工作职责 1. 负责乳制品生产线上自动化装置（如灌装线、包装机、CIP清洗系统等）的日常巡检、故障排查及及时修复，确保生产线持续稳定运转。 2. 编制并落实设备预防性保养方案，完善设备运行记录，减少突发性停机情况发生。 3. 参与自动化系统的优化与技术改造项目，改进设备运行效能，提高产线效率与产品品质的一致性。 4. 协同生产团队处理设备运行过程中的技术难题，提供现场支持并开展操作指导与培训。 任职要求 1. 中专或以上学历，自动化、机电一体化、机械工程等相关专业背景。 2. 拥有2年以上食品行业或制造领域自动化设备维护工作经验，熟练掌握PLC编程、传感器应用及伺服控制系统调试。 3. 熟悉设备故障诊断流程，具备独立完成复杂设备拆装、维修和复位的能力。 4. 具备较强的沟通协调能力及团队合作意识，能接受车间倒班安排及紧急维修任务。

主要做非标自动化设计

会修理自动化上简单故障，及机器保养，及产品进度管

掌握西门子PLC编程技术，具备上位机编程能力

岗位职责： 1.负责自动化控制系统（PLC、DCS、SCADA等）的设计、编程、调试与优化 2.参与工业自动化项目需求分析、方案制定及技术文档编写 3. 对现有产线进行自动化升级改造，提升生产效率与稳定性 4.配合机械、电气工程师完成设备集成与联调测试 5.提供现场技术支持，快速响应并解决运行中的技术问题 任职要求： 1.自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景，学历不限 2.具备自动化相关工作经验，熟悉主流品牌PLC（如西门子、三菱、欧姆龙） 3.掌握基础电气原理、传感器应用及工业通信协议（Modbus、Profibus等） 4.具备良好的逻辑思维与问题解决能力，能适应短期出差或现场作业 5.有制造业、能源、化工等行业项目经验者优先

新北洋护航温州滨海物流园区 工作：快递分拣设备维修保养，传送带、皮带机、集装设备检修，机械维修经验优先，能吃苦，50周岁以内。 工期(最好三段连做，分段做也可以) 5.15-21（7天） 5.31-6.5（6天） 6.15-21（7天） 上班：夜班15:00-次日3:00 薪资：260元/天，

工作：快递分拣设备维修保养，传送带、皮带机、集装设备检修，机械维修经验优先，能吃苦，50周岁以内。 工期(最好三段连做，分段做也可以推人) 5.15-21（7天） 5.31-6.5（6天） 6.15-21（7天） 上班：夜班15:00-次日3:00 薪资：260元/天，

主要设计非标自动化三维

自动化组装调试老师

主要做非标自动化

来几个技术好的做包工

维也纳国际酒店岗位：客房部经理一、岗位职责1. 全面运营管理统筹酒店客房部整体运营工作，严格执行维也纳连锁酒店标准化服务流程（SOP），制定部门年度、月度工作计划，落实门店经营及服务管理目标，直接对接店长/总经理汇报工作，保障客房部日常工作有序高效运转。2. 服务与品质管控全面监管客房清扫、布草更换、房间消杀、公区清洁等全流程工作，每日抽查客房及公共区域卫生、设施状态，严格把控客房出品质量。及时处理宾客入住期间的客房投诉、服务异议，快速协调解决问题，复盘优化服务细节，持续提升宾客入住体验与门店好评率。3. 团队统筹管理负责客房部全员的日常管理工作，包含员工招聘、岗前培训、技能提升、排班调度、绩效考核及日常考勤管理。规范员工服务礼仪与操作规范，调解团队内部矛盾，搭建稳定、高效、有凝聚力的服务团队，提升部门整体执行力与服务水平。4. 成本与物资管控精细化管理客房部各类物资，负责客耗品、清洁物料、布草、维保物资的领用、登记、盘点及台账管理，严控物资损耗与能耗浪费。合理控制部门运营成本，优化物资使用方案，在保障服务品质的前提下降低门店运营开支。5. 设施维保与安全管理定期排查客房水电、家具、电器、卫浴等设施设备运行状态，建立设施维保台账，对接工程部门完成设备检修、维护与翻新工作。落实酒店消防安全、卫生安全、财产安全管理制度，组织员工开展安全培训，排查岗位安全隐患，杜绝安全事故发生。6. 跨部门协同工作高效对接前厅部、工程部、安保部、财务部等相关部门，做好房态同步、客房抢修、物资对账、客流高峰工作调配等协同工作，保障酒店整体运营流畅。二、任职要求1. 24-40岁，男女不限，中专及以上学历，酒店管理相关专业优先，条件优秀者可适当放宽学历要求；2. 2年以上中端连锁酒店客房管理经验，熟悉维也纳、全季、亚朵等连锁酒店运营标准与客房管理体系，精通客房各项操作流程、品质标准及成本管控方法；3. 具备扎实的团队管理、员工培训、统筹调度能力，擅长优化服务流程、处理客诉、管控运营成本；4. 拥有良好的沟通协调能力、抗压能力与服务意识，工作细致严谨、责任心强，能适应酒店轮班、节假日值守工作；5. 熟悉酒店消防安全、卫生防疫相关规范，具备基础的应急处置能力，无不良从业记录。三、薪资福利1. 薪资待遇：6K+业绩提成，根据个人能力及从业经验面议，绩效优

王经理欧仕莱酒店招聘酒店前台1名年龄20-30岁左右有经验优先，工作踏实稳定时间做四休二基本到手工资5000左右包吃住月休10天公司地址：温州龙湾滨海二道六路2450号电话

招水电助理施工员，会电脑，懂图纸，会看图，会安排工人工作，工资，9千加，可以面谈，招勤劳电焊工，带证，身体健康，50岁以下，工资9千加，

会气保焊，最好有自动焊的经验。 有住宿和食堂。

1、主要是看图纸接线，配盘，走工位的工作。 2、学习和掌握电气控制系统的相关知识，包括电路图绘制、PLC编程、变频器调试等等。 3、参与项目现场的安装和调试工1作，积累实践经验。 4、协助工程师进行设备维护和故障排除工作 一.招聘要求 1、年龄18－32周岁 2、无明显纹身，无案底， 3，认识26个英文字母 二.薪资待遇 1，面试通过月工资8000+岗位补贴+全勤奖+加班费，综合薪资 8K-1.2K，可长期稳定发展。 2、上岗后：长白班，包吃住，岗位轻松，6天8小时；有额外加班, 3，如果前期没经验，就要跟着师傅 学15-20天左右，会补贴2000， 包住包吃。学会直接上岗8000以上，五险一金，包吃包住

一、招聘要求： 1、年满16-45周岁，学历不限； 2、持有本人有效身份证，不过期； 3.中介勿扰 ------------------------------ 二、岗位职责： 1、操作工以及技术岗位，无需经验，老员工一对一带教 ------------------------------ 三、薪资福利 正式工基本底薪3000-4900元月 1、现在正处于公司生产是旺季，每天加班2-4小时； 2、加班费按国家法定标准：平时1.5倍，周六日2倍，节假日3倍； 3、薪资详情=底薪3000-4900元十绩效奖金＋生产奖金＋季度奖金＋年度奖金＋全勤奖； 4、月收入约：7000-8500元月 小时工工价26-28元小时（岗位不同工价不同) 1、平均10-11小时天，工资260-280元天 2、每月上班26左右，月休4天左右，月均工资 7000-8500月 ------------------------------ 四、住宿饮食 1、工厂统一提供吃佳，吃住条件非常好。 2、住房环境优美，花园式厂房，空调车间，空调宿舍;厂区地处繁华地段，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 3、宿舍环境：4-6人间宿舍，配备空调、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 4、当天安食宿，公司食堂菜式多样，口味超多。 ------------------------------ 五、合同协议 合同：签订正规劳动合同 保险：公司为员工办理养老、医疗、失业、生育、工 伤、意外险 福利：五险一金、年终奖金、每年春节返乡津贴、中秋 晚会、春节晚会、员工活动等。

1、主要是看图纸接线，配盘，走工位的工作。 2、学习和掌握电气控制系统的相关知识，包括电路图绘制、PLC编程、变频器调试等等。 3、参与项目现场的安装和调试工1作，积累实践经验。 4、协助工程师进行设备维护和故障排除工作 一.招聘要求 1、年龄18－32周岁 2、无明显纹身，无案底， 3，认识26个英文字母 二.薪资待遇 1，面试通过月工资8000+岗位补贴+全勤奖+加班费，综合薪资 8K-1.2K，可长期稳定发展。 2、上岗后：长白班，包吃住，岗位轻松，6天8小时；有额外加班

1、主要是看图纸接线，配盘，走工位的工作。 2、学习和掌握电气控制系统的相关知识，包括电路图绘制、PLC编程、变频器调试等等。 3、参与项目现场的安装和调试工1作，积累实践经验。 4、协助工程师进行设备维护和故障排除工作 一.招聘要求 1、年龄18－32周岁 2、无明显纹身，无案底， 3，认识26个英文字母 二.薪资待遇 1，面试通过月工资8000+岗位补贴+全勤奖+加班费，综合薪资 8K-1.2K，可长期稳定发展。 2、上岗后：长白班，包吃住，岗位轻松，6天8小时；有额外加班

岗位职责： 1.负责电控柜安装和接线 2.负责现在设备电缆安装和接线 3. 解决电气运行中的技术问题。 任职要求： 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备电气工程师相关工作经验，经验不限 3.熟悉国家电气设计规范及行业标准（如GB、IEC等） 4.能熟练使用AutoCAD、EPLAN或MATLAB等专业工具 5.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

1. 配合制造部长落实生产任务分配，确保按计划指令有序组织生产； 2. 协同制造部长实施生产质量监督，对生产线制造过程中的质量管理进行有效把控； 3. 模范执行上级决策及公司各项规章制度，向车间员工宣导并普及公司相关管理要求；指导和督促本组人员履行岗位职责，严格遵守各项工艺流程与制度规范； 4. 负责车间设备的日常保养与维护，做好工装夹具管理及生产辅料消耗控制工作； 5. 推进车间5S现场管理，监督员工落实物品整理、整顿、清扫与清洁，培养良好作业习惯； 6. 落实班组安全生产管理责任，保障车间安全运行，达成安全生产目标； 7. 快速响应员工在生产过程中提出的问题，超出权限时及时上报上级或相关职能部门； 8. 深入分析和处理质量异常与生产事故，提出改进方案并落实预防措施； 9. 严格执行作业标准，降低材料与产品损耗，持续优化制造成本； 10. 加强本车间团队建设，调动员工积极性，增强工作热情，提升整体工作效率； 11. 组织新员工开展岗位技能培训，指导其依据作业指导书、操作规程及工艺流程规范高效作业； 12. 督促助理完成车间各类数据统计（如计件数量、计时工时、材料消耗与报废、质量异常、人员出勤异常、生产产量等）管理工作； 13. 完成上级交办的其他临时性工作任务。

主要负责卫生、食品级阀门三维、二维的设计。

岗位职责： 1、根据年度规划，设定现场效率提升目标，推动目标实现，并及时纳入标准产能体系 2、结合年度计划，统筹开线安排，实施产线优化及布局调整方案设计 3、依据年度产线开设规划，明确布局需求，牵头推进方案实施落地 4、基于市场与研发要求，开展新产品生产线设计，制定量产阶段工时与产能方案 5、联动制造、计划物流、人力资源、工程等职能部门，保障人均效能目标达成 6、依照年度生产安排，编制年度费用预算，整合制造、计划物料、质量、采购资源，确保成本控制目标实现 7、根据销售预测，开展年度产能资源需求评估，形成资源规划方案 8、协同制造、计划物流、质量、采购等部门资源配置，保障交付目标顺利完成 任职要求： 1、本科及以上学历，工业工程相关专业 2、5年以上IE管理经验，具备同行业背景者优先 3、熟练掌握各类IE工具与方法，可有效指导车间现场改善工作 4、具备较强的现场问题分析与改善指导能力 5、具备良好的持续改进意识、创新思维与学习能力 6、具备扎实的项目管理与执行管控能力 7、具备出色的跨部门沟通协调能力，富有团队协作精神 8、抗压能力强，能适应高强度工作节奏

岗位职责: 1. 负责电气工艺工程相关事务，保障项目质量与推进进度 2. 参与电气设备的制造与装配流程，提供必要的技术支持 3. 协同处理生产环节中出现的电气技术难题 任职要求： 1. 掌握扎实的电气工艺理论与实操能力 2. 熟悉常用设计软件及专业工具的操作应用 3. 具备良好的沟通意识和团队协作态度 接收应届毕业电气自动化专业、机器人专业、机械制造自动化专业本科生

会电脑、会对生产单、会分单、点质量，

熟悉调机磨刀，工作责任心强

工作职责 1. 负责汽车零部件制造工艺的规划、改进与标准化工作，编制SOP及操作规范文件，保障生产流程稳定高效运行。 2. 参与新产品导入（NPI）环节，联合研发与品质部门开展工艺可行性评估，解决试产期间的技术难点。 3. 持续优化现有生产工艺参数，降低制造成本，提升产线效率，推动精益生产理念在生产现场的实施。 4. 针对生产过程中出现的质量异常进行根因分析，制定纠正措施并跟踪闭环，确保产品满足行业质量标准。 5. 联动设备与采购部门，参与新工艺设备的技术评估与选型应用，提升产线自动化程度。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械工程、材料成型、汽车工程等相关专业背景。 2. 拥有2年以上汽车零部件行业工艺技术岗位工作经验，熟悉冲压、焊接或装配等至少一项核心工艺流程。 3. 熟练使用CAD/CAM等工程软件，具备独立完成工艺方案设计与验证的能力。 4. 具备良好的问题分析与处理能力，能及时应对和解决现场工艺突发状况。 5. 熟悉IATF16949质量管理体系，具备精益生产或六西格玛项目实践经验者优先考虑。

亚克力生产的工艺师傅，懂图纸，工艺，成熟的动手能力！

公司主营业务：计算机 、人工智能 、通信电子产品原件、电子智能机械、通讯器材、汽车组件等。 一、招聘要求：年龄18-45周岁，身体健康，无不良记录，能适应厂区工作节奏; 二、学历经验：中专及以上学历即可，不设经验门槛; 三、能力要求：具备基础沟通能力，能听懂简单工作指令(不会可学，有专人耐心指导);做事认真负责，能按时间节点完成维护任务，避免低级失误; 四、职业素养:愿意学习自动化技术，无频繁换岗计划，能长期稳定工作。 五、吃住情况：公司餐厅多样化，工作标准餐，各种口味自由选择，分量足，口味好，可加饭。住宿4-6人间，宿舍有空调、无线网、独立卫生间、热水器，还配有洗衣房。 温馨提示：如果你是新手不用怕没经验，我们带薪教你;不用愁没前景，自动化赛道带你长期成长，期待你的加入。 工作地址：成都、上海、武汉等集团分公司有空缺都可安排。【本招聘面试地址在成都，请看清在投递，距离较远求职者可申请线上面试，面试通过后再行前往。】 备注：本岗位不收取任何费用，请放心投递！从外地来参加面试的求职者请带好本人身份证原件和行李，身份证在有效期内，未消磁。

1.负责生产部人员招聘以及人员人事档案管理； 2.工作负责认真，服从安排，执行力强； 3.会熟练操作办公软件； 4.负责生产部门的各种数据统筹及反馈； 5.生产物料排查及跟踪 6.生产各车间的6S检查；