岗位职责： 1.掌握CFDA、CE等医疗器械相关法律法规，依据法规要求开展医疗器械产品的认证注册工作； 2.根据CFDA相关法规与标准，协助编制产品技术要求，协调内外部资源及相关机构，推动完成产品注册检验、临床评价、GMP审核及注册资料提交等工作； 3.依据CE相关法规与标准，协助确定产品适用的协调标准，组织并联络相关机构及内部部门，推进产品型式检测、临床评价、CE技术文件编制，并协同第三方公告机构完成审核跟进； 4.负责维护企业与临床试验单位及药品监管部门的良好协作关系，持续跟踪法规与标准的更新动态； 5.负责与公告机构及欧盟授权代表的对接与协作； 6.组织开展器械法规与标准的学习、解读、讨论、培训及信息输入，确保产品从需求、研发、测试到注册、生产、检验、包装、销售各环节符合法规要求； 7.负责各类认证证书的日常维护与管理； 8.负责组织质量管理体系相关文件的建立与维护，确保体系运行合规且适宜； 9.负责监督和检查质量管理体系文件及记录的执行情况； 10.负责组织并实施质量管理体系内部审核工作。 任职资格： 1.本科及以上学历，专业包括临床医学、医疗器械、生物医学工程、机械、电子或英语，具备三年以上有源医疗器械产品注册工作经验； 2.熟悉ISO9000/ISO13485质量管理体系运作，对ISO13485体系的整体框架及具体实施有深入理解者优先； 3.熟知CFDA、CE医疗器械行业法规及注册流程，曾独立主导有源医疗器械产品认证注册并成功取得注册证； 4.具备三类医疗器械注册认证经验者优先考虑； 5.工作作风细致严谨，具备良好的沟通协调能力、团队协作意识，抗压能力强，执行力突出，积极主动投入工作。

能吃苦耐劳，尽职尽责

岗位职责： 1、依据公司发展战略及年度经营目标，编制并落实生产计划。 2、统筹并督导车间团队按计划开展生产作业，把控生产节奏与进度。 3、强化产品质量管控，协调各部门联动，快速响应并解决生产过程中的各类问题。 4、科学编制生产成本预算，严格管控车间支出，开展成本核算与分析，持续优化降本。 5、严格执行车间环境管理标准，推动生产现场规范化、标准化运行。 6、对员工工作表现实施监督与考核，提升执行效率。 7、定期组织技术及管理类培训，提升团队专业能力。 8、领导并管理设备维护团队，保障工厂基础设施稳定运行，确保生产设备正常运转。 9、全面落实公司安全管理制度，杜绝各类安全事故发生； 10、切实推进环保与职业健康保护措施，持续优化作业环境。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备3年以上生产制造企业高层管理经验，有同行业背景者优先； 3、精通工厂生产运营与管理，具有扎实的生产管理、成本控制、质量管控及物流管理经验； 4、熟悉ISO质量管理体系与6S现场管理，掌握精益生产理念并具备实际推行经验； 5、具备优秀的规划、指导、协调与决策能力，拥有较强的综合统筹及组织管理素质。

招聘成品车间主管。

1、交付管理：依据业务部门发布的主计划，合理配置生产所需条件，确保按时完成交付目标； 2、成本管理：带领制造团队全面执行各项成本管控标准，杜绝资源浪费现象； 3、安全管理：落实一岗双责制度，建立制造部管理人员及职能岗位履职机制，开展隐患排查与整改工作； 4、质量管理：推动产品质量控制措施落地执行，保障产品合格率，避免客户投诉及质量损失； 5、5S管理：明确物料、工具等物品的摆放规范，强化员工5S意识，规范现场行为，实现现场管理标准化； 任职资格: 1、具有丰富的制造管理实践经验； 2、具备较强的成本管控意识：组织制造团队严格执行各项成本标准，防止浪费发生； 3、具备系统的降本增效理念：善于识别现场改善机会并推动实施以实现成本优化； 4、管理能力：拥有团队建设与管理体系搭建经验，具备对下属进行有效指导与培训的能力； 5、工作经验：5年以上生产管理相关经历（生产或PMC方向），熟悉工厂运作流程

①具备2年以上MY场长同岗工作经验，且业绩排名位于前50%； ②拥有一线实战经验，职业起点为基层岗位； ③抗压能力突出，专业基础扎实，业务水平高，具备较强的生物安全防控意识； ④具备良好的经营思维和团队管理能力，曾获公司表彰者优先考虑； ⑤工作地点：河南、江苏、安徽、湖北

招聘【生产厂长】 薪资:面议， 工作要求:具备5年以上生产管理经验，熟悉家纺生产者优先; 主要负责:公司主营床盖套件 主要负责生产管理(生产计划统筹与人员配置)沟通与协调，品质管理，定期总结经验，找到存在的问题并优化改进，年龄要求:35~50岁之间(懂系统优先)，能够适应工厂生产管理工作节奏，有较强的生产管理能力和沟通解决问题的能力，自我管理学习能力强

钣金厂生产管理十年以上经验，有和上市公司或准上市公司合作经验，懂得钣金各项工序的制作流程，最好自己会操作激光和折板机，做事细心认真，勤快务实，责任心要强。

任务拆解，主线跟进，品质管控，安全培训

1、负责、协调生产部门的人员管理及各项生产活动。 2、下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度。 3、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等，按时完成生产目标。 4、对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，与各部门协调沟通，及时解决生产中出现的问题; 5、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施。 6、监控规范操作方法，实施现场5S管理，确保生产现场的安全和清洁。 7、负责周转仓的日常管理，确保所有物料准时、保质、保量、无误出仓。 8、负责车间管理、培训和培养等。 9、有相关管理经验，熟悉液压系统，中心出水系统工作原理，能熟悉使用办公软件。

急急急，住家，外派，连云港，视频面试，立马上户 有驾照优先 【】6500-7000，月休4（不休加工资） 【】做饭家务 ，骑电动车接送孩子 【】

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入6500-8000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 3.工作地址：安徽芜湖鸠江区

氩弧焊工、铆工，10000-13000元，经验优先！ 一、招聘岗位及核心要求 （一）氩弧焊工 性别： 年龄：18-45周岁 学历：初中及以上 薪资：10000-13000元/月 任职要求：持有有效焊工证，具备机械设备电焊实战经验，熟练掌握管对接、摇摆焊工艺，能独立完成焊接作业。 （二）铆工 性别： 年龄：18-45周岁 学历：初中及以上 薪资：10000-13000元/月 任职要求：有机械设备装配相关工作经验，能看懂简单装配图纸，具备基础的铆接、装配实操能力。 二、工作时间 常规时段：8:00-17:00 三、招聘说明 岗位以实操技能为核心，经验丰富者优先录用； 薪资区间根据个人技能水平、工作经验综合核定，待遇优厚； 诚邀行业熟手投递，期待稳定踏实、吃苦耐劳的伙伴加入！

主推，金秋路【罗森博格】 长白班，20元/时，220/260/天 两班倒，夜班21元/时，242/天 百分之80长白班，现订单增加暂时开两班倒，班次随机分。 包吃包住，当天按排住宿 7天预支，500-1000元 空调车间，没有流水线，坐 站都有，管理人性化，生产5G网络天线，主要工作，贴标签，检验，包装等等，简单轻松。 【18-45岁】夫妻可以 常年纯小时工，全年无谈季，德资企业，福利待遇好，免费包吃，伙食非常好，月薪6200-7500。 ，，每月15号准时发工资。 宿舍300元/月，人间，水电平摊，空调，热水器，独立卫生间，离厂区走路5分钟。 12.00厂门口集合，先看车间。合适参加面试，面试成功需要简单体检。 ————————————。

钟楼这边有没有门窗小工 来干半天

冲压主管 8000-11000元/月（具体面议） 具备一定的冲压工程经验，负责冲压设备的操作和维护；具备一定的冲压工程经验，上下模校对、最好会线切割、会车床、CD

招聘：诚聘车间管理/数控机床技术工/普工 公司名称:锦昌鑫工艺品招聘职位:车间管理:五年以上生产管理经验优先录用,薪资面议。数控机床技工:6000-10000成手,可自主编程另改产品,能接受加班。洗货工:4000-6000,按要求洗货,能吃苦耐劳。学历要求:不限工作描述:公司提供住宿及一日三餐,法定节假日,两天休班。单位地址:平原县平苏公路桃园工业区东段。

岗位职责： 1.组织开展各车间生产设备与设施的日常巡检、故障排查、维护保养及维修工作的统筹管理； 2.编制设备保养与检修计划，制定技术操作规范和检查标准，并监督落实执行情况； 3.建立并完善设备设施台账，负责相关图纸、技术资料的收集、整理、归档与保管； 4.组织实施对各部门人员的技术指导与专业知识培训 任职要求： 大专及以上学历，食品工程、机械工程、电气工程等相关专业； 5年以上同行业同岗位管理工作经验； 熟悉软糖食品生产厂设备的运行机制及维护标准； 具备扎实的专业技术能力、良好的组织协调能力及丰富的管理实践经验

岗位职责： 1、统筹开展各车间生产设备及设施的日常巡检、故障排查、维护保养与维修管理； 2、编制设备保养与检修计划，明确技术操作规范和检查标准，并组织实施与过程监督； 3、建立并管理设备设施台账，负责相关图纸、技术资料的收集、归档与保管工作； 4、组织开展面向各部门的技术指导与专业知识培训。 任职要求： 1、大专及以上学历，食品工程、机械工程、电气工程等相关专业； 2、8年以上同行业生产设备工作经验，其中3年以上担任经理职务； 3、掌握软糖食品厂各类生产设备的运行机理及维护技术要求； 4、具备扎实的专业技术能力、良好的组织协调能力及丰富的管理实践经验。

岗位职责： 1、负责制定生产部门的生产计划与工作目标，并监督执行落实； 2、负责指导并协调各生产车间及相关部门的日常工作关系； 3、参与工厂管理制度的编制，并推动制度的有效落地实施； 4、全面承担安全生产管理的第一责任； 5、组织各生产及相关职能部门按时保质完成公司下达的各项生产任务； 6、协调处理生产与销售之间的衔接与配合问题； 7、制定各生产岗位员工的技能培训方案并组织实施； 8、完成总经理交办的其他工作任务。 任职要求： 1、须具备3年以上食品行业厂长或生产总监相关岗位工作经验。 2、年龄35-45岁，性别不限，大专及以上学历。 3、具有500人以上规模食品生产企业管理工作经历。

水冷壁装配

  龙腾特钢集团，常熟优质单位 出勤时间:7:30～19:30 岗位一:普工，机修工，航车工 班次:两班倒，休息随生产 18-45岁 学历要求，初中及以上 吃饭时间自由，薪资试用期保底 6000 看个人学习能力，学习能力快的一个月就能过试用期， 后期稳定，工资8000-14000左右整组计件 住宿条件好，酒店公寓式住宿，独立卫浴，有厨房，客厅。夫妻房，165-275元/月，水电费平摊。 职业病体检，，入职4个月后报销体检费 吃饭每天补贴10元。（） 发薪日27-30之间 下午一点面试带看车间。 ⚠⚠干 2/小时（满7天有利润，6个月转正停） 电话：唐鸿

殷巷海兴电网 工资：22/小时月薪6500左右。长白班，男女不限18周岁～45岁， 岗位：普工（调试，包装，组装，排线） 钣金，23-30每小时具体面议 焊工33-40每小时面议（氩弧焊要有证） 6-9月有高温补贴，20号发放上个月的工资。工期：最低三个月，免费包吃工作餐。三个月后计件工资：月薪5000-7000，六人间不扣住宿费，水电费要提前缴纳 个别岗位最近有夜班，赶工期，夜班补贴20/每晚

15000+/包吃住/急招氩弧焊20名管工 要有压力容器相关工作经验，有2年以上本职工作经验，身体健康无不良嗜好，吃苦耐劳者优先考虑。

岗位名称：辅助设备电工；设备维修技工 岗位要求：1.掌握各类设备的结构、原理，会设备的基本操作、会机械原理、懂常用电器控制原理。2.较好的组织协调及沟通能力。3.敬业、诚信、忠实可靠、认真仔细。 薪资待遇：1.具有市场竞争力的薪酬。2.完善的员工福利体系：租房补贴或免费宿舍、交通补贴、用餐补贴、高温补贴、节日福利、生日礼券等。3.丰富的文化活动及人才培养体系，包括实习生同工同酬，毕业后直签劳动合同，缴纳五险一金等。

本厂招聘 前道车间主任1名，要求冲床和弯管都会。工资面议 公司在泰州兴化。王

船厂直招电焊工8000-13000元/月 18-58岁，技术好工资更高 提供住宿，9小时/天 另外诚聘装配工：8000-13000元 打磨工：7000-10000 学徒工：6500-7500 提供住宿，9小时/天，年龄不限 有意向请直接拨打电话联系

扬州市宝应县夏集镇招二保焊/气焊，半个月的活，大概8000元，干完人走账清

缺一个修理，和一个喂料的，老板电话

泗阳开发区五金厂招小时工: 打磨:20元/时，25-58周岁 折弯：20/小时，20--45周岁 冲床：18/小时，20--45周岁 质检:18元/小时，20—42周岁 组装:17元每小时，20-47周岁 下料:17元/每小时，20—50周岁 挂件:17元每小时 20-50周岁 （各岗位第一个月试用期少1元/小时） 12小时两班倒，八点上下班， 夜班补贴20元/晚 电话: