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温州瑞安塘下招压力焊,管道安装 /维修包工
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天然气管压力焊综合承包管道安装1-2人
温州市地区招压力管道、天然气管道、氨气管道安装/维修包工
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消防安装水电工综合承包电焊
工地上招聘招做消防2名招水电安装老师3名做点工包工面谈电焊工老师2名联系电话:地址:滨海明珠路或瓯江口新区瓯锦大道上。
综合承包6-10人
招中段承包,小童,全检电商单,至少6人做,每天1000双,忙的时候1500....2000双,2.5/双!厂在瞿溪
保安1-2人月结
温州市区信河街附近医院招聘白班保安队员一名,50周岁以下,能力好的有提升空间,上班时间7~19,精神面貌佳,服从安排,工资4800,月休两天,持保安证,有医院工作经历优先。联系电话:杨队
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重庆渝北区安装气管和水管镀锌管子,要车丝,丝接,80的30米,50的15米 ,20的120米
300-400元/天
燃气管道水管管道安装综合承包1-2人
安装气管和水管 镀锌管子,要车丝,丝接 量不大,包工
开槽综合承包1-2人
广州市从化区招开槽/切割(篮球球场地面混凝土开槽布线,混凝土厚度15cm,长度约60m,价格合适可包工)
木工基础支模班组
300-310元/天
建筑木工长期3-5人月结包工专业师傅技术好二把刀勿扰
招聘基础支模班组,可包活,可点工(300/天,管住不管吃,一天九个小时)。
下单员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结经验不限高中
1、负责业务订单全流程管控,包括下单资料的传递、归档及交期跟进;
2、执行货物出入库操作,统筹安排发货事宜;
3、维护库存状态,确保备货及时准确;
4、配合售后环节,为生产符合客户标准的服装提供专业支持与高效服务。
任职要求:
1、中专及以上学历,具备服装行业工作经验或相关专业背景者优先;
2、具备主动意识、应变能力与原则性,品行端正,工作热情细致,富有团队协作与服务意识;
3、熟悉订单管理流程及客户沟通技巧,熟练操作Windows、Office等办公软件,了解ERP系统基本操作。
药厂企业主管
2.5-3.5万元/月
厂长/主管5-10年本科战略管理技术研发管理企业流程体系管理集团公司
核心定位:在集团顾问指导下全面负责药厂运营,快速成长为兼具技术深度与管理广度的复合型高管,落实集团战略。
岗位职责:
1、保障年度产量、质量及成本目标顺利实现。
2、贯彻集团技术规范,牵头车间层面工艺改进工作。
3、构建专业技术团队,培育基层管理骨干(集团顾问提供指导支持)。
4、促进生产、质量、设备、技术等多部门协同运作。
5、在集团顾问辅导下主导推进精益生产、数字化转型等重点项目。
6、定期编制运营分析报告并提出优化方案。
7、完成集团设定的学习任务(如GMP审计、预算管理、领导力培训等)。
8、执行董事长安排的其他工作事项。
任职资格:
1、985院校本科或211院校硕士及以上学历,药学、制药工程、化学等相关专业背景。
2、具备5年以上制药企业生产/质量/技术领域管理工作经验,其中至少2年团队管理经历。
3、掌握药品制造全流程,涵盖原料进厂至成品放行各环节。
综合承包钢筋绑扎
温州市永嘉县招钢筋绑扎,1~20名。顶工310-350,看做事定价厂房,长期有事做。工地有住宿。点包工为主。工作地址:温州
工厂跟单
5000-6000元/月
生产跟单免费培训包住1-2人月结1-3年本科全职月休四天跟单经验文员经验仓管物流经验印刷/包装/造纸经验电商经验
要有责任心,做事心细,摸鱼勿扰
储备干部(优秀应届生)
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科优秀毕业生
岗位职责:
1. 业务实操:在核心部门(销售、生产、人资、文员、内勤、售前支持岗等)进行轮岗,执行具体工作任务并参与项目实施。
2. 数据分析:汇总与整理运营数据,识别问题点并提出可行性改善建议。
3. 流程改进:参与标准作业流程(SOP)的梳理与优化,推动工作效率提升。
4. 跨部门协作:配合推进跨部门事务的执行与落实,提升沟通与协同能力。
任职资格:
1、学历专业:本科及以上学历,不限专业;条件优异者可放宽至大专学历,须为应届毕业生或毕业两年内人员。
2、实践经历(符合其中一项即可):
· 曾担任学生会、社团核心管理职务(如部长、主席、班长等)
· 拥有高质量实习经验,并获得单位良好评价者优先考虑。
3、具备主动沟通意识,认同团队协作价值。
公司提供:
1、明确的晋升路径:学员 → 骨干 → 主管/项目经理(培养周期1-2年)。
2、配备导师指导 + 多岗位轮岗机制。
3、具有市场竞争力的薪资待遇及专属培训资源。
4、五险一金,每日工作八小时,实行单双休制度。
厂长/主管3-5年本科车身底盘系统汽车外饰特种车商用车新能源汽车总装工艺电器工艺
工作职责:
1、负责观光车外观造型、车架结构及电气系统的方案设计与落地执行;
2、处理生产过程中出现的质量异常和技术难题,保障生产顺利进行;
3、编制相关工艺技术文件,并监督工艺标准的实施与执行效果评估;
4、组织开展针对产线员工的工艺规范培训与操作指导;
5、开展工时测定、效率分析、流程优化及产线平衡改善工作;
6、推进并落实所辖区域内的产能扩充及技术改造项目;
7、完成领导安排的其他临时性工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,汽车工程、机械制造等相关专业背景;
2、具备良好的手绘表达能力,熟练掌握AutoCAD、Photoshop,能熟练使用SketchUp进行三维建模,具有扎实的美术基础和空间理解能力;
3、三年以上观光车生产工艺相关工作经验,熟悉现场施工流程,了解当前主流观光车所用材料的性能特点。
开发工程师(前后缓冲结构)
7000-14000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专技术研发
1. 精通二维、三维设计类软件操作;
2. 掌握汽车零部件开发流程,具备工艺文件编制及PPAP资料整理能力;
3. 具备5年以上同类产品开发工作经历;
4. 能够承受工作压力,接受加班与出差安排,薪酬与绩效挂钩;
5. 遵守管理指令,积极配合团队工作;
6. 学历要求为大专及以上。
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