【岗位亮点】 1. 不用上课！纯服务 + 转化，轻松上手：没有备课、讲课压力，核心是对接体验课学员、维护家长关系，从体验课跟进到正价课转化，流程清晰，全程有培训带教，小白也能快速上手。 2. 薪资无上限，多劳多得：底薪 + 高提成，综合薪资 13-20K，业绩优秀者轻松突破上限，你的收入完全和努力成正比，不用熬资历、等涨薪。 3. 神仙作息 + 超多福利，把幸福感拉满：13:00上班，睡到自然醒，再也不用挤早高峰；每日供餐 + 下班打车补助，通勤零成本；入职即缴五险一金 + 带薪培训，还有年假、团建、下午茶、生日会等超多福利。 4. 清晰的晋升路径，不做一眼望到头的工作：纵向：班主任-组长-主管-经理-总监-城市负责人，管理岗全内部晋升；横向：可转岗培训、运营等方向，给你足够的成长空间。 【岗位职责】 1. 负责体验课学员的全程跟进：课前预习沟通、课中到课提醒、课后学情反馈，提升用户粘性。 2. 主动与学员及家长沟通，建立良好信任关系，完成微信添加、学习软件安装等服务对接。 3. 跟进体验课学习情况，完成正价课转化售卖，全程有成熟话术和流程支持。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，应届/往届均可，无相关经验也能投，公司提供带薪系统培训。 2. 沟通表达清晰，有耐心，能快速理解家长需求。 3. 目标感强，执行力在线，愿意主动学习和成长。 【工作地点】 成都武侯区港汇天地 A栋 16楼（地铁直达，交通便利） 不用上课、作息友好、薪资透明、福利齐全、晋升清晰，适合想在教育行业做销售、追求高收入的你，投递后 1小时内回复，欢迎直接沟通！

1. 安排好学生每一次的上课时间，确保课程如期进行； 2. 按照课程管理流程对学生在中心的学习进行管理； 3. 与学生和家长及时有效沟通，与学生和家长建立长期、稳定、良好的关系； 4. 接受上级安排，参与市场部组织的校区活动； 5. 负责中心学生的排课相关工作； 6. 基于高水平的服务，促进客户续费、转介绍等； 7. 完成上级交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历； 2. 自信、坚韧、目标明确、吃苦耐劳； 3. 有较强的学习力、应变能力、抗压能力、销售能力； 4. 善于沟通、亲和力强、协调说服力强； 5. 热爱教育行业，有良好的客户服务意识、能适应灵活的工作时间。 【工作地点】 金沙校区地址：金沙万瑞中心B座605A

岗位职责： 1. 负责商圈周边订单的及时、准确配送，确保货物安全送达客户手中 2. 按时完成每日配送任务，合理规划路线，提升配送效率 3. 主动与客户沟通，确认收货信息，处理简单售后反馈 任职要求： 3. 会骑电动车,熟悉路况 4. 学历不限，有配送、快递、外卖经验者优先 5. 可就近安排，提供基础吃住支持，支持工资预支

成都市武侯区招氩弧焊

招成都市地铁旁居住内铺助安装小工，45岁以内，，有手电钻会墙上钻孔优先，每天日结，含午餐，8小时200元，超时按此给加班费。 工作内容：学校用设备及家具安装辅助小工3人。都是室内工作简单，有人带。 工作地点：长期有活，上面地址为其中一个举例，工作地址在成都市区市区，一般地铁可到。 工作时间：常规早上九点到晚上六点，具体时间沟通。

成都市青羊区招弱电/安防安装监控和探测仪

可兼职可全职 招10人同城配送 顺路单 全职8小时 兼职时间自由 会骑车的来

【岗位职责】 1.为孩子规划最适合的学习方案，帮助孩子提升语言能力； 2.定期结合学员实际学习情况给家长提供切实有效的学情反馈，并提出个性化、专业性的辅导意见； 3.督促孩子完成学习计划，帮助孩子养成良好的学习习惯，跟踪孩子的学习效果，解决孩子在学习中遇到的困难； 4.和家长建立扎实的信任关系，为家长提供舒适的客户体验； 5.完成服务、课消、补差、续订等指标。 【任职资格】 1.统招大专及以上学历，具备两年以上教育行业经验或销售经验 2.良好的服务意识，积极应对家长提出的需求及问题； 3.有目标感、责任心，敢于迎接更高的挑战； 4.用心、具备较好的沟通协调能力，执行力及抗压力，热爱教育事业； 5.可以接受弹性的上班时间安排。

职位要求： 1、良好的人际交往能力，能够有效地与各类家长学生交流。 2、具有出色的组织和时间管理能力，能够有效地完成现有的工作。 3、对教育行业有强烈的热情，能够传递出机构的价值观和使命。 4、有教育行业、咨询行业等工作经验优先。 岗位职责： 1、提供专业的咨询服务。回答学生和家长对于小红本产品的问题。 2、帮助学生和家长了解如何使用小红本，实现英语水平的整体提升。 3、带领学员进行体验测评，提供学习建议，制定针对性的学习规划，帮助学生走出英语学习困境。 4、维护和更新学生档案，确保信息的准确性和及时性。

哈喽，西北办学规模最大、考学结果最好、口碑最好的艺考学校。薪资福利水平高于西安行业90%的艺考培训学校。办学20年！请您仔细查看，工作完全属实。 【薪资待遇】 1. 试用期：无责底薪3500元带班+奖金。（试用期30天） 2. 转正期：保底底薪6000元+绩效+奖金。旅游季学校额外奖励旅游经费报销，每次保底经费3000元不等。 3. 其他福利：法定节假日、超长7-15天寒暑假+带薪年假+下午茶+每月2次部门团建。 4. 培训体系和培养人体系完善，非常注重人才培养。不用担心行业经验。 【上班时间】 1. 日常上班9:40-18:00，中午2小时休息。 2. 每周休息2天半，周一、周二，周六上午休息。 3. 法定节假日、年假均错峰正常休假。 4. 不加班! 不加班!不加班！ 5. 26岁以下。 【岗位职责】 管理岗位班主任 1. 高中传媒艺考生(播音、表演、导演、摄制类专业，美术)班级学生跟课服务、管理，课程体系咨询介绍； 2. 周末带班管理，周内负责沟通学生家长，做好反馈服务； 3. 招生模式是团队协作，无本行业经验3天系统培训即可上岗。老师手把手带教。 【岗位要求】 具有工作认真主动、责任心，上进心，性格乐观开朗，具有较强的逻辑表达沟通能力和应变能力，有抗压能力。 应聘地点与工作地点一致:西安市碑林区长安北路4号长安大厦三层邦升易考(省体育场地铁D口出来即到)

哈喽，西北办学规模最大、考学结果最好、口碑最好的艺考学校。薪资福利水平高于西安行业90%的艺考培训学校。办学20年！可上网查看我们的口碑。请您仔细查看内容，工作薪资待遇完全属实。 【薪资待遇】 1. 试用期：无责底薪3500元带班+奖金。（试用期30天） 2. 转正期：底薪4500元（无责任）+1500绩效+奖金。 3. 旅游季学校额外奖励旅游经费报销，每次保底经费3000元不等，每年两次国内国外游。 4. 暑假7天、寒假14天。 5. 下午茶+每月2次部门团建。 6. 年最低收入不低于9W。 7. 培训体系和培养人体系完善，非常注重人才培养。不用担心行业经验。 【上班时间】 1. 日常上班9:40-18:00，中午2小时休息。 2. 周一、周二休息，周六上午休息。（休2.5天） 3. 法定节假日、年假均错峰正常休假。 4. 不加班! 不加班! 不加班！ 5. 26岁以下。 【岗位职责】 管理岗位班主任 1. 高中传媒艺考生(播音、表演、导演、摄制类专业）班级学生跟课服务、管理，课程体系咨询介绍。 2. 周末带班管理，周内负责沟通学生家长，做好反馈服务。 3. 招生模式是团队协作，无本行业经验3天系统培训即可上岗，老师手把手带教。 【岗位要求】 具有工作认真主动、责任心，上进心，性格乐观开朗，具有较强的逻辑表达沟通能力和应变能力，有抗压能力。 应聘地点与工作地点一致:西安市碑林区长安北路4号长安大厦三层邦升易考(省体育场地铁D口出来即到)

岗位职责： 1.负责班级日常管理与学生思想教育，营造积极向上的班风学风 2. 组织开展主题班会、心理健康教育及职业规划指导活动 3.及时掌握学生学习、生活与心理动态，做好谈心谈话与危机干预 4.协同任课教师、家长及相关部门，形成育人合力，促进学生全面发展 5.完成学生档案管理、评奖评优、资助帮扶等事务性工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备较强的沟通协调能力、组织管理能力与应急处理能力 3.普通话标准，表达清晰，能熟练使用办公软件 4. 有学生管理工作经验者优先，中共党员优先 5.身心健康，能适应高校或中职院校工作节奏

线上教师招聘中！亲测靠谱 上课超简单，有平板就能轻松上手！ 全学科覆盖：语文、数学、英语、政治、历史、地理、物理、化学、生物、科学，统统需要！ 全年级可教：小学、初中、高中学生都在找老师～ 灵活自由：时间自己定，和学生协商即可，周末上课为主 无教资也能投！有教资者优先考虑 设备要求：平板（需配电容笔）或电脑（需数位板）

工作周期：长期兼职 工作时段：平时晚上周末白天时间 结算方式： 一起陪伴孩子成长 期待你是这样的： 公立本科大三、大四学生 研一研二在读学生，或正在备考研究生、编制、公务员的同学； 性格阳光开朗，喜爱孩子，具备耐心与责任感，自身学习与生活规律良好，能为孩子树立正面榜样； 若所学专业与教育相关，或曾照顾过弟妹、有过值得信赖的兼职经验，将优先考虑。 主要工作内容包括： 无需额外授课或辅导课程，只需根据家庭既定安排，进行一对一陪伴： -协助孩子完成作业，共同培养良好学习习惯； -日常交流练习口语表达，陪伴阅读书籍； -可一同绘画、运动，或参与科技类小活动，激发孩子兴趣发展。 关于时间与待遇： 每次陪伴时长为2-3小时，薪酬40-60元，； .成长 兼职陪伴师→全职陪伴师→高级陪伴师→督导→区域负责人 时间灵活协调，不影响个人学业或备考安排；需到家长家中进行陪伴，所有家庭均位于成都。 额外说明： 因属儿童相关兼职，需提供父母签字的同意证明，以保障双方权益与安心合作。 如果你时间充裕，喜爱孩子，也希望获得一份稳定零花钱，欢迎联系沟通，彼此高效对接，不浪费彼此时间~

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-10-24 【岗位职责】 1. 给小初高学生批改各科作业和讲解错题。 2. 文科、理科均需要，数理化擅长者优先。 【工作时间】 时间可灵活协调安排，暑假周末均可，长期有效。

岗位职责： 1.负责中小学语文课程的教学设计与课堂授课，落实教学目标与核心素养培养 2.批改作业、组织测验与学情分析，及时反馈学生学习情况并开展个性化辅导 3. 参与教研活动、集体备课及教学资源开发，持续优化教学方法与内容 4. 关注学生心理健康与行为习惯养成，协同班主任开展育人工作 5. 配合学校完成教学检查、公开课、家长会等常规及专项任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.普通话二级甲等及以上，持有相应学段教师资格证 3.具备扎实的汉语言文学专业基础和较强的语言表达能力 4. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历 5.善于沟通协作，能适应学校教育教学工作节奏

1. 针对初高中学生设计个性化学习计划，开展一对一、一对三及小班授课； 2. 激发学生学习兴趣，引导其建立科学的学习方法与良好习惯； 3. 精准定位知识薄弱点，实施针对性辅导，助力学生成绩快速提升； 4. 参与学科教研及相关教学活动，持续提升教学能力与专业水平； 岗位要求： 1. 本科及以上学历（统招），持有教师资格证者优先； 2. 热爱教育事业，关心学生成长； 3. 授课逻辑清晰、生动有趣，具备因材施教与启发式教学能力； 4. 富有责任心，执行力强； 员工福利待遇 1、依法缴纳五险一金 2、公司实行公正透明的绩效考核与晋升机制 3、每月评选优秀员工并发放奖励奖金 4、定期组织员工旅游及其他团建活动 5、提供完善的职业发展路径，助力实现职业理想

市场推广，教务咨询。

就近分配【岗位职责】 1. 主要是负责小学阶段孩子教学工作。 【岗位要求】 1. 大专学历及以上，有英语教学相关兼职或全职经验； 2. 英语四级或六级相关证书或者专四专八或雅思。 【工作时间】 月休6天，法定节假日正常放，带薪寒暑假，不加班。 【福利待遇】 薪资待遇高，带薪寒暑假，定期团建等。【工作地址】 就近分配

【岗位职责】 1. 负责教务团队日常管理与排班调度，优化教务流程，提升整体运转效率。 2. 统筹学员全周期服务：入学测评、班型匹配、课表安排、调课停课、续费与转介绍等关键节点跟进。 3. 负责教师与学员/家长的沟通协调，及时处理教学与服务中的突发问题，提升满意度与口碑。 4. 组织教学质量监控：课堂巡查、作业与测评数据跟踪、学员学习档案管理，推动教学改进。 5. 负责教务数据统计与分析（到课率、消课率、续费率、投诉率等），输出周报/月报并提出改进方案。 6. 协同市场、咨询、教学等部门完成招生转化、班课交付与活动落地，确保校区指标达成。 7. 完善教务制度与SOP，搭建培训体系，培养教务骨干，提升团队专业度与稳定性。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，2年以上K12培训机构教务管理经验（有主管/组长经验优先）。 2. 熟悉K12培训业务流程，能独立搭建或优化教务SOP，具备较强的流程设计与落地能力。 3. 沟通协调能力强，能处理家长/学员/教师多方关系，抗压能力强。 4. 数据意识强，能通过数据发现问题并推动改进，熟练使用Excel/飞书/钉钉等办公工具。 5. 有责任心与服务意识，执行力强，能带领团队达成校区关键指标（消课、续费率等）。 6. 有教培行业招生、续费、转介绍经验者优先。 【薪资福利】 1. 薪资结构：底薪+绩效（教务指标/续费/消课等）+团队奖金，综合收入面议。 2. 福利：五险、带薪年假、节日福利、员工培训、晋升通道清晰（教务主管→教务校长→运营校长）。 3. 工作氛围：目标清晰、管理规范、团队协作强，支持个人能力成长与职业发展。

1.教授高中数学课程，确保学生理解和掌握数学知识点; 2.制定课程计划，跟踪学生学习进展; 3.采用互动式教学方法，提升课堂活跃度; 4.参与学校组织的教学研讨和教研活动，持续提升教学质量。 任职要求: 1.具有良好的沟通技巧和教学能力，能够有效激发学生兴趣; 2.对教育事业有热情，具备高度责任心; 3.能够根据学生不同学习特点，提供个性化指导; 4.具备团队合作精神，能够与同事协作完成教学任务。

划重点：不是电销岗！！！ 岗位职责: 1、负责电话或者现场咨询接待，对学员情况进行询问和准确判断，解答学员对报名以及课程的各类问题； 2、负责招新、续费续报、拓科及新产品销售工作，完成续费业绩指标； 2、负责熟悉老师信息，根据学生情况挖掘需求，制定合理的课程规划； 3、负责校区学生的日常管理，跟踪了解学生学习情况，及时联系家长沟通反馈； 4、配合教务、教学的工作，确保学员课程的顺利开展，维护好学生、家长、老师三者关系，对信息进行及时反馈； 任职要求: 1、大专及以上学历，有同岗经验优先； 2、熟练掌握各种办公软件； 3、热爱教育事业，工作态度积极主动、责任心强，有良好的职业操守； 4、工作仔细，认真负责，有耐心，有良好的沟通能力、协调能力、应变能力等； 5、形象气质佳； 6、有较强的营销能力、抗压能力 教育背景:大专以上学历，本科以上优先 行业经验:三年以上学科类培训学校工作经验优先

划重点：不是电销岗！！！ 岗位职责: 1、负责电话或者现场咨询接待，对学员情况进行询问和准确判断，解答学员对报名以及课程的各类问题； 2、负责招新、续费续报、拓科及新产品销售工作，完成续费业绩指标； 2、负责熟悉老师信息，根据学生情况挖掘需求，制定合理的课程规划； 3、负责校区学生的日常管理，跟踪了解学生学习情况，及时联系家长沟通反馈； 4、配合教务、教学的工作，确保学员课程的顺利开展，维护好学生、家长、老师三者关系，对信息进行及时反馈； 任职要求: 1、大专及以上学历，有同岗经验优先； 2、熟练掌握各种办公软件； 3、热爱教育事业，工作态度积极主动、责任心强，有良好的职业操守； 4、工作仔细，认真负责，有耐心，有良好的沟通能力、协调能力、应变能力等； 5、形象气质佳； 6、有较强的营销能力、抗压能力 教育背景:大专以上学历，本科以上优先 行业经验:三年以上学科类培训学校工作经验优先 工作时间：周内10：00-18：00，周末需8点上班！！！ 次月15号发薪，周内大小休6天，节假日调休

我们目前招聘副班主任若干 招聘 岗位职责： 1、负责管理学生的学习情况。 2、记录学生的考勤情况。 3、督促学生过关练习。 4、家校回访。 5、收发作业。 6、与学生谈话，收集学生和家长的建议。 7、了解即将高考学生的内心特点，善于心理疏导。 8、有责任心，上进心，有一定抗压能力。 本岗位不用上课，属管理岗（没有任何销售性质）！要求班主任关心爱护我们的学生，对学生反应的问题，积极响应并配合处理，严爱结合。 上班地点在茶店子客运站附近。 另外咱们学校还有一个北校区，在驷马桥（泛悦广场附近），同样也招聘若干副班主任。应聘此校区的班主任打招呼请备注校区。

成都有30个校区 可就近安排 岗位职责： 1、合理规划学生每次上课时间，保障教学计划顺利实施； 2、依照课程管理规范，对学生在校区的学习过程进行有序管理； 3、及时与学生及家长保持高效沟通，构建长期、稳定、互信的良性关系； 4、服从上级安排，积极参与市场部组织的各类校区活动； 5、负责校区学员的课程安排及相关协调工作； 6、通过优质服务提升客户满意度，推动续费及口碑推荐； 7、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、性格自信、意志坚定、目标清晰、踏实肯干； 3、具备较强的学习能力、应变能力、抗压能力及销售意识； 4、擅长人际交流，富有亲和力，具备良好的协调与说服能力； 5、热爱教育事业，具有较强的客户服务理念； 6、需具备班主任或教务相关工作经验

一、岗位职责： 1.负责成人学历（成考、国开）教育的教务管理工作。 2.处理教学过程中发生的问题，提供一站式学习跟踪管理服务。 3.管理学生档案资料，协助报考查成绩以及各类考务工作。 4.做好学员维护，做好后续续费、二次转介绍工作,完成业绩指标。 二、任职资格： 1、统招全日制大专及以上学历，专业不限；具备教培行业经验，了解学历提升行业工作流程。 2、具有较强的服务意识、亲和力强； 3、热爱教育行业，工作积极性高、执行力强、责任心强，善于学习、熟练使用各类办公软件。 【福利待遇】 √行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，一天7.5个钟，周末大小周，国家规定节假日正常休。 √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备。 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、产假等 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长。 √五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金。 √节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福。 √生日祝福：在你生日时，为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品。 √晋升机会：每半年会进行一次内部干部选拔，并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘！ √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务。 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定！ √春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训）。

【岗位职责】 1.做好学生全程管理，建立校区与学生、家长、教师之间的良好关系起到核心组带、桥梁的作用； 2.负责学员学习过程中的课时、任课老师及上课时间的协调分配和管理工作 3.妥善实施学生档案的维护，做好学员课前的学籍登记，督促授课实施情况，督促各科教师根据学生情况做好备课工作和定期上交教学计划， 4.在第一时间对学生家长进行回访，提供必要客服服务，能处理各种突发事件，协调好节假日前后课程的变动和家长、学员的安抚工作，接待学生投诉并及时处理； 5.实施课时消耗、续费实收、退费控制等经营指标的统计，协助教务和财务进行老师课时统计或其他管理活动。 【任职条件】 1.专科及以上学历，从事过教务相关工作者优先考虑； 2.亲和力强，有良好的书面、口头表达能力，有教育行业工作经验或销售经验者优先； 3.热爱教育事业，工作条理性强，具有较好的协调组织能力，工作积极主动、责任心强。 【培训发展】 1、一对一师傅带教，条线总监定期指导； 2、发展通道：一星学管—六星学管—储备学管主管—学管主管 【薪资福利】 1、基本工资+绩效工资+团队提成（月均8~12K） 2、入职购买； 3、丰富的团建活动，如聚餐、团建、旅游等等。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-28 工作形式：招募线上题目讲解教师，无需固定时间与地点，支持居家办公，平台提供充足题源，可开具实习证明（无需露脸） 岗位优势： 题库资源丰富，可按量完成；项目持续稳定，不受地域约束 时间自主掌控，收入水平较优 【招募科目】 小学至高中各学科均可报名，涵盖大学相关课程内容 【工作要求】 详细条件请直接咨询了解~ 【薪资待遇】 小学：4~6元/题；初中：6~8元/题；高中：6~10元/题；大学：7~8元/题

接受零基础无经验，欢迎广大应届毕业生（可盖实习章，开具实习证明） 岗位职责： 1、关注学生兴趣特长及个性发展，关心其思想动态、学习状况与日常生活，提供周到服务； 2、配合授课老师推进教学安排，监督学生课堂出勤情况； 3、持续跟进并维护客户关系，推动续费及推荐签约工作； 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，专业不限； 2、具备良好沟通技巧，工作认真踏实，富有耐心。

成华/郫都均可安排，成华最多缺1人；郫都空缺名额9人 【工作内容】： 1、协助学科教师完成教学辅助工作，无需独立授课 2、负责学生线下学习监督及日常课堂巡查等管理事务 3、关注学生心理状态与学业进展，提供必要支持 4、本岗位无招生或销售任务，请勿重复咨询相关问题（如期望更高收入，需晋升为主班班主任后参与续费工作） 【任职要求】： 1. 全日制大专或本科以上学历，教育学、心理学、管理学类专业优先；条件优异者学历可适当放宽；（须参加过高考，接受26届毕业生应聘） 2. 品行良好，热爱教育事业，具备较强的沟通表达与应急处理能力 3. 年龄22-30岁，能承受高强度工作节奏，确保服务稳定性；有相关经验者不限年龄 5. 擅长与学生、家长、教师及校内各部门协调沟通，能妥善应对各类需求与矛盾，具备良好家校互动能力，定期汇报学生学习表现 6. 外在形象成熟稳重，符合教育岗位职业气质；（不考虑学生气过重的候选人） 【上班时间】： 实行7.5小时轮班制，设早、中、晚三个班次 【福利待遇】： 社保＋餐补＋免费住宿＋带薪寒暑假