
综合承包长期1-2人
熟练做包
熟练。做包工作
薪资福利:现金,工资面谈,长年有事做
招工人数:2名
工作地址:瓯海区娄桥
木模建筑木工长期11-20人月结包工自备工具技术好二把刀勿扰专业师傅
温州龙港舥艚招建筑木工、木模工
找12人熟练包活木工。办公楼,厂房,每月生活费七八千。干完一两月清账
二把刀谢谢。
综合承包下水道管水管1-2人
平阳县,一点维修小活,包含地库维修,外墙维修。下水管改造。sbs铺贴。希望能有团队,包工包料最好。活比较杂。需要综合比较强的队伍。可以的话直接+微信,微信沟通好,现场看。
综合承包小工1-2人
温州仙岩工地招小工2个,重要是给抹灰师傅提沙灰,男女都可以,要干活勤快,听从安排,干过的优先,做包工,工资公司打卡
综合承包钣金工铆工15-30天3-5人完工结算包工技术好二把刀勿扰
温州市瑞安市招铆工/钣金工,主要有班组晚上包工,时间下午4.30-凌晨1.00,主要是铆焊磨,按吨位计算
临时工包吃
招:临时工多名,工作简单年龄45岁以下,手脚麻利每小时18元吃饭,马上过来不扣时间有加班电话:地址:龙城小微园(看清要求,非诚勿扰)
厨师社保1-2人月结
招聘温州江滨路海港大厦副厨一名上班时间06:00-13:30,15:30-18:00(晚班轮流)龙湾公司(机场大道万吨港务食堂)厨师长副厨各一名上班时间:a班5:59-12:00b班6:59-12:3015:59-17:40每周轮班休息一天待遇:社保+月薪(面议)联系方式:
拉毛挂网砌砖轻质砖综合承包完工结算
佛山市顺德区招砌砖/石(2.06+4.1)*4.77+1.35*2,12cm轻质砖做墙,地面的瓷砖需要切掉并拿开做在水泥层上面,两面挂网批荡,需要专业的人士,包工850元
综合承包栏杆3-5人
安庆市怀宁县海螺水泥厂800米左右防护栏杆 (50圆管立柱 间距不超过85公分 面管50圆管 内衬两根25圆管均分 平台栏杆加一块挡灰板)对外包工 无住宿 倒江湖的就不要打电话了
吉林船营区天然气外盘管道,招管工,焊工。个人与队伍都可以。
400-600元/天
燃气管道焊管道管道安装长期11-20人月结包工专业师傅技术好
天然气外盘管道,招管工,焊工。个人与队伍都可以。
那曲比如县附近招泥工20-30人,小工20名,工资包工,工作内容,外墙抹灰工作地址:
泥瓦工综合承包小工抹灰
那曲市比如县附近招泥工20-30人,小工20名,工资包工,工作内容,外墙抹灰工作地址:那曲市比如县
建筑承包抹灰1-2人
湖州市长兴县招抹灰、建筑承包,专业粉刷兄弟5人班组,层高3.2—3.8米,医院住院部,五层楼一栋,两层楼一栋,沙灰到位,灰饼做完,随时可做,7元一个平方,吃住
生产助理
5000-6000元/月
工厂文员生产跟单包吃包住有提成1-2人月结经验不限本科全职不需要出差
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、物料齐备、生产顺畅
2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护ERP或OA系统数据及时更新
3.协助部门间沟通对接,处理生产异常反馈,汇总问题并推动闭环解决
4.编制日常生产报表,统计产能、良率、交付达成率等关键指标,支持管理决策
5. 完成领导交办的其他行政支持类工作,如会议记录、文件收发、样品寄送等
任职要求:
1.学历不限,具备基础办公软件操作能力(Excel/Word),熟练使用ERP系统者优先
2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与多任务处理能力
3. 有生产跟单、计划文员或制造业助理类工作经验者优先
4. 具备基本的数据分析意识和文档管理规范意识
5.服从安排,适应生产型企业的节奏与协作氛围
模具主管
1.5-2万元/月
厂长/主管3-5年大专UGCATIA冲压工艺注塑工艺汽车零部件模具管理模具项目管理模具成本优化
工作职责
1. 负责汽车零部件冲压模具的全周期管理,涵盖设计审核、工艺规划、试模调试及量产阶段的技术支持,保障模具品质达到整车开发的技术规范。
2. 组织并带领模具技术团队推进新项目模具开发,制定实施计划并监控执行进度,攻克关键技术难题(如模具变形、尺寸偏差等)。
3. 持续改进模具加工工艺,强化成本管控,推动模具结构标准化与自动化生产应用,提升模具耐用性与制造效率。
4. 构建完善的模具保养机制,编制预防性维护方案,减少因模具异常导致的产线停机时间。
5. 与研发、生产、质量等部门高效协作,确保模具开发节奏与整车项目节点一致,满足批量生产交付要求。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械工程、材料成型或模具设计类相关专业。
2. 具备5年以上汽车领域模具设计与制造工作经验,其中至少2年团队管理经历,掌握冲压/注塑模具核心技术及行业规范。
3. 熟练使用CAD/CAM/CAE类设计软件(如UG、CATIA),可独立完成复杂模具的设计方案制定与问题诊断分析。
4. 具有较强的项目统筹能力,能合理调配资源确保模具项目按期完成,有主机厂或一级配套商从业背景者优先考虑。
5. 具备良好的问题处理能力和成本控制意识,善于通过工艺优化降低模具开发与运维成本。
车间主任
6000-11000元/月
车间主任1-2人月结1-3年学历不限全职有生产管理经验新能源经验工装设备经验机电设备经验自动化设备经验压力设备经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验表面处理工艺经验冲压工艺经验成型工艺经验电子/通信经验机械加工制造经验汽车经验半导体经验仪器仪表经验质量管理经验
岗位职责:
1.要有电子线束厂生产的相关经验懂各种线束
2.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
3.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标
4.监督工艺执行与设备运行,推动现场5S管理和持续改善
5.管理车间团队,开展员工培训、绩效考核与劳动纪律管理
6.协调跨部门沟通,及时解决生产过程中的异常问题
任职要求:
1.具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2.熟悉制造业生产流程、质量标准及安全生产规范
3. 具备较强的组织协调能力、问题分析与解决能力
4.责任心强,能承受工作压力,适应一线管理环境
5.具备基础办公软件操作能力,有精益生产经验者优先
西裤生产组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长包吃免费培训包住1-3年学历不限
岗位职责:
1. 在产前样下单后,负责与外加工厂就款式、尺寸及工艺质量标准进行沟通,并跟进交货周期;
2. 依据产前样组织召开产前会议,确保外加工厂相关人员在批版单上签字确认;
3. 对产前样和批版单内容执行产品质量全过程跟踪,及时处理半成品或成品中出现的品质问题,保障产品最终符合质量要求;
4. 按照生产计划对工厂生产进度实施有序追踪,并在手机CRM系统中实时更新跟进情况与结果。
任职要求:
1. 中专及以上学历,服装类专业优先考虑;
2. 具备1年以上服装行业生产管理或外协跟单相关工作经验;
3. 熟悉服装制作工艺流程与生产管理环节,掌握产品质量检验方法及相关标准。
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福利待遇:
1、工作餐:公司为员工提供免费三餐;
2、宿舍:提供员工住宿及夫妻房(配备空调、电视、网络、洗衣机、洗漱间、卫生间);
3、社会保险:依法为员工缴纳养老、医疗、生育、失业、工伤保险;
4、节假日福利:端午、中秋等节日发放节日礼品;
5、爱心基金:为有生活困难的员工提供救助支持;
6、员工专属生日会:定期为员工举办生日庆祝活动;
7、其它:提供旅游、户外拓展、学习培训等员工发展机会
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温馨提示:
1、面试地点: 温州市龙湾区永兴街道兴邦路8号乔顿服饰;
厂长
7000-11000元/月
厂长3-5年中专/中技有生产管理经验工装设备经验钣金工艺经验机械加工制造经验
我公司主要生产环保除尘设备,废气处理设备,污水处理,布袋骨架滤芯生产设备厂家。招一名有责任心,熟练环保设备流程优先
温州洞头区二次配管,主要以,开槽,配管,会捂盒子,会捂电箱,会配管,啥都会的,点工混日子的免打扰,
200-300元/天
开槽二次配管电工1-2个月1-2人完工结算点工
温州市二次配管,主要以,开槽,配管,会捂盒子,会捂电箱,会配管,啥都会的,点工混日子的免打扰,
注塑班组长
1.2-1.5万元/月
生产组长/拉长包住月结3-5年高中
一、任职要求:
1、高中及以上学历,具备3年以上注塑机台调试相关工作经验;具有管理经验者优先考虑;
2、熟练掌握各类注塑设备的调试与日常维护操作;
3、能够适应驻外工作安排
二、岗位职责
1、公司现有注塑机共35台,机型包括华美达品牌的油压机与电动机,立式注塑机为创明和爱科品牌,无双色机配置,配备专职加料人员,配有2台斜臂机械手
2、注塑机吨位范围为90T至320T,主要加工材料为PPO、PBT、PA66、TPE
3、负责核验技术部设定的成型参数是否满足标准工艺表的技术要求
4、依据生产计划,保障所辖机台班产量达成,并确保产品质量达标及生产过程连续稳定
5、准确记录实际运行工艺参数,比对标准工艺要求,如发现偏差须及时上报车间主任,并在工艺表中做好相应标注
6、针对产品质量异常进行跟踪分析,定位根本原因,提出改进方案,并与修模人员协调处理模具相关问题
7、负责机台模具的安装拆卸、工艺调试及设备日常保养维护工作
8、完成上级交办的其他临时性工作任务
三、其他补充:
1. 公司所处行业前景广阔,发展潜力大,管理层高度重视人才成长与职业发展;
2. 具备丰富实践经验者,薪资待遇可面议;
3. 职位福利:提供住宿,设有餐补、节日福利、生日福利等
生产厂长(汽摩配件)
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专质量管理成本管理生产计划管理装配工艺全面质量管理体系ISO16949ISO9001
职位描述
一、任职要求:
1、大专及以上学历,年龄30至42周岁,机电、机械、智能制造或企业管理相关专业优先;
2、具备五年以上汽摩配制造行业工作经验,曾担任制造部长或生产经理同岗职务,熟悉制造业生产运作流程及相关管理规范;
3、接受过企业管理、(精益)生产管理、ERP系统应用、团队激励、财务管理等相关培训;
4、具有较强的沟通协作能力与团队合作意识;具备出色的领导力、团队管理能力、安全生产管控能力、资源统筹及协调能力;了解ISO9001、ISO/TS16949质量管理体系标准;
5、熟练掌握企业运营管理、(精益)制造管理、5S现场管理方法,具备基础财务知识;精通Office办公软件,熟练操作ERP系统,具备一定的数据分析、计划组织、指挥调度、资源整合、协调推动、团队激励以及人才培养能力。
二、岗位职责:
1. 加强与营销、计划、财务、采购、人事行政等职能部门的联动,提升跨部门协同效率;
2. 定期组织制造、营销、采购三方协调会议,保障生产所需物资及时供应;
3. 优化各工序生产作业流程,持续提升产线产能;
4. 起草并完善制造部各项管理制度,经审批后组织实施并监督执行;
5. 监控制造全过程质量控制环节,主导质量问题的分析、改进与解决方案制定;
6. 合理调配各车间人力资源,推动多技能岗位发展,有效控制人工成本;
7. 强化车间现场管理与物料流转秩序,降低物料损耗与工废率;
8. 与技术部、品管部保持高效沟通,协同处理生产过程中的工艺、技术和品质异常;
9. 负责制造部各类数据统计工作,包括计件数量、工时记录、材料消耗、报废情况及产量数据等;
10. 推进部门人才梯队建设与员工培训体系,提升团队管理与实操能力;
11. 统筹配置公司人、机、料、法、环等资源,确保制造任务按计划高效完成,达成保质、保量、准时交付目标;
12. 建立健全安全生产管理制度,强化生产环节安全风险防控,提升员工安全意识与应急处置能力;
13. 对下属人员实施日常管理与指导,组织开展技能培训与能力提升项目,激发团队积极性,推动持续改善与创新;同时负责绩效考核、人员评估与合理配置,保障生产运行顺畅;
14. 负责生产数据的收集、整理与分析,提出流程优化建议,确保数据真实、完整、可追溯;
15. 参与生产效率提升与产品质量改善行动,推进精益生产项目的落地与持续优化。
三、其他补充:
1. 公司所处行业前景广阔,成长空间大,董事长高度重视人才引进与职业发展;
2. 对经验特别丰富者,薪资待遇可由董事长直接面谈确定。
实验室主管
1-1.8万元/月
厂长/主管1-3年大专
岗位职责:
1. 负责汽车实验室的日常运营与管理工作,保障测试任务有序高效开展
2. 组织并监管各类汽车零部件及系统相关的试验验证流程
任职要求:
1. 熟练操作海克斯康三坐标、金相显微镜、熔炼、拉伸等各类实验设备
2. 具备良好的沟通协调能力,能够有效促进跨部门协作推进
3. 具有较强的责任意识和团队合作精神,可带领团队达成既定工作目标
4. 熟悉汽车试验流程及相关技术规范,具备扎实的问题分析与解决能力
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