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食品生产主管
6000-9000元/月
厂长/主管1-3年大专
岗位职责: 1、计划执行:依据生产排产安排,科学调配人员配置,保障生产任务按时保量达成。 2、现场与安全:落实安全生产规范,定期开展隐患排查并及时处置突发事件,推进5S现场管理实施。 3、质量控制:监督生产工艺标准的执行情况,参与质量问题分析,协助制定纠正及预防措施。 4、跨部门协作:与计划、品质、业务等相关部门密切配合,反馈生产过程中的制约因素,参与试产及工艺调整的落地执行。 任职要求: 具备食品行业或肉制品初级加工领域2年以上工作经验
生产木工主管
8000-11000元/月
主管3-5年初中及以下
本厂从事木制工艺品制作加工,要求木工师傅有责任心,能带领团队一起成长,能吃苦耐劳,工作订单充足,
PMC主管/经理
1.3-1.8万元/月
厂长/主管5-10年本科生产物料管理PMC管理采购供应链管理库存管理防止呆滞或缺料
岗位职责 1. 负责中长期产能与负荷的评估分析。 2. 组织生产物料需求的计算、计划编制、采购申请及执行过程的跟踪管理。 3. 搭建并不断优化PMC部门的运作体系,包括单据流程、系统流程及委外加工流程。 4. 持续完善生管、物控及仓储环节的各项作业规范与管理制度,预防呆滞料或物料短缺,提升仓储利用效率。 5. 定期与销售团队对接出货计划,结合公司实际资源动态调整生产排程。 岗位要求: 1. 熟悉生产计划制定逻辑,能综合订单情况、库存水平及生产能力合理规划生产任务与进度。 2. 具备良好的调度能力,可灵活应对生产过程中的各类变动并及时修正计划。 3. 掌握物料控制原理,能依据生产方案准确制定物料需求计划。 4. 了解库存管理常用方法,如ABC分类、经济订货批量模型等,具备合理管控库存、降低持有成本并保障生产顺畅的能力。 5. 数据敏感度高,能独立完成销售预测数据分析。 6. 本科及以上学历,具备良好英语听说读写能力者优先录用
工艺主管(J10738)
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专工艺设计新品导入(NPI)工艺改良
岗位职责: 1、配合部门主管达成团队KPI及相关考核目标; 2、指导工程师开展新产品导入工作,核定生产工艺流程; 3、持续改进生产制程工艺; 4、提升产线良品率,降低报废比例; 5、负责新工艺技术的研究与实施导入; 6、对工程师进行培训与工作指导。 任职要求: 1、大专及以上学历,仅限本行业背景(非本行业工艺经验不考虑); 2、具备中小尺寸LCM工艺工程经验者优先录用; 3、精通LCM全流程工艺技术,具有良率改善项目实操经验; 4、熟悉PFMEA及FA分析方法,具备问题快速响应与异常处理能力;
厂长
1.8-2.5万元/月
厂长/主管5-10年大专经营计划团队管理有生产管理经验制定整体产能厂纪厂规精益改善经验成型工艺经验印刷/包装/造纸经验制定生产计划
一、岗位职责: 1、参与制定工厂各职能部门年度、季度、月度经营计划,经总经理批准后推进计划分解与实施,跟踪执行进展,协调并监督各部门落实工作安排。 2、统筹管理工厂日常运营及职能模块运作,配合推动各项管理制度的起草、完善与落地执行。 3、统筹规划全厂产能布局、生产排程与质量指标,组织协调资源保障目标达成。 4、协助设计各部门组织结构、人员配置及职责划分方案,并根据实际运行情况及时优化调整,确保体系科学高效。 5、负责工厂行政文书档案的归集管理,以及各部门业务资料的整理归档工作,提供专业指导支持。 6、协助开展通用类管理规范的编制、修订与完善,参与专项管理制度的研讨、起草与优化工作。 7、协助总经理拓展并维护与客户之间的合作关系,统筹安排重要访客接待、重大会议组织及会务保障工作。 8、坚守公平公正公开原则,强化纪律管理,保护企业利益,严守商业机密不被泄露或侵害。 二、任职要求: 1、大专及以上学历,年龄在30至45周岁之间; 2、了解现代企业管理模式,精通制造型企业生产运营,具备5年以上同类型企业同类管理岗位工作经验; 3、能够与公司内部各职能部门有效沟通协作,准确掌握企业生产管理运行状态; 4、具备良好的职业操守,高度敬业,拥有出色的沟通协调能力; 5、具有海外工作经历者优先考虑。 三、福利待遇: 1、缴纳当地社保; 2、公司提供食宿; 3、提供往返差旅费用报销,公司为员工办理工作签证。
主管3-5年高中有生产管理经验印刷/包装/造纸经验
【岗位职责】 1. 生产统筹管理:全面负责印刷厂日常生产运营管理,根据客户订单、交付周期及产能情况,合理制定日、周、月生产计划,科学调配印刷、后道工序人员、设备、物料资源,保障生产流程顺畅,确保订单按时、按质、按量完成交付。 2. 工序品质管控:熟悉胶印、彩印、书刊印刷、包装印刷等各类印刷工艺及覆膜、模切、装订、烫金等后道流程,建立全流程品质管控标准。全程监控生产各环节工艺参数、产品质量,及时排查色差、套印不准、瑕疵破损等质量问题,牵头分析不良品原因,制定整改方案,持续降低产品次品率、报废率。 3. 现场团队管理:负责生产班组人员的日常排班、考勤、技能培训及绩效考核,搭建高效、规范的生产团队。统筹员工岗前、岗中工艺及安全培训,规范员工操作流程,及时处理生产现场人员问题,调动团队积极性,提升整体生产效率。 4. 设备与物料管理:统筹厂区印刷机、装订机、模切机等各类生产设备的日常点检、保养、维护工作,对接维修人员及时处理设备故障,保障设备正常运转,延长设备使用寿命。严格管控纸张、油墨、辅料等生产物料的领用、消耗及库存,杜绝物料浪费,控制生产成本。 5. 安全生产管控:落实工厂安全生产管理制度,排查生产现场安全隐患,规范易燃易爆、化工辅料的存放与使用,监督员工规范佩戴劳保用品,杜绝违规操作,杜绝安全事故发生,保障生产现场安全有序。 6. 数据与台账管理:精准统计每日生产产量、良品率、物料损耗、设备工时等核心生产数据,做好生产台账记录,定期汇总生产报表。及时向上级汇报生产进度、异常问题及整改情况,持续优化生产流程、降本增效。 7. 对接协同工作:对接业务部、质检部、仓库等相关部门,确认订单工艺要求、交付标准,同步生产进度,反馈生产异常,协调解决订单生产、交付过程中的各类问题,提升客户满意度。 【任职要求】 1. 学历与经验:中专及以上学历,3年以上印刷厂生产管理经验,熟悉包装印刷、书刊印刷、彩印等相关生产流程,有中小型印刷厂全盘生产管理经验者优先。 2. 专业能力:精通印刷工艺流程、色彩校准、后道加工工序,熟悉各类印刷设备操作原理及日常维护要点,能快速识别并解决生产工艺、产品质量各类问题;具备扎实的生产计划排布、成本管控、效率优化能力。 3. 管理能力:具备良好的团队管理、统筹协调及问题解决能力,擅长班组管理、人员调度,能有效把控生产进度与产品品质,抗压能力强,可适配生产旺季加班调度工作。 4. 职业素养:工作认真负责、严谨细致,有极强的责任心、执行力和成本意识,熟悉印刷厂安全生产规范,无重大安全管理事故记录,遵守工厂规章制度。 5. 其他:熟练使用基础办公软件,可独立制作生产报表、台账;有良好的沟通表达能力,能高效对接各部门开展工作。 【薪资福利】 1. 薪资待遇:6000-10000元/月(根据个人经验、能力面议),底薪+绩效奖金+生产达标奖+年终奖金+全勤奖,多劳多得,能力越高薪资上限越高。 2. 员工福利:提供包吃包住、宿舍空调、24小时热水 4. 发展空间:工厂规模稳定、订单充足,晋升通道清晰(生产主管-生产经理-厂区负责人),定期组织技能、管理培训,支持员工能力提升与职业发展。 5. 工作环境:厂区环境整洁、设备齐全、生产氛围轻松,团队稳定,管理人性化,无复杂职场内耗。 【工作信息】 工作时间:常规8小时工作制,有加班 招聘人数:1人 【联系方式】 联系人:刘经理 面试地址:东莞市清溪镇莲塘路67号 我们期待懂印刷、懂管理、有责任心的你加入,与公司共同成长、共赢发展!
生产计划主管
1.6-2万元/月
厂长/主管5-10年本科生产计划、物控
制定生产计划:依据销售预估及订单情况,编制主生产计划(MPS)与具体生产排程。 生产进度跟踪:实时跟进生产执行情况,保障各环节按期完成。 生产调度:统筹协调相关部门,优化生产资源的配置与使用。 物料控制:确保原材料按时供应,满足生产线运行需求。 库存管理:定期盘点物料存量,维持合理库存周期,及时处置呆滞及不良物料。
生产主管
1.8-2.3万元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验精益改善经验汽车经验
岗位职责: 1.编制公司年度经营方案,动态调整年度生产规划与预算,制定年度及月度生产目标,监督计划落地执行,保障产能、品质与交付周期全面达标; 2.精通生产体系运行机制与流程管理,擅长生产调度与现场管控,持续优化生产工艺与流程标准,推进自动化升级与精益化管理以实现降本增效; 3.快速响应并处理生产过程中的异常问题(含设备、工艺、人员等),统筹跨部门资源,确保生产作业连续稳定; 4.负责原材料与生产全过程的日常管控,主导生产、设备、安全、环保等制度的编制、执行、检查与监督,保障生产任务高效达成,推动流程优化与成本控制; 5.具备扎实的生产排程、成本管控及人员管理实践经验,掌握IATF16949管理体系要求与6S现场管理方法,拥有系统的精益生产理念与实际推行经验; 6.联动相关职能部门,建立交付异常预警机制,推动问题及时处置、复盘分析与闭环改进; 7.负责团队的建设、培养、激励与资源配置,实施人员管理与绩效考核。 任职要求: 1.年龄35-42岁,全日制大专及以上学历;(年龄和学历为硬性条件,不符者请慎重) 2.十年以上工作经验,具备千人以上规模工厂的生产管理实战经历; 3.熟悉生产部门运作模式与业务流程,精通生产控制与现场管理,掌握制造全流程关键环节; 4.熟悉生产成本管控体系,具备整体运营统筹能力,了解ISO9001、14001及IATF16949质量管理体系; 5.具备出色的组织协调能力、沟通表达能力与战略规划能力。
吹塑注塑部生产技术主管
6000-10000元/月
主管1-3年学历不限
负责注塑部的日常管理及注塑机器设备的维修保养等。
广东东莞招水电,强电
水电工强电工
东莞招水电,强电。做过自助台球。350一包吃。在石湾 每天来回
东莞
6月2日 20:26拨打电话
广东东莞招一个杂工,现在能过来的联系
消防安装小工
东莞市招消防安装
东莞
6月2日 20:26拨打电话
广东东莞稔州招夜班临工一名
临时工1-2人
稔州招夜班临工一名
东莞
6月2日 20:25拨打电话
广东东莞找吊天花的师傅,工作地址:大朗
天花
找吊天花的师傅,工作地址:东莞大朗
东莞
6月2日 20:25拨打电话
广东东莞大朗镇附近招一位中工,明天早上上班
300-400元/天
通风安装1-4天1-2人
东莞市大朗镇附近招一位中工,明天早上上班
东莞
6月2日 20:25拨打电话
厂长,车间主任
1-1.2万元/月
主任厂长3-5年学历不限有生产管理经验
通风管道厂招聘厂长车间主任,会熟练掌握生产加工铁皮通风管道,看图下料,熟练操作设备,三年以上经验,待遇优厚
家具厂厂长
6000-12000元/月
组长主管厂长3-5年学历不限面议有生产管理经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3.建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4. 组织团队建设与人才培养,指导班组长及一线员工,营造高效协作氛围 5.对接客户、供应链及内部职能部门,协调资源解决重大运营问题 任职要求: 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备良好的沟通表达与团队领导能力 5.责任心强,执行力突出,能适应制造业现场管理节奏
生产主管
1-1.5万元/月
主管5-10年大专有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验
岗位职责: 1 负责下达生产计划和任务,全面控制、协调本部门人员管理及各项生产任务,确保生产目标的按时完成。 2 负责全面把握生产各个环节,监控生产规范操作方法,处理生产异常,提高生产效率。 3 负责生产现场的5S管理和安全管理,确保生产环境整洁有序,员工遵守安全规程。 4 负责执行并落实车间的规章制度,进行员工的管理、培训及绩效考核。 5 完成上级领导交代的其他事项。 任职要求: 1 高中以上学历,机械类相关专业优先。 2 有机械行业、机加工行业从业经验,具备一定机械制造业流程与工艺知识。 3 熟练掌握office办公软件,特别是PPT及Excel的使用,会操作SAP系统者优先。 4 掌握4M1E(人、机器、材料、方法、环境)管理,对精益生产概念有一定的理解。 5 具备20人以上一线管理经验,条理清晰,责任感强。 6 能配合加班,吃苦耐劳,脚踏实地。
厂长
8000-10000元/月
厂长5-10年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验
钣金厂,机械厂工作经验,全日制大专以上文凭。熟精细化管理!
主管1-3年高中有生产管理经验成型工艺经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验精益改善经验
岗位 3:生产现场管理 + 客户对接主管 【岗位薪资】7000–9000 【工作地点】合肥市肥西县繁华大道锦福来宾馆西侧约150米 【工作内容】 1、负责木箱、胶合板托盘、EVA 缓冲垫车间整体生产管理、人员排班、工序安排; 2、把控产量、质量、现场 5S、安全生产管理; 3、设备日常管理、安装调试、简单故障排查、保养; 4、客户现场对接、售后处理、现场验收、异常处理; 5、控制物料损耗、提升产能、带队完成生产目标。 【岗位要求】 有木箱 / 托盘 / 包装厂现场管理经验优先,懂生产工艺,能吃苦耐劳,会带班组,能对接客户。 【福利】 交五险、包吃住、新厂起步、晋升空间大、绩效 + 产值奖励
亚克力工艺师傅
5000-10000元/月
车间主任免费培训包住3-5人月结3-5年本科全职工艺师傅接受无生产管理经验质量管理经验
岗位职责: 1.全面负责亚克力制品车间的日常生产管理,确保订单按时保质交付 2. 制定并优化生产计划、工艺流程及作业标准,提升设备利用率与良品率 3. 组织员工技能培训与安全教育,落实安全生产责任制,杜绝重大安全事故 4.协调物料、技术、质检等部门,及时解决生产过程中的异常问题 5.监控生产成本,推动降本增效措施落地,定期提交生产分析报告 任职要求: 1. 有亚克力、有机玻璃或塑料制品行业车间管理经验者优先 2. 熟悉CNC、激光切割、热弯、抛光等亚克力加工工艺及设备特性 3.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及团队管理经验 4.责任心强,执行力高,能适应制造业现场管理节奏 5.学历不限,具备5年以上生产管理经验
其他生产营运人员1-3年大专
岗位职责 1、根据产品需求开展激光加工工艺的设计与优化,推动工艺方案的实施,提升加工精度、生产效率及产品良率,有效控制生产成本与材料损耗。 2、负责激光设备的选型评估、安装调试、校准作业及日常维护计划的制定,主导设备故障诊断与修复,解决生产中遇到的关键技术问题,确保设备持续稳定高效运转。 3、主导激光加工技术升级与新工艺验证工作,编制相关工艺文档、操作规程、维保手册及技术总结报告,完善标准化作业流程。 4、对车间操作人员进行激光设备操作指导,组织技术培训与现场带教,提升团队整体技术水平,协同完成各项生产目标。 5、关注激光技术领域前沿动态,积极引进先进工艺与创新方法,持续优化现有工艺体系,助力生产技术迭代升级。 任职要求 1、学历要求:大专及以上学历,激光技术、机械设计制造及其自动化、电子工程等相关专业。 2、工作经验:5年以上激光相关领域从业经历,其中至少2年担任激光工程师岗位,具备大规模生产环境下激光工艺管理经验者优先。 3、专业能力:深入掌握激光加工基本原理,熟练操作激光切割、焊接、打标等设备的调试、维护与故障处理,可独立完成工艺开发与改进;熟悉行业相关工艺规范和技术标准,具备扎实的技术应用能力。 4、具备较强的技术攻关能力和研发意识。 5、其他要求:具有良好的沟通协作能力、团队管理意识和责任心,工作认真细致,能适应一定强度的工作压力,服从公司工作安排
跟单文员包吃1-2人月结经验不限高中全职招聘一名女跟单员,年龄20~25岁左右,不需要出差单休跟单经验服装/纺织/鞋包经验
招聘一名跟单文员,年龄20~30岁左右,要求学历高中以上,懂电脑优先,没有工作经验也可以,吃苦耐劳,责任心强,有意者联系陈生 工资待遇面谈
跟单文员
5000-6000元/月
跟单文员工厂文员包吃免费培训1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差月休四天跟单经验文员经验ERP系统经验机械加工制造经验
电脑熟练,有责任心。 岗位职责: 1.负责生产订单全流程跟单,及时协调采购、车间、质检及物流环节,确保交期与品质达标 2. 整理并归档生产计划、出货单据、检验报告等文档,维护ERP/金蝶系统数据准确完整 3.对接客户与内部部门,处理订单变更、异常反馈及售后沟通,提升客户满意度 4. 统计分析生产进度、交付达成率及常见问题,定期输出跟单报表供管理参考 5.协助文员类基础工作,包括文件收发、会议记录、办公用品管理及日常行政支持 任职要求: 1.学历不限,具备中专/技校及以上学历者优先,有制造业文职或跟单经验者优先 2. 熟练使用Office办公软件,能快速学习ERP等业务系统操作 3.责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力 4.具备基本的数据统计与文档管理意识,能适应生产型企业的节奏与协作要求 岗位职责: 1.负责生产订单全流程跟进,及时协调采购、车间、质检及物流环节,确保交期准确、单据完整 2.整理并归档生产相关文档(BOM、工艺单、出货资料等),维护ERP/金蝶系统数据准确性 3.协助编制生产计划表、进度报表及异常分析简报,定期向主管反馈跟单问题与改进建议 4.对接客户与内部部门,处理订单变更、样品确认、验货安排等沟通协调事务 5.完成日常文员工作,包括文件收发、会议记录、办公用品管理及基础行政支持 任职要求: 1.学历不限,具备中专/技校及以上学历者优先,有制造业文职或跟单经验者优先 2. 熟练使用Office办公软件,能独立操作ERP或常用进销存系统者更佳 3.工作细致耐心,具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力 4.具备基本的数据统计与文档管理意识,能适应生产型企业的节奏与协作环境
清洗研磨组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长月结经验不限大专生产计划管理
职位类别: 生产组长/拉长 岗位职责: 1、负责清洗研磨及热整形等工序的现场组织与管理工作。 2、监控产线作业流程,保障生产计划按时保质落实。 3、合理调配人员分工,提升团队作业效率。 4、把控产品品质,快速识别并解决制程异常。 5、负责设备日常维护,确保运行安全与定期保养到位。 6、开展班组培训,强化员工操作技能与安全规范意识。 7、汇总生产数据,进行分析并推动流程持续改善。 8、完成主管交办的其他生产相关工作事项。 任职要求: 1、有清洗研磨和热整形相关工作经验者优先考虑。 年龄要求: 不限 语言要求: 不限 所属部门: 金属部
生产总监10年以上本科有生产管理经验英语可作为工作语言
岗位职责: 1、统筹Suunto制造全流程,协调生产、工程、计划、物流等多部门运作,确保运动智能产品交付周期与质量稳定。 2、主导新产品的试产导入及量产爬坡过程,落实防水、抗震等关键工艺要求,匹配Suunto高端户外品牌形象。 3、持续优化工厂OEE(设备综合效率)与制程良率,推进精益生产实践,牵头自动化与数字化改造,实现降本增效。 4、协同全球产销计划,联动中国与芬兰的研发、供应链及销售团队,制定精准供需策略,平衡库存水平与订单履约。 5、规划跨国物流解决方案,保障核心市场交付时效,降低运输过程中的损耗与合规隐患。 6、主导制造产能转移战略,推动欧洲生产任务向国内平稳过渡,重建制造体系,保障工艺标准一致,提升整体运营效率。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备10年以上消费电子行业制造管理经验,其中至少5年涵盖生产、工程、计划、物流等多职能统筹背景。 2、熟悉高端电子品牌制造流程,拥有防水类电子设备、运动穿戴类产品量产实操经验,掌握点胶密封、高精度组装等特殊工艺及可靠性验证规范。 3、擅长小批量、多批次生产模式,熟练运用TPM、SMED等改善工具,具备OEE提升或制造成本下降的实际项目成果。 4、具备全球化制造协作能力,可高效对接中欧研发与制造标准,英语沟通流畅;有跨国产能转移或制造资源整合成功经验者优先。 5、具备较强的变革推动力与抗压能力,能深入现场解决实际问题,适应业务转型阶段的高强度工作节奏与挑战。
内勤文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专
岗位职责: 1、跟进生产环节日常数据的统计与更新; 2、依据公司规定及流程,及时收集各部门报表,并整理核心数据提交上级审阅; 3、处理采购应付入库单据、工厂行政事务以及标签打印和信息录入等工作; 4、完成领导交办的其他相关任务。 专业要求: 1、大专及以上学历,具有一年以上相关岗位工作经验; 2、熟练使用word、excel、ppt等常用办公软件; 3、执行力强,工作细致认真,具备良好的责任意识。
喷粉车间主管
9000-13000元/月
主管1-3年高中有生产管理经验
招喷粉主管 具体要求: 1,会熟练开档位叉车;会熟练开叉车; 2,喷粉过方通机架经验; 3,面包炉管理经验3年以上; 4,年龄45岁内,要求心态好,服从管理; 5,28天,待遇从优,电话或面谈 以上条件如果达不到或者半桶水勿扰,谢谢! 联系电话徐先生
生产组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技电子/半导体生产进度管理生产计划与物流控制团队管理
一、专业产品要求:30-40岁,具备摄像头产品组装及产线测试相关经验; 二、拉长技能要求: 1、熟练掌握后焊、电批、防静电等生产工具的操作与使用; 2、熟悉生产过程中各类测试仪器的操作与管理权限; 3、普通话流利,表达清晰简洁,具备良好的数据处理、沟通协调及语言表达能力; 4、具备较强的人员统筹、组织安排及现场调度管理能力 三、任职资格: 1、具有3年以上生产管理岗位工作经验。 2、具备优秀的沟通能力、执行力及问题分析协调能力。 四、权力与责任 1、可参与本部门生产管理会议,并提出建设性意见。 2、可参与新产品试产及常规制程工艺流程的制定与优化建议。 3、可参与组内员工技能评估及培训计划的制定建议。 4、负责本小组日常事务处理,直接向上级主管或副主管汇报工作。 5、因工作失误对公司造成损失的,需承担相应的经济及行政责任。
生产组长1-2人月结
本公司成立于2005年,专注生产手机皮套、平板电脑皮套、数码产品皮套、音响包布、遮光罩、电压产品,公司订单稳定,出粮准,因扩大生产,现招聘:生产组长2名。 要求: 年龄30-45岁,身体健康。 2、有电压皮套工作经验,会调机、调模。 3、工资待遇面议。
厂长/主管经验不限中专/中技三菱数控系统经验手动编程经验数控铣床经验汽车加工经验MasterCAM要求CNC/数控经验不需要夜班数控加工中心经验需要倒班操机调机经验精密零部件加工经验UG电脑编程经验非标
岗位职责: 1. 负责CNC部门的日常运作与设备维护管理 2. 监控生产流程,保障加工精度及生产效能 3. 组织团队培训与现场指导,提升成员操作水平 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力,能高效推动团队协作 2. 能迅速掌握新工艺技术,持续改进作业流程 3. 有较强的责任意识,确保任务准时交付并维持工作环境整洁安全 4. 精通CNC加工技术,具备现场各类技术问题的解决能力
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成高社发[2019]12号
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