
电力设计工程师
2-3万元/月
电力工程师10年以上大专发电工程输变电工程电网工程一级建造师(机电工程)职称证书
岗位内容:
1. 全面负责公司研发部门的运作,带领团队推进产品的研发与优化升级;
2. 制定研发战略规划并组织实施,监督技术团队执行情况,推动跨部门协作;
3. 参与业务洽谈及客户交流,精准把握客户需求,提供专业技术支持与解决方案。
任职要求:
1. 具备出色的领导力与统筹协调能力,拥有10年以上电子、机械、自动化等领域研发管理经验;
2. 精通相关专业技术知识,在技术研发与创新方面有显著成果;
3. 拥有良好的沟通协作能力,具备较强的英文读写及口语能力,能胜任国际化业务交流。
电力工程师
1-1.5万元/月
电力工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责电力系统的设计、安装及调试工作;
2. 参与项目现场的电气施工管理,确保工程进度与质量;
3. 编制电气工程相关技术文件与施工方案;
4. 配合团队完成电力设备选型及系统优化;
【岗位要求】
1. 具备扎实的电力系统理论知识与实践能力;
2. 熟悉电气设计标准及施工规范;
3. 能熟练使用常用电气设计及分析软件;
4. 具有良好的沟通协调能力和团队合作意识;
电力物联网解决方案工程师
8000-10000元/月
电力工程师1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责电力监控、能源管理、数字配电系统、电气安全预警系统、电能计费系统等项目的售前技术支持,包括需求调研、市场分析、技术交流、解决方案设计、撰写与宣讲。
2. 编写项目可行性研究报告、技术方案、实施方案、科技项目申报书及投标技术文件,确保方案符合客户需求、行业标准、有竞争力。
3. 配合市场销售团队完成产品演示、技术答疑及客户培训,提升方案说服力和客户满意度。
4. 对接客户,完成产品选型、配置优化及技术资料整理,完善解决方案体系。
5. 参与招投标全流程管理,包括技术标书撰写、应标答疑、成本估算及协议起草。
6. 跟踪项目运行数据,分析系统性能,提出产品优化及解决方案改进建议。
7. 完成上级交办的其他专项工作,如行业培训、技术文档编制等。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,电力系统及其自动化、电气工程、计算机、电子信息工程等相关专业。
2. 2年以上电力行业售前技术支持、解决方案设计或系统集成经验,熟悉电网智能化、能源管理、数字配电等领域。有科技项目申报、可研报告编写、招投标管理经验者优先。
3. 熟悉电力监控、电气安全预警、储能系统、变频控制等技术与产品,具备系统配置和方案设计能力。
4. 能独立完成技术方案、标书编制及PPT宣讲,具有较强的文档编制能力、优秀的语言和文字表达能力、出色的沟通、交流能力。
5. 熟练使用CAD、Visio、Word、Excel、PPT、PS、AI、CDR等工具,具备工程制图和系统架构绘图能力。
6. 学习能力强,能快速掌握新技术和产品,适应行业发展趋势。
【公司介绍】
1. CEO(创始人)强力推介:创业者事业合伙人招募,欢迎有志之士加盟“华南理工大学”优秀博士团队!
2. 新基建、电力物联网、5G、人工智能等新一代信息技术应用到智能电网领域!
3. 事业前景蓝海一片!
4. 您想创造一番事业,就加入我们共同创造未来!
5. 海纳百川、诚信共赢!
6. 公司愿景:让电对人类更安全!让人类用电更节能!
7. 公司使命:电力安全托管专家,将电气引发的火灾比例控制在1%下。持续创新技术创造高质量产品与服务,持续为客户创造最大化价值。
【职位亮点】
数字电力物联网智能终端技术方案引领者!
【薪资待遇】
8-10k,另外有项目提成。
【福利待遇】
股票期权、五险一金、年底双薪、绩效奖金、带薪年假、弹性工作、节日福利、定期团建
注:面试时请携带个人技术方案或标书作品。
电力工程师
1-1.5万元/月
电力工程师3-5年大专电力高级电气中级电力中级道路与桥梁
【岗位职责】
1. 负责电力系统的设计、安装及调试工作;
2. 参与项目现场的电气施工管理,确保工程进度与质量;
3. 编制电气工程相关技术文件与施工方案;
4. 配合团队完成电力设备选型及系统优化;
【岗位要求】
1. 具备扎实的电力系统理论知识与实践能力;
2. 熟悉电气设计标准及施工规范;
3. 能熟练使用常用电气设计及分析软件;
4. 具有良好的沟通协调能力和团队合作意识;
电力工程师
1-2万元/月
电力工程师3-5年大专
因公司工程服务相关业务拓展,发展需要,急招各专业建造师,经验不限,以3个月到1年合作为主!!
一级建造师, 中,高级工程师 ,可接受全国!!!
任职资格:持有一级 或中,高级工程师资格证
以上岗位,时间,地点根据公司及项目情况就近安排。欢迎投简历沟通!!
电力工程师
7000-9000元/月
电力工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 配电施工与质量管理:负责或指导智慧用电模块的现场配电施工安装,解读配电施工图纸,严格把控工程质量与安全标准;主导配电改造工程实施,带领施工团队高效完成各项施工任务,确保项目顺利推进。
2. 技术方案支持:根据现场勘察结果,绘制现场配电草图(若含电气线路原理图、CAD平面图则更好),为公司制定解决方案提供可靠依据;结合现场配电系统现状,分析存在的问题,向公司提出切实可行的产品安装及配电改...
电力工程师
2-3万元/月
电力工程师10年以上本科
岗位职责:
1、光伏电站项目电气技术支持,标准编制;
2、负责光伏系统的现场资料审查、排布设计、消纳测算、电气电路走向设计,电网接入初步方案;
3、负责光储、光储充项目的设计与配置测算,输出方案及设计标准;
4、负责光伏项目电气工程的技术支持、解决施工现场电气技术问题,并提出电气技术解决方案;
5、负责分析项目运行数据,发现问题,并解决问题。
任职要求:
1、电力行业工作5年以上,具有3年及上工商业电站电气设计、光伏技术支持等相关工作经验,能够独立完成光伏项目可研设计及施工图设计;
2、熟悉掌握电力工程设计规范及技术要求,熟练掌握CAD/PVsyst软件;
3、熟悉交直流布线,逆变,电气一一次原理、熟悉0.4KA10kV电网接入要求,掌握电气元器件规格参数;
4、具备数据分析及问题剖析的能力;
5、电气工程及其自动化或相关专业,本科及以上学历。
电气工程师(小白可做)9000+双休
9000-14000元/月
电气工程师经验不限学历不限
岗位职责
1. 协助完成电气设备接线、安装、调试与日常运维;
2. 学习PLC编程、变频器、伺服系统、触摸屏等自动化设备操作;
3. 协助处理设备电气故障,配合完成项目现场施工与技术支持;
4. 服从上级安排,完成带教工程师交办的相关工作。
任职要求
1. 中专及以上学历,电气自动化、机电一体化、电气工程等相关专业优先,应届生亦可;
2. 无工作经验要求,有电工基础、电工证者优先;
3. 动手能力强,学习意愿高,吃苦耐劳,有责任心,服从团队管理;
4. 能适应偶尔出差及加班,立志长期从事自动化行业。
薪资福利
1. 薪资:学徒期薪资 5000 元,工程师薪资 9000~14000元,能力优秀者薪资上浮,另有绩效奖、项目奖;
2. 福利:入职缴纳五险一金,提供食宿/餐补、交通补贴、节日福利、带薪年假、年度体检;
3. 培训:资深工程师一对一带教,系统培训专业技能,晋升通道透明(学徒→工程师→技术主管)。
电气工程师
1.2-1.6万元/月
电气工程师1-3年大专PLC工程师
【岗位职责】
1. 熟悉设备各种气动元件工作方式及调试方法,熟悉各种传感器调试方法,熟悉电机运行原理及调试方式,熟悉触摸屏调试指令。
2. 能独立完成设备PLC程序编写与控制柜调试;熟悉伺服、传感器等元器件,可现场排查电气故障并优化设备控制逻辑。
3. 能处理突发停机、漏电、短路、通讯异常等问题,保障产线连续运行。
4. 熟悉圆盘传送/振动盘上料的自动化设备。
5. 有设备开发项目对接的经验;会拟订设备操作作业指导书、保养规范,具备培训设备操作员的能力。
6. 逻辑思维敏捷,可独立进行设备检修,具备预防问题、发现问题、分析问题、解决问题的能力。
7. 熟知OEE推进、数据分析、改善提升的经验能力。
【岗位要求】
1. 熟悉PLC与威纶通触摸屏MT8072ip的时钟同步程序。
2. 能组织进行自动化组长、技术员与普工的技能培训。
【工作时间】
8:00-11:50,13:30-18:00
深圳龙岗区急招熟手焊工5名!名额紧张有限!人走账清!长白班不体检包吃包住!20-45岁
340-360元/天
焊工1-2个月3-5人月结
急招熟手焊工5名!名额紧张有限!人走账清!长白班不体检包吃包住!20-45岁
智能化弱电工1-2人
深圳市龙华区找弱电智能化单位合作,需要有实力的,有几个项目可以合作。下午能来现场谈合作的联系。看清楚再打电话
酒水推销员 商务接待
8000-10000元/月
服务员包住有提成包吃免费培训11-20人月结全职
包住 包吃
本岗位招聘ktv服务员20人;年龄要求在18-38之间;
工作时间
6-8小时工作时长、快乐上班、轻松赚钱。任职要求
年满18周岁、身高155cm及以上。
无不良嗜好、形象气质佳。会唱歌跳舞优先
3,有无工作经验均可,提供岗前免费培训。福利待遇
所有员工上班包食宿。
入职不收取任何费用、包括、。工资支持日结、让您收入更灵活。
外地、入职签正规合同、工资待遇都写进合同、保障员工利益。
月休4-6天、可连休、面试通过即可安排住宿、宿舍2人每问、配备网络、空调、洗衣机、冰箱、家电齐全、拎包入住。
公司直招、月薪1W起步、安全、稳定
电力工程师
5000-25000元/月
电力工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题,提供持续优化建议
4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5.编写技术文档、操作规程及培训资料,支持团队能力建设
任职要求:
1.电气工程及相关专业背景,学历要求不限
2.具备电气工程师相关工作经验,经验要求不限
3.熟悉国家电气设计规范及行业标准(如GB、IEC等)
4.熟练使用AutoCAD、EPLAN或类似电气设计软件
5.具备良好的沟通协调能力与责任心,适应项目制工作节奏
6:必须要有电力相关职称证书!!!!!
电力运维工程师
6000-12000元/月
电力工程师1-3年中专/中技
全站设备整体运维方案制定
故障溯源分析:短路,谐波问题排查
年度预防性试验,检修计划编制,上报调度
指导电工作业,安全技术交底
数据报表、对接供电局、甲方
高薪/电力运维工程师/五险一金
7000-12000元/月
电力工程师经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 负责电力系统运行监控、故障诊断与应急处理,保障供电安全稳定
2. 执行变配电设备巡检、维护及预防性试验,及时发现并消除隐患
3. 参与电力工程项目技术方案编制、图纸审核及现场施工技术支持
4. 配合完成电能质量监测、能耗分析及节能优化建议实施
5. 建立并更新设备台账、运维记录及安全技术档案,确保合规可溯
任职要求:
1. 电力、电气工程及其自动化等相关专业背景优先,学历不限
2. 具备电力系统运维或工程实施相关经验优先,经验不限
3. 熟悉国家电力行业标准、安全规程及常见电气设备原理
4. 责任心强,具备良好沟通能力与团队协作意识,能适应现场工作
储换热运行
6000-8000元/月
电力工程师1-3年大专
熔盐储换热系统监盘和现场巡检,进行储热、放热工况切换,监控冷热盐罐、熔盐泵、换热器参数;执行启停操作,防止熔盐结晶和泄漏,做好运行记录、缺陷上报,保障储换热系统安全稳定运行。
电力工程设计师(主网)
6000-10000元/月
电力工程师经验不限学历不限
岗位职责
1、负责35kV-220kV主网输变电工程可研、初设、施工图、竣工图全流程设计工作;
2、开展现场踏勘、路径及站址方案比选,完成电气计算、设备选型、防雷接地、绝缘配合等专业设计;
3、严格按照国网及行业规范出图,编制设计说明、工程量、技术规范书,保证图纸质量;
4、配合内外部评审、图纸会审、技术交底,跟进施工过程,处理设计变更及现场技术问题;
5、配合投标技术方案、资料整理归档,协同各专业完成项目落地。
任职要求
1、电气工程、电力系统、输变电相关专业,本科及以上学历;
2、具备主网输变电设计经验,能独立完成线路/变电专业设计优先;
3、熟练使用CAD及电力设计相关软件,熟悉现行电力设计规范;
4、具备良好的方案研判、沟通协调能力,能适应项目踏勘出差;
5、有海南电网项目经验、职称、注册证书者优先。
福利待遇:双休法定假期,五险一金+年终福利
品线主计划工程师/主管
2.5-4.5万元/月
厂长/主管5-10年本科
【岗位职责】
1. 产销协同:根据产品规划、需求预测和供应能力,组织分品线的产销会评议并输出S&OP计划;
2. 主计划:根据分品类的S&OP计划,制定并执行主计划、采购计划、发运计划和策略备料需求;
3. 订单:负责客户订单和补货订单的承诺与分配,协调订单交付过程中的异常处理;
4. 产品切换:负责新品上市和老品退市的计划协同,管控新品研发进度/上市计划和老品版本切换及后生命周期收尾;
5. 库存管理:负责分品线的链路节点存货管控,例行库龄分析并推动营销端例行清滞执行;
6. 数据/信息维护:定期清洗、更新产品、型号、对应关系、历史数据等信息,推进IT系统改善。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,5年以上S&OP、供应代表、主计划等相关经验,有3C电子类背景或懂IPD/IPMS流程者优先,有团队管理经验者优先;
2. 熟悉集成供应链业务运作,精通主计划、产能规划、库存管理业务逻辑与方法;精通Excel软件,有上线计划系统或ERP经验优先;
3. 结果导向,对数据敏感、逻辑分析强,具备较好的沟通协调和推动问题闭环能力。
自动化工程师
1.2-2万元/月
自动化工程师5-10年本科
岗位职责:
独立完成自动化机器的整机设计
任职资格:
1.人品端正、工作认真负责、踏实勤奋。 机械工程及自动化等相关专业毕业;30岁以上, 本科或以上学历,男女不限;团队协作能力、沟通能力好;谦虚踏实、积极主动、吃苦耐劳
2.从事自动化设备的研发、设计相关项目工作5年以上经验,能独立完成整机设计开发; 对整机设计开发和机器长期稳定运行有全面充分和独到的理解和把控。对自动化机器的运动模组(导轨丝杆和气缸、电机等)设计开发有丰富和可靠的经历经验和理解运用。
3.熟练掌握3D绘图软件SOLIDWORKS、PRO/E、UG中的一种或以上及二维绘图软件AUTO CAD软件等; 设计开发一次性通过率高;细节把控精准到位,外观设计格局大气。
4、对自动化机器中电子电器配件等有一定的了解;
5、待遇12K-20k/月。
招手提袋背包车间主任需要坐班
8000-15000元/月
车间主任包吃1-2人月结5-10年学历不限全职有生产管理经验注塑工艺经验服装/纺织经验质量管理经验
面试地址在深圳龙岗区龙城广场地铁站D出口,龙岗云中心2801。
岗位职责:招手提袋背包车间主任需要坐班
1.负责车间日常生产管理,对箱包工序流程熟练,对车工单价准确判断,确保按时按质完成生产任务。
2.跟进货期、严格把控货物质量,与厂家及时沟通生产问题。
3.协调研发,采购、仓储等部门,保障物料供应,确保量产可行性。
4.落实公司的规章制度,确保安全生产和产品质量符合标准
任职需求:
1.年龄:35-48岁,需要5年以上箱包经验,熟悉箱包,手袋,皮具行业。
2.了解箱包生产工艺和成本构成
3.具备基本的生产车间管理和协调能力
4.性格开朗,吃苦耐劳,有责任心。
薪资福利:
1.薪资面谈。
2入职交五险,享受国家法定节假日休息,节假日红包等。3.员工福利:每月不定期聚餐和下午茶,团建,晚饭包吃,节假期公司发放丰厚礼品,每年公司组织旅游。
3.公司氛围好:90后占总人数95%以上,年轻有活力,领导亲和力强易于沟通,重视员工意见,人际关系简单,助您快速融入团队;
4.工作环境:公司位于龙岗中心城CBD最高楼,万科里旁边,办公环境优雅,交通便利。公司有冰箱,微波炉,舒适的工作空间,人性化的管理模式;
5.面试地址:万科龙岗云中心2801室,地铁3号线龙城广场地铁站D出口步行5分钟。
自动化设备工程师
1.1-1.2万元/月
自动化工程师5-10年大专机电仪工程师设备工程师电气工程师机械设计制造相关专业
岗位职责:
1. 负责电厂、光伏、储能等电力自动化系统的运行监控、逻辑优化与故障诊断,保障DCS/SCADA/EMS系统稳定可靠运行
2. 设计、调试及维护PLC、RTU、智能电表、逆变器通讯接口等自动化控制设备,实现设备远程监控与数据采集
3. 编制自动化设备巡检标准、控制逻辑图、IO清单及系统应急预案,支撑“两票三制”安全执行
4. 推进自动化升级与智能运维项目,如AGC/AVC调节优化、储能BMS联控、AI辅助巡检等技改落地
5. 指导班组开展自动化系统操作培训、组态备份、权限管理及网络安全加固,确保系统合规可控
任职要求:
1. 自动化、电气工程、能源动力等相关专业背景,学历不限
2. 具备电力行业自动化系统(DCS/PLC/SCADA)3年以上实际运维或调试经验
3. 熟悉IEC61850、Modbus、IEC104等电力通信规约,掌握西门子、ABB、国电南瑞等主流控制系统
4. 持有电工证、高压电工操作证或注册电气工程师资格者优先
5. 具备较强逻辑分析能力、跨专业协同意识及安全生产责任意识
生产组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技光纤通信生产质量管理光缆跳线尾纤
生产线长:
1.负责生产流程的指标监控与过程控制,保障生产作业的连续性与均衡性;落实工厂生产计划,统筹物料准备及新产品导入前期工作。
2.实时跟进生产进度、产品需求、制程状态及产值目标,确保按时达成各项生产任务。
3.监督标准作业流程执行,维护生产现场6S管理规范。
4.负责产线人员的日常管理,组织相关培训与人才培育工作。
5.执行公司下达的生产经营计划,科学调配资源,高效完成生产任务,保障产品质量与生产安全。
6.统筹车间日常运营,全面负责生产区域的安全、职业健康及环境保护管理工作。
职位要求:
1.具备电缆/光纤线生产相关经验者优先考虑。
2.拥有现场管理实践经验,具备较强的团队领导力与良好的沟通协调能力。
特别提示:入职前一周需在生产线上岗学习。此岗位为单休制
要求有工作经验跟单文员
4000-6000元/月
跟单文员工厂文员包吃包住1-2人1-3年学历不限全职全屋定制文员跟单员不需要出差跟单经验文员经验家居家具经验
我们是一家全屋定制工厂岗位职责:
1.负责全屋定制工厂日常行政事务处理,包括文件整理、数据录入、报表制作及档案管理
2. 协助生产、销售、设计等部门进行订单信息对接与进度跟踪,确保信息准确及时传递
3.接听客户及供应商电话,做好来访接待、会议安排及办公用品管理
4. 处理基础财务辅助工作,如单据审核、费用报销初审及往来台账登记
5.完成上级交办的其他协调性与支持性工作
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2.熟练使用Office办公软件,能高效处理表格与文档
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本抗压能力
4.有制造业或定制家居行业文员经验者优先
5. 具备团队协作意识,适应工厂办公环境
家具跟单助理
5000-7000元/月
生产跟单/文员1-3年本科不需要出差跟单经验文员经验月休四天家居家具经验五险
【岗位职责】
1. 负责家具订单的跟进与协调,确保生产进度按时完成。
2. 协助处理客户沟通及资料整理,保障出货流程顺畅。
3. 协助跟进家具订单的生产进度,确保按时交付。
4. 与相关部门协调沟通,处理跟单过程中的各类问题。
【岗位要求】
1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作。
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队。
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法。
生产主管
7000-10000元/月
主管1-3年大专有生产管理经验
经验要求:1-5年
最低学历:大专
薪资待遇:7-10k 13月
一、岗位职责:
1. 统筹3D打印成品的后处理全流程,包括初检、拆件、清支撑、打磨等工序安排,根据订单情况制定日/周生产排期,确保按时交付。
2. 主导质检与组装环节,严格对照设计图纸进行尺寸核对、外观检查(色差、层纹、拉丝),完成高精度拼装(如关节、磁吸件安装)。
3. 负责成品最终包装,执行彩盒折叠、封箱贴标等操作。
4. 在发货前完成现场复核(款式、数量、面单信息),确保“零错发、零漏发”,直接交付物流商。
5. 参与新产线或新项目启动,从零制定《后处理SOP》(如打磨力度标准、组装公差范围、质检 checklist)。
6. 负责新员工实操培训,重点指导工具使用技巧,缩短新人磨合期。
7. 管理10-25人(含临时工)生产,合理分配打磨、质检、组装、包装工位,提升人均效能。
8. 同时应对“急单赶货”、“客户退货返修”、“新品试产打样”等多任务场景,具备快速异常判断与处理能力。
9. 针对打印件瑕疵能准确判断为设备问题或操作问题,并及时反馈给打印技术员或上级。
10. 精确统计代工厂批次报废率,管控生产损耗,控制补料成本。
11. 作为后处理端负责人,协同3D打印机房、设计部及仓库,推动整体生产效率提升。
任职要求:
1. 具备基本数据意识,关注良品率、人均产能等生产指标。
2. 拥有1年以上带班经验,曾管理10人以上团队,具备现场管理与技术指导双重能力。
3. 有从零搭建产线或组建团队的经验,能独立完成工位划分与人员定岗。
4. 具备多任务并行处理能力,在高强度环境下保持高效输出,妥善协调赶货、返修与培训任务。
5. 具备良好跨部门协作意识,主动沟通解决问题,不推诿前道工序问题。
6. 对细节高度敏感,动手能力强,擅长精细操作,能发现细微的外观缺陷。
7. 能沉下心从事重复性精细工作,具备耐心与稳定性。
薪资福利:
双休,入职即缴五险一金,一档医保,全额缴纳;
身处3D打印潮玩赛道,接触前沿设计与工艺;
团队年轻化,成员均为手办/潮玩爱好者,沟通顺畅,定期团建;
享有7天年假、5天带薪病假。
研发主管
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员5-10年本科结构设计电路设计硬件开发外观设计产品工艺质量管理技术支持
岗位职责:
1、主导产品图纸绘制、设计方案优化及研发流程的日常管理,全面协调研发团队工作,确保新产品设计开发按期高质量完成;
2、根据团队成员岗位职责,组织实施定期培训与绩效评估,持续提升部门人员专业素养与综合能力;
3、牵头处理生产过程中各类技术难题,提供有效解决方案,保障产品技术问题及时闭环;
4、组织技术文档的整理与编制工作(包括BOM清单、工程图纸等),保证技术资料完整准确;
5、统筹电源插座、充电设备、LED照明产品的整体研发进程,配合业务与客户完成开发需求的确认与对接;
6、为制造、生产等相关职能部门提供技术支持,确保协作顺畅,达成客户及内部满意度目标;
7、建立健全部门管理制度,高效完成上级交办的各项临时性任务。
任职资格:
1、基本素质要求(品德、为人、性别、年龄等):性格开朗、具备良好沟通能力、处事稳重;
2、学历、专业要求:机械制造或电子工程类本科背景,具备5年以上家用电器类产品设计经验,具有带领10人以上团队的经历;
3、计算机水平要求(应用软件、编程语言及其他):熟练操作办公软件,掌握相关产品设计绘图工具;
诚邀携带新项目资源者共同合作。
电力系统工程师
1.3-2.5万元/月
电力工程师5-10年本科电力设计发电工程电气工程
岗位职责:
1. 发电端:承担新能源项目(如光伏、风电等)的电力系统分析及架构规划工作;
2. 参数设置:执行潮流、短路及稳定性等电力系统相关计算与分析;
3. 储能环节:参与储能系统的方案制定、系统整合及电气设备选型支持;
4. 输出至用户端:负责并网接入方案的设计,完成方案编制、技术论证与优化调整;
5. 安全防护:开展继电保护、自动化控制、监控系统等二次系统的方案设计。
任职资格:
1. 本科及以上学历,电力系统及其自动化、电气工程等相关专业背景;
2. 具备5年以上电力工程领域工作经验,掌握电力系统基础知识,熟悉发电、输电、配电流程,了解发电机并网及系统连接技术;
3. 具有扎实的电机学理论基础,可独立完成发电机电磁设计、温升核算、损耗评估等分析工作;
4. 具备良好的团队协作意识与沟通能力,拥有较强的问题处理能力与学习探索精神。
栏目概述
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