①负责本组人员的管理，包括培训、工作安排、选拔与团队建设； ②负责本组设备的管理，涵盖设备及工夹具的准备、日常点检、维护与保养； ③负责本组物料的管理，包括原材料/半成品/成品的领取、在制品管理、工单执行与盘点作业； ④落实本组管理要求，注重执行力、沟通协调能力以及问题发现与解决能力的提升； ⑤持续推进本组现场环境的改善与优化。

岗位职责: 1. 负责本组各项KPI目标的实现，包括人均产量、产品良率及人员流动控制； 2. 组织本组人员管理，涵盖技能培训、任务分配、工作能力与绩效考核； 3. 负责本组设备管控，确保生产设备及工装夹具在生产前准备就绪； 4. 管理本组物料流转，包括原材料、半成品及成品的领取、使用与退回处理； 5. 负责本组生产文件的管理，包含文件的准备、使用过程管控及回收归档； 6. 维护本组作业环境，落实5S管理及环境温湿度等条件的监控； 7. 完成本组其他相关管理工作（包括但不限于上级交办的各项任务）。

岗位职责: 1. 负责本组各项KPI目标的实现，包括人均产量、产品合格率及人员流动控制； 2. 负责团队人员的日常管理，涵盖技能培训、任务分配、能力评估及绩效反馈； 3. 负责本组设备的运行维护，确保生产设备与工装夹具在生产前准备就绪； 4. 负责本组物料全流程管控，包括原材料、半成品及成品的领取、使用与退回处理； 5. 负责生产相关文件的管理工作，包含文件的发放、使用过程监督及回收归档； 6. 负责本组作业环境的维护，落实5S管理要求及环境温湿度监控； 7. 完成本组其他管理事务（包括但不限于上级交办的各项临时任务）。

主要工作内容： 1、依据生产安排，协助领班制定详细生产计划，并落实员工所生产产品的过程跟踪与记录； 2、负责所辖产线的生产异常处理，发现问题及时反馈上报； 3、组织开展产线人员的日常管理及培训提升工作。 任职要求： 1、高中/中专及以上学历； 2、具备产线或人员管理相关经验； 3、责任心强，具备良好的沟通与协调能力。

招聘：装配拉长 薪资：6000元以上/月 1、生产管理：负责装配部的日常生产管理，包括人员调配、生产计划安排及执行、生产进度监控等，确保生产任务按时完成；2、技术指导：为装配线员工提供技术指导，解决生产过程中遇到的技术问题，提升团队整体技术水平；3、质量控制：监督产品质量，确保装配过程中的每一步都符合质量要求，对不良品进行及时处理，并采取措施预防再次发生；4、物料管理：与仓库部门沟通协调，确保生产所需物料及时到位，并控制物料消耗，减少浪费；5、现场管理：推行“6S”管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全），维护生产现场秩序，创造整洁、安全的工作环境。

车间生产组长，工作职能主要是对人员管理同生产计划的安排执行，不用懂技术，主要是每天的人员＼生产订单＼车间现场环境卫生等工作，技术这块有专人负责。

岗位职责: 1. 负责本组各项KPI目标的实现，包括人均产量、产品合格率及人员稳定情况； 2. 组织本组人员的日常管理，涵盖技能培训、任务分配、工作能力与绩效考核； 3. 落实本组设备的管理工作，确保生产设备及工装夹具在生产前准备就绪； 4. 负责本组物料管控，包括原材料、在制品及成品的申领、使用和退回处理； 5. 管理本组生产相关文件流程，包括文件的发放、使用登记及回收归档； 6. 维护本组作业区域环境，落实5S要求及温湿度等环境条件监控； 7. 完成本组其他相关事务性工作（包括但不限于上级交办的各项任务）。

1．负责每日生产任务单开具（含批号、型号、数量等要素）； 2．监督班组规范操作及生产进度，确保按期完成生产任务； 3．协调原料领用、返工料处理及合成反应备料； 4．负责巡查车间卫生、物料标识、设备状态； 5．检查设备完整性，异常报修追责； 6．每天组织班前会，强调安全事项； 7．突发情况时组织班组人员应急处理； 8．负责组织班组交接班工作； 9．负责班组人员安全培训； 10．完成公司交办的其他工作。 任职要求： 1．高中及以上学历，具备3-5年相关工作经验； 2．熟悉化工工艺知识、设备操作知识、质量管理知识和安全生产管理相关知识； 3．具备订单执行能力、物料协调技能、工艺控制能力和现场管控技能、应急处理能力； 4．能接受三班两倒制度。 福利：六险一金；包食宿；每年一次免费体检、生日节日福利、带薪年假、员工子女教育支持金等。

1、具备初中及以上学历，有2至3年电子厂生产现场管理经验，产品生产以手工操作为主（不适用自动化产线经验者），需有带领20人以上团队的实际管理经历； 2、熟练使用电脑及常用办公软件，逻辑清楚，具备良好的语言表达与协调沟通能力； 3、可接受倒班工作安排，包括白班与夜班轮换。 综合收入6000-8000元，具体待遇面议

岗位职责: 1. 完成本组各项KPI指标，包括人均产出、产品良率及人员流失率的达成； 2. 负责本组人员的日常管理，涵盖培训安排、任务分配、技能考核及绩效评估； 3. 组织本组设备管理工作，确保生产设备及工装夹具在生产前准备就绪； 4. 管理本组物料流转，包括原材料、半成品及成品的领取、使用与退库作业； 5. 负责生产相关文件的管理，包含文件的准备、现场使用及后续回收处理； 6. 维护本组工作环境，落实5S管理要求及监控环境温湿度等条件； 7. 承担本组其他管理事务（包括但不限于上级交办的各项工作任务）。

本人招踏实室内装修木工多名，工地在珠海，工资320元每天包吃住，有意向

订单ID：38044768 服务名称: 日常家居保洁2小时 服务时间: 服务地址: 横琴新家园横琴镇彩虹路2号横琴新家园6栋2102 服务区域: 珠海-横琴 到手: 80

珠海横琴招面点师两名，联系人

人员要求:18-43岁男女不限 食宿:富山厂区:包吃三餐包住！ 岗位情况：主要生产线路板，两班倒有站有坐。 入职当天安排宿舍，免费体检！

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地汕头 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

注塑领班 薪资福利:9000~12000，餐补,房补,全勤奖,节日福利,生日福利 工作地址:路桥区峰江街道附近巨科铝业东侧雄鑫后视镜制造研发中心

招聘： 1、涂装项目经理，45岁以内，熟练使用电脑，3年以上涂装车间生产管理经验，带过团队，有涂装项目运营经验。熟悉涂料和工程机械类产品涂装施工工艺，能合理安排每日生产计划完成，有效进行产品质量控制，对各项成本进行管控，对人员进行管理，和甲方有效沟通，薪资面议。工作地点：徐州。 2、涂装生产班长2名，35岁以内，管理一线直产人员，完成当天生产任务，并保证产品质量，服从上级安排，执行力强，责任心强，能熟练操作涂装生产多个工种，薪资8500-10000元，工作地点：徐州。 联系电话，。

招聘；注塑领班1名，26天制，工作地在风岗镇，月薪12000，有意联系陈生；

25～35岁，中专生以上

珩磨2人，6000-7000 卡规磨1人，6000-8000 外圆磨2人，7000-8000 小孔磨1人，6000-7000 铰刀2人，6000-8000 无心磨2人，7000-9000 线切割2人，面议 喷砂、打毛刺1人，6000-7000 钻工中心1人，6000-8000 平面磨2人，6000-8000 数控车床3人6000-8000 洗料、包装1人（能吃苦年龄35-50岁）4500-5000， 仓库管理员2人4500-6000 班组长、调试员2人（车铣、数控、钻床、攻丝三年以上相关工作经验优先，高中及以上，工资面谈） 联系地址；下陈聚星科创园4幢 联系人： 蒋先生

招聘 因扩大生产招以下人员 一、画花师付：1人（车间放码 二、查片：2人 三、领班师付：2人 四、看机16针：4人 五、看机7针：1人 货大批，底薪5000 +计件工资，最高可达8500 ～9000，工作能力强优先 正月十六上班 珠海斗门（卓创服饰，三楼电脑机）

平沙普乐美卫浴 正式工/计件工资高薪7000~13000元/月男女不限，大龄工也可以可以带手机，有抽烟时间岗位1：折弯工，不会看图纸也可以。岗位2：打磨工、焊工岗位3: 冲压工、组装工岗位4: 品检员、喷砂工岗位5 上下挂等普工岗位，生手也可以，岗位可以选择男女不限18-51岁多劳多得； 两班倒面试简单。愿意做基本包进福利待遇:五险一金，包住供吃，餐补300/月-出勤日（相当于包吃）不用自己充饭卡，报道带身份证复印件4+照片2张；自到13:30，面试当天安排宿舍的不收，面试不要穿拖鞋短裤地址：平沙路口老厂面试，也可以在新厂上班面试可以参观车间厂门口就是公交站，直达南水，北水，小林。

岗位职责: 1. 负责优化并落实供应商来料管控机制，视情况配合采购开展供应商评估及日常管理。 2. 制定生产环节及最终产品的质量检验流程与控制措施，并建立相应标准文件。 3. 对接外部客户，处理相关异常反馈及客户投诉事项，确保问题闭环。 4. 具备较强的抗压能力，能够高效进行跨部门协作与沟通协调。 任职要求： 1. 具备相关领域工作经验； 2. 熟悉产品开发、制程管控、出货流程等关键环节； 3. 具有良好的逻辑分析、语言表达及跨部门协同沟通能力； 4. 掌握ISO9001质量管理体系基础内容，了解五大工具的应用； 5. 能够快速响应客户需求，妥善处理客户投诉事宜。

1、年龄30-40岁，中专及以上学历，机械、机电或相近专业； 2、具备10年以上精密制造领域生产管理经验，精通车、铣、磨、CNC等加工工艺流程； 3、具有μ级精度零件加工实际经历； 4、熟练运用Mastercam或UG软件进行多类型产品加工程序编制； 5、掌握多种CNC控制系统，可熟练操作FANUC、哈斯精机设备；

乐健科技8.30集合，9点面试下午2.30集合，3点面试年龄18~48岁，男女不限阻焊岗位17元+2元/小时（丝印岗位钻房，锣房17元/小时（上升等级增加工价开料17元/小时（上升等级增加工价IPQC熟手/FQA熟手19元/小时光学检测熟手/终检熟手20元/小时终检非熟手17元/小时（上升等级增加工价电镀19元/小时其他普通岗位17元/小时工时均超过260小时，离职至少提前7天申

岗位职责: 1. 负责注塑车间日常工作的组织与指导，确保各环节按标准流程运行。 2. 对生产过程进行全程监督，及时识别并处理各类异常情况。 3. 组织团队管理，推动生产效率提升及产品品质改善。 4. 作为车间生产组长，主要职责包括人员调配、机台生产排程、现场5S管理等日常事务，无需掌握专业技术，相关技术问题由专职人员处理。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力，能有效带领并指导团队完成任务。 2. 具有良好的团队协作意识，能够与组员保持高效配合。 3. 具备持续学习意愿，能主动参与流程优化与工作改进。

任职要求： 1、本科及以上学历，药学、药物分析、药物制剂、制药工程等相关专业； 2、学习成绩优良，无课程不及格情况； 3、职业规划清晰，意向从事药品检验相关工作； 4、身体状况良好，不对青霉素、头孢、培南类抗生素过敏，无传染性疾病。 岗位职责： 1、依据既定标准和操作规程，对物料、半成品及成品开展质量检验与复核工作，规范填写原始检验记录； 2、负责相关检验仪器设备的日常维护、周期性保养及验证工作。

招聘：质检员 薪资：4500-6000元/月 职位详情： 要求高中/中专以上学历，18-45岁，有质检工作经验者优先

招聘：质检员（QC） 薪资：5000-9000元/月 职位详情： 任职要求： 1、中技以上学历； 2、有品质相关行业来料检验工作经验优先； 3、做事细心，责任心强，具备一定的沟通协调、分析解决能力。任职要求； 4、熟练办公软件； 5、较好的沟通技巧，善于协调工作相关事宜； 6、稳重.踏实，有责任心； 7、吃苦耐劳，细心负责； 8、应届毕业生也可以。

工作职责： 1、全面负责夜班期间工厂的运营管理，保障生产过程安全有序、文明规范； 2、对接白班移交的重点生产事项，并持续跟进落实到位； 3、及时有效应对并处置夜班期间发生的各类突发异常情况； 任职要求： 1、具有3年以上FPC行业相关工作经验； 2、工作积极主动，责任心强，具备良好的职业素养和沟通协调能力。