[工作内容] 1、抖音发文，提供素材和文案(主要是健康营养类产品)，按照要求发布抖音视频即可，简单好做。 2、作品保留3-7天，不可以提前删除或私密，爆文有奖。合作期间不能接其他推广。 3、需要是正常的未发布过抖音广告的抖音账号违规的不行做过的不要来!!!!做过的不要来!!!加上不做的也不要来可以联系我看视频内容 不做的不要加!!!![佣金结算] 一个号一天发一个素材，多号可多做，视频可以加热后次日早晨结算，4~50元/篇。 [注意事项] 1、账号自备，多号可多做，0粉新号也可做。 2、转介绍推荐朋友成功发文有奖励，4元/个，多推多得! 3、优质账号可长期合作 4、只在抖音平台发布，其他平台的不要。 立即报名

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岗位职责 1、公司提供现成的素材 直接复制粘贴就可以， 无需二次拍摄剪辑 特别简单 2、每天可发 ，新号老号 0粉丝均可 ，支持多号发布 收益翻倍 （不规定时间发 随时可操作） 3、居家根据提供是视频文案完成发布 不限时间地点 4、无需押金，无强制业绩考核，视频自带流量无需担心流量问题 爆文视频还有额外奖励 无套路 欢迎咨询

一、基本要求 年龄与形象：18-35周岁，形象整洁、亲和力强，无明显纹身或不良外在形象。 -身体条件：身体健康，无关节疾病或心肺问题，能适应长时间站立、走动。 -基础资质：大专及以上学历，持有效身份证，无违法犯罪记录，入职需提供健康证明。 二、核心能力要求 1. 基础服务技能：熟练完成练习场基础流程，包括为客人递球、摆放球Tee、清洁球杆、协助调试练习设备（如打位垫、球包架），能快速响应客人需求（如添水、借用品）。 2. 场地维护意识：及时清理练习场打位周边的废球、垃圾，检查打位设施是否完好（如球Tee充足、球杆摆放整齐），发现问题及时上报。 3. 基础安全意识：了解练习场安全规则（如禁止横穿打位、提醒客人注意挥杆范围），能引导客人在安全区域活动，避免安全事故。 三、职业素养要求 -服务态度：耐心热情，主动问候客人，使用礼貌用语（如“您好”“请问需要帮忙吗”），不与客人发生争执。 -责任心：妥善保管客人临时放置的物品（如手机、水杯），准确记录客人练习时长或消费项目（如租杆、买球数量），避免错漏。 -学习能力：愿意学习基础高尔夫知识，能快速适应练习场的工作节奏（如早晚高峰时段的高效服务）。 四、加分项 -对高尔夫运动有兴趣，高尔夫相关专业毕业优先

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岗位职责: 1。负责图书的分类，整理及有序摆放，确保环境整洁规范; 2。配合团队完成日常图书管理任务，保障工作流程顺畅; 3。按照标准操作流程开展图书登记与归架工作; 4。协助维护图书存储区域的秩序与安全。 任职要求: 1。性格细致耐心，具备较强的条理性和动手能力; 2。具有良好的团队协作意识，能适应集体工作节奏; 3。服从工作安排，能按时保质完成各项整理任务; 4。具备基本的沟通能力,能够积极配合团队作业。

豆腐厂直招理货工人。 工作时间：8点至18点。 薪资：前期每小时18元，第二个月起每小时20元，综合每月到手5500至6500元。 要求：年龄30岁至55岁，身体健康，手脚麻利，服从工作安排，无不良记录，具备良好的责任心和团队合作精神。 入职前需办理健康证。 工作地址：江夏区郑店街道湖北易楚隆郑店食品有限公司（大健康产业园）。

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线上兼职不用坐班，工作300，当天下班结算 岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务 2.积极参与团队协作，主动学习岗位相关知识与技能 任职要求：年龄21-50岁，男女不限 1.学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2. 工作经验不限，责任心强，态度积极，适应力好

日结男女不限，年龄17至55周岁，能吃苦耐劳，服从安排，有相关经验最好薪资福利:15元/小时，日结招工人数:数名上班时间下午4点到凌晨5点，不包吃住，13个小时，暂时只有晚班，没有白班，看情况安排。报名，不要打电话，谢谢工作地址:安安水果批发市场附近

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岗位职责： 1.负责初中或高中物理课程的教学工作，完成备课、授课、作业批改及考试评估等全流程教学任务 2. 结合学生认知特点设计互动式实验与探究活动，提升科学思维与实践能力 3. 参与学科教研活动，协助优化教学方案与校本课程开发 4.关注学生学习状态与心理发展，开展个性化辅导与学业指导 5. 配合学校完成教学检查、公开课、家长会等相关工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 持有相应学段教师资格证，普通话二级乙等及以上 3. 具备扎实的物理学专业知识与教学基本功 4.有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历 5.具备良好的沟通表达能力和团队协作精神

1.**提供基础教育**：幼教老师需要教授孩子们基本的读写能力、数学概念、科学知识等。 2.**促进社交技能的发展**：幼教老师帮助孩子们学习如何与他人互动，包括分享、合作、倾听和尊重他人。 3.**培养情感和心理健康**：幼教老师关注每个孩子的情感需求，帮助他们建立自信，学会表达和管理自己的情绪。 4.**激发创造力和想象力**：通过艺术、音乐、戏剧等活动，幼教老师鼓励孩子们发挥创造力和想象力。 5.**确保安全**：幼教老师需要确保孩子们在幼儿园或学校的环境中是安全的，包括身体安全和情感安全。 6.**与家长沟通**：幼教老师定期与家长沟通，了解孩子在家的表现，并向家长汇报孩子在学校的进步和需要改进的地方。 7.**个性化教育**：根据每个孩子的兴趣和能力，幼教老师制定个性化的教育计划，帮助每个孩子发挥最大的潜力。 8.**组织日常活动**：幼教老师负责安排和监督各种日常活动，如游戏、户外活动、手工制作等，确保孩子们在快乐中学习。 9.**评估和记录**：定期评估孩子们的学习进度，记录他们的成长和发展情况，并根据评估结果调整教学计划。 10.**持续学习和专业发展**：幼教老师需要不断学习和提升自己的专业技能，以适应不断变化的教育需求和教学方法。

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岗位职责： 负负责小初高，语数英/物化生/政史地，任一学科学生的线上课程安排以及日常课前课后与家长沟通， 根据公司AI学习系统进行学员的学习任务布置，线上教学以及作业检查等。 任职要求： 本科以上学历，有亲和力，能够和孩子交朋友，讲题思路清晰， 小学/初中/高中阶段语数英/物理化学擅长其中一个学段任一学科，有家教兼职经验最好。 工作时间： 周二到周五 18:00-22:00 周六周日 上午班 10:00-18:00 下午班13:00-21:00 【兼职3个月以上，根据以上时间段选择自己合适时间即可，一节课1小时】 【公司简介】 2015年创立，国家高新技术企业，始终致力于为6-学生打造"科技+人文"的立体化教育解决方案。全优能始终秉持"以生为本，教育归真"的核心理念，以"精准赋能学习力"为核心遵循青少年成长规律，打造科学化减负增效体系，构建起覆盖全国百万家庭的教育服务网络。

江夏区藏龙岛交通学院招聘顶班人员，要求技术扎实，保底薪资240，仅武汉地区求职者，请勿打扰不诚心者。

核心工作内容: 主要负责在线上（抖音）平台发布短视频内容，内容需符合绿色健康标准； 操作流程很简单，仅需复制粘贴现有素材，每条视频制作时间控制在3分钟内； 工作内容包括素材筛选、视频发布及内容合规检查，确保任务按时完成并符合平台要求。 岗位基本条件:能熟练使用智能手机进行视频操作； 工作时间灵活，适合兼职岗位；无需相关经验，简单易上手，具备基本网络操作能力即可

初中老师（语数外、道法、历史） 有初中教学教育优先考虑，本科学历及教师资格证即可，可接受应届毕业生 薪资福利:工资3500，包住，班主任每个月大概1500-2000，任课老师800-1000，每天餐补10元（教师食堂一餐饭也就十块钱），综合薪资4000-5000元 招工人数:28人 最近可以面试，8月20日入职， 简历发邮箱：@qq.com 工作地址:江夏一中

会玩：王者、三角洲、原神、和平、崩铁、鸣潮、金铲铲、LOL、洛克王国、逆战未来、永劫、无畏、第五、异环、暗区、火影、终末地等任意一款或多款主流游戏就行，时间自由，一单一结，有稳定设备、网络，能实时反馈打单进度，无毁号/开挂黑记录 -薪资待遇： 多劳多得，全职有底薪，线上可居家接单 -优势： 长期有单，单价透明，一单一结

职位详情： 负责公司高中语文学科教研工作的组织实施，包括试题命制、试卷组合、试题分析与内容编辑等工作； 根据课程标准、教材内容及考试要求，系统整理、优化并维护学科教研资料； 承担公司题库体系中K12阶段语文试题的内容搭建与持续完善； 参与市场调研及内容体例的设计开发，推动作者按时分阶段完成稿件交付； 协助组建并管理学科作者团队，参与稿件的审读与修订工作； 完成团队或上级交办的其他相关任务。 任职要求： 本科及以上学历，教育学、教育测量学或相关专业的师范类院校毕业； 三年以上相关工作经验，具备高中学校教学背景，有中学教研经验者优先考虑； 掌握本学科各学段的课程标准与考试大纲，熟悉知识体系、学科能力及思维培养路径； 了解主流版本教材的模块设置与单元结构，熟悉常规教学安排与进度； 具备良好的跨部门协作能力、资源协调能力及团队意识；工作踏实敬业，注重质量； 做事严谨细致，责任心强，能适应一定强度的工作节奏；逻辑清晰，思考周全，具备较强的自我驱动力与持续学习意愿。

岗位职责： 1. 深入了解学生个体差异，关注其学习进展与生活状态，及时协助解决各类实际困难 2. 高效完成教学工作，依据学生学习表现及时与学管师及家长沟通，做好课堂反馈及后续学习规划 3. 监督并引导学生的日常行为规范，做好过程记录，定期进行工作总结与反馈 4. 热爱教育行业，具备良好的职业操守和责任感 5. 熟悉各年级课程内容，具备较强的学习与适应能力 任职要求： 1. 根据学生具体情况，开展一对一或小学阶段班课的教学授课工作 2. 在教学过程中分阶段组织阶段性测试，评估学习辅导效果并优化教学策略 3. 关注学生心理与身体健康，助力学生建立积极向上的学习态度和良好习惯 4. 具备良好的课堂掌控能力，能灵活调节课堂氛围，熟悉不同年龄段学生的心理特征，激发学习兴趣，教学耐心细致 薪酬福利： 1. 底薪+提成+绩效奖金+全勤奖+社保（5k-10k） 2. 定期组织团队建设、生日会、公司聚餐等员工活动 3. 每年提供两次国内或国外旅游机会 4. 轻松愉悦的工作氛围，年轻化团队，90后为主力军 5. 国家法定节假日正常休假，享受带薪年假 6. 享有公司系统化多阶段培训成长体系 7. 员工子女享受内部报班优惠政策