我们期待您可以： 1. 尊重并支持学生的个性化成长需求； 2. 设计丰富且具挑战性的学习活动； 3. 与家长构建积极有效的沟通桥梁； 4. 与团队成员协作共进，包容多元视角。 我们希望您具备： 1. 自我觉察：持续探索自我与外部环境，追求个人成长与提升； 2. 沟通能力强：具备良好的英语口语与听力水平，能够高效协同合作； 3. 学识扎实：大专或以上学历，三年以上相关工作经验，有深圳市优质幼儿园工作经历者优先考虑。 我们能为您提供： 1. 明确健全的职业晋升通道； 2. 系统化的专业培训资源； 3. 充分施展专业能力的发展平台； 4. 具有市场竞争力的薪资待遇与福利保障（周末双休、带薪寒暑假、五险一金、节日福利、包吃住、各类津贴、住房补贴）； 5. 开放包容、融合自然与人文的工作氛围。

招聘1名配班老师、有工作经验的优先。

岗位职责： 1.负责婴幼儿的日常照护工作，包括但不限于月嫂、育婴师、水浴护理等。 2.对幼儿进行爱心照护，确保其健康成长。 3.与家长保持良好沟通，了解幼儿在园中的成长和需要改善的地方。 4.定期评估幼儿的健康状况，及时发现并处理幼儿的日常护理问题。 任职要求： 1.有相关婴幼儿照护经验，持有育婴师证书、教资、保育员证书的优先。 2.对幼儿有爱心，性格开朗，具备较强的沟通能力和合作能力，责任感强。 3.身体健康，具有良好的心理素质，并持有健康证。 4.无不良嗜好。 薪资福利： 1.薪资面议。 2.享有法定节假日，节日礼品/聚餐，生日会等福利。 3.提供包两餐的服务，并为员工提供住宿。 4.提供周末双休的休息时间。 5.提供在职培训和学习机会。

岗位职责： 1.负责幼儿日常教学活动的组织与实施，根据幼儿年龄特点设计生动有趣的课程内容 2.关注每位幼儿的身心发展，建立成长档案，及时与家长沟通幼儿在园表现 3.创设安全、温馨、富有教育意义的班级环境，合理规划教室区域布局 4.配合园所开展家长开放日、节日庆典等家园共育活动 5.参与教研培训，不断提升专业能力，确保教学质量持续优化 任职要求： 1.学前教育专业，具备扎实的专业理论基础 2.热爱幼儿教育事业，富有爱心、耐心和责任心，亲和力强 3.具备良好的沟通能力和团队协作精神，能与同事及家长有效互动 4.熟悉幼儿园课程体系，能独立设计并实施教学活动 5.有幼儿园工作经验者优先，条件优秀者可适当放宽要求

招学前教育、早期教育、婴幼儿管理、幼儿保育等与幼教相关经验的社会人士 你好，我们公司是专门做年轻的儿童陪伴师的，很多客户来我们机构招应届大学生或者年轻的社会人士做儿童陪伴师的，你可以上小红书了解一下什么叫做儿童陪伴师，了解一下待遇或者工作内容（但温馨提示：小红书上很多是假的，是），我们不会收取任何费用，你可以选择你想去工作的城市，筛选出你想要的待遇的客户。

岗位职责: 1、薪资待遇：10000-40000+不等，具体根据个人能力而定，部分岗位提供五险一金，支持住家及白班制工作形式 2、年龄要求：25岁及以上 工作内容： 主要负责高质量陪伴孩子成长，服务对象为高端家庭中4-的儿童。工作涵盖生活照料中的安全保障，如接送上下学及各类兴趣班，进行学科辅导（含英语），开展早期教育启蒙，协助家校沟通，培养孩子自理能力、良好行为习惯，拓展兴趣特长，实施体能锻炼，并依据雇主需求制定个性化成长计划。通常无需负责全家居饭菜或大范围清洁卫生 人员要求： 年龄在22-45岁之间，特别优秀者可放宽至50岁 形象整洁清爽，富有亲和力，热爱儿童。具备大专或本科及以上学历，有幼教、教育培训或学校相关工作经验，会开车、可全英文交流者优先 1. 负责儿童日常陪护，保障其安全并融入教育引导 2. 策划并执行适合儿童发展的游戏与活动，激发探索兴趣 3. 与家长保持顺畅沟通，定期反馈儿童成长表现 4. 任职要求： 1. 英语能力为硬性条件，英语水平直接影响薪资定级 2. 具备幼教、教育培训、护理经验或相关专业背景 3. 拥有良好的儿童沟通技巧，能准确理解并回应儿童需求，具备早教启蒙经验 4. 富有责任心，能提供持续且高品质的儿童照护服务 5. 具备团队协作意识，可与家庭成员及其他服务人员协同配合

工作内容： 1. 承担围棋课程的教学实施； 2. 根据学生不同基础与学习阶段，实施个性化教学； 3. 参与校本课程的研发及持续优化更新； 4. 组织并指导学生参与各类棋类竞赛活动。 工作要求： 1. 需提供无犯罪记录证明； 2. 具备围棋实践经验或相应棋力水平，持有围棋相关资格证书者优先考虑； 3. 对待4-10岁儿童具备耐心、细致与关爱的教育态度； 4. 能够配合并执行公司各项教学安排； 5. 持有中小学或幼儿教师资格证，或具备其他教育类相关资质证书。 薪酬福利： 1. 享受寒暑假及带薪休假，入职即办理五险； 2. 提供多元化培训支持（涵盖新员工培训、岗前集训、集体教研、听评课机制、定期大教研活动、名师分享等）； 3. 明确晋升路径：启蒙老师—初级老师—中级老师—高级老师—教学主任—区域教学经理—区域合伙人，晋升至区域合伙人可享有区域利润分红。

岗位职责: 1. 负责托班日常教学工作的开展与落实，保障教学过程有序高效 2. 与家长保持良好互动，了解其关切，提供专业的教育建议和学习反馈 3. 维持班级秩序，营造安全、整洁、健康的成长环境 4. 具备英语授课能力者优先考虑 5. 拥有3至5年班级管理经验者优先录用 任职要求： 1. 具备高度的责任感与耐心，确保幼儿在园期间的安全与照护 2. 拥有良好的语言表达与沟通技巧，善于与家长建立信任关系 3. 能够独立规划并执行适合幼儿发展的教学活动，提升学习积极性 4. 具备协作意识，能与团队成员协同推进教育教学工作 5. 持有相关教师资格证书，具备实际工作经验者优先

幼托老师，育婴师，感统老师。

工作内容： 1、按照课程时间计划，准时到岗并完成指定班级的教学任务。 2、组织开展教学活动，激发学员参与热情，确保课堂纪律良好。 3、依据排课时段（第一、二、三节课）落实课前准备与课后照护支持工作。 4、结合实际授课情况，提供专业化的课后反馈，配合班主任推进学科延伸教学。 任职资格： 1、大专及以上学历，学前教育或幼教相关专业优先，具备良好的师德素养； 2、热爱早期及幼儿教育事业，有职业追求，严格遵守教师职业道德标准； 3、全面认同安全文化理念，坚决落实安全操作规程，并实现安全管理目标（零伤害）； 4、持有育婴员或保育师资格证书者优先考虑。 福利待遇： 1、上班时间：8:30-18:00，含一个半小时休息，每周五天工作制 2、五险一金，带薪培训，多元晋升通道，免费提供工作午餐 3、团队氛围融洽，协作高效 上班地点：深圳市宝安区西乡街道富华社区中粮锦云花园1栋208

诚招包款车位 3-6人多组 可长期合作，货源稳定，自产自销！ 要求做工精细、有质量意识，毛货勿扰！ 地址：南油鸭嘴鱼4栋403 电话：

招聘：长钦精密诚聘品质主管（社保、包吃住） 薪资：8000-15000元/月 任职要求： 1、大专以上学历 2、熟悉QC七大手法 3、品质异常处理工作经验3年以上 4、会8D报告 5、熟悉ISO管理体系 工作职责： 1、负责客户8D报告的回复及跟进 2、品质检验、标准文件及仪器操作等文件的制作及更新 3、熟悉ISO9001体系 4、驻深圳，处理客户投诉问题

深圳市罗湖区招水电

深圳市福田区招工地力工

16岁-45岁通收，无需经验，不限学历 福利待遇：四人间宿舍，月综合收入6800-8000/月 包吃包住，一日三餐随便吃，伙食很好（标准三荤两素），空调车间/宿舍，独立浴室，洗手间，水电平摊。 岗位职责：长白班坐班，无需上夜班 主要分配装配、包装部门，穿普通工衣，工作简单易上手 上班可以带自己的手机，戴耳机听歌、不影响工作就可以

岗位职责： 1.负责0-6岁幼儿日常保育与教育活动设计与实施，注重启蒙性、趣味性与安全性 2.开展语言、艺术、运动、社会性等多元领域教学，支持幼儿全面发展 3.观察记录幼儿成长表现，定期与家长沟通反馈，建立家园共育机制 4.参与园所环境创设、教具开发及课程教研，配合团队优化教学内容 5. 严格遵守幼教行业规范及安全管理制度，保障幼儿在园健康与安全 任职要求： 1.热爱幼教事业，富有爱心、耐心与责任心，具备良好亲和力与表达能力 2.持有幼儿园教师资格证，普通话二级乙等及以上 3.具备基础音乐、美术、舞蹈或故事讲述等才艺者优先 4. 有幼教实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.认同古麦嘉禾（天津）科技传媒公司教育理念，愿投身新媒体时代幼教创新实践

【该岗位是特殊教育方向，接受应届生、实习生及无经验者】 岗位职责: 1.为小朋友进行测评及编写清晰的报告，制定具体的训练计划; 2.提前准备教具、强化物等，按计划为小朋友进行1对1教学或训练; 3.及时跟家长沟通小朋友的进度，引导家长协助; 4.及时总结和优化训练计划。 任职要求 1.喜欢小朋友，热爱特殊教育，主要服务群体为2-7岁自闭症、多动症、发育迟缓的小朋友; 2.能接受入校支持工作； 3.性格开朗，有爱心、耐心、责任感，有较强的安全意识; 4.沟通能力和学习能力良好，工作积极进取，有团队协作精神; 5.有相关工作经验或康复类、教育类、心理学类等专业优先考虑; 6.提供免费岗前培训

这个职位主要是在日常生活中及时给儿童做启蒙和引导，帮助儿童养成良好的生活习惯，学习习惯，行为习惯，为儿童营造一个德智体美劳全面发展的环境！ 1：急！急！儿童成长陪伴师，不做饭不做家务，神仙客户！ 【类型】成长陪伴师 【位置】高新区九号公馆 【内容】陪伴一位7岁的妹妹 【待遇】8000～13000月休四天+法定节假日（不休补工资） 【要求】大专学历或以上，可以辅导一年级作业，陪伴玩耍，习惯规范。踏实认真，负责任。接受应届生！ ————————————— 2：客户非常好相处，不用带睡，不做饭不做卫生！ 【类型】儿童成长陪伴师 【薪资】10000～13000月休四天+法定 【位置】武侯区 【内容】全程陪伴6岁小妹妹，接送孩子上下学，兴趣班接送，作业辅导，习惯培养，生 活起居照顾，家长经常出差不在家，平时多数就一个人在家！ 【要求】专科以上学历，性格开朗大方，情绪稳定，身体健康，靠谱，有爱心耐心责任心，接受新手！

招聘: 幼儿园因扩班需要，招聘优秀教师/保育员/实习生！ 岗位要求: 1.学前教育专业中专以上学历 2.有教师资格证，保育员证 3.富有爱心、责任心及良好的师德，热爱幼儿教育事业 如果你对幼教行业有着浓浓的兴趣和热忱！欢迎你和我们一起走进童心世界！ 联系电话:

【薪资待遇】 基础薪资2700-3200元，另享全勤奖、业绩提成、绩效奖金，收入上不封顶。 【休息时间】 月休4-5天，作息稳定，工作生活平衡。 【工作时间】 上午 9:30-11:30 下午 14:00-20:00 【岗位职责】 1. 负责来访家长接待、咨询引导与沟通维护； ​ 2. 课间及下课时段看护学生，保障安全； ​ 3. 日常资料整理、归档及办公区域清洁； ​ 4. 配合完成教务、教学辅助相关工作。 【岗位优势】 工作内容轻松不累，无高强度压力，团队氛围融洽、年轻化，适合踏实稳定、喜欢孩子的小伙伴加入！

初高中各科教师（可实习/可转正/免教资） 【岗位亮点】 • 21级可全职转正，22级可实习 • 本科/985/211免笔试+免教资 • 无经验可投，小白也能轻松上岗 • 1天高效培训，当周入职接课 【授课科目】 语数英 / 物化生 / 政史地 任意一科擅长即可应聘 【薪资待遇】 • 试用期：7～10k • 转正后：12～16k • 成熟讲师：年薪30w+ • 月薪2～3w很常见 • 多劳多得+业务提成+季度分红，上不封顶 【福利保障】 • 提供免费住宿，通勤10分钟 • 珠三角40家校区，可就近分配 • 专业教研团队，师傅1v1带教 • 年轻团队，氛围轻松，扁平化管理 • 年假10天左右，寒暑假有小长假 【岗位要求】 • 全日制本科及以上学历 • 热爱教育，愿意长期发展 • 有无经验均可，有经验优先 【工作时间】 月初双休，月休 5 天，节假日调休 长期稳定，绿色正规经营 【应聘方式】 私信秒回！ 约面试超快，欢迎直接投递简历！

【薪酬待遇】 1. 固定薪资+绩效奖金+学费提成+其他奖励！春秋季15-25k，寒暑假30-50K！资深高中教师年薪20-40W，收入上不封顶！ 2. 生源保障：优先安排至大校区，确保稳定生源 3. 晋升机制清晰：每年至少2-4次晋升窗口 4. 年度调薪：教师岗每年享有4-6次调薪机会； 5. 相关福利：定期组织大型团建及部门活动；缴纳五险一金；双休；提供住宿 【岗位情况】 1. 学科要求：承担高中相应科目小班授课及教学服务工作 2. 学历要求：本科及以上学历，985、211、双一流院校毕业者优先 3. 经验要求：具备1~3年或以上教学经验 4. 发展方向： 名师路线（高课酬提成，优先承接优质学生，执教大班课，口碑积累，凭能力获高收入） 校长路线（参与分校合伙机制，收入增长迅速，无上限，实现买房买车目标） 总部教学管理路线（进入职能管理岗位，统筹学科团队发展，综合能力全面提升） 5. 面试流程：笔试 → 试讲 → 面试 → 发放offer 【加入我们，您将能体验】 优质成长平台：成立于2007年，立足深圳教育行业前列，公司超半数员工毕业于国内外知名高校，与优秀者同行共进； 我们提供的不仅是一份职业，更是一项可长期发展的事业，有机会成为企业合伙人！

职位描述 一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月度平均收入区间为10000-20000元，表现优异者可达20000-25000元。每年至少提供2次调薪机会。 2、福利：五险保障、配备日常药品、享受带薪年假、节日关怀及定期团队建设活动。 3、教师不涉及任何销售类工作任务。 二、岗位职责： 1、针对学生科目情况进行“一对一”教学辅导，结合其学习习惯与个性特征，制定个性化学习方案； 2、积极参与公司组织的教研活动及月度考试，持续提升教学能力与授课质量； 3、与学习顾问协同配合，保持有效沟通，共同解决学生学习难题，提升家长满意度。 三、任职条件： 1、具备本科及以上学历，有教学实践经验者优先，师范类院校毕业生优先考虑； 2、形象良好，行为举止自然大方，普通话表达标准； 3、具备较强的沟通协调能力，工作主动积极，抗压性强，富有耐心和责任感； 4、现居本地者优先录用。 四、职业发展路径： 公司设立专业与管理双通道晋升体系，支持员工根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可成长为教学主管或研究员，6-12个月有机会晋升至教务经理或培训师岗位。 1、管理方向： 教师—科目负责人—教务主管—教务经理 2、专业方向： 普通教师—优秀教师—金牌教师 入职工作地址：深圳市福田区新洲九街星河雅居二楼智博青少年俱乐部 面试地址：深圳市福田区锦峰大厦A座8楼8GH，地铁：科学馆E出口 职位福利：带薪年假、节日福利、一年两次调薪、定期团建

1.工作时间7:30/8:00-19:00/19:30 2.负责全托孩子园区一日流程，有能力上课的优先！ 3.做好每日的园区消毒卫生工作 4.组织晚托孩子活动 5.需要有爱心，耐心，责任心

招聘上午的4小时工作人员 1，会认识字 2，能稳定长期做，会做饭技能 3，薪资面议 电话 4，后续有条件可以加时长 工作地址闫集镇雷庄 上班时间 8-12点。

岗位职责： 1.负责小初英语学科作业辅导，精准识别学生知识薄弱点，制定个性化查漏补缺方案 2.结合教学进度开展课后巩固训练，提升学生英语听说读写综合能力 3.适度承担初中语文基础性辅导任务（如字词积累、阅读理解方法指导等） 4.每日记录学习进展，定期向家长反馈学生阶段性成长情况 5.配合机构完成教学资料整理、课堂纪律维护等日常教辅工作 任职要求： 1.英语相关专业背景，具备扎实的英语语言基础和教学理解力 2.热爱教育事业，富有耐心与亲和力，善于启发学生思维、建立信任关系 3.具备良好的沟通表达能力，能清晰讲解知识点并有效引导学生自主思考 4.能稳定胜任每周5天及以上、工作日17:00-22:30的长期兼职安排 5.有初中学段教学或辅导经验者优先，学历不限

职位描述 一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月度平均收入在9000-20000元，表现优秀者月度收入在15000-25000元。每年至少1次涨薪机会。 2.福利：五险，常备药品、带薪年假、节日福利 二、岗位职责: 1、负责对科目的学生进行“一对一、一对多教学”辅导，根据学生学习以及性格的特点，制定适合的学习计划和方法； 2、认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧； 3、配合学习顾问老师做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。 三、任职条件： 1、本科及以上学历，有教学经验，师范类院校毕业优先； 2、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 3、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有耐心，有责任心。 4、居住在当地的优先。 四、广阔的职业发展空间： 公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人，有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员，有的员工入职6-12个月晋升为教务经理培训师。 1、管理方向： 教师——科目负责人——教务主管——教务经理 2、专业方向： 普通教师——优秀教师——金牌教师 工作地址为： 深圳市罗湖区田贝三路76号传承双喜珠宝中心4F（田贝校区） 靠近3/7号线田贝地铁站300米 职位福利：每年多次调薪、带薪年假、绩效奖金、团队气氛活泼、试用期提前转正

【急聘！手慢无！】初高中语、数、英、物、化等学科教师，旺季缺人，入职即排课！ 【岗位亮点】 - 零门槛入职：无教师资格证也可申请，新人专享岗前培训，全程指导备课与沟通技巧 - 住宿全包：临近地铁精装公寓免费提供，免除租房与通勤困扰 - 流程便捷：无需笔试刷题，通过试讲与面谈即可上岗 【薪酬福利】 1. 薪资结构：基础工资+课时费+续课提成+全勤奖励，试用期月薪8k起，能力突出者收入上不封顶 2. 福利保障：入职即享带薪培训，包住并额外发放餐补，五险一金按时缴纳 3. 假期安排：周末可弹性调休，法定节假日正常休息，寒暑假设有集中休假 4. 团队氛围：每年组织两次集体出游，每月开展部门聚餐或桌游活动，工作氛围轻松有活力 5. 发展通道：从新教师成长为骨干教师、学科带头人、教学主管（亦可转向校区管理方向），晋升机制公开透明 【岗位职责】 1. 负责所授学科的日常教学工作，包括备课、授课、作业批改及学习情况分析 2. 根据学生实际水平调整教学进度，采用生动方式提升学习积极性 3. 定期向家长反馈学生表现，及时答疑解惑，建立良好家校关系 4. 参与每周教研活动，优化课程设计，交流教学经验 【职位要求】 1. 本科及以上学历，所教科目相关专业优先，具备扎实的专业知识 2. 热爱与学生互动，有耐心和热情，能关注每位学生的成长状态 3. 表达清晰有逻辑，能适应阶段性高强度工作，富有责任心和团队意识 4. 有家教或代课经历者优先考虑，应届毕业生亦欢迎加入 我们不空谈愿景！这里既能踏实教学积累实战经验，也能靠实力实现加薪晋升。希望在教育领域长期发展的你，尽快投递简历——今天提交，明天就有机会收到回复！

地址：深圳市福田区新洲九街星河雅居二楼智博青少年俱乐部（地铁：沙尾站C出口） 岗位职责： 1、负责对科目的学生进行“一对一一对多教学”辅导，根据学生学习以及性格的特点，制定适合的学习计划和方法； 2、认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧； 3、配合学习顾问老师做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。 任职条件： 1、本科及以上学历，有教学经验，师范类院校毕业优先； 2、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 3、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有耐心，有责任心。 4、居住在当地的优先。 职业发展空间： 1、管理方向：教师-科目负责人--教务主管--教务经理 2、专业方向：普通教师--优秀教师--金牌教师

岗位职责： 1、按照教学计划开展授课，及时解答学员疑问，并完成教学过程中的各项反馈工作。 2、负责学员日常管理及课后支持服务； 3、配合完成教学主管交办的其他相关工作。 工作时间： 周中：14:00-21:30 周末：早班9:30-19:00/晚班13:00-21:30（每周三休息） 任职要求： 一、小儿童 1、英语相关专业大专及以上学历。 2、口语流利自然，发音清晰标准。 3、具备较强的语言表达与课堂表现力者优先；授课风格生动有趣，富有创意和钻研态度。 4、性格亲和，有责任心与敬业精神，热爱教育行业。 5、持有教师资格证或有海外学习经历者优先考虑。 二、大儿童 1、本科及以上学历，英语水平达六级以上。 2、具有一年以上应试类机构教学经验，熟悉小学阶段考试重点。 3、语言表达与演讲能力强者优先；课堂氛围活跃，具备创新思维和研究意识。 4、具备良好的亲和力、责任感与职业操守，热爱教育事业。 5、持有教师资格证或有留学背景者优先。 薪资待遇： 薪资范围：8K-1.5W 超短试用期（7天） 行业领先薪资+高比例提成+五险+带薪年假+免费工作餐+提供住宿+年度出国旅游+年终奖 员工子女可享一位全程免费学习完整英语课程体系资格 欢迎学前教育专业教师加入！！！ 公司网址：http://www.qiaozhi.tech/（专注3-12岁少儿英语培训） 如果你： 热爱英语教育事业； 乐于人际交流，对销售工作有兴趣，具备优秀的沟通技巧与销售能力； 追求高收入回报，目标明确并持之以恒； 具备团队协作精神，拥有强烈的责任心与客户服务意识； 期望获得广阔的职业发展空间； 欢迎加入我们！