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【超市招聘店长】 工作地点：南京市 薪酬待遇：12000-15000元 联系电话：王总

公司内部食堂招聘 店长一名 要求有工作经验 有食堂或餐饮相关管理工作经验，责任心强，熟悉食堂运营与人员管理工作认真负责，服务意识强，执行力好 周末双休 法定节假日放假过节福利交五险包吃住 工资7000-8000 工作地址：天文台 联系方式： 工作时联系 下班时间勿扰 谢谢

南京购好百货超市有限公司,店长,10人,50岁以下，高中及以上，超市店长相关工作经验，工作认真，责任险强,5千-7千,赵经理,大学城附近

工作内容 -负责门店日常运营 -整理货品，货品上架，打包发货 -维护门店客户关系 任职要求 1、热爱销售工作，沟通表达力强，有服务意识，能吃苦耐劳 2、从事家居、建材行业的销售优先 福利待遇 1、社保五险 2、底薪+提成 3、节假日调休 4、年龄28-42 5、上班时间早8晚5：30 门店是工厂直营门店，销售美缝剂产品

南京新街口附近推拿店，招募店长兼前台，，会电脑操作。店规模6人，上班时间十一点到十一点，月休息2天，工资待遇基本工资3000加绩效提成联系电话

岗位职责：负责门店的整体运营管理工作 岗位要求：30-40周岁，有产后恢复店长或者美容店长经验五年以上，管理能力强 薪资结构：底薪+提成，底薪7000院长保底10000-12000（2-3个月）4%-4.6%

店长 薪资福利:8000 - 1.5万，具体可面谈 工作地址:雨花吾悦广场

招聘品牌：NEELLY 工作地点：滨江龙湖天街 招聘岗位：店长 招聘要求：性格开朗热情，有上进心，正能量，有商场店长工作经验者优先考虑 年龄：22-40岁 福利待遇 6000~13000（包含底薪、个人提成+）具体面议 联系方式：（）

工作职责 1. 统筹融合茶饮、咖啡与礼品销售的复合型门店日常运营，确保服务流程顺畅与顾客体验优质。 2. 协助制定员工排班计划，开展岗位技能培训与日常沟通，提升团队协作效率。 3. 严格把控食品安全、环境卫生与门店秩序，落实标准化运营规范。 4. 配合执行小红书、抖音等平台的宣传推广活动，助力门店引流与品牌曝光。 5. 参与门店业务发展规划，提出优化建议并推动落地，支持门店长期增长。 任职要求 1. 具备餐饮、茶饮或咖啡行业相关工作经验，熟悉门店运营流程。 2. 能快速适应门店快节奏工作模式，接受一线服务与管理双重角色。 3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与高效执行力，能带领团队达成目标。

招水电小工，穿线埋槽，220一天，8点到晚5点半

【南京栖霞区、雨花台区、建邺区】【京东平台】家电家居安装工程师

门厂招聘 打包、操作工、司机（C1）、学徒,工资3000-8000元/月 工作时间：8:00~18:00(午休1小时） 有意向者联系 地址：江宁镇纪家路梅府工业园 电话：

广伯信息技术招工人 岗位：检验/清洁/打螺套 待遇：¥5000~8000 要求：18~48岁 备注：上班时间灵活,事情做完可下早班 ☎

跟车不开车搬运工400一天，有吃有住， 长期有活干，干长短期都可以 活简单轻松不累 有意向速度联系 工作地址：安徽芜湖

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中山古镇钱大妈招聘 顶班猪肉师傅，280一天，工作7天，工作内容:带教门店刀手，协助日常经营。包住宿，包吃。 要求:精通土猪肉分割打包，熟悉钱大妈工作流程，有一定培训带人能力 另招聘刀手兼钱大妈店长。待遇面议 平台

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北京三月一号开工了，都是室内商超，售后招聘男女精英 售后新店开业 售后销售10名 售后半销服务10名售后男女服10名 要求身心健康，积极心态不超过50岁。郊区店有宿舍，怀柔，门头沟，良乡林萃路 马连洼要售后院长1名 要求能力强有动手能力 海淀，顺义，旧宫，长阳，良乡，门头沟，四元桥，甘家口，马连洼，林萃路，望京 南京，深圳，天津 天津要售后院长1名 售后销售8名 南京销售服务2名 合作热线人事王女士，欢迎致电

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《小菜园》招聘⚠⚠⚠ ⭐实习经理（6000-15000） ⭐（迎宾5000-6000） ⭐（服务员4800-5500） 五险一金 十三薪 高温补贴 季度福利 包吃住 晋升空间大 团队氛围好 联系：阳 地址：南京市雨花台区雨花万象4楼

岗位职责: 1、执行和监督门店日常运营标准，包括并不仅限于商品陈列、卫生管理、顾客服务等，确保各项标准的有效落地: 2、向门店传达公司最新政策、促销活动等信息并收集门店及"加盟商"反馈，及时调整策略: 3、利用销售数据、顾客反馈等各项指标信息，分析门店经营效果，为决策提供数据支持;与店长&"加盟商"共同分析门店业绩趋势，协助制定门店经营对策，提升业绩; 4、建立并维护良好的店长与"加盟商"的关系，了解店长与"加盟商"需求，解决其经营中遇到的困难和问题 5、定期组织店长培训，提升团队专业技能和服务水平，确保运营标准一致性，促进门店经营的改善和提升。 任职要求 1、大专以上学历，1-3年工作经验，具有零售行业工作履历优先考虑； 2、客户导向:始终以客户为中心，关注客户需求和体验，努力提升客户满意度和忠诚度;具有C端客户思维; 3、具有较强的沟通影响能力、分析能力及执行力。对新知识、新技能保持好奇心和求知欲，能持续学习; 4，性格外向，吃苦耐劳、执行力强；敢想敢做有激情，渴望向上发展。

因公司新店发展需要，招聘： ✅ 餐饮厅经理 /店长1名 ✅ 服务员 多名 ✅ 面点主管1名（以小笼包、秦淮小吃为主 ✅ 面点中工2名 ✅ 冷菜主管1名 ✅ 炉灶主管1名（以南京菜和土菜为主） ✅ 案板主管1名 餐厅经理，负责门店日常运营、人员管理、服务品质把控 要求：有餐饮管理经验，责任心强，沟通能力好 待遇：薪资面议+全勤+节日福利+包吃住 晋升空间大，团队氛围好，月休4天，交社保，其他岗位要有一定工作经验，期待踏实能干的你加入！ 联系☎胡总

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