
机电安装工程师
5-8千/月
机电工程师高中较多外勤施工单位AutoCAD传统行业施工工程师弱电智能化系统综合布线系统安防系统
五金自动门安装调试
岗位职责:
1.负责建筑机电系统中自动门(含五金配件)的现场安装、接线、调试及功能验收
2. 参与机电深化设计交底,核查自动门与建筑、结构、电气专业的接口配合
3.处理安装过程中的技术问题,协调供应商提供技术支持与整改方案
4. 编制安装调试记录、竣工资料及设备操作维护说明
5.配合项目整体进度,完成阶段性验收及交付工作
任职要求:
1.熟悉自动门(平滑、旋转、折叠等类型)及五金配件(电锁、门禁控制器、传感器等)的工作原理与安装规范
2. 具备机电类现场施工经验,能独立完成设备调试与故障排查
3.了解GB 50303《建筑电气工程施工质量验收规范》等相关标准
4.动手能力强,具备登高作业能力,持有低压电工证者优先
5. 责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作能力
建筑机电工程师——市政
9千-1.2万/月
机电工程师1-3年大专负责驻场给排水电气暖通AutoCADRevit室内给排水室外给排水市政给排水空调系统通风系统
岗位职责:
1. 负责建筑机电系统(给排水、暖通、电气、消防等)的设计协调、施工图审核及技术交底工作
2. 参与项目全过程管理,监督机电工程施工质量、进度与安全,解决现场技术问题
3. 配合甲方及设计院完成机电专业方案优化、设备选型及验收资料编制
4. 编制机电专业施工组织设计、专项施工方案及调试运行计划
5. 协同BIM团队开展机电管线综合排布与碰撞检查,提升施工效率与交付品质
任职要求:
1. 专科及以上学历,建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业优先
2. 具备1-3年建筑机电工程现场或设计院工作经验,熟悉国家及地方相关规范标准
3. 熟练掌握CAD、Revit等专业软件,具备机电系统调试及验收实操能力
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应项目现场工作节奏
5. 需要持有中级工程师职称或机电专业建造师证书
福利待遇:
综合薪资7000-9000,构成岗位薪资+全勤奖+奖金绩效
提供住宿,午饭,五险一金,年终奖
工作地点主要在京津冀一带,可以接受出差
建筑机电施工员
1-1.2万/月
机电工程师5-10年本科负责驻场给排水电气暖通施工单位二级建造师
岗位职责:
1. 负责建筑机电系统(暖通、给排水、电气、消防等)的设计协调、施工管理及现场技术指导
2. 参与项目前期方案比选、图纸审核及技术交底,确保机电系统合规性与可实施性
3. 监督机电设备安装、调试及验收全过程,解决现场技术问题并把控工程质量与进度
4. 配合BIM应用、绿色建筑及节能改造相关技术工作,提升系统运行效率与可持续性
5. 编制机电专业施工计划、技术方案及竣工资料,确保档案完整、符合归档要求
任职要求:
1. 本科及以上学历,建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业
2. 具备3-5年建筑机电工程设计或现场管理经验,熟悉住宅、公建类项目全流程
3. 熟悉国家及地方机电相关规范标准(如GB50303、GB50974等),掌握CAD、Revit等常用软件
4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场工作环境
5. 持有中级职称或注册设备工程师(基础)证书者优先
机电工程师
1-1.2万/月
建筑机电工程师5-10年本科二级建造师消防系统空调系统制冷系统AutoCAD强电工程师负责驻场暖通传统行业一级建造师施工单位照明系统施工工程师电气消防管道给排水采暖管道通风系统广联达弱电工程
岗位职责:
1、为项目全流程的设计方案及施工图纸提供专业技术支持与指导,办理各专业相关手续报批、组织方案评审(如需)、编制施工组织设计,并协调各施工单位完成进场前期工作;
2、编制工程材料类技术文件,审核本专业施工图及二次深化图纸,处理设计变更、工程洽商与签证事项,组织开展技术交底与图纸会审工作;
3、全面管控机电工程施工过程中的质量、进度与成本,协调各方单位解决现场专业技术难题;
4、参与项目安全管理工作,确保施工环节符合安全规范要求;
5、审核监理及总包单位的技术方案并给予指导,对项目全周期的进度与成本控制进行把关,统筹机电各专业的验收工作,推动项目高效交付。
任职要求:
1、本科及以上学历,机电工程、建筑工程等相关专业优先考虑;
2、具备至少一个完整中大型项目的实施经验,能与项目所在地的给排水、供电、消防、燃气等主管部门深入对接,助力项目快速推进者优先;
3、熟悉给排水、电气、通风空调、燃气、消防等专业的设计或施工标准,持有一级建造师(机电专业)资格证书或高级工程师职称者优先;
4、熟练操作CAD、广联达算量、BIM等相关技术软件;
5、具有良好的团队协作意识,能够与多方高效沟通,责任心强,执行力佳,能适应较高工作压力。
一级建造师机电、市政、水利、建筑工程
1.8-2.5万/月
建筑机电工程师1-3年大专一级建造师机电市政水利房建
岗位职责:
1、承担机电、市政、水利、房建等项目中一级建造师相关工作职责
2、协同团队推进项目进程,保障工期进度与工程质量达标
3、积极学习新技术与管理方法,持续优化工作流程与成果质量
任职要求:
1、具备良好的沟通技巧及团队合作意识
2、能高效执行工作任务,具有较强的问题分析与处理能力
3、熟悉建筑行业运作模式,适应动态变化的工作需求
智算中心机电工程设计
1.5-2万/月
建筑机电工程师5-10年本科建筑类设计院建筑顾问/咨询机构
职位描述:
负责智算中心/大型数据中心机电系统(暖通、电气、消防等)施工图的深化设计工作
应用BIM技术开展管线综合排布与碰撞检测,提升机电布局合理性与施工可行性
全程参与项目技术对接,协助解决现场机电专业相关技术问题
跟踪研究智算中心新型机电技术方案,持续优化能效表现(PUE)
任职要求:
本科及以上学历,暖通、电气、机电等相关专业背景
8年以上数据中心机电设计经验,主导过至少3个大型智算中心/数据中心项目(1000+机柜)
熟练掌握AutoCAD、Revit等设计工具,熟悉GB50174等相关行业规范
持有注册工程师(暖通/电气)资格或BIM高级认证者优先考虑
具备良好的沟通协作能力及团队意识
加分项:
具备超大规模智算中心项目(如华为、阿里云等)实施经验
了解高密度机柜散热技术方案(液冷、蒸发冷却等)
水电工程师
9千-1.2万/月
建筑机电工程师10年以上大专施工单位
岗位职责:
1、承担建筑内部水电系统的设计、安装与调试工作,保障系统安全可靠运行;
2、按期巡检与保养水电设备,快速识别并消除隐患,防止安全事件发生;
3、参与施工现场管理,把控水电工程的施工质量与推进节奏,确保达标合规;
4、提供专业技术支持与咨询服务,妥善处理日常使用中的各类技术难题。
任职要求:
1、掌握系统的水电工程技术知识,了解国家相关技术标准与行业规范;
2、具备出色的故障分析与处理能力,能迅速应对复杂技术状况;
3、具备良好的协调沟通技巧,可与客户及项目团队顺畅协作;
4、工作认真负责,关注细节,能在高强度环境下稳定完成任务。
机电总工程师
1.4-1.8万/月
建筑机电工程师10年以上大专施工工程师传统行业一级建造师施工单位
岗位职责:
1. 负责机电设备的安装、调试与日常维护,保障系统稳定高效运转;
2. 对分包施工班组进行现场监督与技术指导,确保施工严格按图纸执行,并解决各类技术问题;
3. 实施机电系统的质量检查工作,保证所有设备设施满足规范要求;
4. 组织协调施工现场的日常管理,把控项目进度,确保按时推进;
5. 快速响应并处理现场突发技术故障,保障工程连续顺利实施。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调与团队管理能力,能有效带领团队完成任务;
2. 熟知机电系统相关的安装、调试及维护作业流程;
3. 能够独立分析和解决施工中遇到的技术难题;
4. 拥有良好的沟通技巧和协作意识,适应现场工作环境;
5. 熟练操作相关专业软件,如CAD等工具。
北京沙河高教园白班早8-晚5,双休主带14个月男宝做家务做饭工资6500元可以接单联系付改
6.5千/月
保姆月结
沙河高教园白班早8-晚5,双休主带14个月男宝做家务做饭工资6500元可以接单联系付改霞老师电话
保洁1-2人月结
直招:1.酒店办公共区保洁员1名,早7点到晚7点,工资4000元能外出支援公司项目者工资4300元加全勤奖200,合计4500元,管吃管住,满一年每月加工龄50元,满两年每月工龄100元。年龄56岁以下。需无犯罪记录证明及健康证。希望有意者加入公司团队。联系电话:
保安开荒保洁保洁中控员护工
北京保安,保洁,中控员,医院护工等等全北京安排,男女18到65。工种不同,工资也不同。工资3000到10000不等。身体健康,无纹身,没有犯罪记录。各个项目都有,不能一一转发。发简历,根据年龄直接推荐合适岗位。电话同步,
保安包住包吃月结
密云水泉村附近外企单位,保安。年龄50岁以内,身高170以上,无前科12小时,工资4000起管吃管住,身材比例协调,照片面试。可协助办理保安证
服务员包住包吃3-5人月结
单位内部招聘:高服4名,法定假日带薪休假,周末双休,管吃住,身高162以上年龄35以下,有同岗位经验者优先,工资面议联系电话工作地点金融街
建筑机电工程师
1-1.2万/月
机电工程师5-10年本科较多出差施工单位二级建造师AutoCAD传统行业施工工程师设备监控系统电气控制系统
岗位职责:
1.负责机电系统(建筑、电气、消防等)的设计协调、施工管理及现场技术指导
2. 参与项目前期方案比选、图纸审核及技术交底,确保机电系统合规性与可实施性
3. 监督机电设备安装、调试及验收全过程,解决施工中出现的技术问题
4.配合BIM应用及绿色建筑相关技术落地,提升机电系统能效与智能化水平
5.编制机电专业施工计划、技术方案及竣工资料,保障项目进度与质量目标达成
任职要求:
1.本科及以上学历,机械制造专业、电气工程及其自动化相关专业优先
2.具备3-5年机电工程设计或现场管理经验类项目全流程
3. 熟悉国家及地方机电相关规范标准,掌握CAD、常用设计软件
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应施工现场工作环境
5.持有机电建造师资格者优先
6年龄35-45岁之间,能出差
建筑机电设备工程设计工程师
6千-1.4万/月
机电工程师3-5年大专电气建筑类设计院广联达设计工程师弱电智能化系统综合布线系统安防系统弱电工程师消防系统消防管道空调系统制冷系统供暖系统通风系统
岗位要求
1、我公司专注于厂房改建装修工程及净化车间工程,提供从设计到施工安装的一体化服务。工作内容包括:依据甲方需求及相关专业技术资料,完成建筑设备工程中的电气系统设计(涵盖照明、插座、工艺设备、暖通设备配电及系统图绘制),以及净化车间的给排水系统设计、空压管道系统设计等。
2、需具备建筑设备工程技术或电气安装工程相关专业背景,能够独立承担项目中电气部分、车间给排水(非消防)系统的安装与装饰设计任务,并完成相应工程量计算工作。
3、能根据招标文件提出疑问,准确核算电气工程量,完成给排水方案设计与预算编制,处理施工期间的设计变更事宜,并负责竣工图纸的整理归档。
任职要求:
1、电气自动化专业或者机电一体化专业毕业;
2、有洁净室厂房项目的设计经验;
3、熟练生活配电、车间工艺配电、消防配电、弱电智能化设计;
4、熟悉项目工程量清单制作及报价;
5、熟悉洁净室装修房间平面图布局和功能设计;
6、二年以上工作经验;
7、对BIM机电有一定的了解;
8、软件使用,会CAD,天正建筑、天正电气、PPT、BIM等软件
水电工程师
1.2-1.8万/月
建筑机电工程师5-10年大专二级建造师电气给排水暖通一级建造师施工单位中级职称高级职称
职位描述:
1. 给清工班组做施工方案、工艺流程、过程质量要求及过程中的监督检查,制定项目的水电暖安装具体施工方案;
2. 编制进度要求,实施进度监督和检查,特别是针对实施过程中容易发生的问题进行预案研究和解决。现场管理实施水电暖安装工程施工过程并提供技术支持;
3. 编制材料清单,根据进度要求提前一个月上报并跟踪。做好进度款的工程量审核和及时上报支付,查水电安装工程施工组织设计,负责控制水电暖工程项目的现场施工进度;
4. 拥有5年以上同样工作岗位的经历和基础,必须持证,岗人证合一。严格监督水电暖安装工程项目施工质量,参与水电工程检查验收;
5. 严格监督控制水电安装工程项目施工成本;
6. 解决水电暖安装新项目施工中的设计、施工问题以及现场的水电工程涉外关系;
7. 负责水电暖工程项目竣工后期的维护和协调工作;
8. 领导交代的其他事宜。
9. 以上水电暖的招聘是偏向设计方向的,请慎重投递。
【岗位要求】
1. 排水、水电暖安装相关专业毕业;
2. 有现场施工以及管理经验5年;
3. 熟悉水电、暖通、消防、智能等相关工作;
4. 熟练掌握CAD及其他与建筑相关的设计软件,熟悉各类办公软件;
5. 会看图,可以优化图纸;
6. 熟悉规范(浙江省);
7. 线预埋、穿线、高配房低压出线等可以操作。
注:本单位单休,非诚勿扰。
水电图纸绘制(太空舱)
6-8千/月
建筑机电工程师1-3年大专室内给排水AutoCAD负责驻场传统行业一级建造师施工单位弱电智能化系统设备监控系统照明系统施工工程师电气安防系统给排水综合布线系统设计工程师建筑给排水
岗位简介
负责预制房屋水电专业图纸绘制,开展现场水电施工技术交底与指导,协助上级推进水电系统标准化建设、方案优化及降本增效工作。
【岗位职责】
1. 负责预制房屋水电系统图纸绘制与出图,保障图纸准确、可落地;
2. 对现场水电施工开展技术交底,指导水电工按图纸规范施工,协调解决现场相关技术问题;
3. 协助上级完成水电系统标准化体系搭建,参与方案优化,落实水电专业降本增效相关工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,建筑电气、机电相关专业优先,拥有 1 年及以上相关工作经验;
2. 熟练使用 CAD 等水电绘图软件,可独立完成水电图纸绘制;
3. 学习能力强,能够快速掌握预制房屋产品特性与相关技术要求;
4. 工作责任心强,具备良好的团队协作意识,性格开朗,沟通顺畅。
材料、机械类英文学术期刊编辑助理
1.1-2.2万/月
工业工程师IE经验不限本科英语翻译编辑材料电子地质 能源水利机械设备环境
Materials专注于材料科学与工程领域的前沿进展,涵盖材料学相关方向,包括但不限于生物材料、能源材料、复合材料、多孔材料、纳米材料、智能材料、薄膜界面、催化材料、碳材料、光材料、建筑材料、电子材料、陶瓷玻璃、金属合金、软材料、聚合物材料、量子材料、材料表征、材料加工及性能分析等研究领域。
详情请查看:https://www.⋐-⋑-----/journal/materials
一、工作职责
1.联系领域内专家学者,组织稿件同行评审工作,保障审稿流程高效推进;
2.对投稿进行编排与技术处理,确保格式规范并按时发表;
3.与期刊主编、编委、作者和审稿人保持顺畅沟通,支持期刊日常运行及稿件顺利出版;
4.跟踪学科最新动态,协助责任编辑推动期刊发展目标的实现。
二、职位要求
1.硕士或博士学历优先,特别优秀的本科生亦可考虑;
2.材料科学与工程、材料物理、材料化学、冶金工程、金属材料工程、无机非金属材料工程、高分子材料、宝石及材料工艺学、纳米材料与技术、复合材料工程、机械工程、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、机械电子工程、过程装备与控制工程等相关专业背景;
3.英语达到六级水平;
4.熟练掌握Office办公软件操作;
5.具备较强的学习能力,能快速适应高强度的职业化培训,如参与培训讲座及一对一导师指导计划。
三、薪资福利
1.薪酬待遇:本科月基本薪11k起,硕士15k起,博士22k起,另享丰厚绩效奖金;
2.基础福利:六险一金、带薪年假、年度体检、节日福利、活动经费、茶歇晚餐等;
3.进阶福利:父母福利、子女福利、团队奖励、培训津贴、岗位津贴;
4.职业发展:提供导师带教、技能培训、管理培训,优秀员工有机会参与海外交流与工作项目。
四、办公地点
北京市海淀区花园路甲13号庚坊国际发展中心4层
乘车路线:地铁10/19号线-牡丹园站D口,步行900米
涂层涂料类 英文学术期刊助理编辑
1.5-2万/月
材料工程师经验不限硕士高分子材料经验半导体经验汽车经验铁路/船舶/航空/航天经验新能源经验材料选型经验复合材料经验金属材料经验纳米材料经验材料改性经验电子/通信经验材料/产品量产经验材料检测经验
一、工作职责
1. 负责对接专家学者,安排稿件的同行评审流程,保障评审工作按时完成;
2. 对稿件进行编辑排版与技术处理,确保格式规范并如期发布;
3. 与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家保持高效沟通,保障期刊运行顺畅,推动稿件及时发表;
4. 跟踪本学科领域的科研动态,协助责任编辑推进期刊阶段性发展目标的实现。
二、职位要求
1. 具备物理学、化学、应用化学、机械工程、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、机械电子工程、材料科学与工程、材料物理、材料化学、冶金工程、金属材料工程、无机非金属材料工程、高分子材料、宝石及材料工艺学、纳米材料与技术、光电信息科学与工程、集成电路设计与集成系统、光学、电子科学与技术、制药工程、化学工程与工业生物工程、食品科学或相关专业背景;
2. 硕士及以上学位;
3. 通过大学英语六级;
4. 熟练掌握Office办公软件操作;
5. 具备较强的学习能力,能积极参与公司组织的高强度职业培训,包括职业讲座、导师一对一指导等培养机制。
三、工资待遇
1. 薪酬待遇:15000-20000;
2. 基础福利:六险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,活动经费,丰富茶歇,营养晚餐等;
3. 进阶福利:子女福利,父母福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴;
4. 职业发展:配备导师指导,提供技能培训、管理能力提升课程,优秀员工可获得海外交流与工作机会。
四、办公地点
北京市海淀区花园路甲13号庚坊国际发展中心4层
乘车路线:地铁10/19号线-牡丹园站D口,步行900米
26届(北京)-机电管培生(J11768)
6-7千/月
机电工程师经验不限本科管培生
岗位职责:
汲取先进理念,在持续实践中突破自我!你将有望成长为技术领域的中坚力量,深度把握食品行业技术变革的趋势,推动工厂智能化与制造升级的进程。
【广阔的工作区域】
华南:广东(清远)、福建(石狮)
华东:浙江(杭州)
华中:湖北(武汉)、河南(漯河)
西南:四川(资阳)、云南(玉溪)
华北:北京
西北:青海(格尔木)
【定制化的培养】
1.多元化发展路径:提供管理与专业技术双轨晋升机制;
助理工程师(1-2年)-工程师(3-4年)-高级工程师(5-8年)
2.系统化成长支持:①由企业高层管理者担任导师,全程指导发展;②分阶段、个性化设计培训内容,融合理论学习与实操训练,夯实专业能力;③提供多样轮岗实践机会,助力价值实现;④健全的人才储备机制,打破职业发展壁垒;⑤充足的发展空间与晋升通道。
【有竞争力的薪酬】
1.月薪:6000元-6500元/月并提供食宿;
2.激励金:包含年终奖金及阶段性评优奖励,按实际贡献评定,上不封顶;
3.福利补贴:六险一金 多项津贴 定期健康检查 带薪休假 关怀金 节日福利 团建活动 天津户口办理等。
【面试流程】
简历投递 → 初试 (AI面试) → 复试(线上或现场)→ OFFER发放
任职要求:
我们需要具备以下条件的你:
1.2026届本科及以上学历毕业生,专业包括机械、机械工程、机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化、工业工程、能源动力、动力工程等相关方向;
2.具备如下特质:善于钻研、执行力强、良好的沟通与协作能力;
3.能适应倒班工作安排。
机械类英文学术期刊助理编辑
1.5-3万/月
机械工程师经验不限硕士接受无机械工程师经验
一、工作职责
1. 负责对接专家学者,安排稿件的同行评审流程,保障评审工作按时完成;
2. 对稿件进行编辑排版与技术处理,确保格式规范并如期发表;
3. 与期刊主编、编委会成员、作者及审稿人保持高效沟通,推动期刊有序运行和稿件顺利发表;
4. 跟踪本学科领域的科研动态,协助责任编辑推进期刊建设与发展目标。
二、职位要求
1. 硕士或博士优先,优秀本科毕业生也可酌情考虑;
2. 机械工程、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、机械电子工程、过程装备与控制工程或相关专业背景;
3. 英语六级水平;
4. 熟练掌握Office办公软件操作;
5. 具备较强的学习能力,能适应高强度的职业化培训,如参与培训讲座及接受一对一导师指导。
三、薪资福利
1. 薪酬待遇:月基本薪酬本科11k以上,硕士15k以上,博士22-30k;
2. 基础福利:六险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,活动经费,茶歇晚餐等;
3. 进阶福利:父母福利,子女福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴;
4. 职业发展:导师培养,技能培训,管理培训,优秀员工提供出国交流和工作机会。
四、办公地点
北京市海淀区花园路甲13号庚坊国际发展中心4层
乘车路线:地铁10/19号线-牡丹园站D口,步行900米
混合键合工艺工程师(J14838)
1.6-3万/月
工艺工程师PE1-3年硕士混合键合WTWDTW
工作职责
1、负责或协助制定工艺实验方案,并对实施结果进行数据分析与总结,形成有效结论;
2、参与行业技术调研,收集整理工艺技术路径等相关信息,明确设备的工艺发展方向;
3、开展硬件性能评估,具备一定的问题识别与解决能力;
4、执行客户Demo或设备研发中的工艺测试任务,维持高效的技术沟通,助力产品推广;
5、协同机械、电气、软件等专业工程师,确保研发进度推进及工艺目标达成;
6、完成上级领导安排的其他相关工作任务;
任职资格
1、硕士及以上学历,材料、物理、化学等相关专业背景;
2、具备1-3年工艺研发工作经验,有混合键合工艺相关经历者优先;
3、熟悉产品工艺设计流程,具有行业调研实际经验;
4、能在工艺研发领域独立开展工作,态度积极,具备良好的团队协作精神;
5、条件特别优异者可适当放宽录用标准。
电气仪表工程师
1.3-2万/月
仪器/仪表工程师经验不限本科
工作职责
1、电气控制类相关专业背景。
2、承担电气控制专业的方案设计、初步设计、施工图深化设计及工程量清单的编制工作。
3、核对电气控制工程量,配合成本部门完成结算审核相关技术支持。
4、负责电气控制专业相关的材料与设备技术工作,提供现场安装与调试的技术支持。
5、开展电气控制系统的设计审核,参与技术协议签署,完成电气控制设备的选型工作。
6、协调处理涉及电气控制工程的外部对接事务。
7、组织并协同有关单位召开设计联络会议,开展图纸审查、设计交底等工作,协助推进设备采购并解决实施中的技术问题。
8、参与污水处理项目的安装指导、调试指导、运行维护及工程竣工验收环节。
任职资格
1、具备扎实的电气基础理论和自动化控制知识。
2、掌握PLC编程及人机界面开发能力。
3、了解常用过程控制设备及分析仪表的应用。
4、熟练操作Office办公软件及AutoCAD制图工具。
5、熟悉污水处理工程项目的基本流程与要求。
6、具有工业或化工类污水处理项目工作经验者优先考虑。
plc电气工程师(北京总部)
1.4-2.5万/月
电气工程师3-5年本科倍福
岗位职责:
1、承担电气项目的技术方案评估与设计工作;
2、负责PLC程序、触摸屏界面的开发、调试及日常维护;
3、依据项目实际需求进行电气元器件的选型与应用;
4、绘制电气原理图,编制电气物料清单(BOM);
5、完成上级交办的其他任务,能接受出差,前往客户现场解决PLC及电气相关的技术问题;
任职要求:
1、自动化、机电一体化或相关专业背景;
2、具备3年以上自动化领域编程工作经验;
3、熟练掌握倍福、欧姆龙、西门子等品牌系统,精通欧姆龙与倍福编程,熟悉串口通信协议者优先;
4、有电气装配与接线实践经验,了解主流HMI产品者更佳;
5、具备编程语言基础者优先录用;
6、学习能力强,具备良好的沟通表达能力以及问题分析与解决能力;
26届-工艺工程师-汽车生产基地
1-1.5万/月
工艺工程师PE经验不限本科
职位描述
1. 参与新车型项目工艺方案的设计与制定,评估工艺方案的可实施性;
2. 开展VP2试制阶段的工艺验证工作,对工艺流程、人机配合、装配工具及工装等资源进行测试与评价;
3. 编制、审核并发布各区域试生产阶段的工艺文件;
4. 组织开展工具、辅助工装及辅料清单的开发与验证任务;
5. 推进各区域产线平衡优化,识别并改善瓶颈工位;
6. 针对爬坡及量产阶段出现的工艺与装配质量问题,及时响应并完成分析、解决、控制及预防措施;
7. 负责量产用工艺文件的现场落地、维护、试装验证及变更管理;
8. 参与车间内部工艺流程优化与工艺体系的建设工作。
职位要求
1. 本科及以上学历,机械类、车辆工程、工业工程等相关专业背景;
2. 具备良好的沟通能力和学习能力;
3. 性格积极乐观,工作主动性强。
机械设计研发工程师
1-1.5万/月
机械工程师1-3年本科自动化机械经验铁路/船舶/航空/航天经验非标设计经验整机设计经验仿真设计经验重型机械经验有机械工程师经验
岗位职责:
1. 参与或主导机械设计与研发,承担产品调研、项目立项等相关工作;
2. 负责研发阶段的机械结构设计、图纸绘制及产品性能测试;
3. 支持新产品量产过程,编制配套技术文件,如零部件图、装配图等;
4. 配合市场推广,准备销售所需资料,包括产品说明书、发货明细等;
5. 提供产品应用过程中的技术指导与支持。
任职要求:
1. 机械设计类相关专业,具备全日制本科或以上学历;
2. 具备机械研发能力与设计实践经验,了解常用零部件加工工艺及原理;
3. 熟练操作各类制图软件,能根据研发需求独立完成设计与出图;
4. 有液压系统设计与实际应用经验者优先考虑;
5. 具备良好的沟通能力与持续学习意识。
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