件的选型、采购、安装、调试及日常维护，确保其在机械设备中的有效运作。 4、实施电气系统故障的诊断与处理，快速响应并排除故障，保障设备连续运转。 5、协同相关部门进行沟通协作，解决电气控制过程中的技术难题，并提供必要的技术支持。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气类相关专业； 2、具备自动化项目实践经验，熟悉PLC编程技术，熟练使用CAD软件，能独立完成图纸设计及电气元件选型等工作。

1、电气工程及其自动化等相关专业毕业，经验不限，具备良好的团队协作能力和较高情商； 2、能够独立完成电气图纸设计及PLC程序编写工作； 3、有非标设备设计相关工作经验，熟悉环保领域工程项目，具备较强的沟通协调能力； 4、主要承担非标设备的电气方案设计、元器件选型、操作说明文档编制，以及后续设备调试任务； 5、熟练掌握西门子系列编程工具（Step7 MicroWin、TIA Portal、WinCC）； 6、熟练使用CAD进行电气制图； 7、负责电气自动化系统的设计、绘图、PLC编程、上位机配置、触摸屏开发及云平台系统设计等工作。

工作内容： 1、参与新项目在电气、运动控制、视觉系统及机器人应用等方向的方案分析与可行性评估； 2、协同机械设计人员进行技术方案的设计与评审； 3、完成电气原理图绘制及电气元器件的选型工作； 4、承担设备控制程序的开发及工厂内部联合调试任务； 5、指导助理工程师完成项目相关技术文档的整理、归档与数据备份； 6、负责设备交付后现场电气问题的诊断与故障排除； 岗位要求： 1、电气自动化或相近专业，具备大专及以上学历； 2、具有2年以上电气自动化领域实际工作经验； 3、可独立开展电气系统设计，熟练绘制电气图纸并完成元件选型； 4、熟悉以下一种或多种控制系统程序的编写与现场调试； 5、具备良好的问题分析能力、沟通协调能力、专业技术能力，以及较强的执行力和责任意识。

1、掌握电气系统相关的标准与规范； 2、具备独立开展电气原理图设计及配电系统设计（强电、弱电）的能力； 3、了解PLC系统的编程与开发流程； 4、精通CAD绘图工具以及Office等常用办公软件； 5、性格积极乐观，具备良好的沟通能力，工作认真负责，具有较强的责任心。

①主要负责电力设备及线路日常巡查、维修及改造； ②要求有生产型企业电工工作经验 ，PLC、DCS出现问题能排查修复，对仪表知识有一定了解； ③年龄27-45岁，有特种作业电工证，接受倒班。

职位描述 岗位职责： 1.具备3年以上三菱、西门子、欧姆龙等品牌PLC的编程开发经历； 2.拥有3年以上西门子、欧姆龙等品牌触摸屏界面设计与组态经验； 3.能够完成电气图纸绘制，依据电气原理图实施元器件布线与连接； 4.可独立开展现场设备电气接线、调试作业，执行相关检测及故障诊断工作；具备表面处理或电镀产线电气系统调试背景者优先录用。 5.熟悉或掌握DCS系统的程序编写与调试流程 任职要求： 1.接受出差安排； 2.电气工程及其自动化等相关专业，本科及以上学历； 3.工作认真负责，具有较强的沟通协作能力与持续学习意愿。 职位福利：五险一金、餐补、高温补贴、交通补助、节日福利

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可接受26届大专实习生 招聘岗位:设备运维质检(中专高中大专) 岗位职责: 1.负责设备正常运行，自动化设备警报简单接触， 设备上下料 2.电学检测，产品检测(这个岗位工资更高) 薪资结构:底薪，加班费，节日加班，绩效奖金， 产量达成奖励，夜班补助35/天 二、招聘要求: 1.年龄:18-40岁 2.学历:初中，中专高中大专 3.能接受出差，加班 三、工作时间: 正常上班时间(若有加班为1.5倍工资，国家节假3倍工资 四、薪资情况: 综合薪资8000—12000 五、吃住情况 a.餐饮条件:包吃包住 bb.住宿条件:提供公寓式4-6人间宿舍，水费免费。配套 设施齐全 管理通道:表现优异者可纳入储备班组长序列， 通过竞聘认命 技术通道:初级工一中级工一高级工一中级技师一高级技师有表现优异者可晋升为公司助理工程师，并且往工程师方向发展 六、员工福利: 1.(按照成都市最高标准12%买) 2.年度不少于一个月工资的年终奖 3.礼金:节日慰问金100元/次&生日慰问礼金100元/次&结 婚贺金1000元 4.班车:免费班车(上下班班车) 5.体检:年度体检每年一次免费健康体检 6.生活区周边设施:超市、药店、菜鸟驿站、龙湖时代 天街，地铁6号线，公交站等设施 7.健身场所:公共健身房、室内室外篮球场和羽毛球场 桌球、图书馆、练舞室 招聘岗位设备运维：自动化设备调试，慢机，拆机汇总，维修制造等相关工作 一、注意： 二、特别说明： 本岗位，属于企业定制人才培养，名额有限，你没有经验、没有证书、专业不对口都没有关系，只要你想往设备维护行业发展，我们都能提供工作！ 三、培养流程 入职即安排导师带领学习实践，人事每自然月进行一次面谈，每阶段进行考核，考核分为理论和实践 四、适合人群 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神 2. 具备较强的学习能力和问题解决能力 3. 对设备维护工作有浓厚的兴趣 4.高中 / 中专及以上学历，机电一体化、自动化、机械制造等相关专业优先考虑。非相关专业但对自动化行业有浓厚兴趣者，也可报名应聘。 五、工作内容： 1. 负责设备的日常维护和故障排除 2. 协助工程师进行设备的安装和调试 3. 配合团队完成设备维护项目 六、薪资待遇: 实习期:6000—7000，包吃包住，带薪学习 转正后:8000—12000，免费食宿（自助餐+餐后水 果/酸奶、高配置员工宿舍）、月度奖、加班费、技能津贴、职务津贴、出差补助等。带薪假期、节日福利、年度体检、、免费班车、定期组织员工活动、等等。

自动化设备维护与检修 硬件维护 定期巡检PLC柜、变频器、RTU、通信模块、UPS电源等设备，检查接线端子紧固度、散热状态、电源电压等。 维护现场仪表（如超声波液位计、压力变送器、流量计、pH/浊度仪等），定期校准或送检。 软件维护 备份PLC/SCADA程序及参数，参与控制逻辑优化（如调整PID参数、修改联锁条件）。 更新系统软件补丁，防范网络安全风险。 故障处理 诊断自动化系统故障（如信号漂移、通信丢包、控制失效等），快速恢复功能，必要时联系供应商技术支持。

岗位职责： 1. 负责自动化设备的调试与维护，确保设备运行的稳定性和效率； 2. 参与设备的装配与安装工作，包含但不限于看图接线，配盘走工位等岗位； 3. 确保设备运行的稳定性和效率。 任职要求： 1. 能认真完成工作要求，具备吃苦耐劳精神 2. 无明显纹身，无案底拘留； 3. 年龄要求为18-34周岁。 薪资福利： 1. 入职购买社保，月综合8000+（底薪+绩效+补贴+奖金+加班费）； 2. 长白班，无夜班，朝九晚六。

做过自动化设备的，做事认真，服从安排

二保焊工，10 长白班，10-12小时 综合薪资7000-12000，计件工资，多劳多得，每天8元餐补，随着工资发放，必须干满30天才有计时保底

山东凯瑞墨凡智能装备有限公司招聘: ✅雕刻工 1名 大专学历 45岁以下 薪资3000-5000 ✅普工 40岁以下 薪资3000-5000 （无经验要求） ✅钳工 1名 薪资面议 社保福利，每周日休息，8小时工作制，工作餐，带薪休假，晋升空间 联系电话:

岗位名称：装配工；机加工；热处理工；锻造工；叉车工；油漆工；三一重工减速机装配钳工（长白班）。 岗位要求：1. 年龄在18-45周岁（身份证不大于1980年）；部分岗位如装配钳工要求年龄在18-38周岁。2. 身体条件符合要求。3. 能适应加班工作（早8-晚10左右）。 薪资待遇：装配工、机加工、热处理工、锻造工、叉车工薪资综合工资8000-11000左右；三一重工减速机装配钳工综合工资9000-13000左右。

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工作内容 1.负责电控系统方案的设计、开发及日常维护； 2.负责电控设备的现场安装、调试与故障处理； 3.负责电控类工程项目的进度把控与协作推进。 任职要求 1.具有电气工程及相关专业学历背景； 2.熟悉电控系统的开发流程与设计规范； 3.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。

滕州东聘 上午9：00面试 岗位一：操作工 ，主操、打包工、看板工等岗位维保工。年龄45岁以内，高中及以上学历。 工作时长薪资：三班两倒，每班12小时。产量计件，多劳多得5500-6500元/月。 岗位二：维保工。年龄40岁以内，中专及以上学历，有电工维修工作经验优先考虑，持有电工证。长白班，8小时为主，夜班轮流值班，每个月4天左右 薪资待遇：5500-7000元/月，缴纳五险（） 管住，餐补每天10元。

装配焊工 5000-7000元/月

职位：焊工 招聘人数：10 最低学历：中专 详细地点：山东省枣庄市山亭区经济开发区青屏路99号 月薪范围(元)：5000-8000 职位描述 1.持有焊工证，按照工艺要求完成各个车型框架的焊接工作； 2.工作认真负责，责任心强，服从管理。

✅山东尧程科技股份有限公司 直聘： ✔公司质检员、车间工【薪资】3000-8000元/月 ✔销售业务员【薪资】4000-6000元/月 ✔电焊工【薪资】4000-6000元/月 ✔一体化伴热管缆车间工【薪资】2800-4000元/月 【地址】枣庄市台儿庄区涧头集镇穆庄村南 【联系电话】

数加工中心师傅或学徒，师傅能独立操作，会磨钻头，会简单手工编程，两年以上工作经验。学徒经验不限，相关专业优先，会看图优先。