美国高端户外品牌 新店开业 【坐标】：武汉 武广（4月下旬入职） 【职位】：店长 【薪资】： 固定8-9K+提成，综合10-15K； 【工作时间】：做六休一（月167工时） 【福利待遇】：，外企直营 【职位要求】：男女不限，36岁以内，必须户外运动背景 【职位】：店员 【薪资】： 固定4K+提成，综合8K左右； 【工作时间】：做一休一/早晚班都有（月167工时） 【福利待遇】：，外企直营 【职位要求】：男女不限，36岁以内，必须户外运动背景 加 以便高效服务，请发简历做精确匹配，且欢迎大家多多自荐或推荐，感谢支持

销品茂，大悦城 品牌：伊芙丽，麦檬 招聘店长店员 全职：底薪+提成（综合薪资5000～8000） 要求：有女装经验，年龄40岁以下 联系人：李（）

店长 ，30岁以上，形象气质佳，亲和力强；2.初中及以上学历，做事认真负责、有耐心；3.有门店销售、服务行业相关工作经验者优先录用 薪资福利:工资面议，待遇从优，工作环境干净舒适 招工人数:1名 有意者欢迎来电咨询、到店面谈 工作地址:前川街板桥大道88号（黄陂中医院对面）

招央企国寿店长, 薪资10000元以上/月, 有经验者优先! 联系刘俊京

店长 学历不限，良好的表达能力及沟通技巧，工作严谨。在阳逻万达店（欧普照明/星月神安全门/盼盼门窗 - 全屋定制）工作，白班月休3天，万达店早班9.30～18.30；晚班12:00～21.00 薪资福利:工资5000 - 20000， 招工人数:1名 工作地址:阳逻万达三楼（盼盼门窗 - 全屋定制/星月神安全门/欧普照明）；武汉市阳逻街圆梦路18号文腾风桦雅苑4栋1－2层5号〈老阳逻餐厅〉

招聘店长3名，武汉三镇都有门店，就近上班，团队每人每天分配5-10个新鲜客户，系统有8万多个老客户，来了就带看，来了就有成交。咨询电话：

招聘：店长 薪资：5000-8000 公司：361运动 学历：不限，年龄：25-40岁，工作时间：早晚班，随商场时间，月休4天，证书要求：无 地址：光谷星悦一楼361超品专柜

招聘：店长1名，底薪9000+提成，包食宿。地址:光谷附近，

【连锁便利店招聘店长/店员】 上班时间： 早班8:00-18:00；中班13:00-23:00；晚班22:00-8:00 月休4天排休（调休、排休制，约10天左右倒一次班） 薪资待遇： 店长：5000-7000元 店员：3000-5000元 工作地址：东西湖区高桥精品五金城18栋 联系方式：（同） 欢迎大家自荐或者推荐，谢谢！

武汉市江夏区招二次结构木工

一、【招聘岗位】 1.分拣，扫码，包装，贴标，操作工，仓管，技术员 2.工作内容负责三只松鼠系列产品的包装，质检，贴标，简单轻松，上手容易 二、【岗位要求】 1.16-45周岁，男女不限，不限学历，不限经验，前期有人教 2.身体健康 3.有责任心，上班积极 三、【综合薪资】 1.短期工/长期工：260-280/天（入职满七天可以预支工资） 月综合薪资6000 - 8000/月 四、【工作时间】 上班时间8点～8点，中间休息吃饭时间两个小时，每天工作十小时，上六休一，有事直接调休就行，管理轻松，节假日正常放假，节假日加班3倍工资

武汉市汉阳区招栏杆安装、焊接好楼梯拼装，工地小工，备注不承包

工作内容：主要做娃哈哈饮料包装，扫码，贴标，打单装箱等工作，工作轻松易上手 长期工/短期工：260-280/天综合薪资6500—8000元/月。 【工作时间】 早上08:00--12:00 13:00--17:00 【伙食住宿】 1.免费提供一日三餐，工作餐种类多样可自选 2.免费提供4人间宿舍，配备卫生间、空调、热水器、无线网、洗衣机等。 3.车间环境：车间配有饮水机，休息间。每工作2小时休息15分钟 都是坐着上班，上班气氛好，管理宽松 【招聘要求】 1.年龄：16---45岁 2.身体健康，无不良嗜好。 3.经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。

： 高价小时工：300/天，月综合工资7000-9000左右 注：长短期均是每月10号发放薪资不拖不欠 【优势1】：所有岗位操作简单手工作业，无需工作经验，企业人性化管理，员工之间工作氛围较好 【优势2】：车间内设中央空调，车间恒温；当天面试，当天安排住宿 【优势3】：上班期间可以带手机，工厂以两班倒为主，部分长白班岗位，入职之后自由挑选 【优势4】：1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤(2荤2素)，米饭，水饺、拉面、馒头、鸡蛋等 2、公司免费提供夫妻间以及4人-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、洗衣机等。 3、员工只需携带简单的生活用品。 4、员工入职满一个月可申请转正 5、企业里配备图书馆，健身房，乒乓球室娱乐房等，丰富员工业余生活 职位类型： 包装工

深圳生活超市诚聘： 猪肉师傅1名 蔬菜领班1名 百货小弟1名 水果小弟1名（熟手优先） 以上岗位包吃包住，购买社保，每天工作9个小时，月休3天，具体待遇面聊。 要求：手脚麻利，有责任心，勤快工作有效率，服从安排管理，懒散人酱油者勿扰 联系人:卓生同步。 地点：深圳市龙岗区布吉

店长 年龄28 - 45岁，形象好气质佳，有经验者优先录取 薪资福利:公休3天，工资3000+ 招工人数:2名 早8：30 - 晚7点 工作地址:一店：中北世纪城附近；二店：莲池大街永辉巴黎底商吉益良

店长 对工作有热情，具备良好的沟通能力和销售技巧；有销售经验或客户服务经验者优先；责任心强，善于团队协作，有积极的工作态度。与优秀者同行，共同开启健康事业新篇章 薪资福利:底薪3600 - 4000元+提成+奖金福利，工资高达10000上不封顶；完善的培训体系；清晰的晋升通道；丰厚的提成机制，上不封顶，多劳多得；节日福利、团建活动 招工人数:10名 工作地址:邢台市区及下县

招聘：店长兼美容师 有店铺运营管理的经验者优先基本美容能独立完成的待遇优厚

招聘：宠物店店长 1，接待宠物及主人；提供专业的美容洗护咨询； 2，犬猫的基础护理，洗护；寄养动物的喂养照顾；店内卫生整理维护； 3，店内商品的整理及销售，宠主电话接听及回访；

汉阳太子湖北路招 经理 一名8000-10000 领班 一名4500- 6000 服务员 三名 3800-4500 联系人丁：

平时收取客户衣服，会沟通，协助洗衣后处理部分工作

收银！羽毛球拍串线！

武汉市黄陂区滠口街道军民路汉口北小镇饭店招聘厨师长一名，工资面议， 三个炉子，2个案子，上班时间九点到九点，休息两个半小时，宿舍近。宿舍有无线网络，就在店边上走路一分钟，月休两天，要求人品好，不摆架子，好相处， 联系电话 。

青山（金地广场附近）某大型社区食堂招聘 厨师长1名，薪资7000-8000 厨师1名，薪资6000-7000 切配2名，薪资4000-4500 洗碗3名，薪资3500-4000 收银员1名，薪资4000 月休2天-3天 联系电话

１．检查电器设备是否正常营运，开启需要当天营运电器。 ２．查看交接本，是否有昨日顶班人员交接事项。 ３．备货【沙拉酱，西米，糖浆，椰子冻刀位水果料】。 ４．备完货及时做地面卫生和台面卫生，保持卫生整洁干净。 ５．领货收货，如有新货到，及时开领料单领货检查货物型号数量质量等。 ６．水果收货检查，检查水果时要注意其斤数，数量，类型，大小，检查是否有皮亮内坏，是否有注水现象，当天的水果需当天订，收货需当时检查出水果质量问题。 ７．忙市大概时间为11；30到下午14；00左右，忙市过后做好卫生情况，制作材料归位，保持整洁干净。 ８．检查备货料，物料是否够晚市用，及时备货，确保晚市运营。 ９．晚市忙后做好物料货物归位，卫生工作，并及时检查物料数量写好申购单，方便第二天使用。 １０．做好收市工作，检查电器是否正常营运，把可以关闭的电器关闭并拔掉插头。 １１．做好杯具卫生，确保无水迹，通明通亮。 １２．做好当日盘点酒水工作。 １３．班前做好杯具抹布等物品的消毒与漂洗，做好地面卫生，关闭可以关闭的电器电源。 武汉目前8家分店，可以就近分配 入职要求： 男：身高170以上，女162以上 需有相关工作经验，具备一定的刀工。

乐泰药业(亮甲)有限公司 招聘售后咨询师5名，促销员5名 要求:年龄28岁一48岁，初中以上文凭，有良好的沟通能力，亲和力强，工作责任心强，有团队意识，全职，稳定积极乐观向上，公司提供带薪培训及晋升平台，有从事过销售，药店营业员，服务行业，医 药 行业，护 士优先。 工作地点: 1⃣店：阳逻摩尔城店（电信大楼斜对面）阳光大道388号 2⃣店：阳逻汽渡路店（仁生医院对面）汽渡路138号 待遇: 3500元---7000元，上班时间:8.30---17:30月休四天，法定假日累加！ 工作内容： 辅助灰 指 甲顾客的康 护 服 务☎: （）工作可就近安排！

现结促销活动招聘: 武汉新天地，巧克力促销 活动时间:3.6- 人员要求，有过商超促销经验，积极主动热情善于沟通，服从管理，活动做完现结 上班时间:11:00-20:00 【联系方式】王（）

连锁茶饮店招店长（门店管理 货品管理 人员管理） 1.负责合理安排门店人员排班 2.确保门店货品充足 3.负责门店食品安全 4.负责门店月度或季度活动的执行及推广 5.负责门店考勤统计，汇总人员薪资报表 6.具有门店危机管理能力 【任职资格】 1.20-35岁，男女不限，需要有茶饮经验 2.做事能吃苦耐劳，有亲和力，能具备较好的服务意识 3.有团队合作精神 4.适应快节奏工作环境，接受轮班工作月休4天 薪资 底薪5000-5500➕绩效+提成 联系人 代女士

年龄26以下，会穿版，会拍图，懂销售，情商高，有经验的优先，店里氛围好，身高160以上

招聘 职位：店长 工作地点：花见小鹿—华发店 汇报对象：区域经理/运营总监/老板 薪资待遇：面议（具有市场竞争力的薪资+绩效奖金+福利） 您将肩负重任 1.全面运营管理：负责店铺日常运营的全面管理 2.业绩目标达成：制定并执行经营计划，达成公司下达的销售、成本控制（食材、人力、能耗等）、利润及顾客满意度等核心指标。 3.团队建设与领导：负责招聘、培训、激励、排班及管理前厅后厨全体员工（服务员、厨师、收银、保洁等），打造一支积极向上、服务专业、执行力强的团队。 4.品质与食品安全：严格执行食品安全卫生标准和操作流程，符合国家及公司要求。 5.顾客体验至上：处理顾客意见与投诉，提升顾客满意度与忠诚度；维护良好的顾客关系，营造热情、舒适、安全的用餐氛围。 6.成本精细管控：监控并分析各项运营成本（食材损耗、人力成本、水电耗材等），制定有效措施优化成本结构。 7.库存与供应链管理 8.营销活动执行 9.行政与合规：处理日常行政事务，确保店铺运营符合相关法律法规要求（消防、安全、用工等），管理相关报表。 10.持续改进：发现运营中的问题并提出改进建议，推动流程优化和服务升级。 我们期待这样的您 1.经验要求： 大专及以上学历（优秀者可放宽），餐饮管理、酒店管理或相关专业优先。 至少3年以上中大型连锁餐饮企业（尤其是火锅、烤肉、自助餐业态）门店管理经验，有成功担任店长或副店长经历者优先。 熟悉餐饮行业运营管理全流程（前厅服务、后厨管理、成本控制、人员管理等）。 2.核心能力： 卓越的领导力与团队管理能力：能有效激励、培养和带领团队达成目标。 出色的沟通协调能力：对内能顺畅沟通各部门，对外能妥善处理顾客关系。 强烈的结果导向与执行力：对业绩目标有清晰认知，并能制定计划并有效落地执行。 优秀的成本意识与数据分析能力：能看懂财务报表（P&L），善于通过数据发现问题并制定改善措施。 抗压能力与应变能力：能从容应对高峰时段压力及各类突发事件。 严谨细致与责任心：对食品安全、卫生、服务品质有极高的标准和要求。 积极主动的学习能力：乐于接受新知识、新方法，持续提升自我和团队。 3.必备条件： 深刻理解并认同服务行业特性，热爱餐饮事业。 身体健康，能适应早晚班、周末及节假日工作。 熟练掌握办公软件（Word,Excel,PPT等）。 持有有效的健康证。