岗位职责： 1、组织并带领团队完成每月业绩指标； 2、负责团队的日常运营及现场工作协调； 3、开展人员招聘、培训辅导及沟通面谈等工作； 4、专注蚂蚁项目或信用卡相关业务推进。 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、具有金融行业团队管理相关经验； 3、具备较强的领导能力和执行能力； 职位福利：五险一金、带薪年假、加班补助

任职要求 1. 20-45岁，善于沟通，吃苦耐劳，有地推/销售经验优先。 2. 负责小区推广家庭维修、清洗、家政等平台服务，引导用户注册、留资。 3. 负责宣传物料摆放、派发，维护客户关系，完成推广指标。 4. 熟悉西安小区环境、有社区资源者优先。 薪资：3000-5000 工作地点：西安各小区

1.招聘安装收银系统的人员。 2.招聘支付宝官方NFC团队成员20人。 3.全国支付宝的NFC铺设。 4.学历，年龄不限。 5.每天早上8点30上班。 6.有团队教，包教包会。 7.底薪5000+铺设奖+长期分润，上不封顶。

公司简介 [公司名称]是一家专注于户用光伏项目的创新型企业，致力于为客户提供高效、安全、可持续的清洁能源解决方案。公司由1人创立，拥有丰富的行业经验和资源，正处于快速发展阶段。现因业务拓展需要，诚邀有志之士加入，共同开创绿色能源未来。 职位名称：光伏开发员 招聘人数：20名 工作地点：陕西延安各县 岗位职责 1. 负责区域内户用光伏项目的市场开发与推广，包括但不限于客户拜访， 2. 收集并分析市场信息，挖掘潜在客户资源，建立并维护良好的客户关系； 3. 协调内外部资源，确保项目从意向到签约的顺利推进； 4. 参与项目备案、电网接入等前期手续的办理与协调工作； 5. 定期提交工作报告，完成团队设定的销售目标及市场拓展任务。 1. 大专及以上学历，市场营销、新能源、电气工程等相关专业优先； 2. 具备1年以上光伏行业或相关能源产品销售经验者优先； 3. 熟悉户用光伏项目开发流程，了解陕西省光伏项目备案政策及电网接入要求者优先； 4. 具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及客户服务意识； 5. 能适应短期出差，有驾照及驾驶经验者优先； 6. 工作积极主动，责任心强，具备较强的团队合作精神。 薪资，电聊

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标用户开展产品介绍、资料发放、扫码注册等直接触达工作 3.收集一线市场反馈与竞品信息，定期提交推广数据报告与优化建议 4. 协同线上渠道，推动线上线下联动活动落地，提升品牌区域曝光与转化率 5. 维护重点社区、商圈、校园等合作资源，建立长期推广阵地 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2.有市场推广、地推、快消品或O2O行业经验者优先 3.能适应户外作业，吃苦耐劳，具备较强的执行力和目标感 4.熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，热爱销售与推广工作，接受灵活排班

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

网店推广，，35岁以内，负责东西发放，登记，反馈，高提成，每天3–5张，轻松赚钱，另招合作伙伴

职位描述： 1. 按招聘专员的培训指导完成当日推广任务，审核通过后即可领取日结工资 任职要求： 1. 初中及以上学历，18-45岁 2. 熟练使用智能手机 3. 性格开朗，善于沟通，有良好社交能力 4. 时间灵活，可自由支配工作精力 福利待遇： 多劳多得、弹性工作时间、结算及时、资源支持

宠物用品（…合伙人） 一：公司基础介绍 我们公司刚和中国科技大学合作，代理了一款全球唯一一家可以实现人狗无障碍交流的智能项圈，宠智联智能项圈-萌宠语录。 这个产品是中国科学技术大学带领团队耗时3年研发出的一款产品，全球首发，目前还在预售，这款项圈体重只有35g,可以实现人狗无障碍交流，你让狗吃饭，狗就去吃饭，你让狗去上厕所，狗就去上厕所，狗通过宠物项圈完全能听懂你的话，你可以听懂的心思，实现无障碍交流，听懂它每一声叫唤，看懂它每一种情绪，出门不怕丢，在家更安心； 我们做的不止是项圈，更是宠物与我们的情绪纽带，不管狗狗在哪里，需求直接秒翻译，自动弹窗提示：我饿了｜想喝水｜想上厕所｜想出门｜我不舒服，等常见所有的话术精准识别宠物需求，不用猜、不用试错，一步到位满足它。不管远程进程都可以满足，从此，它的每一声叫唤、每一种情绪，都不再是猜谜。让爱，从“单向付出”，变成“双向奔赴”。 敲重点：现在寻找有宠物门店或者宠物医院，以及宠物用品经销商资源的伙伴一起合作。 资源型合伙人的工作职责 1，开发每个当地所在城市的宠物店，宠物医院，以及宠物用品经销店等 2，维护好与门店医院的客情关系，因为我们这个是有持续性的收益，每出售一台998的宠物项圈，就有，门店赚150元每台。 比如：一天谈1个宠物店，一个月谈30个宠物店（宠物医院），一个宠物店平均一个月售卖40台。谈成之后，，按照一个月30个门店计算收益，月薪12万元/月，享受永久管道收益，一年120W，并且中科大会持续升级很多智能化产品，会增加产品的销售。 这个项目由中科院领头，合肥政府重点招商引资重点孵化，小红书和无忧传媒均有入股，不是一个单纯性的产品，而是非常具有划时代意义的一个标志，我们借助了这个人宠可以交流的项圈，打破了人和动物的交流障碍，是非常有突破性的科技进步。 永久绑定管道收益，目前还在预热发售阶段，正好是我们提前布局的时候，如果你有兴趣，跟我深入交流，我发资料给你！

职位描述 推广工作内容 你好，我们是省团生活微信支付宝本地生活， 1、省团第三方独家代理锁粉支付宝碰一碰。 3、省团生活包含了亿万级支付行业市场。 4、亿万级线上购物市场。 5、亿万级线下实体店消费。 6、覆盖全行业赚360行收入，简单的说，主要给个人和商家做私域流量储存，让流量变现，意思就是说，把个人微信朋友圈的人给你做流量变现，他们去消费，你就有跨界收益。 7、给实体店的商家做入驻，把他们进店的客户，做个留存，就算客户走出店门口，客户在淘宝，拼多多，京东，唯品会，美团，饿了吗，或者发个快递，冲个电话费，交个电费，线下联盟的实体商户，只要一消费就和这个商户就有收益，商户跨界收益，能听明白吗？ 8、京东，美团，饿了吗，代运营业务！300元一户（管道流水收益） 9、省团点餐系统700元一户，（管道流水收益） 10、省团锁客收款码音箱 80元/码（管道收益） 11、支付宝点餐码200元/家，个人 160元/家（管道收益） 12、支付宝碰一碰 450元/家，个人360元（管道收益） 13、支付宝双码60元一套，个人48元（管道收益） 14、收款音响+碰一碰一体机333元一户，（管道收益） 15、省团pos机业务:开户299元，永久性管道收益 16、省团代运营业务:美团外卖、团购，淘宝闪购开户100元，永久性管道收益！ 15、底薪计划: 一星推手≥10 3972元/月 二星推手≥20 7944元/月 三星推手≥30 12516元/月 四星推手≥60 26632元/月 16、一码锁粉跨界赚线上线下360行的消费分佣11、聘全国合伙人，不限区 域，0投资，0风险，挑战年薪百万，有兴趣可以加微信详聊，管道收益。生活注意:有系统培训。 团队管理工作内容 1、组建招募推广团队 注意:公司提供招募团队方法、平台。 收入介绍 商家入驻后，可以持续拿到每笔交易提成，包括用户分享订单，团队提成，可以推广/管理全国市场。年收入可有百万甚至优秀者千万收入。 目前第一创始团队筹备中 诚招有梦想的你加入 公司介绍: 1、支付宝本地生活，腾讯股东(高领资本)投资。欲打造与美团相比肩的本地生活平台，推广团队筹备中。 2、前期推广团队，可获得当年支付宝推广团队同样的收益，年入百万甚至千万，皆有可能。 3、且为持续、被动的收益，只要你或者你团队下的商家入驻有交易、消费，每一笔都将与你有收益关系! 注意:本工作不同于传统工作，有意愿挑战自我，拿高收入，有创业打拼、吃苦耐劳精神的联系我们! 公司名称 陕西卓越省团科技有限公司 上班地址 陕西省西安市未央区未央路城运公园北门东100米路北陕西西安省团之家D座2710

招聘川菜厨师一名，工资待遇面谈（鸽子勿扰

西安~文水危货车需要开票。

户县石油大学招厨师一名，要做过自选称重的，5000/6000月休二，招钟点工一名，12一小时，电话

明天需要烧烤顶班一个，300元。电话，

西安，旧楼改造需要架子工若干名，工资电话仪，联系电话

信用卡专员（驻点盒马）职位描述 一、岗位基本信息 1. 岗位名称：信用卡专员（驻点盒马） 2. 工作地点：指定盒马鲜生门店 3. 工作性质：全职 二、岗位职责 1. 信用卡推广与办理 ◦ 常驻盒马鲜生门店指定点位，依托门店客流及银行专属优惠活动，主动向到店顾客、门店会员推广银行信用卡产品，清晰讲解信用卡权益、办卡福利、还款规则及盒马专属消费优惠，精准挖掘潜在办卡客户。 ◦ 协助意向客户完成信用卡线上申请、资料填写、信息核验等全流程操作，确保申请资料真实、完整、规范，提升办卡审批通过率。 2. 客户服务与关系维护 ◦ 热情接待到店咨询信用卡业务的客户，耐心解答办卡、用卡、权益兑换、账单查询等各类问题，提供专业、贴心的现场服务，提升客户体验与满意度。 ◦ 维护已办卡客户关系，做好后续用卡指导，及时响应客户诉求，协助解决用卡过程中遇到的问题，挖掘客户二次业务需求，提高客户粘性。 4. 业务配合与数据反馈 ◦ 配合盒马门店及银行团队工作要求，规范开展驻点营销活动，遵守门店现场管理规定，维护良好的服务形象。 5. 风险把控 ◦ 严格按照银行信用卡业务规范开展工作，核实客户身份信息，防范虚假办卡、信息冒用等风险，保障银行与客户的资金及信息安全。 三、任职要求 1. 学历与年龄：大专及以上学历，年龄18-35周岁。 2. 工作经验：有信用卡推广、销售、客户服务或商超驻点工作经验者优先，无经验者可提供专业培训。 3. 能力素质 ◦ 形象气质良好，沟通表达能力强，具备亲和力，善于主动与陌生人交流，有较强的销售意识与客户挖掘能力。 ◦ 工作积极主动，责任心强，具备良好的服务意识、抗压能力与团队协作精神，能高效完成既定业务指标。 ◦ 熟悉基础电脑操作，做事细心严谨，逻辑清晰，能规范完成资料整理与数据统计工作。 4. 其他要求：个人征信良好，无不良信用记录及违法犯罪记录，遵守银行及盒马门店各项规章制度。 四、工作时间 根据盒马门店营业时间排班，弹性工作，月休4天，具体作息以门店及团队安排为准。 五、薪酬福利 1. 薪资构成：无责任底薪+绩效奖金+办卡提成+收件提成+全勤奖+节日补贴，多劳多得，综合薪资可观。 2. 基础福利：缴纳五险一金，享受带薪培训、带薪年假、节日福利、生日福利、定期团建等。 3. 职业发展：完善的培训体系与晋升通道，表现优秀者可晋升为团队主管、区域负责人，获得更广阔的职业发展空间。 六、岗位亮点 1. 依托盒马门店稳定客流，客户资源优质，获客轻松，无需外出盲目拓客。 2. 银行+知名商超双平台背书，业务推广认可度高，工作环境舒适。 3. 提成上不封顶，收入潜力大，适合想挑战高薪、提升销售能力的人群。

岗位职责： 1.负责信用卡产品的推广与销售，完成个人及团队业绩目标 2. 通过电话、面访、线上渠道等方式精准触达潜在客户，开展需求分析与产品匹配 3.解答客户关于信用卡申办、额度、权益、还款等各类咨询，提供专业金融服务建议 4.严格遵守银行监管规定及公司合规要求，确保销售流程合法、真实、透明 5.定期整理客户信息及销售数据，配合主管完成复盘与策略优化 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有金融、销售类工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.诚信守法，无不良征信及违法违规记录 4. 具备服务意识和客户导向思维，能主动挖掘客户需求 5.持有有效身份证件，符合银行业务准入基本条件

招聘 业务员2名 工作内容：每个月邀约10个用信用卡客户(正常使用的，逾期的不行) 给客户领取补贴，积分兑换现金，安装刷卡机，客户不花一分钱！工作简单轻松，不打卡时间自由！ 月薪：3000+（完成可日结） 工作时间自由

浦发银行| 信用卡升级岗位 | 前3月保底7000 | 五险一金 | 不用找客户 | 不用外出 | 电脑办公 以下均为真实信息，请认真阅读，诚信沟通 工作内容 1、致电持卡人，根据其消费情况邀请升级白金，告知其可参加信用卡升级活动 2、指导客户完成信用卡升级的申请流程，主动向客户反馈信用卡升级的申请审批进度 3、提醒客户激活事宜并介绍激活方式和注意事项 工资情况: 试用期保护薪资7034元，前三个月有保护薪资 正常工资方式为底薪加提成，前三个月如果底薪加提成高于保护，就按照高的薪资走，如果低于保护。那么就按照7034的保护薪资给到。 工资组成为3734元底薪再加上提成组合成我们的薪资，每月15日发工资 团队共计70人，我们团队倒数第一的人工资每月8000元，均值工资9000元，最高工资30K 以上均为税前工资，以上为实际数据，均为真实工资 工作时间 早上九点，晚上7点，月休5天，国家法定假日全休. 工作地址:长宁区兴义路8号万都中心19楼 正规银行招聘，国家法定假日必休，餐补，交通补，都有

高薪驻点员｜三方直签 银行信用卡专员 工作地点：商场，超市，汉服类馆，加油站等 岗位职责：协助客户参与活动，现场推广信用卡，合规办卡、讲解出行权益 应聘条件：18-35周岁，高中及以上，谈吐大方，有无经验均可，带薪岗前培训 薪资福利 无责底薪+高额开卡提成+激活奖金+餐补话补，月薪7000–18000，多劳多得上不封顶 入职缴五险一金、室内办公不用风吹日晒 用工说明：和正规人力资源三方公司签劳动合同，派驻场景驻点，岗位稳定靠谱 报名热线：名额有限、招满截止

岗位职责： 1. 负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2. 面向目标用户开展产品介绍、资料发放、扫码注册等直接触达工作 3. 收集用户反馈与竞品信息，定期整理并提交市场一线数据报告 4. 协同线上渠道开展联动推广，提升品牌区域曝光与转化率 5. 维护合作商户关系，拓展优质地推场景与资源 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3. 能适应户外作业及灵活工作时间，执行力强、结果导向 4. 熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，热爱一线业务，踏实肯干

要求： 一、365天没消费过的手机号登陆京东或者淘宝一分钱领取礼品就算完成一单 条件要求: 1、踏实想找工作的 2、跟着团队一起作业，可接受随时出差 3、准时准点接受免费培训 能接受条件和待遇的，交换电话或微信，直接打电话过来沟通，给你发团队位置，一对一教学没有任何费用。 ---- 同行勿扰 谢谢！

宠物用品（…合伙人） 一：公司基础介绍 我们公司刚和中国科技大学合作，代理了一款全球唯一一家可以实现人狗无障碍交流的智能项圈，宠智联智能项圈-萌宠语录。 这个产品是中国科学技术大学带领团队耗时3年研发出的一款产品，全球首发，目前还在预售，这款项圈体重只有35g,可以实现人狗无障碍交流，你让狗吃饭，狗就去吃饭，你让狗去上厕所，狗就去上厕所，狗通过宠物项圈完全能听懂你的话，你可以听懂的心思，实现无障碍交流，听懂它每一声叫唤，看懂它每一种情绪，出门不怕丢，在家更安心； 我们做的不止是项圈，更是宠物与我们的情绪纽带，不管狗狗在哪里，需求直接秒翻译，自动弹窗提示：我饿了｜想喝水｜想上厕所｜想出门｜我不舒服，等常见所有的话术精准识别宠物需求，不用猜、不用试错，一步到位满足它。不管远程进程都可以满足，从此，它的每一声叫唤、每一种情绪，都不再是猜谜。让爱，从“单向付出”，变成“双向奔赴”。 敲重点：现在寻找有宠物门店或者宠物医院，以及宠物用品经销商资源的伙伴一起合作。 资源型合伙人的工作职责 1，开发每个当地所在城市的宠物店，宠物医院，以及宠物用品经销店等 2，维护好与门店医院的客情关系，因为我们这个是有持续性的收益，每出售一台998的宠物项圈，就有，门店赚150元每台。 比如：一天谈1个宠物店，一个月谈30个宠物店（宠物医院），一个宠物店平均一个月售卖40台。谈成之后，，按照一个月30个门店计算收益，月薪12万元/月，享受永久管道收益，一年120W，并且中科大会持续升级很多智能化产品，会增加产品的销售。 这个项目由中科院领头，合肥政府重点招商引资重点孵化，小红书和无忧传媒均有入股，不是一个单纯性的产品，而是非常具有划时代意义的一个标志，我们借助了这个人宠可以交流的项圈，打破了人和动物的交流障碍，是非常有突破性的科技进步。 永久绑定管道收益，目前还在预热发售阶段，正好是我们提前布局的时候，如果你有兴趣，跟我深入交流，我发资料给你！

【岗位职责】 （1）依据公司战略规划与销售目标，迅速搭建高效电话销售团队； （2）制定团队销售策略，科学分解任务指标，实施过程监督，确保销售业绩达成； （3）策划营销执行方案，营造积极向上的团队氛围，带领团队高效完成既定目标； （4）指导并带领下属开展工作，落实人员培训与绩效考核管理； （5）结合项目推进情况及成果，及时向推广部门提供反馈信息，提升数据准确性与可用性。 【任职条件】 （1）大专及以上学历，具备1-2年同领域电销团队管理经验； （2）熟悉职业教育行业市场动态及相关政策，掌握职教培训运营模式与市场运作机制； （3）具备优秀的沟通协调与团队管理能力，能够有效激励成员达成业绩目标； （4）抗压能力强，对业务数据具有较强敏感度； 2、品牌优势：专注打造陕西本土教育品牌； 3、公司拥有多项合规资质：省级办学许可、出版物经营许可证、AAA信用企业、商务部特许经营备案单位、增值电信业务许可、网络文化经营许可等； 4、多元化业务布局：涵盖职业技能培训学校、央内部培训、（公务员、事业编、央）招录服务、职业资格考试培训、招商合作等多个方向； 1、培训体系 （1）岗前培训：配备专职入职导师，资深讲师授课，提供全程带薪培训支持，零基础也能快速成长为行业骨干，上手快，成单更快！ （2）在岗提升：纳入商学院培养体系，每年开展两次人才梯队建设计划，全面提升专业能力、薪酬水平及职场综合素质，增强个人市场竞争力，实现自我增值，告别35岁职业焦虑，身边皆为行业精英，成长环境优越，你又怎会落后？ 2、晋升机制 （1）晋升路径清晰透明，每月/每季度开放职级晋升与薪资调整机会，月月有突破，季季有回报，收入稳步增长，未来可期！ （2）横向发展空间广阔：公司组织架构多元，各职能岗位均需专业人才，若具备专项技能，可根据个人意愿与公司需求调岗发展，实现多维度职业成长，绝不埋没任何人才！ 【薪酬福利】 1、薪酬结构：基本工资＋绩效奖金＋全勤奖励＋话费补贴＋其他津贴； 2、依法缴纳五险（养老、工伤、失业、医疗、生育）； 3、享受十几天带薪春节假期，法定节假日正常休息； 4、定期组织团建活动； 5、免费学习公司全部高端培训课程，免费考取相关职业证书，每年兼职收益约8-9万元。举例：以30岁员工计，以较易考取的二级建造师市政专业为例，证书年收入约3万元，3万×35年=105万元；叠加社保全额缴纳按最低1000元/月计算，1000元×12月×35年=42万元，合计105万+42万=147万元，轻松实现百万收入，一套房轻松到手，房贷车贷不再压力山大，主业收入照常不受影响。

发广告 要求踏实能干 有责任心

【职责】 1. 商户拓展：负责区域内小宇智荟聚合二维码收款项目的实地推广与扫街开发，与商户进行沟通洽谈，收集相关资料，推动达成入网合作意向；在确认合作意向后，将完整商户信息移交展业专员，由其跟进完成后续入网及激活流程。 2. 信息收集：实时整理并上报商户反馈、市场竞争情况及行业动态，为团队调整和优化拓展方案提供支持。 【加分项】 1、具备本地线下商户资源，了解所在区域商圈、批发市场及社区门店的经营人脉； 2、有POS机、信用卡、快速消费品、外卖服务、地面推广或收银系统销售等相关工作经验； 3、自带地推小组，具备规模化商户开发能力； 4、曾在便利店、餐饮供应链、物业管理或本地生活服务等领域从业。

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标人群开展产品介绍、资料派发、用户登记及初步转化工作 3.收集竞品信息与市场反馈，定期提交地推数据报表及优化建议 4.维护合作商户关系，协调场地、人员等资源保障推广顺利落地 5.配合线上渠道开展联动营销，提升品牌区域曝光与用户增长 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、销售或地推相关经验者优先 3.工作积极主动，能适应户外作业及灵活工作时间 4.具备基础数据分析意识，熟练使用手机办公软件 5. 学历不限，踏实肯干，注重团队协作

一、工作内容： 1、负责独立站运营、引流、推广、数据分析及效果评估； 2、负责欧美市场的选品，能够通过工具和市场趋势进行独立选品； 3、负责公司facebook账户等社交平台的建设、运营与用户关系维护（包括账户创建、发布计划、内容发布、广告投放、运营数据整理分析等）； 4、分析挖掘目标用户的兴趣和需求，维系核心用户群体，有效提升Facebook用户数量和用户活跃度； 5、利用各种营销技巧，提高产品的曝光率，提升广告点击率、转化率； 6、跟踪Facebook推广效果，分析数据并反馈，提高网络推广效果； 二、任职要求： 1、至少2年服装行业经验，大专及以上学历。 2、有较强的数据分析能力，和市场敏锐感，有较强的学习应变能力和抗压能力。 3、精通Facebook广告投放，熟悉广告投放规则与优化逻辑，具备较强数据优化分析能力。 4、熟悉外贸B2C网站的运营和赢利模式，具有运营平台战略规划、网站宣传推广及活动策划等方面的专长优先。 5、对新鲜事物高度好奇，对国外热点有高度敏感和讨论热情； 三、其他 1、工作时间：大小周上班制度，弹性上班，不加班，一天打卡满8小时即可（9；00/9:30-12:30, 14:00-18:30/19：00） 2、试用期为3个月(优秀可提前转正） 3、补贴：入职半年按岗位级别租房补贴，入职既有交通补贴，以及转正后有入职体检补贴。 4、社保公积金：公司为员工入职即买社保和公积金；（五险一金都购买，包括试用期也买） 5、晋升空间：运营-运营组长-运营主管-运营经理 6、节假日正常放，传统节日公司发放礼物，不定期下午茶以及室内跟户外活动。

岗位职责： 1. 负责抖音外卖平台商户的线下地推与入驻洽谈，完成新商户拓展及签约目标 2. 开展商圈实地调研，分析竞对情况，制定差异化推广策略 3. 协助商户完成抖音外卖店铺搭建、菜单配置、活动上线等全流程落地支持 4. 收集商户反馈与市场信息，定期输出推广效果复盘与优化建议 5. 配合区域团队开展联合营销活动，提升平台本地化影响力 任职要求： 1. 具备市场推广或地推相关工作经验，有本地生活、O2O、外卖平台经验者优先 2. 沟通表达能力强，具备较强的商务谈判与客户说服能力 3. 自驱力强，能适应高频外出作业，熟悉主流地图及导航工具 4. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成数据记录与简单报表整理 5. 学历不限，热爱一线业务，认同结果导向的工作文化

[蚂蚁保]是一家专业的保险在线服务平台 [周末双休，法定节假日正常放假] 福利待遇：工作时间9:00-18:00，餐补20元/午餐，午休时间1.5小时 [面试方式] 2轮线上视频面试（1轮业务面试 + 1轮HR终面） 职位福利：绩效奖金、定期团建、餐补、交通补助、周末双休、团队氛围轻松、年轻化团队、支持视频面试 职位亮点：一线金融大厂，底薪+提成（上不封顶），依托支付宝大厂平台优势，支付宝内直接搜索即可了解相关业务。 1、丰富的产品资源——合作超百家机构，满足客户多元化的配置需求； 2、互联网头部企业——提供行业领先的薪酬待遇与福利体系（收入体面）； 3、优质客户资源——依托支付宝平台海量高质客户（无需自拓客源）； 4、科学的业务模式——注重用户服务体验，杜绝过度营销（受尊重的工作环境）； 5、多元发展路径——支持内部晋升与转岗，可成长为业务专家或团队管理者，提供个性化成长通道； 6、先进科技赋能——强大技术能力提升工作效率，助力新人快速上手，展业周期短，入行门槛低。 其他： 本科需具备销售相关工作经验；有1年及以上保险销售经验者，学历可放宽至大专！