一、招聘岗位北京热线客服二、工作内容政要客户服务岗位；主要提供集咨询、受理、投诉、建议等一站式服务，并根据客户的需求进行工单的记录和处理。涉及岗位有社会公共服务类热线、各街道接诉即办。三、工作时间：轮班倒休制，平均每天8小时工作制，每周休息2天。四、招聘标准：1、男女不限、年龄18-40周岁，有相关工作经验可适当放宽。2、大专及以上学历，专业不限。3、普通话标准，具备良好的沟通能力。4、打字速度要求每分钟40字以上。5、党员、退伍军人优先录用，政审合格可提供无犯罪证明。五、工资待遇：培训期：2-3周左右，每天111元，培训合格后发放。试用期：1-2个月，工资3000-4000元左右。正式上岗：平均 4000-8000元（多劳多得，绩效上不封顶）。1、职场有福利食堂（1-2元/顿，价格低廉）。2、员工额外享受劳保、防暑降温、员工评优、节日馈赠、维稳奖励等福利政策； 3、培训合格后签订劳动合同，缴纳六险一金。六、工作地点：培训地点：大兴区亦庄北环东路1号联通信息化大厦。工作地点：北京丰台区六里桥，临近六里桥地铁站。住宿地点：北京市丰台区纪家庙纪通东路78-2单元瑞禧公寓。七、注意事项：提供配套员工公寓，4-6人间独立卫浴，有洗衣机、冰箱、无线网络、床垫等，需自备床上用品，入住需，，培训合格后自工资每月，能源费自理。

薪资待遇 纯无责底薪9000（没有学历要求）+奖励津贴最高纯无责底薪16000 薪资结构 底薪 ＋提成 ＋奖金提成 提供住宿 面试通过就可以安排住宿 在公司马路对面 试用期：1-3个月，看个人工作态度，学习能力和工作能力，薪酬不打折

日薪+有效客户奖励 岗位职责 1.公司提供客户资源，按要求完成电话外呼、客户意向初步沟通工作; 2.介绍公司产品与活动信息，解答客户基础咨询，筛 选意向客户; 3.准确记录客户沟通情况、意向信息，及时上报对接负责人，不遗漏客户需求 4.服从工作安排，完成每日指定外呼指标; 任职要求 1.学历不限，专业不限，在校学生、社会兼职人士均可; 2.普通话标准流利，语言表达清晰，具备基础沟通能力; 3.工作认真负责，有耐心，能按时完成兼职工作任务; 4.有电话外呼、客服相关兼职经验者优先，无经验可免费培训; 5.能稳定出勤，遵守公司兼职工作纪律。 福利待遇 1.公司提供独立办公位、电脑、电话，无需自带设备; 3.配备冰箱、微波炉，工作休息便利; 4.工作氛围轻松，有人带教，无复杂工作流程。 工作时间 每周至少连续出勤3-4天及以上，每日工作时长:10:00-19:00，午休1个半小时。下午15：30-15：50，18：00-18：30，为休息时间 岗位优势 公司提供充足精准客户资源，无需外出盲目找客户、无需自主拓客;办公地点近地铁，交通便捷，工作简单易上手，兼职收入稳定!

一、任职要求 1. 年龄要求：25–50岁，年龄适配岗位节奏，心态成熟稳定。 2. 经验要求：有电话销售、线上客服、电话邀约等相关从业经验，熟悉电话沟通销售流程，能够快速上手工作，无需长期培训。 3. 个人条件：口齿清晰伶俐，语言表达能力强，沟通逻辑清晰，善于倾听和引导客户，不怯场、沟通自然大方。 4. 居住要求：优先考虑居住地就近人员，通勤方便，稳定性更高。 5. 人品素养：为人踏实肯干、认真负责，做事稳重有耐心，有良好的职业素养，服从工作安排，能够长期稳定工作，无频繁跳槽情况。

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询，提供准确的产品及服务信息 2. 主动跟进客户问题，协调内部资源推动解决，确保客户满意度 3. 准确记录客户反馈与服务过程，定期汇总分析常见问题并提出优化建议 4. 协助处理客户投诉与售后需求，按流程规范完成工单闭环 5. 配合团队完成日常数据统计、报表提交及临时交办任务 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 学习能力强，能快速掌握业务知识与平台操作流程 5. 学历不限，有客户服务经验者优先

岗位职责： 1.通过电话为客户提供产品咨询、业务办理及问题解答服务 2.准确记录客户诉求并及时转达相关部门跟进处理 3. 主动回访客户，提升服务满意度与用户粘性 4.遵守服务规范与话术标准，保障沟通专业性与合规性 5.完成日常数据录入、报表整理及上级交办的其他任务 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 性格耐心细致，抗压能力强，有较强的服务意识 3.能熟练操作办公软件及客服系统 4. 具备基础计算机操作能力，打字速度不低于50字/分钟 5.学历不限，有电话客服经验者优先

员工，需要会用电转，18-50岁

①主要工作就是根据调度安排！大兴机场和首都机场接送游客！②C1以上驾照！三年以上驾龄！可开无犯罪记录证明！身体健康！会看导航！③月薪一万元左右！包吃包住！车辆无租金！不收取任何费用！

招聘带国网土建双准入的监护人。工资为6000元/月，工期暂定两个多月。年龄限制为女性50岁，男性55岁。工资在干完后全部结清。有意者可报名。

招聘国网专责监护人一名。

海淀区招聘绿化工，工作时间8-9小时左右，工资130-140元，管吃住。 西城区招聘环卫工，要求64岁以下，工作时间8-9小时，工资3500元，管吃管住。

就近安排千灯湖/乐从/大良等职场 此岗位办公室上班，入职即缴纳五险一金 【工作职责】 依据平台既定的名单和标准流程完成日常内容回访，通过电脑登记，电话解决客户问题，配合微信等方式完成，属于办公室上班 【岗位福利待遇】 1、基本薪资：包含无责底薪+职级津贴+餐补房补+全勤+提成+新人补贴+激励奖金，新人5000左右，在职均薪8000+以上，前20%在15000以上，销冠5W+，提成上不封顶; 2、房补400元/月(附近房源多)，餐补10元/天，可在公司餐厅小程序下单。 3、入职即缴纳五险一金，新员工入职有培训，享有员工生日会、传统节日福利、高温补贴、员工团建活动、优秀员工奖励、带薪年假等; 3、工作氛围轻松、积极、愉快，期待您的加入! 4、工作时间： 大良职场：8.30-12:30 14:00-18:00 乐从职场：9:00-12:00;14:00-18:30 5、国家法定节假日，每年带薪年假等所有假期均正常享受放假 我们的要求:18-39岁以内，高中中专及以上学历，有毕业证 即可 工作稳定性:1949年副部级、我们的业务不会被任何经济形势所影响，并且提供餐补房补 公司地址:佛山市顺德区TO ONE 至一大厦(梁开中学西北)

晋江清濛 晋江陈埭 安海 石狮 丰泽 南安 鲤城江南，都是可以就近安排的 钱多事少 可详沟通 不是外包 此岗位办公室上班，周末双休，缴纳五险一金 工作职责; 依据平台既定的规则和标准流程完成日常工作内容，通过电脑登记，电话解决客户问题，属于办公室上班 岗位福利待遇 1.签订劳动合同 2.转正后月均7k以上;缴纳五险一金，带薪年假，年一次免费全身体检 3.提供完善的新人带薪培训、岗前培训、在职培训、晋升培训、学历晋升培训，让员工可以充分学习各项工作技能，提升综合能力 4.工作时间：8:30-12:00 14:30-18:00 午休2h5，周末双休法休！！！。 5.国家法定节假日，每年带薪年假等所有假期均正常享受放假、 入职流程:岗前培训五天 入职签劳动合同-分配团队 年龄要求20-40岁 有经验可放宽

岗位职责： 1.线上模式，通过线上微信或电话的方式解决客户问题，会基础的电脑操作即可 2. 工作细心负责，有耐心，摸鱼可以！但要有度 任职要求： 年龄18~35（优秀者可放款条件），学历不限，有客服或销售经验者优先，男女不限 薪资待遇： 无责底薪5000+2000绩效+15%~40%提成+奖金 周六休息，工作时间5.5~8.5小时，享受节假日带薪休假，生日福利，不定期下午茶，每月团建，节日福利等待遇

接受应届生， 工作内容： 办公室电脑办公，通过对接持卡用户，精准判断客户适配的产品方案，提升客户体验与满意度,内容简单 任职要求：会基本电脑操作，有银行客服、电销类经验优先 工作时间：9:00-18:00，八小时工作制，不加班，月休6天法定节假日休息 薪资待遇:5000-7000，多劳多得

岗位职责： 1.通过公司APP开展电话外呼工作，有效促动司机用户上线接单，提升平台活跃度 2. 准确传达活动政策与上线激励信息，解答司机常见问题，提供基础业务支持 3.按日完成既定外呼任务量及有效沟通目标，确保外呼质量与数据准确性 4.居家远程办公，熟练使用外呼系统及公司指定通讯工具，保障通话合规与信息安全 5.配合团队完成日常数据反馈、问题汇总及流程优化建 议 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 普通话标准流利，声音亲和，具备基本电话沟通技巧 3. 自备稳定网络环境及符合要求的居家办公设备（电脑、耳机、手机） 4.责任心强，能适应日结工作节奏，具备基础数据记录与整理能力 5.无不良征信及违法犯罪记录，认同平台服务理念

岗位职责： 1、负责自动化项目的现场安装计划、安装、调试、验收、机电安装资源建立及技术指导，确保项目按时高质量交付。 2、根据项目需求，制定设备安装、调试方案，并监督执行，确保符合技术规范和客户要求。 3、解决现场技术问题，协调处理设备安装、调试过程中的异常情况，提供优化建议。 4、负责设备运行测试、参数调整及系统联调，确保自动化系统稳定运行。 5、编写项目技术文档，包括调试报告、现场问题清单、现场作业任务督办表、操作手册、验收文件等。 6、适应长期出差，支持国内项目实施，必要时提供远程技术支持。 7、具备向客户推介产品及开辟二次销售的能力及意愿。 8、有环保行业、污水处理行业、水利水电行业相关工作经验优先； 任职要求： 1.本科及以上学历，自动化、电气工程、机电一体化、环境工程等相关专业。 2.5年以上自动化行业现场工程实施经验，熟悉自动化设备安装、调试流程，具备独立完成项目的能力。 3.了解污水处理的基础知识，具备电气图纸（如CAD/EPlan）识图能力，能够熟练运用CAD等绘图软件，能独立完成电气接线与故障排查； 4.责任心强，具备良好的团队协作能力和抗压能力；持有电工证、自动化相关认证（如西门子/ABB培训证书）者优先。

本单位招聘文案文员，希望应聘者爱岗敬业，踏实肯干，与同事有良好沟通的态度，有团队精神。

职位职责： 1、负责公司设备的电气方案设计，包含电气图纸绘制、电气元器件选型等工作； 2、开展控制回路设计、元件配置及布局优化分析； 3、编制技术方案、项目计划以及产品测试文档； 4、参与样机装配与现场调试，处理电气异常问题，并提出改进对策； 5、完成最终产品定型，输出生产所需技术资料及使用说明； 6、推进设备电气图纸标准化，提高系统通用性与运行稳定性； 7、汇总设备电气运行中的问题，持续优化现有项目性能； 任职要求： 1、具备电力电子、自动化、测控技术或电气类相关背景； 2、具有中小型设备电气设计实际工作经验； 3、熟练掌握EPLAN与CAD绘图工具，了解小型PLC编程操作； 4、精通单台设备安全保护及联锁逻辑设计； 5、责任心强，具备良好的团队合作意识、沟通技巧及务实的工作态度；

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门办理员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4. 有行政或助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

岗位职责 1、电气及测试测控系统开发： 1.1 参与公司项目中测试测控系统的整体开发，承担新产品技术方案设计、过程文档编写、PLC程序开发、触摸屏界面编程等相关工作； 1.2 负责现有产品控制系统的技术维护与优化升级，包括改进方案制定、相关技术文件编制等任务； 2、技术支持工作： 2.1 提供销售环节的技术支持，包括售前技术沟通、方案拟定、投标技术文件准备，以及售后技术问题对接、产品质量异常分析与解决方案协助； 2.2 为生产部门提供技术支撑，涵盖投产前技术交底、生产过程中技术问题协调处理、现场操作指导等工作； 3、技术管理工作： 3.1 负责技术资料的归档与管理，确保技术文档的准确性和完整性，并严格履行技术信息保密义务； 3.2 负责产品技术状态管控，建立必要的技术档案体系，主导产品技术变更流程； 3.3 负责产品标准体系建设，依据公司发展需求制定适用于产品的内部及外部技术标准； 3.4 开展行业相关技术调研，跟踪前沿技术动态，分析竞品核心技术特点，评估内外部产品技术优劣势； 4、完成上级安排的其他临时性工作任务。 岗位要求 1、本科及以上学历，自动化、机电一体化等相关专业背景； 2、具备独立完成PLC编程能力（熟悉欧姆龙、西门子、三菱等主流品牌），熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件； 3、具有配套项目或试验台测控系统开发经验者优先考虑； 4、能够接受 occasional 加班和出差安排； 5、学习能力强，思维条理清晰，具备良好的逻辑分析能力及沟通协调能力。

岗位职责： 1.负责线上活动和线下会议、公益性活动的策划、统筹、项目（会议形式）落地执行，包括项目会议前期准备、物料统筹、会议现场统筹、会议场地、设备、会议所需物品的准备和维护工作。 2.把控项目执行质量，做好与客户、内部团队、下游资源的沟通。具有媒体协调能力，参与活动前期筹备，如与供应商沟通、与场地方谈判，准备及分发物料。 3.完善会后资料数据的收集、整理、审核及汇总。 4.根据需要配合其他部门完成各项活动执行、宣传工作。 5.及时处理会务组的相关信息及资料，与客户直接负责人沟通项目进展情况。 6.有新媒体运营经验和视频策划与剪辑者优先。 任职要求： 1.项目专员一名，男女不限，中共党员，年龄在23-40、大专及以上学历。工作细致认真，踏实肯干，具有较强的责任心和事业心及良好的沟通协调能力和较好的文字处理能力。 2.具有良好的语言表达能力，沟通协调能力及统筹能力。 3.具有会议、会展领域2年以上项目执行经验，至少1年会议执行经验。 4.熟悉会议、活动策划流程和实施过程，能熟练运用Office办公软件进行数据分析。 5.能接受出差，适应一定的短期出差。 6.特别说明：本岗位工作会涉及北京及全国各区域，欢迎愿意到处走走看看的小伙伴加入我们。 福利待遇： 1.底薪4000+全勤200+生日补助100+午餐补助。 2.年终奖金。 3.工作时间：朝九晚五，周末双休及法定节假日正常放假。 4.工龄300元每年递增100元。 5.节日福利、不定期团建、五险一金、补充医疗保险、加班补助、全勤奖、带薪年假。

职责 1、日程与行政管理：负责总经理日常行程安排及差旅协调，管理重要文件签批流程，确保各项行政事务高效运转。 2、会议管理与督办：组织公司级管理会议及专题会议，做好会前准备、会议记录及纪要输出，跟踪督办会议决议及重要事项的落实情况。 3、内外部沟通协调：代表总经理与各部门对接，传达工作要求、跟进任务进展；对接外部合作方、政府机构及行业伙伴，做好商务接待与会务安排。 4、文档与报告输出：起草总经理讲话稿、汇报材料、内部通知等各类文稿；收集整理各部门信息，编制月度/季度运营简报。 5、项目管理与调研：协助总经理推进重点专项工作，开展行业调研与信息收集，输出分析简报，为决策提供参考。 要求 1、本科及以上学历，管理类、理工类或航空航天相关专业优先；5年以上助理、秘书或项目管理相关经验，有航天、军事工作、高端制造行业背景者优先。 2、优秀的文字功底和口头表达能力，能独立撰写高质量汇报材料及各类公文；具备信息整合与逻辑分析能力，能快速理解业务逻辑。 3、形象端正，职业素养高，应变能力和抗压能力强；保密意识强，守时守信。

岗位职责 1. 统筹行政全盘管理：全面负责公司办公室日常运营管理，搭建并完善行政、人事、后勤、档案、会务等综合管理制度与流程，统筹公司日常行政事务，保障公司各部门高效有序运转，为能源项目咨询业务开展提供坚实后勤保障。 2. 会务接待与政企对接：负责公司重要会议、商务洽谈、行业交流、客户考察等活动的统筹组织、全程接待与落地执行；对接五大能源集团、合作设计院、政企合作单位来访接待工作，把控接待标准与商务礼仪，维护公司对外品牌形象。 3. 公文档案与资质管理：负责公司公文撰写、审核、下发、归档，各类通知、汇报材料、企业文化文案的编撰工作；统筹公司资质证书、项目资料、合同档案、财务档案、人事档案的统一管理、分类归档与定期更新，保障能源项目资料合规可查、完整闭环。 4. 人事与团队后勤统筹：协助负责人开展人事相关工作，涵盖人员招聘入职、考勤管理、薪酬核算辅助、员工培训、团建组织、绩效考核辅助等；负责办公环境、办公用品、固定资产、车辆、物业等后勤统筹管理，把控行政成本，优化办公配套。 5. 外联对接与专项工作：负责对接工商、税务、人社、行业主管部门等外部单位，办理各类年审、备案、申报等相关手续；统筹公司企业文化建设、员工关怀、节日活动、对外宣传素材整理等工作，完成领导交办的各类专项工作及临时事务

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记与引导，展现企业良好形象 2.接听电话，准确传达信息并做好记录与转达 3.收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持 4. 协助会议安排、场地布置及基础会务服务 5.维护前台区域整洁有序，及时响应内部需求 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 熟练使用办公软件，打字速度较快 3. 有责任心、耐心细致，具备基本应变能力 4.具备前台或行政类相关工作经验者优先 5. 学历不限，中专及以上学历更佳 年龄：18-28

岗位职责： 1.负责接听客户来电，准确记录并及时处理各类需求 2. 主动回访客户，跟进服务进度，提升客户满意度与问题解决率 3.熟练使用客服系统录入工单、更新状态，并按规范归档通话记录与服务信息 4.协同相关部门高效流转异常问题，确保服务闭环与响应时效 5.定期汇总常见问题及客户反馈，为产品优化与服务改进提供一线支持 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听理解能力 2. 有责任心和同理心，能耐心应对不同情绪状态的客户 3. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件及CRM系统 4. 学习能力强，适应快节奏工作环境，服从排班安排 5.学历不限，有电话客服或相关服务经验者优先

法定节日带薪休假!!! 新人底薪9000（无责7000+2000绩效）以上综合月均15000+带薪培训。 每天下午茶零食 工作内容：负责对接银行，电话邀约 内卷?不存在，快乐每天闲到扣jo加班?不可能，到点就跑 无聊?不存在 薪资详情 薪资范围:15000-25000元/月 底薪:9000元/月 社保类型:五险

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户 2.有效判断家长需求，引导试听及微信 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3.踏实，责任心强

招聘客服专员，处理客服事宜，服务热情，甲级写字楼，工作环境好，下午茶免费

岗位职责： 1.协助经理邀约的新老客户，通知客户领取每月福利礼品。 2.收集和更新客户资料，以支持经理的工作方案。 3.陪同经理面见客户，并有效地解答客户的基本问题。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神。 2.有责任心，能够处理好客户关系和耐心沟通。 3.接受小白，可以参加公司入职培训。 4.做事坚持，不要玻璃心，有目标感！