岗位职责： 1、标准执行与落实：依据食品安全规范及大客户标准，对生产车间环境、生产流程及产品质量实施标准化管理与现场监督； 2、异常处理与改进：针对车间发现的异常产品，按照规范进行闭环处置，防止问题产品外流，并对问题原因进行分析总结，制定预防措施； 3、人员培训与指导：组织开展生产员工的质量安全培训，增强员工对质量标准的认知与执行力，提升产品品质，降低食品安全风险。 任职要求： 1、学历：本科及以上； 2、专业：食品科学、生物技术、动物医学、动物科学等相关专业； 3、经验：不限经验，具备品控相关工作经验者优先考虑； 4、其他：具备原则性，勇于承担责任，积极进取，抗压能力较强。 五险一金、绩效奖金、员工住宿、员工食堂、节日福利、带薪休假、岗前培训、晋升机制等。

月工资3000元，4天带薪休假，法定假节假日福利。

一、【岗位薪资】 首月薪资4500～5500，次月保底4800，综合薪资5500～6500。 二、【岗位介绍】 1.质检员，主要负责看检测电脑，检查成品件外观。 岗位为坐岗，工作轻松没有体力活，有无经验均可，前期会有老员工带。工作时间：8:00～17:00，偶尔会有加班，加班时长约1~2个小时，周末双休。 三、【福利待遇】 1.包三餐，包四人间宿舍，提供往返班车。 2.有满勤奖、 岗位津贴、加班补助、生产奖金约1400元左右。 3.单位给交五险一金。 4.每年年终奖10000～12000元。 5.每年额外带薪年假10～12天（可累计）。 6.每个月10号开工资，不压不扣，到日子就开（打卡或现金）。

质检员 岗位职责（焊接全流程管控） 1.焊前检查：审核焊工资质、WPS/PQR、焊材/母材、坡口/装配精度、预热温度 2.焊中巡检：监督焊接参数、顺序、层温、清渣、防变形 3.焊后检验： 外观：余高、咬边、气孔、夹渣、裂纹、成型、飞溅 尺寸：错边、角变形、焊脚、焊缝长度 4.资料与报告：记录、报告、归档、配合第三方/客户验收 5.质量改进：问题分析、工艺优化、提升合格率 任职要求 1–3年钢结构焊接质检经验；熟悉焊接工艺、缺陷判定、加工流程 识图：看懂CAD/钢结构图纸、电气图

本公司主营喷涂件生产加工，订单稳定、车间环境好，现扩招人员，包吃，长期可缴五险！ 招聘岗位 一、操作工 10名 男女不限，有工厂上班经验优先，手脚麻利、干活勤快，服从管理。 月综合5000–7000元 二、质检工 3名 男女不限，有工厂质检经验优先，细心负责、责任心强，沟通顺畅。 月综合5000–7000元 福利待遇 车间环境优越，工作轻松稳定 自有食堂，饭食无忧 表现优秀、长期稳定入职，缴纳五险 工作地址 大连市金州区海青岛街道港兴大街51‑13、14号1层 （导航：光伸骏龙临港工业园） 联系人：李女士

【大连甘井子区急聘】质检员 | 热镀锌方向 | 月薪7000-8000元+包吃住 职位亮点 高薪待遇：月薪7000-8000元，工资月结，发放准时。 包吃包住：提供包吃、包住，另有餐补、高温补贴，生活成本低。 快速入职：当天入职，无试用期，快速上岗赚钱。 工作稳定：只上白班，不需要出差，工作规律。 工作地点 大连市甘井子区大连金源兴业金属制品有限公司（具体地址面试详询） 岗位职责 质量监管：负责热镀锌生产过程的质量监督与管控，确保产品符合工艺标准。 数据记录：准确记录质量检测数据，整理并归档，形成完整质量报表。 收发货记录：负责原材料及成品的收发货数量核对与记录，确保账实相符。 异常反馈：发现质量问题时及时上报，协助生产部门分析原因并跟进整改。 现场巡查：对生产现场进行定期巡查，监督操作人员按规范作业。 任职要求 经验要求：有质检经验者优先，熟悉热镀锌工艺或金属制品行业者更佳。 技能要求： 能使用基本量具（如卡尺、千分尺、膜厚仪等）。 职业素养：工作认真细致，责任心强，原则性强，具备良好的沟通协调能力。 其他：身体健康，能适应车间环境，只上白班，不需要出差。 薪资福利 薪资标准：月薪7000-8000元（根据经验与能力面议）。 结算方式：工资月结，发放准时。 福利保障：提供包吃、包住，另有餐补、高温补贴。 入职政策：当天入职，无试用期，快速上岗。 工作时间：只上白班，不需要出差，作息规律。 其他待遇：提供劳保用品，具体福利可面试详询。

宝马工厂质检员！轻松简单 市内五区免费通勤，提供住宿！ 【工作职责】检查汽车零部件色差 瑕疵 【工作要求】 男女不限 ，18-45周岁 ！ 【薪资待遇】月结 19元/小时 可预支工资 免费通勤 提供住宿 【工作时间】 工作时间： 6:00-16:00 16:00-2:30 每周倒班 月休4-8天 （上下班时间偶尔有浮动，服从安排） 【工作地址】华晨宝马铁西工厂 备注：要求有工厂经验

我公司招聘板金检验员，技术要求能看懂图纸，学历不限，有实际经验着优先，招聘合格随时上岗

我公司招聘板金检验员，技术要求能看懂图纸，有实际经验者优先

工作内容： 1.监督检查食品安全和产品品质工作； 2.负责出厂产品的放行工作； 职位要求： 1.年龄20-35周岁之间； 2.中专高中及以上学历； 3.工作认真负责，责任心强，原则性强，沟通能力强，能适应倒班制

1112↑【成姐信息】德国瑞好门窗锦州加工中心（怡和门窗）诚聘❶1、店面销售，45岁以下，要求有亲和力，高情商，懂销售技巧，男女不限，懂财务的，有销售经验优先，工资面议。❷2、短视频运营专员男女不限,年龄不限(负责门窗厂短视频运营及推广，会拍摄，会剪辑)➨能直播者优先。月休2天。➨工资待遇：试用期过后，转正工资5000-8000元。3、车间生产工人，负责门窗加工制作，年龄45以下，有无经验均可，要求身体健康，能吃苦耐劳，工资面议。❸4、门窗安装工人，要求40岁以下，身体健康，能吃苦，不恐高，有抗压能力，工资面议。❹5、做饭阿姨，要求身体健康，干净利落，有饭店或食堂工作经验，工资面议。➨工作时间:早8晚5，有通勤，供午饭。详情电话咨询联系人：李总➨工厂地点：锦义公路下齐台大业加油站对面怡和门窗乘车路线：锦州站东乘202路公交车下齐台站下车即可点开井字号文字看更多信息【＃】

义县9道岭附近谁有25吨吊车联系我，50吨也可以。

因厂区扩建，现招聘小件装卸工若干名。工作长期稳定。 职位：小件装卸工，装卸货物1－40斤左右，全程传送带配合，无难度无危险。 时间：早6早7早8上班，白夜班自愿选择，月休四天，法定假日休息，带薪年假。 职位要求：身体健康，吃苦耐劳，年龄18－55周岁。 薪资待遇：底薪+计件工资+满勤奖，月综合工资7000－9000，月结不压工资。中途可以预支工资。 福利待遇：有餐补，包住，4－6人宿舍，有淋浴，有五险一金， 工作地点在沈阳。入职携带身份证和被褥

咱们是新建的场内会有力工搬运，都是小件，8000以上，还有小工零活，6000以上，性别不限，包吃住，常年活，不压工资，长期稳定，在沈阳干活

义县找一名住家保姆，家里老两口，帮做饭打扫卫生，女老人身体不好，能自己上厕所，平时多照应一下就行，工资3000，联系电话王老师

生产面包及糕点，质检和打包等岗位，8.5小时工作制，三个月转正，有住宿

工作内容：对商家来货商品进行抽检，把控来货质量，降低品质售后率 任职要求：大专及以上学历 要求有生鲜质检经验

固定300元/天，干满26天月薪7800，满勤28天到手8400+ 夜班另加夜班补助、高温补贴、全勤奖金，各项补贴随月薪一并发放，综合月薪稳定8000–8800！ 每月准时发薪，入职干满7天可预支生活费，不压薪、不乱扣费，大厂薪资靠谱有保障，入职可缴五险一金。 工作内容 主营矿泉水、八宝粥、乳饮料生产，岗位：产品装箱、贴标签、瓶装质检、流水线辅助，多数坐班，恒温洁净车间，不用穿无尘服，手工活简单，零基础有人手把手带，不用技术不用学历。 上班班次 长白班、两班倒自由挑选，早8晚8，中间两餐休息，加班自愿，额外核算加班费。 招聘条件 17–48周岁，男女不限，身体健康，有无进厂经验均可，入职零费用、不用自费体检，当天面试当天安排住宿。 食宿福利 包吃包住，一日三餐全免费，宿舍4–6人间，空调、热水器、WIFI齐全，拎包入住即可上岗 。

长白班坐班好厂急招. 纯长白班 无需倒班 全天坐. 不穿无尘服 不站岗 干活不累.. 主营：食品检验、成品包装分拣.. 招聘：普工 18-48 岁，学历经验通通不限. 上班时间 早8点-晚8点，中途休息两个小时，工作节奏慢 上六休一，作息规律，方便照顾家里.. 薪资待遇 综合月薪7500-8500 全勤奖+绩效奖+岗位补贴，每月准时发薪. 旺季收入更高，多劳多得哟.. 工作亮点 全坐班岗位，手上简单手工活，一看就会 车间恒温凉快，穿普通衣服上班就行 管理轻松自由，上班氛围好，没有条条框框 吃住福利!! 包吃一日三餐，饭菜口味好营养足. 免费入住舒适宿舍，空调热水齐全，水电便宜. 外地过来可优先安排床位... 入职优势 入职简单好面试，新人会手把手带...... 工厂订单稳定常年开工，不愁没活做，踏实上班安心挣钱..... 找轻松长白班好工作直接私聊安排起来.....

郑州花花牛乳业有限公司（新增一个月超级短期工，也可留任， 长期工、短期工、暑假工实习生、质检员、叉车工、储备干部大量报名中 优势：1、二七区马寨、经开区十五大街、港区三家厂区可就近分配 优势：2、 长白班、坐岗、进车间可带手机 优势：3、朋友一起的可分到一个宿舍和一个车间 一、工作内容：主要从事酸奶、纯牛奶、奶片等食品的包装、封口、贴标签、打日期码、质检等简单手工工作。恒温车间 二、薪资待遇： 1、短期工、单招生实习生：185-230/天（，，也可发现金） 2、长期工：试用期5000-5500，一个月转正后5500-7500（可安排长白班， 三、工作时间：每天工作8-10个小时，每周调休一天，可连休 四、吃住待遇： 1、公司提供免费工作餐（主食米饭、馒头、汤随便吃，吃饱为止）； 2、公司免费提供标准化宿舍楼，配备空调、热水、独立卫生间、洗衣机等基础设施(4-6人间)，朋友一起的可分配到一起 温馨提示：报名人数较多，请直接拨打电话报名，或投递简历。本公司工作员会及时联系您，面试当天就可安排住宿！！

岗位职责： 1、标准执行与落实：依据食品安全规范及客户相关要求，对生产车间环境、产品生产流程及质量标准实施规范化管理与监督； 2、异常处理与改进：针对车间发现的异常产品，按照既定标准完成闭环处置，防止问题产品流入市场，同时汇总分析问题原因，制定预防措施避免重复发生； 3、人员培训与指导：组织开展生产员工的质量安全培训，增强一线人员对品质控制的认知与执行力，持续提升产品质量水平，降低食品安全风险。 任职要求： 1、学历：本科及以上； 2、专业：食品科学、生物技术、动物医学、动物科学等相关专业背景； 3、经验：不限工作经验，具备品控相关经历者优先考虑； 4、其他：具备较强的原则性，勇于承担责任，积极进取，抗压能力突出。 五险一金、绩效奖金、员工住宿、员工食堂、节日福利、带薪休假、岗前培训、晋升机制等。

工作职责： 1. 协助车间开展品质控制，确保生产各环节质量达标 2. 落实班前人员、设备及环境卫生的检查与管理 3. 联动相关职能部门开展质量问题分析，跟踪改进措施的实施及成效 4. 负责生产数据的监控，整理外协加工及相关生产报表并进行数据分析 5. 熟悉生产流程各节点，掌握各环节关键数据信息 任职资格： 1. 有食品质量检验工作经验者优先，具备生产数据处理经验 2. 熟练操作办公软件，能熟练运用WORD、EXCEL等工具 3. 精通禽肉类食品质量检测各流程环节 薪酬福利：薪资4000-6000具体面议 早7晚6 月休4天

招聘检验员1-2人，汽车零部件外观检验，包装；长白，10-13小时/天，薪资3-6千；无通勤；五险 工作餐

1.操作工，男女不限，车间工作，看机器，辅助生产，综合工资5500-7000左右。 2.质检员，外观检，抽查，全检，巡检，主要检查产品的合格率，综合工资5500-7000左右。 3.包装工，产品打包，封箱，贴标签，综合工资5500-7000左右。 4.装卸工，主要负责装车卸货，25-50斤左右，综合工资7000-8000左右。 福利待遇: （1）每天八小时工作制加班采取个人自愿。 平时日加班1.5倍，周末加班双倍，法定节假日加班3倍，。 （2）公司免费提供食宿，宿舍配有洗衣机，24小时热水，wifi，空调。 （3）员工享有国家法定假期：婚假、产假、带薪休假、丧假等假期。 （4）有无经验均可，工作简单有老员工带。 （5）五险一金，半年奖，年终奖。

海产品加工厂质检员、有相关工作经验，入职上五险，工作满一年上公积金。

1.岗位薪资: 首月薪资保底4500-5500/每月，次月保底工资4800/每月，加班另算，综合工资5500到6500左右。 2.工作主要内容是质量检测，检测产品质量合不合格，工作简单，没有体力活。有无经验都可以，前期有老员工带。 3.工作时间:早上8点到晚5点，偶尔会有两个小时左右加班，周末双休。 4.交五险一金，管一日三餐，住四人寝室，有班车，有满勤+岗位津贴+加班补助+奖金=1350左右，每年年终奖10000左右。 每月10号开工资，到期就开，不压不扣

岗位职责： 1. 负责生产过程及成品的外观、尺寸、功能等质量检验工作，如实填写检验记录 2. 依据检验标准和作业指导书判定产品合格与否，及时反馈异常并跟踪处理结果 3. 参与质量问题分析，协助制定纠正与预防措施，推动质量持续改进 4. 维护保养检测仪器设备，确保其处于良好校准状态 5. 配合完成内部质量审核及客户验货相关工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写能力及简单计算能力 2. 有制造业质检/品检工作经验者优先，无经验可带教培养 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的质量意识和执行力 4. 能适应站立作业及重复性检验任务，视力良好（可矫正） 5. 服从安排，具备基础沟通协调能力，能配合团队完成质量目标

要求专科及以上学历； 一.质检员：检验产品外观，接受无经验，来了可以先培训； 二.理化检验员：1、懂光谱仪实操、熟悉直读光谱日常检测流程； 2、会球墨铸铁快速金相制样、抛光、金相评级； 3、有铸造厂、理化实验室、光谱金相检验相关工作经验优先；

岗位职责： 1、标准执行与落实：依据食品安全规范及大客户标准，对生产车间环境、生产流程操作规范及产品质量实施标准化管理与现场监督； 2、异常处理与改进：针对车间发现的异常产品，按既定标准完成闭环处置，防止问题产品外流，并对问题成因进行归纳分析，制定预防措施避免重复发生； 3、人员培训与指导：通过开展生产员工培训，增强一线人员对食品质量安全标准的认知与执行力，提升产品品质，降低安全风险隐患。 任职要求： 1、学历：本科及以上； 2、专业：食品科学、生物技术、动物医学、动物科学等相关专业； 3、经验：不限经验，具备品控相关工作经验者优先考虑； 4、其他：具备较强的原则性，勇于承担责任，积极进取，抗压能力佳。 五险一金、绩效奖金、员工住宿、员工食堂、节日福利、带薪休假、岗前培训、晋升机制等。

岗位职责 1、风险导向的抽检计划与实施： 计划制定： 结合国家及地方市场监督管理部门抽查信息、过往客户投诉记录、供应商评价情况、商品风险级别（如高风险品类、新品、促销品）以及季节性因素，科学制定年度/季度/月度内部食品安全抽检方案及预算安排。 标准与流程： 建立健全公司食品抽样检验的标准操作流程（SOP），涵盖取样方式、样品保存、送检程序及结果判定依据等内容。 计划执行： 统筹协调内部团队或外部检测机构，按既定计划在仓储、配送中心及门店等环节开展抽样与送检工作，确保操作规范、样本真实有效。 2、抽检结果分析与问题跟进： 数据分析： 收集、核对并深入分析所有内部及官方发布的抽检报告，针对不合格项开展根源分析，评估其风险程度及波及范围。 应急与整改： 对发现问题的产品迅速启动应对机制（如下架、召回、封存），并推动相关责任单位（采购、运营、供应商）制定并执行纠正与预防措施（CAPA）。 报告与预警： 定期输出抽检数据汇总分析报告，向管理层呈现风险动态，并向采购与运营条线发出风险提示及优化建议。 3、食品安全客诉的全流程管理： 流程主导： 牵头建立并持续优化食品安全类客户投诉的接收、评估、调查、处理与反馈的闭环管理体系。 调查与溯源： 针对重大、复杂或反复出现的食品安全投诉，主导开展深度调查与产品来源追踪，联合门店、物流、供应商等多方共同查明根本原因。 处置与闭环： 监督落实各项整改措施（如供应商沟通、流程调整、员工培训），并对整改成效进行跟踪验证，确保问题彻底解决。 信息转化： 系统梳理客诉数据，识别存在较高风险的产品、供应商或运营节点，将分析成果应用于内部抽检规划、供应商考核及制度完善中，促进体系不断升级。 4、协同与改进： 与采购团队密切配合，将抽检结果和客诉表现作为评估供应商绩效及实施淘汰机制的关键参考。 联合运营及门店管理部门，将典型案件转化为培训素材，提升一线人员的风险防范与突发事件应对能力。 对接政府监管机构，负责处理涉及抽检与客诉的官方问询、整改材料提交等相关事务。 任职条件 教育背景： 本科及以上学历，食品科学、食品安全、分析化学、微生物学、质量管理等相关专业。 工作经验： 具备3-5年以上食品生产、零售、餐饮或第三方检测领域的质量管控、实验室运作或客户投诉处理经验，有独立设计并执行抽检计划经历者优先。 熟悉食品安全抽样检测的操作流程、技术方法及相关国家标准（如GB 4789, GB 5009系列等）。 专业知识与技能： 熟练掌握食品安全法律法规（特别是《食品安全抽样检验管理办法》）及相关国标要求。 具备较强的数据分析能力和风险判断意识，能够基于数据支持管理决策。 拥有良好的调查分析与逻辑推理能力，可主导复杂质量问题的根因排查。 具备优秀的沟通协作能力与跨部门推动力，能高效协调内外部资源。 熟练使用常用办公软件，具备扎实的报告撰写功底。