
生产车间班组长
8千-1.2万/月
生产管理1-2人1-3年高中
1. 负责班组人员管理工作:订单交期,生产进度跟踪及生产异常问题处理;
2. 负责执行车间主任下达的各项生产任务,服从领导、听从指挥、认真完成车间交给的各项工作;
3. 做好班组内物品管理及卫生管理工作,现场5s管理等工作;
4. 做好师带徒,新员工岗位技能培训、安全教育等;
5. 上级安排的临时性工作等。
生产助理
5-7千/月
生产组长/拉长1年以下学历不限
岗位职责:
1、配合生产组长落实日常生产安排,保障生产环节有序进行,包含物料协调、生产排程、异常情况追踪等;
2、负责生产相关数据的收集与汇总,协助生产组长完成各类生产报告;
3、协助组长应对和处理生产过程中的突发状况;
4、协助推进生产进度,确保各阶段任务按期达成;
5、完成生产组长交办的其他事务。
任职要求:
1、具备较强的组织协调能力及良好的沟通表达能力;
2、工作踏实负责,能高效推进并完成既定生产目标;
3、具有团队协作意识,可与组员保持良好互动与配合;
4、熟悉基本生产流程,具备快速响应和处理现场问题的能力
生产组长 6-9k
6-9千/月
生产组长/拉长1-3年高中团队管理新能源生产成本管理
岗位职责:
1. 负责本组各项KPI目标的实现,包括人均产量、产品合格率及人员流动控制;
2. 负责团队人员的日常管理,涵盖技能培训、任务分配、能力评估及绩效反馈;
3. 负责本组设备的运行维护,确保生产设备与工装夹具在生产前准备就绪;
4. 负责本组物料全流程管控,包括原材料、半成品及成品的领取、使用与退回处理;
5. 负责生产相关文件的管理工作,包含文件的发放、使用过程监督及回收归档;
6. 负责本组作业环境的维护,落实5S管理要求及环境温湿度监控;
7. 完成本组其他管理事务(包括但不限于上级交办的各项临时任务)。
注塑领班
7千-1万/月
生产组长/拉长3-5年高中注塑机调试日化用品 塑胶件注塑机保养/修理
1、负责注塑车间的带班管理及工艺调试等相关工作
2、熟悉注塑生产流程、工艺要求及设备操作,掌握机械调试技术;具备设备日常维护与保养能力,能快速识别并排除设备异常;对注塑机、机械手及模具维修有一定实操经验;具备基础品质管理能力,可制定检验规范,严格管控质量环节,及时发现并解决品质问题
3、负责班组人员调度与注塑产品调机作业
4、有日化类塑胶泵头行业注塑车间领班工作经验者优先,能独立带队完成生产目标,具备较强的问题处理能力
5、需轮岗夜班,有意者请投递简历,不接受夜班安排者请勿投递!
生产现场管理专员
6-8千/月
生产组长/拉长包吃免费培训包住月结3-5年高中生产计划管理现场管理成本管理
岗位职责:
1. 负责生产现场的日常运作管理,保障生产流程有序高效推进。
2. 熟练应用6S管理、人机料法环分析及PDCA循环等现场改善工具,持续优化生产工艺。
3. 跟进生产计划落实情况,确保各阶段生产任务按时完成。
4. 组织员工排班与技能培训,提升团队专业能力与协作水平。
5. 协调处理现场突发状况,推动各类异常问题快速闭环解决。
岗位要求:
1. 具备高中或以上学历。
2. 拥有3-5年制造业生产组长或领班工作经历,具备义齿生产制造管理经验者优先考虑。
3. 精通6S管理、人机料法环及PDCA等现场管理方法并能有效实施。
4. 具备良好的沟通协调能力与较强的工作承压能力。
5. 工作态度积极主动,充满正能量,可适应白夜班轮值及排休安排。
薪资待遇:月薪6-8千,包吃包住,培训及学习机会多。
生产组长 6-9k
6-9千/月
生产组长/拉长1-3年高中团队管理新能源生产成本管理
岗位职责:
1. 负责本组各项KPI目标的实现,包括人均产量、产品合格率及人员稳定情况;
2. 组织本组人员的日常管理,涵盖技能培训、任务分配、工作能力与绩效考核;
3. 落实本组设备的管理工作,确保生产设备及工装夹具在生产前准备就绪;
4. 负责本组物料管控,包括原材料、在制品及成品的申领、使用和退回处理;
5. 管理本组生产相关文件流程,包括文件的发放、使用登记及回收归档;
6. 维护本组作业区域环境,落实5S要求及温湿度等环境条件监控;
7. 完成本组其他相关事务性工作(包括但不限于上级交办的各项任务)。
车间组长(纯管理型)
7-8千/月
生产组长包吃包住1-2人月结1-3年高中全职
车间生产组长,工作职能主要是对人员管理同生产计划的安排执行,不用懂技术,主要是每天的人员\生产订单\车间现场环境卫生等工作,技术这块有专人负责。
注塑部领班
9千-1万/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技注塑机调试生产异常分析/处理
【岗位职责】
1. 会单色、双色机的调试,五轴机械手的使用
2. 负责注塑生产现场的日常管理与协调工作
3. 监督生产进度,确保按时完成生产任务
4. 指导并安排班组人员作业,提升作业效率
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通能力和现场组织能力
2. 有团队管理经验,能有效带动班组协作
3. 熟悉注塑生产工艺流程及基本设备操作
生产组长 6-9k
6-9千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技团队管理新能源生产成本管理
岗位职责:
1. 负责本组各项KPI目标的实现,包括人均产量、产品良率及人员流动控制;
2. 组织本组人员的日常管理,涵盖技能培训、任务分配、能力考核与绩效评价;
3. 负责本组设备的运行管理,确保生产设备及工装夹具在生产前准备就绪;
4. 管理本组物料流转,包括原材料、半成品及成品的申领、使用与退库操作;
5. 落实生产相关文件的管理流程,包含文件的发放、使用登记及回收归档;
6. 维护本组工作区域环境,执行5S标准并监控环境温湿度符合要求;
7. 完成本组其他管理事务(包括但不限于上级交办的各项临时工作任务)。
生产组长/拉长3-5年高中团队管理家电生产组长
岗位职责:
1、全面负责生产线日常组装作业,合理分配工位及人员调度,确保产线高效平稳运行;
2、监督作业人员依照工艺文件与标准流程操作,严格控制装配质量并达成每日生产目标;
3、落实产线现场5S执行,管理工位物料使用及生产工具的统一调配;
4、定时巡查生产环节,发现不良品、设备故障或物料异常时及时处置并反馈上级;
5、组织班组完成既定生产任务,跟踪进度进展,准确记录产量与工时数据;
6、对新进员工进行基础岗前指导与工序培训,规范操作行为与劳动纪律;
7、协助主管推进车间管理制度落地,处理班组日常协作事项,执行领导交办的临时工作。
任职要求:
1、年龄22–40岁,具备产线组装经验、带班经历或担任过班组长者优先考虑;
2、了解车间生产工艺流程,能识读基本的工艺图纸和作业指导文档;
3、具备现场组织管理能力,善于人员管理、工位安排及班组问题协调;
4、工作态度端正、责任心强,执行力高,服从安排,能适应加班及工作压力。
珠海斗门区招门窗安装/塞缝,一个防火门安装,一口价300,需要拓宽门洞,轻质砖很好拓
塞缝门窗安装防火门1-4天1-2人日结
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珠海金湾区招装修木工维修(需带工具)
300-400元/天
装修木工1-2人
珠海市金湾区招装修木工维修(需自带工具)气泵和钉枪、手电钻类工作按现场要求维修
车间生产班长
6千-1万/月
生产管理20人以上经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、质量及安全隐患
3. 组织班组员工开展技能培训、5S管理及绩效反馈,提升团队执行力
4. 协调上下游工序衔接,处理异常停线、物料短缺等突发问题
5. 按要求填写生产报表、质量记录及设备点检台账,保障数据准确可追溯
任职要求:
1. 具备车间生产班长或同类岗位工作经验,熟悉电子/五金/塑胶等行业生产流程者优先
2. 具备基础识图能力与现场问题分析解决能力,能独立组织班前会及生产复盘
3. 责任心强,具备良好的沟通协调能力和抗压能力
4. 能适应倒班安排,服从生产管理调配
5. 最低学历不限,中专/技校及以上学历优先
生产组长/拉长
7-9千/月
生产组长20人以上经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2.监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、质量及安全隐患
3.组织班组员工开展技能培训与绩效辅导,提升团队执行力与协作效率
4.协同品质、工程、物料等部门推进问题闭环处理与持续改善
5.填报生产报表,汇总分析产能、良率、工时等关键数据并向上反馈
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉电子/制造类产线运作流程
2.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3. 能熟练使用办公软件,具备基础数据分析意识
4.有班组长、拉长或同等岗位实操经验者优先
5. 身体健康,能适应倒班及现场管理节奏
安费诺产业线拉长/组长
5-6千/月
生产管理包吃免费培训包住3-5人月结1-3年高中全职团队管理
安费诺正式工管理:
招聘岗位:拉长
面试时间:先发简历
招聘要求:
1、年龄23-45岁,男女不限,高中及以上学历;
2、能吃苦耐劳,无明显纹身、无犯罪记录,服从工作安排,对工作认真负责。
3、必须有相关的工作经验,技术含量。
薪资待遇:
月平均综合工资5000-8000元/月,具体面议
公司购买五险一金,包吃包住。
福利:
工作餐:免费两餐(午餐、晚餐、午夜餐)
住宿:4-8人间,独立卫生间,有热水,有空调,洗衣机。
其他:生日礼物、过节礼品、团建活动等,晋升空间大,年终奖等。
上班时间:
白班8:00-20:00
夜班20:00-8:00,两班倒,半个月倒一次班。
上班地址:郫都区红光模具工业园
亮甲店金属表面处理厂直招生产管理班长
8千-1万/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年学历不限全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理生产跟单
厂家直招:
铸造清理-生产管理
岗位职责
1. 按生产计划组织铸件清理、打磨、割冒口、抛丸、去飞边毛刺;
2. 分配本班人员任务,跟踪进度,保证转序、报检、入库;
3. 控制清理质量:砂眼、粘模、冷隔、拉伤、变形等缺陷识别与追溯;
4. 管理角磨机、切割机、抛丸机、风镐等设备点检与保养;
5. 现场 5S/6S、劳保佩戴、除尘降噪、安全生产自查;
6. 员工考勤、带教、排班、绩效考核、异常上报。
任职要求
• 35–55岁
• 3 年以上铸造/清理打磨经验,1 年以上班长/组长经验;
• 懂铸件缺陷、清理工艺、量具使用;
• 干过砂铸/球铁/灰铁优先;
工作时间
• 长白班,月休2天
能加班、能适应车间粉尘/噪音环境,能加班、能适应车间粉尘/噪音
福利
五险、绩效奖金、包食宿。
工资面议
公司地址:大连金州区亮甲店
生产班组长(需要两班倒)
7-8千/月
生产管理包吃免费培训月结3-5年高中全职电子/半导体
主要工作内容:
1、根据生产安排,配合领班制定具体的生产计划,做好员工所做产品的跟踪记录;
2、负责所带拉线的生产异常,如有问题及时上报;
3、做好产线员工的管理与培训发展。
任职要求:
1、高中/中专以上学历;
2、有电子厂装配部门的拉线/员工管理工作经验优先考虑
3、责任心强,良好的沟通协调能
精益主任工程师(珠海冠宇)
1.6-2.5万/月
其他生产营运人员5-10年本科精益生产
岗位职责:
1、打造标杆要素(标准化作业、全面设备维护TPM、PSP、快速换模SMED、价值流VSM、超市拉动管理、能源改善周、日常运营机制)
2、编制标准化培训教材,开展精益生产培训,组织精益专项改进及人才认证工作;
3、推进精益改善项目的复制、推广与落地实施;
4、构建精益要素评估体系,定期对各制造基地开展审核与评比工作;
5、搭建公司QCD运营指标体系,实施横向与纵向对比分析,开展评比竞赛,定期总结优秀案例并推广复制,营造比学赶帮超氛围;
6、围绕公司战略目标(如降本增效),协同业务部门进行方案设计与流程优化,输出改进建议;
7、持续优化业务流程,提升运营效率;
任职要求:
1、学历要求:本科及以上学历
2、专业要求:工业工程、自动化、机械制造及相关专业
3、经验要求:6年以上制造业精益生产工作经验,具备精益项目策划、体系建设及推动执行的丰富实践经历;
4、技能要求:掌握丰田、丹纳赫等精益管理模式,熟练运用各类精益改善工具;
5、其他要求:具备良好的组织协调与沟通表达能力,逻辑思维清晰,数据敏感度高,抗压性强,执行力突出
夹治具工程师
7千-1.2万/月
其他生产营运人员1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责机械夹治具的设计、开发与优化;
2. 确保夹治具的制造和装配满足质量标准;
3. 解决生产过程中夹治具相关的问题,提升生产效率和产品质量;
4. 持续改进现有夹治具,降低制造成本,提高设备稳定性。
【岗位要求】
1. 熟悉机械设计与制造原理,具备扎实的理论基础;
2. 熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件,有实际夹治具设计经验;
3. 了解自动化生产线运作,具备问题分析与解决能力;
4. 具有良好的团队合作精神,服从部门及公司安排。
生产主管(泵头-装配车间)
1.5-2.5万/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理设备管理质量管理
【岗位职责】
1、统筹生产车间日常运作,合理调配人员并高效组织生产任务。
2、依据物料到货情况及车间产能,提前规划生产准备,科学制定生产排程。
3、拟定车间员工培训方案,并结合公司考核机制与部门目标对团队成员实施绩效评估。
4、审核装配车间的生产日报、领料单及维修记录,掌握生产进度并落实监督跟进工作。
5、监管返修物料、辅助材料及工具的使用情况,有效控制生产过程中的成本支出。
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【任职要求】
1、大专及以上学历,具备五年以上同岗位工作经验;有泵头行业相关经验者优先;若非本行业背景,需具有塑胶包装材料类行业经验者优先考虑。
2、熟悉生产管理流程,具备一定的精益生产意识;
3、具备较强的品质管控、流程优化、整体协调与沟通能力,能独立分析和解决实际问题;
4、拥有出色的团队领导力、组织协调能力以及执行力。
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【福利待遇】包吃工作餐,入职购买五险,提供宿舍
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珠海工作地址在港湾7号B1栋,是一家以日化、个人护理、彩妆、医药等行业包装材料为主要产品进行生产、销售为一体的企业。公司产品包含泡沫泵、乳液泵、喷枪等包装材料。
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【生产现状】
半成品组装车间
1. 主要负责泡沫泵、乳液泵、喷枪等产品的组装作业。
2. 人力配置:生产旺季时约20人,目前无专职领班或组长。
3. 因公司处于发展阶段,更需要务实肯干、综合能力强的实干型人才。
4. 我们期望:候选人能与企业共成长,换位思考,生产主管应贴近一线,不仅会管理更懂执行,全面理解公司当前实际情况和发展需求,避免脱离实际、高高在上的管理作风。
B/S架构开发工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科JavaScriptMySQL
1、承担项目的设计、编码、性能调优及运维支持工作;
2、负责各阶段技术文档的整理与撰写;
3、根据项目需要,配合前往客户现场进行开发实施。
二、任职要求
1、具备三年及以上JAVA开发经历,有信创项目实践经验者优先考虑;
2、了解大模型(LLM)核心原理,具有实际的大模型应用开发背景,善于使用AI工具(如代码生成、自动化调试、智能问题排查)提升个人与团队的开发效率、代码质量及交付节奏,展现出较强的AI技术应用与学习能力;
3、编程基础扎实,熟练掌握Java语言,涵盖语法基础、面向对象设计、异常处理机制、集合框架、多线程编程等内容;
4、拥有一定规模的项目实战经验,能独立运用Java完成项目开发任务;具备大型项目、分布式架构、高并发场景或AI类项目经验者优先;
5、熟悉主流Java框架,如Spring、Spring MVC、Spring Boot、MyBatis等;有Spring Cloud、Dubbo等微服务框架使用经验者更佳;
6、掌握关系型数据库(如MySQL、Oracle等)操作,能够编写SQL完成数据查询与维护;具备NoSQL数据库(如Redis、MongoDB等)使用经验者优先;
7、熟悉前端技术栈,掌握vue+elementui进行界面开发;
8、具备较强的学习意识和协作能力,能快速融入新环境并掌握新技术。
栏目概述
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