
生产组长
4-8千/月
生产组长1-2人月结1-3年中专/中技
工作职责:
1、协助生产主管完成日常生产计划的安排与执行;
2、负责生产物料的领取、发放及库存管理;
3、跟进生产进度,确保按时完成生产任务;
4、协助处理生产过程中出现的问题并及时反馈;
5、生产现场管理及沟通协调;监督现场规范;
6、完成上级交办的其他相关工作。
生产班组负责人
7千-1万/月
生产组长/拉长3-5年大专生产计划管理现场管理设备管理
岗位内容:
1. 根据生产计划安排并推进生产任务,保障生产效率与产品品质达标。
2. 负责生产设备及工具的日常维护,及时排查和解决运行故障。
3. 监督生产现场安全管理,严格执行各项安全规范与操作流程。
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备三年以上相关领域工作经验。
2. 熟悉生产管理流程,掌握相关生产工艺及设备操作技能。
3. 责任心强,具有良好的团队协作能力,能高效协调工作并解决问题。
4. 具备基本的安全防范意识与操作能力,严格遵守安全作业规定与程序。
生产组长 6-9k
6-9千/月
生产组长/拉长1-3年高中团队管理新能源生产成本管理
岗位职责:
1. 负责本组各项KPI目标的实现,包括人均产量、产品合格率及人员稳定情况;
2. 组织本组人员的日常管理,涵盖技能培训、任务分配、工作能力与绩效考核;
3. 落实本组设备的管理工作,确保生产设备及工装夹具在生产前准备就绪;
4. 负责本组物料管控,包括原材料、在制品及成品的申领、使用和退回处理;
5. 管理本组生产相关文件流程,包括文件的发放、使用登记及回收归档;
6. 维护本组作业区域环境,落实5S要求及温湿度等环境条件监控;
7. 完成本组其他相关事务性工作(包括但不限于上级交办的各项任务)。
注塑部领班
9千-1万/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技注塑机调试生产异常分析/处理
【岗位职责】
1. 会单色、双色机的调试,五轴机械手的使用
2. 负责注塑生产现场的日常管理与协调工作
3. 监督生产进度,确保按时完成生产任务
4. 指导并安排班组人员作业,提升作业效率
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通能力和现场组织能力
2. 有团队管理经验,能有效带动班组协作
3. 熟悉注塑生产工艺流程及基本设备操作
注塑领班
7千-1万/月
生产组长/拉长3-5年高中注塑机调试日化用品 塑胶件注塑机保养/修理
1、负责注塑车间的带班管理及工艺调试等相关工作
2、熟悉注塑生产流程、工艺要求及设备操作,掌握机械调试技术;具备设备日常维护与保养能力,能快速识别并排除设备异常;对注塑机、机械手及模具维修有一定实操经验;具备基础品质管理能力,可制定检验规范,严格管控质量环节,及时发现并解决品质问题
3、负责班组人员调度与注塑产品调机作业
4、有日化类塑胶泵头行业注塑车间领班工作经验者优先,能独立带队完成生产目标,具备较强的问题处理能力
5、需轮岗夜班,有意者请投递简历,不接受夜班安排者请勿投递!
成本主管
5-7千/月
生产组长/拉长经验不限本科会计从业资格证书会计初级职称集团公司上市企业高新技术企业
岗位职责:
1. 按照公司核算规范,负责成本核算相关工作;
2. 审核业务系统中的收货及出库单据,并完成相应账务处理;
3. 核对园区经营部门的成本物资调拨单据,进行账务处理,编制月度成本报表。
任职要求:
1. 具备2年以上相关领域工作经验;
2. 财务、会计类专业背景;
3. 熟悉会计准则、税务处理流程,掌握电算化知识,熟练操作计算机,熟悉SAP/金蝶等财务软件;
4. 熟练使用Excel、Outlook、Word、PPT等常用办公软件;
5. 精通会计专业知识,了解成本分析方法,具备良好的计算机操作能力,动手能力强,具有较强的沟通、学习、分析与判断能力;
6. 积极参与团队协作,品行端正、诚实守信、工作认真、踏实勤勉、坚持原则,能适应较高强度的工作压力。
诚聘注塑工-月薪7000(含五险一金)
6-7千/月
生产组长/拉长5-10年高中吸塑工艺海天国际Sumitomo住友五险一金
岗位内容:
1. 负责注塑机的运行操作与工艺调试,确保生产流程顺畅。
2. 对注塑设备进行日常维护、保养及清洁,定期排查设备安全隐患。
3. 掌握各类塑料制品在注塑加工中的质量标准与技术规范,保障产品达标。
4. 配合主管处理生产过程中发生的异常情况和技术问题。
任职要求:
1. 有注塑或相关机械设备操作的实际经验。
2. 了解注塑机结构原理及其零部件的维修与维护方式。
3. 严格执行作业指导书、安全生产规定及环保相关要求。
4. 具备良好的团队协作意识和高度的责任感。
班长/组长/拉长/线长/生产主管
6-7千/月
生产组长/拉长月结经验不限大专五险一金夜补空调车间免费住宿餐补
1、具备初中及以上学历,有2至3年电子厂生产现场管理经验,产品生产以手工操作为主(不适用自动化产线经验者),需有带领20人以上团队的实际管理经历;
2、熟练使用电脑及常用办公软件,逻辑清楚,具备良好的语言表达与协调沟通能力;
3、可接受倒班工作安排,包括白班与夜班轮换。
综合收入6000-8000元,具体待遇面议
小工架子工
七天兼职350元/天。
岗位1:架子工(需高空作业证)350元/天。
岗位2:杂工230元/天(已满)。
每天8:00-12:00,13:00-18:00,一天8-9个小时,不会超过6点下班,超过6点加班另算。
要求:员工,20-52岁,不用体检,不包吃住,不需要熟手。
架子工工作:室外搭架子,三四米高度。
杂工工作:搬搬抬抬,递管打杂等。
工期:7天,人走账清,不接受中途离职。
地址:珠海机场。
年终奖/招储备干部(生产技术员)/质检员
7千-1万/月
质检员品检工餐补社保包住11-20人月结全职
珠海保税区光联通讯技术有限公司(Oplink光联通讯),2000年成立,外资企业,隶属于科氏工业集团旗下莫仕Molex,是全球知名光器件研发制造厂商、省级制造业单项冠军企业,拥有博士后科研工作站。
公司专注研发、生产光通讯有源、无源器件、光收发模块、光纤光学组件,产品广泛应用于5G、数据中心、光纤到户、云服务器、AI算力通信等领域,国内外客户稳定。
厂区位于珠海保税区联峰路5号,车间恒温无尘,大量岗位为坐班(显微镜检验、光学检测、组装),岗位包含IPQC、显微镜操作员、普工、测试、包装等,实行两班倒。
福利:入职五险一金,提供宿舍、食堂餐补、年度体检、年终奖、带薪年假等,管理规范,订单长期稳定。
目前需求:
显微镜操作员、质检员、储备干部数名
储备干部岗位职责:
1.处理生产异常,优化生产流程。
2.协助工艺工程师改善生产流程。
3.设备点检和工位搭建。
任职要求:
1.全日制大专及以上,毕业五年内,理工科优先。有学生会/班干部、制造业经验更佳。
2.愿意深耕制造业,对生产技术路径有发展意愿
3.具备品质意识,沟通良好,能及时处理、上报生产异常
4.责任心强,抗压,熟练使用office,会Excel制表与基础函数
5.接受两班倒和加班安排
6.有基础英文能力
薪资待遇:
基础底薪2800元/月,加班费平时24.14元/时,周末32.18元/时,法定48.28元/时。免费宿舍家电齐全,技能工资补贴400~800元,绩效奖金400~1500元,特岗津贴400~800元,夜班补贴30元/晚,享伙食补贴。
新员工入职奖1800元(月发300元×6个月)
享十三薪年终奖,免费体检、免费班车。
培养路径:入职→6个月一线生产学习培训(产品+工艺流程)→考核通过→晋升生产技术员+调薪
欢迎有志之士的加入!
安装电梯
珠海市招电梯安装中工,会做轨道,会做门,能吃苦耐劳,干活麻利勤快的工资好商量,工资月结,可预支生活费,包住不包吃。注意只找电梯安装工。
招机电电工现场带班及监工
1.2-1.5万/月
生产管理包住1-2人月结经验不限学历不限团队管理生产成本管理生产跟单机械设备/机电/重工电子/半导体
长鑫附近招机电电工"带班"一名及监工数名,带班必须在长鑫做过,熟悉长鑫洁净室管制制度要求,监工年龄不超过45岁。非诚勿扰,谢谢。洁净室内禁止带手机,联系时间为晚上19点之后,非诚勿扰,非诚勿扰,谢谢!
工厂组长8000-10000
8千-1万/月
生产管理包住20人以上月结1-3年高中全职团队管理库存/仓储管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理新能源物流仓储
班长 月综合税前薪资8000-90000(正式工)
岗位要求:
1、高中/中专或以上学历 ;
2、1~3年以上电子行业生产管理经验;
3、熟悉生产流程,有品质意识;会电脑
4、能合理分配班组任务、协调员工分工,确认生产进度;
5、良好的沟通及汇报能力,能快速应对生产异常并及时上报;
6、较强的责任心及抗压能力。
岗位职责:
1、依据生产计划,组织班级完成产量目标,确保按时交付;
2、合理安排员工岗位,平衡工作量,提升班组生产效率;
3、跟踪生产进度,及时解决生产异常;
4、负责班组员工的人员管理,安全生产,以及其他临时交办的生产任务;
5、参与生产流程优化、成本控制等改善项目,提出合理化建议。
急招注塑领班多名
5-8千/月
生产管理包吃包住20人以上月结经验不限学历不限全职
【岗位职责】
✓ 负责注塑车间班组管理工作
✓ 注塑机设定及调试
✓ 人员管控与团队协作
✓ 装卸模具操作
【职位要求】
✓ 初中以上学历,25-38岁
✓ 2年以上注塑行业相关经验
✓ 工作责任心强,具备团队合作精神
【薪资福利】
✓ 正式工|薪资月结
✓ 包吃|包住
生产管理包住11-20人1-3年初中及以下全职
清湖彩煌招聘SMT拉长多名
工作说明
要求: 20-40岁,初中以上学历;
1、能够熟练操作SMT贴片机(富士NXT、松下NPM、西门子TX)等;
2、负责整条拉的生产运行等工作
3、包住,不体检,普通工衣
一、薪资待遇
1、工期:2个月(可长期)
2、工价:25元/小时(基础工价23元/小时+)。
4、发薪时间:在职每月22-24号发上月工资,以银行转账发放工资,(需要本人有效银行)
5、离职工资,离职后三个工作日内结清工资
二、食宿保险
1、吃饭:吃饭自理,园区内有食堂
2、住宿:包住,宿舍空调热水齐全,水电费平摊(当天面试+当天分宿舍!)
三、日薪与借支
无日薪,符合条件每周可预支300-500元
四、招聘与面试
1、招聘要求:
① 年龄20-40岁,,身体健康,无案底
2、面试资料:身份证原件,身份证复印件两张,一寸照两张(硬性条件)
3、当天面试+当天分宿舍
4、保险:60元/月
5、体检:不体检
长白班餐补包住20人以上
20元/小时 海欧卫浴
日结 日结 日结
第四天下班发150
1.组装、看外观: [红包]18块/时+餐补
2.机加,压铸、铸造、砂芯: [红包]20块/时+餐补
(以上岗位包含稳岗奖2元,不满工期无稳岗奖)
要求:男女不限,两班倒长白班随机安排,
年龄:18-48岁,每天10-12个小时
上班时间:部门不同时间也不同,主要有三个班制:7:00-19:00,7:30-19:30,8:00-20:00
福利:包住,水电费3元/天,上满4小时,餐补7.5元,上满10小时,餐补12元。
工期:1个月,可以长期做
地址:荔山附近
车间包吃包住20人以上月结
18~38岁岁珠海光联电子
月综合税前薪资7000-10000元
薪资结构:基本工资2800元+技能工资400~800元+绩效奖金400~1500元+夜班津贴30元/晚+特岗津贴400~800(部分岗位设有)+加班费(平日加班24.14元/小时,周末加班32.18元/小时,法定日加班48.28元/小时
综合福利:
◆ 新员工享受1800元入职奖金,入职满1个月开始随工资发放,每个月300连续发放6个月
◆ 入职当月购买社保,次月购买公积金
◆ 免费住宿,水电费平摊,六人间集体宿舍,配备空调、热水器、洗衣机等,个人物品须自备
◆ 提供餐补,工作满8小时餐补10元/天,工作满10小时餐补14元/天,入职当天办理餐卡,无须个人冲值
◆ 外地来珠最高(须入职满3个月,限公共交通工具并)
◆ 免费班车,覆盖前山、南屏、上冲、坦洲、湖心路口、白蕉等多个区域。关注公司公众号光联之家查询
◆ 年终奖,年度旅游,及各类社团,如篮球、羽毛 球、足球、瑜伽等
招聘要求:
◇18-38岁
◇ 会电脑键盘打字
◇ 手汗较少
◇ 酒精接触不过敏
◇ 少量岗位要求单位换算及正负加减运算
工作时间:
每天工作10小时,每周休息1天
两班倒,一个月倒一次班,入职后根据培训师班次安排白班或者夜班
光联科学园厂区
●白班 07:30-16:15
加班16:15-18:15
●夜班 19:30-04:15
加班04:15-06:15
洪湾红宝石厂区
●白班 08:00-16:45
加班16:45-18:45
●夜班 20:00-04:45
加班04:45-06:45
车间环境:
中央空调,无尘车间,进入工作场所须穿防尘衣及工鞋,手机不能带进车间
岗位安排:
独立岗位,90%以上坐班,根据岗位空缺安排面试,不能挑选岗位
PMC主管/经理
7千-1万/月
厂长/主管5-10年大专生产物料管理PMC管理采购
【岗位职责】
1、掌握生产计划、物料计划的流程及管控要点;
2、具备计划制定与跟进执行的实际操作经验,能够统筹管理PMC、采购、仓储等关联环节;
3、可对生产部门进行有效指导与协调,保障物料供应稳定,推动各生产环节按计划推进,确保订单按时交付;
4、负责与外协加工厂及公司内部相关部门就生产任务安排、物料到货时间等事项进行对接与协调。
【岗位要求】
1. 具备五年以上制造企业PMC相关工作经验,统招本科及以上学历,能力突出者可放宽至大专学历;
2. 熟悉产品物料控制流程,工作积极主动,态度踏实,学习能力强,富有进取心和责任感;
3. 了解生产运作体系及供应链管理流程;
4. 具备较强的数据分析整合能力,抗压性强,擅长跨部门协作沟通。
【上班时间】
早九晚六,上六休一,表现优异者薪资可面议
【公司优势】
1、公司每年参与10余场国内外专业展会,积累大量优质客户资源,新入职的业务人员将获得部分资源支持;
2、深耕日化快消领域十余年,行业积淀深厚,拥有广泛的行业人脉与资源优势;
3、在珠海高新区设立自有配套生产基地,厂区面积达14000平方米,配备十余条生产线,集研发与生产于一体,产能充足、品质稳定,市场竞争力强;
4、所营产品为日常生活必需品,属于高频消耗品类,客户需求刚性,客户粘性高,复购率稳定;
5、重视员工成长与内部晋升机制,管理类岗位优先考虑内部人才选拔。
内部发展愿景:助力每位同事成长为日化、彩妆、医药包材领域的专业人才,成为优秀的外贸业务骨干。
公司致力于为员工打造良好的工作环境、浓厚的学习氛围、清晰的职业发展路径以及具有吸引力的薪酬回报。
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高薪电器厂(长白班/包装)7500每月
8千-1万/月
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃保险餐补高温补贴20人以上月结新能源汽车制造电子电器恒温车间坐班熟悉26个字母健康证
【工厂门口面试,不收取任何费用】
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一、【工作环境】
长白班,坐着上班,包吃包住,24小时中央空调,恒温空调。
1、长期工:综合工资6500-8000月。缴纳五险一金。,(工资不押不扣)
2、小时工:24/小时,268/天,6000-7500每月。
二、【工作时间】
1、正常班5天8小时(8:00-17:00)
2、超出算加班计算(平时1.5倍,周六周日双倍,节假日3倍)
三、【工作内容】
包装,组装,贴标签,扫码,QC质检,注塑开机,涂装组立,终端检验,上料下料,仓管,(坐着上班)
1、工作轻松简单易上手
2、坐着上班不穿无尘服
四、【招聘条件】
1、18-45周岁。身体健康。
2、能吃苦耐劳,服从安排。
五、【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险(五险一金);
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
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招聘电工 储备干部 普工-包吃住坐班月薪8k起
7-9千/月
车间贴标签普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结经验不限两班倒三班倒长白班
高收入7000~10000元,有保障
今天正式工招聘:另招岗位 :电工 -- 储备干部
男女不限
年龄:18-40岁。
90%坐班,独立岗位,普通工衣/ 先吃后扣有餐补,入职当天发饭卡,刷卡吃饭不用自己出钱,上班满4小时补贴10元,满10小时补贴14元,一个大概饭钱补贴400元左右。大多部门无需体检,少量部门体检是免费的。
[Packet]【薪资待遇】
①普工岗:年薪13薪,底薪2800+加班费(平日:24.14元/时,周末:32.189元/时,法定假日:48.28元/时)+技能工资400元-800元+绩效400元-1500元+夜班补贴30元/晚+特岗津贴400元-800元,月综合7000-9000元/月(厂里面试也会直接宣导这个工资待遇。)
②新入职员工最高500车费补贴。买五险一金,有带薪年假,年度免费体检。
③
[Packet][Packet]现在新员工有入职奖励:1800元。
入职满一个月次月开始每个
发300元,满6个月发完。
【应聘要求】
1、必须有身份证原件(有磁且在3个月有效期内),不能有大面积纹身,禁穿吊带、背心、短裙、拖鞋。
2、能接受两班倒。
3、认识26个字母,会简单正负加减运算、长度单位换算。
4、
必须有中国银行银行卡,没有的可以统一办理。每个月15号发工资
【工作内容】
做通信设备小型零配件的贴标签、组装等简单易手上活,大多坐班独立岗位,手机不能带车间。
工作时间:
[Rose]光联厂区 : 7:30―18:15
[Rose]洪湾厂区 : 8:00―18:45
两班倒,一个月倒一次班,每天中午休息45分钟。
【宿舍环境】
豪华4-6人间,有空调、热水器、洗衣机、饮水机,免费WIFI,免费住宿,水电费平摊。
月入8000珠海坐班-包吃包住
7-9千/月
车间包吃包住6-10人月结
珠海通讯设备厂正式工6000-8000|全坐班
外企车间,空调独立岗位,入职奖1800
男女不限18-40 先不用体检,后续免费体检!
技能津贴:200-600元/月;
特岗补贴:50-350元/月;
绩效金:400-1500元/月;
加班费:按底薪2800计算,平时加班22.41元/小时,周末加班29.89元/小时,法定加班44.82元/小时。
另有技能/特岗/绩效/夜班补贴30元/晚,
包吃住,五险一金、年终奖、年度旅游齐全
申通快递组长
4-6千/月
生产管理包吃免费培训包住3-5人月结1-3年大专全职
物流组长招聘简章
岗位职责
1. 负责物流班组日常管理工作,统筹现场货物收发、分拣、装卸、盘点等全流程作业,合理安排组员排班及工作分工,保障作业高效有序开展。
2. 监督作业标准执行,把控货物装卸、仓储、配送环节的时效、质量与安全,及时处理现场异常问题,降低货损、错发、漏发率。
3. 负责班组人员管理,做好员工考勤、日常培训、工作考核,协调组员关系,提升团队执行力与工作积极性。
4. 对接上下游岗位及合作部门,做好单据核对、数据统计、台账记录,按时上报每日作业报表、异常情况报告。
5. 落实仓库/物流现场5S管理,维护作业区域环境卫生、设备工具摆放,排查安全隐患,杜绝安全事故。
6. 完成上级交办的其他物流相关工作。
任职要求
1. 年龄22-45岁,身体健康,能适应物流行业倒班、加班及现场体力作业环境。
2. 有1年及以上物流、仓储、快递、装卸现场管理经验,熟悉物流作业流程优先。
3. 具备基础的沟通协调、人员管理能力,执行力强,能抗压,遇事冷静,可快速处理突发问题。
4. 会使用基础办公软件,能简单统计数据、填写台账,有责任心,做事严谨细致。
5. 服从管理,团队意识强,无不良从业记录,能长期稳定工作。
薪资福利
2. 福利:包吃包住/餐补、缴纳社保、节日福利、高温补贴、工龄奖
3. 晋升:组长—主管—经理,内部晋升通道畅通,发展空间大。
4. 工作环境:工作场地规范,配套设施齐全,团队氛围融洽。
生产主管
8千-1.2万/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验
1、依据生产计划组织均衡作业,确保安全运行,按期达成各项生产目标;
2、加强车间基础管理,推进班组建设,落实执行各项管理制度;
3、协助制定各工序定额标准,并监督实施与执行情况;
4、负责车间人员的日常管理及技能提升培训;
5、参与车间布局规划,推行5S管理落地,检查各环节运行状况,评估班组长工作绩效;
6、管控车间物料消耗,推动生产成本降低;
7、持续开展车间改善活动,优化产品质量与生产流程,提高生产效率;
8、每日跟踪生产进度,及时处理各类异常并协调沟通解决;
9、完成上级领导安排的其他相关工作。
生产经理
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专预制菜经验有生产管理经验质量管理经验食品制造业休闲食品经验烘焙食品经验肉制品经验饮料酒水经验自动化设备经验农/林/牧/渔经验成型工艺经验食品/饮料/烟酒经验
生产经理(10-15K)
【岗位要求】
1. 学历大专及以上,专业不限,能力优秀者可适当放宽;
2. 5年以上工厂生产统筹管理经验,熟悉生产全流程与厂区整体运营;
3. 优先水产加工行业经验,熟悉生鲜水产生产线;无水产经验需具备食品加工行业经验;
4. 具备全厂生产、品质、安全、物料、人员全盘统筹管理能力。
【核心能力】
1. 运营管控:精通现场6S、安全生产、质量管控及生产数据复盘,可常态化排查问题、优化产能、提升生产效率;
2. 订单统筹:擅长生产与物料计划排布,可根据订单、产能、物料情况灵活调整生产,保障订单准时保质交付;
3. 体系落地:擅长优化生产流程、完善管理制度,解决生产衔接混乱问题,实现生产标准化、规范化管理;
4. 应急处置:可独立处理质量异常、设备故障、安全隐患、人员物料冲突等突发问题,快速落地整改、减少生产损耗;
5. 团队与成本管理:擅长团队搭建、培训、排班及绩效考核,稳定人员队伍;严控生产报废与损耗,优化资源、降低生产成本;
6. 跨部门协作:可高效对接各部门,打通协作壁垒,保障生产全流程顺畅运行。
【岗位职责】
1. 全面负责工厂的生产、技术、质量、生产统计、现场管理、安全生产管理工作,确保生产的正常运行;
2. 负责全厂生产组织、订单交付;
3. 负责全厂生产计划的调控,协调全厂的物料计划、生产计划;
4. 负责工厂生产的管理系统化改善,健全各种生产管理体系体制,完善生产作业流程;
5. 负责解决生产中出现的重大问题的协调处理。
【福利待遇】
1. 单休(8:30-12:00,13:30-17:30);
2. 包食宿,单人间;
3. 购买社保,有工龄奖(500元封顶);
4. 每月15号发放上月工资;
5. 开办季度生日会及生日礼金;
6. 联系地址:广东省珠海市金湾区平沙镇欧泰贡(珠海)食品科技有限公司(二楼)。
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