【岗位要求】 1. 学历专业：本科及以上学历，车辆工程、机械设计、材料成型等相关专业。 2. 工作年限：5-8年以上主机厂或汽车设计公司开闭件经验。 3. 项目经历：全程参与过2-3个以上整车开闭件开发项目。 4. 有侧滑门、对开门、铝门、复合材料门或无框车门开发经验者优先。 5. 精通结构设计：深刻理解车门结构、附件布置、运动机理及玻璃升降系统设计。 6. 熟悉法规工艺：熟悉国内外行人保护、门锁及保持件等相关法规；了解冲压、焊接、总装工艺对设计的影响。 7. 掌握开闭件系统的试验验证方法及标准（如刚度、强度、耐久、密封等）。 8. 软件技能：精通CATIA等三维设计软件，能独立完成复杂曲面建模和运动分析。 9. 具备优秀的沟通协调能力，能领导小组完成设计任务。同时要有较强的分析解决问题能力。

【岗位职责】 1. 负责项目中CAE相关的结构刚度及强度分析工作； 2. 负责刚度强度分析工作的执行，按节点完成所参与项目的各项交付内容； 3. 负责项目运作中刚度强度分析工作问题的处理，并提供解决方案； 【岗位要求】 1. 熟悉汽车构造、材料力学、有限元理论等专业知识； 2. 能够独立承担并指导进行车辆零部件、系统及整车的网格划分及模型连接搭建工作； 3. 能够独立承担车辆零部件、系统级及部分整车级的刚度和强度相关分析及...

1、 参与项目初期与客户的技术沟通及方案讨论； 2、 负责三维及二维图纸的设计与绘制工作； 3、 根据设计变更要求，完成相关数据的更新与调整； 4、 负责设计变更内容的维护及文件归档管理； 5、 牵头组织并主持设计评审会议； 6、 负责DFEMA的编写、更新及归档管理工作； 7、 明确并跟踪设计验证的实施状态； 8、 制定并确认产品相关的技术标准； 9、 编制专利申请所需的技术文档资料； 10、 承担工装夹具及简易检测工具的设计任务； 任职资格： 1、 本科及以上学历； 2、 具备1年以上汽车零部件行业工作经验，有行业管理经验者优先； 3、 熟练掌握Word、Excel、PowerPoint等办公软件； 熟练使用OfficeProject进行项目管理； 熟练操作CATIA/UG、AutoCAD设计软件； 熟悉TS质量体系相关工具的应用； 了解新产品开发流程及相关技术文件的编制要求

作息时间：8:00-17:00，周末大小休，节假日休。 入职购买五险，提供节日礼包、下午茶、项目奖、绩效奖及年终奖。不包吃住，薪资面议。 【岗位职责】 1. 负责我司电动摩托（电动两轮）新车型整车工程统筹，推动结构、三电、电子电器、CMF等多专业协同落地； 2. 主导整车工程状态管理，完成关键零部件工程状态、版本及接口定义与冻结； 3. 负责新车型从工程样车、试制到量产导入的工程可行性与一致性； 4. 参与关键零部件及供应商的工程选型，识别并规避量产风险； 5. 对存在明显量产风险的设计方案或器件选型，拥有工程否决权； 6. 主导整车级工程问题分析与复盘，推动问题前置解决。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历（经验丰富的可放宽），机械、车辆工程等相关专业； 2. 具备两轮车/电动摩托车整车研发及量产导入经验5年以上； 3. 有完整车型从样车到量产交付的实际参与或主导经验2年以上； 4. 具备整车级工程判断能力，能在设计、工艺、成本之间做取舍； 5. 熟悉结构布置、装配工艺及供应商协同逻辑； 6. 结果导向，敢于对不具备量产条件的方案说“不”。

工作内容： 1、依据客户车身项目需求，开展工艺评审及技术对接沟通； 2、制定APQP推进计划，编制产品BOM及相关工艺控制文档； 3、主导车身结构类零部件的样件制作、样件测试及模夹检具验收工作； 4、配合生产部门完成工艺验证并支持生产节拍优化； 5、开展项目风险识别与评估，推动风险应对措施落地执行； 6、全面管控项目在进度、质量、成本及费用等方面的实施情况； 任职条件： 1、大专及以上学历，机械类、车辆工程、机电一体化、电气自动化、电子信息等相关专业； 2、掌握冲压、热成型、压铸、复合材料等常见结构材料特性及其成形工艺； 3、了解焊接、涂胶等工艺流程及相关质量标准； 4、能熟练操作结构设计相关软件工具； 5、具备良好的团队协作能力，积极主动，沟通协调能力强； 6、精通英语或西班牙语，能够独立开展项目交流与对接；

【主要职责】 负责汽车零部件的创新结构开发、工程图纸绘制及技术资料整理。 熟练运用CAD/CAE工具（如CAXA、Creo等）完成三维建模、仿真验证与公差分析。 协同生产、质量、供应商等团队，解决试制与批量生产中的工程技术难题。 参与新工艺、新材料、新技术的调研与落地应用，推动产品性能优化。 配合跨部门协作项目，保障研发任务按时高效、高质量完成。 【任职要求】 必备条件：本科及以上学历，机械工程、车辆工程或相关专业背景。 具备优秀...

【岗位职责】 1. 负责新能源商用车/传统商用车整车热管理系统结构开发，包含驾驶室空调系统、发动机冷却系统、电池热管理、电机电控散热系统整体结构方案设计、布置、集成与落地； 2. 根据主机厂整车数模、边界条件、布置空间、法规要求，完成热管理管路、支架、换热器、水箱、中冷、PTC、热泵模块等结构布置、三维建模、结构优化与校核； 3. 负责系统零部件选型、结构方案评审、DFM可制造性分析，输出3D/2D图纸、BOM、技术规范、安装工艺要求等研发文件； 4. 跟进样件试制、样车装配、台架试验、整车路试，解决试制、装配、路试过程中的结构干涉、管路震动、布置不合理、散热不足、异响等结构问题，完成问题闭环整改； 5. 配合电控、电气工程师完成热管理系统匹配，协同优化回路布局、管路走向、固定方案，保障系统散热效率、整车NVH及可靠性； 6. 对接主机厂技术沟通、方案汇报、问题答疑，跟进项目定点、量产导入、售后问题复盘，输出FMEA、8D、整改报告； 7. 参与新产品、集成式热泵热管理、多回路耦合温控系统的正向预研与结构架构搭建，沉淀标准化设计规范。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械、车辆工程、热能与动力、新能源汽车相关专业，2-5年商用车热管理结构开发经验； 2. 熟悉商用车（重卡、轻卡、客车、专用车优先）整车热管理架构，懂空调、冷却、电池/电机散热结构原理，具备完整项目正向开发经验； 3. 熟练使用CATIA/UG/CREO任意一款三维软件，熟练二维工程图输出、公差标注、结构校核； 4. 熟悉管路布置、支架设计、整车装配工艺、振动与强度优化，熟悉汽车零部件量产开发流程（APQP/PPAP）； 5. 了解车载热管理系统试验标准、高低温、耐久、震动测试要求，能独立排查量产及试制结构问题； 6. 有新能源商用车热泵热管理、三电散热系统开发经验优先，有主机厂、Tier1商用车热管理从业经历优先。

【岗位职责】 1. 参与整车及零部件结构强度、刚度、模态、疲劳等结构仿真分析，输出分析报告与优化建议； 2. 承担整车及零部件流场、热管理等方面的 CFD 仿真分析，支撑产品性能设计与优化； 3. 负责仿真模型搭建、网格划分、边界条件设置与分析结果校核； 4. 配合设计部门进行结构优化迭代，参与台架试验与仿真对标验证，持续提升仿真精度； 5. 编制仿真分析规范、分析报告等技术文档，沉淀分析流程与经验库。 【岗位要求】 1. 学历：2027 届硕士及以上学历； 2. 专业：机械设计制造及其自动化、车辆工程、工程力学、固体力学、流体力学、材料科学与工程、材料成型及控制工程等相关专业； 3. 专业基础： 3.1 具备扎实的力学理论基础（理论力学、材料力学、结构力学或流体力学等）； 3.2 熟练使用主流三维制图软件进行几何建模； 3.3 具备结构分析或 CFD 分析等 CAE 分析软件的使用与分析经验； 3.4 了解常用有限元分析流程与前后处理，能独立搭建分析模型； 【福利待遇】 1. 薪资：按院校、专业与面试表现定级； 2. 校招专属培养：系统化导师带教 + 多岗位轮岗，快速成长为研发骨干； 3. 生活保障：提供员工宿舍，餐补； 4. 其他：班车、团建、节日福利等（按集团最新制度执行）。

1. 汽车电机及零部件设计经验 2. 熟悉汽车零部件APQP开发流程 3. 三维软件熟练 4. 有汽车空调系统、冷却系统电机及零部件设计经验者优先

岗位职责1. 负责汽车零部件结构设计和开发。 2. 塑料件设计：如塑料面框，扇叶，法兰盘等。 3. 金属件设计：电机壳体，电机盖，轴等。

长白班，全坐班，管吃管住，要穿防尘服， 先上班后体检，当天安排住宿 年纪：18-45岁，（都是坐着手工活） 可先看车间，愿意干的都可以

招聘：宣讲员薪资：4000-6000元岗位要求：员工，形象好，气质佳，演讲水平过硬。工作时间：上六休一8:30-11:30,14:00-17：30；交五险一金。工作地点：金坛区蓝·YOUNG文化创业工坊

省泰州市泰兴市有抗震支架安装项目，涉及两千多套，属于劳务性质。另外招聘两名小工。

招聘：综合维修工/领班薪资：3.5千-5千岗位职责<br/>1、严格遵守员工守则和各项规章制度，按时、按质、按量完成各项工作任务，服从领导分配。<br/>2、负责酒店范围内所有动力电气设备的保养和故障检修。<br/>3、做好设备的维修保养工作，确保设备正常运行。<br/>4、确保配电室二十四小时有人值守，同时，配电设备发生故障时不得离岗；做好班内卫生。<br/>5、完成公司领导交办的其他工作。<br/>岗位要求<br/>1、初中或同等学历以上；<br/>2、良好的强电知识、全面掌握电力设备运行、维修和维护技能。<br/>3、至少3年电工的工作经验。

招聘热水器、洗衣机、空调、冰箱维修工，工作地点在武进区。薪资为8000-12000元。岗位内容为热水器、洗衣机、冰箱的安装与维修。工作时间面议，缴纳五险。工作地址可在天宁区、钟楼区、新北区、武进区中任选。

【岗位职责】 1. 负责高端农机（拖拉机、收获机）驾驶室车门、机罩、检修盖板、侧门等开闭件结构方案设计、3D 建模、工程图纸输出，承接造型 CAS/A 面，开展结构可行性校核； 2. 负责开闭件系统铰链、锁体、限位机构、密封条、缓冲结构布置设计，编制 BOM、DFMEA、计算报告、试验大纲等技术文件；开展冲压、焊接、涂装工艺评审，识别刚度、下沉、异响、密封、耐久、干涉等风险并输出优化方案； 3. 牵头开闭件仿真...

【岗位职责】 1. 负责车轮的造型开发、轮胎选型等车轮系统开发工作，并完成相关技术文件的编制与交付。 2. 负责装车现场支持，配合装车各环节的工作推进与问题解决。 3. 负责处理车轮系统相关的路试问题及市场售后问题，推动问题的根本原因分析与解决。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，车辆工程、机械工程、机械设计制造及其自动化、机械设计等汽车相关专业。 2. 具有2年及以上汽车行业车轮系统相关工作经验，需参与过至少2个以上完...

工作职责: 1. 负责整车气流场的仿真分析与性能提升；承担整车噪声、振动与声振粗糙度的评估与优化； 2. 开展进气、冷却及空调系统气流特性分析，实施发动机舱热管理仿真； 3. 承担整车结构、传动系统、转向机构、仪表板横梁等部件的NVH性能分析； 4. 根据仿真结果，开展结构优化设计，输出可行性改进建议。 岗位要求： 1. 具备3年以上在大中型制造企业研发部门从事流体或NVH相关项目分析的经验 2. 具备良好的语言表达与沟通能力，学习能力突出，具备较强的团队协作精神

1、需具备5年及以上相关工作经验，主导或参与过2个以上项目 2、具备数据设计方案的整体规划与统筹能力，能独立推进方案设计及数据跟踪 3、负责整车座椅性能指标的设定与发展规划 4、负责零部件与整车之间的匹配工作，涵盖性能与结构架构层面 5、负责零部件失效后的常规及异常问题分析与解决方案制定 6、具备良好的建模能力

岗位职责 1. 负责汽车座椅（前排/后排/儿童座椅等）的方案设计、部件选型及具体开发工作，编制相关图纸与技术文件。 2. 提升座椅在结构设计、乘坐舒适性与安全性能方面的表现，组织实施性能测试，处理研发、试制及批量生产中的各类技术难题。 3. 与造型、工艺、采购等团队密切配合，推动项目顺利实施，参与设计方案评审及技术交底会议。 4. 关注汽车座椅领域的新技术与新材料发展动态，持续优化设计规范，确保产品满足合规性与可靠性要求。 任职要求 1. 本科及以上学历，车辆工程、机械设计、工业设计等相关专业优先考虑。 2. 具备汽车座椅开发相关工作经验。 3. 熟练掌握常用设计软件，熟悉座椅仿真分析与试验验证流程，了解行业相关标准规范。 4. 具备良好的问题分析与解决能力，善于跨部门协作，工作细致认真，责任心强，能适应一定工作压力，具备团队合作意识。

【岗位职责】 1. 负责内饰系统造型可行性的分析，技术方案的制定、校核，外饰零部件的结构/性能设计； 2. 负责系统/零件的断面、3D数据、2D图纸、BOM、SOR、DVP等技术文件的制作、校核； 3. 负责内外饰系统项目计划的制定和执行； 4. 负责跟踪整车/零部件从设计、试验、试制、小批量直到SOP开发过程中，各类技术问题的处理，与客户、供应商和相关专业的沟通协调；组织评审并提供问题解决方案； 5. 带领和指导工程师/助理工程师完成项目开发工作。 【岗位要求】 1. 3-5年以上内外饰设计开发经验，3个以上完整车型内饰系统的设计开发经验； 2. 熟悉整车开发流程及内饰部件相关设计规范和法规； 3. 熟悉内饰零部件结构、材料、工艺、模具、性能和技术要求，能制定及控制内饰零部件开发计划。

岗位职责 医疗线束设计与开发：承担医疗设备中线束系统的方案设计与开发工作，确保产品满足设备功能需求及行业安全规范。参与新产品技术可行性评估及设计阶段的技术审查。 客户需求对接：与客户进行技术交流，准确理解医疗线束的应用场景与性能指标，确保设计方案贴合客户实际需求。提供符合医疗行业标准的解决方案建议。 物料选型与BOM建立：依据医疗设备使用环境，合理选用医⽤级线材、连接器等关键材料。负责编制并更新线束物料清单（BOM），保障物料数据完整、准确。 产品图纸绘制：运用专业设计软件完成医疗线束工程图绘制，确保图纸内容符合医疗器械设计规范和生产要求。 加工流程与工艺制定：规划线束制造流程及作业指导文件，确保生产工艺满足医疗产品的特殊要求（如无菌性、耐久性等）。跟进试样过程，验证样品是否达到设计预期。 质量管理与合规性：主导PFMEA文件的编制工作，确保设计环节风险受控。确保线束设计遵循相关医疗标准（如IEC 60601、ISO 13485等）。按要求输出PPAP资料，满足客户对产品质量的审核要求。 成本分析：开展线束产品成本核算，控制开发方案在预算范围内。通过设计优化手段降低材料与制造成本。 跨部门协作：协同生产、质量、采购等相关部门，推动医疗线束从研发到量产的平稳衔接。及时处理生产过程中出现的技术异常，保障交付进度。 技术支持与改进：为制造环节提供必要的技术支撑，协助解决产线问题。持续优化线束结构设计与工艺方法，提升产品品质与生产效率。 任职要求： 教育背景：大专及以上学历，电气工程、生物医学工程、自动化、机械工程或相近专业。 工作经验：具备3年以上医疗线束或相关领域工作经验，掌握医疗设备线束开发全流程。具有医疗行业从业经历者优先，熟悉IEC 60601、ISO 13485等相关法规标准。 技能要求：熟练掌握OFFICE、AutoCAD等常用办公及绘图工具，具备3D软件操作能力者更佳。能独立完成线束工程图纸设计。熟悉医疗线束的选型逻辑与BOM管理流程。了解医疗设备电气安全规范及EMC（电磁兼容）相关要求。 具备良好的沟通协调能力，能够高效对接客户及内部团队。 熟悉线束制作工艺流程，掌握医疗应用中对无菌、无磁、耐用等方面的特殊要求。 其他要求： 具备较强的逻辑分析能力，可有效识别并解决设计与生产中的技术难题。 具有团队协作意识，适应快节奏工作环境。 有项目管理经验或了解APQP（先期产品质量策划）流程者优先。

该岗位base地在宿迁 岗位职责： 1、为项目提供支持，实施监控与管理工作； 2、汇总各项目进展情况，追踪项目执行流程，推动进度落实，并完成信息整理与反馈； 3、负责项目立项与结项报告的统筹管理； 4、组织召开项目偏差分析会议，参与风险识别与评估，协助拟定应对措施，做好会议纪要并跟进决议落地； 5、归集项目过程中的经验成果，促进团队间知识共享与复用； 6、维护和管理项目及产品型谱相关数据信息； 7、统筹部门内部会议的安排、协调与后续跟进； 8、推进工具化建设，融合流程管理、信息化系统及AI工具应用，提升运营效率，参与流程优化与工具迭代； 9、围绕VAVE专项管理，协同推动方案评审与实施落地，跟踪实现效益； 10、完成部门负责人交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，汽车电子、通信、自动化、计算机等相关专业背景，具备汽车电子领域工作经验； 2、熟悉汽车电子行业动态，掌握项目管理及产品开发流程相关知识； 3、具备良好的跨部门沟通与协作能力； 4、持有项目管理类专业认证者优先，如PMP； 5、熟练使用各类Office办公软件，具备一定文字撰写能力； 6、思维严谨，细致专注，具有较强的保密意识

岗位要求： 1、负责内饰系统造型可行性评估，制定并校核技术方案，承担外饰零部件的结构与性能设计工作； 2、负责系统或零件的断面设计、3D数据构建、2D图纸绘制，以及BOM、SOR、DVP等技术文档的编制与审核； 3、负责内外饰系统项目开发计划的策划与实施推进； 4、负责整车及零部件在设计、试验、试制、小批量生产至SOP全过程中的技术问题跟踪与解决，协调客户、供应商及相关专业团队沟通，组织技术评审并提出有效解决方案； 5、指导并带领工程师、助理工程师开展项目开发任务； 任职要求： 1、具备3-5年及以上内外饰设计开发工作经验，主导过3个以上完整车型内饰系统的开发项目； 2、掌握整车开发流程，熟悉内饰部件相关的设计标准与法规要求； 3、精通内饰零部件的结构设计、材料选用、工艺流程、模具知识及其性能指标，能够独立制定并管控零部件开发进度。

汽车车身及内外饰结构设计，熟练使用CATIA软件进行建模与工程开发。

岗位职责： 1. 承担仪表板的开发与结构设计工作； 2. 开展仪表板可行性分析及2D主断面图绘制； 3. 完成仪表板的3D建模及GD&T工程图纸输出； 4. 对仪表板功能部件进行人机交互评估与运动仿真分析； 5. 负责样件试制、测试验证及装车过程的技术支持与问题跟进；

具备汽车行业的CQE相关经验； 熟悉注塑、电镀、喷漆工艺中的至少两项并有优化能力； 参与新产品前期质量策划工作； 推动量产阶段的质量持续改进。 5.5天工作制，提供住宿（配备空调与热水器，4~6人间）

岗位职责： 1. 参与自动驾驶车辆电气系统的优化与改造工作。 2. 负责电路原理图绘制、线束设计、BOM清单编制及测试文档整理等相关技术任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电气工程、车辆工程、自动化等相关专业背景。 2. 熟练掌握常用电路设计软件（如Altium Designer、PADS）的操作与应用。 3. 熟悉CAN、RS232、RS485等常见通信协议的基本原理与实际应用。 4. 具备良好的文档编写能力，能够规范输出技术方案和测试报告。

【岗位职责】 1. 主导售后不良失效分析和分析方案制定，协调周边资源（如研发、PQA、SQA、CQA等）快速定位根因。 2. 编写并提供8D报告给客户或CQA，按分析计划回复失效原因及措施，跟踪对策实施情况并验证。 3. 快速响应客户反馈，制定纠正和预防措施，缩短问题闭环周期，提升产品质量与客户满意度。 4. 出差客户端处理售后问题，与客户有效沟通，了解客户需求并提供相应解决方案。 5. 收集客户端问题和统计售后不良数据，反馈给质量、产品和研发等部门以闭环问题并进行横展排查。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历（全日制），通信、电子等相关专业，2年以上售后FAE岗位经验。 2. 具备良好的沟通协调能力和问题解决能力，能够高效处理客户的技术问题。 3. 掌握PADS等设计工具查看原理图PCB，熟练操作示波器、万用表等分析工具；有基础的焊接维修能力；会用因果图、FTA、FMEA、5W等逻辑分析工具。 4. 抗压能力强，能够积极配合团队工作，共同完成售后问题闭环及8D报告编写。

【岗位职责】 1. 负责整车空调热舒适性三维CFD建模、仿真、分析优化，如除霜除雾、吹面吹脚、采暖降温等。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，车辆、机械、力学、流体等相关专业，3年以上主流车企空调热管理CFD工作经验。 2. 熟练使用建模软件ANSA，熟练使用流体仿真软件STAR-CCM+。 3. 可独立进行仿真结果解读，问题优化。 4. 思路清晰，具备较强的沟通协作能力，以及较强的抗压能力、执行力与交付意识。