500强旗下客服专员岗位招聘，纯白班制，无夜班安排，标准8小时工作制，享受国家规定的带薪法定节假日，提供零基础带薪培训，工作稳定，无需加班。 1、实行标准行政班，所有法定节假日均享受带薪休假； 2、入职次月即缴纳五险社保，非商业保险； 3、主要负责产品介绍与资料登记，工作内容简单轻松，无业绩压力； 4、收入稳定，月薪范围在5500-6500元，入职满一年后，月薪可达10000-15000元； 5、公司管理体系健全，在职员工超8000人，平台有保障； 任职要求： 1、性别不限； 2、普通话流利，掌握基本电脑操作； 3、具备上进心，诚实守信； 上班时间： 8:30—12:00，14:00—19:00 周末双休，法定节假日带薪休息 工作内容： 1、通过官方热线平台，完成客户到期提醒及年度续期服务； 2、岗位为纯室内客服岗，无需外出拓展客户，无风吹日晒； 薪资待遇： 1、薪酬结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补助，综合月收入稳定在4000-8000元，工资按月准时发放，绝不拖欠； 2、享有五险社保、节日福利，并定期组织集体旅游、聚餐活动，每月、季度及年度均有奖金发放； 3、无需倒班或轮班，无夜班，入职即享带薪培训，零经验可学； 工作环境： 1、每人配备独立办公工位与专用电脑，全程室内办公，不需外出； 2、办公场所配备中央空调，冬暖夏凉，环境高端，设施齐全，含冰箱、微波炉等便利设备； 3、团队氛围融洽，同事关系和谐，无资源竞争，无需迎合他人，专注完成本职即可； 4、诚邀您的加入，为您提供职业发展支持！环境优越，大型集团面向社会广纳人才，是您理想的发展平台，欢迎进入500强企业，实现自我价值！

年龄：不限 学历：大专及以上，会计学、财务管理、审计学等相关专业； 经验要求：1至3年会计工作经验，持有初级会计师职称，中专学历可酌情考虑； 岗位职责： 1. 审核并录入原始单据； 2. 负责凭证制作及档案归档管理； 3. 核算生产物料成本； 4. 分摊生产人工及制造费用； 5. 配合财务经理完成日常事务； 6. 完成上级交办的其他临时工作任务；

【薪资福利】 1、全面优厚的薪酬待遇：无责底薪+绩效+提成+年终奖+公司福利，月综合收入约4000-8000元，稳定有保障。 2、带薪岗前培训：提供专业系统的培训支持，无论有无经验均可快速掌握工作技能。 3、额外补贴发放，享有年终奖金、节日福利、五险一金、团队激励金、法定假期、带薪年休假等多重福利。 【工作时间】 1、标准工时制（长白班）：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，每日工作八小时。 周末实行单双休轮换，每月休息5-8天，国家法定节假日均享受带薪休假，另享带薪年假。 【职位要求】 1、具备基础电脑操作能力。 2、工作细致认真，责任心强；具备良好沟通能力与团队协作意识，乐于学习。 3、单位，注重长期稳定发展者优先；平台广阔，工作环境温馨融洽，新员工有指导，老员工有帮带，晋升机制公开透明。

不外出！！不外出！！！不外出！！！重要的事情说三遍 可接受无经验，来了主管一对一带 【岗位职责】 1. 整理员工信息 2. 文档归类与保管 3. 表格的制作与打印 4. 人员的日常招聘 上班轻松不压抑 接受无经验 【岗位要求】

职位描述：保单信息管理与客户服务 工作时间：上午8:30 - 11:30，下午14:30 - 17:30，中午休息3小时 工作内容： 1. 负责公司VIP客户资料对接，开展保单数据录入、信息更新、节日问候及客户关系维护等相关服务工作 2. 协助完成客户礼品的登记与发放 3. 受理客户咨询与投诉，整理理赔所需材料 4. 传达公司相关活动安排与通知 薪资待遇： 1. 背景，享有周末双休及法定节假日，无加班要求 2. 提供团队聚餐、旅游活动及定期团建机会 任职要求： 1. 具备大专或以上学历 2. 熟悉计算机操作，能熟练使用各类办公软件 3. 具备较强的学习适应能力 4. 拥有良好的语言表达与沟通技巧 5. 享受多重商业保险保障，涵盖医疗、意外、住院及养老金等全面福利 6. 可免费参与公司组织的专业培训，内容涵盖工作效率提升、人际沟通、公众演讲、团队协作及情商发展等方面

文员，4名，设计，4名，有工作经验优先

保险管培生专属成长计划 三维轮岗体系 - 产品研发：参与百万医疗险、养老年金险等热销产品设计，深入掌握精算逻辑与市场趋势联动机制 - 风险管理：跟随核保理赔资深专家，系统学习风险识别、评估及保险定价的关键方法论 - 客户经营：在高端财富规划、健康管理服务等场景中，实践客户全周期服务流程与关系维护策略 双轨制导师培养 - 行业导师：由总公司精算负责人、首席风险官等高层管理者担任，提供行业发展洞察与职业路径指导 - 实战导师：来自业务前线的MDRT会员、理赔技术骨干，全程带教展业实操与客户沟通核心技巧 特色赋能课程 - 保险专业：全面讲授人身险、财产险、再保险等专业知识模块 - 前沿技术：接触保险科技实际应用，参与区块链电子保单、AI辅助核保等创新实践项目 - 实战演练：开展保险方案定制、客户异议应对等真实业务情境模拟训练 日常工作内容 1、负责跟进公司分配的老客户，完成保单回访、服务追踪等相关工作 2、为客户提供理财需求诊断，协助制定合理的资产配置方案 3、承担公司产品的推广、宣传及销售执行任务 4、整理并开发客户资源，持续拓展和维护客户渠道网络 5、组织团队销售培训与日常管理，跟踪成员拜访记录与业绩达成情况 6、参与年度预算编制，协助策划市场营销方案与价格策略制定 我们寻找这样的伙伴 - 专业背景：2024届本科及以上学历，保险、精算、金融、统计、医学等相关专业优先考虑 - 特质要求：认同保险事业价值，具备良好同理心与客户服务意识；逻辑思维清晰，抗压能力强 加入我们的专属权益 薪酬福利：享有行业领先的18薪薪酬结构，配套商业健康险、补充养老保险、企业年金等多项福利 职业发展：2年内晋升部门主管，3年纳入储备干部人才池，优先获取海外交流轮岗机会 创新支持：设立专项创新基金，优质项目可直接推动落地，并享受相应分红激励 终身学习：公司承担各阶段培训费用，支持员工终身免费学习与能力提升

岗位职责： 1.负责运输公司日常文件整理、归档及信息录入工作 2. 协助处理单据审核、报表制作及基础数据统计 3.接听电话、收发邮件，做好内外部沟通协调与事务记录 4.配合车队调度安排，协助完成车辆调度相关文书支持 5. 完成领导交办的其他行政辅助类工作 任职要求： 1.年龄18-35岁，性别不限（原要求“”已按法规优化为中性表述） 2. 熟练操作Office办公软件，具备基本电脑应用能力 3.持有C1及以上驾驶证，能适应必要时的短途驾驶任务 4.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通与执行能力 5. 学历不限，有物流/运输行业文员经验者优先

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询问题，提供专业且满意的解决方案。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适宜人，四季恒温，无需外出、无销售任务及业绩考核压力。 3、入职后享受带薪岗前培训，零基础也可快速掌握工作流程并胜任岗位。 【任职要求】 1、具备基本的电脑操作能力，能熟练使用办公软件，普通话表达清晰。学历和专业不限，有客服相关经验者优先考虑。 2、具备良好的沟通能力和协调意识，性格阳光积极，责任心强，能适应重复性工作并踏实肯干。 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午14:00-19:00，每日工作八小时。 周末实行单双休轮休制，每月至少休息5天，国家法定节假日正常休假，享受带薪年假，不安排加班。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善且具竞争力：底薪+绩效+津贴+奖金+补助，试用期综合收入4000-4500元/月，转正后稳定在5000-8000元/月，表现优异者月薪可达9000元以上，工资按月准时发放，绝不拖欠。 2、提供系统化带薪培训，帮助员工快速成长，无论是否有经验均能迅速适应岗位要求。 3、享有住房补贴、年终奖金、节日福利、五险一金、团队建设经费、定期组织团建旅游等多项福利，保障全面，关怀到位。

【岗位职责】 1、无需外出，通过电话、网络等形式为车主客户办理车险续保相关事宜。 2、全程在办公室内完成工作，环境舒适，四季恒温，无出差安排，不涉及外勤、跑动或业绩指标压力。 3、公司提供系统化带薪培训，零经验者也可快速上手并胜任岗位工作。 【任职要求】 1、掌握基础电脑操作技能，能够使用普通话进行交流。学历及专业不限，具备客服从业经历者优先考虑。 2、具备良好的沟通能力与协调能力，性格外向，态度积极，踏实肯干，抗压能力强。 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午2:00-7:00，每日工作八小时。实行单双休轮班制，每月休息5-8天，国家法定节假日均享受带薪休假。 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪（2296-6478）+绩效+补贴+奖金，月综合收入稳定在5000-9000元，资深员工月薪可达万元以上，收入上不封顶。 2、福利保障：享有年终奖、节日福利、五险一金、团队建设经费、定期团建旅游、法定假期、带薪年假等各项权益。

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。

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招聘一名打下手的人员，工作内容轻松。

马村住家：老爷子不能自理，有点闹人，工资4000，休息四天，要求护工60岁左右，干净利落，男女都行：

招聘：跟单文员薪资：5000以上订单录入，考勤，客户对账，熟练excel办公软件福利待遇1、；2、月休4天，可调休，法定节假日带薪休假；3、薪资=底薪+岗位补贴+全勤+绩效+工龄奖，每月准时发薪；4、免费岗前培训、节日福利、团建、清晰晋升通道。身体健康，无传染病，可办健康证，服从管理，有相关经验，长期稳定，从业者优先。

富兴毛行诚聘1、【司机】5000-6500元/月，工作时间10:00-22:002、【文员/跟单员】5000~7000元/月，时间10:00-22:00。负责开单、跟单、对账3、【仓管配货员】5000~7000元/月，需仓库管理经验。工作时间：10:00-22:00请在下午联系陈先生

招聘：仓库跟单员薪资：3000元以上/月岗位职责：1、负责生产排单与质检统计，根据订单需求合理分配任务，统筹作业流程，确保打包质量，杜绝错包、漏包等问题，每日准确统计并记录打包数据2、实时跟进订单进度，维护发货状态，协调上下游环节，确保订单按时准确发出，保障交付时效3、管理仓库库存，严格执行系统出入库操作，确保账实一致，定期盘点，排查差异，提升库存准确性4、负责仓库物料整理与维护，优化仓储布局，保持库区整洁有序，落实防潮、防尘等基础保管措施5、配合完成上级交办的其他仓库日常事务及临时协助工作，支持团队高效运营任职要求：1、具备良好的沟通协调能力，能适应仓库环境，吃苦耐劳，责任心强2、熟悉仓库管理流程，有相关工作经验者优先，掌握基本办公软件操作技能3、持有仓库相关证件或具备物流、仓储类专业背景者优先考虑4、具备较强的数据处理能力，能够准确统计和记录各项数据5、具有良好的团队合作精神，能积极配合完成各项工作任务6、熟练掌握仓库管理系统操作，具备一定的仓储管理知识和实践经验

招聘：跟单员薪资：5000元以上/月懂电脑，熟练操作办公软件，有一年以上跟单经验，懂家具行业优先。薪酬：面议。

招聘：计划跟单员薪资：3400元以上/月计划跟单员

职位描述： 1、负责来访人员的接待，并第一时间通知相关对接人 2、承担公司邮件、快递等物品的接收工作，做好登记、管理和分发 3、处理前台日常行政事务，保障办公秩序顺畅 4、接待家长咨询，为学生和教师提供支持服务 任职要求： 1、具有良好形象与气质 2、掌握商务交往中的基本礼仪规范 3、具备良好的沟通技巧、应变能力以及处理突发情况的能力

生产计划 生产跟进 生产排程

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新洛路老京华附近招打包快递2名年龄40岁以下能分快递单最好自己打电话联系温县张涵发布

1. 产能评估，资源优化，持续改善生产效率，协助生产线解决问题； 2. 制订标准工时，人员定额，作为厂区效率改善，成本评估之依据； 3. 规划工厂布置，优化物流，增加空间利用率，优化流水线物流，合理安排流水线，发挥最大效能； 4. 改善作业方式及线平衡，提升作业效率，减少材料报废； 5. 标准化分析研究(操作分析，流程分析)，确定标准化流程，提高管理效率； 6. 制造成本分析，降低报废成本，制造成本； 包食宿

【岗位职责】 1. 负责操作公司自研发软件平台的日常操作。2. 及时、准确地记录、统计并上报平台各类基础数据。 3. 监管所属区域的日常情况，发现异常及时记录并上报。 4. 定期汇总所属区域数据，按公司要求进行存档。 5. 配合完成部门其他日常事务。 【岗位要求】 1. 形象气质佳，大专及以上学历，计算机、电子信息、安全管理等相关专业优先。 2. 熟悉办公室日常工作流程，具有1-3年以上工作经验。 3. 工作细致、认真、有责任心，能长期稳定工作。 4. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel表格制作），面试时需现场实操。【福利待遇】 1. 夏季上班时间：8:30-11:50，14:00-17:30，7小时/天。 2. 冬季上班时间：9:00-11:50，13:30-17:00，6.5小时/天。 3. 每周排休1天。 4. 缴纳五险，提供节日福利、年度体检及年终奖。

岗位职责: 1、依据生产任务要求及设备运行情况，科学制定车间班组生产排程； 2、跟踪生产执行过程，推动订单按计划实施，协调处理生产过程中的异常状况，保障交付节点； 3、落实现场质量控制措施，预防问题发生，及时应对并处置制程中的异常情况； 4、实施成本管理，减少生产损耗，优化人员作业效率； 工作经验: 8年以上一线生产工作经历，其中至少3年担任生产主管、车间主任或以上职务；

招聘快递打包工上班时间8.30到12点下午1点到7.30室内上班有空调冬暖夏凉薪资2500~3500元电话~

招聘快递打包工，有经验者优先。薪资为2400-3000元/月。招聘仓库打包员（长期工）。薪资为1小时10元，每天工作8-9个小时。上班时间为上午8:00-12:00，下午2:00-6:00，偶尔加班。要求周末能干活，工作细致、手脚麻利，有经验者优先。地址位于太行西路上白作第二十九中学。

财务或相关专业背景，具备3年以上快消行业生产计划、产能规划及原材料计划相关工作经验。 熟悉饮料类产品的生产流程，能及时发现运营中的问题，并具备分析、解决及预防改进的实际能力。 拥有良好的沟通协调能力与整体工作统筹规划能力。 熟练操作数字化管理工具，具备较强的数据分析与系统应用能力。