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工长工程师
岗位职责: 1. 负责项目保冷施工的技术管理 2. 组织验收及现场技术问题协调解决 3. 指导施工班组按规范作业,把控工程质量、安全技术措施 4. 配合项目验收技术总结工作 任职要求: 1. 具备工程技术相关专业背景,学历要求不限(根据实际项目需求灵活适配) 2. 有保冷施工现场技术管理经验者优先,有或者船工保冷项目管理施工经验优先 3. 熟悉国家及地方建筑工程技术标准、规范和强制性条文 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 责任心强,能适应工地现场工作环境 6.有过德和振申公司履历者优先
生产运营月结
岗位职责: 1.负责生产流程的规划与管理,确保生产效率和质量 2.协调各部门资源,优化生产环节,提升整体生产力 3.监控生产过程,及时解决生产中的问题,确保生产目标的实现 任职要求: 1.具备出色的沟通协调能力,能够有效管理团队 2.能够快速适应新环境,融入多变的工作团队 3.具有持续改进工作流程的能力,追求卓越的工作成果
研发技术员
4000-9000元/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限鞋履面料织造研发
岗位要求: 1、承担新产品研发任务,开展来样分析,编制上机工艺方案,跟踪织造与后整理环节的工艺调试,推进产品研发进程; 2、推动新品种、新工艺的技术转化与生产应用,及时跟进并解决产品质量问题,为市场推广提供技术支撑; 3、协助搜集新型原料、前沿技术及创新题材,并应用于针织产品的自主开发,实现从研发到产品落地的全流程推进; 5、完成领导安排的其他相关工作。 任职要求: 1、具有3年以上针织面料领域技术工作经验; 2、掌握针织面料的生产工艺流程; 3、了解面料检测项目,可对成分与工艺进行基础性分析; 4、具备较强的学习能力、沟通能力和表达能力。
研发工程师
6000-11000元/月
化工工程师1-3年本科化工工程师证
研发工程师/研发总监助理 人数:2-3人 岗位职责: 1、负责大客户研发项目的实施与进度跟进; 2、参与公司新产品的项目协调与推动执行。 岗位要求: 1、本科及以上学历,理工类相关专业; 2、具备良好的英语读写能力,可进行基础口语交流,通过英语四级者优先; 3、有意愿在南平长期稳定发展; 4、具有化纤、纺织或个人护理卫生用品行业2-3年工作经验者更佳。
隔膜研发工程师
9000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年硕士
【岗位职责】 1. 负责碱性电解槽隔膜的研发工作,包括材料选择、配方设计、隔膜制备工艺、性能测试等工作; 2. 负责应用于碱性电解槽的抗蠕变垫片(高分子复合材料)的研发工作; 3. 编写研发过程中的技术文档、实验报告; 4. 撰写风光制氢及应用等项目的申报材料,申请相关专利。 【岗位要求】 1. 化工或高分子材料专业,硕士及以上学历,具备扎实的专业知识; 2. 有氢能相关技术研发工作经验优先,熟悉碱性电解水制氢原理与技术; 3. 熟练掌握材料性能测试方法与分析工具,能独立开展研发项目; 4. 具备良好的团队协作精神与沟通能力,能够与跨部门团队合作; 5. 具备较强的学习能力与创新意识。
其他生产营运人员1-3年大专PCBA分析器件失效分析
岗位职责: 1、处理客户质量问题 2、根据客户反馈需求提升客户满意度; 3、开展客户满意度调查,评估结果并推动改进措施; 4、针对客户返回的不良品进行失效分析; 5、负责客户退货产品的维修与更换工作; 6、配合完成客户方的审核工作; 7、主导定期品质会议(与客户共同召开); 8、主导客户量产品相关的工程变更执行; 9、编写及审核8D报告。 招聘要求: 1、电子或光电相关专业,具备3年以上LED行业电子品质或客户服务工作经验; 2、了解LED封装工艺及应用领域,具备较强的不良分析与改善能力; 3、掌握常用品质工具:七大手法、DOE、TS五大工具、SPC等; 4、熟悉二次元、X-Ray、积分球等基础测试设备的应用原理; 5、熟悉ISO9000/TS16949质量管理体系要求; 6、通过大学英语四级或以上,具备英文读写品质文件的能力;
其他生产营运人员3-5年本科维修保养设备管理
岗位职责: 1、制定设备管理体系并监督落实执行; 2、推进设备三级保养工作,组织实施自主维护与计划维护,落实设备改善方案,推动现场TPM管理实施; 3、组织技术培训及专业交流活动,提升团队技能水平; 4、开展TPM设备隐患排查、数据收集与分析,推动问题整改,制定并优化TPM评比标准; 5、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、本科及以上学历,计算机、机电、自动化等相关专业优先考虑; 2、掌握设备机械与电气原理及构造,精通TPM管理体系,具备3年以上TPM相关工作经验; 3、具备良好的沟通协调能力,能有效引导团队开展TPM活动并跟踪解决实际问题; 4、熟悉全员生产维护模式,致力于提升设备运行效率,降低设备损耗与浪费,实现降本增效; 5、熟练使用各类办公软件。
生产储备生/干
5000-8000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限大专现场管理
工作职责 1、深入生产一线,掌握加工工艺流程及标准化作业,熟悉各岗位工作内容与运作环节; 2、参加公司组织的内部培训及外部学习机会,持续提升个人技术能力与实践经验; 3、全面了解企业产品制造过程和技术规范,掌握操作规程与安全规定,参与现场管理与协调,应对突发情况; 4、参与产品质量检测工作,识别潜在质量问题,迅速实施改进措施,保障产品达标; 5、应急事务支持:配合上级完成紧急事项或临时交办的任务; 6、经3-6个月培养期后,根据表现确定具体岗位及薪酬标准。 任职资格 1、大专及以上学历,专业不限,理工类专业优先考虑; 2、具备较强的责任意识,态度积极,心理素质良好,能承受一定工作压力; 3、拥有良好的沟通能力、团队合作精神以及一定的组织协调能力。 薪资待遇: 1、薪资可面议,依法缴纳五险一金,享有生日、节日福利,每月休息4天; 2、提供住宿安排,房型为2-4人间,配备空调、洗衣机等生活设施。
污水处理技术员
8000-12000元/月
化工工程师5-10年大专电镀五金
岗位职责: 1、药水维护:负责电镀线槽液成分及产品性能的日常检测与监控,确保电镀药水体系持续稳定运行; 2、流程梳理:优化化验室各项管理流程,保障运作高效有序,协同生产部门顺利开展作业; 3、文件编写:组织制定和修订相关检验方法及检测设备的标准操作规程; 4、新工艺试验:承担新工艺药水的配制试验任务,并完成新开缸工艺的技术对接工作; 5、药水异常分析:核对化验结果,判断药水状态,确认加药剂量;配合药水维护人员完成自动加药装置的校正; 6、异常情况的处理及报告:发现异常问题及时向上反馈;参与电镀异常原因的分析,并协助落实改进措施; 7、服从上级的安排和调动:执行上级交办的任务,保质保量按时完成;积极配合因业务需要进行的工作调整或调配。 任职要求: 5年以上化验分析相关工作经验,具备表面处理领域背景;熟悉电镀生产工艺流程;掌握常用化工原料的应用特性;了解公司产品的技术指标要求;精通滴定分析、赫尔槽试验、标准溶液配制、工艺参数检测及废水中重金属含量分析等技能。
其他生产营运人员月结1-3年高中数据统计内勤/后勤生产跟单
1、熟悉各系统订单的截单时间节点,清楚掌握不同系统的下单规则及相关政策; 2、负责收集与整理各平台订单信息,按标准完成汇总与拆分,并及时分发至对应小组; 3、制作并打印各系统所需的产品标签及外部文件,认真核对内容,确保无差错; 要求: 1、高中及以上学历 2、熟练使用办公设备,能够灵活运用Excel中的基础公式; 3、性格稳重,工作细致耐心,具备较强的数据敏感性; 4、负责生产相关数据的采集与统计,并依据数据在ERP系统中准确录入订单信息。
福州连江县招油漆工、其他油漆、工地小工/杂工、工地打磨工
280-290元/天
其他油漆油漆工小工打磨1-2人
福州市连江县招油漆工、其他油漆、工地小工/杂工、工地打磨工
福州 连江县
9月16日 11:08拨打电话
网约车司机保险3-5人日结快递员外卖员代驾出租车司机商务车司机C1照驾龄3-5年
【岗位要求】 1.年龄:21-60岁 2.三年以上驾龄,近3个记分周期内未扣满12分 3.无违法犯罪、酒驾醉驾、吸D等记录 4.符合法律法规的其他条件 每日收入500-600元,综合月收入8000-12000元 我们提供车辆,您只需专心开车 可周结可日结,双休,时间自由 立即加入,共创美好未来! 感兴趣直接点击下方(免费聊),然后与我交换电话详聊哦!
福州福清市招水电
300-400元/天
水电工长期3-5人月结点工
福州市福清市招水电
福州 福清市
9月16日 11:07拨打电话
网约车司机3-5人周结C1照驾龄3-5年
【岗位职责】 1.负责接送公司平台客户 公司派单 无需抢单 2.公司提供车辆 无需自备 公司负责保养保险常规维修 3.具备一定服务意识 无不良嗜好 【职位要求】 1.持有C1或C2驾照,1-2年驾龄 2.无酒驾、重大交通事故记录,无一次性扣12分违章 3.年龄21 -59周岁 【薪资福利】 2.薪资稳定
绿化种植月结
本小区招聘绿化工,工作轻松,要求年龄在65岁以内,男女不限。工资约3000元,发放及时。工作地点位于福州市仓山区金山雅居乐。
福州 仓山区
9月16日 11:05拨打电话
工长装修木工长期1-2人月结
室内装修(家装)工长(带班)1名 招应城本地或者可以长住应城的 外地人员可提供住宿(住宿条件好,可做饭) 本公司只招全职员工!每月发工资!保底工资加出勤工资加奖金(包活,散工勿扰) 本公司主做旧房子室内装修的局部改造,室内各种翻新维修,每家的施工量不大,但施工家数多 如果想长期稳定发展, 只要你符合本公司的标准,那我们团队肯定也适合你! 工长(带班)入职要求: 1.以做家装为主(至少连续5年木工经验,吊顶,柜子) 2.懂各工种的基本施工流程和工艺 3.善于发现施工现场问题 4.动手能力强,能亲自解决现场收尾问题 5.能合理安排5~10家同时施工计划和人员安排,材料安排 6.认识每个工种的施工工具和施工材料 7.动手能力强,能主动干活 8.自己单独接过家装全包的活 10.身体健康 综合要求: 1.能吃苦耐劳 2.懂得使用各种工具来提高工作效率 3.喜欢喝酒的不要 4.不服从管理的不要 5.做事怕麻烦的不要 6.嘴欠的不要 7.不思进取的不要 8.品德差的不要 9.做事毛燥的不要 10.没有身体缺陷或病史 年龄30~47岁之间 工作地址:应城城区 公司主要做旧房室内装修改造,如果你想长期发展,可培养其他工作技能,只要符合上面条件,可电话咨询详细情况。
荆州荆州区招工长一名老板电话谭(黎工)
8000-9000元/月
工长
荆州市荆州区招工长一名(40岁以上至少5年以上工作经验)
湖北襄阳招聘项目工程师,薪资5000元以上/月,有经验者优先。
工长工程师月结
招聘项目工程师,薪资5000元以上/月,有经验者优先。
襄阳
9月16日 11:07拨打电话
工长工程师月结
金岭山公园现招聘工程师傅1名,要求年龄在60岁以上、70岁以下,有相关经验者优先。薪资待遇为3500元/月,工作时间为早7点至下午4点半,有午休。工作地址位于崂山区政府北门。
青岛 崂山区
9月16日 11:01拨打电话
工长月结全职
岗位职责: 1.负责施工现场的日常管理与进度协调,确保工程按计划推进 2.组织技术交底、施工方案落实及质量过程管控 3.监督安全文明施工,及时排查并整改安全隐患 4. 协调各工种、材料与设备进场,保障施工顺畅高效 5.编制施工日志、验收资料及阶段性汇报材料 任职要求: 1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验 2. 熟悉建筑施工流程、规范及现场管理要点 3.具备良好的沟通协调与团队管理能力 4. 责任心强,能适应工地现场工作环境 5.持有相关职业资格证书者优先 6.夜间施工
综合管理室主管
1.2-1.6万元/月
车间主任包住5-10年本科汽车
1、基础要求:熟悉汽车基本原理及相关知识; 2、教育与专业:本科及以上学历,机械制造、汽车工程或管理类相关专业; 3、工作经验要求:具备5年以上车间相关工作经验,有整车厂工作经历者优先考虑; 4、资格/素质要求:能服从工作安排,具备良好的团队协作精神,以及较强的抗压能力和心理承受力。 工作内容: 1、负责焊装车间综合室各项管理控制体系的制定与执行,组织并监督各项工作的实施,确保目标达成; 2、落实车间安全管理工作 3、推进生产效率提升与管控 4、负责生产成本的分析与控制 福利待遇: 年终奖、单人公寓、餐补、工会福利
生产组长/拉长3-5年大专质量管理
职位描述: 1. 根据生产计划,科学调配人员安排,保障产线稳定运转,及时处理生产过程中出现的各类异常问题 2. 严格执行工艺标准组织生产,实时监控生产环节的质量情况,推动持续优化,确保达成公司质量指标 3. 负责产线产量目标的达成及生产效率的提升 4. 依据公司安全生产规范,落实本产线的安全管理责任 5. 推行并监督所辖区域5S执行情况,保持现场整洁有序 6. 加强与相关产线及职能部门之间的横向与纵向协作沟通 7. 监督团队成员劳动纪律及作业标准化执行,定期巡查各工位质量状况,发现问题立即整改 岗位要求: 1. 大专及以上学历,具备2年以上电子厂组装或包装流水线生产管理相关工作经验 2. 熟悉生产流程、成本管控及品质管理,熟练操作常用办公软件 3. 有精益生产实践经验或参与过精益改善项目者优先考虑 4. 具备网络交换机、服务器加工经历者优先录用 5. 能适应白夜班轮班工作安排
车间主管
8000-10000元/月
车间主任月结1-3年中专/中技团队管理
1.熟练掌握CAD机械图纸绘制,了解钣金与玻璃加工工艺及相关生产流程; 2.熟练操作各类办公软件,具备Word文档编辑、Excel数据处理及文件传递能力; 3.熟悉物料采购申请、生产计划制定与进度跟进工作; 4.熟知设备制造行业生产管理各环节,能有效管控来料、制程、装配、调试及包装全流程; 5.具备2-3年设备生产车间管理经验,持有叉车证者优先考虑。 工作地点:福清市镜洋
车间主任3-5年大专
1. 统筹管理 全面主持车间日常运作,组织落实各项生产任务,负责现场管控及跨部门协作与沟通; 审定月度生产计划、原材料与包材需求计划,以及紧急采购事项。 2. 生产计划管理 编制并审核生产作业排程,参与生产合同的技术评审; 跟踪并检查各班组对生产计划的执行进度,确保按时完成。 3. 质量管理 主导生产操作规程和作业指导文件的制定与实施落地; 监督车间质量体系有效运行,牵头开展质量异常分析与整改闭环; 审核工艺技术文件变更,确保符合国家相关标准要求。 4. 成本与安全管理 建立车间能耗、物料消耗及设备维保管理制度; 组织日常巡检和定期安全排查,落实安全生产责任制,配合公司级安全检查; 控制原料浪费、能源与辅料使用,提升一次合格率,减少返工损耗。 5. 考核与改进 执行车间绩效考核机制,监督各班组在质量、交付、能耗、物耗、安全等方面的指标达成; 定期召开绩效复盘会议,制定并推动改进方案实施。 6. 团队管理 负责生产车间人员的日常管理,科学分配岗位与工作任务,激发员工积极性与作业效率; 组织开展岗位技能培训,提升员工操作技能与综合能力; 落实绩效评估与人才梯队建设,打造积极向上的团队氛围。 7. 临时任务与领导交办工作 积极配合完成上级临时指派的各项工作,保障企业运营顺畅高效。 岗位要求: 1、专业背景与学历:大专及以上学历,石油化工、精细化工、机械自动化等相关专业优先。 2、工作经验:3-5年润滑油/脂生产现场管理经验,熟悉调和工艺、反应釜操作或自动灌装线流程,有车间主任或生产经理经历者优先考虑。 3、工艺精通:掌握润滑油/脂的理化性质,能准确解读配方单,并指导复杂工艺调整。 4、设备了解:熟知反应釜、均质机、灌装机等核心设备的工作原理及常见故障处理方法。 5、熟悉行业相关法规标准及生产现场管理体系要求。
焊装班组负责人
9000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
1、组织生产工作:保障班组生产按计划有序推进。 依据车间生产安排,落实班组内部生产任务的分解、组织与实施。实时跟进生产进度,确保班组任务准时交付,并及时协调处理生产过程中的各类问题。 2、优化生产流程:提高班组作业效率,持续改进生产环节。 对班组现有生产流程进行系统梳理,识别并消除影响效率的瓶颈与浪费现象,提出切实可行的优化方案并推动落地,促进生产工艺升级,提升整体生产效能与产品品质。 3、质量和安全保障:严控班组产品质量,筑牢安全生产防线。 严格执行公司制定的质量规范与安全管理制度,监督班组内产品质量控制及安全操作执行情况。定期开展质量核查与安全教育培训,快速响应并整改质量问题和安全隐患,保障产品质量稳定与生产安全运行。 4、团队建设管理:加强班组团队管理,增强团队协作力与战斗力。 负责班组人员的补充、培训、绩效评估与激励工作,确保人员能力匹配岗位需求。通过组织团队活动,强化团队合作意识,提升整体执行力,打造高效协同的工段作战单元。 5、直面用户: 深度参与事业部全员贴近客户项目,践行“客户至上”的价值理念,强化客户导向思维,深入挖掘客户需求与价值,助力企业向用户型组织转型。 6、全员融入新媒体: 积极参与事业部“我为捷途代言”短视频推广活动,主动学习并融入新媒体传播方式,积极宣传捷途品牌文化,助力构建具有用户思维的品牌生态。 7、国际化: 持续提升国际化视野、语言沟通能力,掌握本专业领域内的国际知识体系与通行规则,增强跨文化交流与协作能力。
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验精密机械经验自动化设备经验农/林/牧/渔经验机加工工艺经验成型工艺经验
岗位职责: 1. 统筹生产流程运作,保障生产环节高效有序开展; 2. 负责生产现场监管,确保产品品质达到既定标准; 3. 协调内部资源调配,持续优化生产工艺与作业方式; 4. 跟踪生产成本变动,落实各项成本管控措施; 5. 加强团队沟通协作,推动生产效率与质量双提升。 任职要求: 1. 具备优秀的组织协调与管理能力,能有效带领团队完成生产任务; 2. 熟悉生产管理体系,有相关行业从业经验者优先考虑; 3. 具备突出的问题分析与处理能力,可快速响应并解决生产异常; 4. 拥有良好的团队意识,善于与成员进行高效沟通配合; 5. 适应高强度工作节奏,具备强烈的责任感与执行能力; 6. 具备机械知识或生产管理背景者优先录用
钢厂主管
6000-8000元/月
车间主任月结1-3年大专
工作内容 1.负责钢厂生产运营的组织与管理,涵盖生产计划编制、生产流程监督及产品质量把控等工作; 2.组织协调各相关部门协同作业,保障生产任务按计划有序推进; 3.快速响应并处理生产过程中出现的各类异常情况,制定并落实有效应对措施。 任职要求 1.具备一定年限的生产管理实践经验,掌握生产作业流程及相关设备操作知识; 2.具有良好的沟通协调能力与团队协作意识; 3.具备较强的现场问题分析与处理能力,能适应突发情况下的灵活应对。
生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专安全管理现场管理
岗位职责: 1、统筹安排生产车间的日常运作,保障生产活动高效、有序开展,达成高质量产出目标; 2、监督生产各环节执行情况,确保作业流程符合公司制定的产品规范与工艺要求; 3、优化生产资源配置,控制成本支出,减少损耗,持续推动生产流程改进; 4、编制并完善各类生产数据报告及关键绩效指标报表,定期分析生产运行状况; 5、主动参与生产改善项目,为提升运营效率和企业长期发展提出可行性建议。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备3年以上生产管理相关工作经验,熟悉生产管理体系与操作方法; 2、拥有较强的沟通协调能力与团队领导力,能有效组织并推进项目落地实施; 3、了解常用生产管理系统,具备基础的数据处理及报表制作能力; 4、注重执行成效,认同团队合作精神与企业文化,能胜任高强度、快节奏的工作挑战。
车间主任3-5年高中生产计划管理现场管理成本管理精益生产落地食品安全管控团队管理
工作职责: 1. 统筹车间生产计划的编排与实施,科学配置人力、设备及物料资源,保障产量任务准时达成。 2. 推动生产流程改进与精益管理模式落地,运用标准化操作、现场5S管理等方式提高生产效能,控制运营成本。 3. 严格落实食品安全与品质管理体系(如HACCP、ISO22000),确保产品满足行业规范及客户标准。 4. 负责生产团队的日常运作管理、技能培训与绩效评估,打造安全有序、高效协作的作业环境。 5. 快速响应生产过程中突发异常,联动相关部门调配资源突破瓶颈,维持生产稳定运行。 任职要求: 1. 拥有3年以上食品或制造行业生产管理经验,有水产加工背景者优先考虑。 2. 熟悉精益生产理念与现场管控方法,具备良好的成本管控意识和问题分析解决能力。 3. 了解食品安全法律法规及质量控制要求,能够独立推进质量体系的持续优化与执行。 4. 具备出色的沟通协调能力和团队管理经验,能适应高强度工作节奏。
其他生产营运人员3-5年本科压力容器
岗位职责: 1、承担压力容器的设计、制造及相关管理任务; 2、依据产品图纸完成压力容器零部件的结构设计,绘制原理图、装配图等技术文档; 3、指导并协调产品生产过程中的各项实施工作; 4、编制完整的工艺技术文件,如材料清单、零件清单、装配规范等; 5、牵头开展并参与各类技术交流与技术评审会议。 任职资格: 1、本科及以上学历,过程装备与控制工程、机械工程、化工机械等相关专业背景; 2、具备3年以上压力容器设计工作经验,须独立完成过至少1套标准换热器的全流程设计; 3、曾主导或深度参与压力容器认证项目或国内制造许可证的取证、换证工作; 4、熟练掌握压力容器相关设计软件的应用; 5、熟悉GB 150/GB/T151等国内外标准规范,掌握焊接、无损检测等制造工艺要求; 6、具备良好的跨部门协作能力,能够牵头组织技术评审及技术难题攻关
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